2023年管理类工作计划8篇范文.docx

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1、2023年度管理类工作计划8篇范文 管理类工作计划8篇管理类工作计划篇1xx年，在领导的教育和领导下、在同事们的帮助和支持下，我坚持不断地学习理论知识和各项规章制度、总结工作阅历，使我很快适应了仓库管理工作。现在，下面是我为大家整理的管理类工作计划8篇,供大家参考。 工作计划是每个职场人都要必备的一项技能，写好工作计划是提高我们工作效率的方式，我今日就为您带来了管理类工作计划8篇，信任一定会对你有所帮助。 管理类工作计划篇1 xx年，在领导的教育和领导下、在同事们的帮助和支持下，我坚持不断地学习理论知识和各项规章制度、总结工作阅历，使我很快适应了仓库管理工作。现在，我已能够娴熟把握仓库的发货流

2、程、产品入出库交接，并能够在细节中发现问题，坚决杜绝小的平安隐患漫延。当然，在这段学习的时间里，我也对自己出现的错误，以及仓库中已经发生的错误中吸取了教训。在这里，我将这段时间的学习、思想和熟悉总结如下： 一、加强学习，严格执行专业化流程操作 进入仓库工作，我首先在高温库房学习六天，之后在股二成品库学习。我对高效、专业化的流程操作感受很深。刚开头，看到同事们不停地劳碌，忙着发货、备货、做记录，每个人都分派有自己的任务，紧张而有序地进行着。高温库的来往业务复杂，但是有一套长期以来积累的阅历，帮助了同事们把工作分成几个步骤，最后总能把工作圆满地完成，不出一点差错。 通过一段时间的学习，我开头试着发

3、货，先是查询备货(根据先进先出原则)，做好记录(包括位置、日期、数量)，出库，最后核对票据和出门证的完整性，做好发货过程的记录，在入调存报表上调出，这样，整个发货流程就基本做完了。学习阶段，对于任何一种细节我都当心翼翼，专心观察，并有了独到的见解。最近两天，我开头试着顶岗，在当班同事的指导下，我专心学习、总结阅历，提高了工作效率，并将各种流程牢记在心，指导我今后的工作。以后，我也会加强学习，努力把自己训练成为出色的仓库管理人员。 二、要对数据敏感、负责，票据与实物相符，不得有丝毫懈怠 在工作中，对数据(包括票据数据和实物数据)敏感是一个库管员工必备的素养，发货、出入库交接以及货物的周转，都是实

4、物的运动，在库管员的监督下负责票据与实物相对统一，没有误差。在我进入仓库工作时，第一件事便是学习产品码放信息，对于不同产品的码放形势和数量以及留意要点熟悉于心，打好了这个基础，之后的工作就好做了许多。 管理类工作计划篇2 为贯彻落实消防法、消防平安管理条例，做好我镇年消防平安工作，确保我镇无消防平安事故发生，现结合我镇实际，特制订年消防平安工作计划。 一、指导思想 坚持预防为主，防消结合的方针，紧紧围绕消防平安工作，在区委、区政府、上级消防机关和我镇党委政府领导的领导下，充分发挥消防委员会的职能作用，进一步完善消防平安管理机制，制造良好的生产、生活环境，确保生产的顺利进行，促进我镇的全面进展。

5、 二、工作目标 强化消防重点要害部位的平安防范工作，提高全镇人民的平安意识和火场自救逃生能力，进一步完善消防装备和设施，确保我镇人民群众的生产和生活的稳定，保障全面无特重大火灾的发生。 三、全年主要任务和措施 消防每月例行一次平安检查，查出隐患，立即整改对到期(报废)灭火器材进行更换、购置、灌装保障消防平安疏散通道、平安出口畅通，消防平安疏散标志、消防设备处于正常状态严格落实岗位消防平安自查、定期检查相结合的防火检查制度，定期测试维护消防设施，准时发现整改火灾隐患，严格落实火灾隐患整改期间的平安防范措施不定期开展消防平安宣传教育，利用出黑板报，发放宣传单，条幅、宣传画等形式加大消防平安宣传力度

6、，提高全镇人民群众的防火技能和逃生技能定期开展消防预案演练活动健全组织制度，明确消防平安责任人及职责，完善消防平安教育培训、防火检查巡查、用火用电管理、重点部位管理、火灾隐患整改、消防档案管理、奖惩等各项规章制度，专心落实消防平安责任制，建立消防平安责任体制。 每季度工作任务如下： (一)、第一季度工作 1、狠抓今冬明春防火工作，组织各单位、各村(社区)自觉进行隐患自查工作，同时做好春节期间的平安防范工作 2、与各单位、各村(社区)签订消防平安责任书 3、专心总结和分析，继续探究消防平安工作新思路，把消防平安工作抓紧、抓实、抓到底。 (二)、第二季度工作 1、四月份对义务消防队员进行消防平安学

7、习培训，专心组织员工学习消防法、消防平安管理条例等有关法律法规，考核达标上岗 2、开消防平安成员例会，总结上半年工作情况，下达下半年工作目标及要求。 (三)、第三季度工作 1、督促各单位把夏季消防平安列入重要议事日程，准时排解平安隐患，确保经营平安 2、组织消防平安大检查，全面检查制度、消防队伍建设及消防设施情况，排查隐患，准时组织整改 3、八月份组织开展消防应急预案演练活动。 (四)、第四季度工作 1、专心组织开展防火工作的宣传，开展以消防为中心的平安检查，全面检查以灭火器材为重点的全部岗位，确保实效和数量 2、结合上级部位的部署，乐观开展119消防平安的宣传教育活动，提高消防员的平安感、责

8、任感和警惕性 3、开消防平安成员例会，总结全年工作情况，下达明年消防平安工作目标。 管理类工作计划篇3 作为一个物业管理员，为居民制造良好的小区环境，带领居民把自己的家园建设好是我的责任。以往的工作中我带领全体工作人员顺利将工作展开，并在小区居民的协作下有效实施了各项业务工作，新年里我已拟定物业总监个人工作计划： 一、三个小区公共事务方面 1、全面推行租赁经营服务工作，召开全体工作人员总动员会，明确租赁服务意义目的，统一思想，集体学习相关业务推广内容和业务办理操作流程，确保工作正常进展。 2、为提高费用收缴率，确保财务良性循环，以专题会议形式组织各物业助理、前台人员、领班级以上人员进行学习各种

9、费用追缴工作流程。 3、以专题会议形式，组织三个小区管理骨干及相关工作人员集体学习案例通报管理制度、案例通报操作流程图及相关作业表格，明确责任关系，杜绝各种同类负面案例再次发生，全面提高管理服务质量，这也是工作计划中的重中之重。 4、制定保安器材管理规定，包括对讲机、巡更棒、门岗电脑等，并认队真贯彻实施，明确责任关系，谁损坏谁负责，杜绝各种不合理使用现象。 5、回顾三个小区从去年7月份以来各方面情况，以对比分析、寻找差距，为下一步工作提高作出更可行的详细措施。 二、华庭项目 1、全力抓好30-35幢物业移交工作，确保业主满意。 2、督促管理处准时做好26-29幢摩托车位车牌的制作及安装并督促管

10、理处准时颁发通知，要求业主在5月20日前到管理处办妥租赁停放手续，该区域摩托车从6月1日起全面执行收费。执行前协调保安做好落实工作。 3、继续跟进26-29幢绿化种植工作。 4、督促准时做好部份绿化带残缺空白补种工作。 5、督促工程部做好30-35幢相关附属工程，如:道路、园林绿化、监控中心、仓库、车位规划等。 6、做好个别岗位人员调整和聘请工作(如:绿化组长到位、管理处负责骨干到位等)，确保项目工作正常运行。 7、拟定华庭首届业主委员会成立方案及筹备会一系列工作措施，为创建市优工作打好基础。 三、居项目 1、对第三期部分摩托车不协作管理工作进行加强，发挥标识识别作用，强化凭办理租赁手续方可停

11、放，加强收费工作。 2、加强第四、五期摩托车租赁办理管理工作，杜绝各种长期免费停车现象，维护秩序正常。 3、与财务协调，准时做好坏帐处理。 4、督促全面检测该项目红外报警系统情况，找出问题所在，并做好相应改善，确保系统的灵敏度和正常运行。 5、对个别业主在私家花园内乱搭乱建的屋棚动员拆除，以免影响整体观容。 6、督促完善该项目小区商铺的资料管理。 7、督促做好第一期、第二期部分楼梯个别部位的朽木处理，维护物业的完好。 8、督促做好第五期共7幢对讲机故障检修。 四、项目 1、督促整理好第12-15幢(共36户，已收楼32户)房屋档案资料。 2、做好外围红线报警的使用与维护，包括内外围两侧绿化植物

12、遮挡的修剪等工作。 3、制定平安警报现场跟踪与核实，并明确解除警报及记录操作相关要求，避开作业疏忽。 4、跟进落实好会所泳池的开张营业，并做好相应的管理与维护工作，包括门票发售、泳池水质处理等。 5、督促做好12-15幢相关附属工程，包括架空层车位地面栏杆的安装、车位产权面积的明确(公司要求架空车位出售)、园林绿化、保安室、监控室、仓库等工作的完善。 6、跟进做好小区健身器材的安装。 7、督促做好各种费用的追收。 8、跟进第7幢破裂玻璃门扇的安装。 9、跟进部分绿化植物的补种和改造等(如:大门入口处即将枯死的大叶油棕树3棵，应该更换)。 管理类工作计划篇4 一、指导思想： 始终遵循学校总体工作

13、思路，围绕教育这个中心，做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作。通过建设和加强后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的乐观性，开创后勤工作新局面。 二、工作目标： (一)一如既往地做好各项常规管理工作 (二)加强台帐资料建设，规范后勤各项工作 (三)加强行政仓库管理和财务管理，落实上级相关精神要求。 三、工作举措： (一)充分利用暑期对校产校舍作一次必要的修理与整理，乐观做好校产校舍维护工作。 1、对各室台凳作一次清理、修理，对六班级的课桌凳作更换处理。 2、对东西教学楼的窗作一次修理。 3、对教学楼各厕所进行改造，并对全部校舍屋面平台处作防漏处理。 (二)抓

14、好绿化管理工作。 1、做好夏日花木的治虫、浇水工作。 2、对绿化带进行一次修剪。 3、依据绿化管理网，留意平时对花木进行治虫、施肥、除草和常常性整枝、修剪等工作。 (三)改进食堂管理，办好师生食堂 1、调整食堂人员结构，改善运作方法，激发人员工作动力，提高人员工作效率。 2、树立平安第一意识，重视和加强饮食卫生工作台帐，提高警惕，执行平安防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。 3、定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基本要求，并对比日常工作专心落实。 4、依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督，并据实际情况不断健全食堂管理制度，规范各项

15、操作程序。 5、专心学习、贯彻学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定，乐观改进、添置食堂卫生设施设备，确保“硬件”达标。 6、加强检查监督和民主管理，常常到食堂检查服务态度、卫生情况、饭菜数量与质量、就餐纪律(欢迎师生参加)。发现问题准时表扬先进、批判后进。 7、把好食品选购关，乐观做好疾病的预防工作。 8、制造条件，提高食堂炊事人员的业务技能和业务素养，如组织学习烹饪知识。 9、坚持勤俭节约的原则，节粮、节水、节电，精打细算、降低成本，提高饭菜质量。 10、通过强化学习“要求”、“标准”、“制度”，逐步使学校食堂管理到位、精细，让学校食堂品位不断得到提升，服务质量不断得到提高。 (四)加强校舍、

16、校产管理工作 1、进一步完善校产、校舍管理制度，尤其是强化赔偿制度，并汇合成册，全员学习执行。 2、应用管理软件、管好校产、用好校产，严格校产管理制度化、规范化，充分发挥常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 3、切实加强活动室的管理，充分发挥活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。 4、加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电，一分钱。 5、严格执行请购、审批、验收、入库、报销、领用制度。 6、提倡良好风气，爱惜学校设施、设备，爱惜花草、树木，杜绝践踏草坪、折枝摘花现象。 学

17、校食堂工作计划 (五)坚持财务制度，严格财经纪律 1、严禁乱收乱付，做到勤俭节约，压缩非教育开支，把有限的资金用于学校建设的刀口上。 2、坚持民主理财。 3、按规定收费，任何班级、个人不得擅自收费。 4、学期结束前与学生结清代办费，做到多退少补。 5、坚持一支笔、一本帐的原则，计划、合理使用经费。 (六)加强学习，更新观念，增强服务意识 1、要求全体后勤人员树立师生利益至上的服务观，把老师和学生的合理需求作为开展工作的动身点和归宿，想师生所想、全心全意为全校师生服务。教育全体后勤人员向一线老师学习，学习他们无私的奉献和忘我的工作态度，摆正位置，树立为教学、为师生服务的思想。 2、规范后勤管理，

18、充分发挥后勤人员的才智和力气，改进服务方式方法，共同努力，相互协作，提高服务质量。 3、加强自身素养的提高及业务能力的培育，更新知识，不断提高自身的修养。 管理类工作计划篇5 本学，我校将在县教育局的领导下，根据“学习务实、廉洁创新”的总要求和“严格管理、提升质量、突出特色、优化环境、健康进展”的工作思路，结合实际，抓住关键、突出重点、创新举措、开拓进取。 我们的奋斗目标是团结奋进，务实创新，整体育人，努力把学校建设成为“环境美、管理严、三风正、质量优、有特色、声誉好”的山区特色学校。 我们的工作目标是：老师专业进展有特点，学生全面进展有特长，学校持续进展有特色。 我们的育人目标是：努力促使每

19、一位学生学会做人，学会健体，学会感恩，学会制造，成为全面进展有特长的合格人才。 我们的师德是“五心”：中心献给教育，公心献给集体，爱心献给学生，关心献给他人，信心留给自己。 我们的工作重点是：更新观念，整合资源，促进“三方”(家庭、学校、社会)协调进展，创办人民满意教育以人为本，深化改革，建立“三项”(质量、平安、师德)激励机制，提升办学效益和学校品位规范管理，开源节流，实现“三保”(保平安、保运转、保质量)促进展，消赤减债见成效。 我们的工作策略是：双治并举，强化管理多管齐下，优化队伍强化科研，提质增效夯实基础，狠抓薄弱学科抓好群团，发挥职能。 详细措施： 一、抓好干群队伍建设，努力提高队伍

20、素养 1、抓好干部队伍建设，提高班子管理水平 加强班子培训，组织召开学校领导班子培训会，以增强领导素养，加强内部团结。 营造民主气氛，学校班子坚持每周五一次工作例会，一月一次工作总结会，半期一次xxx，期末一次班子成员述职会，推行“议事制度”和“决策制度”。 继续坚持填写周工作明白卡，落实好分管领导分管工作目标考核制度，向学生问卷调查领导每期至少三次，了解学生心理，准时解决学生所需，吸纳教工合理化的建议，尽量解决教工中关心的热点问题。 2、抓好师资队伍建设，增强老师综合素养 加强思想作风建设。组织教职工专心学习有关法律法规、职业道德规范、上级有关文件，加强修养，不断提高政治思想觉悟。 加强老师

21、专业培训。加大继续教育工作力度，根据上级要求安排老师参加相关培训，激励老师参加进修、函授、自考。乐观完成每期15%的中小学老师参加培训课程自学考试任务。 二、抓好平安稳定工作，构建和谐平安校园 1、进一步强化平安意识。坚持“平安第一，预防为主”的方针。专心分析平安案例，不断总结阅历教训。留意平安细节，乐观防范未然，避开发生任何平安事故。 2、进一步加强平安教育。 一是执行各种不同形式对学生进行平安常识教育，准时排查平安隐患，层层签订平安目标责任书 二是组织教职工专心学习各级有关平安工作文件、法律法规。任课老师切实履行好“一岗双责”，建立平安目标责任激励机制，尤其是综合实践活动、美术、品德、社会

22、、物理、化学等课程，要教给学生公共平安常识 三是学校每月培训1次学校平安管理人员，每周召开1次学校平安工作专题会议。学校要把平安教育课纳入课程计划，每周每班至少上1节平安课。 3、进一步加强平安管理。 一是学校落实管理人员，完善管理体系 二是分工明确，责任到人，从组织领导、制度建设、平安教育(侯杰)、校舍基建(龚昌盛)、用电(鲜奇程)、防雷(肖翔)、消防(侯杰)、食堂卫生(龚昌盛)、疾病防控(侯杰)、交通(各班主任)、化学药品(肖马郎)、压力容器(侯杰)、周边环境(陈小明)、集体活动(侯杰、邓广平)、课间休息(邓广平)、上学放学(班主任)等方面，扎实抓好平安管理工作 三是坚持每月深入村小全面检

23、查一次平安工作，每次排查必须做到“五不漏过”，对排查出来的平安隐患，要落实整改措施，规定整改期限。 4、进一步落实平安信息记录和上报工作。学校把校园平安日常监管工作情况按教育局要求记录在册，完善好各种平安工作资料，每月30前将本校的平安工作情况及动态以书面形式报片区教育督导员，紧急情况电话报告后补报书面材料。 管理类工作计划篇6 一、提高思想政治素养 严格遵守幼儿园各项规章制度、热爱本职工作，树立较强的事业心、责任感和良好的师德。听从领导的安排，专心完成各项工作。以老师道德规范要求自己，以身作则，细心、耐心、关心、爱心地公平对待每一个幼儿，以促使幼儿在自身水平上得到进展。发挥团队精神，协助教养

24、员做好班级工作。 二、加强幼儿保育工作，做好幼儿一日生活常规的培育 这个班都是新入园的孩子，我要用爱心和耐心对待每一位孩子，让他们感到老师的爱、小伴侣的友好，使他们能够喜欢上幼儿园，尽快的适应新的环境。培育幼儿良好的行为习惯和合作、参加、探究意识，培育幼儿行为规范、生活自理能力、自我保护、生活卫生及养成良好的学习习惯。让幼儿在一日各项活动中养成良好的行为习惯。 1、在体质上，激励幼儿乐观参加熬炼活动，留意根据天气的变化和室内外的温差，随时督促孩子添加衣服，对爱出汗的孩子特殊护理，留意孩子的饮水量，提醒幼儿多喝开水，让孩子随渴随喝，削减幼儿生病机率，保持本班出勤率，真正做到让家长放心。 2、抓好

25、孩子的常规习惯，如喝水、饭前便后洗手、说话轻轻、拿放椅子轻轻、看书、玩玩具、礼貌等习惯，幼儿每日不用老师再提醒，都能主动完成好。 3、教育孩子自己的事情自己做，培育幼儿自理能力。教幼儿学习穿脱衣服、鞋袜，练习整理自己的着装和床铺，学做一些力所能及的事。 4、生活卫生常识 (1)知道保护视力，看书、绘画要保持正确姿势。不在光线太强、太弱和阳光下看书、绘画。 (2)知道保护牙齿的一般卫生常识，用正确的方法刷牙。 (3)知道一些预防蛔虫和肠道疾病的一般常识，不吃不洁净的食物。 (4)知道天气变化和运动前后准时增减衣服，饭前饭后不做猛烈活动。 5、平安常识 (1)加强幼儿平安意识的培育，不玩危险游戏，

26、不去危险地方，杜绝平安责任事故的发生，确保幼儿平安。 (2)懂得交通平安。 (3)会处理可能遇到的简洁危险，培育幼儿的自我保护意识。 6、生活能力 (1)指导幼儿用正确的方法擦嘴、漱口、洗手、洗脸。饭前、便后要将手洗干净，养成早晚刷牙的习惯。 (2)幼儿进餐时，老师要精力集中，留意观察，精心照料幼儿，轻声和气地指导帮助幼儿把握进餐的技能，进餐细嚼慢咽，不挑食，不剩饭菜，学会用筷子，进餐时不大声说话，不乱扔残渣，饭后整理干净，培育文明行为习惯和吃完自己的一份饭菜。 (3)安静就寝。独立、有序、迅速地脱穿衣服和鞋袜，会系鞋带，会整理床铺。 (4)保持仪表整洁，咳嗽、打喷嚏时会用手捂住口鼻或把脸转过

27、身，不对着别人打喷嚏。 (5)保持公共场所的卫生，不爬不踩桌椅，不乱涂墙壁。 三、专心做好餐具、玩具等物品的清洗消毒工作，室内物品有序摆放，窗明地净，地面整洁、无死角，厕所无污垢、无臭味，节约水电，并培育幼儿节约的好习惯。 管理类工作计划篇7 （一）以经济效益为中心，建立目标经营责任制 面对激烈的市场竞争，我们要正确定位，确定目标消费群体，转变观念，加大营销力度。根据不同季节制定营销计划，留意稳定老客户，进展新客源，重新整合营销队伍，建立起以专业营销人员为主、动员全体员工进行营销的大营销网络，富都上下，人人都是服务员，个个都是营销员，营销中有服务，服务中有营销，并建立起相应的嘉奖机制，限度地调

28、动每一个人的工作乐观性，内挖潜力，外拓客源。 新的一年，我们要继续以经济效益为中心，加强管理，饭店将会与各部门签定目标责任状，把饭店的效益和你们的利益紧密联系在一起，做出的贡献越大，获益也就越多，反之，则按部门完成指标的差距按即定比例扣发工资，多劳多得，按劳分配。 （二）加强精神文明建设，提高员工福利待遇 我们今年的工作重点，在围绕以经济建设为中心的前提下，要乐观加强精神文明建设，提高员工综合素养，以崭新的面貌迎接20xx年的挑战。在这方面，饭店决定从以下方面着手： 1、为提高员工福利待遇，经讨论决定：凡本店员工连续工作2年以上者，签定三年合同，饭店为其缴纳养老保险，解决员工的后顾之忧； 2、

29、一年一度的黄金周期间，凡在本店连续工作6个月以上的员工，饭店将会组织他们 出去旅游，大前年是千山，前年到了丹东凤凰山和鸭绿江，去年登上了北京八达岭，今年我们也许去大连。 3、为了丰富员工的业余文化生活，我们今年将组织多种赛事让大家参加进来，各赛事均设三等奖，在愉悦身心的同时，还要给予物质嘉奖。竞赛如：拔河、象棋、跳棋、扑克等，欢迎大家踊跃报名，为部门争光。 4、年终岁尾，为让努力工作一年，并且制造良好效益的员工过好春节，我们将组织大家聚餐开联欢，开快乐心过大年。 5、对于平时表现突出，为饭店做出巨大贡献的优秀员工，我们将在饭店年终总大会上给予表彰，颁发荣誉证书和奖金。 6、为规范管理，我将在各

30、部门经理的协助和协作下，争取于20xx年9月28日富都饭店开业5周年之日，奉上富都饭店管理手册。 在此，我希望大家能够群策群力，广提合理化意见和建议，解决管理中存在的问题，也希望大家能树立主人翁责任感，真正以店为家。 （三）加大培训、考核、质检力度，提高服务质量： 各部门制定可行性培训计划，加大学习规章制度的力度，针对培训进行定期考核，遵循质检制度，保证服务高质量，以竞赛活动树立岗位标兵。培训执行走出去请进来的方法进一步对广阔员工进行在岗培训，同时各部门要进行岗位大练兵，每月每季进行考核，巩固业务技能，提高服务质量。全方位加大管理力度，根据酒店的标准，继续完善各种规章制度，工作流程，逐步建立起

31、以制度管人和以工资拉开档次为主要内容的奖罚激励管理机制。 （四）加强平安和后勤保障工作 专心抓好防火、防盗、防食物中毒、防突发事件的工作，并制定应急预案；食品卫生工作常抓不懈，强调食品卫生的重要性；留意加强对设施设备的维修和保养工作各部门一定要分工清晰，责任明确，充分发挥员工的乐观性和主动性，做好平安检查和防范措施。 春风春色春光暖，新年新风新气象。新年伊始，面对新的机遇和挑战，我们一定要上下一心，团全都，乘风破浪，勇往直前，加强管理，节支增效，我们要以饱满的精神，十分的热忱迎接挑战，力争在20xx年再创辉煌！ 管理类工作计划篇8 新学期，在学校领导的关心、支持及正确领导下，紧紧围绕学校的中心

32、工作，坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，乐观致力于营造良好的宿舍环境。 一、围绕中心，听从大局，做好新生入住及管理服务工作 1、专心做好新学期寄宿生宿舍入住工作。 在七班级学生到校之前，我们的寄宿部老师提前到校，对各宿舍的卫生进行彻底打扫，不留任何死角。在新生入校时，以一个干净的、有序的环境迎接学生家长进到我们的学生宿舍，他们给与了乐观的评价。 2、专心落实学生作息制度。 为了协作校风学风建设，加强对学生的管理，寄宿部严格执行宿舍的晚间熄灯制度。学生宿舍管理处对此进行了细致的前期调研，一面学习兄弟学校，一面倾听学生的意见，在此基础上

33、，严密制定了实施方案。新学期一开头，晚间熄灯制度正式施行，每晚22:50准时关闭公寓大门，23:00熄灯，早上6：00准时起床，我们的宿舍管理老师克服各种困难，和学生住在一块，一起作息，保证各种制度的落实，争取制造一个良好的、有序的、文明的、和谐的宿舍环境 二、完善制度，规范程序，加强管理，探究新形势下的宿舍管理新模式 1、坚决落实“依法治校”原则，留意加强制度建设。 在原有制度基础上推行程序化管理，规范统一、补充完善了一系列的宿舍管理制度，先后修改和完善了寄宿生宿舍管理方法、住宿管理员职责、住校生请销假制度、住校学生量化管理条例、学生宿舍平安保卫细则等一系列制度，使宿舍管理工作有章可循，有法

34、可依。 2、完善服务体系，实现向学生“自我教育、自我管理、自我服务”的延长。 寄宿部特殊成立了“学生会宿管部，定期对该部成员进行培育。通过校学生会宿管部，充分调动学生的乐观性，尝试开展了文明宿舍创建系列活动，进行了每周一次流淌纪律、卫生流淌红旗的评比，并把每月的各宿舍获得流淌红旗的多少与班主任月津贴直接挂钩，督促班主任老师乐观参加管理 三、争取做好学生宿舍的平安与稳定工作 （）加大宣传力度。 对于平安稳定工作，我们留意正面引导，加强了信息的公示和披露，效果良好，对于用电、防火、防盗等平安事项，我们利用早操时间对学生进行了持续不断的宣传，毫不松懈。这样，有力确保了平安与稳定工作的顺利开展。 （）

35、加强检查与维修。 为杜绝平安隐患，寄宿部建立了例常巡查制度，于每周一对各宿舍楼进行平安巡查；对于发现的平安隐患如：对学生宿舍楼的线路、平安通道、消防设备等进行定期检查及维修，力争在源头上预防和把握平安事故的发生。除了例常的检查寄宿部还分别在春季、冬季会同公安处、总务处等部门对违章使用大功率电器、私拉乱接电线、燃点蜡烛等违纪情况进行逐宿舍的彻底清查，对于违章电器坚决予以没收。 （）重视平安管理工作。 利用每周一的例会对全体值班员进行培训，对值班老师进行平安知识培训，熟悉灭火器的使用方法及发生意外时处理紧急事件的操作。将平安秩序工作制度化、规范化，要求值班员每日巡查各楼层，发现平安隐患准时执行措施解决，力争做到学生寝室平安有序，无明火、无外来人员留宿现象，宿舍楼内无停放自行车现象。 在新学期里我们力争保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时，为学校的工作大局做出一定贡献。我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心，听从大局，乐观探究、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。