2022年幼儿园园长年终工作总结范文8篇.docx
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1、What we are most proud of is not that we never fall, but that we can get up every time we fall.简单易用 轻享办公(页眉可删)幼儿园园长年终工作总结范文8篇幼儿园园长年终工作总结篇120年静静划上了一个圆满的句号。回顾这一年的工作,我 倍感快慰。诚然说不上发现了一流业绩,但我破足于本职岗位锐 意进取,推动幼儿园发展又上了一个新的台阶,推动老师们的教 育教学程度又提升到了一个新的品位。我努力探索以人为本、科 学管理的办园策略与方法,在不断的实际与摸索中,无论是办园 前提、管理水平、师资建设,还是保教质量
2、、幼儿发展都获得了 显明功能。下面我以点滴工作懂得求正于同仁。一、强化内部管理,进步办品位园长是一个幼儿园的灵魂。我器重自我的反思与学习,更重 视班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的泛博教师起 到了模范带头作用。班子建设我强化三个意识:一体意识、开辟 意识、服务意识。班子人员团结一致、分工清晰、勤政廉明、严 以律己,是一支开明、团结、廉洁、高效的好班子。我带头撰写 论文、上公开课,在先生中引起强烈反映,在年青教师中起到了 重要的模范示范作用。在我的带领下,咱们的班子职员是幼儿园条件、管理水平、师资建设,还是保教质量、幼儿发展都取得了 显著成效。下面我以点滴工作体味求正于同仁。一、强化内
3、部管理,提高办园档次。园长是个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习,更注 重班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的泛博教师起 到了模范带头作用。班子建设我强化三个意识:“一体意识”、 “开辟意识”、“服务意识”。班子人员团结一致、分工明确、 勤政廉洁、严以律己,是一支“开明、团结、廉洁、高效”的好 班子。我带头撰写论文、上公开课,在教师中引起强烈反响,在 年轻教师中起到了重要的模范示范作用。在我的带领下,我们的 班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。我讲奉献,作表率, 潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中,时时不 忘征求教师的想法意见,采用对话
4、式而非命令式;思想上,鼓励 多交流不求大一统;工作方法灵便多变。我努力营造健康温馨的 文化氛围。在保证教育现代化建设投入的同时千方百计地提高教 职工福利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着周围的年轻教 师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝结人心。我不摆架子、不说 空话、不唱高调,常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心, 引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的 小事,充分体现了我对教职工的关心。我情感化、弹性化的管理 凝结了全园教师的真心,激发了泛博教职工工作的积极性、主动 性、创造性。二、狠抓内涵建设,提升教育质量在“务实与灵便兼俱、求真与创新统一”的大思想下,我狠 抓园本内涵建
5、设,大力提升办园质量。暑假期间重新装修了大班 层面教学楼,封闭了整个大楼的阳台,使幼儿园环境更温馨、更 儿童化。每班每室添置了空调,校园局域网不断完善。在局域网 的支撑下,基本实现了无纸化办公。计算机网络做到了班班互通、 上下级互通,园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。我倡导教师悉心钻研教学艺术,提高课堂教学质量,厚实实 践基础,不断根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作, 理性构建自己的教育观念,不断提高教育艺术、积累教育智慧。 我鼓励教师“人人有潜力,个个能成功”,鼓励团队合作,提升 教育智慧。我狠抓重点教师的培养、重点课型的研究,强化教师 专业发展过程中的具体目标和实施步骤
6、。我充分运用表彰、鞭策、 激励等机制推动教师成长,引导教师向着各级名师的目标奋进。 我用清晰的目标激励教师,不断用阶段性的目标引导教师,用积 小胜为大胜的办法,不断增强教师的工作成就感,使教师们迅速 成长。三、更新办园理念,强化服务意识。面临发展快、竞争强、要求高的幼教形势,我坚持学习,不 断更新理念与时俱进。在新的时代背景下,我大力倡导教师一方 面要教书育人,另一方面要有强烈的服务意识。在我看来,幼儿 园的生存与发展既要用过硬的教育质量赢得良好的社会信誉,更 要用优质的服务羸得家长的满意和支持。家长是幼儿园的上帝, 它既可载舟又可覆舟,有了泛博家长的满意,才有可能形成良好 的社会声誉;有了良
7、好的社会声誉,幼儿园才干不断发展壮大。 基于以上思想,我不断强化教师服务意识的培养,引导教师事事、 处处设身处地为家长着想,为家长解决后顾之忧,通过办好一件 件小事去赢得家长的满意。同时,作为一园之长,我更从宏观面 上做好家长工作。我分批召开不同类型的个性化家长会,分别做 好个别家长工作,重点家长区别对待。我充分发挥家委会的作用, 幼儿园重大举措充分征求家长意见,让家长民主参预幼儿园的管 理,充分利用“彩虹报”为桥梁,及时做好泛博家长的宣传、沟 通、引导工作。多形式的家长工作,充分赢得了家长对我工作的 目定。优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园 一切工作顺利开展的保证,我高度重
8、视,常抓不懈。我对全园教 职工进行安全意识强化教育,使“人人讲安全、事事讲安全、时 时讲安全”的意识深入人心。幼儿园新增二位年轻的保安轮值门 卫,强化领导班子值班检查监督制,大力推行岗位责任制,广泛 开展教职员工、幼儿家长、幼儿身体状况、心理素质、特殊病史 的排查活动;保证幼儿园严格执行家长持卡接送制;严格家长接 送幼儿车辆的管理。同时,幼儿园进一步完善了食堂建设,增加 了备餐间、更衣室,狠抓保健卫生的“三个原则”、“四个严格”、“五个认真”,使我园保证了卫生安全工作常态达标,本年无一 例责任事故发生。教育需要无私奉献,管理需要不断创新。让我在反思与展望 中以更好的姿态投入斩新的一年。相信在新
9、一年的工作中,我会 取得更大的成绩!幼儿园园长年终工作总结篇520_年悄然划上了一个圆满的句号。回首这一年的工作,我 倍感欣慰。虽说不上创造了一流业绩,但我立足于本职岗位锐 意进取,推动幼儿园发展又上了一个新的台阶,推动教师们的教 育教学水平又提升到了一个新的层次。我努力探索以人为本、科 学管理的办园策略与方法,在不断的实践与探索中,无论是办园 条件、管理水平、师资建设,还是保教质量、幼儿发展都取得了 显著成效。下面我以点滴工作体味求正于同仁,作工作总结如下:一、强化内部管理,提高办园档次园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习,更注 重班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的泛博教
10、师起 到了模范带头作用。班子建设我强化三个意识:“一体意识”、“开辟意识”、“服务意识”。班子人员团结一致、分工明确、 勤政廉洁、严以律己,是一支“开明、团结、廉洁、高效”的好 班子。我带头撰写论文、上公开课,在教师中引起强烈反响,在 年轻教师中起到了重要的模范示范作用。在我的带领下,我们的 班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。我讲奉献,作表率, 潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中,时时不 忘征求教师的想法意见,采用对话式而非命令式;思想上,鼓励 多交流不求大一统;工作方法灵便多变。我努力营造健康温馨的 文化氛围。在保证教育现代化建设投入的同时千
11、方百计地提高教 职工福利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着周围的年轻教 师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝结人心。我不摆架子、不说 空话、不唱高调,常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心, 引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的 小事,充分体现了我对教职工的关心。我情感化、弹性化的管理 凝结了全园教师的真心,激发了泛博教职工工作的积极性、主动 性、创造性。二、狠抓建设,提升教育质量在“务实与灵便兼俱、求真与创新统一”的大思想下,我狠 抓园本建设,大力提升办园质量。暑假期间重新装修了大班层面 教学楼,封闭了整个大楼的阳台,使幼儿园环境更温馨、更儿童 化。每班每室添置了空调,校园
12、局域网不断完善。在局域网的支 撑下,基本实现了无纸化办公。计算机网络做到了班班互通、上 下级互通,园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。我倡导教师悉心钻研教学艺术,提高课堂教学质量,厚实实 践基础,不断根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作, 理性构建自己的教育观念,不断提高教育艺术、积累教育智慧。 我鼓励教师“人人有潜力,个个能成功”,鼓励团队合作,提升 教育智慧。我狠抓重点教师的培养、重点课型的研究,强化教师 专业发展过程中的具体目标和实施步骤。我充分运用表彰、鞭策、 激励等机制推动教师成长,引导教师向着各级名师的目标奋进。 我用清晰的目标激励教师,不断用阶段性的目标引导教师,
13、用积 小胜为大胜的办法,不断增强教师的工作成就感,使教师们迅速 成长。三、更新办园理念,强化服务意识。面临发展快、竞争强、要求高的幼教形势,我坚持学习,不 断更新理念与时俱进。在新的时代背景下,我大力倡导教师一方 面要教书育人,另一方面要有强烈的服务意识。在我看来,幼儿 园的生存与发展既要用过硬的教育质量赢得良好的社会信誉,更 要用优质的服务羸得家长的满意和支持。家长是幼儿园的上帝, 它既可载舟又可覆舟,有了泛博家长的满意,才有可能形成良好 的社会声誉;有了良好的社会声誉,幼儿园才干不断发展壮大。基于以上思想,我不断强化教师服务意识的培养,引导教师事事、 处处设身处地为家长着想,为家长解决后顾
14、之忧,通过办好一件 件小事去赢得家长的满意。同时,作为一园之长,我更从宏观面 上做好家长工作。我分批召开不同类型的个性化家长会,分别做 好个别家长工作,重点家长区别对待。我充分发挥家委会的作用, 幼儿园重大举措充分征求家长意见,让家长民主参预幼儿园的、 管理,充分利用“彩虹报”为桥梁,及时做好泛博家长的宣传、 沟通、引导工作。多形式的家长工作,充分赢得了家长对我工作 的肯定。优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园 一切工作顺利开展的保证,我高度重视,常抓不懈。我对全园教 职工进行安全意识强化教育,使“人人讲安全、事事讲安全、时 时讲安全”的意识深入人心。幼儿园新增二位年轻的保安轮
15、值门 卫,强化领导班子值班检查监督制,大力推行岗位责任制,广泛 开展教职员工、幼儿家长、幼儿身体状况、心理素质、特殊病史 的排查活动;保证幼儿园严格执行家长持卡接送制;严格家长接 送幼儿车辆的管理。同时,幼儿园进一步完善了食堂建设,增加了备餐间、更衣 室,狠抓保健卫生的“三个原则”、“四个严格”、“五个认真 使我园保证了卫生安全工作常态达标,本年无一例责任事故发 生。教育需要无私奉献,管理需要不断创新。让我在反思与展望 中以更好的姿态投入斩新的一年。相信在新一年的工作中,我会 取得更大的成绩!幼儿园园长年终工作总结篇6园长室工作总结 已完成的重心工作:1、 制定各类计划,召开各类会议。2、 梳
16、理完成20_蒸幼专刊。3、 参预幼儿绘画比赛。4、 开展推普周活动。5、 新园各类物资的有序添置。6、 区级课题中期汇报前的准备。7、 积极申报市三八红旗手、区三八红旗手及区三八红旗集体.获得的荣誉:1、新课堂实验征文共有6名教师获得:分获一、二、三等奖各两名。2、幼儿艺术比赛获奖颇丰:哈哈活力操获市二等奖;三名幼儿获区唱歌、跳舞、讲故事比赛一等奖;三名幼儿的小组舞蹈获区二等奖;一位幼 儿获区唱歌比赛二等奖;两名幼儿获讲故事三等奖;经验问题调 整亮点:1、各条线工作安排适宜,推进过程比较有序:各类会议的 召开有一定的计划性与针对性,增强了目的性和有效性;培训活动能遵循教师的需求, 在调查问卷的
17、基础上针对问题进行分层次的制定计划,落实培 训。2、各类活动积极参预,屡获佳绩倍增欢跃:上学期的新课 堂实验征文及幼儿艺术比赛获得了可喜的成绩,归功于教师们积极的参预和认真的付 出。9月积极响应区教育工会的号召,积极申报三八红旗手及红 旗集体。问题:1、传染病现象的发生比较频繁:有三个班级发生了手足口和水痘传染病,两个班级停课;浮现这种现象一方面是家庭卫生情况所致;另一方面 是晨检、午检及全日观察不够到位;第三在卫生消毒方面也存在 不到位的情况。建议:要注重日常检查及专项调研及跟进,提升保育后勤操 作能力及专业意识。2、预先思量行动跟进的意识比较薄弱:班级环境及每周五 新园环境创设过程中,教师
18、表现的状态有些不知所措,关键在于 对于照片的解读欠缺,对于环境创设的思量匮乏,对于意义价值 的认识不够,导致推进过程有些纠结与缓慢。幼儿园园长年终工作总结篇720_年悄然划上了一个圆满的句号。回首这一年的工作,我 倍感欣慰。虽说不上创造了一流业绩,但我立足于本职岗位锐 意进取,推动幼儿园发展又上了一个台阶,推动教师们的教育教 学水平又提升到了 一个新的层次。我努力探索以人为本,科学管理的办园策略与方法,在不断 的实践与探索中,无论是办园条件、管理水平、师资建设,还是 保教质量、幼儿园发展都取得了明显的成效。下面我以点滴工作 体味正与同仁。一、强化内部管理,提高办园档次 来得最早走得最晚的人。我
19、讲贡献,作模范,潜移默化引领着幼 儿园良好的师德师风。我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中,时时不 忘征求教师的主张见解,采用对话式而非命令式;思想上,鼓励 多交流不求大一统;工作措施灵便多变。我竭力营造健康温馨的 文化氛围。在保证教育古代化建设投入的同时千方百计地提高教 职工福利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着四处的年轻教 师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝集人心。我不摆架子、不说 空话、不唱高调,常见缝插针与年轻教师交换思惟、促膝谈心, 引导教职工保重自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的 小事,充分体现了我对教职工的关心。我感情召、弹性化的管理 凝结了全园教师的真心,激发了
20、泛博教职工工作的踊跃性、主动 性、发明性。二、狠抓内涵建设,晋升教导品质在求实与灵便兼俱、求真与翻新统一的大思维下,我狠抓园 本内涵建设,鼎力提升办园品德。暑假期间从新装修了大班层面 教养楼,封闭了全体大楼的阳台,使幼儿园环境更温馨、更儿童 化。每班每室添置了空调,校园局域网始终完善。在局域网的支 撑下,基础实现了无纸化办公。打算机网络做到了班班互通、高 初级互通,园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习,更注 重于班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的泛博教师 起到了模范带头的作用。班子建设我强化三个意识;” 一体意 识“、” ”开辟
21、意识“、”服务意识”。班子人员团结一致、分工明确、勤政廉洁、严以律己,是一 支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子。在我的带领下,我们 的班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。我讲奉献,作表率, 潜移默化引领幼儿园良好的师德师风。我注重为教师创设有弹性的工作空间。工作中,时时不忘征 求教师的想法意见,采用对话式而非命令式:思想上,鼓励多交 流不求大一统:工作方法灵便多变。我努力营造健康温馨的文化 范围。在保证教育现代建设投入的同时千方百计地提高教职工福 利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着周围的年轻教师奋发 向上;我以满腔热情的工作热枕凝结人心。我不摆架子、不说空话、不唱高调,常见缝插针与年轻
22、教师 交流思想、促膝谈心,引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工 作。一件件细致入微的小事,充分体现了我对教职工的关心。我 情感化、弹性化的管理凝结了全园教师的真心,激发了泛博教职 工工作的积极性、主动性、创造性。二、提升教育质量我倡导教师熟心钻研教学艺术,提高课堂教学质量,厚实实 践基础,不断根据的新基础教育理念来审视和反思工作,理性构 建自己的教育观念,不断提高教育艺术、积累教育智慧。我鼓励 教师“人人有潜力,个个能成功”,鼓励团队合作,每周一晚作 例会,总结上周情况布置本周该做的工作,提升教育智慧。我狠抓重点教师培养,重点课型的研究,强化教师专业发展 过程中的具体目标和实践步骤。我充分运用
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