2022年有关年会策划方案范文十篇.docx
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1、2022年有关年会策划方案范文十篇有关年会策划方案范文十篇为了确保工作或事情能有条不紊地开展,就不得不须要事先制定方案,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面安排。方案应当怎么制定呢?以下是我为大家整理的年会策划方案10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。年会策划方案 篇1一、年会目的:1、增加区域员工的内部凝合力,提升企业的竞争力;2、对20xx年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订20xx年度区域营销工作总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。二
2、、年会主题:三、年会时间:第一部分:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目其次部分:团体聚餐四、年会地点:酒店多功能宴会厅五、年会组织形式:由企业前期策划和后期执行。六、年会参与人员:分公司领导、邀请当地政府部门和业界领导员、兄弟单位企业七、工作人员工作支配:1。会场总负责:张经理主要工作:总体工作协调、人员调配。2。策划、会场协调、邀请嘉宾:高小姐负责主要工作:年会活动策划、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集、人员分工、布场撤场支配;3。嘉宾接待、签到:张小姐负责4。音响、灯光:蔡先生负责,会前半小时检查音响、灯光等设备。5、物品打算:王小姐。主要工作:礼品、奖品等物品的打算。八
3、、年会会场布置:方案一:1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;2、舞台两侧放置易拉宝各2个;3、年会舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装公司标记;4、年会舞台上方悬挂红布幅:方案二:1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;2、年会舞台背景喷画:3、舞台两侧放置易拉宝各2个;年会场地布置:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;九、年会流程:1、形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目、公司聚餐;2、整个年会分两部分年会策划方案 篇2一、活动目的:1、增加区域员工的内部凝合力,提升_的竞争力。2、对_年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销
4、工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。二、年会主题:_三、年会时间:20_年12月30日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点:_酒店_楼_厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员:客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员。1、会场总负责:_主要工作:总体工作协调、人员调配。2、策划、会场协调、邀请嘉宾:_主要工作:年会策划、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。3、人员分工、布场撤场支配_4、嘉宾接待、签到:_5、
5、音响、灯光:_,会前半小时检查音响、灯光等设备。6、物品打算:_主要工作:礼品、奖品等物品的打算。七、会场布置:会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文字内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各2个。会场外:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。2、宾馆入口处挂红布幅。3、宾馆内放置指示牌。文字内容:八、年会流程:形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐。备注1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。2、分公司领导上台致辞。3、嘉宾致辞。4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏。外请演员表演节目、中间抽奖。演出内容
6、:20_年会节目单策划主线:结合增加员工的内部凝合力,提升_的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴。气氛:快乐、和谐、热情时间:地点:宴会厅主办:主持人:年会策划方案 篇3一、活动目的为了加强酒店员工的凝合力,丰富酒店文化生活,表达酒店对员工节日的关怀与问候,使大家开快乐心,快欢乐乐过好20xx年春节。二、活动主题“酒店员工团年饭”及季度优秀员工颁奖三、活动时间20xx年x月xx日17:00点-21:30点四、活动地点酒店1楼xx餐厅(当日餐厅晚上不营业)五、参与人员酒店全部人员及各级领导六、参与人数xx人左右七、当日服务人员全部管理人员(店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主
7、管、领班、财务、出纳、人事等)为基层工作人员服务八、活动主持xxx九、活动会场布置时间 6:00店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事等集合在餐厅,对餐厅进行少许布置,可打些气球挂起来,营造节日气氛。摆放5桌,每桌xx餐桌上放水果一盘,花生一盘,瓜子一盘,糖一盘。17点前布置完毕。xx当日摄影及当晚菜单支配。xxx负责事先制作抽奖券、摇奖箱(2联的抽奖券,发给员工,待员工到达后撕下1联投入摇奖箱),条幅制作,购买小吃。17:00 20xx度工作总结;17:08 由xx宣读被提名优秀员工,共七名,由xxx为各部门提名员工颁发奖金;17:16 由xx宣读本季度优秀员工,
8、并对季度优秀员工颁发荣誉证书及奖金,并拍照留念;17:19 优秀员工代表发言;17:24 公司CEO致辞;17:35 由xx宣布开餐(事先在17点前已上好凉菜及火锅、干锅菜品,16:00后就先上),请大家快乐用餐;店长、副店长、值班经理、销售经理、客房主管、领班、财务、出纳、人事做服务,待菜全部上齐再用餐。18:00点后接连起先抽奖,由xxx帮助颁奖发放。18:00 激励奖xx名,价值xx元左右暖手煲=xx元,由xx、xx、xxx、xx、xx各抽取x名18:15 三等奖x名,价值xxx元左右左右奖品=xx元,由xx、xxx、xx各抽取x名18:30 二等奖x名,价值xxx元左右奖品=xxx元,
9、由xx、xxx各抽取x名19:00 一等奖x名,价值xxx元左右奖品=xxx元,由xx抽取19:00 卡拉ok及酒吧消遣:用餐结束后约19:00 后动身去唱歌及泡吧。1个大包房,初步定在人方宾馆的3楼xxxktv,另可去2楼xx酒吧,由xx事先做好预订。(地点,房号,费用、通知员工等)年会策划方案 篇4一、年会主题:金鸡闹春,欢乐相随二、活动目的:1、总结xxxx年幼儿园工作,规划xxxx年工作。2、给孩子和家长一次展示自我的平台,让家长和孩子同台演出,调动全体家长的主观能动性,陪孩子一起成长,一起华蜜,过一次特殊的跨年年会。3、通过让孩子邀请他的小伙伴来观看节目,增加孩子的自信念。三、年会时
10、间:1月10日上午8:30四、年会地点:xx大酒店四楼宴会厅五、参会人员:幼儿园全体教职工,幼儿和家长。六、年会的流程与支配:(包括四个部分)第一部分:会前打算其次部分:联欢会(1)主持人上场,联欢会正式起先(2)开场舞开门红(3)园长致辞(4)联欢会节目:每8个或9个节目之后进行抽奖环节,一共进行3次抽奖炫舞女孩、歌曲串烧、亲亲茉莉花、家长节目、古诗新唱、欢乐大天使、情景剧幼儿园变奏曲、家长节目、采茶情歌、家长节目、哈哈快乐亲子操、武术操、家长节目、uhee、舞动奇迹好运来、家长节目、亲子舞庆祝、最好的将来玖月奇迹、家长节目、情景剧老鼠娶亲、老师独舞、家长节目(5)颁奖环节(6)结束七、参与
11、人员服饰要求:男士西装革履,女士穿最美丽的裙子或礼服年会策划方案 篇5风风火火的20xx年悄然过去,春节即将来临,为共同庆贺和纪念这一节日、感谢全体员工一年以来的辛勤工作与付出、呈现正格员工的团队和创新精神、传播正格的良好形象和品牌认知,同时诠释正格的企业文化内涵,我们拟定实行正格体育20xx新春年会,详细如下:一、宴会主题:爱你一世,员工同乐会二、宴会时间:20xx年12月20日/20xx年1月17日前4天左右17:0021:00三、宴会地点:待定四、参与对象:正格全体员工正格运动卖场员工(含主管级以上人员)正格俱乐部员工(含主管级以上人员)年会特邀表演人员经销商客人特邀嘉宾拟定参与20xx
12、年新春年会人数为:230人左右五、项目小组成员(一)项目职责及分工为确保20xx年会顺当实行,便利开展工作,成立特地的领导工作项目组,并下设节目策划组、舞台道具组、宣扬企划组、会务管理组、技术支持组,后勤保障组、礼仪接待组、主持组。负责人支配各小组的工作及协调各小组的之间工作。总指挥总导演现场导演,负责前期、当日各项工作支配,舞台整体效果,及晚会节奏把控。晚会主持(台上的统筹)。帮助人:20xx年主持协作晚宴现场人员调动、各项工作细化支配、紧急突发事务处理。晚会节目、演职人员总体统筹协调工作。现场宴席布置、席位支配,礼宾接待,晚宴。负责协调支配晚会颁奖及抽奖环节中的礼仪引导、服务工作。帮助人:
13、IT部音响、灯光、舞台效果的跟踪,以及舞台道具支配、协调。帮助人:酒店方跟踪协调外协摄影、录像人员。负责晚会拍照事宜、宣扬道具的管理、舞台与现场的连络。抽奖系统的维护、运用。现场秩序维护、特勤。六、年会结构:晚宴+领导讲话+节目表演+抽奖活动+颁奖典礼(一)宴席设置:约X人30桌,每桌12人、酒水按订货会标准(二)领导讲话:(三)节目表演:节目突出正格公司特色,向员工供应专业舞台、激励原创创新,如有须要则加入外请特色节目烘托气氛,节目类型不限,涉及舞蹈、舞台剧、演唱、朗诵、小品等,预料10个节目,与抽奖、颁奖活动相互穿插。(四)抽奖活动(幸运好彩+喜从天降),中奖率100%特等奖1名4000元
14、标准(笔记本电脑、液晶电视、冰箱、手机)一等奖1名20xx元标准(手机、相机、洗衣机、平板电脑)二等奖2名1000元标准(精致手表、家用电器、高档厨具、)三等奖3名500元标准四等奖5名300元标准五等奖10名100元标准激励奖180名20元标准由公司总监级以上高管现场打分评比节目,总分数排列前三名获嘉奖。嘉奖方法:以节目(团体)为单位第一名:X元其次名:X元其次名:X元七、节目策划方案(一)年会构想:公司与职员的.相互融合与历程回顾共享成就、表彰先进的主题盛会领导拜年、先进受奖、回馈员工,呈现公司上下同仁与用人之道?正格企业文化的激情诠释晚宴、文艺表演与抽奖互动穿插其中感受激情喜悦公司战略融
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