2023-2023学年度第二学期小学总务处工作计划书.doc
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1、2023-2023学年度第二学期小学总务处工作方案书2023-2023学年度第二学期小学总务处工作方案书。一、指导思想根据学校工作方案的安排,突出“成长文化建立”这一重点、狠抓落实、用文化开展人,全面推进素质教育,促进学生素质的全面、和谐的开展。解放思想,更新观念,锐意进取,开拓创新。加大管理力度,提升管理质量,优化资配置,加强队伍建立,把效劳育人工作落到实处。大力推进教育现代化进程,为把我校办成一所高品位、高质量、高声誉的现代化学校而努力。二、主攻目的1、采取有力措施,加强后勤队伍建立,形成一支高素质的后勤工作队伍。2、深化后勤工作研究,认真施行效劳于教学、方便于师生工程,创造性地开展工作,
2、全面推进学校素质教育。3、逐步建成以德育为核心,以创新精神和理论才能为重点的校园文化气氛,突出“成长文化建立”, 用文化开展人,创立环境育人形式。4、加强教育现代化建立,配齐老师笔记本电脑,全力推进教育现代化进程。5、积极完成县局2023年度教育工作会议和学校提出的关于总务工作和平安工作的各项责任目的。6、进一步调整校园布局,努力改善校园环境。协助学校努力创造条件,实现学校的远景开展规划。三、详细措施(一)以后勤队伍建立为根本,大力进步效劳质量进步效劳质量的根本在于建立一支高素质的后勤队伍,本学期,我们将着眼于教育开展的挑战和需要,强化认识,深化改革,实在加强后勤工作人员的队伍建立,进步他们的
3、工作才能。1、实在加强教育。本学期,我们要把后勤队伍建立与教育行风评议有机结合起来,强化效劳意识,组织好学习工作,大力推进后勤队伍思想道德建立,深化开展“创文明效劳,树后勤职工形象”的活动,引导后勤职工树立正确的人生观、价值观,增强爱岗敬业的责任感和使命感,努力使每位职工在自己的岗位上做出的奉献。2、大力提升工作才能。我们以进步职工效劳才能为抓手,提升效劳质量。鼓励和支持后勤工作人员参加各种形式的进修学习,及时总结后勤管理经历、搜集管理动态,供后勤职工参考学习;尽力为后勤职工提供外出学习、考察的时机,使后勤职工开阔眼界,拓展视野。力争使每一位后勤职工都能有一项过硬的后勤效劳根本功。3、进一步深
4、化人事制度改革。教育的境界是促进人的全面开展,以人的开展促进事业的开展,学校后勤工作人员在学校这一环境中同时充当教育与承受教育的角色,与师生共成长。本学期我们将以工作量、老师学生的满意度为根据,从德、能、勤、绩等方面对后勤职工进展全面考核,积极开展“争创文明效劳岗位”活动,让每一个后勤效劳岗位都成为令人满意的窗口,使后勤职工在施行教育的环境中不断提升自己,做的自己,与师生共成长。从而建立一支充满活力,不断开拓进取的后勤队伍。4、努力建立优美的校园环境。优美的校园环境对学生的安康成长起着潜移默化的作用,我们要进一步认真搞好校园文化建立,让学校的一砖一瓦、一草一木都能引领学生成长。(二)以平安为重
5、点,促进教育安康开展1、进一步健全平安制度,层层落实平安责任制。本学期,我们将在校务委员会和学校安监办的领导下,进一步强化平安工作规章制度,配合学校做好平安工作,结实树立学校平安第一的思想,做到时时牢记平安,处处注意平安,事事重视平安,防范胜于救灾,责任重于泰山,确保校园的平安工作落到实处。认真抓好学生假期后进校的平安教育工作,认真抓好本学期开学时的“平安教育周” 工作,做到天天讲平安,事事保平安。进一步严格常规值日工作,严格执行中午、晚上清校制度,严格门卫制度。加大管理力度,严格班主任跟班制度,确保学生在校参加各项活动平安、课间平安、交通平安。本学期将组织全体学生每月听一次平安教育专题讲座,
6、增强防范意识,进步学生自我保护才能。2、强化门卫责任,确保校园平安。门卫工作直接关系到校园的平安工作,本学期我们将严格门卫制度,对门卫工作要从严要求,定期组织他们学习门卫管理制度、校园治安管理制度、外来人员管理制度、治安人员工作职责,定期抽看他们填写的来客登记簿,确保除本校职工外,其余人员进入校园必须履行登记手续,无关人员一律不得进入校园,在校时间学生出校门,要做到门卫、学生、班主任、家长四见面,严禁机动车辆进入校园,教育教职工进入校园后,摩托车和自行车推入车棚。3、加大督查力度,消除事故隐患。本学期学校将加大平安工作的检查力度排除事故隐患。由校长室、党支部、学校安监办组织后勤、门卫、班主任及
7、治安人员对学校的校舍、用电线路、排水系统、体育设施等,进展每月一次的彻底清查,做好记录及时向领导汇报检查情况,及时消除平安隐患。每月组织后勤人员开会,总结日常工作及平安工作方面的情况。(三)重视教职工的身心安康。本学期总务处将积极配合校长室、工会,积极组织开展各种有益的群众文体活动,积极调节教职工的身心,使其以更充分的精力投入到学校教育的各项工作中去。(四)加强物资管理。学校的财产物资是学校教育教学工作顺利进展的条件。新学期总务处将进一步加强学校的资产管理,及时效劳于学校的日常教育教学工作。充分发挥其使用效益,建立健全各项管理制度,树立学校主人翁思想,保护学校的一草一木,管理使用好学校的公共财
8、物,完善各种借还手续,分工负责,责任到人,定员管理,定期抽查。1、认真填写学校财产公物登记表。建立好物品领用制度。努力发挥所采购物品的利用率。2、打印分发图书资料目录、电子音像器材目录、教学仪器目录、体育器材目录等以利于老师借阅使用。3、认真做好日常教育教学器材的供给工作,节日庆贺的组织落实工作,学校对外开放、公开教学、送教下乡的全程效劳工作。4、教育学生文明守纪,保护校园的一草一木,不踩踏学校的花草树木,不攀爬学校的建筑物。5、强化绿化管理人员职责,做到按时浇水、除草、施肥、防治病虫害。6、加强班级管理,教育各班学生保护公物,节约每一度电和每一滴水。(五)认真抓好学校财务工作。本学期总务处将
9、协助学校认真做好学校财务工作,坚决执行上级部门关于财务方面的有关决定,认真组织收费工作。认真做好学校财务预算工作。严格按预算开支,保证学校工作正常运转。做好学校财务的审查工作,定时组织民主理财工作。做到开支合理。认真组织财务结算工作,按时按规定结算费用。努力创造条件,为学校的再开展提供财力和必备的物质支持。附:分月工作按排:二月份:1、制订总务工作方案。2、整理校园,完成教室调整,桌凳修理工作。3、完成办公用品、卫生洁具的采购工作,完成课本的分发工作。4、学生报名注册,上交相关费用。5、“平安教育周”工作。三月份:1、组织检查学校平安工作。2、平安隐患整治。3、组织检查班级管理工作。4、创立省
10、平安校园工作5、英语节效劳工作四月份1、做好卫生检查工作。2、进展平安知识讲座、平安工作检查。3、做好学校日常教育教学的效劳工作。4、检查器材资料目录的下发情况以及器材、资料借阅使用情况。五月份1、加强校园管理工作,检查学校平安设施的平安情况。2、进展卫生知识讲座,进展交通平安知识教育。3、检修学校教学器材,维护电脑房校园网络设施。4、准备艺体节效劳工作六月份1、平安工作检查、平安知识讲座。2、核对教学器具。3、班级管理工作、卫生工作督查。4、回收循环教材5、期末公物检查登记6、“狂欢节”效劳工作七月份1、进展平安教育。2、预订下学期办公用品。3、各保管室回收器材、资料。2023-2023学年
11、度第二学期小学总务处工作方案一、指导思想根据学校工作方案的安排,突出“成长文化建立”这一重点、狠抓落实、用文化开展人,全面推进素质教育,促进学生素质的全面、和谐的开展。解放思想,更新观念,锐意进取,开拓创新。加大管理力度,提升管理质量,优化资配置,加强队伍建立,把效劳育人工作落到实处。大力推进教育现代化进程,为把我校办成一所高品位、高质量、高声誉的现代化学校而努力。二、主攻目的1、采取有力措施,加强后勤队伍建立,形成一支高素质的后勤工作队伍。2、深化后勤工作研究,认真施行效劳于教学、方便于师生工程,创造性地开展工作,全面推进学校素质教育。3、逐步建成以德育为核心,以创新精神和理论才能为重点的校
12、园文化气氛,突出“成长文化建立”, 用文化开展人,创立环境育人形式。4、加强教育现代化建立,配齐老师笔记本电脑,全力推进教育现代化进程。5、积极完成县局2023年度教育工作会议和学校提出的关于总务工作和平安工作的各项责任目的。6、进一步调整校园布局,努力改善校园环境。协助学校努力创造条件,实现学校的远景开展规划。三、详细措施(一)以后勤队伍建立为根本,大力进步效劳质量进步效劳质量的根本在于建立一支高素质的后勤队伍,本学期,我们将着眼于教育开展的挑战和需要,强化认识,深化改革,实在加强后勤工作人员的队伍建立,进步他们的工作才能。1、实在加强教育。本学期,我们要把后勤队伍建立与教育行风评议有机结合
13、起来,强化效劳意识,组织好学习工作,大力推进后勤队伍思想道德建立,深化开展“创文明效劳,树后勤职工形象”的活动,引导后勤职工树立正确的人生观、价值观,增强爱岗敬业的责任感和使命感,努力使每位职工在自己的岗位上做出的奉献。2、大力提升工作才能。我们以进步职工效劳才能为抓手,提升效劳质量。鼓励和支持后勤工作人员参加各种形式的进修学习,及时总结后勤管理经历、搜集管理动态,供后勤职工参考学习;尽力为后勤职工提供外出学习、考察的时机,使后勤职工开阔眼界,拓展视野。力争使每一位后勤职工都能有一项过硬的后勤效劳根本功。3、进一步深化人事制度改革。教育的境界是促进人的全面开展,以人的开展促进事业的开展,学校后
14、勤工作人员在学校这一环境中同时充当教育与承受教育的角色,与师生共成长。本学期我们将以工作量、老师学生的满意度为根据,从德、能、勤、绩等方面对后勤职工进展全面考核,积极开展“争创文明效劳岗位”活动,让每一个后勤效劳岗位都成为令人满意的窗口,使后勤职工在施行教育的环境中不断提升自己,做的自己,与师生共成长。从而建立一支充满活力,不断开拓进取的后勤队伍。4、努力建立优美的校园环境。优美的校园环境对学生的安康成长起着潜移默化的作用,我们要进一步认真搞好校园文化建立,让学校的一砖一瓦、一草一木都能引领学生成长。(二)以平安为重点,促进教育安康开展1、进一步健全平安制度,层层落实平安责任制。本学期,我们将
15、在校务委员会和学校安监办的领导下,进一步强化平安工作规章制度,配合学校做好平安工作,结实树立学校平安第一的思想,做到时时牢记平安,处处注意平安,事事重视平安,防范胜于救灾,责任重于泰山,确保校园的平安工作落到实处。认真抓好学生假期后进校的平安教育工作,认真抓好本学期开学时的“平安教育周” 工作,做到天天讲平安,事事保平安。进一步严格常规值日工作,严格执行中午、晚上清校制度,严格门卫制度。加大管理力度,严格班主任跟班制度,确保学生在校参加各项活动平安、课间平安、交通平安。本学期将组织全体学生每月听一次平安教育专题讲座,增强防范意识,进步学生自我保护才能。2、强化门卫责任,确保校园平安。门卫工作直
16、接关系到校园的平安工作,本学期我们将严格门卫制度,对门卫工作要从严要求,定期组织他们学习门卫管理制度、校园治安管理制度、外来人员管理制度、治安人员工作职责,定期抽看他们填写的来客登记簿,确保除本校职工外,其余人员进入校园必须履行登记手续,无关人员一律不得进入校园,在校时间学生出校门,要做到门卫、学生、班主任、家长四见面,严禁机动车辆进入校园,教育教职工进入校园后,摩托车和自行车推入车棚。3、加大督查力度,消除事故隐患。本学期学校将加大平安工作的检查力度排除事故隐患。由校长室、党支部、学校安监办组织后勤、门卫、班主任及治安人员对学校的校舍、用电线路、排水系统、体育设施等,进展每月一次的彻底清查,
17、做好记录及时向领导汇报检查情况,及时消除平安隐患。每月组织后勤人员开会,总结日常工作及平安工作方面的情况。(三)重视教职工的身心安康。本学期总务处将积极配合校长室、工会,积极组织开展各种有益的群众文体活动,积极调节教职工的身心,使其以更充分的精力投入到学校教育的各项工作中去。(四)加强物资管理。学校的财产物资是学校教育教学工作顺利进展的条件。新学期总务处将进一步加强学校的资产管理,及时效劳于学校的日常教育教学工作。充分发挥其使用效益,建立健全各项管理制度,树立学校主人翁思想,保护学校的一草一木,管理使用好学校的公共财物,完善各种借还手续,分工负责,责任到人,定员管理,定期抽查。1、认真填写学校
18、财产公物登记表。建立好物品领用制度。努力发挥所采购物品的利用率。2、打印分发图书资料目录、电子音像器材目录、教学仪器目录、体育器材目录等以利于老师借阅使用。3、认真做好日常教育教学器材的供给工作,节日庆贺的组织落实工作,学校对外开放、公开教学、送教下乡的全程效劳工作。4、教育学生文明守纪,保护校园的一草一木,不踩踏学校的花草树木,不攀爬学校的建筑物。5、强化绿化管理人员职责,做到按时浇水、除草、施肥、防治病虫害。6、加强班级管理,教育各班学生保护公物,节约每一度电和每一滴水。(五)认真抓好学校财务工作。本学期总务处将协助学校认真做好学校财务工作,坚决执行上级部门关于财务方面的有关决定,认真组织
19、收费工作。认真做好学校财务预算工作。严格按预算开支,保证学校工作正常运转。做好学校财务的审查工作,定时组织民主理财工作。做到开支合理。认真组织财务结算工作,按时按规定结算费用。努力创造条件,为学校的再开展提供财力和必备的物质支持。附:分月工作按排:二月份:1、制订总务工作方案。2、整理校园,完成教室调整,桌凳修理工作。3、完成办公用品、卫生洁具的采购工作,完成课本的分发工作。4、学生报名注册,上交相关费用。5、“平安教育周”工作。三月份:1、组织检查学校平安工作。2、平安隐患整治。3、组织检查班级管理工作。4、创立省平安校园工作5、英语节效劳工作四月份1、做好卫生检查工作。2、进展平安知识讲座
20、、平安工作检查。3、做好学校日常教育教学的效劳工作。4、检查器材资料目录的下发情况以及器材、资料借阅使用情况。五月份1、加强校园管理工作,检查学校平安设施的平安情况。2、进展卫生知识讲座,进展交通平安知识教育。3、检修学校教学器材,维护电脑房校园网络设施。4、准备艺体节效劳工作六月份1、平安工作检查、平安知识讲座。2、核对教学器具。3、班级管理工作、卫生工作督查。4、回收循环教材5、期末公物检查登记6、“狂欢节”效劳工作七月份1、进展平安教育。2、预订下学期办公用品。3、各保管室回收器材、资料。热门经典2023-2023学年度第二学期小学总务处工作方案一、指导思想根据学校工作方案的安排,突出“
21、成长文化建立”这一重点、狠抓落实、用文化开展人,全面推进素质教育,促进学生素质的全面、和谐的开展。解放思想,更新观念,锐意进取,开拓创新。加大管理力度,提升管理质量,优化资配置,加强队伍建立,把效劳育人工作落到实处。大力推进教育现代化进程,为把我校办成一所高品位、高质量、高声誉的现代化学校而努力。二、主攻目的1、采取有力措施,加强后勤队伍建立,形成一支高素质的后勤工作队伍。2、深化后勤工作研究,认真施行效劳于教学、方便于师生工程,创造性地开展工作,全面推进学校素质教育。3、逐步建成以德育为核心,以创新精神和理论才能为重点的校园文化气氛,突出“成长文化建立”, 用文化开展人,创立环境育人形式。4
22、、加强教育现代化建立,配齐老师笔记本电脑,全力推进教育现代化进程。5、积极完成县局2023年度教育工作会议和学校提出的关于总务工作和平安工作的各项责任目的。6、进一步调整校园布局,努力改善校园环境。协助学校努力创造条件,实现学校的远景开展规划。三、详细措施(一)以后勤队伍建立为根本,大力进步效劳质量进步效劳质量的根本在于建立一支高素质的后勤队伍,本学期,我们将着眼于教育开展的挑战和需要,强化认识,深化改革,实在加强后勤工作人员的队伍建立,进步他们的工作才能。1、实在加强教育。本学期,我们要把后勤队伍建立与教育行风评议有机结合起来,强化效劳意识,组织好学习工作,大力推进后勤队伍思想道德建立,深化
23、开展“创文明效劳,树后勤职工形象”的活动,引导后勤职工树立正确的人生观、价值观,增强爱岗敬业的责任感和使命感,努力使每位职工在自己的岗位上做出的奉献。2、大力提升工作才能。我们以进步职工效劳才能为抓手,提升效劳质量。鼓励和支持后勤工作人员参加各种形式的进修学习,及时总结后勤管理经历、搜集管理动态,供后勤职工参考学习;尽力为后勤职工提供外出学习、考察的时机,使后勤职工开阔眼界,拓展视野。力争使每一位后勤职工都能有一项过硬的后勤效劳根本功。3、进一步深化人事制度改革。教育的境界是促进人的全面开展,以人的开展促进事业的开展,学校后勤工作人员在学校这一环境中同时充当教育与承受教育的角色,与师生共成长。
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