学员培训总结报告10篇.docx

《学员培训总结报告10篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《学员培训总结报告10篇.docx（17页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、学员培训总结报告10篇1.学员培训总结报告篇一培训的感觉是幸福而又充实的，我认真聆听了很多专家 的精彩讲座，积极完成作业。专家们精湛的教艺，先进的理 念和独特的设计给我留下了深刻的印象，让我对自己有了一 个新的认识，对我们的教育与新课程又有了一个新的认识， 我不仅从理论的高度了解到了新课程改革的必要性和重要 性，而且也得以从感性上了解新课程理念下的课堂教学，无 论从形式还是从内容上都让我学到了很多知识，有着不同寻 常的意义，现将我的培训感言小结如下：一、感受大师风采培训学习，我深深体会到专家、领导、老师的热情，感 受到学员集体大家庭的温暖。为我们进行讲座的老师兢兢业 业、严谨治学的敬业精神令人

2、敬佩，他们热情开明、平易近 人的态度使人备感温暖。我觉得自身知识贫乏得可怜。知之 而改之，今后我努力的方向就是用自己的智慧，用专家讲授 的方式方法见解去面对我的学生。二、转变教育观念，重新认识教师的角色地位新课标增强了知识的实用性，提高了学生的参与度，充 分体现了以学生发展为本的精神。新课标在注重基础知识与 基本技能的基础上，更强调学生的学习过程与方法，并增强 让我明白了一个道理，作为一线员工，任何一项工作都是相 当重要的，不得有一点马虎，始终牢记做任何工作都要按流 程办事，按制度办事，制度是我们企业生存发展的保障。不久前，我刚调到工程科，因此在今后的工作中我将运 用学到的培训知识，从“成本测

3、算、工程管理、工序单价、 文明施工、工程进度质量考核、产值成本计划及月出成本、 工程廉政建设、五比五创、统计计划、合同管理、项目评估 等”方面入手展开工作，认真填写各种报表，真实反映工程 进展的实际情况，更好的指导今后的施工生产。通过几天的学习，让我学到了不少的知识，但是，这还 是远远不够的，在今后的工作中，我还要继续加强学习，不 断提高自己的工作能力和个人素质，做好自己的本职工作， 不折不扣地完成领导布置的各项工作任务，团结协作，求真 务实，为XX项目做出更大的贡献。6 .学员培训总结报告 篇六根据教育局安排，我校按计划今年有1名初中英语教师 参与置换脱岗培训。相应地接收了 1名大专院校置换

4、生到我 校进行教学实践活动。为确保这次国培置换培训计划的顺利 开展，学校成立了以黄华烈校长为组长“国培计划项目”工 作领导小组。加强了对项目的督促和领导。成员由副校长万 克全、办公室主任颜学梅、教导处主任舒选民、教科室主任 曹均组成。具体负责日常管理、协调和指导。接到任务后学 校积极进行了本校置换教师的动员、选派工作以及安排落实 置换实习师范生的日常教学工作。在学校资金极为紧张的情况下不但为实习生精心挑选 指定了实习指导教师，为其提供教学、生活、文化等方面的 咨询服务。定期对置换生进行安全教育培训，严格贯彻执行 上级的文件精神，把置换生的安全放在第一位。还拿出钱来 为置换生购买了被褥和炊具，帮

5、助置换生解决了住宿、伙食 和学习等方面的问题；镇党委政府领导对此项工作非常重 视，经常到学校看望慰问，在生活上无微不至的关心和照顾, 还要求学校在课余时间和双休日要组织好置换生参加学校 活动，使其更好的融入和适应学校的生活环境。在教学活动 中，指导老师根据其的具体情况，进行手把手的传、帮、带, 从教材、课程标准入手，深入课堂指导，使置换生对中小学 新课程教学有更多的了解，促进了置换生的教学实践能力的 提高。学校免费为置换生开放电教室，为其上网搜寻各类教 学资源提供了方便。为加强对国培置换生的教学指导工作，结合置换生在教 育教学中遇到的困难和需求。学校专门组织优秀教师在万克 全副校长的指导下对置

6、换生开展教学指导工作，在活动中未 芳、肖艳霞老师分别为置换生上了示范课和说课评课的示 范。参加活动的其他教师们分别对置换生的教学进行了指 导。在大家的关怀和努力下到我校进行置换的学生能够和 其他教师、学生进行融洽的相处，并积极承担起了班主任工 作，主动参与到学校组织的各项活动中。其组织能力、教学能力和团结协作的能力也随之得到了提高!7 .学员培训总结报告篇七经过一学期的校本培训，取得了显著的成效。本学期我 校的校本培训以教学实践为主渠道，以课堂教学为主阵地， 以教学活动为重要载体，从教师专业发展需要的多元出发， 使教师的理论水平有了大幅度的跨越，体现了主体性、相宜 性、合作性、发展性等式逻辑原

7、则，采取了交流互动式、主 题核心式、合作研究式、诊断反思式等式逻辑多种模式，使 教学水平再上一层楼，具体体现在以下几个方面：一、举办了多种专题讲座。本学期的专题讲座侧重于针对性性、需求性、实效性， 通过专题讲座，满足了教师的论文写作需求，使教学、理论 的成效有了显著的提高。本学期我校开展的专题讲座有：1、怎样组织自主学习。通过本次专题讨论使老师充分认识了自主学习的重要 意义，从而掌握了一把打开学生幽闭的心扉的钥匙。2、探究性学习通过传授探究性学习的要领，改变了学生以单纯地接受 教师传授知识为主的学习方式，促进他们形成了积极的学习 态度，培养了学生的创新精神和实践能力。二、实行骨干引路，为教师搭

8、建了学习的舞台。通过发挥骨干教师的示范作用，使他们人尽其才，通过 上观摩课、示范课，为青年教师作出了典范，使我校教师的 整体水平有了一定的提高，在区等各级公开课中取得了好成 绩。我校使用讲学稿这一新的教学方法登载在报纸上，得到 了广大领导和教师的好评。三、通过自学，提高了全体教师的理论水平。本学期通过讲座的形式，辅之以教师自学，以小组为单 位研讨、记录，并由学校进行了验收，内容主要有怎样组织 自主学习、探究性学习，怎样写课例，怎样组织课堂教学， 通过这些一系列的活动，使教师的理论水平有了质的飞越， 在全市教师专业素质考试中成绩优异。四、定期组织教师外出学习，取回真经。通过本学期的校本培训，我吸

9、取了先进的教学理念，选 择了优秀的教学模式，在实践中摸索创新，在创新中提高， 真正地实现了为教改服务，为科研导航。8 .学员培训总结报告 篇八这次培训真的让我很开心，刚开始并不知道户外扩展培 训是什么东西，也觉得玩几个游戏也没有什么意思，但亲身 体验过之后我才明白，虽然游戏简单，但我的收获却不少。第一个当然是认识了许多人啦。我们组有20个人，即 使我们无法记住每个人的名字，但是大家都打破了部门与部 门之间的界限，成为了一个团队，我觉得这十分有利与今后 各部门工作中相互协作。其次，在这个新的团队中我们建立 了团队精神，大家在游戏中全力合作，成为团队中不可获缺 的分子，我特别喜欢过鱼网和解手链的游

10、戏，虽然我们经历 了多次失败，但大家始终没有气馁，最终顺利地完成了游戏, 在那一刻我们都感到了莫大的满足，都为这个团体感到骄 傲。在这次活动中，我觉得自己表现还是蛮不错的，不足的 是没有记住队友们的名字和所属的部门。关于这次活动我觉得还存在一些需要改进的地方。第一，师兄师姐们好象都认为这次培训是我们的事，而 把自己置身事外，不和我们一起参与游戏喔。活动过程中， 很多前辈们只是在围观，可是我认识如果部长们能加入我们 的团队，或许会更好。第二，我们虽然认识了其他部门的人，但只知其人不知 其名，更别说联系方式，而却团委、学生会那么多人，只认 识自己团队的人相对来说有点少，所以我建议在以后的活动 中，

11、或许可以加强团队与团队之间的联系与合作。第三，最后有一个环节是部长们过鱼网，从一方面讲， 这挺不错的，因为我们的老大是应该好好活动下筋骨，一起 开心啦。但从另一方面讲，这又无形中形成了一种观念：部 长们是一派的，新生是一派的，始终和我们有所区别。当然, 部长与我们是有区别，但在平时的活动，我们更希望和部长 们成为一个集体，所以，为什么部长们不直接加入我们的游 戏呢？总的来说，我觉得这次活动举办得还是很成功的，因为 大家都玩得好开始啊。我挺喜欢这次活动的，相当喜欢。9 .学员培训总结报告篇九四年的大学生活弹指一瞬间，在即将毕业之际，我选择 了早教中心担任课程顾问一职。第一次进入中心应聘的时 候，

12、就已经被这里家一样的温馨气息所吸引，每一个员工都 面带亲切的笑容欢迎我加入这个大家庭，而我也因为这些毫 不犹豫的选择了这个职业。通过专业的培训以及电话沟通的练习，我对早教知识也 有了一定的了解，也更深一步明白早教工作的专业性和重要 性。我们是一家国际早教中心，会根据婴幼儿的发展特点， 为其成长提供有医学根据的训练以及适宜的环境刺激，努力 造就健康聪明、天真活泼、有好奇心的儿童，为每一个孩子 培养其学习习惯和学习能力，也向家长进行先进教养理念的 宣传并提供科学养育的帮助，这也是我们每一个员工引以自 豪的地方。当会员家长开心的拿到宝宝的升班通知时，我们 也为他感到喜悦。而我的工作也慢慢步入正轨。回

13、想第一次接待自己的客 户，介绍中心环境时声音中还带有些许激动的颤抖。通过一 次又一次的锻炼，我的交际能力和沟通技巧都有了很大提 升。如今，我已经有了自己的会员，看到会员宝宝在通过课 程训练后的进步，我也为家长感到高兴，同时也是对自己工 作的肯定。让我最引以为豪的是，很多的家长因为认同专业 的课程和我热情的工作态度，帮我向身边的朋友推荐了我们 的早教课程。在中心工作的这段时间，我们举办了很多大型亲子活 动。而我和其他同事为每一个活动做布展和主持的工作，这 让我的各方面能力得到了锻炼。每一次活动中看到父母和孩 子一起做游戏、比赛，就会有很多感触。每一位家长都是伟 大的，都在为自己孩子的成长付出很多

14、汗水和心血。我印象 最深的是生日会上的“爸爸宣誓”环节，好几位宝宝爸爸站 成一排，大声宣誓：“我要努力工作，为宝宝和妈妈奋斗， 给他们幸福早教中心是孩子们健康的欢乐训练场，是家长专业的交 流平台，更是我们每一个员工温馨的大家庭。我将继续在这 个家庭里学习、成长。10 .学员培训总结报告篇十近日，为宣传和普及“电商”知识，公司工会协调市总 工会培训学校邀请“电商”资深人士对事业部中层以上管理 人员进行了专题培训，经过两个多小时的讲解培训，我对电 商有了初步的认识，现结合事业部实际浅谈一下：一、理念的确立电商经营理念对公司而言是在“道路客运”特别是中长 途公路客运全面萎缩、企业转型过程中出现的一项

15、“选择性” 尝试，一如集团“传统客运”转型“旅游客运”的“旅游+” 模式。在市场经济环境下，公司的发展顺应“大环境”，结合 公司实际加入并力图在新的“营商”模式下取得“一瓢羹”, 通俗的说法就是“多种经营”。作为公司的一员，我们理应 为公司的发展“建言献策”，也应为公司新经营理念的实现 “增殖添瓦”，贡献自己的力量。二、“微商”框架构建的想法通过培训学习，我的理解是：电商主要靠加入平台运作、 吸聚流量取胜、多种方式造势这一模式来实现利益的化。至 于所谓“线上线下、实体、操盘、”等等都是手段而已。结 合公司各业务板块实际，我认为在各方面条件尚未具备的条 件下，我们主要方向是“微商”，待“势与量”

16、具备时再做 大或进入“电商”平台。具体想法是：一是利用现有场地资源，利用汽车站、换 乘站等实体作为阵地，利用车辆运输优势先期对集团旗下诸 如“交运啤酒、黄酒等”产品的宣介与配送；二是做好职工 “人脉”资源利用，做量作势；三是搭建“微信的公众号” 平台，加强信息宣传；四是精选特色产品（物品、旅游线路）, 适时安排上线与上架；五是坚持“用专业的人做专业的事” 原则，做好电商人员的选配工作，这也是最重要的一点。电商也好，微商也罢，这只是企业发展过程中一项开拓 性工作，我们要在“主业”的做大做强的道路上，多做一些 “开源”性增收渠道工作，正所谓“一枝梅数朵花”！了对学生情感、态度与价值观的培养。新课标

17、的内容化繁为 简，化细为粗，为教师教学提供更广阔的自由度和发挥空间。 现代的教师应成为学生潜在品质的开发者；成为教育教学的 研究者；成为学生的心理咨询者和健康的引领者；成为课程 的开发者和建设者；成为学生学习的引领者、促进者、合作 者。在课堂教学中，教师一定要从挖掘和理解教材中去摸索 教学方法。经过这次培训，我觉得自己的教育思想有了根本 的转变。我深深的感觉到，作为教师只有“爱”是远远不够 的，只会“传道授业解惑”也不是好的教师，只有与时俱进, 勇于探索，敢于创新，尊重学生，具有专业化知识和技能， 才可以做一个好教师。三、增强专业知识学习，努力提高自己的专业水平教师是新课改的具体执行者，执行者

18、的意识和素质是很 关键的，想给学生一滴水，教师就必须具备一桶水。通过学 习，让我更体会到学习的重要性，只有不断的学习，不断的 提升。不断加强修养才能胜任教育这项工作。这次培训充溢 着对新课程理念的深刻阐释，充满了智慧，使我们开阔了眼 界。虽不能说通过短时间的培训就会立竿见影，但却也有许 多顿悟。身为老师，要了解新理念的内涵、要掌握学生的认 知发展规律，要在教学实践中不断地学习，不断地反思，不 断地研究，厚实自己的底蕴，厚积薄发，以适应社会发展的 需要，适应教育改革的步伐。在今后的教育教学实践中，我 将静下心来采他山之玉，纳百家之长，慢慢地走，慢慢地教, 在教中学，在教中研，在教和研中走出自己的

19、一路风彩，求 得师生的共同发展，求得教学质量的稳步提高。在这里，我 突然感到自己身上的压力变大了。要想不被淘汰出局，就要 不断更新自己，努力提高自身的业务素质、理论水平、教育 科研能力、课堂教学能力等。这就需要今后自己付出更多的 时间和精力，努力学习各种教育理论，勇于到课堂中去实践, 所以在进行教学的过程中，教师必须自觉进行教学反思，发 扬继承优秀的教学传统，更新教学理念和教学思想，努力实 践、探索，提高自己的课堂教学水平。四、转变对学生的评定观念新课标改变了以往单一的学业成绩的评价方式，倡导评 价目标多元化和评价方式的多样化，坚持终结性评价与过程 性评价相结合、定性评价与定量评价相结合、学生

20、自评互评 与他人评价相结合，努力将评价贯穿于学生学习的全过程。 并且新课程提倡自主、探究、合作学习，这就要求教师评价 语言要多样化，要多用鼓励式的教学评价语言来促进学生主 动参与到教学过程中，想方设法地激发学生潜在的能力，充 分的调动学生的积极性，让学生通过自身的活动，充实教学 内容，丰富教学形式，真正体现了在乐中学、趣中学、动中 学、做中学，让学生真正成为学习的主人。总之，这次培训让我对新课改有了更深层次的认识，找 到了自身的不足之处以及与成为优秀教师的差距所在，对于 今后如何更好的提高自己必将起到巨大的推动作用，我将以 此为起点，让“差距”成为自身发展的原动力，不断梳理与 反思自我，促使自

21、己不断成长。2 .学员培训总结报告篇二为期两天的寒假培训结束了。培训中教研室领导为我们 精心准备了很多优秀教师的讲座和课堂视频，虽然时间很 短，但忙碌而充实，学习到很多先进的教学理念，受益匪浅。 下面就简单谈谈自己的心得体会：一、长文短教，构建高效课堂。何为长文短教？张龙老师在他的长文短教的思考与实 践中是这样说的：“所谓“长文”，就是篇幅长、文字多、 内容丰富的课文；所谓“短教”，就是在对文章整体把握的 基础上，在教学中凸显重点，选取最有价值的内容进行教学, 对学生进行恰当地训练，把握本质，对教材做出艺术化的处 理。”怎样长文短教呢？张龙老师说：“我们要充分地利用好 教材，凸显重点，尽可能地

22、挖掘文本的魅力，深入浅出，更 好地发挥课堂40分钟的效率，删繁就简，去粗取精。从提 高课堂教学效率的角度出发，克服面面俱到的弊病，对每堂 课的教学内容进行大胆取舍，选取文章中最有价值的内容来 教，以此来减轻教师和学生的负担。”张龙老师在他的怀 念母亲一课中很好地体现了他的长文短教的思想。教学设 计紧紧抓住文章所表达的情感展开。上课一开始就开门见 山，首先出示了 “食不下咽、寝不安席、终天之恨、频来入 梦”等词语，让学生体会词语中蕴含的思想感情，接着用“课 文表达了什么样的感情”的问题直接揭示了文章的中心，并 让学生划出抒发情感的语句，批注体会，接着引导学生体会 四则日记中借景抒情的写法。因为合

23、理取舍，节约出时间进 行小练笔，既进一步加深对文章的理解，又学习了借景抒情 的写法，提高了学生的写作能力。无独有偶，孙明丽老师在北京的春节一课中也大胆 取舍，长文短教。我在教这一课时，让学生将从腊八开始的 老北京习俗都找出来交流，一节课时间很紧张。而孙明丽老 师却大胆取舍，只选取了代表性的除夕和元宵节学习，节约 出大量时间又学习了吆喝，并欣赏庙会视频，进行小练 笔写作，课堂容量非常大。通过长文短教，构建了高效课堂。二、培养兴趣，狠抓朗读背诵小古文教学在高年级是教学重点，更是难点。结合讲座 和姜斌老师的文言文两则视频，以及自己在教学中的体 会，我认为小古文教学主要应重视以下两个问题：第一、培养兴

24、趣是关键。很多小学生对小古文不感兴趣。 主要原因是时代距离遥远，小古文在内容和语言形式上与现 代语言有很大差异，学生缺乏语感基础，不易感知。并且学 后在生活中很少应用，容易遗忘。兴趣是的老师。因此，如 何培养、调动学生学习小古文的兴趣是学好小古文的关键。 教师可以采用多种方法激发学生的兴趣。精心设计时艮告# 导语，巧妙设计问题等，都可以调动学生学习兴趣，激起学 习欲。姜斌老师在薛谭学讴的教学中设计了猜读的环节, 就很好的激发了学生的学习兴趣。第二、朗读背诵是基础。因小古文距离学生时代遥远， 学生在学习时有一定的难度，所以应让学生反复诵读，以至 背诵。正所谓“读书百遍，其义自见”。打好了朗读这一

25、坚 实的基础，字词的理解，翻译，内容的感悟也就迎刃而解了。 朗读可以采取多种方法灵活进行。如听录音，教师范读，朗 读比赛，可以笑着读，呼喊着读，也可以摇头晃脑的读，可 以自由读、齐声读，也可以指名读；可以有共性的赏读，也 可以有个性的品读。总之让学生反复的读，在读中感悟、读 中品味、读中鉴赏，在读中受到熏陶。对那些优秀篇章、名 言佳句可反复诵读体味，达到背诵。不要怕朗读占去了大量 时间，只有读通，读熟，读懂，读透，就可以收到事半功倍 的效果。通过培训学习，深深感到自己与优秀教师之间有着很大 的差距。在今后的工作中，将虚心学习，不断探索，提高自 己的素质，尽能力做好本职工作。3 .学员培训总结报

26、告 篇三培训转眼已经过去两个月了，这段时间中，学习的知识 点让我操作更熟练，但我觉得，变化最多的还是心态，或许 是刚开始对要做的工作并不清楚，觉得只需要为旅客订票就 可以了，慢慢才发现我们的工作并不是这么简单，订票只是 最初级的工作，后续的各项知识才是重点，越深入的学习， 越发现这项工作并不是想当然就可以做好的，需要更细心更 谨慎以及更勤奋的学习业务才可以适应岗位。最近这两周在楼下跟岗，我发现需要学习的很多，楼下 的前辈们不仅在接听电话时知识点和操作特别熟练，对服务 用语的应用和新弹出的更新公告学习也值得效仿，之前在培 训室只是学习了很多理论的知识，真正应用的很少，但是在 楼下跟岗这两周，看了

27、实际的操作流程和步骤。不会的地方 哥哥姐姐们还及时给我们解释，知识点融合得很快，期间还 偶尔实际操作几次，对不会的地方掌握的很快，就是发现有 很多知识点掌握的本来就不全面，在旅客问到时一紧张很容 易就忘记了。接下来需要做的是记熟各个知识点和克服紧张 的心理。在这两个月里，从一个刚刚接触新业务的小白慢慢成长 到现在可以做一些票务操作，中间学到了很多，也认识了很 多新朋友，每天能和伙伴一起学习我觉得很开心，这份工作 可以说是我毕业以后第一份工作，仍然记得当初面试时的紧 张以及第一次踏进培训室时的喜悦，记得伙伴们第一次自我 介绍时都非常腼腆，后来大家熟悉之后才发现每个人都非常 开朗。还有大家边辛苦排

28、练茶话会边学习专业知识的纠结心 情。这两个月，我收获最多的并不是专业知识，而是一群默 契的伙伴以及能够帮助我们解决各种问题的前辈，虽然我们 一直开玩笑说自己什么都会，但我们都知道，什么都会的是 云姐，因为有云姐答疑解惑督促学习，我们才可以变得什么 都会。还有一个月就要上岗签合同了，希望我们能一起通过 考核，小伙伴们一起上岗。4 .学员培训总结报告篇四四天紧张而又难忘的岗前培训结束了，留给我很多感 触、感动和欣喜。感触于石化的精神一艰苦创业、吃苦耐劳、 勇于奉献的精神，常言道隔行如隔山，没有成为XXX石化医 院的一员时，只是对石化有一个模糊的认识，当我真真切切 的以石化医院的一员认识、了解石化时

29、，我深深地被那些可 亲、可敬的人们感动了，他们无怨无悔地做着自己的本职工 作，同时用完备的规章制度要求自己，没有规矩难成方圆， 他们以大庆精神激励着自己，同样也让每一位新成员从中感 受到作为一名石化人，应该如何去做。感动于XX人的热情，作为一名新员工，当我刚走进XXX 石化医院的岗位上时，受到了院领导、科领导、同事们的热 情欢迎和无微不至的关怀，得到了一些老年资医师的谆谆教 诲，常言道“一日为师，终身为父”，是他们给我们新员工 树立了典范，让我们在以后的成长中做得更好。欣喜于石化 人的“以人为本的服务理念”，尤其是在一所医院，能够把 服务上升到如此高度，让每一位员工在掌握自己的理念和实 践能力

30、的基础上，从各个环节上注重服务意识，同时在服务 的过程中提升和锻炼自己，也是他们在身体力行地默默引导 着每一位新员工，使我们在工作的第一天就树立正确的服务 理念，让我们更快地进步，更好地为病人服务。欣喜于XXX石化医院给了我们展示自己的舞台，因为她 是一个有着坚实软硬件基础的医院，能够在如此的环境中工 作，我很高兴，相信每一位员工都会为她的美好明天努力奋 斗。想用以下语言来表达对此次岗前培训的体会：(a)没有规矩难成方圆。(b)没有严明的劳动纪律，就没有严格要求的员工。(c)没有严谨的规章制度，就没有有条不紊的工作流 程，医院岗前培训心得体会d)没有大胆的创新思维，就没 有前进中的动力。(e)

31、没有对人才的重视，就没有企业新鲜的血液和活 力。5 .学员培训总结报告篇五一年之际在于春，一日之际在于晨”，阳春三月，在四 公司刘x副经理的带领下，工程、材料、财务、劳资办公司 等部门的领导给我们xx 一标项目部全体人员进行了 一次相 当全面的工作知识培训。本次培训课程安排之紧凑，内容学 习之广泛，这充分证明了公司领导对我们一线员工的能力培 养的重视程度非同一般，让我们在xx项目起步阶段，能够 更从容的完成公司交给的各项任务。在此，我要感谢公司领 导给了我们一次学习和提高的机会，让我们更加明确了作为 一名一线员工的职责和任务是什么，几天来的系统学习，使 我对工作内容，工作流程得到了进一步的认识。培训时间虽然很短，但是质量很高，内容很丰富，我非 常珍惜这次学习的机会。几天来，认真听取了各部门领导的 讲课，使我深受教育，获益匪浅，从内心角度讲，是真正的 学到了、领悟到了我们公司的规章制度和工作流程，同时也