公司财务工作计划锦集.docx
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1、【财务工作计划】工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时,工作中都制定工作 计划,工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范 围大小之别。从计划的具体分类来讲,比较长远、宏大的为“规划”,比较切 近、具体的为“安排”,比较繁杂、全面的为“。下面是精心整理的公司财务 工作计划锦集四篇,大家一起来看看吧。在新的一学年里,各种工作复杂而多样,为更好地做好功山中心学校的财 务工作,新学年里我计划一如既往地做好日常财务的核算工作,加强财务管 理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工作长计划,短安排。 使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。一、参加财政局
2、组织的财务人员继续教育学习,掌握和领会财务知识的要 点和精髓。严格规范要求,熟练地进行帐务处理和财务相关报表、表格的编 制。二、加强规范现金管理,做好日常核算1、根据新的制度与准则结合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系.3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业 务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用,为学校提供财力上的保 证。4、加强各种费用开支的核算。及时进行记帐,编制出纳日报明细表,汇总 表,严格支票领用手续,按规定签发现金支票和转帐支票。5、财务人员必须按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。6、完成
3、领导临时交办的其他工作7、保障财务管理科学化,核算规范化,费用控制全理化,强化监督度,细 化工作,切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更 能符合学校发展的步伐。三、继续做好各项费用工作学校收费工作是高压线,上级部门三令五申,故今年学校仍要加大这方面 的管理力度,不收学生的任何费用。1、按照上级要求不允许收住宿学生住宿费。1、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进行业务考核,同时选拔引纳 相对优秀、有会计基础的人员加入财务队伍,实行优胜劣汰,增强公司财务队 伍的实力,为全公司的经营稳定打牢基础。2、加强理论培训,增强财务的宏观经济管理意识。使财务人员从仅仅应付 日常业务的工
4、作状态得到改变,充分认识财务工作的连续性、复杂性,培养超 前意识。3、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算管理为目标,培养会计从 业人员企业经营管理的事前预测、事中分析和站所基础财务分析工作。4、加强会计实务培训。注重工作效率,以推行财务会计电算化核算为目 标,全面提高财务人员素质。总之,在今后的财务工作中,我们财务科的奋斗目标是:在省市公司财务 部门和公司领导的大力关心领导下,在各相关部门和科室的积极配合支持下, 逐渐培养出一支以规范化流程、精细化核算、数据化考核为基础的科学管理型 财务队伍;在今后的经营管理中,紧紧围绕公司“四型一流”发展规划,时刻坚 持科学性预测、过程化控制、准确性核
5、算的工作方法和态度,为全面完成新一 年度的财务预算目标任务而努力奋斗。1、严格执行公司财务审批与签字制度。在工作中,作为财务人员,我坚持 支付每一笔款项,不论金额大小,都应当严格执行公司相关的制度,执行审批 与签字流程,确保款项支出必须由总经理签字、财务经理与经办人签字。2、做好现金核对,将财务工作落实到每日、每月。在工作中,为了能保证 财务数据的准确性,确保公司的现金额满足公司各个层面的要求,我坚持做到 每日核对现金库存,积极认真的填报资金日报表,严格执行日清月结、每日结 算、账款相符,并进行定期盘算。3、票据管理及收付业务零容错。票据,是公司财务运营的重要资料,因此 我坚持责任到人的要求,
6、严格管理相关票据,未出现任何票据错误等现象,从 而保证了公司收付业务的及时开展。4、确保原始凭证的完整性。原始凭证,不仅能用来记录经济业务发生或完 成情况,还可以明确经济责任,是进行会计核算工作的原始资料和重要依据。 因此,在走账方面,我坚持做到原始凭证不丢失,务必确保原始凭证的完整 性。5、银行转账准确、无误。为了确保公司财产安全,以及财务往来的流畅 性,在工作中,我坚持做到银行转账业务务必准确、无误。出纳工作决不能用轻松来形容,绝非雕虫小计,它是经济工作的第一线, 财务收支的关口,占有重要位置,要做到以上几点必须要细心、专心。【财务工作计划】工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时,
7、工作中都制定工作 计划,工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范 围大小之别。从计划的具体分类来讲,比较长远、宏大的为“规划”,比较切 近、具体的为“安排”,比较繁杂、全面的为下面是为大家整理的工厂财 务工作计划范文(精选三篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。一、建标,制定20_年工作目标(一)、车间奋斗目标:安全环保无事故,创先争优建和谐。(二)、主要目标:1、主要指标:一是硫磺包装量年计划20. 00万吨;二是新鲜水、电量、能 耗等指标(略)。2、硫磺成型、包装、发运总量100%完成年计划任务;硫磺发运出厂合格 率、上级抽查合格率100%;设备完好率为99.
8、99%,设备事故为零;安全环保生产 消灭上报事故,实现“三零三率”。3、全力以赴确保12万吨/年硫磺成型包装装置(第二期)安全环保经济开工 成功,实现食品添加剂硫磺生产规模达22万吨/年,成为全国第一大食品添加 剂硫磺生产企业。4、加强员工思想管理和技术培训,不断提高队伍整体素质,创先争优,比 学赶超,事争争第一,建设和谐。二、追标,实现奋斗目标的总体方案1、抓班子带队伍激励斗志。一是在领导班子建设方面。我们以建设“四好 班子”为目标,通过与时俱进增强班子成员的事业心、责任感、创新力,把车 间领导班子培养成为管理精、能力强、贡献大的班子,带领职工赶超中国石化 同类装置先进水平。二是在职工队伍建
9、设方面。我们通过抓好安全意识、效益 意识、发展意识、大局意识与和谐意识教育,在加强全民工教育管理的同时, 加强对劳务工的教育管理,进一步激发职工队伍“比学赶超,事争第一”的斗 志,带出一支能保安全、能保稳定、敢超先进、敢当模范的职工队伍,确保车 间奋斗目标的实现。2、抓安全树环保确保达标。一是加强安全环保教育。进一步提高职工的安 全意识、自我保护意识和保护环境意识,努力打造全国第一大食品添加剂硫磺 生产基地,为公司安全环保建设作出贡献。二是抓好各项制度的落实,特别是 交接班和巡检制度,抓好装置安全平稳生产。组织开展“班组义务安全员”活 动,广泛发动职工开展HSE观察,从职工自身的“低、老、坏”
10、现象入手,认 真查找和纠正身边的“三违”行为,彻底消除自身的习惯性违章行为,树立 “我要安全”、“人人都安全员,人人都安全第一责任人”的理念。三是抓好 隐患排查和整改。每个班组每月上报一项隐患,车间组织评估,特别是生产设 备方面存在的隐患,由专业组和班组共同排查。四是抓好重大作业环节的作业 管理,按照“四特一态”管理要求,严格执行领导干部带班制,确保特殊和紧 急状态下的安全生产。五是坚持做好车间的“月检”和班组岗位的班(天)检 查,努力促进QHSE职责的落实。车间将围绕安全生产为中心,把各岗位安全生 产职责落实到日常生产管理工作中去,确保“一岗一责制”落到实处,把劳务 工纳入同全民工一样在安全
11、生产工作中享受同等教育培训、同等管理考核、同 等奖励处罚的权利与义务,营造安全生产全员参与、全员共管的良好局面。六 是抓好直接作业环节的安全管理和承包商管理,确保每个作业环节的施工安 全。3、抓管理细考核实现目标。一是建立完善追标管理工作制度。为落实车间 制订的“追标”措施,车间结合当前的管理实际,修订新的管理工作制度:专 业组每周集中向车间领导汇报指标完成进度、分析存在问题、讲明下周管理措 施;车间主任每周对专业组的“追标”管理情况进行详细点评,并向各专业组和 全体管理人员提出具体的指导意见;每月召开一次班组长以上干部的节能增效管 理分析会议,每月组织一次综合大检查,对车间及班组落实车间“追
12、标”情况 进行细点评,确保追标工作落实到位。二是充分发挥各项考核制度的作用。车 间在认真总结今年各项管理工作的基础上,以岗位职责为主要内容,围绕车间 的成本奋斗目标,修订车间各项管理制度,重点是对生产管理过程经济技术指 标提升和员工队伍建设等进行细检查、细考核,并加大考核力度,密切与各专 业配合、沟通,实行成本消耗跟踪控制,发现异常,立即纠正,努力做到降本 减费。充分调动全体员工安全环保、优化操作、做大产量、节能降耗、节水减 排、准确发运的积极性,确保车间各项目标的实现。三、夺标,实现奋斗目标的具体措施1、加强生产工艺管理。主要措施有:一是针对成型机冷却水管线腐蚀严重 (主要表现为垢下腐蚀),
13、优化工艺流程和操作,减少冷却水管内水垢的产生, 降低设备的腐蚀;二是继续做好节水、节电工作,进一步加强两套硫磺成型包装 循环冷却水水质的变化,在既能保证水质要求,又能满足产品质量的条件下, 使新鲜水控制在500吨/月以下;三是做好二期工程的工艺技术规程、岗位操作 法修改工作及开工方案的编写工作;四是做好硫磺成型装置二期工程相关人员的 培训和开工准备工作,确保一次安全环保经济高效成功;五是继续组织好比学赶 帮超及小指标竞赛活动;六是坚持以市场为导向,优化两套硫磺成型包装操作, 调动员工积极性,做大产量,降低三剂耗量。2、细化现场设备管理。主要措施有:一是深化TnPM管理,降低设备故障 率,创造一
14、流的环境,为员工创造良好的工作条件。保证设备安全经济运行;二 是细化班组现场管理,改善环境,开展“一平二净三见”检查评比考核活动;三 是开展提合理化建议活动,组织对1套装置成型机增加接力风机,解决抽风不 畅影响环境的的问题,2套成型机抽风增加除尘装置;四是开展技术攻关和生产 工艺、设备改造,对粒状成型机钢带容易开裂、二套包装机下料不畅通影响计 量和产量和冷却水管线垢下腐蚀等影响生产和安全的问题进行技术攻关、改 造。3、优化生产,做大包装总量,多产附加值高的产品。一是优化生产合理安 排。少开电耗大的设备,节约用电。二是在液硫处理量较大的情况下,尽可能 不停造粒机;三是据市场的需求生产工业级和食品
15、添加剂硫磺。4、增加液硫大循环线,即成型机前到联合三硫坑的返回线,降低停成型机 后对液硫管线的影响;5、抓好硫磺包装计量管理工作。一是对包装电子称计量误差大的情况下, 进行人工加、减包装量校正,并细化考核细则,加大车间的抽检和考核力度;二 是加强对发运班、生产班组的袋子收发的管理;三是开展生产班组的质量计量竞 赛活动;四是对车间员工进行质量计量工作理念的培训,让每位员工树立质量计 量理念,让职工自觉遵守,实现自主管理,实现硫磺包装准确重量为50. 15kg/ 包,产品出厂合格率为两个100%。6、抓好节能降耗工作。回收管带伴热蒸汽的冷凝水和成型机机加热的蒸汽 的冷凝水。四是提高疏水器的使用效率
16、。提高疏水器有效利用率。发扬包装车 间“捡芝麻”精神,掌控好车间各项成本消耗的每一项物品数量、金额,合 理、正确用好每一分钱,节支减费,确保每月的进度指标不超标。7、加大产品外运的监督管理工作。一是要细化产品外运的管理制度,确保 在“三方”监管准确发运;二是细化硫磺装车管理制度与现场明示,提高窗口的 服务质量;三是继续规范叠包和堆放方式,实行装车确认制,确保外运准确率, 实现出厂破包率为零;四是做好硫磺产品装汽车实行过磅的管理工作;五是以市 场需求和效益为导向,适应销售市场快速变化来随时改变食品级硫磺和工业级 硫磺的生产和发运。8、全力以赴确保12万吨/年硫磺成型、包装装置(第二期)安全环保经
17、济开 工成功。一是成立新装置开工筹备领导小组,由车间主任当组长,全面负责新 装置投产前的各项准备工作,确保各项准备工作按计划进度完成好;二是借鉴现 有的10万吨/年硫磺成型包装装置(第一期)在开工建设及投产前的各项准备工 作中取得的成功经验,重点抓好设计图纸审查、设备选型、人员培训、开工方 案、技术规程、操作法等技术资料的编写;三是根据车间目前的生产情况和员工 构成实际,争取新增岗位人员早日到位或者给予政策支持,确保新装置新岗位 新人员能按计划进度进行上岗培训I;四是加强培训。培训方式分为基础理论知识 培训、专业知识培训、对口装置培训、现场技术练兵、叉车培训等,这些培训 中包括相关的安全、消防
18、、气防、环保知识和基本技能的培训。其中现场练兵 还包括岗位操作法学习、试车方案学习、现场熟悉装置、现场模拟操作、反事 故演习等内容。9、做好队伍稳定思想政治工作。落实各岗位职工思想政治工作责任制,把 队伍稳定思想政治工作做到生产作业现场、做到员工家庭、做到员工心坎。要 关心员工生活,解决实际困难,做好劳务工规范管理思想政治工作,确保职工 队伍的稳定,营造和谐车间氛围,努力形成的工作合力,为全面实现车间奋斗 目标共同奋斗。年,工厂财务科在供电工厂财务部、工厂党政班子的正确领导和全 体财务人员的共同努力下,认真贯彻执行工厂财务预算,紧紧围绕工厂“四型 一流”发展规划,以加强财务核算、提高会计素质为
19、主要工作内容,以精细化 核算、数量化考核为工作方法,以利润最大化为目标,以资产经营责任为主 线,全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务管理模式,加强成本核 算,实行全员、全过程的财务管理策略,为完成年各项经营工作目标作出了 应有的贡献。在新的一年里,财务科将一如既往的紧紧围绕工厂的总体经营思路,从严 管理,积极为工厂领导经营决策当好参谋,具体有以下财务工作计划安排。一、财务工作计划要顾全大局,服从领导,坚定目标不动摇年初财务预算,是通过工厂职代会集体意见表决制订的,它反映了工厂新 的一年总体经营目标和任务。财务科全体人员要端正态度,积极发挥主观能动 性,时刻坚持以工厂大局为重,不折不扣的
20、完成工厂安排的各项工作任务。1、按财务预算科学合理安排调度资金,充分发挥资金利用效率。平时要积 极提供全面、准确的经济分析和建议,为工厂领导决策当好参谋。2、积极争取政策。积极利用行业政策,动脑筋、想办法、争取银行等相关 部门优惠政策,为工厂谋取最大经济利益。3、深入研究税收政策,合理避税增效益。新的一年里,全体财务人员应加 强税收政策法规的研究和学习,加强与税务部门各项工作的联系和协调,通过 合理避税为工厂增加效益。4、搞好电费清收核算,合理调度资金完成年度预算。近年来电费回收程序 逐步规范,高耗能企业市场回暖,电费回收成绩显着,给企业现金流量带来积 极有利影响,同时也给财务流动资金管理提出
21、了更高要求。年,我们应适应 新形势,进一步加强流动资金分析和管理,为工厂谋求最大利益。5、搞好固定资产管理。凡是资产都应该为企业带来效益。年,我们应加 强闲置资产、报废资产处置工作,努力提高资产利润率。二、要加强管理,挖潜增效,为生产经营目标的实现和效益的增长服务管理是生产力,是企业正常运行的保证,管理是提高企业核心竞争力的关 键环节,建立创新的机制,必须靠管理来保证,管理对企业来说是永恒的。为 此,财务科将加强内部管理列入工作重点,即进一步加强财务管理,降低财务 费用,控制生产成本,实行全面预算管理,合理安排,压缩不必要的或不急需 的开支,做到全年生产、开支有预算,有计划,使企业资金得到有效
22、合理的发 挥效益。同时财务工作计划中对于机关科室和各站所的费用,实行科学预算, 包干使用,并纳入年底对各单位的考核,有效控制各项费用的不合理开支。1、业务招待费管理。年我们对业务招待费的管理办法依然采取行政负 责、工会参与、纪委监督、包干使用、超支不补、节约归公的原则管好用好业 务招待费。严格执行“就餐代金券制”。2、差旅费管理。严格规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限,坚持按 照工厂关于加强差旅费和职工借款管理的通知制度执行。做到坚持原则, 一事同人,杜绝虚报冒领,借款长期不还,占有工厂资金挪作它用的现象发 生。3、电话费管理。严格预算控制,电话费预算按科室为单位包干到位,努力 降低话费开
23、支。4、办公费管理。办公费管理要按照年初各科室列出计划,经领导审批后, 工厂统一采购、保管,各单位按计划领用的原则执行。5、车辆费用管理。严格执行工厂制订的相关车辆费用管理办法,从严从细 加强管理。车辆维修必须先有计划,经分管领导审核批准后进行维修;车辆用油 由财务科负责采购、结算,车辆服务中心负责保管、登记、领用,杜绝乱购、 无计划领用。三、要明确责任从严要求,积极抓好会计从业人员职业道德素质培训,提高服务水平。财务科作为工厂的一个对外窗口科室,我们将认真落实国网工厂供电服务 “十项承诺”,提高服务水平,让“优质、方便、规范、真诚”的服务方针在 财务科得到充分体现,做到内让工厂全体干群称心,
24、外让社会各相关人员及部 门满意。财务科倡导“会计为生产经营一线服务、上一流程为下一流程服务、 全员为客户服务,每个岗位相互服务”的意识,切实抓好财务行风建设。四、稳定财务队伍稳定财务队伍,继续加强会计从业人员业务培训,规范供电所财务管理, 使全工厂财务会计工作再上新台阶。年度我们财务工作将继续以稳定增强财务队伍为主,通过集中培训与岗 位培训相结合的会计业务培训和规范供电所财务管理为主要内容,扎扎实实的 把全工厂的财务工作推上一个新台阶。我们具体从以下几方面入手:1、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进行业务考核,同时选拔引纳 相对优秀、有会计基础的人员加入财务队伍,实行优胜劣汰,增强工厂财务
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