2022年有关年会方案模板集锦10篇.docx

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1、2022年有关年会方案模板集锦10篇有关年会方案模板集锦10篇为了确保事情或工作科学有序进行，往往须要预先制定好方案，方案指的是为某一次行动所制定的安排类文书。怎样写方案才更能起到其作用呢？以下是我为大家收集的年会方案10篇，希望能够帮助到大家。年会方案 篇1一、活动主题回首过去，开拓将来。二、目的及意义1、表彰20xx年度优秀职工;2、对20xx年公司取得的成果进行总，并制定20xx年公司的总体规划，明确新一年的工作方向和目标;3、增加公司职工的内部凝合力，加深职工对企业的感情，增进职工之间的沟通，沟通和团队协作意识，丰富企业文化和党建工作，提升公司的综合竞争实力。三、活动内容1、活动概况：

2、活动时间：20xx年1月1日，下午14:30-20:00活动场地：会议厅参加人员：公司全体职工2、流程规划：入场董事长讲话优秀职工表彰职工表演与互动嬉戏晚宴3、流程细化：13:30-14:30，全体参会职工在公司门口集合，各个部门负责人带队乘坐大巴去酒店，到达指定地点后，入场并签到，部门负责人支配清点人数并保持良好秩序。14:30-14:50，开场表演：诗歌朗诵(主题与日拓发展有关，内容提倡我司人员自撰)。14:50-15:00，主持人开场。15:00-15:20，董事长、副董事长讲话(总过去，展望将来)。15:20-15:30，职工表演(团队合唱形式为佳，歌曲主旨应与本次年会相关)。15:3

3、0-16:20，20xx年度优秀职工表彰，分为优秀管理者、优秀职工及先进集体等项目;颁发荣誉证书及奖品。16:20-16:30，优秀职工代表发言16:30-16:40，副董事长就本次表彰大会上受表彰的个人与团队发表感言。16:40-16:50，公司高层领导代表演唱歌曲或者其他形式的表演。16:50-17:05，互动嬉戏一主持人引领大家进行第一个嬉戏“口口相传，最终获胜的团队(本嬉戏每个团队有8人)为本次年会三等奖得主，并颁发奖品。17:05-17:20，互动嬉戏二主持人引领大家进行其次个嬉戏“一块五毛”，最终获胜的团队(本嬉戏每团队有5人)为本次年会二等奖得主，并颁发奖品。17:20-17:3

4、0，互动嬉戏三国庆中秋方案中有一个嬉戏很好加到这里来。最终获胜的小组(2人)为本次年会的一等奖共计2名，并颁发奖品。主持人引领大家进行第三个嬉戏“欢乐呼啦圈”，最终获胜的前三名为本次年会的一等奖共计3名，并颁发奖品。17:30-17:40，互动嬉戏四主持人引领大家起先最终一个嬉戏“谁是短信王”，由此嬉戏产生年会的特等奖共计1名，并颁发奖品。17:40-17:50，职工歌曲演唱(独唱为佳)。17:50-18:00，会场整理，打算享受晚宴。18:00-19:50，晚宴时间。19:50-20:00，晚宴，支配车辆将职工送回家!四、筹办任务安排：五、年会费用预算：要求：1、注意礼节礼貌，当领导进入会场

5、时全体起立并鼓掌;2、各个部门领导教化职工要听从现场指挥;3、宴会时饮酒要适量，严禁酗酒和酒后闹事。年会方案 篇2一、主题：大力实施课堂教学改革，深化推动“四维五段”教学模式。二、活动内容：1在双桥校区主动推动小组合作学习，总结阅历，探讨问题，辐散全校；2以打造优质高效课堂为宗旨，主动推行“四维五段”课堂自主学习的探讨与实践；3接着开展基于网络环境的学科小组协作学习活动的探讨重点探讨课堂教学活动，打造课例；4开展“专题探讨”（献课）为主题的“教改科研月活动”：根据成都列五中学“四维五段”课堂教学规范条例要求，开展对优模老师示范课、骨干老师探讨课、青年老师汇报课评奖活动；5开展青年老师赛课活动。

6、6教化教学论文、案例故事和课件评比；7组织对各级各类教改科研成果的表彰活动；8开展师徒结对一年一度的总结表彰活动；9开展高、初三教学工作考核表彰活动。10接着启动微型课题（小专题）探讨活动；11教研组组织老师观摩学习全国知名专家、名师的优质课例视频3至5堂。三、活动形式：.实行“科研活动月”形式。以课堂教学规范与效益为主题，以专题探讨（含赛课）为主线，将上述系列活动内容纳入“教改科研活动月”，以多种形式（专家报告、小型课题研讨、学科专题研讨、成果报告、教化论文、教学案例、小故事、科研成果、课件等沟通评奖、青年老师拜师活动、课题研讨等），呈现我校探讨及教改科研特色。.突出“专题探讨”特色，将选题

7、、设计、课前说课、上课、课后说课、老师互评、专家评课（评奖）等结合起来，向老师展示一个完整的、动态化的、开放性的科研活动链，把科研与课程改革结合起来；把科研与课堂教学结合起来；把科研与老师培训结合起来。四、活动支配（一）开幕式时间：7月XX日（第14周星期二下午4：20）。(待定)地点：东区多功能厅或西区新会议室。会场布置（会标）请办公室支配。标语（行政会协商拟定）。主持人：鲁XX。议程：1李XX校长致开幕词。2陈XX作第30届教化教学年会及“科研活动月”支配说明。3吴校长讲话。（二）“活动月”活动。1专题活动。语文、数学、外语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等学科专题，支配在教研活动时间

8、进行研讨，可以与探讨课评议相结合。并支配以上各组聘请校外学科专家参加教研活动，评课或讲座，详细时间待定。2课堂献课（选题、设计、说课、上课、课后说课、老师互评、评奖）等支配，见XX五中学第30届教化教学年会献课支配表。3教化教学论文、小故事、课件评奖和成果登记表彰等工作已经起先进行。4青年老师学习、专题辅导讲座，时间随机而定。（三）闭幕式。时间：（待定）参考时间：7月XX日（星期一）或7月XX日（星期二）主持人：鲁XX。议程：1“列五讲坛”讲座；2陈XX主任总结本届教化教学年会及科研活动月工作3吴XX校长作专题发言大会休息（10分钟）4吴XX校长宣布20xx级中、高考嘉奖确定。5李XX副校长宣

9、布本届年会论文、课件获奖名单并由学校领导颁奖。6李XX副校长宣布老师科研成果获奖名单并由学校领导颁奖。7蒋XX副校长宣布本届年会献课获奖名单，学校领导向献课老师颁发纪念证书。8田XX副校长宣布对拜师合同满期后的指导老师的嘉奖确定并由学校领导颁奖。9杨XX副校长实行新调入我校的青年老师的拜师仪式。10吴XX校长致闭幕词。年会方案 篇3一、年会的意义年会是企业重大节日!1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上!2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的幻想，顺便实现老板的幻想!4、年会的核心：让员工明年在公司舍命做事!5、年会的目的：拉动员工a、是为了

10、削减员工流失，用活动来留住员工;让员工兴奋实行行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会肯定要与往年不一样，肯定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!b、是为了激发员工的动力、调动员工的主动性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。拉动顾客a、肯定要邀请一些我们的大客户来参与我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象!b、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。拉

11、动其他力气a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信念及依靠度。b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如：我们要成为某地区的纳税大户等)。二、会场的布置：1、有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐。2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅(如：公司文化的展示，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示体现)。3、座位支配结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。其次排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。5

12、、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最终一排看全部员工展示、表演。(会场布置以天、地、师、君、亲的原则，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片，内心深处肯定会发出一股剧烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向无敌)三、拟邀嘉宾1、员工：要求全员必需参与，不行请假。2、公司各部门领导3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化。5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神奇嘉宾)四、岗位支配1、成立特地会务组：年会最重要的参加者是员工而非领导，所以全

13、部领导必需为员工服务，每上领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办!1)会务总监：2)场外：签到组二人(同时负责茶歇)3)场内：4)主持人：5)男女DJ:6)负责在场后给全部前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的：7)灯光摄影：8)物资：9)白板组：10)迎宾组：11)礼炮手：2、围绕流程进行选购。所须要所需物资：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等!必先提前两天配齐!五、详细流程：1、全员到签到处点名，支配岗位(要求会务组的全部成员必需着统一服装，特别岗位除外，例摄影)。2、客户签到，(客户要佩戴胸花)走红地毯，签名(场外由主持人引导，红地毯

14、两侧主管们热情欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上(注：大屏幕和这期间场内必需放特别特别动感的音乐)(门口要有三位礼仪的人引位)3、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾4、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由全部的领导上前领舞!)5、放视频(全年回顾)6、颁发嘉奖，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)A、业绩前十名(从十到一的依次邀请前十名逐次走上讲台领奖)B、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态)C、无私奉献奖(公司里平常静默无闻，但却静默的为公司奉献着，无怨无悔)D、

15、狼性团队奖(公司全部的部门参选，评比标准由公司商讨确定)E、最上进员工奖(在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新员工，或是工龄一年以内的员工)F、天使奖(此奖的人选应当是对公司员工关切最多，大家有什么事都情愿和她去说，像天使一样关爱身边的人)G、最大贡献奖(在过去的一年里，对公司有着某一方面的巨大贡献的)H、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态)I、晋升任命书J、给客户颁奖8、下半场入场两场热场舞9、团队展示，向在场全部的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。10、让各部门定明年业绩目标。

16、11、地方领导发言或者相关领导发言(主持人肯定要把领导塑造到位，让领导兴奋。可以提前与其沟通，也可以突然攻击，视领导的脾气来确定，核心是让其乐。12、行业内重量嘉宾(神奇嘉宾)发言(同样主持人要提前打算，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步和对此行业的理解。13、颁布新一年里公司的各项政策(可由副总颁布，要有书面文件，最好是红头文件)14、颁布20xx年的各项嘉奖机制(要清楚要透亮，要让人一目了然，不行模糊不清)15、老板做总结激励性发言!将全场全部人推向顶点。(话不用太多，重在激励，塑造公司发展方向和发展前景，将现场全部的人点燃就可以了!)16、主持人宣布大会正式结

17、束;17、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)六、重点备注：1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么!2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必需给带花环;3、每一个上台者都必要求走上红地毯;4、每一位上台者聚光灯必需协作;5、会务必需严谨每个一个环节，物资，人员的调配;6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;7、颁奖此过程乃重中之重，乃大会的核心部分，公司想要达到哪些结果，就针对此类事务实行重大而隆重的仪式，全部获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到”的提示牌)的获奖感言，主持人提示感谢的话要少说!(每个领奖的人挑自己喜爱的人用自己最喜爱的方式给自己颁奖)。8、感恩文化：感谢父母哺育之恩感谢

18、客户帮助自己实现幻想感谢公司给我五、详细流程：1、全员到签到处点名，支配岗位(要求会务组的全部成员必需着统一服装，特别岗位除外，例摄影)。2、客户签到，(客户要佩戴胸花)走红地毯，签名(场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热情欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上(注：大屏幕和这期间场内必需放特别特别动感的音乐)(门口要有三位礼仪的人引位)3、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾4、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由全部的领导上前领舞!)5、放视频(全年回顾)6、颁发嘉奖，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)A

19、、业绩前十名(从十到一的依次邀请前十名逐次走上讲台领奖)B、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态)C、无私奉献奖(公司里平常静默无闻，但却静默的为公司奉献着，无怨无悔)D、狼性团队奖(公司全部的部门参选，评比标准由公司商讨确定)E、最上进员工奖(在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新员工，或是工龄一年以内的员工)F、天使奖(此奖的人选应当是对公司员工关切最多，大家有什么事都情愿和她去说，像天使一样关爱身边的.人)G、最大贡献奖(在过去的一年里，对公司有着某一方面的巨大贡献的)H、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的

20、状态)I、晋升任命书J、给客户颁奖8、下半场入场两场热场舞9、团队展示，向在场全部的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。10、让各部门定明年业绩目标。11、地方领导发言或者相关领导发言(主持人肯定要把领导塑造到位，让领导兴奋。可以提前与其沟通，也可以突然攻击，视领导的脾气来确定，核心是让其乐。12、行业内重量嘉宾(神奇嘉宾)发言(同样主持人要提前打算，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步和对此行业的理解。13、颁布新一年里公司的各项政策(可由副总颁布，要有书面文件，最好是红头文件)14、颁布20xx年的各项

21、嘉奖机制(要清楚要透亮，要让人一目了然，不行模糊不清)15、老板做总结激励性发言!将全场全部人推向顶点。(话不用太多，重在激励，塑造公司发展方向和发展前景，将现场全部的人点燃就可以了!)16、主持人宣布大会正式结束;17、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)六、重点备注：1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么!2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必需给带花环;3、每一个上台者都必要求走上红地毯;4、每一位上台者聚光灯必需协作;5、会务必需严谨每个一个环节，物资，人员的调配;6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;7、颁奖此过程乃重中之重，乃大会的核心部分，公司想要达到哪些结果，就针对此类

22、事务实行重大而隆重的仪式，全部获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到”的提示牌)的获奖感言，主持人提示感谢的话要少说!(每个领奖的人挑自己喜爱的人用自己最喜爱的方式给自己颁奖)。8、感恩文化：感谢父母哺育之恩感谢客户帮助自己实现幻想感谢公司给我年会方案 篇41、开场视频神马开场表演都弱爆了，人家早就起先做视频了。有钱的找外面专业服务公司剪辑，没钱的找公司技术男搞定。把今年票房最高的电影翻一遍，啥报仇者联盟、泰坦尼克、那些年我们一起追的女孩、失恋33天、谍中谍4靠神一样的剪辑，给你们公司年会一个震撼的开场吧，找找大片的赶脚。当然，最重要的是剧本，在这开场里想要表达什么内容，主线是什么，请参考十大

23、关键词。留意台词不要太冗长了，假如能公司内部找人配音是最好了，没有的话让外部这些视频公司做，许多都能做的不错。至于视频参考，网上搜一下许多大公司都有在年会时候做这些，特别出彩。2、非洲鼓表演开场完了，来个群体参加的节目吧。找一个非洲手鼓乐队，来一场手鼓表演。要是预算足够，可以每人租一个小鼓，让乐队老师，现场教大家打节奏，最终一起合奏一段旋律。国外有不少公司用这种形式，效果特别好，因为参加度很高，鼓点又特别激昂人心。但缺点是费用高，而且假如您这要上万人的年会就算了，真没那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓乐队，小城市就够呛了。假如领导对年会支持力度大，可以提前邀请领导层每周拿出

24、几个小时提前练习一下，开场表演有领导们一起来主打，效果会更好。3、舞蹈串烧：不会唱歌，咱还不会跳舞吗。这边说了，还真不会，从来没跳过。没事，又不是让你去参与舞林大会，只要你舍得这身材，博人一笑还是可以的。今年还有比江南Style更火的吗?这年会上要不来一段我爸刚弄死他，都不好意思跟人说你们公司开过年会了。但是要整个跳下来，好像也是有点难度的，建议搞成舞蹈串烧。剪辑一些各种风格的音乐，把江南Style也剪一段进去，然后再编舞。造型上也要下功夫，舞的不专业，就得靠衣装来撑了。网上类似这种舞蹈串烧的节目视频也许多，可以参考。关于音乐的剪辑，有几条留意参考： 整体长度限制在-5分钟以内; 每段音乐限制

25、在30-60秒左右; 选择音乐辨识度高，有明显节奏感，相互差异性较大; 留意整体结构，开场音乐须要热忱，能起气氛，中后部须要有个小*，最终结束音乐也要选择那种简单摆固定造型的; 每段音乐肯定要选择*部分或者最具识别性的那段，而且还要能卡住节点，千万不能随意截一段拼凑起来; 段与段之间要留意连接，因为在编舞的时候须要依据音乐来变换造型，假如变换太快，会导致演员跟不上。4.语言类节目(小品)这个难度略微大些，要看团队里有没有好的编剧了，或者网上买剧本也行，再往里面加点你们公司的内容。另一方面还要考验团队的表演实力，但现在有才的同学特殊多，这适合干创意工作的部门，多才多艺的，就尽情表现吧。找找今年热

26、门的电视剧，各种话题，想好故事结构，照着上面提到的关键词往里填内容。5.影子舞/灯光秀这个形式也是近几年公司年会采纳效果比较好的。影子舞在幕布后面，通过灯光把人影子打在幕布上，编舞改变各种造型，可以有许多创意空间。还有就是找几十个人，每人手上拿一个聚光小手电，站在幕后，用光点在幕布上做各种造型，这个重点是这一大群人的协作度，还有符合你们公司状况的文案旁白。光点造型改变和旁白协作的好是特别出彩的节目。6.年头秀灯光秀是靠一大群人来完成的，全部微小的光点都代表公司的一员，在这个节目之后可以支配个互动节目。提前打算好各个年头的电视剧和动画片主题曲，每个部门推选两名代表上台。通过听音乐抢答，要说出精确

27、的电视剧名称。抢答错误的干脆被淘汰，最终决出冠军来。要难度大一些，可以整个我爱记歌词啥的。7、公司好声音今年最火的综艺节目是什么?当然是中国好声音，所以千万不要放过它，想不想体验一把转椅子的乐趣，那就来一场公司好声音吧。写一段和公司产品有关的文案，仿照华少念的加多宝广告词。提前给到各部门，让他们出代表，现场PK，看谁能在最短时间内读完。提前让各部门出代表，现场请公司领导坐在转椅上做评委，对选手的要求是，不管用什么声音、什么内容，尽量的去表现，并在规定时间内吸引评委转身。推翻前面的方案，自己部门排成小品剧，完全恶搞。可以拓宽思路，比如“公司好产品”，把中国好生意的形式嫁接到公司销售场合，或者其他

28、各种特定场合。以此类推，方向可以有许多，让创意多飞一会。8.歌舞表演：改编神曲去年改编神曲爱情买卖的各种版本还记忆犹新吧，比如设计版的：当时是你要修改，修改就修改，现在又要改回来.这个节目难度也是有点大，首先要选择神曲，今年的比如最炫民族风。第一步改词，然后找人演唱，最终编舞。降低点难度，可以把改编的歌曲提前录制，现场放碟就行。编舞嘛，可以参考网上的各种舞蹈视频，也可以请专业舞蹈老师帮忙。留意，服装啊道具啊，这些都是亮点啊。9.心愿墙这个时候可以再支配一个群体参加的温馨小活动了。可以提前在桌上放好心形便签纸和笔，主持人引导大家一起在纸上写上自己这一年的感悟或者来年的愿望，写完后贴到现场打算好的

29、背景墙上。主持人可以选择部分读给大家共享。当然，这个环节也可以和抽奖活动联系起来搞。10.领导秀最终当然少不了领导的表演了，这个要看各公司风格了，还要看领导自己能不能放得下身材，负责跟领导沟通的同志们可以多搜集些马云啊这些人的年会视频，各种恶搞的形象。至于领导表演神马不重要，重要的是形象肯定要出位。化妆啊，服装啊，是出彩的地方，只要领导一出场，效果基本就达到了。年会方案 篇5这是桑植车迷挚友的盛会，这是桑植汽车生活发展的里程碑事务，这是桑植车友活动从离散到集合，从单一到俱乐部化的重要节点。桑植县轮动天下车友会成立活动，盛情邀请桑植车迷挚友参与。一、时间20xx年11月17日（星期六）全天。二、

30、地点主活动场所定于利福塔峰岚溪广场三、人员轮动天下车友会全体成员及其家属、准家属，桑植论坛网友以及各协会俱乐部人员皆可参与。四、活动组织本次周年庆活动成立组委会。五、活动内容本次动主题为庆祝桑植县轮动天下车友会成立，前后分三个时间段进行，分别是上午（县城）、下午（峰岚溪）和晚间（峰岚溪），详细为：（一）上午9点：全体车友于在党校及万泰汽贸门口地段集合整队，参加活动的车辆张贴活动车贴及旗帜。10点：起先进行巡街活动。在巡游总指挥的指挥下巡游穿越桑植主城区（党校万泰汽贸-金科明珠贺龙铜像-文明路-和平东路和平中路和平西路-赤溪桥-长征路）。巡街活动预料一个小时。然后奔赴利福塔峰岚溪主会场。（二）中

31、午12点：在峰岚溪主会场实行桑植县轮动天下车友会成立仪式，主要内容为介绍车友会的发展状况、对车友会发展建言献策，共襄桑植车友发展大计。13点：起先汽车竞技竞赛（1）倒车戳气球（2）车顶运水（3）绕桩竞赛（4）颁奖、抽奖。14点：起先午餐白天活动结束，可自行支配回家或留下接着参与晚上的活动。（三）晚上晚上6点，起先利用投影设备k歌，才艺展示等自助、互动节目。晚上9点，放露天电影，帐篷宿营。六、活动报名活动报名点：教化局外归一手机店 耳锅 联系电话*报名截止日期：20xx年11月16日晚8点活动费用：成人15元每人，10岁以下小挚友免费，费用活动现场收取。七、留意事项参加者须听从活动组织者的指挥支

32、配，确保个人人身车辆平安，认同活动免责申明。职工运动会活动方案友善在我身边班会活动方案五好展示会中队会活动方案年会方案 篇6一、参加人员1、在路上 在一起群友（欢迎携带家属）2、特邀人员、神奇嘉宾二、活动时间xx年01月24日（15：00-21：00）三、活动地点主会场：u设会宴席：合源堂地址：xx路xx工业区一栋二楼四、年会活动支配（一）休闲徒步活动（时间15：00-17：00）组织支配一次约2个小时的休闲徒步活动；路途是梅林水库。群友们请自行拼车于15：00前到梅林文体中心停车场集中统一动身。召集人：土豆136030xxxxx（二）集体合影（17：15）不参与休闲徒步活动的群友请自行拼车于

33、17：00前到xx路xx工业区一栋（u设会）组织人：马踏飞燕136001xxxx（三）晚宴活动（时间17：30-21：00）晚餐设在合源堂，以家常菜为主，喝点红酒、白酒，喝好但不喝烈，提倡节约、喜庆。组织人：马踏飞燕136001xxxx毛 毛135303xxxxx（四）晚会活动（时间19：30-21：00）晚餐后，干脆到u设会参与晚会。群友们赴会时每人需带至少1份礼物，价值不限。主持人：兵兵、嘉裕五、年会费用年会费用采行aa制，每人200元，欢迎赞助。节俭开支，如有结余，转为下次活动经费。财管：毛毛135303xxxxx六、奖项在微信群，群友们一起评出如下奖项：最出彩奖；最潜水奖；最色色奖；最

34、眉眉奖；最铁杆奖；最显骚奖；最闷骚奖；最色影奖；最给力奖；最热心奖；最暖男奖；神雕侠侣奖。晚会时进行颁奖发起人：毛毛13530xxxxxx七、抽奖晚会时，现场抽奖，奖品是群友赴会时供应的礼物。年会方案 篇71、交通费用(1)、年会期间交通费用-主要是会务地交通费用,包括住宿地至年会场地的交通、会所到餐饮地点的交通、会所到商务交际场地的交通、商务考察交通以及其他与会人员可能运用的预定交通.(2)、欢送交通及返程交通-包括航班、铁路、马路、客轮及住宿地至机场、车站、港口交通费用.2、年会室/厅费用(1)、年会场地租金-通常而言,场地的租赁已经包含某些常用设施.(2)、会场布置费用-假如不是特别要求

35、,通常而言此部分费用包含在会场租赁费用中.(3)、年会设施租赁费用-此部分费用主要是租赁一些特别设备,如投影仪、笔记本电脑、移动式同声翻译系统、会场展示系统、多媒体系统、摄录设备等,租赁时通常须要支付肯定的运用保证金,租赁费用中包括设备的技术支持与维护费用.(4)、其他支持费用-这些支持通常包括广告及印刷、礼仪、秘书服务、运输与仓储、消遣保健、媒介、公共关系等.3、餐饮费用年会的餐饮费用可以很简洁,也可以很困难,这取决于年会议程须要及年会目的.(1)、中餐及午餐中餐及午餐基本属于正餐,可以实行人数预算-自助餐形式,按桌预算-围桌式形式.假如主办方希望酒水消费自行选购而非由餐馆供应,餐馆可能会收

36、取肯定数量的服务费用.(2)、会场茶歇此项费用基本上是按人数预算的,预算时可提出不同时段茶歇的食物、饮料组合.承办者告知的茶歇价格通常包含服务人员费用,假如主办方须要非程序服务,可能须要而外的预算.通常状况下,茶歇的种类可分为西式与中式两种-西式基本上以咖啡、红茶、西式点心、水果等为主,中式则以开水、绿茶或者花茶、果茶、水果、咖啡、水果及点心为主.(3)、联谊酒会/舞会事实上,联谊酒会/舞会的预算可能比单独的宴会困难,宴会只要设定好餐标与规模,预算很简单计算.但酒会/舞会的预算设计到场地与节目支持,其预算可能须要比较长的时间确认.(4)、酒水及服务费通常,假如在高星级酒店餐厅就餐,餐厅是谢绝主

37、办方自行外带酒水消费的,假如可以外带酒水消费,餐厅通常须要加收服务费.在高星级酒店举办年会宴会,通常在基本消费水准的基础上加收15%左右的服务费.(5)、其他-点心、水果及调制色酒.4、视听设备除非在室外进行,否则视听设备的费用通常可以忽视.假如为了公共关系效果而不得不在室外进行,视听设备的预算就比较困难,包括:设备本身的租赁费用,通常按天计算设备的运输、安装调试及限制技术人员支持费用,可让会展服务商代理音源-主要是背景音乐及消遣音乐选择,主办者可自带,也可托付代理5、演员及节目通常可以选定节目后按场次计算-预算金额通常与节目表演难度及参加人数正相关.在相宜地点假如有固定的演出,那预算就很简洁

38、,与观看表演的人数正相关-专场或包场除外.6、杂费杂费是指会展过程中一些临时性支配产生的费用,包括打印、临时运输及装卸、纪念品、模特与礼仪服务、年会策划、临时道具、传真及其他通讯、快递服务、临时保健、翻译与向导、临时商务用车、汇兑等等.杂费的预算很难安排,通常可以在会务费用预算中增列不行预见费用作为机动处理明阳天下会议服务公司，成立于20xx年2月，依托明阳天下拓展培训公司和明阳天下旅游公司的强大优势，为客户供应更为专业的会议服务，经过多年的发展 ，成为全国性会议服务公司，各城市设置办公和实体会场。主要为客户供应活动策划执行，会议会务服务，礼仪庆典活动、展览展示设计，会展租赁搭建，各类商务会议

39、、培训会议、企业年会、新闻发布会、产品推介会、开业奠基、会场布置、礼仪礼品、商务旅行、会议旅游、商务考察等，是一家专业化、标准化的综合性会务服务公司。年会方案 篇8交通费用交通费用可以细分为：会议室/厅费用详细可细分为：音响系统、桌椅、主席台、白板或者黑板、油性笔、粉笔等，但一些特别规设施并不涵盖在内比如投影设备、临时性的装饰物、展架等，须要加装非主席台发言线路时也可能须要另外的预算。多媒体系统、摄录设备等，租赁时通常须要支付肯定的运用保证金，租赁费用中包括设备的技术支持与维护费用。值得留意的是，在租赁时应对设备的各类功效参数作出详细要求（通常可向专业的会议服务公司询问，以便获得最相宜的性价比

40、），否则可能影响会议的进行。另外，这些会议设施由于品牌、产地及新旧不同，租赁的价格可能相差很大。对于这些单项服务支持，主办方应尽可能细化各项要求，并单独签订服务协议。住宿费用住宿的费用应当特别好理解值得留意的只是住宿费里面有些价格是完全价格，而有点是须要另外加收政府税金的。对于会议而言，住宿费可能是主要的开支之一。找专业的会展服务商通常能获得较好的折扣。正常的住宿费除与酒店星级标准、房型等因素有关外，还与客房内开放的服务项目有关譬如客房内的长途通讯、洗换、迷你吧酒水、一次性换洗衣物、互联网、水果供应等服务是否开放有关。会议主办方应明确酒店应当关闭或者开放的服务项目及范围。餐饮费用会议的餐饮费用

41、可以很简洁，也可以很困难，这取决于会议议程须要及会议目的。早餐通常是自助餐，当然也可以实行围桌式就餐，费用按人数计算即可（但考虑到会议就餐的特别性及原材料的预备，所以预料就餐人数不得与实际就餐人数相差到15%，否则餐馆有理由拒绝按实际就餐人数结算而改为按预定人数收取费用）中餐及午餐基本属于正餐，可以实行人数预算自助餐形式，按桌预算围桌式形式。假如主办方希望酒水消费自行选购而非由餐馆供应，餐馆可能会收取肯定数量的服务费用。通常，假如在高星级酒店餐厅就餐，餐厅是谢绝主办方自行外带酒水消费的，假如可以外带酒水消费，餐厅通常须要加收服务费。在高星级酒店举办会议宴会，通常在基本消费水准的基础上加收15%

42、左右的服务费。此项费用基本上是按人数预算的，预算时可提出不同时段茶歇的食物、饮料组合。承办者告知的茶歇价格通常包含服务人员费用，假如主办方须要非程序服务，可能须要而外的预算。通常状况下，茶歇的种类可分为西式与中式两种西式基本上以咖啡、红茶、西式点心、水果等为主，中式则以开水、绿茶或者花茶、果茶、水果、咖啡、水果及点心为主。事实上，联谊酒会/舞会的预算可能比单独的宴会困难，宴会只要设定好餐标与规模，预算很简单计算。但酒会/舞会的预算设计到场地与节目支持，其预算可能须要比较长的时间确认。视听设备除非在室外进行，否则视听设备的费用通常可以忽视。假如为了公共关系效果而不得不在室外进行，视听设备的预算就

43、比较困难，包括：设备本身的租赁费用，通常按天计算设备的运输、安装调试及限制技术人员支持费用，可让会展服务商代理音源主要是背景音乐及消遣音乐选择，主办者可自带，也可托付代理演员及节目通常可以选定节目后按场次计算预算金额通常与节目表演难度及参加人数正相关。在相宜地点假如有固定的演出，那预算就很简洁，与观看表演的人数正相关专场或包场除外。杂费是指会展过程中一些临时性支配产生的费用，包括打印、临时运输及装卸、纪念品、模特与礼仪服务、临时道具、传真及其他通讯、快递服务、临时保健、翻译与向导、临时商务用车、汇兑等等。杂费的预算很难安排，通常可以在会务费用预算中增列不行预见费用作为机动处理。年会方案 篇9一

44、、年会主题：金摇篮幼儿园20xx年度年终总结会二、年会时间：20xx年1月31日下午14点00分至18点00分会议时间：14:0015:30狂欢时间: 15:4018:00三、年会地点：金摇篮爱丁堡幼儿园多功能厅四、年会参会人员金摇篮幼儿园全体人员61人金摇篮爱丁堡幼儿园全体人员58人金摇篮才智树午托部全体人员11人五、年会流程与支配：本次年会的流程与支配分为两部分六、年终总结会议1.老师风采展示：三所园所在园所领导人带领下分批依次走红毯进入会场进行团队展示，然后在指定区域就座。2.主持人登场致词3.园长年终总结：请各园所园长上台做年度期末工作汇报4.颁奖环节（1）主持人登场宣读20xx年度优秀员工获奖者名单（2）优秀员工上台领奖，园领导为优秀员工颁发荣誉证书及奖品（3）优秀员工与园所领导合影留念优秀员工代表发表获奖感言。5.温情感恩环节1.全体员工自