工厂财务工作计划锦集.docx
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1、【财务工作计划】工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时,工作中都制定工作 计划,工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范 围大小之别。从计划的具体分类来讲,比较长远、宏大的为“规划”,比较切 近、具体的为“安排”,比较繁杂、全面的为“。以下是为大家收集的工厂财 务工作计划(锦集4篇),欢迎大家阅读。工厂财务工作计划1一、制定完善的生产计划:根据工厂销售部门与客户签订的销售合同,结合工厂的生产能力和技术能 力制定完善的、可行的生产计划是保障生产顺利进行的重要前提,它给生产指 明了明确的任务和目标,要做好生产计划,必须做好以下几点:1、积极严肃的进行合同评审。针对客户
2、所需要的产品种类、质量指标、产 品数量、交货日期等相关要求和条款,结合工厂的生产能力和生产技术水平, 对合同进行严肃的研究和分析,从而判断是否工厂有能力完成生产。2、合同通过合同评审,制造部根据合同所签订的条款制定周密详细的生产 计划。计划内容包括:(1)原辅料的采购计划。(2)工艺调整计划。(3)设备调整 计划。(4)生产进度及日程安排计划。根据合同产品数量及产品交付日期。结合 设备生产能力制定每生产工作日的生产完成量。(5)人员调整计划。根据合同产 品的交付日期和生产进度要求,及为完成合同任务各岗位的工作负荷,对生产 各车间人员进行合理的调整,以最大限度的利用人力资源。根据合同质量指 标,
3、3、质检部门建立对半成品、成品计划。4、对已经制定的生产计划在实施过程中,因市场行情的变化及销售部门的 合同变更或新签订合同的轻重缓急等情况的变化,制造部门必须对计划及时的 作出相应的调整或更改,以保证生产适应市场和客户的需要。二、生产安全管理:在任何时候、在任何条件下安全生产管理永远是生产车间的第一管理理 念,车间的任何员工必须保证生产的安全性。每一员工有责任和义务担负安全 生产的责任。对于生产管理,安全生产实施一票否决权。车间员工必须清楚的 认识自己身边的原辅料的特性和生产设备的危险性,以及出现安全事故后的救 护措施。三、生产技术管理:拥有先进的生产技术作保障,不断地提升工厂生产技术水平和
4、提高产品技 术含量,是当今企业竞争市场的一个重要前提。为此只有不断的强化生产技术 间“捡芝麻”精神,掌控好车间各项成本消耗的每一项物品数量、金额,合 理、正确用好每一分钱,节支减费,确保每月的进度指标不超标。7、加大产品外运的监督管理工作。一是要细化产品外运的管理制度,确保 在“三方”监管准确发运;二是细化硫磺装车管理制度与现场明示,提高窗口的 服务质量;三是继续规范叠包和堆放方式,实行装车确认制,确保外运准确率, 实现出厂破包率为零;四是做好硫磺产品装汽车实行过磅的管理工作;五是以市 场需求和效益为导向,适应销售市场快速变化来随时改变食品级硫磺和工业级 硫磺的生产和发运。8、全力以赴确保12
5、万吨/年硫磺成型、包装装置(第二期)安全环保经济开 工成功。一是成立新装置开工筹备领导小组,由车间主任当组长,全面负责新 装置投产前的各项准备工作,确保各项准备工作按计划进度完成好;二是借鉴现 有的10万吨/年硫磺成型包装装置(第一期)在开工建设及投产前的各项准备工 作中取得的成功经验,重点抓好设计图纸审查、设备选型、人员培训、开工方 案、技术规程、操作法等技术资料的编写;三是根据车间目前的生产情况和员工 构成实际,争取新增岗位人员早日到位或者给予政策支持,确保新装置新岗位 新人员能按计划进度进行上岗培训I;四是加强培训。培训方式分为基础理论知识 培训、专业知识培训、对口装置培训、现场技术练兵
6、、叉车培训等,这些培训 中包括相关的安全、消防、气防、环保知识和基本技能的培训。其中现场练兵 还包括岗位操作法学习、试车方案学习、现场熟悉装置、现场模拟操作、反事 故演习等内容。9、做好队伍稳定思想政治工作。落实各岗位职工思想政治工作责任制,把 队伍稳定思想政治工作做到生产作业现场、做到员工家庭、做到员工心坎。要 关心员工生活,解决实际困难,做好劳务工规范管理思想政治工作,确保职工 队伍的稳定,营造和谐车间氛围,努力形成的工作合力,为全面实现车间奋斗 目标共同奋斗。【财务工作计划】时间过得真快!它总是在不经意间流逝,我们的工作已经进入了一个新的 阶段。为了更好地发展未来的工作,立即采取行动并制
7、定计划。但是什么样的 计划适合你呢。下面的编辑器在这里为您整理了一些财务工作计划模板,希望 对您有所帮助!以下是整理的财务工作计划范文(精选六篇),欢迎阅读与收 藏。根据我行20_年这一年来会计结算工作中的实际情况,我们在20_年的工 作主要从三个方面着手:抓内控制度建设、抓会计核算质量、抓柜员业务素质 以提高我行的服务水平与风险防范能力。现就针对这三个方面工作内容制定会计结算部在20年的工作计划:一、加强内控制度建设,防范风险的发生随着近年来金融犯罪案件的增多,促使我们对操作的规范、制度的执行有 了更高的要求:1、定期召开由行长及网点主管参加的内控、制度、风险分析会议,提出业 务处理中出现的
8、问题并解决,同时形成会议纪要对一些各网点不规范的业务进 行统一落实。2、会计结算部负责着全行的本外币会计、出纳、资金清算、人民币结算业 务的管理。组织落实相关制度、办法及柜面业务核算和管理。负责人民币结算 中间业务的收入。负责综合业务系统参数表的统一管理。负责全行会计凭证的 统一管理,包括领取、分发、保管与销毁的管理。负责会计专用印章的领取、 分发、回收和销毁工作。负责全辖现金、有价单证等贵重物品保管、调运业务 的管理。这些业务的每一个环节都存在着风险点,要求我们按照制度规定加强 对每一个环节的控制。3、加强对全行所有网点在制度执行及业务操作中的监督检查工作,并落实 专人负责,发现问题及时提出
9、并督促对问题的整改落实情况,定期通报会计结 算部的检查结果并跟踪落实,杜绝同样问题在网点的二次发生。二、加强会计核算工作,提高工作质量因我行的前台临柜人员的流动性较大,而且我行的新业务新办法变化较 快,对我行的会计核算质量一直都是个挑战:1、继续执行柜员绩效考核机制,经过20_年的绩效考核对我行的临柜人 员产生了一定的积极作用。20_年我们将更好地利用这一个考核机制,让更多 的柜员参加到这个考核中来,以提高柜员的工作主动性与责任性。2、对在我们检查中发现的问题除进行通报处理外,我们将继续执行对临柜 人员的经济处罚手段,以及差错人员的业务学习与考试。促使柜员重视业务差 错的发生,努力减少差错。3
10、、有罚有奖,按照全行临柜人员的差错考核情况,对全年无差错及工作表 现好的柜员进行奖励,以促进柜员的工作积极性。4、定期、准确、及时地向市分行会计结算部上报各种会计结算报表。三、加强业务培训,提高临柜人员的业务处理能力,从而提高她们的业务 素质员工的素质如何是银行能否发展的根本,在目前人员流动频繁的情况下我 们需要有一支高素质的队伍。1、制定出培训计划,在20_年我们准备对我行股改上市后的会计制度、 支付结算办法、新会计科目以及综合业务系统新版本等业务知识以及各种新兴 业务进行培训。及时让柜员吸收新的业务知识,帮助她们跟上我行的变革速 度。2、加强与其他各部门之间的联系,在业务培训上做好互通有无
11、,通过邀请 其他各部门的业务人员为会计结算柜员讲课,或讲业务知识,或讲自己的工作 经验,以加深相互之间的了解,从而相互学习,以提高柜员的业务素质,更好 地做好服务。3、做好市分行会计结算部下达的各项会计结算工作,如版本升级、测试验 证、帐户管理、计划任务等各项工作安排,并及时将业务信息向下辖网点传 达,以更好地完成市分行的工作任务。4、加强对营业经理的考核与考评工作,使营业经理能发挥潜力,履行好职 责,提高我行的会计核算质量。四、做好与企业之间的联系召开银企座谈会向客户介绍我行的业务品种、新的结算方式,加强与客户 的沟通,获取各种结算需求信息,更好地为客户解决结算上的难题。作为会计结算部,还起
12、着与市分行及支行下辖网点的上承下接工作,20 年我们将加强与市分行之间的工作衔接,及时将各项工作任务落实下辖各网 点,努力完成市分行下达的各项任务。同时,加强与各部门之间的工作配合, 共同为工行发展努力。财务部作为公司的核心部门之一,肩负着对成本的计划控制、各部门的费 用支出、以及对销售工作的配合与总结等工作任务,在领导的监督下财务部各 工作人员应合理的调节各项费用的支出,保证财务物资的安全;服务于公司、服 务于员工、服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支,从而谋取利润最大 化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。在新的一年里,财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他 部门的考核制
13、度或者相关办法。在国家各项财务法律、法规的监督下制定如下 考核制度:1、组织财务部各员工对国家有关法律法规、会计制度、安全法、财务制 度、管理制度等有关法律法规进行系统学习。2、在财务部内部明确考核制度:财务人员的分工及各职能部门的协作,要 分工明确并带有互相协作补充性,相互配合的工作中不断学习,对各项费用的 合理支出起到监督作用,对违规违纪行为起到监督智能。3、在应收帐款上起到有效的监督作用:明确各分管会计的职责,制定相应 的制度,如对应收款的监督,应制定相应的规定,对货款回收的期限把握、回 款具体事宜、相关销售职责人都应有相应的监督,加大财务监督力度。4、在对公司其他部门的工作方面:对各科
14、室产生的各项费用进行核算,为 公司节省每一笔支出,从一角一元做起。在对各种原料的发票接收方面,认真 做好本职工作尽自己的潜力去做好每一笔业务的考察及发票的接收工作,认真 完成每月的报税工作。5、对车间的耗用、检修期间产生的各项费用进行把关,为节约成本、减少 开支做好每一项工作,对各项费用的节、超进行考核并报公司领导,协助领导 做好决策工作。6、对前工作期间应进行有阶段性的总结,从月度小结到季度、半年、全年 总结;做好资金预算工作,其中包括对应付款项、应收款项、车间检修估算等等; 做好财务报表的编制工作,要求帐务清晰、任务明确;用心配合公司其他部门理 解集团公司的考核及检查。一、加强规范管理、做
15、好日常核算1、根据公司核算要求和各部门的实际情况,按照会计法和企业会计制度的 要求,做好财务软件的初始化工作。2、配合会计师事务所对公司第七年度的年终会计报表进行审计,并按有关 部门的要求,完成会计报表的汇总和上报工作。3、配合外部审计机构对总公司上一年度财务收支情况进行审计,提高资金 使用效益。4、配合公司领导完成各责任中心经济责任指标的预算及制订工作,并做好 公司有关财务管理制度的拟稿工作,加强财务制度建设。5、做好日常会计核算工作。按照会计制度,分清资金渠道,认真审核每笔 原始凭证,正确运用会计科目,编制会计凭证,进行记账。做到三及时:即及 时编制有关会计报表,及时报送税务等部门。及时装
16、订会计凭证。及时清理往 来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度,办理现金收付和银行 结算业务。及时准确登记银行、现金日记账,做到日清月结。严格支票领用手 续,按规定签发现金支票和转帐支票。6、配合销售部了解货款回收情况,做好货款回收工作。7、积极筹措资金,从多方面保证公司资金运营的流畅。8、努力加大新业务开拓力度,实现跨越式发展。企业未来的发展空间将重 点集中在新业务领域,务必在认识、机制、措施和组织推动等方面下真功夫, 花大力气,力争使在较短时间内投资、发展新业务,走在同业前面,占领市 场。9、完成公司董事会及ceo临时交办的其他工作。二、加强基础防范、做好安全工作1、货币资金安全
17、。定期检查现金提取、送存过程中的安全问题,检查现金是否超库存存放。 对有关设备的完好性进行检查,若有隐患,及时处理并向上反映。及时加以整 改。2、票证管理安全。做好现金、收据、发票、各种有价票证的管理工作以及安全防范工作,确 保不漏不遗不缺。3、负责防火安全。严格执行用电管理规定并保证每日下班时切断主电源。对办公室吸烟进行 严格管理,采取有效措施保证地上无乱扔烟头。4、负责防盗安全。定期检查安全措施的完好性,发现问题及时处理并向上汇报。三、加强考核考评、提高工作质量1、严格遵守会计人员职业道德和有关规定,对违反规定的人员提出处 理意见。2、严格进行考勤工作。严格执行上下班制度,保证每日工作的正
18、常进行。3、要建立和健全各项管理基础工作制度,促进企业管理整体水平提高。企 业内部各项管理基础工作制度,包括:财务管理制度、财产物资管理及清查盘 点制度、行政管理制度,根据各项管理制度的基础工作的要求,实行岗位责任 制,规定每个员工必须做什么、什么时候做、在什么情况下应怎么做,以及什 么不能做,做错了怎么办等细则。这样,每个岗位的每个责任者对各自承担的财务管理基础工作都清楚,要求人人遵守。通过实施这些制度,进一步提高企 业管理整体水平。4、建立和健全自我约束的企业机制,确保企业持续、稳定、协调发展,严 格审核费用开支,控制预算,加强资金日常调度与控制,落实内部各层次、各 部门的资金管理责任制。
19、尽量避免无计划、无定额使用资金。四、加强素质养成、推进队伍建设随着后勤集团的不断壮大,面对日趋复杂的市场和日益加大的竞争,提高 财务人员素质日显重要。1、认真学习会计法、企业财务管理制度、工业企业会计制度和有关的财务 制度,提高会计人员的法制观念,加强会计人员的职业道德,树立牢固地依法 理财的观念,做到有法必依,执法必严,违法必究,贯彻执行党的方针政策, 自觉遵守法律、法规,维护财经纪律,抵制不正之风。2、加强业务学习,提高业务水平。定期进行业务培训,更新业务知识,扩 大知识面。在掌握基础知识的同时,加强计算机知识的学习,以适应现阶段财 务管理的要求。与此同时,认真学些税务、金融、等相关性知识
20、,以拓展知识 面,提高理论和实际操作水平。3、加强学术交流。学术交流是提高会计人员素质的重要方面。通过撰写论 文,可促进理论知识,有利于总结工作中的经验,提高业务水平,还能提高写 作能力和口述能力。通过对会计人员素质的培养,全面提高公司的财务管理水 平,以适应新形势下对会计信息的快速的、准确的、真实的要求,确保公司和 各部门各项工作有序运转和各项事业的发展。为全面搞好20_年全面预算管理与财务管理工作,我们计划重点抓好以下 几个方面工作:(一)根据上级公司下达预算指导意见,进一步搞好预算管理工作。预算管 理作为财务管理中重要一环,与全面做好财务工作息息相关。在明年工作当 中,要进一步加强对科室
21、、站所费用预算指导与预算管理,认真做好预算分 析、分解与落实工作,使全面预算管理真正成为全员预算管理,让预算真正发 挥其应有作用。(二)结合iso9000质量认证,当好领导参谋,确保完成上级局(公司)下达 各项指标。今年,公司已走上了良性发展快车道,卷烟销售与烟叶经营质量不 断提高,企业资产得到进一步净化与整合。结合市局(公司)贯彻9000质量认证 体系,本着“严、深、细、实”原则,全面强化两烟责任制制定与落实,在千 辛万苦抓增收基础上,千方百计研究节支,力争完成各项任务指标。同时,认 真研究搞好多种经营工作,围绕盘活资产,对现有闲置网点和烟站进行对外租 赁;认真清理往来帐户,大力回收货款,减
22、少资金占用,提高企业资产负债结构,降低企业资产负债率。根据上级公司物资采购要求,进一步健全物资比价 采购制度。(三)继续开展会计从业人员培训活动,进一步搞好烟站基础工作,提高管 理水平。企业越发展进步,财务管理作用就越突出。所着企业不断发展壮大, 对财务管理要求也越来越高。为了适应这一要求,就必须继续开展会计从业人 员培训,提高会计从业人员水平。在提高会计人员水平基础上,进一步加强检 查督促与指导,搞好会计基础工作,为更好参与企业经营管理工作打下坚实基 础。总之,今年财务科工作在各位领导支持与帮助下,在各科室和基层站所配 合下,按照党委部署和安排,认真组织落实,取得了较好成绩。但是,来年任 务
23、更重,压力更大,我们财务科全体成员将变压力为动力,积极进取,开拓创 新,充分发挥财务管理在企业管理中核心作用,为企业发展壮大做出新更大贡 献。1、了解厨房所使用原材料的涨发率及净料率,同时了解原材料在厨房的使 用情况。做好购进原料的质量验收与督促工作,保证食品原料的质量。2、不定时的,对厨房食品原料使用情况进行调查。并抽查干货原材料的净 料率或涨发率,做到算得出,管得住。以防由于厨房人员技术不同而造成食品 原的出品率过低,影响酒店的利益。3、做好日常酒店菜品价格巡查工作,发现菜品价格问题及时做出书面汇 报,并计算出毛利率!以保证餐饮产品的毛利率不低于50%在弘润华夏酒店财务,工作的这段时间里。
24、刚开始工作比较上进,并且能 快速的发现问题并反应问题,同时做出书面性的工作汇报。并且也解决了一些 实际问题。但是到最近半个月来,由于年终盘点,年货问题,而没分清主次, 同时没有做好时间安排。造成成本控管工作不及时,反应不到位。书面性汇报 也没有做,同时做了好多无用功,造成大量工作时间的浪费。在当中,由于 自己的刚刚踏入财务,对工作数据的保密意识不强,所以后我将三思而后行。 在工作认真考虑后再去做,把工作时间安排好,以免做太多的无用功。在工作 当中应做到,工作效率的最大化以防止效率过低!工作问题主要存在:没有分清 工作重点,没有理顺工作环节。而造成以上问题的发生,为防止以上问题从复 发生,做出下
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