话务员工作个人总结(16篇).docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《话务员工作个人总结(16篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《话务员工作个人总结(16篇).docx(39页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、话务员工作个人总结(16篇)话务员工作个人总结(精选16篇)话务员工作个人总结篇1我叫,毕业于安徽省学院化学与生命科学系生物科学专业。去年7月至今年9月,我在移动公司10086任职客服话务员。 一年的工作,使我对客服工作有了一定的了解和认识。现就将我 的感想及对客服工作的认识作如下总结:1、客服人员所需的基本技能及素质要求:客服人员所需的基 本技能需要有良好的服务精神、具有良好的沟通能力、普通话流 利、工作认真细致、需要有良好的团队精神和工作协作意识,纪 律意识强及良好的有良好的心态。2、作为客服人员,需要一定的技能技巧:(1)学会忍耐与宽容。忍耐与宽容是面对无理客户的法宝, 是一种美德,需要
2、包容和理解客户。客户的性格不同,人生观、 世界观、价值观也不同,因此客户服务是根据客户本人的喜好使 他满意。(2)不轻易承诺,说到就要做到。客户服务人员不要轻易地 承诺,随便答应客户做什么,这样会给工作造成被动。但是客户 服务人员必须要注重自己的诺言,一旦答应客户,就要尽心尽力 上,注明整理、输入、核对人并签字。e.在当日最早叫醒时间之前,先检查叫醒机是否工作正常, 打印机是否正常打印,如发现问题,应及时通知信息中心。f.叫醒服务要求时间准确,话务员要用中英文亲切自然地向 客人问好,告之叫醒时间已到。g.话务员须注意查看叫醒无人应答的房间号码,及时将这些 房号通知客房服务中心,并清楚地记录在交
3、接本上。a.话务员转接电话时,首先必须认真聆听完客人讲话再转接, 并说“请稍等”,如果客人需要其它咨询、留言等服务,应对客 人说:“请稍等,我帮您接通一部门“,话务员接转电话过程中, 必须给予客人适当的说明。b.在等候接转时,播出悦耳的音乐。c.接转之后,如对方无人接电话,铃响半分钟后(五声),必 须向客人说明:“对不起,电话没有人接,请问您是否需要留言?”。 需要给房间客人留言的电话一律转到前厅问讯处。另外,所有给 酒店管理人员的留言(非工作时间或管理人员办公室无人应答时), 一律由话务员清楚地记录下来(重复确认)通过寻呼方式或其它有 效方式尽快将留言转达给酒店管理人员。话务员工作个人总结篇
4、4不知不觉在一公司线的工作已经三年了,从一开始实行五班三 运转到七班五运转制一公司和中心领导根据电话量和实际工作需 要,在保证话务员的工作质量并令话务员有充足的休息时间,曾 三次调整话务员上班时间。这一点让我充分体现了上级领导科学 和“人性化”的管理制度。在4月份轮到我们组上白天班,白天上班人员要比倒班人员 多,这也是考验我如何管理好班组的提供了一个很好的锻炼机会。 白天班接触到的案件较多样化、复杂。有时会遇到不属中心受理 范围的案件或者涉及到城 管法律法规问题不懂时自己会马上向 领导咨询,有时感受到好像在“打仗” 一样,讲求随机应变。因 为随时根据实际情况灵活安排工作。一般来说作为班长跟组员
5、一 起接投诉电话,当案件多的时候,就要及时分派,否则区专线就 不能即时处理的情况下会直接就会影响到中心的案件回复率。有时接来访,市民一个接一个。记得有一次想上厕所都不能 走开,唯有忍到最后,加上组员会不时问你案件的问题,有时忙 得应接不暇。因白天上班人数多要妥善安排吃饭时间和休息时间, 有时不能确保每人休一个小时,与组员沟通协调,配合安排,为 确保线路畅通,大家都愿意午休时间缩短一点也没有议异,这一 点是很难得的。我深深体会到倒班是辛苦的,通过上白天班使我体会到以前 上白天班的同事也同样是辛苦的,更使我深深体会到工作期间丝毫不能马虎,不要计较个人得失,要随时为大局着想。在三月份我在各方面做得不
6、够好,因为涉及自己一些私人问 题,单主管也主动跟我了解情况,我也自己会在下一个月做得更 好。果我4月份的各方面成绩有大幅度提升。从这一点我学会了 工作时工作,绝不能把私人问题带到工作中去,也证明了事在人 为,有错就要改,最重要自己意识到“不为失败找藉口,只为成 功找理由”,以后我会继续像四月份一样努力做到,这是我在这 里工作最深刻的体会。话务员工作个人总结篇5岁月如梭,一转眼,来呼叫中心工作已一年了,很荣幸走进 了这个充满朝气富有战斗力的集体,成为其中的一员。在领导和 同事的关怀下,一直以来坚持“优质、方便、规范、快捷”的服 务方针,认真执行“始于客户需求,终于客户满意”的服务理念。 在政治思
7、想上,贯彻落实“三个代表”重要思想,树立实践科学 发展观。在刚上10086时,通过自己的努力熟悉语音平台的操作 和流程,在工作时能得心应手。现将总结如下:一、开展学习提升素质保证服务时代的飞跃发展,用户对供电企业的要求更高。座席员的素 质提高才能满足优质服务的需求。中心支部郑副书记几次亲人班 组培训,每周五上午的业务培训是雷打不动的,主要包括了系统操作、电费核算、电能计量、业扩、法律知识培训、政治学习等, 有时把工作上遇到的难点大家进行交流讨论。近日95598供电服 务热线正式向县级延伸,为了理顺业务流程利用了休班时间到合 浦供电公司现场学习,并由师傅对现场疑难给予讲解,使我对合 浦县的配网有
8、了较深入的了解,业务知识有了提高,我还收集了 一份95598常用计量装置问题解答。二、真诚服务五心热线1、客户为何不高兴?电话咨询缘何升级为电话投诉?就当前市民普注的话费详单和上网流量问题,引起了客户抱 怨投诉,要以热心、温心、细心、耐心、恒心对待,不能使用语 气,安抚客户表达同理心,让客户满意挂电话。2、“请帮我查一下话费可以吗? ”随着用户维权意识的增强, 对我们的服务提出了更高的要求。遇到台风袭击,恶劣的天气造 成线路闸大范围停电了,给客户带来不便,接进的电话都是满腹 牢骚的漫骂,但始终恪守“八字”方针,认真心聆听、耐心解释 使客户停电原因是自然灾害,正在全力以赴抢修,争取尽早恢复 送电
9、。呼叫中心的电话每天都是“夏天”很充实,大家的心愿是 方便千万家。树立形象品牌10086供电服务热线是微笑窗口,是供电企业和社会沟通的桥梁和纽带,24小时业务查询、业扩报装等增值业务服务,加强 知识塑造自身形象,提升处理紧急事情能力。三、存在的不足一年来通过努力业务水平有提高,但分量还是不足的。平时 要多学习95598和优质服务的有关知识,不耻下问。在今后工作 中要有奉献精神,体会经验吸取精华,愿自己的服务,赢得客户 的满意。话务员工作个人总结篇620年是人保财险股份制改革上市后的第二个年度。这一年, 是我司面临压力攻艰克难的一年,是面对新变化、落实新机制、 执行新规定的一年。我司在市分公司党
10、委、总经理室的正确领导 下,在全体员工的奋力拼搏下,取得了一定的经营业绩。20_年,我司实收毛保费一万元,同比增长已赚净保费 万元,净利润一万元,赔付率为。较好地完成了上级公司下达的 任务指标。一、围绕目标,落实计划,紧抓业务工作1、计划落实早、措施20_年初,我司经理室就针对地区保险市场变化及20年 全年保费收入情况进行综合分析,将上级公司下达我司的各项指 标进行层层分解,把计划分解成月计划,月月盘点、月月落实,有效的保证了对计划落实情况及时的进行监控和调整。在制定全年任务时充分考虑险种结构优化和业务承保质量, 进一步明确了考核办法,把综合赔付率作为年终测评的重要数据。2、抢占车险市场,加大
11、新工程、新项目的拓展力度,坚决的 丢弃垃圾保费今年来,我们把稳固车险和企业财产保险,拓展新车市场和 新工程新项目作为业务工作的重中之重,在抓业务数量的基础上, 坚决的丢弃屡保屡亏的垃圾业务。一是确保续保业务及时回笼,我们要求各业务部门按月上报 续保业务台帐,由经理室督促考核,并要求提前介入公关。一 旦出现脱报,马上在全司公布,其他人员可以参与竞争,从而巩 固了原有业务,大大减少了业务的流失,保证了主要险种的市场 份额占有率。二是与地方政府有关部门建立联系网络,提前获悉 新上项目、新上工程名录,并和交警部门、汽车销售商建立友好 合作关系,请他们帮助我们收集、提供新车信息,对潜在的新业 务、新市场
12、做到心中有数,充分把握市场主动,填补了因竞争等 客观原因带来的业务不稳定因素。保险公司年终工作总结三是已 失业务不放弃。我们不仅对20_年业务台账做到笔笔清晰,并要 求业务内勤把20年展业过程中流失的业务列出明细,并分解到相关部门,要求加大公关力度,找出脱保原因,确属停产企业、 转卖报废车辆的,由经办人提供确切证明;属竞争流失的,我们决 不消极退出,而是主动进攻,上门听取意见和建议,改善服务手 段,逐个突破,全面争取回流。四是大小齐抓,能保则保。因为企 业改制、转产、资金等因素对企业财产保险形成了较大的冲击, 加之竞争等因素,使的展业难度和展业成本大大增加。针对这些 情况,我们充分动员,统一思
13、想,上下形成合力,迎难而上。做到 责任到人,对保费在5万元以上的实行分管经理介入,共同公关。3、在竞争中求生存,在竞争中促发展。地区现有10家(中国财保、中国人寿、太平洋产险、太平 洋寿险、中华产险、平安产险、平安寿险、天安产险、华邦代理、 汇丰代理)经营财产保险业务和短期健康险业务的保险公司、营销 部、代理公司,另已发现1家公司(大地产险)在我县争夺业务,而 地区人口少,企业规模小,我司面对外部竞争所带来的业务压 力,保持沉着冷静,客观面对现实情况寻求对策,与竞争对手们 展开了一场品牌战、服务战:一是做好地方政府主要领导工作。公司经理室多次向县委、 县政府主要领导汇报工作,突出汇报我司是如何
14、加大对地方经济 建设支持力度,是如何围绕地方政府中心开展工作的,我司积极参与了全民创业调研活动,与县领导一道走访个体、私营经济企 业,不仅使县委、县政府对我司热心参与地方政府工作表示满意, 还对我司正确调整业务发展方向,向中小企业提供保险保障,主 动服务于他们,给予肯定。真实的让县委、县政府感到人保财险 公司是真心为地方政府服务的,是值得扶持、信赖和帮助的,从 而对我司工作给予了很大地倾斜。二是深入老客户企业,在客户企业中聘请信息员、联络员, 并从其他保险企业抢挖业务尖子加盟我司,赢得回流业务,使其 他保险公司的工作处于被动状态。三是服务更加人性化、亲密化,公司经理室成员年初就对县 属各大系统
15、骨干企业实行划块包干,进行了多次回访,请他们对 我司工作提出意见和建议,这一举措得到了企业的充分肯定,他 们认为公司领导主动登门是人保财险的优质服务的充分体现,使 客户对我司更加信任。四是要求所有中层干部走出办公室,对所 有中小企业必须亲自上门拜访,对所有新保客户必须当面解释条 款并承诺服务项目,与企业进行不断的联络,实行零距离接触,只要客户需要必须随 叫随到,提供各方面服务。五是按照向社会服务承诺和行业禁令, 严格内部管控,以理赔和承保两大服务部门为切入口,全面提高 公司整体服务水平。编后语:以上这份关于保险公司年终工作总结的工作总结内 容就是这样子,希望对您写年终工作总结有所帮助!话务员工
16、作个人总结篇7坚持以人为本,执政为民服务宗旨,认真受理市12345交办 事项,进一步畅通市民诉求渠道,确保市民反映问题事事有落实、 件件有回音。一、总体情况今年园区共受理12345电子工单145件(咨询24件,建议21 件,投诉89件,三方通话11件),其中1-3月47件,4-11月98 份;针对复杂诉求工单,纪工委、办公室联合督办9件,园区领导 批示交办4件,经过园区各部门的努力工作,园区12345回访率 100%,办结率100%、基本满意率均为83%。在诉求工单中,一是 劳资纠纷多,主要是恶意欠薪,扣员工福利费、加班费、不执行 保险制度。二是建设工程领域,个体户工程尾款的故意拖欠、不 及时
17、支付农民工工资。三是诉求人关注水管改造。四是诉求人关 注园区环境污染与保护。二、主要措施1、进一步完善工作机制。建立了 C12345工作制度、12345 服务热线工作考核细则等制度,一是园区12345工作由园区纪 工委书记分管,园区成立了南京化工园区12345工作办公室机构,各部门专门指定一名科级干部为12345工作专办员,各部门负责人是12345工单的处理责任人,对12345 诉求件处置结果亲自审核、签字。二是建立并落实了季度分析、 通报制度,今年来共开展专题汇报4次,简报4次。努力形成各 司其职,各负其责的机制。三是12345工作办公室根据工作要求, 制定一整4套工作制度,所有来件一一登记
18、、呈批、交办、反馈,做到 资料全,底子清,情况明,对处置工作情况每季度定期分析,及 时反映相关处置情况,完善台账管理,及时归档。四是将承办处 置情况纳入年度目标考核。办理情况利用电话回访或实地查看、 核实,落实百分百回访。对12345转办件的处置回复结果进行严 格把关、层层审查,不符合要求的问题退回重办,力争市民满意。2、强化跟踪,促进问题落实。建立跟踪、督办制度,对重点 问题重点关注、重点督办,做到问题反馈前要回复,问题反馈后 更要回访,及时向市民了解处置措施的落实情况。三、下一步工作打算1、加强制度建设及业务培训。推行24小时响应制度。按照 谁承办谁初访的原则,承办部门在收到园区12345
19、工作办公室交 办工单后24小时内,应采取电话、上门、约见或邮件等方式对诉 求人进行初访,确保第一时间回应诉求人,并尽快调查处理;第一去做到。在移动公司作为话务员期间,公司规定在接到客户投诉 问题后,要在48小时之内必须做出处理,这是一种信誉的体现, 也是对作为客服的基本要求。(3)勇于承担责任。客户服务人员需要经常承担各种各样的 责任和失误。出现问题的时候,同事之间往往会相互推卸责任。 客户服务是一个企业的服务窗口,应该去包容整个企业对客户带 来的所有损失。因此,在客户服务部门,不能说这是那个部门的 责任,一切的责任都需要通过客服人员化解,需要勇于承担责任。3、作为客服,需要一定的技能素质:(
20、1)良好的语言表达能力。与客户沟通过程中,普通话流利, 语速适中,用词恰当,谦恭自信。(2)丰富的行业知识及经验。丰富的行业知识及经验是解决 客户问题的必备武器。不管做那个行业都需要具备扎实的专业知 识和经验。不仅能跟客户沟通、赔礼道歉,而且要成为此项服务 的专家,能够解释客户提出的问题。如果客户服务人员不能成为 业内人士,不是专业人才,有些问题可能就解决不了。作为客户, 最希望得到的就是服务人员的帮助。因此,客户服务人员要有很 丰富的行业知识和经验。(3)要学会换位思考,我们在考虑自已利益的同时也要会客 户着想,这样是维护客户、留住客户且最有力的办法,在遇到客时间核实诉求内容,弄清管辖处理权
21、限;第一时间反馈12345工作 办公室。2、加强督查,把好工单办理质量关。园区12345工作办理群 众诉求的质量,关系着形象和信誉。园区12345工作办公室要及 时向园区纪工委报告重派工单、不满意工单情况,以及其它问题, 要认真落实12345工作例会制度、考核奖惩制度、定期简报制度。对于确属承办部门或其工作人员的原因,该办未办、解决问 题不到位的,退回承办部门重办。对群众不满意的工单将在园区 公示栏5中公示,并按照实施办法及考核办法规定由纪工委 进行督查。3、加快12345电子工单平台建设。按照市12345统一平台建 设方案,抓紧建立园区12345电子平台,实行分单、退单、催单、 督查、发回重
22、办等工作电子化办公,实现在线办事和工单快速流 转等功能。话务员工作个人总结篇8有人说时间飞逝如光箭,现在我终于体会到了。不知不觉中 我都来公司半个多月了,为了更好的促进工作,我现将这半个月 来我个人工作总结汇报如下:在刚进公司那时,一直都是在紧张 的学习服务用语、工作页面的操作和普通话的加强练习。那时,班长说我的“您好的好字说的不正确,后来一直重复加紧练习这 个字。到了星期五我们新员工集体考试时,听到班长说“嘿,你 的“好”字已经克服了啊!”心情好是开心。是的,都说细节决 定成败,很多人都会不以为然而去忽略它。可其实我们每天并不 需要做多么多么大的事情,只要我们把自己工作上的每一个细节 都坚持
23、细心做好了,就是一件很了不起的事了。考试之后,这个 星期终于我们新来的几位同事都不负先前的努力,而获得了工作 页面实际操作的批准了。对于这个消息,都让我们新来的同事有 些迫不及待了。可是往往好多事情我们都以为一切只要开始了 .只要什么都 准备好了. 一切就不会有问题了,可是结果.却总不是我们想象 中的那么好。平时几个新同事一起模拟练习的时候,都觉的可以 了,不会有问题了。刚开始一坐到电脑前面,一听到电话声响就 或多或少的有些许紧张,而一紧张就会有时忘记了及时按下应答 主叫,有时候会忘记了及时看下面的温馨提示。还好服务用语及 操作没什么问题,不过也因为前面的紧张而影响了操作速度。后 面跟新来的同
24、事们交流和老同事们请教时才知道,原来多数同事 都有过这样的过渡期,或多或少都会有些紧张的。就像我们班长 陈超说的那样,凡事只要调整好心态,没什么我们做不好的是 的,我绝对不会允许自己这么简单的事情都不能做好,相信自己一定能行!后来我试着每次坐电脑前面的时候就深呼一 口气,然后 调整好心态,慢慢的次数多了,就感觉一切都习惯了,工作程序 也就自然而然了。8月1号经过紧张的全体话务员的考试后,我们终于可以单 独的上班了。虽然因为紧张,考试的结果并不是自己最好的表现。 可这并不会影响我日后的工作,我相信我一定会一直坚持公司的 原则在日后的工作里加强学习,并努力做好自己的本份工作。这周开始单独上岗了,工
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 话务员 工作 个人 总结 16
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内