2022年有关年会策划范文汇编9篇.docx

《2022年有关年会策划范文汇编9篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年有关年会策划范文汇编9篇.docx（29页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年有关年会策划范文汇编9篇有关年会策划范文汇编9篇年会策划 篇1一、策划方案(1) 成立公司年会筹备小组本次年会的总统筹为企业策划部，成员为各部门活跃份子。总负责人：寇*、贾*(一)节目组 王* 于*任务：a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作b、主持人的选择、形象设计及台词审核;c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的连接d、打算好晚会所需的一切服装道具;(二)宣扬组 贾*、王*、刘*任务：a、制作年会背景版、横幅、及各种宣扬影像制作b、现场摄影及dv摄像(三)外联及礼仪组 臧*、寇*、贾*任务：a、确定晚会邀请的嘉宾并且刚好送出请柬;b、确定礼仪人员(颁奖用)c、物品购买(年

2、会小礼品及请柬、抽奖礼品等)d、联系媒体报道、记者、及摄影人员;(2)主题选定主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结，并将公司的下一年安排和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行嘉奖，增加企业凝合力，鼓舞员工士气，为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、消遣，让员工有一种辛苦一年，该休息、收获一下了的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平常不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。(3)场地选择主要参照值是参与年会的人数及环节设置的须要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。(目前已定 )(4)时间确定XX年1月12日(星期三)下午17：00至22：30(5)环

3、节设定1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致词;2、李总上台致辞，做年度工作总结及下年度工作安排;3、其它领导及嘉宾致词;4、XX年第四季度及年度各种优秀奖颁奖5、边会餐边看员工才艺表演，现场有奖问答、互动嬉戏，中间穿插抽奖;(6)会场布置会场内：1、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装背景喷画;2、舞台上方悬挂红布横幅：文字内容：3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣扬企业文化;会场外：1、酒店入口处挂红布幅;2、酒店内放置指示牌;文字内容：二、年会活动的打算工作(1)人员分工-依据大家本身的特长来安排工作，每个人都将独立负责自己的环节部分

4、的打算工作，并刚好统一向总负责人报告，确保活动的顺当进行。1、会场总负责：寇*主要工作：策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场支配。2、会场协调、邀请嘉宾：贾*主要工作：节目支配、彩排、舞台协调;对外协调。3、音响、灯光、音乐：贾*主要工作：协作前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放4、物品打算：王*、于*、王*主要工作：礼品、奖品等物品的打算，年会舞台背景设计的各种打算。5、第四季度及年度各个奖项获奖名单：王*(2)嘉宾邀请(名单)(3)节目预演时辰表12月13日进行第一次节目预审(初步筛选节目，严格把关节目质量)12月15日进行其次次节目预审(落实表演节目名单)01月05日进行第一次彩

5、排01月12日进行其次次彩排(演出前彩排)(4)制作、购买物品及相关年会用品打算1、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品打算(横幅、气球)2、第四季度及年度各种优秀奖的奖品打算(奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封)3、抽奖环节的礼品打算4、有奖问答、互动嬉戏环节的礼品打算5、员工才艺表演奖品的打算(5)奖项及礼品设置(6)细微环节支配(a)须要对工作人员、摄像师提前进行培训。这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。在活动起先之前，须要对全部设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕爱护程序，活动现场须要演示的ppt文件投影出来是否足够清楚等看似特别微小，却又在现场活动得以顺

6、当运行过程中起到关键作用的许多细微环节环节。(b) 活动期间对工作人员进行明确的分工，每项工作都必需责任到人，保持手机或对话机的开通便于刚好联络。一场活动的顺当进行须要各个方面的协作，更须要对现场环节的限制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具供应，对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。(c)获奖感言的审核(d)年会各种视频的制作年会策划 篇2一、实习目的：1、通过参加寒假实习，更多的与社会接触，增加自己的社会阅历和阅历，为即将到来的实习做好思想上和行动上的打算工作。2、想通过本次寒假实习工作，了解当前会展业发展状况以及将来的发展前景，为以后进入这个行业作好充分的打算。3、在实习的过程中，

7、学习更多课堂上无法学到的学问，通过亲自动手，强化自己的实操实力。4、培育自己的吃苦耐劳的精神，加强自己的综合素养，熬炼自己的社会适应实力。二、实习内容：1、安装拱形门、氢气球、灯笼。元旦前夕，为了营造节日的气氛，应房地产公司要求，在元月1日之前安装好节日宣扬道具。我与另外两名同事于12月31日晚上8点起先安装，共花时5个小时，在安装的过程中，也会遇到种种困难，比如：在安装氢气球的时候风力很大，并且安装的位置还要自己到处找寻。2、调试音响。由于房地产公司要举办一次交谊舞会，于是我和另外一名同事被派到现场调试音响，刚起先以为调试音响很难，但在同事的指引之下，我便很娴熟的驾驭了调试音响的技巧。并且通

8、过一天的学习，我已经基本上驾驭了调试音响的方法。3、搭建舞台背景。就搭建舞台背景而言，在学校里面也曾实习过，但在这十几天的时间里，共搭建并拆卸舞台背景多次，并且，面积都比较大，而且搭建的方法也各不相同，但用的原理基本一样。4、安装玻璃走秀台。应一家婚庆公司的要求，让本公司安装玻璃走秀台，走秀台共由13块玻璃组成，每块玻璃重40kg。安装走秀台很简洁，主要是搬运玻璃要爬两层的楼梯，这是很费劲的一件事。但最终还是克服种种困难，圆满完成任务。三、实习结果：本次寒假实习共历时13天，虽然时间不长，但对会展行业要用到的基本工具有了一个大致的了解，同时，通过自己亲身参加本专业的社会实习工作，对会展行业有了

9、一个全新的相识。我觉得会展行业的确是一个“新兴产业”，同时也是一个“撒钱产业”，其中暗藏着许多的商机，它和一般的行业的很大的不同之处就在于它具有很强的敏捷性，并不是全部的工作都是按步就搬，而是随时都在变，因此，它对从事这个行业的人群来说就要求有很高的行业素养。这次本专业的社会实习让我对会展行业充溢了向往，也对会展行业将来的发展充溢了信念。四、实习总结或体会：通过参加本次寒假实习，我从中学到了许多做人、做事的学问，更重要的是我学到了许多自己的专业学问。我想从如下几个方面谈一下自己的总结和体会。1、实习操作实力太差；说实话，我的两位同事都是没读多少书的，他们做事的方法和技巧都比我强许多，虽然说自己

10、是一名高校生，但我觉得自己的实操实力的确是比较差，因此，我认为我们在学校就应当举办与会展专业有关的活动，只有自己亲自去尝试了才知道怎么做，所以说实习出真理嘛!2、商机遍地都是，但吃苦耐劳的精神不行少。我在这10几天的实习过程中主要是从事搭建以及拆卸方面，因此，我觉得这个行业有很大的商机，但工作也是比较辛苦的，就拿我做的事情来说吧，一般的做事的时间都不固定，假如说工程量大的话，有的时候会连续工作十几个小时，也可能更长。3、会展行业的发展前景特别乐观。随着时代的快速发展，人们再不仅仅是满意物质上的需求，而更加注意精神上的追求，因此就会举办各种各样的活动。在实习的十几天的时间里，我看到了很多的会议、

11、展览相关的活动，并且自己也亲自参加其中的策划与执行，本次实习，让我对会展行业的发展更加充溢了信念。年会策划 篇3活动策划背景：每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者团聚一堂，这不仅可以消退以往工作中的冲突，还可以增进人与人之间的沟通，实现企业内部的团结，增加企业凝合力。再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出支配和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一

12、年。活动目的：激昂精神、统一目标、加强团结、再创辉煌。活动支配：(一)企业全体大会议程支配12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会起先。(会堂播放入场背景音乐)13：0013：10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会起先，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致开幕辞。13：11：大会进行其次项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间详细把握)16：4016：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工作先进集体和个人的确定。16：5017：00:主持人请获

13、得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17：0017：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)(二)宴会相关支配18:30之前：员工到达指定场所、全部酒水、凉菜等等都打算就绪。18:55之前：总经理到主席台向大家纸祝酒词19:00之前:主持人宣布晚

14、宴起先，并第一共同举杯庆贺新年欢乐，祝福公司明天更美妙。(三)活动相关支配条件：全部人都要参加，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。1、全体表演节目：演唱(明天会更好)2、公司领导人(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。3、相关部门经理(多个人也可以)表演节目。4、部门全体表演节目。5、员工自由支配表演节目。(四)签到许愿支配条件：每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最终整理做许愿册。(五)嬉戏相关支配不管是新老员工，在一起先的宴会中都不会很快融入在一起，那么嬉戏这个环节就可以促使大家融入在一起，更是穿针引线的使大家喝的

15、更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快。一：大型团队嬉戏活动：团拜年人数：无限制。用具：酒酒杯。方法：大家相互之间进酒，拜年，祝愿在新的一年。二：成语对接参加人数：全体道具：无方法：以生肖为话题，成语对接，第一个人说一个成语，其次个人以第一个人的成语最终一字为开头对接成语，以此类推，没有对出的罚：节目、喝酒三：活跃气氛、搞笑成语接龙：这个嬉戏的名字只是用来迷惑大家，而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为嬉戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙，最终一个字该简单还是简洁。等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加

16、上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(其次个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时忐忑不安。四：喝啤酒竞赛参加人数：若干工具：酒、奶瓶亮点在容器，用婴儿的奶瓶当酒具叫一棒大男人上台喝啤酒，规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿，最终的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈五：30、熊来了(我爱你更好玩)参与人员：约束8-15人，分成若干组。嬉戏规则：(1)各组第一个人喊“熊来了”(2)然后第2个人问：“是吗?”(4)3号再反问2号“是吗

17、?”，而2号也反问1号“是吗?”(5)前者再叫“熊来了”，2、3、4号传下去。(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头，其次次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”(7)每组最终的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。留意：正确了解规则，的确地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号，更好玩嬉戏吧还有许多，但是最终的目的就是让大家解除隔阂，大家可以放下工作生活的压力，尽情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增加团队实力。大家都融入到“年会晚会”中，那么这次年会晚会活

18、动策划就会很胜利了。(六)与会人员须知一：员工无特别状况必需参与公司年会，年会进行当中有急事须要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。二：晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上，建议主持人及参与述职的人员着正装出席。三：解除掉一切伪装，尽情挥洒自己(七)预算费用1、本次年会活动所需支持的费用预算，肯定要有老板的明确批复。整个年会活动的支配，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。2、各项环节都要有专人负责，各项费用也要落实到人。3、各项支出都要有明确的票据。(八)各个主要点1、时间的限制(更好的掌控，不要太晚)2、录像拍照(丰富企业文化)3、任务分工明确(年会

19、晚会更加顺当进行)4、进场、散场的接待、回家工作，落实好(要有头有尾)5、年会预算要清楚明白(预算统计表)预祝大家：新年欢乐吃饱喝足、玩尽兴了，也该散场了，来年再见，相关负责人做好离场各项工作。年会策划 篇4一、主题设计挑战自我，创新将来，协作探究、创新、进取的xx品牌特征进行活动口号设置。一场别开生面的趣味运动会将拉近企业上下全部人的距离。xx银行在XX年与全运会合作，是全运会唯一银行服务合作伙伴，以运动为年会形式与xx的作为也特别吻合。二、活动内容18：0018：10 温情回顾震撼开场前奏 女子打击乐队集体演奏，吸引并聚集人员入场落座，产生震撼的现场开场效果。温情回顾开场 用一段视频短片总

20、结XX一年来的成果和艰辛，员工生活工作精彩瞬间，感染在场全部参会者，拉开晚会的序幕。点亮主题，领导致辞： 短片结束，不堪一击将 舞台主题背景点亮，闪耀出大会口号：挑战自我，创新将来。承接领导致辞。18：1020：00 激情运动欢乐向前冲主题闯关竞赛仿照欢乐向前冲的节目，在场地四周设置项目道具，配备现场音效，竞技与趣味相结合，体现团队精神。提前报名参赛，以部门或自由组队的方式。预料20支参赛队，分为4大组进行阶段竞赛，25分钟/阶段，每次5支参赛队伍，限定全程完成时间3分钟/队，用时最短为胜。最终分组获胜队进入决赛，竞争最终大奖。竞赛闯关规则：赛道共八关，其中四关只允许一人闯关（中途可以换人），

21、四关须要团队完成。按用时长短记录每个竞赛小组的排名。一队闯关结束，将为本队全体成员赢得相应奖品，同时为全体观众抽取出一个幸运尾号，是否中奖将取决于该队的排名。赛道之外热忱啦啦队各参赛队竞赛之时，各队的啦啦队粉墨登场，为本队加油助威。啦啦操的成员由各队非参赛队员组成，人数在30名以内，提前报名并经过专业培训。赛道之外互动赢大奖场上激烈比拼，场下热忱似火，每一个互动环节都让在座的员工心情高涨。奖品互通：场上队员获胜，场下同队的观众同样获奖；场上队员抽出的尾号，场下观众将有机会中大奖；气氛互动：流淌摄像分别在场上、观众席进行抓拍，干脆投在大屏幕上，给大家上镜感觉，增加现场气氛；全场观众共同传递活动大

22、旗，活跃气氛。年度优秀员工表彰颁奖穿插在竞赛间隙，进行年度优秀员工颁奖仪式。依据xx银行的品牌特征设计年度奖项，例：主动探究奖 大胆创新奖 英勇进取奖才艺之星大显身手 文艺演出：员工才艺大赛的获胜者表演：歌舞、联唱。总决赛成功的高潮规则：在小组赛中脱颖而出的4只队伍，与由企业管理层领导参加的梦之队进行闯关总决赛；总决赛获胜的冠军队获得全场总冠军大奖。趣味运动与才艺表演奇妙的穿插进行，整台晚会相映成辉！全场成为快乐的海洋！20：0020：10 共享欢腾在颁奖过程中，音乐响起，台上台下一起同唱一首歌，在歌声里趣味运动会完备落幕。年会策划 篇5一、活动目的：1、增加员工的团队凝合力，提升xx的竞争力

23、;2、对XX年营销工作进行总结，对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划，明确XX年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。二、年会主题：一个团队一个幻想三、年会时间：XX年 月 日下午 时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：大酒店楼厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员：客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。1.会场总负责：主要工作：总体工作协调、人员调配。2.策划、会场协调、邀请嘉宾：主要工作：年会策划、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资

24、讯采集。3.人员分工、布场撤场支配：4.嘉宾接待、签到：5.音响、灯光：(会前半小时检查音响、灯光等设备)6.物品打算：主要工作：礼品、奖品等物品的打算。七、会场布置：会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各4个，内容：宣扬企业文化。会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。2、酒店入口处挂红布幅。3、酒店内放置指示牌。文字内容：八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目，同时公司聚餐。备注1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞。2.公司领导上台致辞。3.嘉宾致辞。4.表彰优

25、秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏。外请演员表演节目、中间抽奖。演出内容：XX年会节目单年会策划 篇6辞旧迎新之际，为呈现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友情、增加凝合力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与静默付出。一、年会主题：20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间：（时间待定）（1）年会策划及打算期（ 年 月 日至 月 日）：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。（2）年会协调及进展期（ 年 月 日至 月 日）：本阶段主要完成支配表、音响确定、物品购买。（3）年会倒计时期（ 年 月 日）：本阶段主要完成礼仪小姐、

26、主持人、节目单等全过程确定。（4）年会正式演出时间： 年 月 日（5）年会地点：（待定） 四、年会目的：（1）对20xx年公司发展成果总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度安排、方向、目标等。（2）加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升公司的综合竞争实力。（3）表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工主动性，激励大家在新的一年，工作都有精彩的表现。（4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。（5）让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。（6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。五、参会人员：（待定）公司全体人员，约 人左右。

27、 参会人员：六、年会设置奖项：（待定）七、年会预算八、年会分工刚好间进度九、年会流程行政人事部 20xx-8-26年会策划 篇7年会创意主题从哪里来最常见的创意是来源于网络，可以通过网络上好的创意来启迪思维，另外年会视频网我觉得，电影主题就是不错的选择。经典的电影许多，可以选择的主题当然就许多了。还有就是，年会策划中创意主题也可以来自工作，在工作中获得乐趣可以对员工的创建性、生产力、士气、满足度和持续力有显着的主动影响。能欢乐工作的人往往更多产出和高效，也更酷爱他们的职业。众所周知，一个充溢激情、活力和欢乐因子的工作环境有助于激发团队的热忱和潜能，所以从工作中来的创意节目生动、有亲切感，又与实

28、际工作相结合，同事们对节目的具有认同感，更会产生共鸣。年会创意主题来自生活-从童年的一些趣味往事，到长大后萌动的青春，到现在和谐的家庭生活。都是创意的源泉。从美食(舌尖上的中国)到奇幻或感人的电影、从网络小说到微博互粉、从苹果控到艳照门都可以是你年会节目的灵感来源。年会创意主题策划年会创意主题：回忆童年特色：童年是人生中最漂亮，最自由，也是最能引起我们很多美妙回忆的时代。童年的嬉戏：拍方宝、弹球、掷沙包、跳大绳、绑腿跑简洁而欢乐;多彩的童话编织着儿时幻想，让每个人在童趣中，放松了心情，度过美妙的夜晚。内容：经典童话故事表演、儿歌竞赛、童年嬉戏、忆童年礼品互赠精彩片段：A：童年照片大比拼;B：经

29、典童话故事表演。会场布置：少儿风格的布置及装饰品(大书包、红领巾、三道杠)、童话表演服装、儿童歌曲CD。年会创意主题：浓情加勒比特色：那片神奇的海疆-加勒比海，海盗和水手们在骷髅旗的指引下乘船远航，找寻令人憧憬的黄金、宝石还有传闻中唱着飘渺歌声的美人鱼，在这充溢冒险和奇遇的旅程里，将带给人们无限的新奇和遐想!内容：模拟加勒比海盗出海表演+晚宴精彩片段：A、电影加勒比海盗片段仿照B、电影加勒比海盗片段配音互动秀C、模拟海盗和水手寻宝D、神奇的美人鱼出场布置：巨型海盗船、加勒比海风格装饰品、海盗服饰及饰品(海盗杯)创意年会主题标语大集锦1、蓄势待发 共绘精彩2、战友：勇踏征途3、激扬十年 筑梦远航

30、4、燃烧洋溢激情 ，携手步进辉煌5、融合幻想，赢在将来6、专心前行腾飞7、襄盛举，绘蓝图，新跨越8、精英齐聚，飞凌万里9、精英盛宴，扬鸿鹄之锐10、锦上天“华”，给力11、变更 与 成长12、锦志卓越，尚无止境13、我们是相亲相爱的一家人14、整合 共享 共赢年会策划 篇8辞旧迎新之际，为呈现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友情、增加凝合力，学校将举办20xx年度总结表彰20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与静默付出。一、年会主题：坚守 感恩 幻想-学东东20xx奔跑吧!主题年会二、年会时间：2月2日三、年会地点：雅乐轩酒店(中山广场十六中学对面)6楼四、年会形式：自助

31、海鲜餐(小火锅)+年会消遣活动五、年会目的：(1)加强员工之间的沟通，增加团队帮助的意识，提升学校的综合竞争实力。(2)表彰优秀，通过嘉奖方式，调动员工主动性，激励大家在新的一年，工作都有精彩的表现。20xx年会策划(3)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。(4)让员工充分的呈现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。(5)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同沟通、联欢。六、参会人员：公司全体家人七.年会内容：1、节目：共910个节目各校区两个节目，一个校区全体参与的节目，一个以搞笑为主的节目。 职能部门一个节目。2、抽奖：分一二三等奖抽取，一等奖是一个名额

32、的双人近郊游，二等奖是两个名额的拍立得或美容卡，第三名是三个名额的小家电。3、积分拍卖和淘宝箱：积分拍卖是员工以积分拍卖的形式兑换物品，每次加价300积分抢拍，价高者得。淘宝箱是员工每次抽奖花费500积分，抽到物品可兑换相对实物。4、嬉戏：嬉戏设置为三个，增加大会的趣味性和员工的参加度，详细内容见嬉戏表。5、荣誉颁奖：颁发20xx年荣誉员工。6、温情VCR或照片：播放员工对20xx年的祝愿视频、员工家人对员工和学校的祝愿等;或是员工在20xx年中的照片剪辑。7、签字墙：盛装出席，在印有学校LOGO和年会主题的签字墙上写下对20xx年的寄语和签名。8、板块主题PPT。呈现关于此板块的学东东风采。

33、年会策划 篇9一、年会筹备小组总策划：陈琦 总执行：陈琦/罗时勤成 员：联达置高及苏蓉科技全部部门成员二、年会内容活动名称：联达置高科技有限公司20xx年新春团拜晚会活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本活动目的：对20xx年公司的工作成果进行总结，展望公司20xx年的发展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热忱，增加员工的内部凝合力，增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识。活动日期：20xx年2月10日 16：00-20：00活动地点：XXXX酒店参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特

34、邀嘉宾活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（具体流程支配见附表一）三、工作分工（具体分工明细见附表二）（一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核；总经理讲话稿起草、审核；（二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作；负责鲜花或花篮的选购/租赁；现场摄影、DV摄像、照相；开场PPT制作，年会期间除节目音乐外全部音乐搜集。负责与酒店工作人员协作调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场全部节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等；会场平安检查（消防、电源、设备等）。（三）

35、节目组（负责人：陈琦、罗时勤）成员5名。1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。4、节目彩排时间：1月25日2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人详细工作如下：负责完成对全部节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作；负责节目的编排及演出的依次和流程连接；负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等；负责小嬉戏的供应、抽奖奖

36、项设置等；负责支配文艺节目评委及奖项设置；负责确定颁奖人员。（四）迎宾组/礼仪组（负责人：陈珍英）成员5-6名。年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座；负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品（做好登记）；负责协作抽奖奖品、文艺表演奖品的发放；负责年会过程中放礼炮。（五）后勤组（负责人：樊美玲、）成员5名。负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、 打算、保管及发放；负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。四、活动费用预算（详细费用安排由各项目负责人自行支配）五、相关留意事项（一）活动前年会起先前，年会筹备小组成员必需确保每人持有一份“年会流程详细执行方案”。在年会起先前30分钟，

37、必需对全部年会所须要用到的设备进行调试、检查。确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。（二）活动中对工作人员进行明确的分工，每项工作都必需责任到人，保持手机的开通（统一设置振动）便于刚好联络。一场活动的顺当进行须要各个方面的协作，更须要对现场环节的限制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具供应，对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。（三）活动后年会后期的纪念视频制作、发放（由行政人事部部制作DVD，行政人事部部统一发放，每人一张）年会照片的收集及保存；年会总结。人力资源部部20xx年11月8日附表一：年会基本流程.第29页 共29页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页第 29 页 共 29 页