小学劳动教育实施方案十二篇.docx
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1、小学劳动教育实施方案劳动教育是全面贯彻教育方针的基本要求,是实施素质 教育的重要内容,是培育和践行核心价值观的有效途径。近 年来,劳动教育存在诸多薄弱环节和问题,中小学生劳动机 会减少、劳动意识缺乏,出现了一些学生轻视劳动、不会劳 动、不珍惜劳动成果的现象。为此,我校立足于学校教育与 家庭教育、社会教育相结合,从小培养劳动习惯入手,培养 学生的劳动意识,帮助学生形成良好的行为习惯,促进学生 健全人格的发展。一、明确劳动教育的主要目标通过劳动教育,提高学生的劳动素养,促进他们形成良 好的劳动习惯和积极的劳动态度,培养他们勤奋学习、自觉 劳动、勇于创造的精神,为他们终身发展和人生幸福奠定基 础。二
2、、坚持劳动教育的基本原则充分发挥劳动综合育人功能,以劳树德、以劳增智、以 劳强体、以劳育美、以劳创新,促进学生德智体美劳全面发 展。1 .坚持思想引领。劳动教育既要让学生学习必要的劳动 知识和技能,更要通过劳动帮助学生形成健全人格和良好的 质开展。综合实践课老师要结合实际,开展一些家政、烹饪、 手工、园艺等相关内容和活动,提高劳动教育实效性。在语 文、数学、品德与生活(社会)、国学等学科教学中加大劳 动观念和态度的培养。2 .开展校内劳动。要在学校日常运行中浸入劳动教育, 积极组织学生参与校园卫生保洁和绿化美化,普及校园种植。 我校现已开辟专门绿地、劳动基地种植花草树木或农作物, 每个班级都有
3、了自已“责任田”。教导处负责德育、学生管 理工作的XX老师要加强劳动区域(包括各班卫生区、绿地 和劳动基地)的日常管理工作,做好“三评比”工作。各班 主任要积极配合,加强本班学生劳动技能培训,通过“争先 创优”提高学生的劳动光荣感和集体荣誉感。开展好泥工制 作、科技小制作等与劳动有关的少年宫活动项目。少先队要 经常性组织以劳动教育为主题的班团队会,提高学生劳动意 识。3 .组织校外劳动。结合实际情况利用“学雷锋活动日”、 “志愿者日”、劳动节、元旦、春节等节日组织学生参加公 益劳动与志愿服务;结合农村实际在农忙时节组织学生帮助 家长进行适当的农业生产劳动;结合本地实际(一大部分学 生家长以鞋面
4、加工为主要职业,有的家里开办鞋业加工小作 坊),鼓励学生在课余帮助家长做一些剪线头、印花等力所 能及的事,为父母分忧。4 .鼓励家务劳动。教育学生自己事情自己做,家里事情 帮着做,弘扬优良家风,参与孝亲、敬老、爱幼等方面的劳 动。安排适量的劳动家庭作业,针对学生的年龄特点和个性 差异布置洗碗、洗衣、扫地、整理等力所能及的家务。利用 家访或家长会的时机,转变家长对孩子参与劳动的观念,使 他们懂得劳动在孩子学习、生活和未来长远发展中的积极意 义和作用,让家长成为孩子家务劳动的指导者和协助者,形 成劳动教育合力。、完善保障机制,确保活动实施1 .加强统筹协调。加强资源统筹,确保劳动教育的时间、 师资
5、、经费、场地、设备等落实到位。加强组织协调,既要 发挥班主任、任课教师的积极性,也要发挥德育处(教导处)、 少先队、文明督导队的作用。加强校外协调,积极借助家庭、 社会的力量,共同关心支持劳动教育,每学上安排中高年级 的学生到社会实践基地参加社会实践活动,借助校个资源加 强学生的劳动教育。创造条件,与当地鞋业公司联合,开设 鞋样设计、鞋面加工等有关方面的校本课程。2 .加强师资建设。积极探索建立兼职劳动教育教师队伍, 广开渠道,加强劳动教育兼职教师的专业技术培训。聘请 一些校内外能工巧匠、专业技术人员担任兼职教师。加强对 劳动教育的教研活动,不断提高劳动教育教学质量。3 .加强督导评价。建立学
6、生劳动评价制度,评价内容包 括参加劳动次数、劳动态度、实际操作、劳动成果等方面, 把具体劳动情况和相关事实材料记入学生综合素质档案,并 作为评选“劳动小能手”、“三好学生”等的重要参考。把 教师对学生的劳动教育和班级(劳动)管理情况与绩效考评 相结合,有效增强老师们对学生劳动教育的主动性和积极性。小学劳动教育实施方案一、指导思想劳动教育是中小学教育不可缺少的重要组成部分,是全 面贯彻落实教育方针,实施素质教育、提高学生总体素质的 基本途径。相关文件中指出:“学校教育不仅要抓好智育, 更要重视德育,还要加强体育、美育、劳动技术技术教育和 社会实践,使诸方面教育相互浸入,协调发展,促进学生的 全面
7、发展和健康成长”,强调学生通过实践,增强探究和创 新意识,学习科学研究的方法,发展综合运用知识的能力。 劳动教育具有培养劳动技术技能、技术素养的主要功能,同 时还具有以劳树德、以劳增智、以劳强体、以劳益美和以劳 创新等促进学生全面发展的综合功能。为了贯彻有关文件精 神,结合我校加强劳动技术教育,开展课程建设的要求以及 近年来我校开发校本课程的经验,制定小学劳动教育实施 方案。二、总体目标劳动是一门涉及面广,融知识性、技术性、实践性及教 育性于一体的综合学科,在培育人才中发挥着重要作用。学 校在四、五、六三个年级开设“劳动技术课”,“劳动技术 课”作为中高年级学生必修的课程。在劳动技术教育中既要
8、 利用传统技术培养学生的基本素质,又要使学生掌握一定的 高新科技知识,具有科技意识和创新精神,更好地完成劳动 技术教育的教学任务。(一)知识目标劳动技术知识是指生活劳动、简单的工 农业生产劳动和自我服务性劳动的基础知识和基本方法,以 及现代生产的基本原理和管理知识。具体知识目标如下:1 .了解一些简单工具的使用方法,初步掌握自我服务劳 动和一般家务劳动的基本方法。2 .了解柩物栽培、动物饲养等简单知识。3 .了解工艺品制作、编织技术、裁剪与缝制的知识。4 .了解一些现代化文明生产的基础知识,了解最新科技 信息。(二)能力目标劳动技术能力是学生运用所学知识和掌握的科学技术 原理,在劳动实践中初步
9、形成的基本技能。1 .学会自我服务性劳动,能制作简单的手工作品和工艺2 .初步掌握编织、缝制技术,能制作简单的制品。3 .掌握初步的柩物栽培技术,掌握小动物的饲养方法。4 .在劳动技术实践中具有一定的创新意识,尝试有创新的小制作、小发明。(三)德育目标劳动技术教育具有特殊的育人功能,教学中要对学生进 行劳动观点、劳动态度及心理健康等方面的教育;使学生形 成良好的劳动品质和良好的行为习惯。1 .培养学生正确的劳动观点,树立热爱劳动、尊重劳动 的正确思想。2 .培养学生正确的劳动态度。使学生认识劳动是日常生 活、发展生产、建设祖国、推动社会进步的基本手段,是每 一位公民的神圣权利和光荣义务。3 .
10、培养学生良好的劳动习惯。通过劳动实践,对学生进 行遵守劳动纪律、爱护劳动工具和珍惜劳动成果的教育,并 进一步培养学生团结协作、助人为乐的精神品质。4 .培养良好的非智力素质。在劳动实践中使学生自觉磨 炼意志,陶冶情操,体验挫折与成功;增强积极进取、探索 创新意识;初步具有质量意识、效率意识、安全意识和环保 意识。三、主要原则1 .实践性原则实践性是劳动技术课的基本特点。学生亲身参加劳动操作实践是劳动技术课的主要形式和基本方法。实践是劳动技 术课必不可少的环节。创新素质只有在解决实际问题的过程 中才能得到发展。学校要结合实际,创设足够的时间和空间, 千方百计为学生创设劳动操作的条件,让学生在实践
11、中掌握 的知识和技能。学校、教师要切实做好指导和管理工作,提 高劳动教育教学效果。2 .技术性原则随着科学技术的迅猛发展,在基础教育中加强技术教育, 已成为世界性潮流。在劳动技术课上,无论是生活劳动或生 产劳动,在确立学生的主体地位的同时,都要紧紧围绕提高 学生劳动技术素质这一中心,注重培养学生的技术意识,发 展学生的技术思维能力,提高学生的智力水平,创新精神和 实践能力。3 .基础性原则劳动技术是基础教育阶段培养学生劳动技能素质的一 门基础性课程,应该使学生具备基本的技术处理能力,以适 应未来的职业生活、家庭生活和社会生活。在劳动技术课中, 通过某些劳动技术项目的学习,使学生掌握相关的劳动知
12、识, 提高他们运用工具进行加工的动手操作能力和思维能力,为 将来的发展、成长打下坚实的基础。4 .创新性原则培养创新精神和实践能力是素质教育的重点。劳动技术课的综合性、实践性和技术性特点,决定了它在培养创新型 人才过程中的重要地位和独特作用。劳动技术课教学应培养 学生勇于探索的创新精神,加强对学生创新意识、创新思维、 创新能力和创新人格的培养。5 .适应性原则教师在实施劳动技术教育时,要根据学校实际,选择合 适的内容和形式。在进行课本知识教学的同时,要不断地融 入新科学、新理念,养成严格遵守劳动纪律,自觉执行规章 制度的良好习惯。么!(一)组织领导学校确定一名班子成员负责劳动技术教育的管理和负
13、 责劳动实践基地建设;学校配备劳动技术教育实践基地管理 员,负责种柩园、养殖园的管理,并协助劳动与技术任 课教师购置、准备劳动技术课的制作材料。学校配备劳动技 术技术课专用教室;建设足够的学生劳动技术教育实践基地; 置办必要的劳动技术教育工具和设施。学校要加大投入,充 实劳动技术教育资源。(二)师资建设师资队伍薄弱直接影响着学科的建设和发展。通过不定 期的在职培训等措施,建立一支能胜任教学的劳技课专职教 师队伍,并保持这支队伍的稳定和发展是劳技教育顺利开展 的关键。专职劳动技术课教师在工资待遇、职务聘任、评选 先进等方面与其他学科教师同等对待。聘任四至六年级班主 任担任劳动与技术综合实践探究课
14、兼职教师,组织各班级的 种柩、养殖实践探究管理兴趣小组,带领学生开展综合实践 活动。新课程强调教育中学生丰富的情感体验,强调学生劳 动技术观念、劳动技术态度、劳动技术习惯的养成。劳动技 术课教师应更新教育教学观念,转变“劳动技术即体力劳动 技术”“劳动技术教育即德育”等观念,将“劳动技术教育” 转变为“教育劳动技术”。关注以劳树德、以劳增智、以劳 健体、以劳益美、以劳促创新等多方面的功能实现。(三)课程资源学校从实际出发成立劳动教育校本课程开发研究小组, 开展劳动教育课程建设。学校要管理好劳动技术教育实践基 地,给种柩园加土保埔,确保学生劳动能出成果;便于教育 实践活动;学校劳动教育专用教室,
15、要增补部分设备,使之 齐全,可能的话,要重新设计,使之配套。教师要在充分利 用和开发学校潜在的教育资源,引入与学生生活实际、社会 生产实际相关的教学内容,使学生感受新信息和新科技;并 充分利用劳技室、劳动技术园地、种柩园、学校绿地等教育 作用,以更有效的实现劳动技术教育的目标。(四)教学管理教学过程中教师应与学生积极互动、共同发展,要处理 好知识目标与能力目标的关系,注重培养学生的独立性和自 主性,引导学生质疑、探究,促进学生主动地、富有个性地 在实践中学习。教师应尊重学生的人格,关注个体差异,区 别对待动手能力不同学生。注重在活动中调动学生的积极性, 依靠学生固有的经验,充分挖掘学生的潜能,
16、并注重实施跨 学科教学、全面培养学生包括专业能力、社会能力等综合行 为能力。课堂要生动活泼,教学方法灵活多样。让学生有更 多的时间参加实践活动。按照“模仿一一独立劳动技术一一 熟练劳动技术一一创造劳动技术”的顺序发展的。同时教师 要提高自己的操作水平,加强示范指导。因为学生的“一技 之长”,不是我们的最终目的,我们的目的是通过实践能力 的科学训练培养学生科学精神和良好的习惯,来适应社会的 发展、为将来服务社会奠定的基础。(五)展示评价充分发挥劳动技术教育评价的作用,展示学生的劳动技 术成果,是对学生创新能力的最好承认、鼓励和鞭策。评价 虽然不能直接产生创新能力,但它会促进创新品质的形成, 从而
17、影响学生创新能力的发展。展评劳动技术成果(作品), 可在实践过程中或结束后进行,在实践过程中进行,可用现 场实例促进操作的成功;在实践结束后进行,主要是师生共 同衡量和评价教与学双方的成败,使学生从正反两方面巩固 所学知识。劳动教育的评价强调“过程”和“结果”并重, 尤其要注重情感和态度。展评小结,教师要善于运用“赏识 教育“,更多地看到学生的优点并进行鼓励,应使学生感受 成功的喜悦。幼稚的设想和失误的探索,如果得不到宽容, 学生就会逐渐地失去自我,泯灭最可贵的创新意识。劳动教 育的评价,还应特别提倡采用“个体内差异”评价法,它不 会给被评价者造成心理压力,有利于学生树立自信心、自尊 心和自豪
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- 小学 劳动教育 实施方案 十二
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