2023年手机使用管理制度.docx
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1、2023年手机使用管理制度2023年手机使用管理制度1尊敬的家长朋友:您好!为保护学生视力,让学生专心学习,防止沉迷网络和游戏,促进学生身心健 康发展。根据教育部办公厅关于加强中小学生手机管理工作的通知、山东 省学生体质健康促进条例的要求,充分考虑大多数家长的建议,并结合我校实 际情况,经学校研究,特制订小学生手机管理办法,望全体学生及家长自觉 遵守。第一条:学生原则上不将手机携带至学校,确实需要带手机入校的,需家长 向班主任提出书面申请,手机拿到学校后由班主任进行保管,学生需要用时须向 班主任提出申请使用,放学后带回家。第二条:家长、学校要共同做好学生引导工作,要让学生充分认识过度使用 手机
2、的危害性,要让孩子有这种自觉性,增强这种自觉意识。既不能严格禁止孩 子使用手机,也不能过分地纵容孩子无限制地玩手机。第三条:如学生违规将手机带进学校,收缴后交班主任管理,由家长到校领 回手机,并视其态度给予适当的纪律处分。各位家长朋友,手机作为一种移动即时通讯工具,是科技进步的产物,是社 会文明的标志。然而,由于手机功能的拓展以及使用者自控能力的薄弱,小学生 在校园内使用手机的弊端已显得十分突出。这些弊端冲击了正常的教育教学秩 序,影响了学生的学习生活,增加了家长的经济负担,损害了学生的身心健康。我们恳请各位家长能切实履行教育职责,加强对孩子使用手机的督促管理,形成 家、校、社协同育人生态圈,
3、让我们的孩子能真正健康地成长。2023年手机使用管理制度2为保护学生视力,让学生在学校专心学习,防止沉迷网络和游戏,促进学生 身心健康发展,根据教育部办公厅关于加强中小学生手机管理工作的通知(教 基厅函()3号)要求,制定本制度。一、学生在校期间原则上不得将个人手机(包括电话手表等通讯设备)带入 校园。如离家较远、父母繁忙或者其他特殊原因确实需要佩带和使用手机的,须经 学生家长同意、书面提出申请,填写小学学生因特殊原因在校携带使用手机 申请单报班主任。二、班主任统一上报学校审批备案。学生进校后将手机交由班主任统一保管,禁止带入课堂,放学离校时下发学 生。班主任务必将学生手机妥善保管。三、上课期
4、间,家长有特殊情况需找学生,可通过班主任或任课教师联系, 下课后通知学生用个人手机联系家长。不携带手机的学生需要手机通话时,由老师提供方便。四、学校将定期不定期开展手机的检查,对不按规定私自携带手机(包括电 话手表等通讯设备)的学生,责令其写出书面检查,并通知家长领回手机(包括 电话手表等通讯设备),取消本学期评先评优资格。五、任课老师发现学生在校园内使用手机,有权将学生手机扣留,并及时送 交班主任。按上述第四条进行处理。六、学生在校违规使用手机所引发的一切不良后果由本人承担,并将在第一 时间告知家长。七、学生违规携带的手机(包括电话手表等通讯设备)如有遗失,学校概不 负责。2023年手机使用
5、管理制度3为了统一对公司人员使用手机的规范管理,确保手机使用的有效性,制定本 规定如下:第一条新进员工转正后,因工作需要配置手机,应由个人提出申请(填写手 机申领审批表),报部门经理和总经理批准。第二条经总经理批准后的申领表流转到总经理办公室和人力资源部后,由总 经理办公室主管通知申请人领取手机和卡号。第三条公司发放的手机和卡号,产权属公司所有。第四条手机在使用过程中如发生故障,在保修期内的非人为故障(由手机维 修点鉴定),由总经理办公室负责修理;在保修期内的人为故障(由手机维修点 鉴定),由总经理办公室负责修理,费用由手机使用人承担。超过保修期所发生 的手机故障,均由手机使用人负责修理。第五
6、条公司根据不同岗位,给予手机费用标准亦不同,具体标准由总经理根 据不同岗位而核定,如工作需要另作调整,由总经理另签发通知。第六条总经理、副总经理手机费用不作限制。第七条每月由人力资源部根据电信(移动)公司提供的话费发票,在工资内 扣除员工超出标准额部分,扣款收据由人力资源部发给扣款个人。第八条手机应始终处于开机状态,以便公司随时可以与你联系。第九条总经理办公室负责手机的管理工作并将号码表印发各部门。第十条员工离职,需按规定交还手机及卡,如因特殊情况保留,需本人提出 书面申请,总经理签批同意后,由总经理办公室办理手机费用结算及号码过户手 续。第十一条本规定由总经理办公室监督实施。2023年手机使
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