主管岗位竞聘演讲稿(3).docx

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1、【竞聘演讲稿】主管岗位竞聘演讲稿模板【7篇】生活中，越来越多地方需要用到演讲稿，那么问题来了，到底应如何写一 份恰当的竞聘演讲稿呢。以下是为大家整理的主管岗位竞聘演讲稿精选六篇,欢 迎品鉴！尊敬的领导，各位评委，各位同事：感谢联社领导和同志们的信任和支持，给我们这次参加综合部经理公开竞 聘的机会，使我们能够有机会展示自己，为信用社的发展奉献自己的聪明和才 干。（个人简介部分）这些工作经历使我具备了一定的组织协调能力、综合管理 能力、文字表达能力和调查研究能力，而这些能力是综合部经理所需要的。按公司“三定”工作的部署做好相应工作本着“优化资源配置，更新观念 整合行为，创新工作机制，激发团队和个人

2、潜能”的思路与目标，搞好部门工 作和管理。（一）观念和行为上，通过岗位调整、资源优化配置，以新的理念，让职工 理解，岗位撤并和人员精简，提倡一岗多职、一专多能，不是单纯地多干事， 而是为在新的机制环境中，更漂亮地干工作，以实现职业生涯价值的最优化， 达到企业兴盛与员工利益的有机统一。并经由观念的整合达到行为的整合，有 效地体现出团队和个人务实求新、积极进取的精神风貌。（二）操作层面上，按公司“三定”工作的部署和实施框架，优化配置公司 办、企管办、档案室和计算机室等的资源，整合其职能，调整岗位、细化定 员，优化管理及工作流程；以精干、高效的追求，创新工作机制。安排和衔接好 公务/交通用车管理的新

3、职能。（三）侧重和着力点，整合计算机室、档案室等的管理资源，设置新的岗位 并搭建信息化管理运作的平台。以此为契机，优化部门的管理及工作流程。着 眼决策层/管理层次/执行层之间，信息的流畅和传递、反馈，为公司领导决策 及企业管理的运作，做好相关工作和服务。（四）中近期目标，推进公司信息化建设，与有关部门相配合，以较经济的 投入，进一步完善公司的局域网，使之更有效运行;考虑建立公司的MIS（信息 管理系统），建构经营管理信息的收集、处理、反馈的工作机制。如此，可以相 对较少的投入（实施生产/制造计算机集控不现实，甚至做ERP （企业资源计划） 系统投入都较大），有效改变公司现存的各专业管理“孤岛信

4、息”的状况，以信 息的集成与管理，信息流的通畅和应用，更优地服务于经营管理。为公司管理 流程的优化创造条件，为提高管理效率，增强对市场和经营环境的变化的响应 速度做好服务。4、充分发挥本部门的协调作用在公司新的管理体系运作的环境中，在公司经理班子的领导下，积极主 动，开拓进取，充分发挥本部门特有的组织协调的作用和服务职能，并组织和 协调好公司主要工作部署的执行。主要抓好以下几个方面的重点工作：（一）调配合各部门、车间，抓实抓好“三定”工作的整体推进和实施；（二）薪酬制度改革和相应激励机制的建构的工作；（三）协调和配合做好规章制度的完善、修订的工作；（四）着眼增强管理层/执行层的执行力，做好相关

5、工作；（五）资源综合利用管理和利废产品新一届认定的工作；（六）清洁生产实施，抓紧制订其方案;并配IS014001/0HSAS18001的实施， 协同有关部门和车间，保证整体工作落实到位。以上是我参加公开竞聘演讲的主要内容，如果组织上给予信任，我将按照 我的指导思想和工作思路，以我的热情，使联社行政综合部的工作更上一层 楼，如果联社没有聘我，我也将一如既往地努力工作，为信用社的发展尽自己 的最大力量。各位领导、各位评委：大家好！首先，我要感谢各位领导和同事们能给我这样一个机会，来参加这次会计 主管的竞聘。请允许我先做一下自我介绍吧。我叫今年一岁，毕业于学 院专业，年考入信用社，现任观海路分社现金

6、柜员。入社三年来先后担任 过前台柜员，同城记账，同城录入等多个职位。在从事前台柜员期间，我始终 坚持主动热情，文明服务，准确快捷的为客户办理业务，诚恳耐心的解答客户 提出的问题，将优质文明服务和“六无”“六相符”落实到每一笔业务中，力 争做到无投诉、无差错，得到了领导的认可和客户的好评。在担任现金柜员期间，严格按照会计基础工作规范的要求开展工作，在保 证机构和柜员的现金供应的同时，库存限额从未超标，atm少钞率明显下降， 对抵质押品做到了有序的登记和管理，在做好自己本职工作的同时，我坚持边 干边学边练，努力做到技术全面，业务精通，拓宽视野，提升综合素质，同时 积极协助会计主管做好各种报表的编制

7、报送，这让我对会计主管的工作有了更 进一步的了解。对于每一个岗位，我都认真对待，以饱满的热情干好每一项工作，力争做 到工作无差错，得到了领导的认可和客户的好评。在工作之余，积极学习理论 知识，曾代表岚山联社参加市办组织的会计业务知识竞赛等活动，并先后通过 了银行从业全部5门考试和初级经济师等考试。随着多年的工作历练与学习充电，我的工作经验日见丰富，理论知识日益 扎实，人也越来越成熟，已具备较高的业务素质和一定的管理经验，有能力担 任一名会计主管，做好应履行职责，组织与领导好本网点的会计工作，保证完 成领导布置和交待的各项工作任务，以保证银行各项任务顺利完成。如果我能够走上会计主管的工作岗位，我

8、一定会严于律己，尊重领导，团 结同事，同事做好以下六个方面内容：一、加强政治学习，加强法律知识学习，加强业务技能知识的学习，加强 电脑知识学习，从而提高自身综合素质，更好地履行岗位职责。二、加强基础管理，规范核算行为。严格做好“六无”“六相符”。三、加强工作协作，当好主任参谋。1、是做好安全保卫工作；2、是积极协助主任做好内控制度落实工作；3、是做好本单位的上传下达工作，对上级的通知要及时向主任汇报，并认 真督办；4、是对各项工作要善于总结并加以分析。四、加强柜台监督，堵塞各种漏洞。五、加强柜台宣传，提高服务质量。1、是要使用文明用语，不管份内还是份外工作，一定做好解释工作；2、是要笑脸相迎，

9、来有迎声、去有送声；3、是要仪表端庄、服装整洁，不浓妆艳抹、不着奇装怪服；4、是要搞好环境卫生，经常保持室内室外干净，各种摆设整洁有序。六、加强辅导检查，提高整体水平。1、是要经常对所辖网点员工进行业务辅导，要按照上级的有关规定进行规 范操作；2、是要定期不定期地到所辖网进行检查，发现问题及时纠正，把问题消灭 在萌芽状态。实现理想需要舞台，展现个人的能力同时需要机遇与平台。在此，我衷心 和热忱的希望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“支点”，给我一个更 加充分发挥自己能力的机遇与舞台，相信我、选择我、我会倍加珍惜，也一定 会做得更精彩，一定能在以后的工作中百尺杆头，更进一步，能够让自己拥有

10、新的突破。让我一起，创造我们未来更加美好的明天！谢谢大家！尊敬的各位领导：你们好!我是门店的销售在销售岗位上我已经做了 x年久了，这一次，我很 高兴被店长推荐上来，进行主管的竞聘演讲。首先，我要讲的是今年上半年，我们门店的业绩情况，和一个总结。总观 今年上半年，我们店的销售额达到了一万元，相较于其他门店来说，我们店的 销售额是处于中等偏上的水平。但是如果细分到月的话，这边有很大的优劣势 要说了。我们门店的销售口才都很优秀，情商也还不错，我们都是受过公司专业的 训练的。但是上半年来说，因为有次年假，所以不可避免的，在年加之前，我 们难免都会很兴奋，所以有的时候心不在焉，但是即将过年了，很多顾客都

11、会 比平时更加宽容，所以有些时候东西就买下来了，但是买的东西却不多。包括 年假之后的一个月里，我们的销售额是全年最差的，这其中的原因有两点，一 个是内部因素，还有一个是外部因素。我们刚刚放假回到门店，工作的激情确 实是饱满的，但是工作状态却没有完全回来，再加上公司到的春季款货物还需 要时间，所以销售量很差，今年自然灾害较多，所以顾客的资源会更加紧张。今年相较于以往的销售额，都有进步，但是我们门店已经有X年了，进步 的速度确实有些慢了，但是也难免，考虑自然原因，还有我们城市处于半一线 城市的状态，有通告说我们市降雨明年会被纳入一线城市的行列，但是在我 看来，可能距离那些很繁华的都市还有很大的差距

12、，所以，市的消费观念和 消费水平也会不同。其次，在我看来，作为一名销售，想着的应该是，如何让自己更加优秀。 首先，我们公司的企业文化是有着奖金一百年的力士乐，企业文化也时刻影响着我们品牌的效益。绝大多数客户可能并不是冲着我们公司的企业文化来的， 有可能只是单纯的知道我们这个品牌，所以才会买。我非常喜欢我们公司的企业文化，同时每一季度的商品，我都有观察过， 我们企业独有的风格，在融入我们企业文化特色的同时加入了时尚的元素，每 一次公司推出的产品在我看来都是非常具有艺术参考价值的，不然也不会有这 么多顾客过来购买。作为一名工作了X年的销售，我有着十足的经验，并且我随机应变的能力 也很强，我有自信也

13、有信心，我能够胜任销售主管这一职位，请各位领导相信 我的能力!给我一次机会！谢谢！尊敬的各位领导、各位评委，你们好：我非常感谢行领导为我们提供了一个参与公平竞争，充分展示自我的舞 台。同时，也对各位领导和同事们对我一贯的关心、支持和帮助，表示最诚挚 的谢意！下面，我将个人基本情况，主要工作业绩，竞聘优势和今后努力方向, 向各位领导和评委汇报如下：一、个人基本情况和主要工作业绩我叫,现年30岁，党员。年12月参加农行工作，年12月 至年1月，在营业所先后从事会计员和会计主管工作;年1月至今在城区 办担任综合柜员。工作中，我爱岗敬业，遵纪守法，勤勤恳恳，任劳任怨，加 班加点，无私奉献，尊重领导，团

14、结同志，大胆进取，敢于负责，充分发挥了 党员示范岗的模范带头作用，为城区办事处存款超亿元和被银监局评为“良 好网点”做出了自己应有的贡献。近几年来，先后多次被上级行评为“优秀统 计员”、优秀会计员、优秀柜员和先进工作者。二、竞聘优势一是具有较为扎实的专业知识。参加农行工作12年来，我一方面虚心向老 同志请教会出基本知识和业务技能，一方面自学了银行业务书籍，逐步熟悉和 掌握了农行会出基本知识、内部业务和内控管理要领，提高了自己的政治素质 和业务水平，拥有了为客户提供优质高效快捷服务的本领和技能。二是有较为 丰富的实践经验。12年的营业网点前台工作经历，使我熟练掌握各项柜面业务 操作流程和计算机前

15、台操作技术及各项业务管理规定与操作规程，掌握银行经 营管理、财务会计等基本理论。三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作 中注意不断地加强个人修养，踏实干事，诚实待人。经过多年学习和锻炼，自 己的业务能力、工作作风、组织协调能力、判断分析能力、具体处理会计工作 中实际能力都有了显著提高。四是具有较强的业务技能。在县行举办的业务技 术比赛中，先后两次荣获现金项目统计专业第一名，一次第二名。在县行组织 的季度测试中，理论测试成绩均在90分以上，专业技能考核为优秀，业务量名 列全县前矛，在年柜员考试中，被评为中级柜员。五是具有勇挑重担的勇气 和能力。我除临柜办理日常业务外，还分担着掌管大库，现金整理

16、，上介下 拨，独自担负着城区办13家企业，3600多人的代发工资业务。三、今后努力方向假若我能够竞聘上岗，我的目标是：争取内部工作质量进入全县前六名。 一是努力学习各种新知识，适应形势发展的需要，全面提高自身素质。二是履 行职责，不断强化决策管理，规范操作，防范操作风险，确保会计业务的正常 开展。三是拓展服务理念，打造优质服务品牌。全面实施服务环境规范、服务 形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规范，从客户的利益出 发，永远把客户的利益和需求放在首位。四是坚持内抓管理、外抓营销并重， 促进内控和业务共同发展。谢谢大家! !尊敬的各位领导、各位同事：大家好!首先我很感谢企业领导能给我这

17、样一次十分难得的机遇，让我站上 这个讲台，同时我也充满了必胜的信念，做好了勇于拼搏、敢挑重担的准备。 乖乖兔团队是一个充满活力、充满激情的团队，就是这个由80%年轻队员组建 的团队，用一种年轻特有的方式感染着唐顿集团所有的员工，这种特殊方式就 如同一股清新的力量不断的在推动我们前进，也推动我走向这个讲台！我叫姬翔，20年毕业于上海电影艺术学院，摄影摄像专业，13年从中央 广播电视大学汉语言文学本科毕业。20年我参加工作，13年来到乖乖兔，可 能很多人会疑问，你才来到乖乖兔1年都不到你凭什么，有什么资格去竞争摄 影主管这个岗位，我觉得这里不是事业单位还要论资排辈，这是一个公平竞争 的企业，每一个

18、人都有权利去竞争每个岗位，法国浪漫注意作家雨果曾说过 “所谓活着的人，是勇于挑战，敢于攀登命运高峰的人”今天我就想挑战一下 自己，证明自己还活着，并且我还要活得更好。现在我一直是乖乖兔的创意中心店的一名摄影师，目前我们管现在有2名 摄影师1名助理2名化妆师，这次竞聘对我来说是一次挑战，那么知己知彼方 能百战百胜。我想先说一下我的个人有优势和劣势。我是专业学院毕业，经过 一定的专业系统的教学和培训，有一定的技术基础，但是我认为这都不能代表 什么，只有将所学到技术和知识充分的运用到工作当中这才是最重要的。在工作当中我始终保持充沛的激情和严谨的态度，我觉得工作应该是用来 享受的而不是把它当做一种压力

19、，”有激情一切皆有可能”这是我一直欣赏的 一句话。激情来源于一种对生活，对工作的态度!不管是对待工作，还是对待生 活我都是信心百倍的面对，这也培养了我雷厉风行的工作态度。同时我也认为，热爱生活得人同样也会去热爱他的工作，我热爱生活，热 爱运动，享受着每天的快乐，这种态度也培养了我与人为善的性格，我喜欢与 人交流，爱交朋友，我觉得能与其他人一起分享快乐或者同你的团队一起克服 困难这是多么令人自豪的一件事。对于我的不足，我也十分的清楚，在主管的 工作上我没什么经验，但是我认为没有人一出生就做主管的，都会有第一次， 这可能是我学习和挑战的开始，凡是开头难，对于困境并不可怕，可怕的是还 没有真真面对就

20、选择了放弃。我不是轻易放弃的人，我认为只有不断的克服困 难挑战自己，才能提高自己。尊敬的各位领导、同事们：大家好！我非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会。我叫今年一岁，大专文化，物业管理专业，考取了物业经理上岗证。 三年来在从事物业管理工作岗位上，从事了物业管理各岗位工作。今天我本着 锻炼自己，为建行服务的宗旨站到这里，竞聘客服主管一职。物业服务具有专业性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，从委派 客服主管应当具备的基本条件和业务素质要求看，就知道这一工件的艰巨性。 刚才参加竞聘演讲的同志，都有自己的优势。我要说，我的优势就在于三个方 面：一是有较为扎实的专业知识。自青干院毕业参加

21、工作以来，我始终不忘学 习专业知识，不断地丰富自己、提高自己。参加了我公司的各种业务培训和消 防、安全等知识的学习。又参加了律师事务所就物业管理法律法规讲座的 学习。使我的专业素养和业务水平不断提高。二是有丰富的实践经验。三年的物业管理工作经历，使我熟练掌握各项业 务操作流程和处理各种突发事件及各项业务管理规定与操作规程，掌握园区管 理、装修监管等基本理论知道。深知各项资料档案从业务办理到整理归案，任 何问题的防范主要在于是制度的执行与落实，知道客服主管工作的职责任务， 明白做客服主管所必备的素质和要求。三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修 养，踏实干事，诚实待人。经

22、过不断学习和锻炼，自己的业务能力、组织协调 能力、判断分析能力、具体处理客服工作中实际能力都有了很大提高，心得体 会能够胜任客服主管工作。假若我能够竞聘上岗，我打算从以下几个方面配合做好客服主管一职，提 高客服服务工作质效，树立客服主管优质的形象。我的目标是：我与客服主管 共发展。1、加强学习，全面提高自身素质。努力学习各种新知识，适应形势发展的 需要。贯彻执行好国家有关物业管理法规和公司内部规章制度及操作规程。在 思想上树立主人公的观念，以全局为重，以事业为重，以公司发展为重，将自 己的才智毫无保留的贡献出来，不当摆设。在工作中，维护鑫苑形象，维护团 队形象，讲团结顾大局，摆正位置，当好主角

23、。做到“三个服从”，即个人服 从公司，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不缺位，主动不偏位，融洽 不空位。让领导放心，业主满意。2、履行职责，不断强化决策管理。一是组织好各项档案资料的真实、准 确、及时、完整地提供业主信息，严格岗位分工及岗位轮换，规范操作，防范 操作不明确，确保客服业务的正常开展。二是本着严格、优化的原则，组织拟 定好客服日常检查计划，每周对客服工作进行重点检查，对检查出的问题及时 进行纠正。督促落实好整改上级检查及外部检查等发现的问题，重点做好日常管理检 查，在装修监管、工程问题的处理，业主的报修，确保真实相符;三是做好日常 前台报修及接单工作，对重点问题、紧急问题按照规

24、定严格进行管理。人员岗 位变动时重要物品、工作总结数据的监交工作，对调、休班严格管理，以免造 成因工作的交接造成的不必要的问题。3、开拓进取，创新工作方法。创新永远是我们工作的灵魂。随着小区逐步 走向成熟，我们的工作思想也应把处理问题重点转到客户满意度。中国全面 实施的股份制改革，加快金融改革，促进金融业健康发展的重大决策，也是我 国金融业一次全新的改革实践，通过股份制改造，我行将成为资本充足，内控 严密，运营安全，服务和效益良好的现代金融企业。因此，对于不断创新基层内部管理，完善会计监督机制，创新会计信息质 量和风险防范能力工作将成为我们的重点工作。围绕以上方面，在工作中我将 重点对支行业务

25、发展过程中存在的问题进行专题分析研究，提出整改意见，落 实好整改情况;配合支行负责人协调好与上级行及当地与财会活动有关部门之间 的关系；实施好会计基础规范化等级管理创新。4、拓展服务理念，打造优质服务品牌。本着“银企双赢共谋发展”的服务 宗旨，秉承“心系万家银行业务拓展”的服务理念，追求“我与银行共发展” 的服务目标，坚持做到定期或不定期组织财会人员进行业务知识和操作技能的 学习和培训工作，以熟练的技能为客户服务。配合支行对综合实力强、热门X经营管理规范、业绩良好、有品牌优势、 资信良好的企业和个体商户，尤其是资信20强的企业，加强会计业务合作，为 开发商、消费者等提供限时、首问责任制评估、快

26、捷办理的优质服务;全面实施 服务环境规范、服务形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规 范，从客户的利益出发，永远把客户的利益和需求放在首位。在会计规范化服务达标基础上，推出首问责任制、一次性告知I制、同岗替 代制、限时办结制、办事制和例会制等为客户提供差异性、个性化的服务。体 会服务就是品牌、服务就是管理的深刻内涵，为建行业务的增长奠定了坚实的 基础和良好的环境。尊敬的各位领导，各位评委，在我的竞聘演说结束时，我还想说的是，我 也许还不成熟，也许还有这样那样的欠缺，我会努力努力再努力，不断完善自 我，追求自我，超越自我，做一个全面发展的人。西方一位哲学家说过：给他 一个支点，他会把地球撬起来。我要说的是：给我这个职位，我一定会做得更 精彩！