【2023党性分析】2023党支部书记党性分析材料(9篇集锦).docx

《【2023党性分析】2023党支部书记党性分析材料(9篇集锦).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【2023党性分析】2023党支部书记党性分析材料(9篇集锦).docx（34页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、党支部书记党性分析材料党史学习教育开展以来，我能够认真贯彻局党组部署要求，严格 落实集中学习、个人自学、研讨交流等规定动作，积极参加“我为群 众办实事”实践活动，进一步夯实了 “明理、增信、崇德、力行”的 思想根基。同时，按照这次专题组织生活会要求，通过广泛征求意见 建议、谈心交流思想，全面系统进行检视分析，反思问题差距、剖析 根源症结，进一步明确了努力方向。下面，由我做个对照检查。存在主要问题（一）具有较强的思想政治素养，但在理论学习和研究探索上还 不够深入参加工作以来，深受党的教育，社会主义理想信念坚定，在 大是大非问题上始终站稳立场，能够时刻保持清醒头脑；能够积极主 动学习党的创新理论以

2、及党和国家政策法规，并在实践中贯彻执行; 坚决贯彻执行上级的指示精神，言行一致，表里如一。但深入对照反 思，还存在三个方面不足：一是虽然参加了各种学习，但思想上还不 够主动，学习兴趣还不强。总认为自己思想境界和政治素养已经够了， 多学少学效果没什么大改变，反而不知，这种想法恰恰是思想政治素 养没达标的表现。二是深层次理论问题，还一知半解。因为有被动学 习的因素，所以对能够揭示矛盾的实质，还没有深入领会和探讨，对 问题浅尝辄止，导致自己的理论水平始终上不了一个新层次。三是理 论与实践结合不够紧密。实践工作中，能够以相关法规指导审计工作, 并能够熟练运用，但在实践中反馈出的新问题和新矛盾，检验和促

3、进 理论进一步升华还不够，只是被动应用理论。理论应用于实践，通过1 .筑牢政治忠诚。把对党绝对忠诚作为工作的首要政治原则、个 人的首要政治品质，不断淬炼对党绝对忠诚的政治品格。关键是要用 习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步学懂弄通做实, 把旗帜鲜明讲政治作为第一要求、把讲忠诚作为第一标准，增强“四 个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治 上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保纪检监 察干部队伍忠诚纯洁可靠。结合教育整顿强化政治建设，坚定正确的 政治方向，切实提高政治能力，始终把坚持党的领导摆在纪检监察工 作的首位，当讲政治的表率，当讲忠诚的

4、标兵，系好纪检监察的“第 一颗扣子”，坚守“两个确立”不动摇，做到“两个维护”不松懈， 永葆爱党初心。2 .提升本领能力。把能力建设摆到更加重要的位置，加强中国 共产党章程党纪处分条例监察法监督执纪工作规则监察 机关监督执法工作规定等法律法规的学习，熟练运用纪法两把尺子， 强化纪法意识、纪法思维、纪法素养，重事实、讲证据、严程序。积 极参加实岗练兵、技能比武等活动，注重在急难险重任务中培养斗争 精神、提高斗争本领。以开展“深学习、实调研、抓落实”工作年活 动为契机，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，在反复 磨练中练心练技、成长成才。主动参与“法规制度执行年”活动，严 格按照法定权限、

5、规则、程序开展工作。认真落实案件质量评查考核 办法，在“乡案县审” “常态评审”中，不断提升案件质量。在抓落 实上下功夫，在攻坚克难中勇于担当作为、推动工作落实，把教育整 顿活动的实际成效转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力 和具体行动。3 .锤炼过硬作风。自觉接受监督，自觉遵守党纪国法,做严守纪律、 改进作风、拒腐防变的表率。通过这次教育整顿，实现自我革新，努 力解决政治不忠诚、监督执纪不公正、办案不廉洁、遇事不担当、作 风不过硬等问题，更好担负起党和人民赋予的新时代职责使命。要弘 扬党敢于自我革命、敢于斗争的精神，切实增强斗争的本领。敢于坚 持原则、秉公执纪，面对困难压力敢于知难而进

6、、迎难而上。要淬炼 “越是艰险越向前”的斗争勇气，培塑“斗罢艰险再出发”的斗争气 魄，以自我革命的精神从严从实加强作风和纪律建设，坚决防止家人、 亲属利用纪检监察干部影响谋取私利，坚决杜绝“灯下黑”，以铁一 般的纪律作风锻造铁军形象。党支部书记党性分析材料按照专题组织生活生活会的要求精神，结合党史学习教育，深入 查摆。现将个人党性分析材料汇报如下：一、党史学习情况自4月党史学习教育开展以来，我认真贯彻党支部部署要求，严 格落实集中学习、个人自学、研讨交流等规定动作，参加了分公司党 支部组织的集中学习：习近平总书记在党史学习教育动员大会上的 重要讲话明理增信崇德力行学习习近平总书记关于党史的重要

7、论 述、把党的历史学习好、总结好、传承好、发扬好学习习近平总书 记关于党史的重要论述，以及两次党史学习教育专题党课。自学了 市党史学习教育宣讲提纲、论中国共产党历史（全部）、中国 共产党简史（1-7章）、习近平新时代中国特色社会主义思想学习问 答（1-21节）。通过党史学习教育，进一步夯实了 “明理、增信、崇 德、力行”的思想根基，但仍存在很大差距。二、存在的问题和不足（一）入党以来，深受党的教育，社会主义理想信念坚定，能够 时刻保持清醒头脑。对待学习信念坚定，但在学深悟透、学以致用上 还不够深入。尽管在学习抄笔记的过程中对党的历史更加清晰，但是 缺乏个人思考，没有深入领会和探讨，一知半解，对

8、学习中遇到的矛 盾问题浅尝辄止，导致自己的理论水平始终上不了一个新层次。（二）对待工作尽心尽力，但在思考事情的全面性及前瞻性上还 存在差距，虽然暂时接手人力资源工作，但更多的是按照交接清单一 一完成，往往自我感觉良好，缺乏自己的思考和深入学习了解。做完 应做的工作后感觉找不到前进的方向，要学习的东西还很多，却不知 从何开始。三、今后整改措施和努力方向（一）加强理论学习，坚定理想信念。坚持读原著学原文悟原理， 继续深入学习党史，坚持问题导向，将学习教育成果转化为推动工作 开展的具体措施，实现学习工作“两不误、两促进（二）加强自身党性修养。严格按照党章的要求进行自我教育、 自我锻炼、自我完善。自觉

9、地用党性原则对照自己的一言一行，虚心 接受同志的批评和监督。纪检巡察干部教育整顿学习党性分析报告本人XX,1994年10月10日加入中国共产党，1990年7月参加 工作，2018年5月由建设工程公司党委宣传部调至纪委办公室（党 委巡察办公室）任纪委副书记、纪委办公室主任至今。下面，按照教 育整顿工作实施方案安排，我对照入党的初心使命和铸就政治忠诚、 清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领的工作要求，现将党性 分析报告如下。一、存在的主要问题（一）在坚定理想信念、对党绝对忠诚方面在认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理 论上，学习领会不深入、不彻底，学思用贯通方面存在短板，党性锻

10、 炼不经常、不及时，在深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四 个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面，对标对表、看 齐跟上不够。（二）在严明纪律规矩，强化作风建设方面工作作风不严不实，面对急难险重工作担当意识不强，抓落实韧 劲不足，推动工作上缺乏钉钉子精神，工作不扎实、不细致、不严谨， 上报的材料有时会出现错别字、语病、格式错误等低级错误。（三）在勇于担当作为、敢于善于斗争方面缺乏斗争精神，日常监督工作中缺乏主动性，早发现早提醒作用 未有效发挥，对干部日常工作中的小节不规范现象，视若无睹，任由 其发展，坐等问题发生。（四）在崇尚廉洁自律、弘扬清风正气方面业务水平不高，突出表现在本

11、领恐慌，对纪检业务新知识新技能 的学习积极性不高，对于新规定新要求不能及时掌握。工作积极性不 高。缺乏事争一流、唯旗誓夺的干劲和魄力，工作缺少冲劲。二、产生问题的原因深刻剖析自身在党性方面存在上述问题的主观原因，主要表现在 以下几个方面：一是敢于担当方面有差距。工作缺乏创新，对于难度大的工作, 不能超前谋划，统筹规划，缺乏大胆创新的勇气和办法，总是想按照 老思路、老办法，凭经验来解决问题。有等靠思想，有的抓具体工作， 有思路、有办法、有成效，但对一些开创性的工作，显得畏首畏尾, 缺乏创新。二是干事创业精气神不够。存在安于现状、守好摊子、不出乱子 的思想，缺乏抢抓机遇、跨越赶超的锐气；工作标准还

12、不高，有时对 上级的决策部署与实际结合不够紧密，想问题抓工作还不够全面。三是在履职尽责方面。对单位纪检工作中还存在一定程度上存在 “拿来主义”倾向，偏于上级要求做什么就做什么。有时还存在抓细、 抓实不够的问题，缺乏自觉性、主动性、前瞻性和敏锐性。四是主动调查研究不够。有些工作满足于完成上级安排布置的任 务，没有对照纪检干部整顿教育部署主动进行思考，提出更高效的解 决思路，眼光还局限于公司、厂级的安排部署，从而导致工作中存在 局限性，在方式方法上大胆创新、突破的意识有待加强。五是了解真实情况不够。把调查研究与纪委副书记的职责要求未 完全结合、与2023年纪委重点工作未完全结合、与重点监督计划未

13、完全结合，按照公司纪委的要求开展课题调研，2023年重点在健全 贯通协同监督体系上下功夫研究。六是听取意见建议不够。全面系统掌握采油三厂纪检巡察干部队 伍整体情况不够，听取大家的意见和建议不够灵活，用好党风廉政建 设和反腐败工作协调小组工作机制，找准突出问题及监督难点，有力 推动相关问题的解决方面做得不够。三、下一步改进措施针对以上问题，作为一名基层纪检干部，我将严格按照党中央、 集团公司纪检监察组、油田公司纪委对纪检干部的要求，认真改正自 身存在问题，在自我革命、自我净化、自我完善、自我提高上下功夫， 坚决做到忠诚担当、遵纪守法、清正廉洁。一是在“学”上下功夫。以教育整顿为牵引，以政治教育党

14、性教 育为载体，学习二十大和二十届中央纪委二次全会精神及习近平总书 记关于加强纪检监察干部队伍建设、防止“灯下黑”的重要论述，不 断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。通过深入学习，深刻 领悟“两个确立”的决定性意义，增强做到“两个维护”的行动自觉。二是在“立”上下功夫。树立坚定理性信念，才能始终不忘初心, 始终秉公用权，清正廉洁，坚定忠诚于纪检岗位的政治信念，勇于同 一切不廉洁行为作斗争，坚决把一切损害党的先进性行为扼杀在篱笆 外。以用于担当作为的实际行动不负身份，不辱使命，把干劲和闯劲 用在工作中，深入推进采油三厂党风廉政建设和反腐败工作向纵深发 展。三是在“改”上下功夫。坚持立说立行

15、、立行立改、实改深改、 全面整改。对查摆和发现的问题，深刻剖析问题根源，动真碰硬重点 推进整改。建立问题清单，边查边改、边整边改，以钉钉子的精神抓 好整改，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手，确保完成一个 销号一个，消号一个巩固一个。结合警示教育，利用警示案例，以案 促改，举一反三，改出成效，改出实绩。四是在“敢”上下功夫。要坚定斗争意志，敢于面对矛盾，敢于真碰硬，敢于履职尽责，面对腐败和不正之风要迎 难而上，有力有效把问题解决在“第一、二道防线”内。纪 检工作是得罪人的工作，也正因为如此，才更体现了组织上 对我们的信任。只要我们对工作负责、对事业负责、对组织 负责，即便在一时一事上不被人

16、理解、不受人欢迎，但最终 组织上会有客观的评价，干部群众会形成中肯的口碑。五是在“担”字上下功夫。勇于担当是纪检干部最基本的职业操守,要牢固树立责任重于泰山的意识，要以采油三厂印发的*2023 年重点监督工作计划为“作战图”和“任务书“，以时时刻刻不放心 不下的责任感落实工作要求，细化工作任务，对工作目标实行销号式 管理，做到明责、担责、屡责，在担当上“先人一步”，在履职上“快 人一拍以上这些剖析，问题查摆不一定全面准确，原因分析还不一定 深刻透彻，我诚恳的希望各位领导和同志们多多给予批评帮助，使我 更好地改进提高。2023纪检监察干部教育整顿六个是否个人党性分析报告自查报告按照中央纪委决策部

17、署和省纪检监察干部队伍教育整顿检视整 治工作安排，在认真开展谈心谈话的基础上，本人对照*“六个方面” 和教育整顿“六个是否”要求，逐条逐项查摆存在的问题，深刻剖析 问题原因，进一步明确整改措施和努力方向。现将党性分析情况报告 如下：一、个人认识体会习近平总书记对坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建 设新的伟大工程作出战略部署，对新时代新征程纪检监察工作提出更 高要求。当前，开展全国纪检监察干部队伍教育整顿，是党中央作出的重 大部署，是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。作为一名基层企 业的纪检监察干部，要始终以*作为指导，不忘初心、牢记使命，把 人民至上贯穿纪检监察各项工作中，在党风廉政

18、建设和反腐败斗争一 线砥砺品格操守，在围绕中心、服务大局中彰显担当作为。要把* 与教育整顿结合起来，与大兴调查研究工作结合起来，有针对性地开 展政治教育、党性教育、警示教育的学习，做到刀刃向己、查纠问题， 切实把问题找准，把原因剖析透，真正触及灵魂、触及要害、触及痛 处。要推进政治监督具体化、精准化、常态化，坚持以严的基调强化 正风肃纪，锲而不舍落实中央八项规定精神，一体推进不敢腐、不能 腐、不想腐，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战，切实担负起党和人 民赋予的时代使命。二、自查的主要问题（一）信仰缺失方面：是否丧失理想信念，不信马列信鬼神，痴迷 封建迷信活动，信奉西方价值观念和政治制度，宗旨意识

19、不强等一是理想信念还不够坚定。总是觉得自己作为一名年轻干部，从 事纪检监察工作，政治方面应该是过硬的，理想信念应该是坚定的, 还没有从坚定理想信念的高度去考虑自己工作存在的困难不足，没有 从加强党性锻炼的角度分析自己理想信念方面存在的突出问题，还没 能够做到常怀远虑、居安思危，一定程度产生了满足懈怠思想，导致 自己在行动上找不准方向、盯不准目标，逐渐弱化了战胜困难的信心 和决心。二是立足纪检监察工作为民解忧办实事做得还不够。在弘扬 “以人民为中心”的优良传统，立足纪检监察工作为民解忧办实事做 得还不够，在进一步增强职工群众获得感幸福感安全感等方面还存在 差距。比如，因监督方式方法过于单一，发现

20、问题能力仍旧不足，还 无法完全倾听解决职工群众诉求；在查处漠视侵害干部职工利益问题, 还是沿用老习惯老办法，没有结合党的创新理论研究分析、解决问题。（一）政治动摇方面：是否同党离心离德，搞“七个有之。投机攀附，参与非组织活动，随意发表错误言论甚至妄议党 中央大政方针等。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想常学常新仍不深不 透。理论学习多是满足于完成“规定动作”，结合新时期纪检监察工 作实际创新学习方式较少，学习党的新理论、新论断存在碎片化现象， 深度、广度跟不上新理论的更新速度；对“两个确立”的理论体系和 思想精髓、丰富内涵理解把握得还不够系统，对“两个永远在路上” 的理解还不够深刻，缺乏主

21、动研究思考，还未能精准把握党风廉政建 设和反腐败斗争中出现的新特点新变化，在学思践悟、融会贯通上仍 存在差距。二是对政治监督的内容要求学习不深、研究不多，仍不善 于从政治上观察、分析、解决问题。存在对政治监督内涵认识不足、 定位把握不准问题，开展政治监督的广度、深度、力度不够，方法路 径不多，与党中央及上级的部署要求存在差距。比如，还未能充分理 顺政治监督与日常监督、专项监督等阶段性工作的关系，在日常监督、 专项监督等工作中投入过多精力，把政治监督等同于一般的业务工作 或专项检查，发现问题处理一般干部多，倒查领导干部少，从而影响 政治监督质效。三是贯彻党中央决策部署和省委工作要求还不够彻底,

22、服务保障推动企业高质量发展成效仍不够明显。仍存在对产业发展出 现的新情况、新特点把握不准，对企业权力运行规律认识不够到位等 问题，运用所学所思所悟指导工作、解决问题、推动发展的能力还要 提升，监督方式仍无法做到与时俱进，发现问题能力仍旧不足，对问 题线索处置与上级要求仍存在差距，监督保障执行、促进完善发展作 用还需进一步强化。（三）放弃原则方面：是否奉行“好人主义”，不敢动真碰硬， 搞选择性监督执纪执法等一是监督执纪执法过程中时有“老好人”心态。监督执纪过程中 有时候存在瞻前顾后、左思右想的现象，总想着工作稳字挺在前、到 位不越位，尤其在面对复杂工作和比较棘手的案子时，有时候畏手畏 脚、不敢大

23、胆突破；面对工作中的新情况新问题和历史遗留问题，敢 于斗争、动真碰硬的勇气以及驾驭风险、善于斗争的本领仍然不足， 用监督执纪“四种形态”严肃追究问责较少，还存在“老好人”思想。 二是仍存在“路径依赖”思想，主动出击精准“排雷”的意识、发现 问题线索的能力仍要加强。对如何做实做细监督职责思考还不多、探 索不够深，过于依赖上级纪检监察机构对监督工作的部署安排，习惯 于完成“指定动作”，对如何既严格贯彻落实上级要求，又充分结合 企业实际、主动回应群众关切，因地制宜开展好监督做得还不够。同 时，发现问题线索能力还不够强，聚焦基层“关键少数”不够，紧盯 群众反映强烈问题不够，问题线索来源过分依赖于群众信

24、访举报提供; 运用个别谈话、监督检查、明察暗访等方法，发现问题线索较少，可 查性低，成案率不高。实践检验理论，达到相互促进，共同提高，这种唯物辩证法思想在实 践中没有得到很好应用。（二）具有强烈的党性原则观念，但在法规落实和监督问责上还 欠缺质量。增强党性原则观念，确保政策法规落实质量。一是组织生 活不当“老好人二做到：党组织生活不走过场，认真开展批评和自 我批评，遇到问题不绕着走，敢于揭短亮丑，从思想认识到，会上批 评就是帮助、爱护和关心同志。依法检查监督，对问题不简单对照法 规入座，要深入剖析问题出现问题的原因，指导相关单位从问题根源 整改。二是检查指导不当“糊涂人做到：全面掌握情况，依法

25、检查指 导，不以老印象代替新面貌，不以“一斑”而见“全豹”，不一知半 解含糊说问题，不以偏盖全夸大说成绩。三是执行法规不当“变通人”。 做到：严格执行政策法规，严格落实制度规定，不打“擦边球”、不 搞变通。具体是，依法审计，严格施审，实事求是指出问题，客观公 正做出评价，一是一，二是二，不掺杂各种主观因素。（三）强化道德品德修养，确保积极进取精神状态。一是知恩图 报顾大局。心中常有“没有国家，哪有我小家，没有审计局，哪有我 进步”的感恩和知足思想，随时听从党的召唤，服从组织的各项决定， 坚决贯彻执行党组织各项决议。二是振奋精神肯吃苦。工作抢着干, 大家向我看，为年轻同志作表率，大项工作勇担重担

26、，发挥模范示范 作用，和谐共事，凝聚大家才智，高标准完成各项任务。三是廉洁自 律树形象。把党性修养和自我约束结合起来，加强自身道德修养，追 求健康向上的生活情趣，模范遵守法律法规和廉洁自律规定，做到学 和用、知和行的统一。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操, 养成良好的生活作风，自觉防腐倡廉、拒腐防变，永远保持共产党员（四）作风不正方面：是否违反中央八项规定及其实施细则精神 和我省实施办法，是否违规接受吃请，追求奢靡生活、低级趣味，搞 形式主义、官僚主义，工作中“躺平”不作为等一是未严格遵守“禁酒令。非工作日“酒局”“饭局”较多。虽 然严格遵守中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法，坚

27、决抵 制违规吃喝宴请、奢靡生活、低级趣味，以及形式主义、官僚主义等 问题。但在非工作日，免不了亲人朋友间聚餐叙旧，虽然绝不存在违 规违纪问题，但对纪检监察干部来说，过度流连于“酒局”“假局”, 却是危害极大。比如，倘若过度的“酒局”“饭局”在推杯换盏之间， 就容易掉入了别有用心的围猎陷阱，就容易产生酒驾醉驾严重危害, 严重损害纪检监察室干部形象。二是事业心责任感还要增强，自身工 作还不够严实。在日常工作中，干事创业的精气神有所松懈，有时候 存在“追求速度不够重视质量”的问题，特别在繁重的工作面前有时 会顾此失彼，往往容易导致忙中出错。同时，往往盯住具体问题多、 解决面上多、就事论事多，对于一些

28、深层次的矛盾还缺乏有效的应对 招法，向领导的请示汇报也还不够、工作反馈不及时，甚至出现“等、 靠、依赖”思想，立足自身主动思考研究还不够。（五）滥用权力方面：是否以案谋私、打听案情、串通包庇、跑风漏气，干预和插手组织人事工作、市场经济活动、执 纪执法和司法活动，违规使用监督检查审查调查措施等一是未及时处置信访举报件或问题线索。虽然绝不存在私自留存 问题线索，甚至压案不办、失职失责等问题，但有时候处置信访举报 件或问题线索仍不及时。在面对诸多信访件时，对问题了解得不够全 面，对重点因素把握不够深入，有的案件调查周期过长，可能导致法 纪效应、群众效应和社会效应不明显。二是网络安全保密意识还要进 一

29、步加强。对网络安全保密工作，尽管上级传达要求得多，自己内心 里一直念、口头上经常提，但是落实到行动上却存在偏差。比如，个 别时候有使用微信等网络聊天软件传递工作材料的现象，尽管不是涉 密工作信息，但也足以说明自身网络安全保密意识还不够强、重视程 度还不够深。三是运用法治思维和法治方式开展工作的能力和水平还 有待加强。学习贯彻法治思想仅停留在“学了”的层面，还没有做到 专题学、系统学，对法治思想基本内容掌握还不够清晰，在学好用好 党章党规党纪以及宪法法律法规方面还要进一步加强。从近年来查处 案件情况看，在纪检监察工作法治化建设方面仍存在不足，特别是在 监督执纪问责、监督调查处置过程中的程序意识、

30、证据意识和法治意 识仍还有所欠缺。（六）清廉失守方面：是否收受礼品礼金，向私营企业主借用大 额资金、车辆和房产，利用监督执纪执法权和职务影响力谋私贪腐等一是仍要把握好慎独慎微，对“社交圈”“生活圈”“朋友圈”还 要全面净化。总觉得自己位处低位，平时正常亲朋好友间聚会吃饭是 人与人之间情感交流的一种方式，应该不存在问题，对什么样的饭、 什么样的局还缺少甄别、判断。虽然目前绝不存在“掉入饭局陷阱” “吃人嘴软、拿人手短”等问题，有时候参加的饭局，也都是些同学 亲人朋友间的饭局，活动经费采用平摊制居多，但久而久之就会有入 了 “局”的风险，廉洁的防线便会一步步失守，因此要必须不断净化 自己的社交圈、

31、生活圈、朋友圈，培养健康情趣，崇尚简朴生活。二 是厉行勤俭节约意识还不够强。勤俭节约工作弦绷得不紧，平时监督 强调别人的多，自己认真落实的少。比如，家里用水用电的节约、办 公室打印材料用纸的节约、餐桌上光盘行动的节约等等各方面还要进 一步加强。厉行勤俭节约意识还不够强，这些都反映出自己在“打铁 还需自身硬”方面自我要求还不够全面、标准还不够高的问题。三、思想根源剖析在认真查摆问题的同时，深刻剖析存在问题的根源，主要有以下 几个方面：一是党性锤炼还需提升。虽然能够自觉在思想上和行动上同以习 近平同志为核心的党中央保持高度一致，但对理论学习仍不够系统深 入，潜意识认为政治理论学习很重要，但是没有平

32、衡好工学矛盾，平 时忙于日常工作，把政治理论学习放在缓一缓、等一等的位置。其问 题的所在还是放松了对主观世界的改变，思想上萌生了一些惰性，自 我要求有所放松，自觉地产生了 “歇口气、保平稳”的思想，把理论 武装和党性修养当成一种软任务，没有入脑入心、吃透本质。二是责任担当有待增强。工作中渐渐缺少一种解决问题、迎难而 上的勇气和毅力，偶尔会抱有“差不多”“说的过去就行”的思想， 面对程序繁琐、难度较大的问题未能够充分发挥主观能动性加以解决, 在抓实、抓细、抓具体上做得不到位。其问题的所在还是工作上的艰 苦奋斗和攻坚克难的勇气和精神弱化了，要求和标准降低了，创造性 开展工作的激情和动力差了，工作满

33、足于过得去和差不多，缺乏创新 性思维，没有往处处争标杆的标准上去把握。三是宗旨意识不够牢固。谋划工作、解决问题更多的是从履职尽 责的角度考虑，没有想好对谁负责、为谁负责的问题，还没有把群众 观点和群众路线落实在工作中体现在行动上，还没有真正把职工群众当老师，从基层一线中学习积累经验、寻找解决问题的突破口，也还 没有真正听取群众的意见建议，没有真正与群众打成一片。其问题的 所在还是“从群众中来，到群众中去”的思想在具体落实上存在些许 偏差，缺少为民服务的宗旨意识。、努力方向及整改措施通过检视剖析，我更加清醒地认识到自身存在的问题和产生这些 问题的根源，增强了改进不足、提高修养的动力。我将严格按照

34、中央、 中央纪委、省纪委及上级纪检监察机构的部署要求，找准着力点、狠 抓关键点，持之以恒抓好整改落实。一是坚持学习，抓好理论武装。时刻牢记关于“理想信念不坚定、 精神上就会缺钙”的教导，牢固树立终身学习理念，进一步增强学习 的紧迫感、使命感，在今后的工作生活中，坚持每日学习一小时，每 月学习一本书，每季度一回顾总结，多读书、读好书，努力做到学以 立德、学以致用。要精准掌握学习方法，丰富学习内容，在扎实掌握 本职业、本岗位专业知识的基础上，着眼大局，全面系统地学习党的 理论知识、总的路线和方针，深刻领会精神实质，感悟立场观点方法， 联系工作实践和职责进行思考运用，着力提升政治判断力、政治领悟 力

35、、政治执行力，切实把践行“两个维护”体现到平时、贯彻到日常。二是注重实践，抓好能力提升。充分认识纪检监察机关“监督保 障执行、促进完善发展”的职能定位，深入研究中央重大决策部署和 中央纪委、省委及上级纪检监察机构工作要求，找准与纪检监察工作 的切入点、结合点，积极探索监督新方式，服务好中心大局和企业全 方位高质量发展。要进一步提升问题线索处置能力水平，坚持做好每 天自学，学习借鉴各地各单位有关工作的经验和做法，坚持以案代训I、 以案促学，多向领导同事请教，学好用好模拟案卷，着重提高线 索处置效率、严格规范办案程序、提升业务能力水平、严肃工作纪律 要求、确保审查调查安全，推进纪检监察工作规范化、

36、法治化、正规 化。三是把握关键，抓好作风建设。把事业当做人生的第一追求，把 本职工作当成自己的责任田，对工作负责、对自己负责，坚持不懈地 干好每一件工作。要严格遵守党章党规党纪和法律法规，认真贯彻落 实中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法，从自身做起、从 小节严起，牢固树立自觉接受群众监督意识，置身在群众中监督之下, 在群众监督下开展工作，公平办事、公正做人，勤勤恳恳完成纪检监 察各项任务。要坚持以身作则、率先垂范，加强对配偶、子女、亲属 和身边人员的教育约束，树立起纪检监察干部忠诚、干净、担当的良 好形象。纪检监察干部队伍教育整顿六个是否个人党性分析报告按照中央纪委决策部署和省纪检监察

37、干部队伍教育整顿检视整 治工作安排，在认真开展谈心谈话的基础上，本人对照*“六个方面” 和教育整顿“六个是否”要求，逐条逐项查摆存在的问题，深刻剖析 问题原因，进一步明确整改措施和努力方向。现将党性分析情况报告 如下：*对坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大 工程作出战略部署，对新时代新征程纪检监察工作提出更高要求。当前，开展全国纪检监察干部队伍教育整顿，是党中央作出的重 大部署，是当前纪检监察机关的一项重要政治任务。作为一名基层企 业的纪检监察干部，要始终以*作为指导，不忘初心、牢记使命，把 人民至上贯穿纪检监察各项工作中，在党风廉政建设和反腐败斗争一 线砥砺品格操守，在围绕

38、中心、服务大局中彰显担当作为。要把*与 教育整顿结合起来，与大兴调查研究工作结合起来，有针对性地开展 政治教育、党性教育、警示教育的学习，做到刀刃向己、查纠问题， 切实把问题找准，把原因剖析透，真正触及灵魂、触及要害、触及痛 处。要推进政治监督具体化、精准化、常态化，坚持以严的基调强化 正风肃纪，锲而不舍落实中央八项规定精神，一体推进不敢腐、不能 腐、不想腐，坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战，切实担负起党和人 民赋予的时代使命。一是理想信念还不够坚定。总是觉得自己作为一名年轻干部，从 事纪检监察工作，政治方面应该是过硬的，理想信念应该是坚定的， 还没有从坚定理想信念的高度去考虑自己工作存在的困难

39、不足，没有 从加强党性锻炼的角度分析自己理想信念方面存在的突出问题，还没 能够做到常怀远虑、居安思危，一定程度产生了满足懈怠思想，导致 自己在行动上找不准方向、盯不准目标，逐渐弱化了战胜困难的信心 和决心。二是立足纪检监察工作为民解忧办实事做得还不够。在弘扬 “以人民为中心”的优良传统，立足纪检监察工作为民解忧办实事做 得还不够，在进一步增强职工群众获得感幸福感安全感等方面还存在 差距。比如，因监督方式方法过于单一，发现问题能力仍旧不足，还 无法完全倾听解决职工群众诉求；在查处漠视侵害干部职工利益问题, 还是沿用老习惯老办法，没有结合党的创新理论研究分析、解决问题。一是对习近平新时代中国特色社

40、会主义思想常学常新仍不深不 透。理论学习多是满足于完成“规定动作”，结合新时期纪检监察工 作实际创新学习方式较少，学习党的新理论、新论断存在碎片化现象， 深度、广度跟不上新理论的更新速度；对“两个确立”的理论体系和 思想精髓、丰富内涵理解把握得还不够系统，对“两个永远在路上” 的理解还不够深刻，缺乏主动研究思考，还未能精准把握党风廉政建 设和反腐败斗争中出现的新特点新变化，在学思践悟、融会贯通上仍 存在差距。二是对政治监督的内容要求学习不深、研究不多，仍不善 于从政治上观察、分析、解决问题。存在对政治监督内涵认识不足、 定位把握不准问题，开展政治监督的广度、深度、力度不够，方法路 径不多，与党

41、中央及上级的部署要求存在差距。比如，还未能充分理 顺政治监督与日常监督、专项监督等阶段性工作的关系，在日常监督、 专项监督等工作中投入过多精力，把政治监督等同于一般的业务工作 或专项检查,发现问题处理一般干部多，倒查领导干部少，从而影响 政治监督质效。三是贯彻党中央决策部署和省委工作要求还不够彻底, 服务保障推动企业高质量发展成效仍不够明显。仍存在对产业发展出 现的新情况、新特点把握不准，对企业权力运行规律认识不够到位等 问题，运用所学所思所悟指导工作、解决问题、推动发展的能力还要 提升，监督方式仍无法做到与时俱进，发现问题能力仍旧不足，对问 题线索处置与上级要求仍存在差距，监督保障执行、促进

42、完善发展作 用还需进一步强化。一是监督执纪执法过程中时有“老好人”心态。监督执纪过程中 有时候存在瞻前顾后、左思右想的现象，总想着工作稳字挺在前、到 位不越位，尤其在面对复杂工作和比较棘手的案子时，有时候畏手畏 脚、不敢大胆突破；面对工作中的新情况新问题和历史遗留问题，敢 于斗争、动真碰硬的勇气以及驾驭风险、善于斗争的本领仍然不足, 用监督执纪“四种形态”严肃追究问责较少，还存在“老好人”思想。 二是仍存在“路径依赖”思想，主动出击精准”排雷的意识、发现问 题线索的能力仍要加强。对如何做实做细监督职责思考还不多、探索 不够深，过于依赖上级纪检监察机构对监督工作的部署安排，习惯于 完成“指定动作

43、”，对如何既严格贯彻落实上级要求，又充分结合企 业实际、主动回应群众关切，因地制宜开展好监督做得还不够。同时， 发现问题线索能力还不够强，聚焦基层“关键少数”不够，紧盯群众反 映强烈问题不够，问题线索来源过分依赖于群众信访举报提供；运用 个别谈话、监督检查、明察暗访等方法，发现问题线索较少，可查性 低，成案率不高。一是未严格遵守“禁酒令”，非工作日“酒局”“饭局”较多。虽 然严格遵守中央八项规定及其实施细则精神和我省实施办法，坚决抵 制违规吃喝宴请、奢靡生活、低级趣味，以及形式主义、官僚主义等 问题。但在非工作日，免不了亲人朋友间聚餐叙旧，虽然绝不存在违 规违纪问题，但对纪检监察干部来说，过度

44、流连于“酒局”“饭局”, 却是危害极大。比如，倘若过度的“酒局”“饭局”在推杯换盏之间， 就容易掉入了别有用心的围猎陷阱，就容易产生酒驾醉驾严重危害, 严重损害纪检监察室干部形象。二是事业心责任感还要增强，自身工 作还不够严实。在日常工作中，干事创业的精气神有所松懈，有时候 存在“追求速度不够重视质量的问题，特别在繁重的工作面前有 时会顾此失彼，往往容易导致忙中出错。同时，往往盯住具体问题多、 解决面上多、就事论事多，对于一些深层次的矛盾还缺乏有效的应对 招法，向领导的请示汇报也还不够、工作反馈不及时，甚至出现“等、 靠、依赖”思想，立足自身主动思考研究还不够。一是未及时处置信访举报件或问题线

45、索。虽然绝不存在私自留存 问题线索，甚至压案不办、失职失责等问题，但有时候处置信访举报 件或问题线索仍不及时。在面对诸多信访件时，对问题了解得不够全 面，对重点因素把握不够深入，有的案件调查周期过长，可能导致法 纪效应、群众效应和社会效应不明显。二是网络安全保密意识还要进 一步加强。对网络安全保密工作，尽管上级传达要求得多，自己内心 里一直念、口头上经常提，但是落实到行动上却存在偏差。比如，个 别时候有使用微信等网络聊天软件传递工作材料的现象，尽管不是涉 密工作信息，但也足以说明自身网络安全保密意识还不够强、重视程 度还不够深。三是运用法治思维和法治方式开展工作的能力和水平还 有待加强。学习贯

46、彻习近平法治思想仅停留在“学了的层面，还没有 做到专题学、系统学，对习近平法治思想基本内容掌握还不够清晰， 在学好用好党章党规党纪以及宪法法律法规方面还要进一步加强。从 近年来查处案件情况看，在纪检监察工作法治化建设方面仍存在不足, 特别是在监督执纪问责、监督调查处置过程中的程序意识、证据意识 和法治意识仍还有所欠缺。一是仍要把握好慎独慎微，对“社交圈”“生活圈”“朋友圈”还 要全面净化。总觉得自己位处低位，平时正常亲朋好友间聚会吃饭是 人与人之间情感交流的一种方式，应该不存在问题，对什么样的饭、 什么样的局还缺少甄别、判断。虽然目前绝不存在“掉入饭局陷阱” “吃人嘴软、拿人手短”等问题，有时

47、候参加的饭局，也都是些同学 亲人朋友间的坂局，活动经费采用平摊制居多，但久而久之就会有入 了 “局”的风险，廉洁的防线便会一步步失守，因此要必须不断净化 自己的社交圈、生活圈、朋友圈，培养健康情趣，崇尚简朴生活。二 是厉行勤俭节约意识还不够强。勤俭节约工作弦绷得不紧，平时监督 强调别人的多，自己认真落实的少。比如，家里用水用电的节约、办 公室打印材料用纸的节约、餐桌上光盘行动的节约等等各方面还要进 一步加强。厉行勤俭节约意识还不够强，这些都反映出自己在“打铁 还需自身硬”方面自我要求还不够全面、标准还不够高的问题。在认真查摆问题的同时，深刻剖析存在问题的根源，主要有以下 几个方面：一是党性锤炼

48、还需提升。虽然能够自觉在思想上和行动上同以习 近平同志为核心的党中央保持高度一致，但对理论学习仍不够系统深 入，潜意识认为政治理论学习很重要，但是没有平衡好工学矛盾，平 时忙于日常工作，把政治理论学习放在缓一缓、等一等的位置。其问 题的所在还是放松了对主观世界的改变，思想上萌生了一些惰性，自 我要求有所放松，自觉地产生了 “歇口气、保平稳”的思想，把理论 武装和党性修养当成一种软任务，没有入脑入心、吃透本质。二是责任担当有待增强。工作中渐渐缺少一种解决问题、迎难而 上的勇气和毅力，偶尔会抱有“差不多”说的过去就行，的思想， 面对程序繁琐、难度较大的问题未能够充分发挥主观能动性加以解决, 在抓实

49、、抓细、抓具体上做得不到位。其问题的所在还是工作上的艰 苦奋斗和攻坚克难的勇气和精神弱化了，要求和标准降低了，创造性 开展工作的激情和动力差了，工作满足于过得去和差不多，缺乏创新 性思维，没有往处处争标杆的标准上去把握。三是宗旨意识不够牢固。谋划工作、解决问题更多的是从履职尽 责的角度考虑，没有想好对谁负责、为谁负责的问题，还没有把群众的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，永远保持共产党人的政治本色。某医院纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告2023年纪检监察干部队伍教育整顿工作开展以来，本人能够深 入学习贯彻二十大精神、中央纪委二次全会和省纪委三次全会精神、 习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神等内容，认真开展自查自 纠，深刻剖析存在问题根源，全面进行党性分析，明确努力方向和改 进措施，现将党性分析情况报告如下。一、存在的突出