2024年《人性的弱点》书籍读后感7篇.docx

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1、2024年人性的弱点书籍读后感7篇 人性的弱点书籍读后感7篇参考 有读过人性的弱点书籍吗？这本书备受推崇,因为它教会了许多人在生活和职场中怎么样去为人处事,而这让人更简单去生存,去胜利,去生活。下面是我为大家整理的关于人性的弱点书籍读后感，假如喜爱可以共享给身边的挚友喔！ 人性的弱点书籍读后感精选篇1 刚收到人性的弱点，感觉是本哲学理论的书籍，由于始终对此类书籍不感爱好，所以始终未拆封，直到要完成读后感了才来了个“临时抱佛脚”，初读前言和自序，才知道自己差点错失了一个人生益友、导师。戴尔卡内基：美国教化之父，通过对自身的经验、古往今来的领导者伟人的传记、胜利人士的胜利秘诀探讨，撰写了这本教育人

2、际沟通及处理压力的技巧的经典之作。卡内基又是位孜孜不倦的修订者，自1937出版至1955年去世，始终不断地修订自己的作品。所以时到今日，人性的弱点仍旧激励了多数迷茫的读者，帮助他们重新找回力气与志气，接着拓展自己的人生，通过真实的事例教育我们以敬重、理解、真诚为基石，变更自己为人处世的看法，提高语言沟通实力并增加自信，从而获得他人的信任甚至影响他人，最终取得胜利。 看到书中观点与事例，不免与自己的人生经验与职业相联系，回想入职之初，带的是一年级一个班的语文兼班主任，第一天在班内至少报了三次名字，当天就能叫出每个孩子的名字，那时的孩子与我关系很亲密，一有空就和我拉家常，跟在我后面，被孩子叫得耳朵

3、发热一点也不为过。可最近这些年，担当两个班数学教学后，我要花上两个月甚至半年时间才能叫得出两个班学生的名字，间或还要叫错，孩子们异口同声地说：“老师，他（她）叫”每每这时我都无地自容，心中的内疚难以形容。同事间也聊起这事，我常常感叹岁月不饶人，好记性成了昨日的荣耀。今日看到人性的弱点，真的感受到人的弱点：做错事想方设法为自己辩护，只会指责别人，却不会自我反省。“记住他人的名字，让他人感受到自己的重要性”，天真的孩子要求不高，只要老师亲切地叫上他的名字，他的心里就已经很快乐了，被叫错的孩子的悲观尴尬表情反证了这点，所以最近我起先利用空余，看着座位在纸上默写孩子的名字，记住每个人的名字，记住每一张

4、天真烂漫的脸，让他们知道自己被重视了。我没能做到优秀老师在教学前相识每个孩子，也没能在开学之前给孩子及父母寄上一封信，但我学着在教学中给孩子送上一封亲自写的短信，看到孩子拿着短信研读的样子，我只感觉我还是做得不够好。我将接着努力。 可能是职业病，一遇到学生做错事，第一个反应就是找寻学生错误的切入点，进行喋喋不休的大道理教化，可是每次的效果还真的很不好，最终归结为这个孩子屡教屡犯，是个坏孩子。看到人性的弱点，我知道了原来是我的方法错了，人性的本质就是为自己的行为辩解，所以每个孩子发生冲突后在你面前开口的第一个大多为“他”当孩子把错误的起因归结为他人的过错，所以你的指责只会引起他的抵触，甚至心生怨

5、恨。所以做个倾听者才是冷处理的好方法，怎么说孩子才肯听里讲到，越是这种时候多用语气词，让孩子自己叙述才有效，刚毕业的郑志豪与同学发生的冲突，我让他与那名同学来办公室，他比较激烈，总是抢别人的话头为自己辩解，于是我让他先说事情的经过，期间我始终凝视着他，间或以“嗯、哦”回应他，让他知道我始终在听他的陈述，我以他语速有点快为由让他再说一遍，他后来说了三遍，一遍比一遍语速慢，心情也渐渐平复了，最终他帮自己总结哪里是他做错了，以后要怎么做，整个过程我和另一个学生都没插上话，真正做了回倾听者，没有责怪，没有怨恨。 儿子从小学一年级起先始终跟随我上学，常常听他评论我在家和在学校完全不一样，他很艳羡别的孩子

6、，说我对他们的语气跟对他判若两人。我跟他做思想工作：因为是自家的孩子所以才说真话，错的说应当指出来，对于别人家的说不好家长不快乐，奉承一下。如今比照人性的弱点我犯的错还真不少，首先对自己家的孩子指出错误，不应当干脆指出，如何聪慧地指出他的错误，应当用真诚的赞许起先谈话，而非干脆下达吩咐，绝不吝惜溢美之词，确定他的价值，让他乐于根据我的建议行事。不要“以一切都是为了你好”成为责怪孩子的理由。当学生上课不仔细时，你是否强忍着生气皮笑肉不笑的提示，孩子头低下表示承认自己的错误，但不一会儿又起先了他的嬉戏，你内心的生气和憋屈让你身心俱疲。作业时的错误让你翻出上课的旧帐，孩子胆怯被责怪，用抄袭来欺瞒你，

7、而你更是火冒三丈，自此他的作业你起先质疑，而孩子起先与你南辕北辙，渐渐对你对你教的学科失去了爱好，你失去了一名学生，虽然他每天坐在你的课堂上。这种“猫捉老鼠”的嬉戏始终在教学中上演，而我们老师则难受我们辛苦不被学生理解，指责孩子的不懂事，看来我们应当反思为什么我们没能让学生“从”师呢，虽然我不知道是否能胜利，但我想尝试：真诚的微笑，让学生觉得自己很聪慧，自己很重要，确定他的价值，让他也乐于根据我的建议行事。 人性的弱点是与人相处的技巧的好用教材，只有一遍遍的阅读与反思才能让它成为自己的准则，才能真正变更自己，变更人生。它是一本值得放在枕边，随时翻阅的书，是我们人生的益友，人生的导师。 人性的弱

8、点书籍读后感精选篇2 最近读了美国“成人教化之父”戴尔卡耐基所著的人性的弱点一书，受益匪浅。 其实，选择读这本书的初衷也是因为该书宣称就是要帮助读者解决的面临最大问题：如何在日常生活、商务活动与社会交往中与人打交道，并有效地影响他人；如何击败人类的生存之敌忧虑，以创建一种华蜜美妙的人生，如何更好的在生活中变得欢乐。 人性的弱点集中体现了卡耐基思想与事业的精髓，全书讲解并描述了多个活灵活现的故事，折射出通俗易懂的原则，以人性本质的视角，剖析潜藏在人身上的六十大弱点。卡耐基在书中并未运用深邃的哲理，描述的全是日常小事，读者应从这些小事中体验卡耐基的艺术灵魂。甚至是，他对这些小事的感悟，是我从未想到

9、过的，我信任，每一个读者都会受到心灵的震撼，这更让我感觉自己是多么渺小。可以说，这个世界离开谁都会正常运转，但有了卡耐基状况就不一样了，他将转得更好。事实胜于雄辩，卡耐基以他特有的人格魅力，通过讲解并描述一般人不断努力取得胜利的故事，用文字和演讲的力气，不知唤醒了多少人的斗志，同时还激励着这些人不断实现人生的价值。读完这本书最深的印象是“真诚地观赏与赞美他人”这句话。人性的弱点一书用大量笔墨讲解并描述我们在生活、工作中要学会真诚的赞许他人这个道理，卡耐基说：“天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事情给他想要的东西。”“在你每天的生活之旅中，别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这友情小火花会燃烧友

10、情的火焰。” 工作中，我们常常会遇到和同事看法不合的时候，这时间靠争论并不能解决问题。的确，当我们听到他人对自己的优点加以赞扬之后，再去接受指责，自然会觉得好受一些。所以，假如向劝服他人，应当首先从真诚地观赏和赞扬对方起先，辩论、激烈的谈话只会火上浇油，让局势更差。在真诚的赞美后，间接而委婉地提示对方的错误，要比干脆说出来温柔的多。假如对方得到了敬重，并且得到了实力的认可，那么就很简单引导了。 卡耐基认为，人往往就是这样，当他做错事的时候就起先怨天尤人，而不从自己身上找缘由。或许这句话我们都很熟识，甚至常常拿它教化别人。这一点，在我们今后的工作生活中肯定要加以重视。卡耐基说到，当你用一个手指指

11、着别人说这句话的时候，或许另外的手指正指着你自己！人的这一劣根性被卡耐基一语道破。人不是生来就有推断力的，一切都是阅历来的。假如指责的人起先时谦逊地承认，他自己也不是无可指责的，然后再对被指责者说他烦的错误，好像就不是非常困难了。 卡耐基在人性的弱点一书中写道，醒悟地相识到自己的弱点，当我们在工作、生活中针对这些弱点下手，就会取得事半功倍的效果，直至顺当取得胜利。读这本书，让我领悟到：人应当仔细对待弱点，不论是自己的，还是他人的。比如说，你驾驭了他人的弱点，你就清晰与他人交往时应留意什么，进而达到交往中的和谐状态；了解自己的弱点，实践中可以使自己扬长避短，从而创建美妙的生活。我要努力变更我以前

12、不良的思想和言论，以更加平和的看法对待生活、工作。卡耐基在书中说：“不要遗忘，欢乐并非取决于你是什么人，或你拥有什么，它完全来自于你的思想。”我信任，欢乐其实很简洁，不在于你拥有什么金钱、地位或名利。 今后，我也要学会喜爱自己，因为卡耐基说要想活的健康、成熟，喜爱自己是必要条件之一。我要每天给自己独处的时间，从而更清晰地相识自己。我们的工作充溢了辛苦、乏累和伤心，自我接受特别重要。为了能使我们喜爱自己，我们必需培育面对自身缺点时的耐性，没有人能达到100%的胜利率，期盼完备是愚蠢至极的表现，不能苛责自己。有时候，要练习自我放松，培育健康、成熟的特性，这样才能提高人际交往的实力。 随着年龄的增长

13、，我们经验的事情也越来越多。我们通常都很英勇地去面对生活里那些大的危机，却被一些小事搞的没精打采。通过读人性的弱点一书，我豁然开朗，人活在世上只有短短数十载，不应当把珍贵的时间奢侈在一瞬间就会遗忘的小事上。要想克服因为小事引起的困扰，只要把自己的重心转移一下就可以了，要找到让自己快乐一点的想法。让我们干脆去做那些值得做的事情，去做必需做的事情，去经验真正的感情，因为生命如此短暂，不该再在那些无谓的小事上奢侈时间。 人性的弱点一书让我，让我懂得如何与别人相处，让我学会如何培育成熟的特性，更让我深刻地相识到了生命的意义。这本书就犹如一面镜子，照亮自己的人生路，让我们最终不断完善自己、驾驭自己，成为

14、一个生活中的强者。 人性的弱点书籍读后感精选篇3 人性的弱点的作者是被誉为“成人教化之父”的戴尔卡耐基。自1973年问世以来，本书销量1500万册，被译成各种语言文字，成为西方最长久的畅销书之一，稳居胜利励志类图书榜首。正如卡耐基所言：“一个人的胜利，只有15%归结于他的专业学问，还有85归于他表达思想、领导他人及唤起他人热忱的实力。”只要你不断反复研读，它必将助你获得胜利所必备的那85的实力。 需知，我们都要英勇地做自己的主子，绝不能让自己内心充溢了自卑与挫折感。学习拥有“乐观、易于与人交往的观念”，以主动阳光的看法前进，在自己的日常生活与社会交际中与人打交道，发觉、发展和利用自己的那些潜能

15、，我们就可重新面对自己的工作和生活，享受到欢乐的人生。说说感受较深的两方面： 一是在第一篇待人的基本技巧提到的一个原则：不要指责，指责或埋怨他人。即使是不对等的关系，甚至是自己爱的孩子。 读到这里，我几次停下来，先是发呆，继而是深深地思索：我严厉的指责过儿子、老公、同事、好友；同时我也被领导这样指责过，甚至是接受罚款的惩处。常言说“人同此心心同此理”，我损害别人的时候总是遗忘被别人损害的苦痛教训。 记得有一次国庆节放假，我想让儿子跟我回老家接受农活儿的熬炼，我这不是为他的成人考虑吗？当我兴趣盎然的说：“儿子起床，跟老妈回乡下姥姥家，接受贫下中农再教化去。”“不去！”。我又连喊几次，儿子躺在床上

16、文风不动。没想到一向乖巧从不忤逆的儿子给我来了个烧鸡大窝脖。而一向自傲的我尊严不受侵扰。那次，我的口才得到极致的发挥我拿出了忆苦思甜的招式，从他的诞生到他的几次转学，再到他的成长讲起，我是声泪俱下，儿子也是被子蒙头式的哭泣。 之后，我满带愤恨的去了乡下去接受贫下中农再教化了，可我的内心被牢牢地拴在一个人身上儿子被我深深的伤到了。从乡下回来，再见到儿子，他没有了平常的亲近，终归离开了7天。这是我们娘俩分别最久的一段时间。最终在老公的努力下，我与儿子的情感复原如初。可见，自己的儿子尚且如此更何况是他人呢？ 各种试验和生活事实证明：指责不但不会变更事实，反而只有招致愤恨。因指责而引起的羞忿，经常使人

17、的心情大为低落，并且对应当矫正的事实状况，一点好处也没有。指责是没有用的，因它使人增加一层防卫，而且竭力的替自己辩护。指责也是危急的，它会损害了一个人的自尊和自重的感觉，并激起他的抗拒。 只有不够聪慧的人才会指责，指责或埋怨他人。当然，善解人意和宽恕他人，须要有修养自制的功夫。让我们尽量去了解别人，而不要用责骂的方式。尽量设身处地的去想他们为什么要这样做。这比起指责指责还要有益、好玩的多，而且让人心生怜悯、忍耐、慈爱。但若要宽恕，和了解，那就须要在于人格、克己上下功夫了。 人性的弱点书籍读后感精选篇4 戴尔卡耐基人性的弱点这本书讲的主要资料用一句话来概括就是：认清人性中的弱点，那里的“弱点”既

18、能够是他人的也能够是自己的。 我们能够把这本书看作是人与人之间关联的活用手册。无论什么时候，当我们假如遇到了一件特别的问题时诸如如何管理小孩子如何满意一个生气的顾客！这都是些常会遇到的事，当你翻开这本书，试着去做其中的某项提议，说不定就会有奇迹的发觉。 本书共分为七篇，从七个方面讲解并描述了人性的弱点，分别是与人相处的技巧、到处受欢迎的6个秘诀、与人合作的12种方法、更好地劝服他人的9个技巧、恳求别人帮忙的7条妙招、合作与竞争的10条忠告、使你的家庭更欢乐的6种方法来描述。 就拿其中一个案例来说吧：有两个人非常要好，彼此不分你我。一日他们走进了沙漠，干渴威逼着他们的生命。大自然为了考验他俩的友

19、情，就对他们说：前面的树上有两个苹果，一大一小，吃了大的就能平安地走进沙漠。两人听了，就都让对方吃那个大的，坚持自己吃小的。争吵到最终，谁也没劝服谁，两人都在极度的劳累中模模糊糊睡着了。不知过了多长时刻，其中一个突然醒来，却发觉他的挚友早向前走了。于是他连忙走到那棵树下，摘下苹果一看，苹果很小很小。他忽然感到挚友欺瞒了他，便怀着悲愤与悲观的心情向前走去。突然，他发觉挚友在前面昏倒了，便坚决果断地跑了过去，留意地将挚友轻轻抱起。这时他惊异地发觉：挚友手中紧紧地攥着一个苹果，而那个苹果比他手中的小了很多。他们都经受住了大自然的考验。 这个案例告知我们：不好轻易地去怀疑自己的挚友。各种揣测和疑虑都会

20、加大挚友间的裂痕。就应坚信，一些误会会随着时刻的推移而真相大白。人要学会付出，付出真诚的心和爱，才会使你的生活变得更有好处。在这个拥挤不堪的世界里，能够多付出一点爱和宽容的人，总会能够找到一片广袤的天地。 很多人向你庆贺，但是你的知心挚友是千人中才会有一个。假如你想要获得挚友，那你要先考验他才能信任他，不好把你的信任过早地赐予给他人！ 某些人是平安时期的挚友，在困难的日子他就靠不住了。 某些挚友变成了敌人，起先造谣你。 某些人是酒肉挚友，在不幸时就找不到他了。 一位忠实挚友是无价之宝，没有东西能够与他的价值相匹配。 当你遭受挫折而感到忿闷抑郁的时候，向知心挚友的一席倾诉，能够使你得到疏导。否则

21、这种这种抑郁会使人致病。只有对一挚友，你才能够尽情倾诉你的忧愁与快乐、恐惊与期望、猜疑与苦恼。总之，那沉重地压在你心头的一切，透过挚友的肩头被分担了。 总而言之，友情的奇妙作用就是：假如你把欢乐告知一个挚友，你将得到两份欢乐；而假如你把忧愁向一个挚友倾吐，你将被分掉一半忧愁。 人性的弱点书籍读后感精选篇5 人性的弱点这是到目前为止对我影响最大的一本书。中学时期，一位同学把它介绍给我，刚接触时我就被书中奇妙的内容所深深吸引。借屯溪分局举办“阅读养底气实践造灵气”的读书活动之际，我便把这本书重新阅读一遍，也由此触发了很多不同的感悟。 一、如何使人喜爱你 人性的弱点这一本书是二十世纪最闻名的胜利学导

22、师、被誉为“成人教化之父”：戴尔.卡耐基的著作!这本书汇合了卡耐基的思想精华和最激烈人心的内容,是作者最胜利的励志经典,多数读者通过阅读和实践书中介绍的各种方法,不仅走出逆境,有的还成为世人仰慕的杰出人士!我阅读之后,对在社会上该如何待人接事有了更多的了解,其中其次篇的：使人喜爱你的六种方法,最让我受益良多,它的内容与现实社会有着紧密的联系,照实地反映诞生活中的点点滴滴。 这六个方法就是:学会真诚的关切他人、不要遗忘微笑、千万别遗忘他人的姓名、学会倾听他人讲话、迎合他人的爱好、让他人感到自己重要。正如近日参与营销训时王定国老师所说：“客户经理最重要的是人格魅力。”在我们与客户接触的过程中，如何

23、让客户喜爱我们并信任我们，是我们应当仔细思索的问题。可能点滴细微环节，就能确定我们客户探望的胜利与否。所以，我们要把书本学习到的方法运用到实践中。例如：我会把每个客户的姓名和电话号码输入到手机中，当电话响起时，我能第一时间知道对方是谁，让客户知道自己非常被重视，使客户感觉到自己很重要。 二、指责并不能变更现实 始终以来我们都习惯将指责与赞美列为对等词汇，赞美应当是真诚的，而指责也同样可以表露真诚，可是我们忽视了一点-我们所指责的对象果真能坦然地接受我们真诚的指责吗? 指责别人只会让我们心中一时痛快，并不能使事务发生根本性的变更，因此，林肯在米地将军违反吩咐，有意拖延时间，拒绝乘胜攻战胜军，导致

24、斗争良机一去不复返之后，他勃然大怒，对着儿子咆哮，并在极端悲观之余，给米地将军写了一封表达内心极端不满的信件-但是，米地将军从来没有读过这封信，因为林肯并没有把这封信寄出去。 只有不够聪慧的人才指责、指责和埋怨别人，因为善解人意和宽恕他人实在是须要足够的修养和自制，这要求我们尽量设身处地地去想他们为什么要这样做。老师从学生的角度去考虑才能使教化更具影响力;警察从犯人的角度去考虑才能使犯罪行为从根本上受到遏制。同样的，我们更须要从零售户的角度去思索客户遇到的难题才能制定更加行之有效的经营指导。 以上是我感受最深的两点感悟。每个人都有他自己的弱点，我自身也有，而且我觉得我的弱点是特别的多的。但是阅

25、读人性的弱点，让我受益匪浅。它就像一面镜子,帮助我相识自我，了解自我，从而完善自我，驾驭自我，成为一个擅长经营自己生活的人。它让我在能看清来路的同时，更清晰自己在面对怎样的将来。 人性的弱点书籍读后感精选篇6 初二那年，我的恩师让我起先接触了人性的弱点这本书，在看这本书的过程中，感觉就是每读一章都会有新的感受，起先有许多东西都了解得不深，只有不断地重复以及思索，并结合自己的经验，才能深刻体会。 人性的弱点自1937年问世以来，销量就达到1500万册，被译成各种文字，成为西方最长久的畅销书之一，稳居胜利立志类图书榜首。它究竟具有怎样的魅力呢？缘由就在于卡耐基先生对人性的深刻相识，以及它为根除人性

26、的弱点所开出的有效处方。真如卡耐基所言“一个人的胜利，只有15%归结于他的专业学问，还有85%归于他的表达思想，领导他人及唤起他人热忱的实力。”我觉得，人性的弱点整本书的根本在于培育志气和自信。 “我心即神！”这就是卡耐基所带给我们的最珍贵的东西。学会限制自己的思想，在很大意义上说，你就限制了你的人生。要战胜自我，建立自信，首先必需超越自卑。自卑作为一种消极的心态，它与自信只是一步之遥，假如我们超越了它，变之为发奋的动力，我们就能走向胜利和卓越。 心态确定着命运，思想极其重要。只要知道你在想什么，就可以知道你是怎样的一个人。假如你感觉欢乐，你就会欢乐；假如你感觉哀痛，你便哀痛；假如你想象胆怯的

27、事情，你就真的胆怯了。 生命并不单纯，我们应当选择正面的看法，而不是实行反面的看法，换句话说，我们必需关切我们的问题，但不能忧虑。当我们被各种苦恼困扰着，整个人精神惊慌不堪时，我们可以凭借自己的意志力，变更自己的心境，我们应当记住：思想运用和思想本身，就能把地狱造成天堂，把天堂造成地狱。 要提升自己的欲望，把自己的心愿和幻想一一列举出来，然后标明每个欲望的强度，标明目前最渴望得到的是什么，并强化动力，告知自己肯定要实现某个目标，使这种想法深化潜意识，并不断强化，成为自己思想中最剧烈的一部分，这样，目标其实已经很接近了。 只要我们敢于表现真实的自我，就能把超越自己的成果呈现出来。 真实自然的自己

28、，才会有特性魅力。当你出现在别人面前时，首先想到的是“我应当怎样表现，装出什么样子，才能让别人认可和满足？”还是“我原来就是这个样子，我就要真实自然地表现！”？这两种迥然不同的意识将确定我们在人际交往中是否自由同等，也反映出我们是否具有特性魅力。 人性的弱点就是这样，给你不一般的变更，不一般的人生。 人性的弱点书籍读后感精选篇7 “除了自由女神，卡耐基精神就是美国的象征。”纽约时报 知道卡耐基的人，都知道他写了一本堪称“心理学之巅”的作品人性的弱点。 这是一本在二十世纪乃至二十一世纪极其畅销的一本书，风靡全球。就连时任美国总统肯尼迪也大力赞扬了卡耐基以及他的作品。那么，为什么时任美国总统肯尼迪

29、、纽约时报都会对其如此赞扬呢？又有那么多形形色色的人如此崇尚这本书呢？ 我可以确定地讲：“这本书是心理学、教化学、胜利学、文学的合体金装版，也是继人性的优点的升级版。”它完备地诠释了人性本色，“针针见血”地用每一个文字告知我们如何做人、如何社交、如何与他人合作书中有一句话使我印象深刻：“你赐予他人一个激励要比一个斥责要好一万倍。” 为什么这么讲呢？从心理学的角度来讲：“若甲斥责乙，乙会对甲产生厌恶、反感，也会对甲进行提防，严峻的话还会有不是不报，时候未到的想法。即使甲是真心想让乙变得更好，那么没辙，因为人性如此。” 但，若是甲激励了乙，状况就迥然不同了。“乙会视甲为知音，在乙眼里（人性）：甲能

30、在自己迷茫之时帮助我。他不会懈怠，而是会产生压力，因为甲认可他，认为他能够做好，若是自己还是没有做好，那可是损灭了甲对自己的认可，从而产生压力，会尽力做好用结果证明甲的激励是正确的。” 上述一段话可以说是卡耐基社交之精髓，下面我们来看看卡耐基与他人的合作，让我们成为合作共赢时代的领跑者。 马云说：“你能赐予人多少利益，就会有多少人、怎么样的人跟随你，替你卖命。” 大家不妨看看，如今的多数推销者倾尽全部心血在公路上叫卖，却没有多少人买他的货。又有多少企业出师则败。再看看世界上最宏大的推销员乔.吉拉德。他们都有一天24小时，都是人，有何区分？可能乔.吉拉德的效率、行动速度要比一部分推销员慢，但他做

31、到了在自己在世的时间里平均每一天卖出6辆汽车。可能大家会说：“这有点不切实际。”但的确是真事。做到这点很简洁，作为一名推销员，你是要考虑卖家能够得到多少利益，而不是自己，要懂得站在他人的世界思索问题，才能够赢得合作的机会。 在美国南北斗争末期，北军在一场大战中大破敌军，时任美国总统林肯下令：乘胜追击，包围南军主帅李将军，取得分裂斗争的成功。的确，在那个时候最好的军事策略。但是北军追到山谷之时，北军将领们却开了一个军事会议，拖延了时间，导致没有把李将军捉住。林肯写了一封斥责书，但始终没有发出去，因为他遇刺了，但他在遗信中写道：“我不指责我的将军，可能当时的状况所致。”这，成就了一个有作为的总统林肯。 在这个大千世界里，生活着形形色色的人们，他们有一个共同点都是人（人性），所以在今后的日子里，处理事务须要多方面思索，不行逞一时口舌之快，要站在全局观、他人的角度思索问题才会使你成为一个优秀地、社交实力强的海中学子。