“五四”红旗团支部建筑工程分公司团支部事迹.docx

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1、 “五四”红旗团支部建筑工程分公司团支部事迹“五四”红旗团支部 建筑工程分公司 团支部事迹“五四”红旗团支部建筑工程分公司团支部事迹 分公司团支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届历次全会精神和团的十八大精神，贯彻落实上级党组织及团组织要求，坚持发挥组织引领作用，强化思想建立，积极主动参与公司组织的各项政治学习和教育活动， x有限公司建筑工程分公司团支部现有青年职工49人，其中共青团员23人、党员5人。自成立以来，该团支部坚持“围绕中心、效劳青年、建功企业、回报社会”的工作思路，以为党育才、为企谋业、为国奉献为工作定位，努力在工作中做到抓牢思想引领、增加组织活

2、力、树立典型示范、提升工作水平，促进团建大进展，在助力公司高质量进展的工作大局中，奋勉有为地谱写了一支青春乐章。 突出政治引领，理论学习好 分公司团支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届历次全会精神和团的十八大精神，贯彻落实上级党组织及团组织要求，坚持发挥组织引领作用，强化思想建立，积极主动参与公司组织的各项政治学习和教育活动。组织青年员工利用每天休息时间参加“学习强国”的学习，组织青年参与学习每期“青年大学习”，定期开展学党史主题教育。时刻关怀国家大事，将个人与国家严密结合起来，转变团员的工作态度，形成你追我赶，团结进取，积极向上的精神风貌。团结带着青年员工

3、在实现公司“三年五年规划，十年三十年愿景目标”征程中再立新功。 突出从严治团，团的建立好 该团支部深入落实团中心关于新形势下推动从严治团的规定，坚持党管青年原则，进一步从严治理团干部、团员、团组织，增加共青团对青年的吸引力和分散力，不断增加团组织的政治性、先进性和群众性。在团员档案治理方面，定期维护“才智团建”系统，做到准时更新上传。在团干部治理方面，建立工作微信群，加强内部联系，准时了解团员青年思想动态，学习状况等各个方面，从而到达完善组织建立，从严治团的目的。 加强自身建立是共青团组织和团干部应对社会变革和青年变化的现实需要，也是团干部安康成长的自身需求。工作中，该团支部注意做好基层团组织

4、建立，根据共青团制度建立有关要求，积极落实团内“三会两制一课”制度，标准“才智团建”信息动态治理。在改良工作作风方面，努力增加“三性”共识，团支部书记带头真抓实干进展作风整顿。同时还努力推动“学习型、创新型、效劳型”团组织建立，团干部发挥带头作用，引导广阔团员仔细学习、努力干事，积极履行团员义务。 突出效劳中心，活动开展好 该团支部将“更好地效劳支部青年成长成才，培育一支高素养的青年员工队伍效劳于中心工作”作为工作的目标与追求。分公司党支部与团支部根据“党建带团建”要求，积极开展一系列活动，掩盖面广、影响力大。 工作中，团支部将提高青年员工的素养特殊是业务技能作为首要目标，先后开展了导师带徒、

5、争创青年岗位能手、“小练兵大比武”等活动。同时，开展形式多样、丰富多彩的团建活动，该团支部在各工程中开展“号字岗队”等“青字号”品牌活动的创立；不定期开展主题团日活动；组织青年员工深入学习习近平总书记重要讲话精神；组织到各红色革命纪念馆观看展出的宝贵图片和资料，了解我党先辈的生平事迹和革命精神，承受革命传统教育和爱国主义教育；开展青年员工座谈，让领导与员工进展零距离的沟通与沟通，在增进了解的同时，更坚决了青年与公司共奋进、同进展的信念和决心；积极组织青年员工参加或开展交友联谊活动。通过广泛开展共青团各项活动，在丰富职工生活的同时，还逐步形成了一种比、学、赶、帮、超的良好气氛。 新冠疫情期间，该团支部组织青年员工进展疫后的复工复产。号召青年员工积极响应中心复工复产发动，快速进入战斗角色，奋战防疫第一线。 始终以来，建筑工程分公司团支部始终不忘初心，坚持关怀关注效劳青年职工成长成才，帮忙青年员工能干事干成事。将来，建筑工程分公司团支部将连续在党支部的带着下，把握时代主题，聚焦主责主业，助力青年成长成才。