护士长竞聘上岗讲话稿(通用5篇).docx
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1、护士长竞聘上岗讲话稿(通用5篇) 护士长竞聘上岗讲话稿 篇1 恭敬的领导及同事们:大家好! 很荣幸在20202X这个春热花开的节令再次站在竞聘演讲台上,首先谢谢各位领导和同事们的相信和鼓舞,给我这次竞聘的士气。 本人,xx岁,毕业于xx学校,职称,x年,我作为x医院的第位职工参与工作,到今日的xx医院,已近位医护职员。作为医院的一份子,我亲身经受了我院的蓬勃进展和沧桑巨变,很荣幸身在这样一个杰出的团队,由于我们有着英明能干的领导班子和热烈进取的同事们,是他们以身作那么,严于律己的工作作风激励着我,互相相信,团结向上的气氛感染着我,更是他们崇高的人格影响着我,才使我从当时的懵懂无知长大到今日,在
2、这里,我得到了最大的锻炼,除娴熟把握了各种护理技术之外更懂得了不少做人做事的道理。 在平常的工作中,以丰满的热烈,尽职尽那么的往完成每一项工作,并带着全院从未中断理论学问的学习和护理操纵技术和各种文书书写的娴熟把握与标准,在人手紧,工作量大的状况下,我们没有怨天尤人,积极放弃节假日,调节心态,克制困难,任劳任怨,尽最大努力搞好护理,为患者提供最满足的效劳。在全院工作中,为院领导当好参谋与助手,为护理姐妹们当好主管和后盾,通过多年工作的锤炼,培养了自己的协调能力,人际交流能力,能保持和维护医患和护患之间良好的关系 如果这次我能竞聘胜利,我将身体力行,起到表率作用,加强护理治理与考核,公正支配,和
3、大家共同学习长进。也由于有着多年来向来患难与共,精炼能干的护理队伍,我有信念将我院的护理工作推上一个新台阶,并极力为每位发明一个轻巧工作气氛,为患者提供一个贴心,平安,舒服的就医环境,为院领导和同事门多年来的支持与鼓舞交上一份满足的答卷。 再次由衷的谢谢大家! 最后,还没有关注护理周刊的伴侣,微信搜寻护理周刊后,查看更多专业护理学问及资讯。已关注的伴侣请星标护理周刊,和300万护理同仁一路前行。 护士长竞聘上岗讲话稿 篇2 恭敬的领导、各位评委:大家下午好! 我叫李,今年40岁,中共党员,副主任护师职称,现已从事护理工作20多年。每一次站在这个演讲台上,心里都有一种冲动和激情,能站在这里,表明
4、我还年轻,表明我还有为医院继续贡献的能力和自信。正是通过这个平台,保持了我院中层管理力量的朝气和活力,是医院安康可持续进展的源泉。院领导是医院进展的指路明灯,而中层干部那么是医院进展的中流砥柱,广大的职工更是医院进展的每一块基石。就是这样一个具有强大凝结力的杰出团队,正在实现着中区妇幼人的幻想,那就是创中区妇幼品牌,努力实现人文享受型精品妇幼保健院,为我市广大的妇女儿童的安康保驾护航! 两年前,也是通过这个平台,我获得了护理部主任的职位。今日,我竞聘的职位依旧是护理部主任。两年来,在院领导的指导和关怀下,主动开展工作,始终坚持以先进的理念影响人,高度的的热烈感染人,精湛的业务带动人,良好的效劳
5、感动人;继续以病人为中心,以质量为核心,以称心为目标,以和睦为主旋律,创效劳品牌,展妇幼风采。现将两年来的护理工作向各位领导和评委汇报如下: 一、强化护理质量,保障护理平安 1、定期或对各科室进行检查和考核、评分,将科室的护理质量与绩效挂钩,大大的促进了各科的主动性,提高了护理质量,降低了医疗风险。 2、坚持走动式管理,每周一到科室开早会,每天在病房巡查,发觉问题准时反应和整改,取得了显而易见的效果。 3、督导护士长工作到位,定期不定期检查护士长工作记录、病房管理,实行看护士站、治疗室、换药室、病房环境等、听护士说、医生说、病人说、保洁工、问护士、医生、病人、保洁工相结合,优点准时发扬,缺点准
6、时改过 4、每月组织召开护理质控及护理平安会议,对各种检查过程中常常发生的突出问题进行分析,提出整改措施。 5、负责管理各级护士的培训工作,有打算、有组织地落实护理人员三基三严的理论培训和考核。每两个月理论考试一次,每半年技术操作考试一次,每两周组织全院性业务学习1次,每月护理查房1次,培训率达98%,考核合格率达100%。 通过强化学习和跟进督导,提高了护理人员的业务素养和实际工作能力。护理技术操作合格率100%,根底护理合格率98%,护理文书合格率98%,急救药品器械合格率100%。 6、根据医院感染管理规范,重点加强了消毒隔离的督查和医疗废物管理,特殊是对重点科室的监控管理,如手术室、产
7、房、新生儿监护室等,做到有制度、有流程、有落实措施、有自查记录、有督导反应,专人负责,层层把关,查找隐患,杜绝了过失事故的发生。组织学习医疗废物分类及处理流程,做到标识明确,分类包装。保证了医疗废物无渗漏、无流失,使院感监控指标到达质量规范。 二、优化效劳流程,改善效劳看法 1、落实好首问、首迎负责制,把五一声、六一句、六积极运用到实际工作中去。护士长接待率到达98%,病房护士陪检陪送率到达99% 2、关注详情效劳,做好过程和环节的监控力度,每周召开公休座谈会,仔细听取患者的倡议及需求,准时优化流程,让患者称心,体现温馨人文的护理理念。 在全院护理人员的共同努力下,护理效劳质量有了显然的提高,
8、无护理差错及投诉,无过失事故的发生。病人对护理工作的称心度95%。 三、重视护理学习工作 抓好人才梯队培养,鼓舞和支持在职人员参与学历教导,继续教导。继教参考率、合格率达100%,选派护士长及护理骨干外出学习20人次,护士进修5人次。 四、深入医院文化,呈现护士风采,开展丰盛多彩的活动。 1、组织护理礼仪队分离参与了3.8妇女节、争创巾帼文明岗,优质效劳迎全运、祝愿祖国等大型活动的文艺汇演,呈现了中区妇幼的护士风采,取得了良好的社会影响 2、庆祝5.12国际护士节,护理部组织全院护士举办了感动病人,从我做起演讲、学问比赛等丰盛多彩的庆祝活动。 3、举办了护士长多媒体课件竞赛,促进了信息系统的遍
9、及,提高了护士长的工作效率。 固然,这些工作都是我应当做的,这也得益于医院领导对我多年的培养和厚爱。目前的工作还存在着无数缺乏,假如我能继续中选这个职位,我将从下列几个方面加强自身能力和管理水平的提高: 一、做好分管院长的助手。准时了解院长的工作思路,明确目标,拟订打算,抓好落实。 二、做好护理管理工作 1、加强护理质量管理,做到标准操作,确庇护理平安。重点抓六个关键:抓关键的制度,如三查七对制度、消毒隔离制度、交接班制度等。抓关键的部门,如手术室、产房、注射室、救护室、供应室、治疗室、换药室等。抓关键的人员,如护士长,护理骨干,思想波动人员,责任心不强、技术差、新上岗的护理人员等。抓关键的病
10、人,如危重病人、疑难病人、手术病人、新入院病人等。抓关键的环节,如危重救护、护患交流、临床发药、输血、根底护理和院内感染等。抓关键的时间,如交接班、早晚班、夜班、节假日及其他非正常上班时间,特殊繁忙和发困易疲劳的时间等。 2、落实好间断性效劳过程,使效劳质量得到持续改良。护理部将以预防为主、持续改良的管理目标,定期检查评估,做到写我说的,做我写的,记录做的,改良缺乏,降低护理效劳风险。 3、在三基三严的根底上分层次培训和学习,在高、中、低年资的护士中根据不同学历、不同职称分离培训不同的内容,切实做到缺什么补什么、用什么学什么,学有所用,用有所长,以提高临床护理的整体水平。 三、加强护理队伍的培
11、养:常常各项开展活动,如演讲竞赛、礼仪表演、护理记录范文展示等。定期组织思想素养、业务技能培训。主动鼓舞护理人员注重科研工作,撰写论文等。引导护理人员的价值观取向,强化道德涵养,维护护理队伍的稳定性。四、创新理念,拓展延长效劳:护理模式将从单纯的疾病护理延长到心理疏导、生活护理、安康指导,直至康复出院和患者家中,提升护理品位,拉近护患距离,促进医患和睦。 综上所述,我有能力和信念努力做到以一流的质量请患者放心,一流的效劳使患者满意,一流的环境让患者舒心。为实现人文享受型精品妇幼保健院打造妇幼特色,继续为妇幼护理品牌增光添彩。各位领导、各位评委,我的工作汇报和打算假如能得到您的一定和认可,请您信
12、任我、理解我、支持我。一分耕耘一分收获,我会一如既往地把工作做得更好! 护士长竞聘上岗讲话稿 篇3 恭敬的领导、各位评委、同事们: 大家好!今日很谢谢领导和同志们给了我这样一个锻炼参加的平台。多年以来我虽没有骄人的业绩,也没有显赫的过去,但我从未停顿过追赶护理事业绚烂辉煌的将来,我用微笑暖和我的患者,我专心灵滋润我的病人,我肩挑责任、心记南丁格尔精神,今日我只想用我坚如磐石的工作信念,一丝不苟的工作看法让大家认识我、支持我,在此我情愿承受领导和大家对我的考验和选择。 首先,我作容易的自我介绍。我叫,现年29岁,20202X7月我从护理专业毕业后随即来到莆田学院从属医院消化肾内科工作至今,在工作
13、中我通过自学考试于20202X获得福建医科大学本科护理毕业证书。今日我大胆参加莆田学院从属医院肾内科副护士长竞聘,我想我除了具备这一岗位所需的素养外,我还具有下列两点优势: 一、工作以来我向来在消化肾内科工作至今,拥有丰盛的临床护理阅历,具有较高的护理业务水平。 20202X7月参与工作以来我向来在消化肾内科工作至今,对护理工作效劳有较深的理解。参与工作6年多,我主动实践、勇于开辟,用我的精心、爱心、良心赢得了患者和家属的称心的微笑,得到了领导和同事们的宽泛好。在这些年的工作中,我经受了自我学历的不断提升,自我观念的不断更新,思维方式的辩证解放,工作办法的开辟进取,我坚信只要一如既往的坚持学习
14、,勤奋之灯肯定会照我在广泛深邃的医学领域一路前行,更好地效劳医院,贡献社会。 二、我酷爱护理工作,爱岗敬业,具有主动进取的精神。 29岁的我,身体安康、精力旺盛、敬业精神强。这些年以来经过不同工作环境的适应和磨砺,我逐渐走向成熟,在工作中我能以平和的心态看待病人及家属,面对他们的不称心我总是微笑着向他们解释,竭尽全力效劳好病人,有时候病人家属一句温存的话语,一句感激的语言都让我真正感触到没有什么比效劳了病人,帮忙了患者更欢乐的。 恭敬的领导和同志们,副护士长既是领导又是兵。不仅须要极强的协调交流管理的能力还须要过硬的业务素养;这一岗位既是护士长的顾问又是护理姐妹的主管,更是患者的福音;这一职务
15、起始于辛劳,收结于平淡,不得半点粗心。假设我竞聘胜利我将力争在工作中做到下列几点: 一、我将以这次竟岗为新的工作起点,针对目前护理质量有待提高,工作效率不高,工作氛围压抑呆板等状况,我将协助护士长营造一种宽裕和睦的工作气氛,提高护理质量和水平,强化科室管理,带出一只高素养的护理团体,形成一个群雁高飞,头雁领的局面。 二、我将本着以病人为中心,以效劳、质量、平安,为工作重点的效劳理念,完美护理风险防备措施,加强重点环节的风险管理,如夜班、中班、节假日等。采取弹性排班制,削减交接班的频次,削减工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时留意培养护士自立值班时的慎独精神,为病人提供优质、平安有序
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