护士小组长2022-2023年度述职报告工作总结(通用3篇).docx
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1、护士小组长2022-2023年度述职报告工作总结(通用3篇) 护士小组长述职报告 篇1 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好,自来到咱们医院到现在已经10个年头了。这些年里,从当时一个脾气浮躁涉事不深的小孩子,到今天成为科室的排头兵,主力队员,中间经历了很多,我的每一步成长都与各位领导和同事的帮助是分不开的。在院领导、科主任护士长的正确领导和关怀下,在科室全体同事的密切配合和支持下,我将医院提出的“以患者为中心,以质量为核心,全心全意为群众服务”的宗旨作为自己工作的指南,本着“患者至上”的临床服务理念,结合医院主题建院年的工作目标,始终以饱满的工作激情和忘我的工作态度,立足所热爱的护理工作,履行
2、一名护理人员的职责,发挥模范带头作用,在不断实践中提升自己的人生价值,成为了一名合格的护理人员20202X我成为了一名护理小组长,这个角色和责任让我更加严于利己。现将这些年来的工作总结如下: 一.严于律己,在思想道德方面,同党中央保持高度一致,积极参加医院里组织的各项活动,在为人上、胸怀胆荡、公道正派、与人为善、不搞小动作,在工作作风中,能吃苦耐劳、认真负责、别人不愿做的事我做、要求别人做到的事,自己首先做到,从不与人争利。正是因为具备这些优点,经党组织介绍于20202X成为中共党员,现为病房党支部的一名委员。 二.强化科室制度化管理,严抓护理服务质量,确保医疗安全,助理学科建设。 近几年来,
3、协助护士长带领科室护理团队认真落实医院的各项规章制度,秉持“提高护理质量,确保医疗安全”的护理核心;明确护理工作制度,严格各级护理人员岗位职责,坚持日常查对制度,要求床头交接班、医嘱班班查对,操作三查七对;重视对新护士的护理行为规范及护理知识、技术操作考核;强化重点患者的管理,完善落实了各种危险因素评估表,使护理操作更直观,简易。这些举措在一定程度上减少了护理差错的发生。科室护理质量不断提高,为患者提供了优质、安全、有序的护理服务。 三.服务贴心,科室实施“感动服务”,“优质服务”营造温馨病房。 在院领导及护理部主任的带领下,更加发奋地做好自己的本职工作,用心配合并协助病区护士长做好管理工作,
4、严格把握护理质量和医疗安全关,减少医疗纠纷和差错的发生,当好护士长的好帮手。 护士小组长述职报告 篇2 20202X的工作已经结束,在本年度的工作当中,在护士长的领导下认真完成交代的各项工作任务,严格执行各项护理制度和技术操作规程,做好查对及接班工作,认真做好患者的基础护理和心理护理等,在日常工作中不断提高自身的思想政治素质和综合素质。现将本年度个人工作情况述职如下: 我是一名是护士,一名管理者,也是急诊护士们信赖的长辈,这就是的我对急诊护长这个岗位的理解。 急诊科在这两年来经历了快速的发展。在这两年任期中,本人除了担任急诊护长还担任医院静脉治疗组组长,应急梯队副队长负责医院应急梯队培训工作。
5、在医院最先开展PICC置管及维护技术、静脉港置针及维护工作。协助护理部开展CRP培训工作,在院内主持开展了三项护理新技术。本年度我科急诊诊量:205281人次,较去年:+14%。危重病人抢救成功率:95%,较去年:+5.1%。 在急诊这个特殊的岗位上我们要服务不同阶层,病情不一的病人,也要经常面对一些突发事件。这样对急诊医护人员的素质要求特别高,对急诊管理者的综合素质要求更高。为此,我意识到没有科学的管理,没有清晰的流程及指引,急诊同事很难在服务流程上的有更大的进步。在通过多次的岗位实践后,我制定了救护车出车指引,急诊时段接门诊病人危急值报告处理流程,这些流程均是我们首先提出并制定流程的医院。
6、 输液室每天接诊病人非常多,以前因为输液室硬件建设的原因。病人需要从药房领药后自己拿着药到注射室排队输液。这样病人自己拿着药物,不但药物质量得不到保证,而且输液安全也得不到有效的保证。我通过多方面论证,向医院提出急诊输液室重新改造相关方案,以保证医疗质量,及医疗安全。在20202X年底急诊改造完成,我们对输液流程进行整改,我们能为病人提供了更便捷的输液服务。在此我要感谢护理部的帮助及西药房孔主任对我们科工作的支持,虽然在我们工作的磨合期中出现了这样及那样的问题,但不可否认的是我们的药师及护士对药物说明书的重视,提高的用药的安全性。 在急诊担任护长以来一直持之以恒以高标准严格要求自己,勤勤恳恳,
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