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1、置业参谋工作方案新选售楼置业参谋工作方案(一)光阴飞逝,不经意间202_年已经完毕。默默地算来,从参加xx房地产开发,来到隆德县工程部参加销售工作到如今已经有x个多月的时间了,七个月的时间放在以往或许会显得很漫长,但在这里仿佛是眨眼间便消逝而过。本人是202_年x月初参加公司的,刚入职时,由半知半解到对销售流程有了较好的掌握,背后确实下了不少功夫,也用了不少时间,当然更少不了同事们的帮助。正因为是第一次接触商业地产的销售工作,所以刚来的前半个月,一边协助同事做好销售工作,一边学习专业知识。渐渐地,对接待客户、跟踪客户、签定合同、售后工作、银行按揭等各方面都开场有一定的认识。到七月份的下半月就开
2、场真真正正独立一人去接待客户,在此过程中遇到过许多困难,但在经理和同事的协助下,都能顺利将工作完成,也从中很快得到成长。一个月后本人对于公司工程的详细情况、公司的管理形式、房地产专业知识和房产销售流程及技巧等都有了很好的掌握。但由于受国家房地产调控政策及企业自身等因素的影响,我司的楼盘会出现间歇性的低迷状态。当然我们接待的来访客户和来电客户数量也就有限了,而且大局部客户对市场的观望心理较强。本人在前几个月共接待各类来访客户xx组次左右,接听各种客户来电xx人次左右。虽然来访客户较少,但我们销售人员并没有因此空闲下来,而是积极地对来访客户进展 回访,对来电意向客户进展预约,对之前的购房业主做好售
3、后效劳。本人在这期间不断的学习、锻炼、提升自己业务才能,也积累了一些意向较好的客户群体,为后来的有效成交奠定了根底。另外,就是在不断地接触各种客户之后,跟其他楼盘相比的过程中更能深化地体会到我们工程的优优势。归纳起来有,工程吸引客户的地方主要有:位于隆德县中心地段,交通非常便利,是隆德的首个高层建筑,是隆德的商业核心,是隆德的首座商业综合体,也是隆德的地标型建筑,也可实现一站式购物的便利,拥有现代化的物业管理体系。而影响客户购置信心的因素有:户型设计不是很合理,采光度不是很好,公摊面积过大,担忧物业费用过高,没有车库;商铺公摊太大,担忧装修效果达不到预期,担忧商场火不起来,担忧管理跟不上,投资
4、户担忧投资回报。总之,本人在来公司的这段时间里,收获颇多,当然也积累了一些经历,总结出一些心得,希望202_年借此把工作做的更好,归纳起来主要有以下几点:1.保持一颗良好的心态很重要。良好的心态是一个销售人员应该具备的最根本的素质,良好的心态也包括很多方面。a.控制情绪我们每天工作在销售一线,面对形形色色的人和物,要学会控制好自己的情绪,不能将生活中的情绪带到工作中,以一颗平稳的心态去面对工作和生活。b.宽容心人与人之间总免不了有这样或那样的矛盾事,同事、朋友之间也难免有争吵、有纠葛。只要不是大的原那么问题,应该与人为善,宽大为怀,学会宽以待人。c.上进心和企图心:上进心,也是进取心,就是主动
5、去做应该做的事情,要成为一个具备进取心的人,必须克制拖延的习惯,把它从你的个性中除掉。企图心,当*产生的时候,就会产生企图心;如何将企图心用好,必须好好的学习。2.不做作,以诚相待,客户分辨的出真心假意。得到客户信任,客户听你的,反之你所说的一切都将起到反效果。3.理解客户需求,第一时间理解客户所需要的,做针对性讲解。4.推荐房要有把握,理解所有的房子,包括它的优优势。做到对客户的所有问题都有合理解释。5.保持客户关系,每个客户都有各种人脉,只要保证他们对工程的喜欢,他们就会将喜欢传递。6.确定自己的身份,我们不是在卖房子,而是参谋,以我们的专业来帮助客户。多与客户讲讲专业知识,中立的评价其他
6、楼盘,都可以增加客户的信任度。7.在销售经理的带着下,与同事团结协作,完成公司新一年的销售目的。8.加强自身学习,因为再好的方法与方案,也要靠强有力的执行力来完成。这也是我个人需要加强的地方。作为房地产的销售人员,不仅要精通卖房业务,对周边的一些知识也必须理解,这样才能更好为客户效劳,让客户感觉我们的房子无论从质量,社区环境,物业质量等较其他楼盘都更有优势。最后,非常感谢公司领导给本人的锻炼时机,感谢同事对我的帮助。在新的一年里自己要保持一颗良好的心态,积极的心态、向上的心态,去面对工作、面对生活,好好工作、好好生活,忠于公司,忠于顾客,忠于自己的职责,也要忠于自己的业绩,来年努力交出自己满意
7、的成绩单。售楼置业参谋工作方案(二)一个好的房地产营销方案必须有一个好的方案书,以在整体上把握整个营销活动。市场营销方案更注重产品与市场的关系,是指导和协调市场营销努力的主要工具、房地产公司要想进步市场营销效能,必须学会如何制订和执行正确的市场营销方案。1.房地产营销方案的内容在房地产市场营销中,制订出一份优秀的营销方案非常重要。一般来说,市场营销方案包括1.方案概要:对拟议的方案给予扼要的综述,以便管理局部快速阅读。2.市场营销现状:提供有关市场,产品、竞争、配销渠道和宏观环境等方面的背景资料。3.时机与问题分析p :综合主要的时机与挑战、优优势、以及方案必须涉及的产品所面临的问题。4.目的
8、:确定方案在销售量、市场占有率和盈利等领域所完成的目的。5.市场营销策略:提供用于完成方案目的的主要市场营销方法。6.行动方案:本方案答复将要做什么?谁去做?什么时候做?费用多少?7.预计盈亏报表:综述方案预计的开支。8.控制:讲述方案将如何监控。一、方案概要方案书一开头便应对本方案的主要目的和建议作一扼要的概述,方案概要可让高级主管很快掌握方案的核心内容,内容目录应附在方案概要之后。二、市场营销现状方案的这个局部负责提供与市场、产品、竞争、配销和宏观环境有关的背景资料。1.市场情势应提供关于所效劳的市场的资料,市场的规模与增长取决于过去几年的总额,并按市场细分与地区细分来分别列出,而且还应列
9、出有关顾客需求、观念和购置行为的趋势。2.产品情势应列出过去几年来产品线中各主要产品的销售量、价格、差益额和纯利润等的资料。3.竞争情势主要应辨明主要的竞争者并就他们的规模、目的、市场占有率、产品质量、市场营销策略以及任何有助于理解其意图和行为的其他特征等方面加以阐述。4.宏观环境情势应说明影响房地产将来的重要的宏观环境趋势,即人口的、经济的、技术的、政治法律的、社会文化的趋向。三、时机与问题分析p 应以描绘市场营销现状资料为根底,找出主要的时机与挑战、优势与优势和整个营销期间内公司在此方案中面临的问题等。1.时机与挑战分析p 经理应找出公司所面临的主要时机与挑战指的是外部可能左右企业将来的因
10、素。写出这些因素是为了要建议一些可采取的行动,应把时机和挑战分出轻重急缓,以便使其中之重要者能受到特别的关注。2.优势与优势分析p 应找出公司的优优势,与时机和挑战相反,优势和优势是内在因素,前者为外在因素,公司的优势是指公司可以成功利用的某些策略,公司的优势那么是公司要改正的东西。3.问题分析p 在这里,公司用时机与挑战和优势与优势分析p 的研究结果来确定在方案中必须强调的主要问题。对这些问题的决策将会导致随后的目的,策略与战术确实立。四、目的此时,公司道了问题所在,并要作为与目的有关的根本决策,这些目的将指导随后的策略与行动方案的拟定。有两类目的-财务目的和市场营销目的需要确立。1.财务目
11、的每个公司都会追求一定的财务目的,企业所有者将寻求一个稳定的长期投资的盖率,并想知道当年可获得的利润。2.市场营销目的财务目的必需要转化为市场营销目的。例如,假如公司想得xxx万元利润,且其目的利润率为销售额的xx%,那么,必须确定一个销售收益为xxx万元的目的,假如公司确定每单元售价xx万元,那么其必须售出90套房屋。目的确实立应符合一定的标准各个目的应以明确且可测度的形式来陈述,并有一定的完成期限。各个目的应保持内在的一致性。假如可能的话,目的应分层次地加以说明,应说明较低的目的是如何从较高的目的中引申出来。售楼置业参谋工作方案(三)转眼之间又要进入新的一年-202_年了,新年要有新气象,
12、在总结过去的同时我们要对新的一年一个好的方案.我是一个从事工作时间不长,经历缺乏的工作人员,很多方面都要有一定的要求,这样才能在新的一年里有更大的进步和成绩. 也对自己制定了房地产销售部个人工作方案,相信我会做得更好。202_年是我们 xx 地产公司开展非常重要的一年,对于一个刚刚踏入房地产中介市场的新人来说,也是一个充满挑战,机遇与压力的开场的一年。为了我要调整工作心态、增强责任意识、效劳意识,充分认识并做好厂房中介的工作。为此,在厂房部的朱、郭两位同事的热心帮助下,我逐步认识本部门的根本业务工作,也充分认识到自己目前各方面的缺乏,为了尽快的成长为一名职业经纪人,我订立了以下年度工作方案:熟
13、悉公司的规章制度和根本业务工作。作为一位新员工,本人通过对此业务的接触,使我对公司的业务有了更好地理解,但间隔 还差得很远。这对于业务员来讲是一大缺陷,希望公司以后有时间能定期为新员工组织学习和培训,以便于工作起来更加得心顺手。在第一季度,以业务学习为主,由于我毛司正值开张期.间,部门的方案制定还未完成,节后还会处于一个市场低潮期,我会充分利用这段时间补充相关业务知识,认真学习公司得规章制度,与公司人员充分认识合作;通过到周边镇区工业园实地扫盘,以期找到新的盘和理解镇区工业厂房情况;通过上网, ,生疏人拜访多种方式联络客户,加紧联络客户感情,到以期组成一个强大的客户群体。置业参谋工作方案范文初
14、来公司,曾经很担忧,不知能否做好工作,但是领导和同事耐心的关心、帮助及耐心指导,是我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程:从学习房地产相关专业知识习到潍坊xx名都工程相关知识,到后来的单独接待客户,以致最终客户认筹,我都能纯熟操作完成。同时我每天坚持打 ,积极开拓积累客户,并且经常给老客户打 做好维系工作,使老客户可以给我带新客户,进步成交量。从入职到如今,我从对房地产行业的初步理解,到如今可以纯熟的讲解沙盘接待客户,并且抓住客户心理,努力成交。在此,我要特别感谢公司领导及同事对我的指引及帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在工作中,我自觉遵守公司的规章制
15、度,对待工作认真负责,高标准严要求,不懂的问题及时虚心向同事学习请教,不断努力进步充实自己。在到公司的这一年几个月中我认真的学习了公司的各相关资料,并从网上摄取了大量有用素材,对同行优势及优势有了一定的认识与理解,同时也意识到了公司的壮大对房地产行业所起的作用。我所在的销售部门是一个充满激情和挑战的部门,我的主要工作是客户的接待及商品房的销售。在经历了一年两个多月的专业知识的学习及向领导同事的学习请教后,自身有了很大的进步。在xx的一年多,对我的人消费生了极大的影响,不管是从为人处事上,还是心理素质上,我都获得了很大的提升。首先我要感谢xx给了我这么好的时机,使我从一个莽莽撞撞的孩子,变成了一
16、位处事不惊落落大方的人。在xx的每一天我都感觉自己在变化,而且是向好的方向开展,每天我都在进步。在xx压力很大不假,但是也正是由于有这样大的压力,当自己面对压力的时候才能适时的把压力变成动力,使自己在这样有压力的环境中,不断的成长进步,不断的走向成熟。一个人如假设在一个非常安逸的环境中成长,那么他会渐渐的腐化,从而渐渐的被社会淘汰。而对于风华正茂的我们,需要的正是这充满机遇与挑战的环境,需要在这种环境中不断的成长与进步,所以说选择了xx,是我人生中做的很正确的一次选择。再次感谢xx的领导给了我不断开展进步的时机,在xx的一年多里,我们经历过酸甜苦辣,有过欢颜,有过悲伤,从前期的客户储藏到xx的
17、开盘,作为xx的老员工,我们经历的很多很多,不是用语言就能表达完好的,我们见证了潍坊xx名都的成长及不断的开展变化,假如把潍坊xx名都比作一个“小孩”,那么我完完全全见证了这个“小孩”的成长。我感到荣幸并且庆幸来到了潍坊xx名都。2023置业参谋工作方案作为汇丰晋信基金公司的一名销售业务代表,在2023年,我的职责包括以下几个方面:1、制定基金的销售方案与施行方案;2、根据制定的销售方案,完成销售任务;3、维护原有客户与持续开发新客户,尽力保持并加深与客户的关系;4、根据市场状况、客户需求及产品特点,制订销售方案并施行;5、定期总结汇报,及时编写工作报告等。由于今年恰逢奥运会在中国举行,世界对
18、于中国的关注将直接带动金融市场向好。在今年的销售工作方案中,通过对新老客户的联络以及对现有市场的拓展,预计在1月到6月期间,我将实现销售指标1500万的目的,并争取在12月底到达年度销售额3500万的指标,以下,我将详细列出工作方案并说明。表1 _年度各月份及季度销售方案时间 预计销售额万元 营销策略 备注1月 第一季度 170 650 针对所负责的基金搞好市场营销,逐步建立稳定、长期的客户群扩大客户群,做好业务协同工作。 起步阶段,逐步稳固市场, 2月 230 3月 250 4月 第二季度 270 850 吸引投资者、增加市场活泼程度,加强对前期市场的快速反响,调整销售战略,开发优质客户,领
19、跑销售市场。 完成上半年销售目的5月 280 6月 300 7月 第三季度 300 950 利用国际投资者对中国金融市场的关注,乘势而上、稳步增长,加大宣传力度,施行品牌战略。 步入快速、良性开展的轨道8月 300 9月 350 10月 第四季度 350 1050 集中资和精力推进业务进一步开展,总结考虑年度销售中出现的问题,进一步稳固市场。 圆满完成年度目的11月 350 12月 350 由表1可见,1月到6月是市场的开拓、稳固期,可以说,前半年的铺垫无疑是至关重要的,而由于_年8月,举世瞩目的奥运会将在中国北京举行,因此,7月到12月更是市场进一步开展、壮大的黄金契机。对于各个月份,我也制
20、定了详细的销售方案。月份 第一周 第二周 第三周 第四周 总计万元利润万 备注 利润万 备注 利润万 备注 利润万 备注 1 35 35 40 45 1702 50 55 60 65 2303 60 60 65 65 2504 65 65 70 70 2705 70 70 70 70 2806 70 75 75 80 3007 70 75 75 80 3008 70 75 75 80 3009 80 85 90 95 35010 90 85 85 90 35011 85 85 90 90 35012 90 90 85 85 350合计3500相信,只要按照这张详尽的销售方案表严格执行,今年的销
21、售任务一定可以圆满地完成。方案人:企业法律参谋工作方案新选法律效劳方案第一个月 理解情况主要理解参谋单位的根本情况,包括公司历史成长史、以往的失败案例和成功经历),公司目前的经营状况,管理架构,部门构造,业务流程等。第二、三两个月 着重处理历史遗留问题经深化理解公司情况,提出改良公司内部管理、控制的建议;对历史遗留问题加以梳理,重点解决突出的法律问题;保证公司的运营畅通。第四、五两个月 标准各类合同文本搜集公司各类合同文本包括劳动合同,业务合同等。针对搜集到的合同文本,并结合公司的实际情况,从法律的专业角度进展分析p 研究,标准合同的各项要件,对原合同中欠缺之处加以修改和审定;协助制定标准的合
22、同文本。第六个月 中期总结针对公司六个月来的实际运营加以分析p 、研究,并与参谋单位进展深化讨论,提交一份工作报告,总结法律参谋工作及公司可能存在的问题,并提出处理建议。同时对效劳形式以及施行方案作相应的调整。第七个月 劳资法律培训针对公司的劳资问题,结合公司的实际劳资纠纷,委派我所资深劳动法专业律师,深化剖析相关法律;指导公司相关人员掌握签订劳动合同的相关技巧。第八、九两个月 协助完善规章制度通过对公司总体架构运行情况的熟悉,找出其中的弊端,寻求完善的方案,充分调动公司各单元的活力;补充完善公司的规章制度,制定实在有效的鼓励约束机制,寻求公司效益化。第十个月 一线人员法律培训对参谋单位的一线
23、工作人员进展免费的业务法律培训,针对公司不同的情况委派相应的具备施教才能和拥有施教背景的专业律师担纲,从整体上进步公司员工的法律素养和意识。第十一个月 税务建议针对公司在税收交纳、代扣代缴过程中遇到的问题,指派我所税法方面的专业律师,为公司讲解、透析如何合法纳税,如何限度地获得税收优惠,到达合法节税的目的。第十二个月 年终总结 综合评价回忆整年度的效劳情况,由参谋单位对效劳质量和工作方法作出综合评价;同时就参谋单位的现状提出专业的整体评估报告。与参谋单位协商制订下年度的效劳方案,签订下年度法律参谋的续约合同。以上工作进度可以根据参谋单位的实际需要进展适当调整。置业参谋工作方案2023推荐一、市
24、场分析p 空调市场连续几年的价格战逐步启动了。二、三级市场的低端需求,同时随着城市建立和人民生活程度的不断进步以及产品更新换代时期的到来带动了一级市场的持续增长幅度,从而带动了整体市场容量的扩张。2023年度内销总量到达1950万套,较2023年度增长11.4%。2023年度预计可到达2500万-3000万套。根据行业数据显示全球市场容量在5500万套-6000万套。中国市场容量约为3800万套,根据区域市场份额容量的划分,深圳空调市场的容量约为40万套左右,5万套的销售目的约占市场份额的13%。 目前格兰仕在深圳空调市场的占有率约为2.8%左右,但根据行业数据显示近几年一直处于“洗牌”阶段,
25、品牌市场占有率将形成高度的集中化。根据公司的实力及2023年度的产品线,公司2023年度销售目的完全有可能实现.2000年中国空调品牌约有400个,到2023年下降到140个左右,年均淘汰率32%.到2023年在格力、美的、海尔等一线品牌的“围剿”下,中国空调市场活泼的品牌缺乏50个,淘汰率达60%。2023年度lg受到美国指责倾销;科龙遇到财务问题,市场份额急剧下滑。新科、长虹、奥克斯也受到企业、品牌等方面的不良影响,市场份额也有所下滑。日资品牌如松下、三菱等品牌在2023年度受到中国人民的强烈抵日情绪的影响,市场份额下划较大。而格兰仕空调在广东市场那么呈现出急速增长的趋势。但深圳市场根底比
26、拟薄弱,团队还比拟年轻,品牌影响力还需要稳固与拓展。根据以上情况做以下工作规划。 二、工作规划 根据以上情况在2023年度方案主抓六项工作: 销售业绩 根据公司下达的年销任务,月销售任务。根据市场详细情况进展分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的销售目的分解到各个系统及各个门店,完成各个时段的销售任务。并在完成任务的根底上,进步销售业绩。主要手段是:进步团队素质,加强团队管理,开展各种促销活动,制定奖罚制度及鼓励方案根据市场情况及各时间段的实际情况进展此项工作不分淡旺季时时主抓。在销售旺季针对国美、苏宁等专业家电系统施行力度较大的销售促进活动,强势推进大型终端。 2、k/a、代理商
27、管理及关系维护 针对现有的k/a客户、代理商或将拓展的k/a及代理商进展有效管理及关系维护,对各个k/a客户及代理商建立客户档案,理解前期销售情况及实力情况,进展公司的企业文化传播和公司2023年度的新产品传播。此项工作在8月末完成。在旺季完毕后和旺季降临前不定时的进展传播。理解各k/a及代理商负责人的根本情况进展定期拜访,进展有效沟通。 3、品牌及产品推广 品牌及产品推广在2023年至2023年度配合及执行公司的定期品牌宣传及产品推广活动,并筹划一些投入本钱,较低的公共关系宣传活动,提升品牌形象。如“格兰仕空调安康、环保、爱我家”等公益活动。有可能的情况下与各个k/a系统结合进展推广,不但可
28、以扩大影响力,还可以建立良好的客情关系。产品推广主要进展一些“路演”或户外静态展示进展一些产品推广和正常营业推广。 4、终端布置配合业务条线的渠道拓展 根据公司的08年度的销售目的,渠道网点普及还会大量的增加,根据此种情况随时随地积极配合业务部门的工作,积极配合店中店、园中园、店中柜的形象建立,根据公司的展台布置六个气氛的要求进展。积极对促销安排上岗及上样跟踪和产品陈列等工作。此项工作根据公司的业务部门的需要进展开展。布置标准严格按照公司的统一标准。特殊情况再适时调整 5、促销活动的筹划与执行 促销活动的筹划及执行主要在08年04月8月销售旺季进展,第一严格执行公司的销售促进活动,第二根据届时
29、的市场情况和竞争对手的销售促进活动,灵敏筹划一些销售促进活动。主题思路以避其优势,攻其优势,根据公司的产品优势及资优势,突出重点进展筹划与执行。 6、团队建立、团队管理、团队培训 团队工作分四个阶段进展: 第一阶段:8月1日8月30日a、有的促销员进展重点排查,进展量化考核。去除局部才能底下的人员,重点保存在40人左右,进展重点培养。b、制定相关的团队管理制度及权责清楚明晰和工作范围明晰,完善促销员的工作报表。c、完成格兰仕空调系统培训资料。 第二阶段 9月1号-2023年2月1日 第二阶段主要是对主力团队进展系统的强化培训,配合公司的品牌及产品的推广活动及筹划系列品牌及产品宣传活动,并协作业
30、务部门进展网点扩张,积极进展终端布置建立,并保持与原有终端的有效沟通,维护好终端关系。 培训系统安排进展分级和集中培训 业务人员促销员 培训讲师促销员 利用周例会对全体促销员进展集中培训 9月1日-10月1日:进展四节的企业文化培训和行业知识的培训 10月1日-10月31日:进展四节的专业知识培训 11月1日-11月30日:进展四节的促销技巧培训 12月1日-12月31日:进展四节的心态引导、培训及平常随时进展心态建立。 2023年1月1日-1月31日:进展四节的促销活动及终端布置培训 2023年2月1日-2月29日:进展全体成员现场模拟销售培训及现场测试。并在每月末进展量化考核,进展销量跟进
31、。 第三阶段:2023年2月1日-2月29日 用一周的时间根据网点数量的需求进展招聘促销员工作,利用10天的时间对新入职促销进展系统培训、考核、挑选。对合格人员进展卖场安排试用一周后对所人的促销再次进展考核,最后确定定岗定人,保证在3月1日之前所有的终端岗位有人。 所有工作都建立在根底工作之上 第四阶段:2023年3月1日-7月31日 第四阶段全面启动整个深圳市场,主抓销售所有工作重心都向进步销售倾斜。 第一:跟随进货,保证货充足,比例协调,到达库存化,习题尽量防止断货或缺货现象。 第二:招聘培训临时促销员,以备做活动,全力打造在各个环节都比拟有战斗力的团队。 第三:严格执行公司的销售策略及促
32、销活动,并筹划执行销售促进活动,拉动市场,提升销量。 第四:跟进促销赠品及赠品的合理化分配。 第五:进展布点建立,提升品牌形象。随访辅导,执行督导。 第六:每月进展量化考核 第七:对每月的任务进展分解,并严格按照wbs法对工作任务进展分解做到环环相扣,权责清楚,责任到人,工作细节分到不能再细分为止。 第八:利用团队管理四大手段:即周工作例会;随访辅导;述职谈话;报表管理。严格控制团队,保持团队的稳定性。 第九:时时进展市场调研、市场动态分析p 及信息反响做好企业与市场的传递员。全力打造一个快速反响的机制。 第十:协调好代理商及经销商等各环节的关系。根据技术与人员支持,全力以赴完成终端任务。置业
33、参谋工作方案开头根据公司xx年度深圳地区总销售额1亿元,销量总量5万套的总目的及公司xx年度的渠道策略做出以下工作方案:一、 市场分析p 空调市场连续几年的价格战逐步启动了。二、三级市场的低端需求,同时随着城市建立和人民生活程度的不断进步以及产品更新换代时期的到来带动了一级市场的持续增长幅度,从而带动了整体市场容量的扩张。xx年度内销总量到达1950万套,较202_年度增长11.4%.xx年度预计可到达2500万-3000万套.根据行业数据显示全球市场容量在5500万套-6000万套.中国市场容量约为3800万套,根据区域市场份额容量的划分,深圳空调市场的容量约为40万套左右,5万套的销售目的
34、约占市场份额的13%.目前格兰仕在深圳空调市场的占有率约为2.8%左右,但根据行业数据显示近几年一直处于“洗牌”阶段,品牌市场占有率将形成高度的集中化。根据公司的实力及xx年度的产品线,公司xx年度销售目的完全有可能实现.202_年中国空调品牌约有400个,到202_年下降到140个左右,年均淘汰率32%.到202_年在格力、美的、海尔等一线品牌的“围剿”下,中国空调市场活泼的品牌缺乏50个,淘汰率达60%。202_年度LG受到美国指责倾销;科龙遇到财务问题,市场份额急剧下滑。新科、长虹、奥克斯也受到企业、品牌等方面的不良影响,市场份额也有所下滑。日资品牌如松下、三菱等品牌在202_年度受到中
35、国人民的强烈抵日情绪的影响,市场份额下划较大。而格兰仕空调在广东市场那么呈现出急速增长的趋势。但深圳市场根底比拟薄弱,团队还比拟年轻,品牌影响力还需要稳固与拓展。根据以上情况做以下工作规划。二、 工作规划根据以上情况在xx年度方案主抓六项工作:1、销售业绩根据公司下达的年销任务,月销售任务。根据市场详细情况进展分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的销售目的分解到各个系统及各个门店,完成各个时段的销售任务。并在完成任务的根底上,进步销售业绩。主要手段是:进步团队素质,加强团队管理,开展各种促销活动,制定奖罚制度及鼓励方案(根据市场情况及各时间段的实际情况进展)此项工作不分淡旺季时时主
36、抓。在销售旺季针对国美、苏宁等专业家电系统施行力度较大的销售促进活动,强势推进大型终端。2、K/A、代理商管理及关系维护针对现有的K/A客户、代理商或将拓展的K/A及代理商进展有效管理及关系维护,对各个K/A客户及代理商建立客户档案,理解前期销售情况及实力情况,进展公司的企业文化传播和公司xx年度的新产品传播。此项工作在8月末完成。在旺季完毕后和旺季降临前不定时的进展传播。理解各K/A及代理商负责人的根本情况进展定期拜访,进展有效沟通。3、品牌及产品推广品牌及产品推广在202_年至xx年度配合及执行公司的定期品牌宣传及产品推广活动,并筹划一些投入本钱,较低的公共关系宣传活动,提升品牌形象。如“
37、格兰仕空调安康、环保、爱我家”等公益活动。有可能的情况下与各个K/A系统结合进展推广,不但可以扩大影响力,还可以建立良好的客情关系。产品推广主要进展一些“路演”或户外静态展示进展一些产品推广和正常营业推广。4、终端布置(配合业务条线的渠道拓展)根据公司的xx年度的销售目的,渠道网点普及还会大量的增加,根据此种情况随时、随地积极配合业务部门的工作,积极配合店中店、园中园、店中柜的形象建立,(根据公司的展台布置六个气氛的要求进展)。积极对促销安排上岗及上样跟踪和产品陈列等工作。此项工作根据公司的业务部门的需要进展开展。布置标准严格按照公司的统一标准。(特殊情况再适时调整)5、促销活动的筹划与执行促
38、销活动的筹划及执行主要在xx年04月8月销售旺季进展,第一严格执行公司的销售促进活动,第二根据届时的市场情况和竞争对手的销售促进活动,灵敏筹划一些销售促进活动。主题思路以避其优势,攻其优势,根据公司的产品优势及资优势,突出重点进展筹划与执行。2023置业参谋工作方案格式初来公司,曾经很担忧,不知能否做好工作,但是领导和同事耐心的关心、帮助及耐心指导,是我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程:从学习房地产相关专业知识习到潍坊xx名都工程相关知识,到后来的单独接待客户,以致最终客户认筹,我都能纯熟操作完成。同时我每天坚持打 ,积极开拓积累客户,并且经常给老客户打 做好维系
39、工作,使老客户可以给我带新客户,进步成交量。从入职到如今,我从对房地产行业的初步理解,到如今可以纯熟的讲解沙盘接待客户,并且抓住客户心理,努力成交。在此,我要特别感谢公司领导及同事对我的指引及帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在工作中,我自觉遵守公司的规章制度,对待工作认真负责,高标准严要求,不懂的问题及时虚心向同事学习请教,不断努力进步充实自己。在到公司的这一年几个月中我认真的学习了公司的各相关资料,并从网上摄取了大量有用素材,对同行优势及优势有了一定的认识与理解,同时也意识到了公司的壮大对房地产行业所起的作用。我所在的销售部门是一个充满激情和挑战的部门,我的主要工作是客户的接
40、待及商品房的销售。在经历了一年两个多月的专业知识的学习及向领导同事的学习请教后,自身有了很大的进步。在xx的一年多,对我的人消费生了极大的影响,不管是从为人处事上,还是心理素质上,我都获得了很大的提升。首先我要感谢xx给了我这么好的时机,使我从一个莽莽撞撞的孩子,变成了一位处事不惊落落大方的人。在xx的每一天我都感觉自己在变化,而且是向好的方向开展,每天我都在进步。在xx压力很大不假,但是也正是由于有这样大的压力,当自己面对压力的时候才能适时的把压力变成动力,使自己在这样有压力的环境中,不断的成长进步,不断的走向成熟。一个人如假设在一个非常安逸的环境中成长,那么他会渐渐的腐化,从而渐渐的被社会
41、淘汰。而对于风华正茂的我们,需要的正是这充满机遇与挑战的环境,需要在这种环境中不断的成长与进步,所以说选择了xx,是我人生中做的很正确的一次选择。再次感谢xx的领导给了我不断开展进步的时机,在xx的一年多里,我们经历过酸甜苦辣,有过欢颜,有过悲伤,从前期的客户储藏到xx的开盘,作为xx的老员工,我们经历的很多很多,不是用语言就能表达完好的,我们见证了潍坊xx名都的成长及不断的开展变化,假如把潍坊xx名都比作一个“小孩”,那么我完完全全见证了这个“小孩”的成长。我感到荣幸并且庆幸来到了潍坊xx名都。2023置业参谋工作方案模板初来公司,曾经很担忧,不知能否做好工作,但是领导和同事耐心的关心、帮助
42、及耐心指导,是我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程:从学习房地产相关专业知识习到潍坊xx名都工程相关知识,到后来的单独接待客户,以致最终客户认筹,我都能纯熟操作完成。同时我每天坚持打 ,积极开拓积累客户,并且经常给老客户打 做好维系工作,使老客户可以给我带新客户,进步成交量。从入职到如今,我从对房地产行业的初步理解,到如今可以纯熟的讲解沙盘接待客户,并且抓住客户心理,努力成交。在此,我要特别感谢公司领导及同事对我的指引及帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在工作中,我自觉遵守公司的规章制度,对待工作认真负责,高标准严要求,不懂的问题及时虚心向同事学习请教
43、,不断努力进步充实自己。在到公司的这一年几个月中我认真的学习了公司的各相关资料,并从网上摄取了大量有用素材,对同行优势及优势有了一定的认识与理解,同时也意识到了公司的壮大对房地产行业所起的作用。我所在的销售部门是一个充满激情和挑战的部门,我的主要工作是客户的接待及商品房的销售。在经历了一年两个多月的专业知识的学习及向领导同事的学习请教后,自身有了很大的进步。在xx的一年多,对我的人消费生了极大的影响,不管是从为人处事上,还是心理素质上,我都获得了很大的提升。首先我要感谢xx给了我这么好的时机,使我从一个莽莽撞撞的孩子,变成了一位处事不惊落落大方的人。在xx的每一天我都感觉自己在变化,而且是向好
44、的方向开展,每天我都在进步。在xx压力很大不假,但是也正是由于有这样大的压力,当自己面对压力的时候才能适时的把压力变成动力,使自己在这样有压力的环境中,不断的成长进步,不断的走向成熟。一个人如假设在一个非常安逸的环境中成长,那么他会渐渐的腐化,从而渐渐的被社会淘汰。而对于风华正茂的我们,需要的正是这充满机遇与挑战的环境,需要在这种环境中不断的成长与进步,所以说选择了xx,是我人生中做的很正确的一次选择。再次感谢xx的领导给了我不断开展进步的时机,在xx的一年多里,我们经历过酸甜苦辣,有过欢颜,有过悲伤,从前期的客户储藏到xx的开盘,作为xx的老员工,我们经历的很多很多,不是用语言就能表达完好的
45、,我们见证了潍坊xx名都的成长及不断的开展变化,假如把潍坊xx名都比作一个“小孩”,那么我完完全全见证了这个“小孩”的成长。我感到荣幸并且庆幸来到了潍坊xx名都。置业参谋明年工作方案篇一:房地产置业参谋工作方案1、前期做好人员培训1语气平和、平易近人2语速放慢、不能太快3说辞A您好!我是汇泉西悦城的职业参谋xxx,我们工程在陇海路旁边有一批学区房正在热销,欢送您有时间来参观理解。B您好!我是汇泉西悦城的职业参谋xxx,我们工程是郑州植物园对面的一个千浩大盘,工程低客、低密,环境非常好,欢送您有时间来参观理解。4邀约技巧A约定好时间的按照约定时间回访。B没有约定时间的,首次开发意向较强的,两天内
46、做好回访;意向一般的,在三天内做好回访。C做好回访主要有两方面因素。1当天邀约客户到访2即便客户当天没有时间的,提醒客户有时间来理解工程。D开发、回访的重中之重在于让客户自己的名字,并且到现场来找你,一定在介绍工程同时不低于三次的提及自己的名字,并且告知客户会给他发短信注意查收短信随时来联络或到现场找。2、前期主要已邀约到访为主,客户到访一定和现场置业参谋做好交接工作,以到达我们的成交目的。篇二:置业参谋杨永个人工作方案我从202_年进入公司至今屈指算来也有几年了,201x年5月份接触石林厂房工程到如今风风雨雨感概良多,我根据自己理解和掌握情况事实求事制定了201x年的个人工作方案如下:201
47、x年工作方案中的第一条、熟悉公司的新规章制度新的业务工作流程和新的营运方式。作为一位老员工,面临公司大刀阔斧改革和大手笔的改变经营形式,自己通过对公司业务的接触,使我对公司的业务可以有更好地理解,但还是有差距。这对于业务员来讲算是一个缺陷,希望公司以后有时间能定期为员工组织学习和培训,以便于工作起来更加得心应手。1、在第一季度,以业务开展石林厂房销售和学习为主,由于我们工程正值开售期间,部门的方案制定还未公布,节后还会处于一个市场低潮期,我会充分利用这段时间补充相关业务知识,认真学习公司得规章制度,与公司同仁充分认识合作;通过到周边镇区工业园实地扫盘,以期找到新的客和理解镇区工业厂房情况;通过上网, ,生疏人拜访多种方式联络客户,加紧联络客户感情,到以期组成一个强大的客户群体。2、在第二季度的时候,公司应该已正式走上轨道,工业厂房市场会迎来一个小小的顶峰期,在对业务有了深化理解熟悉得情况下,我会全力以赴努力争取尽快开单,从而正式成为我们公司优秀的员工。并向与施、郭两位经理学习专业知识,学习会谈技巧,学习工作方式,让厂房部早日成长起来。3、第三季度的“十一”“中秋”双节,市场会给后半年带来一个良好的开端,。并且,随着公司铺设数量的增加,一些规模较大的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的厂房市场大战做好充分的准备。此时我会伙同公司其他员工竭尽全力为公司进一步开展做
限制150内