2022年有关企业年会策划方案汇编六篇.docx

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1、2022年有关企业年会策划方案汇编六篇有关企业年会策划方案汇编六篇为有力保证事情或工作开展的水平质量，通常须要提前打算好一份方案，方案的内容和形式都要围围着主题来绽开，最终达到预期的效果和意义。那么制定方案须要留意哪些问题呢？以下是我细心整理的企业年会策划方案6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。企业年会策划方案 篇1年会主题：总结表彰上一年、战略部署下一年年会目的：激昂精神、统一目标、加强团结、再创辉煌年会支配：（一）企业全体大会议程支配12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会起先。（会堂播放入场背景音乐）13：0013：10 ：大会进行第一项。音乐

2、停，鞭炮响（背景鞭炮声）。主持人宣布员工大会起先，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎；（员工欢迎礼毕）请总经理致开幕辞。13：11：大会进行其次项。各主要负责人分别作年终述职报告；（每个公司都不同，这个时间详细把握）16：4016：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工作先进集体和个人的确定。16：5017：00 ：主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）17：0017：10 ：主

3、持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）17：1017：20：主持人提示出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。（摄影师拍照）17：2017：30：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。（会堂播放离席背景音乐）（二）宴会相关支配18：30之前：员工到达指定场所、全部酒水、凉菜等等都打算就绪。18：55之前：总经理到主席台向大家纸祝酒词19：00之前：主持人宣布晚宴起先，并第一共

4、同举杯庆贺新年欢乐，祝福公司明天更美妙。19：0022：30：与会者共同用餐、活动（三）活动相关支配1。全体表演节目：演唱（明天会更好）2。公司领导人（多个人也可以）表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。3。相关部门经理（多个人也可以）表演节目。4。部门全体表演节目。5。员工自由支配表演节目。（四）签到许愿支配每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最终整理做许愿册（五）嬉戏相关支配不管是新老员工，在一起先的宴会中都不会很快融入在一起，那么嬉戏这个环节就可以促使大家融入在一起，更是穿针引线的使大家喝的更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快。一：大型团队嬉

5、戏活动：团拜年二：成语对接三：活跃气氛、搞笑成语接龙：这个嬉戏的名字只是用来迷惑大家，而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为嬉戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙， 最终一个字该简单还是简洁。等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋，这样连起来就变成我初恋时（第一个成语）、我结婚时（其次个成语）、我洞房花烛夜时（第三个成语）、我结婚后（第四个成语）、我的婚外恋（第五个成语）。有时效果会意想不到的搞笑。四：喝啤酒竞赛（六）与会人员须知一：员工无特别状况

6、必需参与公司年会，年会进行当中有急事须要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。二：晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等；但在员工大会上，建议主持人及参与述职的人员着正装出席。三：解除掉一切伪装，尽情挥洒自己（七）预算费用1。本次年会活动所需支持的费用预算，肯定要有老板的明确批复。整个年会活动的支配，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。2。各项环节都要有专人负责，各项费用也要落实到人。3。各项支出都要有明确的票据。企业年会策划方案 篇2一、活动目的：1、增加区域员工的内部凝合力，提升xx的竞争力;2、对_年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工

7、作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。二、年会主题：三、年会时间：第一部分：_年_月_日下午*点到*点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目其次部分：_年_月_日下午*点到*点团体聚餐四、年会地点：xx酒店x楼xx厅(或分公司培训教室+酒店聚餐)五、年会组织形式：由分公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员：分公司领导;邀请当地政府部门和业界领导;分公司工作人员;1.会场总负责：主要工作：总体工作协调、人员调配。2.策划、会场协调、邀请嘉宾：主要工作：年会策划、会议节目支配、彩排、舞台

8、协调;对外协调、现场资讯采集。3.人员分工、布场撤场支配;4.嘉宾接待、签到：5.音响、灯光：，会前半小时检查音响、灯光等设备。6、物品打算：主要工作：礼品、奖品等物品的打算。七、会场布置：会场内：方案一：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣扬企业文化;方案二：1、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装“公司标记”;2、舞台上方悬挂红布幅：文字内容：3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣扬企业文化;会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;文字内

9、容：八、年会流程：1、形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目+公司聚餐;2、整个年会分两部分：第一部分：时间内容备注1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;2.分公司领导上台致辞;3.嘉宾致辞;4.表彰优秀员工;员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏;外请演员表演节目、中间抽奖;演出内容：1.主持人宣布晚会起先，介绍晚会内容及奖品，并抽出幸运奖2.摇滚歌手_达龙艺术团3.相声_全总文工团4.杂技柔术_中国杂技团5.嬉戏(嬉戏获胜者抽奖)6.云南舞蹈_达龙艺术团7.通俗歌手_廉山民族歌舞团8.魔术_达龙艺术团9.抽奖10.民族歌手_达龙艺术团11.武术武林风_达龙艺术团12.小品_达龙

10、艺术团13.嬉戏(嬉戏获胜者抽奖)14.梦幻组合_梦幻组合15.杂技_中国杂技团16.变脸_达龙艺术团17.抽奖18.武术武风舞韵_达龙艺术团19.舞蹈_达龙艺术团20.嬉戏(获胜者抽奖主持人宣布晚会结束)其次部分：公司聚餐1、时间：_年_月_日下午2、形式：中式围桌;3、流程：备注1.主持人开场白，邀请领导上台祝酒;2.分公司领导上台致酒，全体起立，共同祝福公司将来大展鸿图!;3.自由进餐。企业年会策划方案 篇3一、活动目的：1、增加区域员工的内部凝合力，提升_的竞争力。2、对_年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰

11、业绩优秀的企业内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。二、年会主题：_三、年会时间：20_年12月30日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：_酒店x楼_厅五、年会组织形式：由企业年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员：客户群，领导;邀请业界领导;企业工作人员。1、会场总负责：_x主要工作：总体工作协调、人员调配。2、策划、会场协调、邀请嘉宾：_x主要工作：年会策划、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。3、人员分工、布场撤场支配_x4、嘉宾接待、签到：_x5、音响、灯光：_x，会前半小时检查音响、灯

12、光等设备。6、物品打算：_x主要工作：礼品、奖品等物品的打算。七、会场布置：会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各2个。会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。2、宾馆入口处挂红布幅。3、宾馆内放置指示牌。文字内容：八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时企业聚餐。备注1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。2、分企业领导上台致辞。3、嘉宾致辞。4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏。外请演员表演节目、中间抽奖。演出内容：20_年会节目单策划主线：结合增加

13、员工的内部凝合力，提升_的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴。气氛：快乐、和谐、热情时间：地点：宴会厅主办：主持人：企业年会策划方案 篇4还在为公司年会策划方案怎么做而头痛吗？接下来我为大家介绍一公司年会策划方案的基本框架，信任这些基本构架肯定可以启迪您的灵感，给您带来不一样的收货和体会：一、年会主题：“真诚感谢，一路上有你”xx公司年会暨客户答谢会二、年会时间：-年-月-日下午18：00晚上22：30三、年会地点：酒店四、年会目的：1、答谢客户，维系关系2、供应一个主办方与外界的沟通平台3、加大公司品牌宣扬力度4、塑造企业形象5、加强公司员工集体荣誉感五、年会参加人员：本次酒

14、会共计人1、邀请嘉宾：市委人员、政府机关人员、各客户2、邀请公司工作人员：公司中高层及员工3、重要客户4、媒体记者5、演出人员6、摄像人员六、参加方式：1、邀请嘉宾：发送邀请函，电话联系确认是否出席2、媒体及摄像：由公司以电话联系以及发送邀请函3、演出人员：由表演节目支配演出人员七、年会形式冷餐酒会+嘉宾互动+表演+抽奖八、年会流程（一）开场前打算流程1、酒店订立（时间、地点）2、迎宾员：酒店门口迎宾接待，签名接待3、礼仪服务：酒店服务人员4、工作责任：1）主持人的确定2）礼仪小姐（迎宾、抽奖时）3）礼品发放人（公司高层）4）现场酒会治安人员5）背景音乐的选择、打算签字墙留影6）音响、灯光设备

15、的安装及调试7）摄影师拍照人员的合理调配8）食品调度5、主办方年会致答谢词稿件6、向负责人确定嘉宾人员名单，签到记录单和应邀发言嘉宾名单及稿件7、座次支配（主次排序，告知酒店支配）8、打算抽奖环节设备：抽签箱及奖品9、嘉宾佩戴胸花10、现场工作人员、演员、礼仪小姐到位11、打算工作完成，嘉宾入场（二）年会开场18：0019：101、播放背景音乐，主持人入场，开场白2、主持人介绍主办方及邀请嘉宾，签名墙拍照留影3、由主办方高层领导致答谢辞，对年度工作进行总结。4、邀请嘉宾上台发言（三）年会起先19：1020：301、由公司高层领导开启香槟或红酒，并宣布酒会正式起先2、向嘉宾供应冷餐自助食物、冷饮

16、红酒、果盘、小点心等3、嘉宾可以随意互动沟通（四）节目表演、嬉戏互动20：3022：151、神奇魔术表演2、抽奖环节，奖品奉上3、激情小提琴演奏4、嘉宾舞动（五）年会结束22：1522：301、主办方致辞，宣布就会结束2、发放纪念品3、欢送嘉宾企业年会策划方案 篇5一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣扬并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。二、年会主题：团结合作，开拓将来三、年会时间：xx年1月12日下午14：00-18：xx年终总结大会;18：00-21：30晚宴四、年会地点：某大酒店宴会厅五、年会组织形式：由

17、公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员：集团精英以及销售人员xx年会主题活动分为4大部分1 欢迎宴会：员工之间的情感沟通，营造氛围，为后期的年会活动热场2 店长会：总结公司今年市场上面的阅历以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。3 表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝合团队，为以后的快速发展做贡献。4 酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完备落幕，给来宾留下美妙回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力气。七、xx年企业年会流程与支配13:50 全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会起先; 14:0014:05 年会正式起先，主持人致年

18、会开场辞。14:0514:20 xx做总结性发言。年会演出正式起先。14:2014:40 文艺节目(23个节目)14:4014:50 先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。由领导颁奖。14:5015:10 文艺节目(2-3个节目)15:1015:25 抽奖1，抽3等奖10名15:2515:40 嬉戏115:4016:00 文艺节目(2-3个节目)16:0016:15 欢送退休员工16:1516:30 抽奖2，抽2等奖5名16:3016:50 嬉戏216:5017:10 文艺节目(2-3个节目)17:1017:25 抽奖3，抽1等奖3名17:2517:45 文艺节目(2-3个节目)1

19、7:4517:55 抽奖4，特等奖1名17:5518:00 文艺节目(收尾节目)，主持人致年会结束辞18:0018:15 全体员工合影留念18:1521:30 晚宴21:30 晚宴结束年会打算及相关留意事项(一) 年会的通知与宣扬：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣扬工作，达到全员知悉。(二) 条幅的制作：红底白字字幅。(三) 物品的选购：抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;嬉戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。企业年会策划方案 篇6辞旧迎新之际，为呈现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友情、增加凝合力，公司将举办xxx年度总结表

20、彰暨xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与静默付出。一、年会主题：xxx年度总结表彰暨xx年迎新年会二、年会时间：（时间待定）（1）年会策划及打算期（xx年1月13日至1月15日）：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。（2）年会协调及进展期（xx年1月15日至1月17日）：本阶段主要完成支配表、音响确定、物品购买。（3）年会倒计时期（xx年1月17日）：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。（4）年会正式演出时间：xx年1月18日00：00至00：00三、年会地点：（待定）四、年会目的：（1）对xxx年公司发展成果总结，以及制定xx年公司总体规划，包括新年度安排、

21、方向、目标等。（2）加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争实力。（3）表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工主动性，激励大家在新的一年，工作都有精彩的表现。（4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。（5）让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。（6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。五、参会人员：公司全体人员，约50人左右。第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页