2023秋季幼儿园开学工作计划集萃5篇.docx
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1、2023秋季幼儿园开学工作计划集萃5篇2023秋季幼儿园开学工作计划1新的学期新的希望。新的学期新的挑战。在经过中班一年的 共同学习和生活后,我们一起迎来孩子们在幼儿园的最后一年, 根据本班实际情况以及家长的建议,经过讨论我们拟定了班务、 教育教学工作重点和方向,我们将提供多元整合的学习机会,充 分利用各种资源,以开放的杰度,陪伴幼儿一起经历这有意义的 一学期。一、班级情况分析:我班共名幼儿,其中有一名为男生,一名女生。我班幼儿 整体思维较活跃,大多数幼儿具有较强的表现欲。动作发展整体 上有了很大的提高,动手能力比较均衡;知德行为比较好,交往 能力良好,具备解决小问题的能力;语言表达能力快速发
2、展,敢 于在老师或到集体面前地表达自己的思想,但在语言表达中幼儿 的词汇还不够丰富,完整性还不强,大多数幼儿还缺乏良好的倾 听习惯。幼儿的常规习惯还有待于进一步提高。二、班级发展总目标:1、在促进幼儿全面发展的基础上,根据班级教师的特长,注重幼儿艺术能力的发展和培养。5、教研组长制定园本教研计划,启动周一教研日和每听必评 两项制度。6、各班做好早操创编、联系,中班做好早操器械。(二)十月份1、庆祝国庆节,对幼儿进行爱国注意系类教育活动。2、参加安幼举行安海片区有效教学观摩研讨活动。3、组织教师参加一幼儿园半日开放活动。4、中、大班举行故事演讲比赛。5、检查指导各班幼儿常规及早操情况。(三)H
3、月份1、参加镇举行的幼儿讲故事及比赛。2、组织教师参加业务培训讲座及新朋幼儿园半日开放活动。3、加强园内设施各项安全检查工作。4、幼儿早操比赛。(四)十二月份1、组织参加幼儿园半日开放活动。2、鼓励教师参加优秀教育随笔评选活动。3、各班做好家长开放日活动。4、举行保育员操作比赛。(五)元月份1、举行庆元旦幼儿卡拉OK比赛。2、做好本学期的资料归档工作。3、发放教师自我评估、考核量化表。4、写好幼儿评语,做好期末家访工作。5、各班进行寒假安全教育。2023秋季幼儿园开学工作计划4一、指导思想按照教委办的工作精神,我园以幼儿园教育指导纲要为 指针,科学发展观统领幼儿园的各项工作,以贯彻安全工作为主
4、 线,以师资队伍建设与内涵建设为重点,以促进幼儿发展为目的, 有效开展幼儿园工作,倾力打造幼儿园特色发展,真正使每一位 幼儿健康、快乐地成长。二、工作思路本学期我园的工作思路是:认真贯彻幼儿园管理条例幼 儿园工作规程和幼儿园教育指导纲要,以发展孩子、服务 家长,成就教师为教育理念,围绕安全工作一条主线,抓好园所 文化、教师队伍、家长、社区工作三项建设,规范管理,突出特 色,促进均衡,优质服务。努力营造一个家的氛围,让每一个孩 子健康快乐地成长。三、工作目标(一)规范管理,增强教职员工对幼儿园发展前景的信心。创新幼儿园管理机制,继续进行人性化管理。(二)强化队伍。完善师资队伍培养机制,加强骨干教
5、师队 伍与新教师的管理与培养,全体教师参与评价课程实践,加强教 研。加强保育员业务培训。并进行年度考核(三)突出特色。以保教并重为前提,丰富幼儿一日活动内 容,强化幼儿日常行为规范上下功夫,(四)优质服务。进一步树立服务思想,落实安全责任与措 施。(五)家园共育。召开期初和期末家长会,继续家访和家长 开放日活动的开展。四、主要工作及措施(一)规范管理,重视有效的过程管理。制定谁分管谁负责 的责任考评制度,重申幼儿园各项规章制度。保障幼儿园各项工 作的顺利开展与有效实施。(二)以爱岗敬业、创造奉献的园风精神为核心,以人为本 的育人氛围,健康和谐的人际氛围,使全体教职员工形成一个共 同的理念:工作
6、着是幸福与快乐的,变要我做,为我要做,使幼 儿园成为教职员工快乐的精神家园。(三)营造良好的人文环境。1 .强化队伍。加强骨干教师队伍与新教师、的管理与培养。 提高教师教学能力、科研能力、基本功的培训和运用现代教育信 息技术能力。2 .根据幼儿园园本培训计划,进行每周一次的教师教学能力 的培训。3 .加强教研,提升教师专业素养。4 .加强师资队伍基本功的培训,5 .加强教师对教育案例、教育教学的反思能力,提高她们的 业务素养。多开展相互观摩活动。6 .教师一周一例会,保育员双周一例会制度。(四)组织各类人员外出参加业务培训,本学期各个班级重 点抓常规管理。强化教师的管理意识,以良好的团队形象、
7、优质 的服务态度、全新的工作理念,出色完成各项工作任务。五、明确幼儿园办园理念,突出幼儿园办园特色(一)加强教研,促进教师的专业提升。(二)加强园本教研,进行半月一次公开课,教师进行说课, 评课和反思。半月写一次教学笔记。六、保教工作(一)加强园内教育教学常规管理,培养幼儿生活、学习、户外活动好常规。根据常规目标研讨常规训练的措施与方法。(二)开展扎实有效的教研活动。组织教师认真研讨新教材, 解读分析教材,根据幼儿实际,合理运用新教材,设计符合幼儿 发展的活动方案,使每位幼儿在原有基础上得到提高。在教学中 努力做到眼中有孩子、心中有目标、随时有教育。(三)在教师中开展以下活动:上一节公开课,写
8、出教后反 思;整理一个教育故事,写出案例评析;通过评价,不断提高幼 儿园保教质量。七、后勤工作(一)更新观念,增强服务意识。调动全体后勤人员的积极 性,牢固树立师生利益、家长利益的朋友关系,以满足师生、家 长的合理要求为出发点和归宿,全心全意为师生和家长服务。(二)抓好幼儿保健管理。1 .保证幼儿膳食质量,通过召开膳委会会议等途径了解听取 家长、教师的意见,更加科学合理地安排幼儿膳食。2 .加强生活护理和消毒制度的执行,加强检查、督促。3.继续加强对卫生保健工作的管理。严格把好食品的卫生关 和流失关。2023秋季幼儿园开学工作计划5一、指导思想 我园将认真学习研讨36岁儿童学习与发展指南并全面
9、实施。据镇幼教工作会议精神,立足本园实际,以领域活动课程为 主,主题活动为辅开展教育教学活动。改变教师教育观念,不断 提高保教质量,加强管理,真正做到服务于社会、服务于家长、 服务于幼儿。二、主要工作1、以园本教研、园本培训为主要平台,以检查、监督、指导 为策略,规范教师行为,提升教师一日活动质量,开创幼儿园文 化建设的新局面。2、坚持以人为本,管理育人的有效方法,加强对各岗位人员 的检查与指导,发挥各岗位人员的优势和潜能,集思广益,吸取 教工的意见,以制度管人,让制度服人,朝着规范化,科学化的 轨迹远行。3、在安全卫生上做细做严,排查和消除安全隐患,各项制度 落实到位,在保教水平上注重幼儿习
10、惯、兴趣、能力的培养,规 范办园的过程。三、具体措施(一)落实常规工作1、结合上学期的执行情况,不断修改充实考核方案,进一步细化管理细则,明确责任,切实发挥考核方案的效能,做到有章 可循,责任到人。2、建立各种检查性工作记录表,详细地布置工作,检查各种 工作完成情况,及时反馈意见,促使每项工作都能及时、高质量 地完成。继续做好教师每月绩效考核工作。3、开展环境创设活动,引导幼儿观察、探究,丰富幼儿的知 识,充分发挥环境育人的功能。(二)以园本课题为抓手,以创研促成长1、加强园本培训,不断提高教师的理论素质,更新教师的教 育观念(1)继续组织教师学习领会36岁儿童学习与发展指南, 将先进的教育理
11、念运用到实践工作中去,指导教师勤于反思、善 于反思,在反思中成长。(2)采用丰富多彩的形式,加强园本培训,全面提升教师的 业务水平,尤其是外出培训后的二次培训。保育培训借鉴教师的 教研活动模式,以观摩、研讨等方式开展。2、加强各班的环境创设和区域活动,以随机抽测,定向评比 为契机,更新教师对环境创设及区域活动的理念,以创设符合幼 儿年龄特征的、幼儿需要的、积极参与的环境为出发点,结合主 题活动,考虑区域的划分、材料投放的多样性及层次性,通过教 师的适时介入指导及有效评价,深入开展区域活动,促使我园的 环境创设和区域活动向高一层次迈进。3、加强管理,提高后勤队伍素质定期、定人、定时组织后勤 人员
12、培训学习,并根据教育教学需要,开展技能练兵。要求后勤 人员加强自身专业学习,树立岗位意识、服务意识、责任意识, 保育员要学习如何协助班主任做好教育教学工作,消毒、卫生等 工作要细致到位,操作规范,逐渐从杂务型向专业型过渡。食堂 人员要进一步提高思想认识,重视食品卫生安全,严把食品进口 关,加强伙食管理,规范操作,杜绝食物中毒发生,确保师生伙 食质量。(三)强化教育管理,努力提升保教质量1、依法执教,强化常规管理根据指南的要求,遵循幼儿 身心发展规律和教育规律,强化园内教育常规管理。全体教师要 坚持保教并重,坚持以幼儿发展为本,以游戏为基本组织形式, 合理组织幼儿一日活动,注重活动的生活性、游戏
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