销售会计工作计划书.docx
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1、销售会计工作计划书销售会计工作计划书1准备阶段贯通整个准备阶段:外语的学习3月:资深的营销专家对入围选手进行培训。培训内容包括:认 识“金钱”,营销人员的公关礼仪,销售技巧和销售策略,以及我国 的市场整体状况。学习供应链知识。46月:在国内的公司进行营销实习,了解本土的营销特色。写 营销实习报告,对本国的营销状况进行分析,找出其符合市场规律的 方面,同时找出其缺点与弱势的地方,提出建议。将暂时还不能找到 很好的解决办法的地方记录下来。写一份分析报告。实战阶段78月,出国实习。贯通整个国外实习过程:了解该国文化、节日、民俗,通过实践 找到该国人民的最感兴趣和最敏感的事物。1进入公司前的培训第一周
2、:外国顶尖的营销培训大师对选手进行系统的培训。1进入公司实习第二周,第三周:与市场部人员进行两周的市场实践。首先通过 培训游戏使选手与该公司市场部成员之间相互了解,在语言和行为上 能够相互理解,达成共识。然后在该公司市场部人员指导下进行两周销售会计工作计划书4在过去的一年中,我系按照学院工作部署,圆满的完成为了北迁大 学城,人材培养水平评估,常规教学,学生管理等各项工作任务,全系 教师发扬艰难奋斗,团结协作的精神,取得了显著的工作业绩和效果. 展望2022年,我系将严格按照学院的工作安排和要求,根据新的一年 学院提出的发展目标以及我系的实际情况,继续发扬艰难奋斗,团结 协作的工作作风,努力做好
3、以下各项工作:一,指导思想和工作重点(一)指导思想以十六大精神为指导,解放思想,实事求是,开辟创新,环绕学院 2022年总体工作思路,在认真落实教学管理工作和学生管理工作的基 础上,抓好专业建设,师资队伍建设和毕业生就业工作,继续加强实践 教学,突出课程建设工作,努力实现各专业的培养目标.(二)工作重点1,教学管理工作2,专业建设特殊是课程建设工作3,加强各项规章制度建设4,师资队伍建设工作5,毕业生就业工作6,学生管理工作二,加强常规教学管理,完成各项常规教学任务完善的常规教学管理是实现专业培养目标的重要保证.我系的常 规教学管理工作运行良好,但在评估工作过程中仍然暴露出一些问题, 为此,在
4、新的一年,我们将一方面坚持计划,规划的规范性,制度性,减少 弹性;同时,加强教学管理工作中检查,催促的时常性,持续性,有效性.1,要求各任课教师根据所任教课程的特点,认真完成好各教学环 节,做好课前,课中和课后的各项相关工作.2,吸取迎评工作中的经验教训,建立,健全相关教学文件,加强档 案建设与档案管理工作.齐全,完整,高质量的教学文件是保证教学质 量的关键.我们在新的一年将大力加强相关教学文件的建立,健全工 作.如理论教学中的教学大纲,考试大纲,教学档案,教案,教学日志,听 课记录,点名册,作业及作业批改纪录等;实践教学涉及到的基本教学 文件如实践教学大纲,实践教学任务书,计划书,审批表,总
5、结,实习/实 训报告(含报告批改记录,报告成绩),实习/实训指导记录等都要建立 健全,并在教学检查和期末评定中作为考核项目.3,各任课教师应在遵循教学规律,坚持教学原则的前提下,环绕专 业培养目标积极探索高职高专的教学模式和教学方法.教学过程中必 须充分考虑到学生的文化素质及专业特点,做到因材施教,实现教与 学的有机结合,杜绝照本宣科.三,加强专业建设,突出课程建设1,办学模式的探索财务会计专业已经有了四届毕业生,在办学上有了一些成熟的经 验,力争在2022年形成关于高职财会专业的示范性办学模式;投资理 财专业属于新兴专业,目前各高职院校尚未形成成熟的办学模式,我 们应在此领域抓紧探索,及早摸
6、索出一套可行的适应地方经济发展需 要具有地方特色的人材培养方案.我们对会计电算化专业也进行了有 益的尝试和探索,积累了一些经验,今后要继续加强该专业课程体系 的改革与建设,争取尽快办出鲜明的专业特色.2,2022年上半年做人材需求状况调查,论证,金融与保险,房地产 经营与管理三个专业设置的必要性,可行性,并通过人材需求状况调 查,对投资理财专业人材培养目标定位,素质能力结构和教学计划等 进行调整与修订.3,课程建设课程建设是专业建设的基础,是实现专业人材培养目标的关键.我 们要首先抓好核心专业课程的建设,带动其他课程的建设,进而推动 专业建设的步伐.在2022年,我系各专业课程建设的重心是根据
7、各专 业人材培养目标,加强教学计划和教学大纲的修订,力争尽快建立起 科学的,完善的理论和实践课程(教学)体系.4,加强教学方法改革先进的教学方法能够提高教学质量,促进学生理论水平与实践技 能的提高.在新的一年,我们鼓励教师加强教学方法改革,推广案例教 学等先进教学方法,培养学生运用所学专业知识独立思量问题,分析 问题和解决问题的能力.使学生在探讨,解决问题的过程中培养敢于 解放思想,勇于创新的精神.在实践实训环节教学中,探利用多媒体教 学方法和现场教学方法等,提高学生的动手操作能力.5,加强实践教学认真落实各专业的实践教学环节,切实提高学生的实践能力.我系 财务会计和会计电算话专业实践教学大纲
8、和已编写完成,明年进行各 专业的编写工作,在编写实习/实训指导书过程中要以教研室为单位 认真讨论,反复修订,以使制定后的指导书能够真正对实习/实训起到 应有的支持作用.销售会计工作计划书5一、财务核算工作1、会计电算化。会计电算化是搞好我司财务工作的必要前提之一。为了保证会计 信息的快速准确,靠传统的手工来记帐、汇总、分析数据,满足不了 公司的发展需求。财务部门既是一个职能管理部门、同时更是一个信 息部门,要求随时为公司的决策提供准确的参考信息或者决策依据。 在2000年年初我司财务部已经着手会计电算化的工作,各方面的基 础工作均已具备,但由于合作单位浪潮国强软件公司的不合作,使 此项工作进程
9、担搁较久。针对浪潮国强不合作现状,我司计划重新寻觅合作软件商,初步 确定为金蝶或者用友软件。目前正在洽谈和比价之中,估计2四)年11 月可以确定软件商和软件版本,从2000年12月总公司财务部着手财 务软件的切换工作,2001年1月开始在部份分(子)公司推广,在2001年6月份之前,所有下属公司实现会计电算化。2、会计报表体系我司目前的会计报表体系主要包括(总公司和分公司一致):日报:资金日报表、应收帐款日报表、在途资金日报表月报:资产负债表、损益表、费用预算表、实际费用汇总表、往 来明细表年报:资产负债表、损益表、现金流量表、费用预算表、实际费 用汇总表、往来明细表会计工作计划范文初步计划是
10、在2001年增加一个报表,即商品销 售利润明细表,该表要求各下属公司对不同商品的销售收入、销售成 本、销售费用、销售利润等要素的计算分析,按月上报。总公司财务 部需要同样进行此项工作,然后按月将所有下属公司及总公司的销售 利润明细表合并调整,从而对我司所有销售商品的销售利润状况有一 个准确的了解。此项工作量非常大,在下属公司实现电算化后,可以 交好的完成。会计工作计划范文第二个计划是在2001年的财务人员考核中增 加一个项目,即会计报表数据准确性的考核。并以此作为衡量其工作 质量的一个重要指标。对工作质量较差者实行淘汰,比如末位淘汰制, 以促进财务工作质量的提高。3、下属公司财务信息监控下属公
11、司均在深圳以外的地区,总公司对下属公司财务状况需要 及时准确的进行考察。的销售实践,了解该公司的营销系统,组织,流程,形成对该公司营 销系统的见解。第四周:系统的了解该公司的营销整体。由该工公司的高层营销 人员以及相关专业人员为选手系统的讲解,本公司的营销战略,营销 系统,营销组织,营销流程,运行机制,产品战略,该企业提高国际 营销能力的途径。营销人材干力建设的方法,以及如何建立企业整体 的营销核心竞争力等等。第五周第八周:结合公司的HR建议和本人的意愿,到公司的具 体岗位进行工作,并负责一个项目。在这四周里,要深刻的体味,并 学习如下内容:1、市场方面。如何进行市场哺育,维护市场生态关系,以
12、及如何 进行整体的市场规划与运作。2、产品方面。体味公司的产品的系列、节奏的组合,产品、品牌 的互动有效协同的效应。3、个人营销能力方面。学习资本运作,学习与国际营销网络渠道 进行联盟和合作,学会国际营销的游戏规则,锤炼国际营销能力。4、营销人力资源方面。体味该公司的营销人力资源牵引机制,激 励机制,竞争淘汰机制,约束机制。该公司的科学的价值评价、价值分 配体系。第八周:实习总结。将两个月的实习情况进行汇总,做一个针对 该公司的营销分析报告。实习公司的相关领导就选手在实习期间的表 现作点评,给出改进的建议。实习要求:每天坚持记日记,记录当天的实习心得,记录自己想法,不理解的地方,建议,灵感等等
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