2022年有关年会策划模板集锦5篇.docx

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1、2022年有关年会策划模板集锦5篇有关年会策划模板集锦5篇年会策划 篇1一、 会议主题：放松心情，全员参加，度过一个祥和、欢乐的联欢晚会，现将本次年会方案策划如下：二、 年会地点 ：三、 年会时间：20xx年1月6日(周五)17:00起先(暂定)四、 年会主持人及参会人员：会议主持：钱思雨 刘莹莹 参会人员：索新科技全部员工五、 年会的流程与支配：16:50全部员工提前非常钟到场。17:00-17:05主持人宣布员工大会起先。主持人邀请总经理/副总经理上台致开幕词17:05 -17:15总经理/副总经理致开幕词17:15-17:35就餐(就餐约20分钟后起先表演节目)17:35-17:40表演

2、节目17:40-17:45表演节目17:45-17:55互动小嬉戏17:55-18:05对优秀员工予以表彰，为优秀员工发奖，优秀员工发言。(主持人请先进员工上台领奖，先进个人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。主持人请领奖者发表简短获奖感言)。18:05-18:10表演节目18:10-18:25互动小嬉戏18:25-18:35表演节目18:35-18:55抽奖及颁奖。由现场随机员工抽取幸运奖3名。由人事部经理抽取三等奖3名。由副总经理抽取二等奖2名。由总经理抽取一等奖1名抽奖结束后统一发奖。奖品由总经理统一发放。年会策划 篇2一、会议主题：答谢员工的辛勤付出，增加友情以及整体凝合力。本着“易行从

3、简”的原则，将本次年会活动方案策划如下：二、年会地点公司4楼食堂。三、年会时间会议支配时间：20xx年12月31日（周六）16：30分起先，会议拟用时间2个半小时（16：3019：00）；就餐时间19：0020：00四、年会主持人及参会人员 会议主持：房主任。参会人员：公司全体人员（70人左右，不邀请员工家属）。五、年会流程与支配本次年会的流程支配分别包括以下六个部分：六、员工大会议程支配16：25 全体参会员工提前到达食堂，等候大会起先。16：3016：45大会进行第一项。主持人宣布员工大会起先，并致开幕辞。16：45大会进行其次项。各部门负责人分别作年终述职报告；首先16：4516：55请

4、生产主管汪任胜做述职报告。（主持人领掌）16：5517：05请仓库主管吴晨阳做述职报告。（主持人领掌） 17：0517：15请做主机仓库主管雷雅茜述职报告。（主持人领掌）17：1517：25请招商主管宾盼做述职报告。（主持人领掌） 17：2517：35请人事经理洪文祥做述职报告。（主持人领掌） 17：3517：45请选购经理XXX述职报告。17：4517：55请维护主管张海宾述职报告。（主持人领掌） 17：5518：15大会进行第三项。总经理讲话。18：1518：25大会进行第四项主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，

5、主持人领掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。18：2518：35主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。18：3519：00大会进行第五项，抽奖及颁奖。由现场随机人员5名（员工）抽取10名幸运奖（一人抽2张）；三等奖由（人事、仓库、生产、招商、维护）抽取5名二等奖（一人抽一张）；二等奖由房火明抽取（一人抽两张）；一等奖由总经理抽取。抽奖结束后，统一发奖，奖品由总经理亲自发放，洪文祥帮助。19：0020：00大会第六项，就餐。备注：员工无特别状

6、况必需参与公司年会，年会进行当中有急事须要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。七、年会筹办及任务分工会议预算任务分工明细表年会策划 篇3年会主题：传递暖和，增加企业与员工之间的凝合力。年会目的：1.感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与沟通;2.通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增加其对将来的信念;3.通过年会的举办，了解员工对公司将来发展的期望。活动支配：一、会议时间提前半小时进入会场，先播放暖场音乐。等来宾接连就坐后，循环播放艾尼公司发展的雄伟历史(公司的发展状况、规模，科技研发成果，业绩与诚信服务，人才经营与企业文化，展望将来再创辉煌等

7、。体现企业上进、创新、拼搏的精神面貌。)1、主持人致开场白，介绍到会的领导和嘉宾，邀请领导到台上对20xx公司发展回顾致辞。2、各部门进行述职报告。3、财务部门进行财务报告4、公司进行表彰。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工作先进集体和个人的确定。设置奖项：优秀团队奖，功勋员工奖(对象为始终陪伴、见证艾尼成长的老员工)，优秀员工奖，销售精英奖，服务之星奖等。(颁奖放在节目演出)5、董事长寄语(对将来的展望)6、主持人宣布结束。二、文艺时间到场的来宾进行签到，领取抽奖号码，将抽奖券的副券投入抽奖箱。(一)节目支配：编排具有艾尼公司特色的企业之歌进行大合唱。作为晚会的开场曲。1.歌曲类(流行歌，民

8、歌，合唱)2.舞蹈类(民族舞，现代舞，机械舞，交谊舞均可)3.戏曲类(小品或话剧等)4.乐器5.其他(魔术、武术等)6.公司领导自行支配单人表演或者和公司员工进行合作表演。备注：依据节目最终确定的个数做适当的调整(二)评奖原则：本次晚会共评出三等奖3个，各嘉奖800元;二等奖2个，嘉奖1000元;一等奖1个，嘉奖20xx元。各个节目若有各部门领导或副总参加演出，则赐予节目适当的加分，有助于节目获奖，详细见评分细则。(三) 评分原则：评委必需坚持公允、公正、公开的原则，对每一个节目进行客观、正确地评价。1、评分细则：注：各个节目若有各部门领导或副总参加演出，则赐予节目适当的加分。特邀嘉宾表演的节

9、目、公司家属(含小孩子)友情演出的节目不参加评分，但可以给以激励奖。2、评比方案：1、本次节目现场评分，现场统分，取平均分、现场颁奖。2、评委：待定。3、每个节目结束后由统分人员收取评委的评分表，统分后交礼仪小姐传送至主持人 。4、评分点主要为：台风、流畅性、内容、表演技巧四个方面。5、统分时去掉一个最高分和一个最低分，其余分数累加后计算平均分数(总分/*)，最终得分即为该节目的最终得分，每个节目满分10分三、晚宴时间：1、 员工到达指定场所、全部酒水、凉菜等等都打算就绪。2、 主持人邀请总经理致祝酒辞宣布晚宴起先，并一同举杯庆贺新年欢乐，祝福公司明天更美妙。3、 穿插的嬉戏环节： (每张桌子

10、抽一个信封，一个信封里一个嬉戏，一共三组嬉戏。抽到相同嬉戏的桌子进行PK，输的一方惩处表演节目。依据到场嘉宾落座桌数确定分几组。)1、“你做我猜”：电视上有的节目，就是一个人比动作或用语言描述，另一个人来猜。可以猜生活用品，可以猜景区，可以猜成语。每组十个名词，用时最短一组胜出。2、 “踩气球” 嬉戏方法：将参赛者分成人数相等的两队，分散在规定的区域内。每人分发一串气球，一串连五个。参加者要将气球绑在小腿踝关节处。发令后，双方队员在爱护好自己的气球不被对方踩破的前提下，想方设法地踩破对方队员的气球。以一方全部队员的气球被踩破为负，另一方为胜。 嬉戏规则：只准踩气球，不得有意踩对方的脚。不得有意

11、用手推对方。被踩爆气球者马上退出竞赛。跑出规定区域者视为气球已破，不得再加入竞赛。在嬉戏过程中，假如气球不当心漏气或是跑掉，一律当作被踩爆 。3、“萝卜蹲”嬉戏规则：将参与活动的参加者分成几组。每组可以只是一个人，也可以是好多人。将每组用不同的颜色命名。比如现在我们有五组参加者，于是命名为：黄萝卜，白萝卜，绿萝卜，青萝卜，红萝卜。假如黄萝卜最终指定的小组不存在，或者黄萝卜用手指的小组与口中说的小组名字不符，则黄萝卜被淘汰。比如：黄萝卜说“黄萝卜蹲，黄萝卜蹲，黄萝卜蹲完黑萝卜蹲”，但是在这场活动中没有黑萝卜组(或者黑萝卜组已经被淘汰，不在场上)，则黄萝卜被淘汰。玩完嬉戏，大家自由活动。4、唐伯虎

12、点秋香(4和5作为举荐的各桌宴会嬉戏。)众人围成一圈,由其中的一人先喊“唐”，旁边的人按顺时针方向(逆时针也可以)依次喊“伯”，“虎”，“点”;喊到“点”的人在喊的同时要用手随意指一位同学(一般为你想整的人)，被点中的人应马上双手抱胸，同时口中喊着“秋香啊秋香”，而此人两边的人也要一起摆出造型左边的将左胳膊伸直向左上方，右胳膊弯曲也朝向左边;右边的人相应胳膊伸向右上方(有点像唱戏时的手势，大家想象一下)，两人同时口中还应喊出“伯虎啊伯虎”，反应慢者小组即被罚酒一瓶。5、青蛙跳井参加者以座席为序轮番依次说“一只青蛙跳井扑嗵”里的两个字。比如，第一人说“一只”，其次人“青蛙”，第三人“跳井”，第四

13、人“扑嗵”，第五人“两只，下一个“青蛙”，接着“跳井”，“扑嗵”，下一个“扑嗵”(两只跳下去要扑通两次)依次下去三只等等。直到有人出错受罚，罚完再从这里重新起先。四、年会打算时间支配：(1)年会策划及打算期( 月 日 至 月 日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期( 月 日至 月 日)：本阶段主要完成节目支配表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期( 月 日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括时间、地点、节目单确定、彩排时间)。(4)年会正式演出时间： 年 月 日五、年会节目支配(一)年会节目报名方式1、现场报名2.联系人：3.联系方式(二)参

14、加节目的确定(三)参加人员确定六、年会分工参会人员名单统计分批奖品购买、颁奖人抽奖奖券奖券设计、发放、回收管理、奖品保管主持人确定 晚宴活动地点确认 来宾签到晚会场景布置 各部门节目统筹晚会现场电脑、投影 现场摄像、照像会后工作七、节目预算(一)场地费用(二)背景布、待定(三)条幅(四)奖品优秀员工、优秀团体，人数待定 幸运奖10，奖品待定 三等奖8，奖品待定 二等奖5，奖品待定 一等奖2，奖品待定(五)摄影摄像(六)节目入围后，上报节目所用物资(服装，道具)(七)物品的选购：抽奖礼品、嬉戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、晚宴的引导牌、笔、(八)其他八、备注：1.强化参加意识，各部门人员要主动

15、参加，力争节目出彩。2.强化保障意识，为排节目不误日常工作之需求。年会策划 篇4一、活动目的：增加区域员工的内部凝合力，提升路华路友会的竞争力，让平常可能不是太熟识的人，也可以融洽在一起。加强领导与员工的互动，这样既可以增加企业的亲和力，增进领导与员工的沟通，又可以让员工得到提高和成长，一箭双雕。二、年会主题：一路有我三、年会时间：第一部分：20xx年1月30日下午11：002：00吃饭其次部分：20xx年1月30日下午2：005：00 KTV联欢抽奖活动(领导致辞、表彰优秀员工、表演节目)1)由主持人致言 ：共：各位领导，各位同事，大家好!男：大展鸿图又一年，女：与时俱进创辉煌。男：光辉绚丽

16、的20xx年已过去充溢希望和挑战的20xx年悄然来临。我们杭州和上海的路华员工共团聚于此，大家齐快乐，在过去的一年中!我们同心协力!开拓创新!女：我们经验了，春的播种，夏的耕耘，收获的金秋，来到了冬的等待,等待我们共同努力所创建的美妙将来.下面有请总经理致辞。2)由总经理发言：新的一年开启新的希望，新的起先承载新的幻想。20xx年是xx(北京)有限公司发展重要的一年。在这一年里，我们在狠抓内部管理、改善工作环境的同时，更加注意员工素养的提高。在人力资源方面公司做了很大的投入，壮大了队伍。我们深知，将来的企业竞争是人才的竞争。在老员工的主动带动下，新员工也是干劲十足、信念百倍，由于大家的辛勤耕耘

17、，使“路华路友会”这颗明珠更加绚烂夺目，使公司又一次攀登业内高峰。敬爱的员工们!您们的加入使路华路友会的步伐更加坚实有力;您的辛勤使我们的身影更加伟岸高大一项壮丽的事业等着我们去挥洒才智和才能。没有什么能阻挡!我们满怀信念!开足马力!奔向更加辉煌的20xx年!一路走来时，我们同舟共济;一路走去，就让我们并肩携手，再创辉煌!最终再次祝福大家新的一年，事业进步，家庭和美，身体健康!一切如愿!3)总经理言毕，大家可以先邀请总经理先献上一曲，然后自由点唱歌。半小时后我们可以做些小嬉戏，进入抽奖活动L(嬉戏活动备案如下：A：正话反说 选几个口齿伶俐的人参与嬉戏，主持人要事先打算好一些词语。主持人说一个词

18、语，要参与嬉戏的人反着说一遍，比如“新年好”，嬉戏者要立即说出“好年新”，说错或者蒙住的人即被淘汰。从三个字起先说起，其次轮四个字，第三轮五/六/七个字，以此类推，估计到五个字以上的时候嬉戏者就所剩无几了。我刷牙(牙刷我)/早上好(好上早)/我爱你(你爱我) /我在路华(华路在我) /我要吃饭(饭吃我要)/喝好吃好(好吃好喝)/我爱复习(媳妇爱我)/早晨我上马(立刻我成亲) /上海自来水来自海上(上海自来水来自海上)/我家妹妹的粮票(美丽的妹妹嫁我)/B: 泡泡糖 主持人召集若干人上台，人数最好是奇数，当大家打算好时，主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”，主持人随机想到身体的某个部位，台上的

19、人就要两人一组相互接触主持人说的部位。比如，主持人说左脚心，那么台上的人就要两人一组把左脚心相接触。而没有找到同伴的人被淘汰出局。当台上的人数剩下偶数时，主持人要充当1人在其中，使队伍始终保持奇数人数。最终剩下的两人胜出。因为嬉戏并不具有技术和智力上的难度，所以在胜出人获得奖品时，还可以略微刁难一下，比如让他站在椅子上用身体表现一个字(可以是他的名字之类)或者让他表演一个节目等。此嬉戏要留意，主持人喊出的身体部位要有肯定的可实行性。C：金鸡独立 每位参与嬉戏的人脚下要放一张报纸(或者半张足矣)，当在规定时间内接不上成语时要把脚下的报纸对折，然后再站上去，主持人重新开头出一个成语让后面的人接着接

20、，到最终就会出现有人“金鸡独立”来接成语。直到最终，脚始终保持在报纸上的人胜出。D：欢乐歌王嬉戏人数：6人以上嬉戏方法：嬉戏者站成一排，主持人先唱一句歌，如：“陪你去看流星雨”，由第一名嬉戏者接下一首歌，但上一首歌的最终一个字，即“雨”字必需在他的歌里出现，且不能是最终一个字，如嬉戏者可接“雨始终下”，然后是其次名嬉戏者接，以此类推。五秒钟之内能接上歌曲即通过，超过时间未接上者被淘汰。坚持到最终者则被评为“欢乐歌王”。要求：必需在10秒钟之内接上歌曲，而且必需歌词正确，音调精确，否则被淘汰。E：脑筋急转弯1、 盆里有6只馒头，6个小挚友每人分到1只，但盆里还留着1只，为什么?2、有一个穿着泳装

21、的女人，她在松软的沙滩上闲逛，这一切虽然都很正常，但是，你会发觉她的身后竟然没有脚印!这是为什么?请你猜猜看。3、一只鸡，一只鹅，放冰箱里，鸡冻死了，鹅却活着，为什么?4、哪一个月有二十八天?5、一只猛烈的饿猫，看到老鼠，为何拔腿就跑?6、公共汽车来了，一位穿常裙的小姐投了4 元，司机让她上车;其次位穿迷你裙的小姐，投了2元，司机也让她上车;第三位小姐沒给钱，司机也照样让她上车，为什么?7、小陈周末去看电影，到了电影院，却看不到半个人，为什么?8、一头公牛加一头母牛，猜三个字?9、为什么游泳竞赛中青蛙输给了狗?10、为什么两只老虎打架,非要拼个誓不两立绝不罢休?11、胖胖是个颇出名气的跳水运动

22、员，可是有一天，他站在跳台上，却不敢往下跳。这是为什么?12、 黑人为什么喜爱吃白色巧克力?4)如何得到奖品：一等奖：(无限制)在场的人各自由小字条上写好自己的名字，交给主持人，然后把它们放在小纸盒里，由总经理抽取大奖得主。二等奖，三等奖，四等奖可混合在一起，把奖品的名称写在字条上，放在小盒子里，然后由嬉戏淘汰赛中胜出者，随机自己抽取奖品。比如歌词中要带动物的、“春”字的等等，在女士唱歌的同时，她三的搭档要依据歌词舞蹈。在规定时间内，想不出歌曲的一组即被淘汰舞蹈。年会策划 篇5一、年会活动总体策划活动目的：此次年会活动策划为增加员工对企业的深厚感情，促进员工之间更好的沟通和沟通;总结20xx年

23、工作进度制定新年的发展方向和目标。年会活动期间表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，争取新年度全部员工在工作中都能有精彩表现。年会主题：年会时间：20xx年 1 月20日下午1点到5点参与人员：公司全体员工、公司领导、合作伙伴年会组织形式：由公司行政人员统一调配执行。1. 20xx年会活动策划负责：李小姐主要工作：年会策划、资讯采集、会场流程、跟进年会工作组各项工作实施进度。2. 年会活动会场总负责：王小姐主要工作：确定年会会场工作、后勤保障工作、会场平安纪律及舞台器材、道具保障3. 年会活动艺术工作负责：张先生主要工作：年会视频短片、道具等素材制作、会场布置、

24、现场音响灯光 摄影组员：市场部部工作人员4. 年会活动保障审核工作负责：李先生主要工作：统计和审核年会各项开支工作、受表彰员工花名册和奖金金额安排 组员：财务室、人事部工作人员5. 20xx年会活动主持工作负责：张小姐主要工作：会场主持工作，把控会场流程二、20xx年会活动流程说明1、年会活动策划短片内容说明：年会活动短片汇合公司20xx年发展的重要事务和各项活动剪辑操作步骤：会场人员全部到位、工作人员各项工作到位会场音乐、灯光关闭5秒播放会场旁白播放年会短片会场灯光开启、主持人入场作用：年会正式起先预备工作、引导观众进入年会状态和会场纪律，调动观众心情，氛围和谐。2、优秀员工表彰内容说明：表

25、彰工作仿照奥斯卡颁奖典礼进行，按表彰名称不同分段进行。操作步骤：主持人介绍表彰名称及颁奖嘉宾(高层领导)颁奖嘉宾启动表彰名单(PPT形式，大屏幕投影，内容涵盖受表彰人员照片、简介;主持人旁白)受表彰员工上台领导颁奖作用：提升受表彰人员荣誉感，树立先进形象，和谐发展。3、庆贺员工生日内容说明：当月过生日员工在年会现场庆贺生日操作步骤：会场音乐灯光关闭5秒钟生日音乐、追光开启生日蛋糕进场会场灯光开启主持人上台宣布当月过生日员工名单当月过生日员工上台会场灯光关闭、生日音乐开启全场人员唱生日歌、员工许愿吹蜡烛人事经理颁发生日津贴或蛋糕提货卷员工生日部分结束 作用：适时新奇的宣导公司企业文化和公司的福利

26、工作，感恩公司，感恩员工。4、20xx年工作启动仪式内容说明：公司高层领导上台，董事长启动20xx年华蜜希望之球操作步骤：主持人宣布20xx年工作启动仪式起先董事长及公司高层领导上台音乐响起，华蜜希望之球进场主持人引导全体起立，并领读公司经营发展目标全场倒数5个数，舞台灯关调暗，董事长启动华蜜希望之球20xx年工作正式启动，达到年会热情高潮。三、20xx年会活动详细安排实施时间1、策划组：20xx年1月11日起-年会正式起先前2天确定完成;2、会场负责组：策划方案定稿日起实施，年会正式起先时间前3天确定完成 ;3、艺术工作组：年会短片、会场音乐、节目乐音、会场背景、舞台布置、道具，年会正式起先时间前3天确定完成;4、保障审核工作组：1) 20xx年1月24日前确定受表彰员工名单及表彰名称，人事部在年会正式起先前3天完成受表彰人员花名册和PPT内容;2)受表彰员工奖品、奖金于年会正式起先时间前3天确定完成。第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页