7号）附件1-2.doc

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1、附件1 “保安全，创精品，优质高效建新功”劳动竞赛参赛单位表单位名称单位负责人总价合同工期（月）开工时间竞赛领导小组组长成员员工人数参赛员工人数单位班组总数参赛班组数联系人姓名联系人电话电子邮箱或QQ竞赛实施方案 6 附件2 “保安全，创精品，优质高效建新功” 劳动竞赛活动考核评分表验收评定小组负责人：单位负责人： 总计得分： 年 月 日项目内容基本要求基本分加减分标准得分情况自查分考评分一、组织领导（10）1.领导重视，组织健全，建立竞赛领导小组，活动组织得力，分工明确，有专人负责。41.组织不健全扣0.5分；2.不设领导机构，无专人负责不得分。2.竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、总

2、结，资料完备、台账齐全。31.无方案、无措施或效果不明显扣1分；2.无检查、无总结或资料不全、台账不齐全扣1分。3.采取多种形式广泛深入地宣传发动，增强全员参赛意识，职工参赛率达100%。及时报道竞赛活动情况，大力宣传竞赛活动中涌现出来的好人好事。3职工参赛率不达90%扣2分，不达100%扣1分，没有按月上报宣传资料扣1分。二、安全生产（20分）1.有健全的安全管理制度、安全管理机构设置健全且定员符合要求，层层签订安全生产目标责任书。41.机构、制度不健全扣1分；2.未设置安全机构及配置专、兼职安全人员扣2分；3.未签订安全生产目标责任书扣2分。2.重视安全文化建设，开展安全文化活动，悬挂安全

3、警示牌、提示卡，张贴安全宣传画、横幅、标语等；安全装置齐全有效，设备完好率100%；个人劳动防护用品配备齐全、符合标准，并按规定严格检查；积极参加“安全生产月”活动。61.未组织开展安全文化活动扣2分；2.未悬挂安全警示牌、提示卡及张贴安全宣传画、横幅、标语等扣2分。3.无一般及其以上安全生产事故101.发生一起一般性及其以上安全事故扣5分；2.发生两起一般性及其以上安全事故扣10分。4.发生较大及以上安全生产责任事故不计分取消参评资格。三、工程质量（20分）1.有健全的质量管理制度（包括环境质量管理制度）、管理机构和管理人员，并坚持进行质量自检。31.无质量管理制度、质量管理机构或图表各扣1

4、分；2.环境质量管理未达到国家或当地最低环境保护标准扣1分；3.未进行质量意识和环保意识教育扣1分。2.工程报检程序、内业资料、统计台账等按规范开展，试验数据准确，不存在虚假或代签。41.业主现场发现未报检扣1分/次；2.对监理和业主下发的通知单不重视，不整改不回复，扣1分/次；3.未报检、资料不齐全，扣1分/次。3.按程序对实施性施工组织设计、重大专项施工方案进行报批，建立完善的质量管理（包括环境质量管理）体系，加强施工前和施工中的质量管理，技术交底资料完整。51.施工组织设计或重大专项施工方案未报批的各扣2分；2.未进行施工前图纸会审和技术交底工作扣2分；3.技术交底资料不齐全扣1分。4.

5、项目未出现因质量问题被通报，未出现集团公司质量管理实施细则中的、类质量问题，对、类质量问题及时整改到位。8检查发现的类质量问题，每个扣2分，未整改到位的加扣2分；检查发现的类质量问题，每个扣1分，未整改到位的加扣1分；其它质量问题整改不到位的，扣0.5分。被通报的，扣2分/次。四、工程进度（35分）1.计量工作及时，项目自开工以来累计完成的实体工程计量金额占实际完成建安投资的比例（计量率）达到80%以上。5计量率不足80%的，扣0.5分/1%。2.设计变更报批相关资料报送完整、准确，建立变更管理台账，及时、合理、程序规范，变更办结率达到95%。5未严格执行，扣1分/次；办结率不足95%的，扣0

6、.5分/1%。3.及时收集、整理、上报建设项目进度、月报等相关信息资料。5不满足，扣1分/次。4.当季累计完成产值是否达到2019年目标任务计划节点。20按当年度开工累计完成和计划完成百分比计算，当年实际完成比例达到或超过基准比例的，得基本分。滞后于基准比例1%扣1分，扣完为止。五、文明施工（15）1.驻地和施工现场整洁，材料、构件、料具堆放有序，各种标志标语齐全。51.项目驻地或施工现场凌乱，扣2分；2.标志标语不齐扣2分。2.施工便道通畅，其强度和厚度应满足行车需要。场地周边排水设施畅通。现场无积水。51.施工便道不能满足施工要求，扣2分；2.现场积水严重扣2分。3.有效的防止泥浆、污水、废水环境的措施，有扬尘治理措施。5给周边环境造成严重环境污染扣4分。