幼儿园后勤工作计划(7篇).docx
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1、幼儿园后勤工作计划(精选7篇)幼儿园后勤工作计划篇1一、指导思想:本学期我园的后勤工作将紧紧环绕幼儿园园务工作计划,根 据幼儿园实际情况,坚持“保教并重”的原则,树立正确的服务 理念,不断加强后勤队伍建设;加强园资、园产管理;加强安全、 创建工作;加强卫生保健的管理络和基础工作,在不断完善和规 范中,保证各类人员体检入园,认真贯彻晨检制度,全面落实医 教结合的教育理念;提升三大员操作的规范性,落实防病的各项 措施,在做好预防性消毒的基础上,降低传染病的发病率;加强 安全责任制,杜绝责任事故的发生,减少普通事故的发生率;重 视特殊儿童的管理和矫治工作,逐年提高矫治率,减少继续发病 率;重视五官的
2、保健;合理安排幼儿的膳食,保障平衡膳食,确保 幼儿安全健康成长。二、工作目标:1、后勤人员要坚持为教师幼儿服务的思想,树立以保教为 中心的整体观念,把保教工作的需要和安全工作放在第一位,各 尽其职做好服务工作。1、开学前摆放好幼儿活动场所各种体育器材,整理好体育 用品房器材。2、每周检查各班级和走廊、大厅及办公场所的照明设施, 发现问题即将维修。3、开学前整理音乐室窗帘、地柜门,保证在省级评估前完 成。4、进入夏季前清洗空调,放好各处遥控器,学期结束负责 收捡公用遥控器。5、定期给所有电脑升级杀毒。6、放假前检查教师办公电脑及电源的关闭。(三)财务工作1、做好新生的各种收费及班级的杂费收缴。2
3、、每月按时发布伙食盈亏帐。3、按时发放各种工资、奖金、津贴。4、做好各班幼儿的请假登记。5、做好每月的财务报表上报工作。(四)食堂工作1、每天做好室内外、餐厅、晚托班的整洁。2、根据幼儿饭量的大小、分餐与开餐的先后,分餐发放。3、学期结束前清点餐用具。4、食堂重地严格禁止非工作人员入内。(五)门卫工作1、种好种植园地和绿化带植物,定期施肥剪枝。2、油漆动物笼子,做好清洁、购进动物。3、每天做好责任区的卫生工作。4、每天放学后整理沙池玩具,定期清洗沙池玩具。幼儿园后勤工作计划篇3一、情况分析:在上学期的三年规划中期督导以及后勤星级化检查中,我们 后勤在卫生保健、安全、设施设备管理三方面分别接受了
4、检查, 上级部门分别对我们的安全工作、卫生保健管理等工作做出了肯 定,同时,在检查中,我们也发现在实施规划的过程中,与预定 的目标还存在着一定的距离。主要表现在:1、队伍建设方面:优势:依照幼儿园工作规程中的要求,保育员基本都持 证上岗,也积累了四五年的保育工作经验。本学期更换了两名营 养员,年龄在40岁以下,初中文化,要求参加厨师的初级培训, 估计本学期能完成。我们的两大员对于工作的热情向来很高,有 肯于吃苦耐劳的精神。不足:由于两大员都是暂时职工,在进一步进修活动中缺少 保障机制,后勤人员参加高一层次学习的积极性不高,为提升后 勤队伍的素质埋下了障碍。食堂中有两名新手,她们需要熟悉自 己的
5、岗位,需要一段时间的磨练才干积累相关的岗位技能经验。 后勤人员的科研意识、科研能力有待加强,实际操作过程中,存 在着学管学,做管做及穿新鞋走老路的问题,特别在保教工作中 还缺少主动性。2、后勤人员聘用程序还需不断规范与完善。我们的后勤队伍中包括:两名财务人员(已退休的教师担任) 一位门卫和三名保育员与三名营养员,都是暂时工。其中三名保 育员和一位营养员去年就进入了九峰后勤服务社的管理,其余的 在本学期能纳入其中。但整体的考核聘用机制还不完善,这还需 要政府、财政、人事、学校等部门相互协调,共同促成这支队伍 的平稳、健康的发展。3、制度的落实还需进一步加强。在过去的一学年中,我们在安全管理、后勤
6、管理上对一些相关制度进行了修订与完善,但在具体的操作中,执行的力度还不够,制度、措施的落实需时常化。特别需要通过一些奖惩机制来推动这些制度的落实。二、指导思想:新学期将环绕幼儿园新学年的园务工作的具体目标以及幼 儿园的三年规划,积极配合上级有关部门顺利完成幼儿园的园舍 改造维修工作;坚持以人为本以幼儿园让“幼儿开心、家长安心、 领导放心”为宗旨;坚持后勤为教育教学服务的原则;继续以后 勤管理星级评选标准为指南,进一步强化过程管理和过程记录, 求真务实,真抓实干,完善后勤的自评、互评考评机制,充分发 挥后勤的管理职能,为幼儿园的发展保驾护航。三、工作目标:对照三年规划的目标,不断优化幼儿园的各种
7、资源,促使环 境和设施设备为保教工作的开展提供便利,并能逐步体现发展特 色。对照星级评选标准,保障后勤管理络的正常运行,创建一支 乐于学习、乐于合作、操作规范、服务优质的的后勤员工队伍。四、具体措施:(一)、规范管理,加强学习,提高服务育人的质量。1、规范管理,保障后勤管理络的正常运行。将幼儿园的后 勤管理络图(园长一一总务主任一一保健老师、财务、保育员、 营养员、班主任一一保安组成的管理络)以及相应的岗位责任制 进行公示,接受大家的监督。建立过程管理的长效机制,各项工 作做到有计划,有落实,有检查,竭力为教育一线做好后勤服务 工作。2、加强自培,不断提高两大员的岗位技能。保健老师根据 各岗位
8、的要求,定期组织两大员参加培训,具体内容为:两大员 的日常工作程序、操作细则,消毒常规、岗位技能、保教配合重 点(有机渗透纲要以及五大文件的内容,通过学习理解内涵 并将新的理念落实到保教工作中,真正做到保教配合,促进幼儿 的和谐发展。)同时,以“提升三大员语言素质,规范三大员操 作”为重点,对照岗位规范操作要求,关注细节,在实际操作中 找问题,进行有针对性的研讨。3、增强服务意识,深化服务内涵。以“后勤星级化评比” 活动为抓手,由行政、教师共同参预后勤条线的评选星级员工活 动,动员全体后勤教职员工在各自的岗位上勤练基本功,并主动 树立服务育人的思想。4、鼓励员工参加晋级培训,并将提高专业素质作
9、为聘用的 条件之一。5、强化检查考核机制,由其它条线共同参预对后勤人员日常工作的检查与评比,并结合文明组室的评比评选出保教配合默 契班,在机制上推进保教配合工作。(二)、规范落实各项卫生保健工作,促进幼儿的健康发展:1、严格落实保健管理络,由园长一一总务主任一一保健老 师一一保育员、营养员一一各班班主任组成的班级保健管理小 组。确保各项工作条理清晰、责任明确,分层管理到位。2、根据幼儿园课题“养成文明的行为习惯,做一个文明的 小公民”的研究为契机,根据幼儿园体弱儿研究较为薄弱的现状, 将保教重点落脚在“关注肥胖儿童健康,实施有效的保教配合” 的实践研究,由保健、教师、保育员、营养员共同配合,通
10、过养 成合理的饮食习惯和有目的的体育锻炼,加强对肥胖儿和体弱儿 的管理。做到有计划、过程管理、记录有针对性、效果明显。保 研组活动定班进行试验(中班),写出方案,期末进行总结。通 过学习、研讨、找出问题、定出策略。3、根据幼儿园发展规划和区托幼机构卫生保健评估要求, 完善各项保健制度,规范保健工作管理流程。做到制度上墙,责 任到人。4、认真贯彻预防为主的方针,积极做好各项传染病的预防, 重点落实在晨检、全日观察、预防性消毒、家园配合方面,同时 要加强幼儿生理、心理保健工作。5、加强对家长、幼儿的宣传教育,通过家长会、开放半日活动、宣传栏、家园小报、告家长书、幼儿园等向家长科学育儿、 安全卫生等
11、知识,提高家长的育儿水平。6、加强对幼儿体育锻炼的指导,做到内容丰富、形式多样, 促进幼儿身体的健康发展。7、加强对幼儿伙食、仓库的监督,建立膳食管理小组,定 期开展膳管会活动,落实每月的检查分析,认真安排量和质的关 系,幼儿的饮食过程要形成食堂、保育员、教师三位联合的管理 络,要从食谱制订一一烹饪一一进班捕捉来自幼儿、教师、保育 员的信息一一提出改进措施一一编制食谱等环环相连,相互通 气,便于协调,相互监督,控制好盈亏利率,并尽全力做到色、 香、味俱全。9、继续加强对教师的卫生保健工作的指导(特别是05 年的新教师的培训),重点是;传染病预防、病儿的全日观察、 特殊儿童的体育指导、幼儿用餐、
12、午睡等环节的保育指导、幼儿 意外伤害事故的处理等。(三)、坚固树立安全第一的思想,加强自我保护意识。1、健全安全制度。进一步建立和健全幼儿园安全工作制度 和安全应急预案,加强幼儿园安全工作的领导和管理,把安全工 作作为重要工作列入各种计划。2、根据各岗位的特点有针对性的签定安全工作责任书,将安全责任落实到个人。3、定期组织教职工开展安全教育,树立“安全无小事”的 思想。4、由门卫、保育员每天做好下班前的水电、门窗的常规检 查。由园安全领导小组每周进行一次对电器设备、门窗、活动场 所大型玩具、体育器材的检查维修工作,以及楼梯窗户和班级门 窗的检查维修工作,发现问题及时处理,要有检查有记录。5、门
13、卫、保安做好外来人员来访登记并及时通报。落实保 安安全巡视制度和行政值日制度,建立等级管理、层层把关,定 期检查、随时检查相结合。6、定期检查各类防火、安全设施的完好。完善各类应急预 案,并组织学习,让每位教职工都了解其中的要点,明确各自的 责任。7、对房屋设备、大型玩具、电器设备等每周进行检查、记 录,采用教师、保育员发现报告制度以及每天的巡视和每周一次 检查相结合的方法,杜绝事故隐患,防止事故的发生。加强幼儿 园膳食卫生,严格执行食堂各项卫生安全制度,严把食品卫生关, 抓好食品进货、验收、制作等环节,严格执行48小时食物留样制度,并操作规范,有检查有记录。继续落实行保健人员的验收 工作。确
14、保泛博师生用膳卫生安全。9、每学期一次组织全园师生开展以幼儿为主的、自我保护 的安全演练活动。10、各班每月有针对性的对幼儿、家长开展安全专题教育活 动。n、加强门卫的值班制度,要求幼儿家长接送幼儿必须持卡 接送。12、落实好门卫的技防管理工作,按时开启,有记录。(四)、开源节流,抓好幼儿园园产管理。1、按上级有关规定,进一步规范幼儿园园产登记,建好固 定资产帐册,新资产及时入帐,每学期一次清理资产,使幼儿园 资产管理更科学化、规范化。2、实行定人管理制度,贵重物品落实到人,期末检查、评 估,损坏赔偿,条线的物品保管与文明组室的评比相结合。3、根据教学需求,本着节约成本支出的原则,落实物品购
15、置的申报制度,各条线需要购置的物品,需由教研组长负责上报 提出购物申请,经园长、主任批准后,统一购买,入库登记后领 取。4、加强用电用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺 张浪费,定期对各条线的使用情况进行检查,并与期末的文明组 室的评比相结合。5、进一步严格执行物品领借制度,规范过程控制,真正做 到物尽其用。继续做好领取各类保教用品分别按班级、按条线登 记,并在期末进行验收与文明组室评比相挂钩,旨在让全体老师 养成勤俭的习惯。6、加强各室物品管理检查,严格按规定摆放,确保常态常 规的落实。7、加强和规范档案管理工作,定期进行自查,维护档案工 作的科学化、规范化。(五)、遵守财经纪律,执行财
16、务制度,加强收费管理。1、继续贯彻执行财务管理制度,不断增强法制观念, 遵守财经纪律,严格执行财政大统筹背景下资金运行规定,认真 落实财务规定和报批制度,有计划、合理地用好幼儿园的各项经 费。2、严格把好收费关。根据农村幼儿园的特点合理收取各项 费用,财会人员要增强为家长服务意识,认真履行按每月收费政 策、收费项目与标准,严格规范收费行为。收好、管好、用好各 项经费,做到不乱收费。2、建立后勤管理和各项考核检查制度,明确各自的指责范 围,坚持规范操作,提高服务质量,更好的为教师和幼儿服务。3、营造良好的精神氛围,要求全体后勤人员互相关心,互 相尊重,要有吃苦在前,享受在后姿态,大力提倡奉献精神
17、。保 育员、营养员和教师要密切配合,共同关心爱护幼儿,以民主、 平等的(jyl35幼儿教育)态度爱护孩子,尊重孩子,让幼儿在幼 儿园这个大家庭中快乐地成长。三、主要工作及措施:1、学习幼儿园工作计划和幼儿园各项操作规范,提高业务 水平,坚持规范操作,不断提高后勤队伍的建设和整体素质。2、要求后勤人员和睦相处,发扬团结、协助的精神,共同 把后勤服务工作做好。2、安排每月两次的后勤学习,由保健老师、后勤主任主持。3、加强幼儿的晨检制度,杜绝季节性流行病、传染性等疾 病,确保幼儿健康。4、严格制定幼儿食堂的采购验收制度和供货单位的索证工作,加强膳食管理,召开每月一次的膳食会,广泛听取老师、家 长的见
18、议,保证营养的均衡。做到搭配合理,使幼儿、家长都满美4)尽、O3、幼儿园伙食与师生分收,单独核算,收支情况每月向家长发布,年底请家长、教师代表验收,接受群众的监督。4、严格执行幼儿园费用报销制度,认真审核报销发票,杜绝任何违规现象。(六)、重视幼儿园净化、绿化、美化环境的创设,不断改善办园条件。1、科学合理设置室内外环境,各项设施安全合用,使用率高,较好地发挥教育的功能和效益,积极争取多方筹集资金美化 校园。2、继续按市、区级幼儿园的标准配备设备设施,教学用具、玩具。3、搞好校园环境建设,绿化有专人负责,定期对原有的花木进行管理,及时进行锄草、浇水、施肥、修剪,创设净化、绿 化、美化的校园。4
19、、根据季节特点适量的种植花卉,以美化环境。5、各班结合主题以及迎世博专题活动开展节能减排教育,有过程记录。幼儿园后勤工作计划篇4幼儿园后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育工作的基础 所在,我们以认真贯彻幼儿园教育指导纲要为思想,抓好后 勤工作,保障供给,做到责任明确,分工到人,切实做好卫生保 健、食堂工作、门卫工作及园内环境的绿化管理等工作。根据上 学期存在的问题,将在这学期继续改进,并做以下工作计划:一、事务工作方面:1、及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作和更 新工作,并根据本园的特点,做好各班的教学用品和环境布置材 料准备。2、做好幼儿园的维修工作,时常检查大、中、小型玩具, 消除
20、不安全因素,对幼儿园的门窗、玻璃、自来水等及时维修。3、做好幼儿园的卫生保健工作,对幼儿的玩具、被子和寝 室进行消毒。并做到消毒有记录,各班教师要配合保健老师做好 工作。4、关心幼儿生活,办好食堂(1)要时常深入食堂检查工作,要求严格执行食堂工作制 度和卫生制度,全心全意为师生服务。(2)幼儿每天早餐、中餐、午点做到热菜热饭,根据幼儿身体需要做到营养搭配,让幼儿吃饱、吃好,使家长放心。(3)做好幼儿饮用水的供应工作,让幼儿随时能喝水。(4)搞好食堂的卫生工作,生熟分开,杜绝一切不卫生因 素,培养幼儿良好的进餐习惯。三、搞好园舍建设,创设优美环境也是幼儿园后勤工作计划的重点。1、管理好花木,增加
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