领导干部党性分析报告（国企）.docx

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1、（一）是否存在信仰缺失方面。教育整顿开展以来，我多次原原本本、逐字逐句地学习党 的二十大报告、二十届中央纪委二次全会工作报告，但理论学 习的不够深入系统，有时面对高频次的学习计划，在繁忙的工 作中，也只能做到浅尝辄止，很难做到把所学内容同党中央治 国理政的新理念新思想新战略，同习近平总书记重要讲话重要 指示批示精神贯通起来，有时对一些重要理论的时代背景、理 论渊源、思想精髓和核心要义领会得不够系统、全面。（二）是否存在政治动摇方面。本人能够带头领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四 个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但对“两 个确立“理解掌握的深度和广度还不够，对其中蕴含的历史逻

2、辑、理论逻辑、实践逻辑等方面理解不够深入，在全面把握思 想体系、准确领会精神实质上还需下更大的功夫。对于如何把 握好“两个确立”思想理论的抽象性和实际行动的实践性上， 缺少全面深入的思考；运用其指导实践、推动工作的能力水平 还有待提升，政治态度与实际行动未能达到高度的统一性和一 致性。（三）是否存在放弃原则方面。本人能够时刻坚定地维护党中央权威，认真贯彻执行党中 央的各项方针政策，在大是大非面前头脑清醒，旗帜鲜明，立 场坚定。但在层层传导党风廉政建设责任压力，对分管领域干 部廉洁从业的日常行为监管还不够到位，廉洁教育缺乏针对性, 对于公司内部身边廉洁典型事迹的挖掘相对匮乏，宣传廉洁典 型、崇尚

3、廉洁典型、看齐廉洁典型的良好氛围还有待提高。（四）是否存在作风不正方面。我带头树立正确的政绩观，始终做老实人、说老实话、干 老实事，自觉反对形式主义、官僚主义。严格按照规定要求， 进一步改进了调查研究工作，坚持干实事、求实效。但有时因 工作事务繁杂，对基层的调研以及研究工作的深度还不够。比 如，日常工作中，因为事务性工作多，会议多，即使抽出精力 和时间到基层一线调研了，但调研的深度和广度还有待提高， 切实为一线解决问题方面还有待加强。（五）是否存在滥用权力方面。作为齐鲁公司党支部的纪检委员，我始终坚持敬畏法纪， 敬畏人民，敬畏权力，强化宗旨意识，接收群众监督。但对执 纪监督“四种形态”把握方面

4、，往往采取第一、第二种，对个 别党员干部身上存在的问题，以批评教育、提醒、诫勉为主， 点到为止，缺乏针对性的纪律教育，尤其对权力集中风险点较 高的领域和岗位，在落实监督责任方面不够精细。（六）是否存在清廉失守方面。本人能够严格执行党风廉政建设责任制，自觉遵守党员领 导干部廉洁从业准则的各项规定，切实抓好自身廉政建设。但认真查找，深入基层开展廉政教育和纪律教育的督导检查工作 力度不够，日常监管和督促检查不够经常。在落实监督责任方 面，对重要部门和关键领域可能存在的廉洁风险点发现的途径 还不够及时和全面，变被动查处为主动预防的预警、防范机制 尚未完全建立。三、剖析问题根源（一）党的创新理论武装抓的

5、还不够扎实。虽然严格落实支委会第一议题、支委理论学习等制度，对 习近平总书记最新重要讲话重要指示批示精神和党的二十大精 神等，第一时间传达学习、集中研讨，但挤出时间进行自学还 很有限，系统学习的广度不够，思考深度不够。以知促行存在 脱节，从学到做的转化中还有时差、温差、落差，运用贯穿其 中的马克思主义立场观点方法破解难题的招法不够多、措施还 不够有力，在学懂弄通做实上还欠“火候”。宗旨意识树的还不够牢固。没有完全深入了解员工的需要和倾听员工的意见，与基层 员工联系还不够深入，关心帮助还没有形成常态。在提升员工 获得感、幸福感、安全感方面还缺乏有效的方法手段。深入基 层调查研究还不够，围绕公司难

6、点、痛点问题，前瞻性、对策 性调研不足，直面基层声音还不够多，帮助一线解决棘手问题 成效不够显著。（三）党风廉政的监督作用有待提高。工作以来，我始终廉洁自律，在大是大非面前立场坚定， 能够抵制各种诱惑，经受得住党组织和人民群众的监督考验。 但在廉政监督和廉洁表率方面做的还不足，引导和影响分管干 部和身边人的力度还有待提高，需要将廉洁自律压力层层传导 下去。四、整改措施针对存在的问题，结合自身思想和纪检监察工作实际，对 照纪检监察干部队伍教育整顿工作要求，下一步，我将着重从 以下三个方面进行整改。强化学习，锤炼党性，持续坚定理想信念。坚持把加强学习贯穿工作和生活全过程，不断提升理论素 养、思想境

7、界和工作水平。结合主题教育，坚定不移用习近平 新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神武装头脑、指 导实践。切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚定拥 护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，进一步坚定理想信 念，增强政治定力，始终在思想上政治上行动上同以习近平同 志为核心的党中央保持高度一致。深入研究、准确把握上级方 针政策和重大决策部署，与分管工作紧密结合，主动站位全局 思考问题、推动工作。大力弘扬学习之风、调查研究之风、干 事创业之风，展现新作为。认真学习贯彻落实习近平总书记关 于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要指示精神, 切实提升开展纪检监察干部队伍教育整顿的自觉性和主

8、动性， 认真学习党内监督条例、问责条例和新形势下党内政治生活若 干准则，着力从思想上、工作上、作风上加强党性修养，努力 使自己成为政治坚定的明白人、推动工作的“带头人”和群众 信赖的“贴心人”，在忠诚、干净、担当方面起到表率作用。心存敬畏，忠诚履职，始终依法规范用权。始终坚持敬畏法纪，敬畏人民，敬畏权力，强化宗旨意识, 做到为民用权；不断强化法治思维，自觉在法治轨道上想问题、 作决策、办事情；自觉按照规则和制度处理事务、行使职权， 主动接受来自党内党外、方方面面的监督，做到严格执纪、规 范用权。切实运用好执纪监督“四种形态”，发挥防错纠错、 容错免责、正向激励、问责追究、澄清正名“五位一体”干

9、部 监督管理体系优势，紧抓纪检监察干部队伍教育整顿重大契机, 认真查找自身存在的问题，有针对性地进行整改，防止“四风” 问题出现。切实发挥执纪监督问责工作职责，定期不定期深入 基层开展督导调研活动，检查督促重大项目、关键领域等工作 任务落实，严格按照纪检监察机关工作要求，推动党委决策部 署有效落实和职工群众利益切实维护。严以律己，守好底线，树立清正廉洁形象。坚持把政治坚定、忠诚可靠作为立身之本、从业之要，将 严的标准、实的作风贯穿日常工作全过程，认真贯彻全面从严 治党要求，时刻以廉洁自律各项规定规范行为，始终做到廉洁 奉公，恪守底线，始终在思想和行动上坚持从严要求。牢固树 立为民务实清廉意识，严守党的政治纪律和政治规矩，认真落 实中央八项规定及实施细则精神，坚决抵制“四风”，严格执 行党风廉政建设责任制，自觉接受干部群众和社会舆论监督。 坚持从点滴做起，慎重交友，往来有度，注重把握和建立 “亲”“清”新型政商关系，不用职权谋私利，不拿原则做交 易。守好初始关，筑牢防火墙，时时处处严格要求自己，始终 坚持理想信念“高线”，坚守组织纪律“底线”，自觉纯洁社 交圈、净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈，注重家庭家教 家风，从严管好家庭成员和身边人员，始终保持纪检监察干部 务实为民清廉、忠诚干净担当良好形象。