2022年有关年会策划汇总八篇.docx

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1、2022年有关年会策划汇总八篇有关年会策划汇总八篇年会策划 篇1一、年会筹备小组总策划：陈x 总执行：陈x、罗xx成 员：联达置高及苏蓉科技全部部门成员二、年会内容活动名称：联达置高科技有限公司20xx年新春团拜晚会 活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重 活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本活动目的：对20xx年公司的工作成果进行总结，展望公司20xx年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热忱，增加员工的内部凝合力，增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识。活动日期：20xx年2月10日 16：00-20：00 活动地点：XXXX酒店参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人

2、，共计313人。 参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾新郎活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（具体流程支配见附表一）三、工作分工（具体分工明细见附表二）（一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。 负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核； 总经理讲话稿起草、审核；（二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。 负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作；负责鲜花或花篮的选购/租赁； 现场摄影、DV摄像、照相；开场PPT制作，年会期间除节目音乐外全部音乐搜集。负责与酒店工作人员协作调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场全部节目伴奏

3、带及颁奖音乐和进场PPT等； 会场平安检查（消防、电源、设备等）。（三）节目组（负责人：陈琦、罗时勤）成员5名。1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。4、节目彩排时间：1月25日2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人详细工作如下：负责完成对全部节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作； 负责节目的编排及演出的依次和流程连接；负责联系租用或

4、购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等； 负责小嬉戏的供应、抽奖奖项设置等；负责支配文艺节目评委及奖项设置； 负责确定颁奖人员。（四）迎宾组/礼仪组（负责人：陈珍英）成员5-6名。 年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座；负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品（做好登记）；负责协作抽奖奖品、文艺表演奖品的发放； 负责年会过程中放礼炮。（五）后勤组（负责人：樊美玲、）成员5名。负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、 打算、保管及发放；年会策划 篇2时间：20xx年2月1日地点：XX度假村参与人数：全体人员参与部门：公司内全部部门所需时间总计：2小时一、 活动目的1

5、、 增加员工的凝合力，提升公司的竞争力2、 对20xx年工作进行总结，对获得的业绩进行分析3、 制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标4、 表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作中。5、 加强三店员工的沟通与沟通二、 年会主题专心前行 辉煌20xx三、 年会支配1、 年会形式领导致辞、表彰优秀员工、表演节目穿插嬉戏抽奖活动同时聚餐2、 年会人员支配及职责1) 会场总负责：XXX主要工作：总体协调，人员调配2) 策划、现场协调：XXX主要工作：年会策划、会议节目支配、舞台协调、现场资讯采集；3) 人员分工、布场及撤场支配：XXX主要

6、工作：人员的调配，布场、撤场时的相关事宜支配；4) 活动主持：XXX主要工作：依据活动流程进行活动主持。5) 员工签到、物品打算：XXX主要工作：负责员工签到、领取抽奖券和小礼品、奖品、荣誉证书、抽奖箱等相关物品的打算和传递6) 音乐灯光：XXX主要工作：负责年会背景音乐、节目音乐的播放与切换7) 现场照相、录像：XXX主要工作：现场活动的拍照与录制四、 会场布置1、 会场内（现场不让进行布置）A. 用投影仪投影出背景主要内容：本公司的LOGO及年会主题B. 用彩带、气球与鲜花等点缀会场C.将桌椅排放成U字型2、 会场外A. 指示牌制作一个礼仪小姐的指示牌，设置签到处。五、 年会流程1、 主持

7、人开场白，邀请领导致辞；2、 表彰优秀员工；如：奖项及获奖名单、优秀团队奖等3、 员工文艺汇演、嬉戏（穿插进行）；A. 演出名单1) XX部门1、 节目形式：诗歌朗诵2、 节目时间：2分钟3、 参加人员：全体售前员工（销售、市场、财务）2) XX部门1、 节目形式：XX2、 节目时间：XX3、 参加人员：XX3) XX部门1、 节目形式：大合唱2、 节目时间：XX3、 参加人员：XX4) XX部门1、 节目形式：XX2、 节目时间：XX3、 参加人员：XXB. 嬉戏内容（获胜者有小礼品）活动后嬉戏奖、参加奖1、松鼠大树目的：促进团队合作实力，活跃现场气氛，增进协调性和。要求：(1) 事先分组，

8、三人一组。二人扮大树，面对对方，伸出双手搭成一个圆圈；一人扮松鼠，并站在圆圈中间；没成对的学员担当自由人。(2) 自由人可以对大家进行发号施令，自由人的口令有三个：第一个口令：自由人喊“松鼠”，大树不动，扮演“松鼠”的人就必需离开原来的大树，重新选择其他的大树；自由人就扮演松鼠并插到大树当中，落单的人就变成了新的自由人。其次个口令：自由人喊“大树”，松鼠不动，扮演“大树”的人就必需离开原先的同伴重新组合成大树，并圈住松鼠，自由人同时快速扮演大树，落单的人就变成了新的自由人。第三个口令：自由人喊“地震”，扮演大树和松鼠的人全部打散并重新组合，扮演大树的人可以做松鼠，松鼠也可以做大树，自由人亦快速

9、插入队伍当中，落单的人就变成了新的自由人。(3) 听到自由人的口令之后，大家快速行动，不要成为自由人，因为自由人是一种落后者的角色。 (4) 2个自由人的时候，相互商议共同喊出口令。2、踩气球 目的：活跃气氛，增进协调性和协作实力。要求：人数为十名，男女各半，一男一女组成一组，共五组。 步骤：当场选出十名员工，男女各半，一男一女搭配，左右脚捆绑三至四个气球，在活动起先后，相互踩对方的气球，并保持自已的气球不破，或破得最少，则胜出。3、007嬉戏目的：这个嬉戏也是考验反应实力。笑声比较多。要求：(1) 大家站成一圈，5-10人为佳。(2) A随意指一个人（B）说“0”，B接着随意指一个人（C）说

10、“0”，C接着随意指一个人（D）说“7”。D则须要表现出被枪打中的神态，最少要大叫“啊”，D旁边的两个人须要举起手来，表示惊吓倒戈。(3) D不能举手，须要发声，而旁边2人只能举手，不能发声，否则都是错。(4) 一次错误产生后，由错误人重新起先。可多次重复。(5) 一般错误的最多的那个人有“奖”或罚了。4、 中间穿插一、二、三、幸运奖的幸运抽奖；一等奖：2名、二等奖：4名、三等奖：6名、幸运奖：10名5、 公司员工大合影6、 会餐；会餐环节，老板和总经理向全体员工敬酒，致新年贺词；六、 活动结束年会策划 篇3一、活动背景：同学们，高校的第一学期已经快结束，在这期间同学们对自己的学习模式还存在怀

11、疑，因此，信科系学生会学习部特此举办了“学术研讨会”。二、活动主题：相互沟通，共同进步三、活动目的：学生会沟通会策划书构建沟通平台，驾驭学习方法。四、活动对象：信科系各班班委宿舍长。五、活动时间与地点：20xx年12月7日电教楼6015教室。六、主办方：信科系学生会学生部。七、活动支配：1、活动筹备期：（1）由学生会学习部各个成员通知参与人员到场时间与地点并支配本部一名成员负责照相。（2）支配两名本部成员打算杯子和热水并支配一名成员为学长倒水。 （3）选出一名各班代表在会上发言。 （4）与主持人沟通好会议的整个流畅。 2、活动开展期间：（1）要确保场地是否布置好，学长是否到齐。 （2）根据活动

12、进程进行活动。 （3）现场照相。 3、活动后期：（1）活动结束后工作人员做好现场秩序举荐工作以及会后工作。 （2）会后，本部成员写活动总结。八、留意事项：1、须要打算的物品（水，水杯，桌椅）是否打算完毕。 2、选定的会议期间不与院里或系里其它活动产生冲突。 3、维持好会场秩序，保持纪律。 4、时间支配得当，现场气氛活跃。九、研讨会流程：1、进入会场（7：00到齐）2、主持人发言，宣布起先，并说明此活动的目的。3、介绍学长4、学长发言5、各班代表发言并提问由学长回答6、部长总结7、主持人结尾。年会策划 篇4一、年会主题1、一路有你2、同心同行的那些年3、xxx年知情重，心随时代动4、专心超越，矢

13、志卓越二、年会目的1、增加员工的内部凝合力，加深员工对企业的感情， 增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。2、对20xx年公司的发展成果进行总结，并制定20xx年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。3、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度全部员工在工作中都有精彩表现。三、年会时间支配20xx年几月几日晚上6：00x9：30四、年会对象企业领导、客户群、业内领导以及公司全体工作人员五、组织形式由公司年会工作项目小组统一组织执行：1、邀请函(针对企业领导、客户群、业内领导)2、通知(针对公司员工等)六、年会节目支配各部门组织活动以“自

14、编自演、短小精悍、内容丰富、全 员参加、精彩火爆”为宗旨，将活动办得气氛活跃、内容 丰富、绘声绘色。活动内容可包括有：各类游艺、小合唱、 各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、 哑剧表演等)等。七、年会总流程(一)签到(6:00x7:30)在指定时间内支配全部与会人员进入会场，按指定排座就位，等候会议起先。(二)大会进行第一项(7:00x7:15)由主持起先人主持会场活动，邀请领导发言，并由领导宣布年会起先(三)、大会进行其次项一、第一个消遣节目(7:15x7:25)第一个节目主要以歌曲来开头，激发与会人员爱好。歌曲要求：(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;

15、(3)与主题相关 举荐歌曲：xxxxx二、其次个消遣节目(7:25x7:35) 表演舞蹈节目三、第三个消遣节目(7:35x7:45) 表演节目四、第四个消遣节目(7:45x8:10) 节目表演以及穿插的互动节目 互动节目举荐：1、一人比划一人猜由工作人员事先写好要参加者猜的物品(食物名称、动物名称、电器名称等)参加的人员最好为偶数，两两一组，描述者比划，引导另外一人猜出工作人员手中物件的名称;最终命中率最高的一组获胜，并给与肯定嘉奖，这个嬉戏有利于培育员工之间的默契度与合作精神。2、“五毛一块”以宴会上的每一桌为一组(最好那女都有)，男士代表一块钱，女士代表五角钱;嬉戏起先后，由主持人起先交出

16、所须要的钱数，宴会上全部桌的人每桌单独凑出主持人须要的钱数，(参加凑钱者站，未参加者坐)最终凑出的一桌则代表淘汰，就坐休息，而其他的接着，依次角逐，坚持到最终的一组为赢家，并给与相应的嘉奖。 有利于活跃气氛，带动全场，并且可以考验人员的反应实力。3、“欢乐传真”参加人员以每组6-8人为益，竖向排列，由主持人告知第一个人须要传递的信息，然后由第一个人将信息转达给其次个人，其次个人转达给第三个人，依次传递下去，由最终一个人说出答案，最终哪一组说出的答案最接近则视为获胜，获胜的一组可收到肯定的小礼物。 这样可以熬炼员工之间的沟通实力和表达实力。促进员工之间的沟通。五、消遣节目(8:10x8:15)

17、节目表演六、节目表演(8:15x8:25)七、节目表演(8:25x8:35)八、节目表演(8:35x8:45)九、节目表演(8:45x8:55)(四)大会进行第三项(8:55x9:25)各部门负责人做年度工作总结与安排;对优秀员工予以表彰;由领导为优秀员工颁奖;优秀员工发言。(五)大会进行第四项(9:25x9:30)公司全体员工合影留念。八、会场布置1、门口设置签到处2、酒店沟通，设定晚餐的菜品3、晚宴入口处悬挂红色条幅4、桌次支配4、设定相应的工作人员进行相关的接待5、以活动主题为背景的舞台6、音响设备九、活动须要购置主持人服装、互动物品、横幅、邀请函等。备注：1、活动筹备组：总顾问： 策划

18、指导组长：主持人： 小组成员：2、 工作人员责任分工：(1) 场地布置方案设计：(2) 现场音响及节目音带播放：(3) 礼品、奖品、场地用品及道具购置：(4) 现场礼品、奖品发放：(5) 现场桌椅打算、摆放、收集：(6) 现场记录统计员：(7) 现场保安、秩序：年会策划 篇5一、目的：1.提升公司凝合力。2.加强各部门同仁之间的沟通与联系。3.增加公司员工的集体观念，促进公司的和谐发展。二、时间：20xx年2月6日(星期六)晚上6点至9点(暂定)三、地点：九龙山庄一楼宴会大厅四、参与对象：中浩公司全体员工，中浩公司各级领导五、活动内容1.公司年夜饭2.公司领导致词3.嬉戏/消遣活动4.抽奖六、

19、活动流程6：30全体人员进场每人派发一个编号，作为抽奖运用。6：40活动全程贯穿餐饮6：50年会起先，主持人宣读年会的流程。7：00主持人上台公布中浩公司新年年会正式起先，并请*总上台讲话。 *总宣布年饭起先7：10全体人员进餐7：30热身嬉戏 祝愿词接龙每桌每次派一个人站起来说一句新年祝词，祝词的第一个字必需与上一桌说的祝词的最终一个字一样，至少需“谐音”。说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条，依据纸条上的内容表演一个节目，或干脆获得礼品。表演完的员工，送小礼品1份。8：00抢凳子现场环圆形摆放8张椅子，每桌派1名参赛选手上台，围成圈行走，当主持人喊停时，全部人马上坐到凳子上，未能坐到者出局

20、;次轮，削减一张椅子，主持人接着嬉戏，以此类推，最终的一名参赛者获胜。8：20男女搭配运输汽球每次上台2名参赛选手，男女各一名站在起点。主持人在起点抛起气球，参赛选手只能用背相互夹住气球，然后两人同时夹住气球走上终点。在规定时间内，夹送气球最多的参赛者获胜。获胜者得1份奖品，共2份奖品。8：30吸管喝啤酒竞赛每桌推出一人参与竞赛，共10人分成2组，每组评出1名获胜者。获胜者得1份奖品，共2份奖品。8：50转转晕嬉戏每桌推出一人参与竞赛，共10人，参加嬉戏者双手相叠合紧，贴紧规定的物体围绕8圈，再到嬉戏指定的地方敲锣。获胜者得1份奖品，共1份奖品9：00抽奖 (抽奖箱内有与员工手上编号一样的纸条

21、)由公司领导抽出三等奖10个、二等奖6个、一等奖2个 。大奖由公司领导颁发。结束歌主持人公布年会结束，全体一起唱“明天会更好”歌。撤场 剩余物品及抽奖箱等整理。七、年会现场布置气球、红色玻璃纸拉花丝带每4只气球为一组，用红色丝带、透亮胶固定在墙壁上，会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型，下垂玻璃纸花篮。八、奖品/礼品大奖：一等奖(3名价值：3000元左右)32寸纯平电视机3台二等奖(5名价值：1000元左右)相机5台二等奖(8名价值：500元左右)微波炉8台三等奖(10名价值：300元左右)被子10条其他小礼物年会策划 篇6年会结束了，和我想的有一些差别，但是总体来说，效果还算不错，真亏了我们的努力

22、。值得表扬的地方是我们每一个人都竟我们最大的努力去把这件事情做好，而且结果也还不错，至少没有出多大的乱子至少每一个到场的嘉宾都宾至如归，也享受了美味可口的晚宴，现在就把一些细微环节说出来。首先是人数确定。预订是300人结果到最终也只去了170多人(用餐人数)，有一些人没有到用餐时间已经离开了，而也有极少人来凑饭吃的。没有发邀请函是我们的一个最大的失误，所以统计人数上面遇到了极大的困难，到最终统计吃饭的人数也不很精确。现在还在与酒店沟通当中，小杨在这其中是最辛苦的，这就给我们一个阅历教训，全部的事情都要考虑到。吃饭来多少人，有多少人吃饭，如何统计人数等等，不过现场发餐圈真是一个好的方法。然后就是

23、现场执行了。由于没有和张总沟通好，有一些事情是我们费心了。现场有许多的舞台音响专业员工，根本不须要我们去管背景舞台灯光等，但是我们也应当供应一下我们自己的东西，终归他们对我们项目不是太了解。还有就是整个节目流程，完全混乱，从四点到五点半始终是婚庆好用大全的宣讲会，也不考虑一下究竟观众喜爱不喜爱，最终到企业年会的时候时间已经不够了，只能草草地了解。我们也不清晰哪些是我们的客人，这样的话对于那些紫金成的客人真是一种煎熬。至于节目表演，一起先还有一个类似于成人礼的表演，到后来就全部是广告时间。下面说一下现场执行，就是我们的问题。员工没有想象的团结，应当工作的时候帮忙的员工都到了，而我们的员工都没有到

24、齐，我无话可说，我也不想去说谁是谁非，只是知道就可以了，不用去埋怨。这之中我也有问题，我不应当急躁，埋怨。后来又出现类型的问题，我也只能睁一只眼闭一只眼了。一起先策划考虑不周全，到最终签到笔和签到纸都没有了，更别说其他事情了，或许这是和张总的沟通之间的问题，但是莫非这不应当值得我们去反思吗?现在我意识到策划真是一件实践的工作，不是嘴上面随意便说说而已。至少应当做到。每个人做什么工作，哪个时间做什么工作，会遇到哪些突发状况，解决方法。整个活动的流程等等。好好学习，好好反思吧。现在想想即使我想做点事情，似乎也是不行能的，就像微信活动，我觉得即使我提出来了，也会被无情的PASS掉。年会策划 篇7一、

25、年会主题：xxx20xx年度年终总结大会二、年会时间20xx年12月31日下午14点00分至21点30分会议时间：14:0017:30晚宴时间：18:0021:30三、年会地点xxx酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工五、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下两部分：(一)年终大会议程支配13:50 全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会起先;14:0015:30 大会进行第一个，各部门及各个目负责人上台分别做年终述职报告。15:3015:45 大会进行其次个，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及个目主要负责人人事任命确定书。15:4516:00 大会进行

26、第三个，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:0017:30 大会进行第四个，总经理做总结性发言。17:30 大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场(二)晚宴支配18:00 晚宴正式起先，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐，祝福公司的明天更加美妙。运用创意沙画视频作为公司年会晚宴背景视频和音乐18:0019:00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通沟通，拉近彼此距离。19:0021：00 消遣时段：文艺节目(23个节目)嬉戏1：坐气球竞赛，用具：3把椅子

27、、各装20支气球的3个箱子;嬉戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(23个节目);嬉戏2：抢凳子; 用具：5把椅子，围成一圈;嬉戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;文艺节目(23个节目)嬉戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;嬉戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给其次个人，必需用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上，为赢。嬉戏4：呼啦圈传区分针;用具：呼啦圈3个、曲别针18

28、个;嬉戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出;嬉戏5：踩气球;用具：100个气球嬉戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，相互踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。最终主持人邀请全体员工上台合影留念年会策划 篇8一、活动主题：以联络开发商与业主、业主与业主之间的感情为主旨、以旺盛社区精神

29、文明建设，营造一个快乐、祥和的中秋佳节社区氛围，创建某某最具文化内涵的新型品牌社区为目标。二、活动目的回馈业主，报答社会，提高吉利嘉苑公司与东方翡翠花园楼盘的知名度和美誉度，以促进后期开发楼盘的销售。三、活动时间：9月22日(星期六)晚上19：00-21：30四、活动地点：某某市路桥鑫都大酒店、备选：路桥会展中心五、参与人员：东方翡翠花园(一、二期)业主、社区居委员领导、辖区民警、新闻媒体记者、公司部分晚会工作人员，总人数限制在500人以内。六、活动内容以歌舞、互动嬉戏形式为主，节目之间穿插几个物管小常识有奖抢答，充分调动业主参加活动主动性，为日后小区物业服务起到先导宣扬作用。最终以抽奖形式抽

30、出业主大奖结束晚会。详细活动节目见“节目支配表”(附件一)七、活动方案及人员支配1、9月6日前电话邀请预约参加晚会人员(一、二期业主)人数和名单，邀请小区所在居委会领导参与，确定总人数。2、找寻合适晚会场所，并进行预订，确定背景布置和音响设施的供应。3、外聘专业演出团队确定演出节目，确定晚会主持人，邀请主管部门领导。4、预订晚会礼品月饼(依据参与晚会人数定)5、活动宣扬：印制晚会宣扬单(背面物管小常识)6、活动所需外购物资：饮料、矿泉水、奖品、纪念品、表演道具等。7、人员支配(1)、活动现场总指挥：徐总(2)、晚会活动详细责任人：夏晓辉(3)、后勤组(负责物品选购)：由营销部负责(4)、平安保

31、障组：(晚会现场秩序维护)：由物业公司负责(5)、音响场地组：由协办单位负责音响舞台搭建，物业部王超峰负责保障正常供电。(6)、宣扬资料组(负责与活动相关方及媒体的接洽、沟通、现场照片的拍摄、活动内容的填写、公司网络及社区宣扬栏信息的发布)：由营销部负责(7)、环境因素管理：a、限制每个节目演出时间，按预定安排执行，避开因节目噪音引发的业主投诉。b、活动结束后保洁员现场卫生的清理。(8)、危急源管理：a、音响设备电源电线由物业部王超峰负责平安检查维护;b、现场由物业公司保安员维护秩序，防止人群拥挤，发生意外。八、活动费用预算九、活动留意事项1、活动工作人员必需听从总指挥的调配，保持手机通讯畅通;2、活动工作人员必需严格遵守活动支配，按时完成工作任务;3、宣扬工作做到位，刚好将活动通知到小区业主，确保参加人数达到肯定的规模;4、确保活动打算充分;5、活动过程中留意维持现场秩序;6、活动工作人员必需尽心尽责;第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页