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1、2023-2023住院总医师年度工作总结妇产科总住院医师年度工作工作总结(篇一) 我是今年新进的肿瘤医院,在这工作将近半年了,在这半年的时间里,我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的进步,本年度的工作总结主要有以下几项:在政治思想方面,始终坚持全心全意为人民效劳的主导思想,坚持改革、开展和进步,不断进步自己的政治理论程度。来到常州肿瘤医院后,我被安排在俞主任的医疗组中,以前我曾经有过两年的工作经历,对于肿瘤的治疗也有些理解和认识。但是俞主任的主攻方向是妇科肿瘤,同时她有丰富的临床经历和各种妇科肿瘤的手术、治疗根底,我又是妇科肿瘤专业的研究生
2、,这既是学习的好时机,又可以发挥我的优势。再次走上临床,我不再单单是临床医师,而是一个临床型研究生,要用科研的思维对待临床工作,怎样做得更好呢?这一直是我考虑的问题。把自己原有的知识和当前的环境结合起来,就更有时机找到可行、先进又科学的课题,所以我努力的尽可能的争取参加省内外举办的学术会议,聆听著名专家学者的学术讲座,或在网上学习新的医疗知识和医疗技术,从而开阔了视野,扩大了知识面,能从相关文献中找到新的打破点申请自己的科研工程。在工作中,同时深切的认识到一个合格的妇产科医生应具备的素质和条件。努力进步自身的业务程度,不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务杂志及书刊,学习有关妇幼卫生知识,丰富
3、自己的理论知识。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,我们是肿瘤医院,大多数病人都是肿瘤病人,可以纯熟的掌握各种妇科肿瘤的诊断、治疗以及一些相应的新的治疗标准,尽可能的想病人所想,急病人所急,关心病人的感受。同时不能无视妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,并可以纯熟处理产科合并症及其他产科并发症,纯熟诊治妇科各种急症、重症,进展妇产科常用手术及各种方案生育手术。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在最大程度上防止误诊误治。另外:我认为构建一个良好的工作环境,有一个很重要的因素,就是工作伙伴。每个人都是有个性的,我觉得和人相处并不见得是一昧的迁就,而是
4、尊重。在我们的工作中,我们不能做到独善其身,因为你好,并不代表整个团队好;你差,就会影响这个团队。我们常常说,工作压力很大,这个压力来自于病人对你的要求,来自于领导对你的期望,也来自于工作伙伴的和谐。我希望自己在以后的工作中继续保持和工作伙伴良好的关系,因为我相信尊重是互相的,与人方便就是与己方便。总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着缺乏。比方有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改良。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作全面进入一个新程度,为医院的开展做出更大的奉献。医生的天职就是治病,这些根本工
5、作我这么多年来一直在进步,虽然质变还是没有发生,不过相信量变积累到一定程度,我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作才能,我相信只要我做到了这一切,我就会迎来一个美妙的将来!妇产科总住院医师年度工作工作总结(篇二) 202_年我科在市卫生局、XX区分局、医院领导及各业务部门的指导和帮助下,认真贯彻执行中华人民共和_婴保健法,施行中国妇女开展纲要、中国儿童开展纲要及母婴平安工程,通过继续开展妇幼保健工作,到达了保障妇女儿童的身体安康,减低孕产妇死亡率,消除新生儿破伤风等目的。现将202_年我科工作获得的成绩及存在的问题总结如下:一、各项工作指标202_年住院分娩产妇数550人
6、,新生儿活产数554人,孕产妇死亡0人,新生儿死亡1人。二、工作情况一年来,在市卫生局的支持和XX区政府的重视指导下,我科认真贯彻落实母婴保健法,以保障母亲和婴儿安康,进步出生人口素质为目的,以标准、强化母婴保健技术效劳为措施,加强执法监视检查,逐步标准了母婴保健技术效劳市场,进步了产科效劳质量。特别是202_年x月市局对我院的产科质量督查后,针对存在的问题,认真进展了整改,获得了较好的成绩。一母婴保健技术效劳进一步标准为了认真贯彻母婴保健法及相关法律法规,标准全科工作人员执业行为,对全科人员进展母婴保健法规及政策的定期培训及考核。我们按照母婴保健技术效劳根本标准要求,对科室设置、设施设备、人
7、员装备等方面进展自查与考核,对全科人员进展母婴保健技术培训,努力进步我科工作人员的母婴保健技术程度。对从事母婴保健技术效劳人员进展了科内调查、考核。举办母婴保健技术标准、母婴保健法律法规、妇产科医疗平安等科内讲课。重视继续教育,今年送我科2名医生、5名护士参加XX母婴保健技术效劳资格考试,均获得广西母婴保健技术效劳考核合格证书。每年均派遣1名医生到三级甲等医院进修妇产科。对高危孕产妇系统管理,孕产妇、围产儿死亡和出生缺陷安排专人负责登记、上报工作。为了控制男女性别比例失调,我科严格执行“严禁非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的终止妊娠”规定。并张贴醒目的志,制定工作制度和工作人员职责。二出生医
8、学证明的发放与管理得到加强根据卫生部关于法律证件管理与使用的通知,出生医学证明管理方法,XX区卫生行政部门与公安部门结合制定下发了关于统一使用的通知等法律、法规要求,做好出生医学证明发放工作。对在我院出生的新生儿及时办理,办理时严格进展核对,控制错发、重发等问题的出现,必要时与当地户籍派出所进展沟通,取证。对补办出生医学证明进展了严格、标准管理,经调查取证等相关程序后,符合的给与出具相关证明送XX市出生医学证明办公室XX市妇幼保健院办理,对不符合坚决不予办理。三妇幼卫生三级网络建立和功能逐步完善在202_年全区妇幼卫生工作会议后,我市召开了由各县区卫生局长、妇幼保健院站长,市直各相关医疗保健机
9、构主要领导、科主任、保健科长参加的全市妇幼卫生工作会议,下发了XX市基层妇幼卫生工作标准化管理方案、XX市基层妇幼卫生信息资料汇编,各县区卫生局和妇幼保健机构进展了全面的安排部署。通过检查发现,大局部县区建立了孕产妇死亡、五岁以下儿童死亡、出生缺陷统计上报、评审、反应制度,成立了孕产妇死亡评审委员会,市上每年组织一次死亡评审,各县区每半年组织一次死亡评审,找出影响当地孕产妇死亡的主要原因,制定科学的干预措施;按期召开例会、“降消工程”工作得到重视,基层妇幼卫生三级网络建立成效显著。四产科效劳质量明显进步产科是临床医学的重要组成局部,也是妇幼卫生工作重点,它不仅关系到孕产妇的身体安康和生命平安,
10、而且关系到新生命的降生,关系到新生命的质量和将来,加强产科建立和质量管理,是降低孕产妇和婴儿死亡率的关键,有着非常重要的意义,202_年x月XX市开展柳州市区“降消”工作以来,随着住院分娩费用的减少。孕妇住院分娩人数的增加,我科更加注重医疗效劳质量,进步技术程度。但工作中既有缺乏,针对上级检查发现我科产科质量平安中存在问题,我科及时开会讨论解决方法,认真整改,使得我院产科效劳质量得到进一步进步,建立健全了产科工作制度、人员职责和操作常规,完善了产科登记制度,明确了孕产妇死亡、围产儿死亡、出生缺陷上报程序,加强了产科人员“三基三严”培训,特别是新生儿窒息复苏技术得到了推广;成立了产科急救领导小组
11、,公布了急救 ;产科急救药品齐全、平安有效;标准了病历文书书写及产程图的使用;改善了科室设置与产科设施、设备,使产科效劳技术和效劳质量有了进一步的进步。通过检查考核,使得我科顺利通过了xx年下半年的产科医疗质量平安检查。五计生工作程度逐渐进步人口与方案生育工作的目的是进步人口素质、稳定低生育程度、促进全社会经济协调开展为总体目的。为了加强对方案生育技术效劳工作的管理,控制人口数量,进步人口素质,保障公民的生殖安康权利,我院严格执行卫生部制定的方案生育技术效劳管理条例的各项规定,并且配合方案生育行政部门做好方案生育效劳工作,我院是持有国家公布的方案生育技术效劳机构执业答应证的医疗机构,并且符合国
12、务院方案生育行政部门规定的设置标准。从事与方案生育有关的妇产科临床医务人员,都具有执业医师或护士资格证书,都经过方案生育专业的正规培训上岗,并严格执行执业医师法和国家有关护士管理的规定。我院自202_年以来从未进展过非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别的人工终止妊娠,并且严格将方案生育手术控制在上环术、取环术及人流术,未发生过超范围的方案生育手术行为。而且在方案生育手术方面从未发生过医疗过失事故。我院在施行避孕、节育手术、特殊检查或者特殊治疗时,坚持征得受术者本人同意,并且手术室及器械消毒严格,各项指标全都合格,保证了受术者的平安。三、存在问题成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下,
13、在品味成功的同时,我们也应该清醒地看到存在的缺乏。一经费资金缺乏,设备仪器短缺,科室设置不健全,房屋床位紧缺,有混用现象存在,布局与流程不太合理科学。二产科人员数量紧缺、构造不合理,未形成梯队1线住院医师、2线主治医师、3线副主任,无专职助产士。三病历书写、产程图尚需进一步标准,疾病诊断符合率需,母婴保健技术效劳程度有待进一步进步。四局部人员对母婴保健相关法律法规不熟悉,在规章制度执行方面,仍有少数同志意识冷淡,未予足够重视。五访视和安康教育还流于形式。四、工作打算一增加收入,加大对设备仪器的投入,尽量完善科室设置,进步住院病床使用率,努力使房屋、诊室布局科学合理。二充实产科工作队伍,形成合理
14、的工作梯队,发挥各级人员的作用。三加强技能培训,积极参加市卫生局举办的产科病历书写标准等培训班,进步专业人员病历书写、业务素质和技能。四加强母婴保健相关法律法规、业务知识、及科室规章制度方面的学习。五加强访视及安康教育方面的工作,注重内涵,防止流于形式。六进一步加强出生医学证明的管理,力争尽快实行计算机管理。妇产科总住院医师年度工作工作总结(篇三) 202_年半年来,在院领导和护理部及科护士长的领导、帮助和指点下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的效劳宗旨,完成了护理部布置的各项护理工作,现将工作情况总结如下:严格执行规章制度是进步护理质量,确保平安医疗的根本保证。严格执行了院内管理领导小
15、组制定的消毒隔离制度。每个季度对病区治疗室进展空气培养。科室坚持了每天对治疗室进展紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用75%酒精进展除尘处理,并记录,每半年对紫外线强度进展监测。定于每周一科室大扫除。坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质效劳的宗旨,深化开展了以病人为中心的安康教育,通过发放安康教育手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等知识。病区固定了责任护士、使病员得到了周到的效劳。x月份妇产科3楼被评为“院容院貌优质护理效劳病区病区存在缺乏:半年来护理工作由于护理部的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建立
16、上获得了一定成绩,但也存在一定缺点;1.个别护士素质不高,无菌观念不强,不善沟通 。2、护理书写欠标准。3、未按护理分级制度巡视病人。4、护士长及带教组长忙于日常事务,疏于管理病房管理尚不尽人意。5,优质护理效劳还有待进步。下半年方案如下:一、加强细节管理,培养良好的工作习惯。细节决定质量,妇产科随机性强,平时工作习惯差,下半年将把精力放在日常质控工作,从小事抓起,将质控工作贯穿于每日工作中,每周质控一到两项,形成标准,让科室人员也在质控中逐渐形成良好的习惯,减少懒散心理及应付心理,真正从方便工作,方便管理为出发点二、标准业务查房,进步查房效果。改变往年查房应付的场面,由管床护士负责病历选取,
17、真正选取科室疑难病历,书写护理方案,责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题,集思广义,提出解决问题的方法,到达进步业务程度,解决护理问题的目的。同时,讨论的过程也是学习的过程,学习专科疾病的知识,标准专科疾病护理常规,每标准一种专科疾病,便将此种疾病的护理常规应用于日常工作,逐步进步护理工作的标准性。三、加强业务学习,进步整体专业程度。1、组织科内业务学习知识,以进步专业知识。2、每周晨间提问1-2次,内容为根底理论知识和护理常规知识。3.带教组长每月不定时抽查护理文书书写情况,反复出现的问题召开护理分析p 会,提出整改措施。强化理论和操作技术的学习,每月带着组员认真练习护理部的各项操作培训,
18、做到每位组员零补考。四.认真开展优质护理效劳,实行责任制护理四.认真开展优质护理效劳,实行责任制护理1.责任护士要全面履行护理职责,每个护士均负责一定数量的患者,每名患者均有相应固定的责任护士对其负责,为患者提供整体护理效劳,亲密观察患者病情,及时与医生沟通,随时与患者沟通,对患者开展个体化全程的安康教育,帮助患者认识疾病,恢复自知力,提供支持性的心理护理,做好患者的根底护理2.分管护士到新入院病人床前主动自我介绍,并介绍主管医师、护士长、同病室的病友;示范床头灯、呼叫器及床的使用方法;向病人及家属详细介绍病房环境,包括护士站、医生办、开水房、洗漱间、厕所等详细位置。住院须知、探视、陪伴制度、
19、病房有关规章制度、操作、检查考前须知、疾病的康复知识、心理护理、出院指导等。五、加强与患者的沟通,深化亲情效劳,进步效劳质量。良好的护患沟通,能使护士感到工作顺利,心情舒畅,能使病人因感到心情舒畅而利于沟通,更能防止医疗纠纷的发生。因此,在下一步的工作中,我们将进一步学习沟通技巧,加强护患沟通,特别是对于那些不擅长沟通的护士,将着重指导。六.加强对新进人员及轮转护士的带教工作1. 新进人员及轮转护士必须有带教组长亲自带教,制定相应带教方案,定期、不定期进展根底知识及根本操作的考核。2、日常工作中加强监视,发现问题,及时指出,令其改正。3、年资高的护士做好传、帮、带工作。4、加强思想教育,促进其
20、对护理工作的认知。下半年,我愿意付出努力来到达更高的目的,护理工作琐碎、重复,护理质量控制工作贯常日常工作每一天,愿用每一天的辛苦换取科室工作的顺利开展,用每一天的付出进步管理工作的标准实用,用每一天的心血争取科室每位护理人员的愉快工作。妇产科总住院医师年度工作工作总结(篇四) 一年来,妇产科在院委会的正确领导下,以全院创省“二优”妇幼保健院、政风行风评议、“百佳”基层站所创立等活动为契机,狠抓内部管理,扎实开展各项工作,通过科室全体职工的共同努力,如期完成了各项工作目的。现将工作开展情况总结如下:一、加强政治思想教育,增强团结协作意识科室职工能坚持党的道路、方针和政策,认真学_的“XX”精神
21、并以“XX”精神为指导,树立良好的精神风貌和求真务实的工作作风,开展优质高效效劳。科室坚持每周一晨会制,会上进展政治思想学习、组织纪律教育、医德医风及职业道德教育,通过晨会学习,职工间的团结协作意识明显增强,科室整体素质有所进步。二、业务开展情况:1、认真执行各项核心制度,病历书写标准,甲级病历大于90%。做到合理检查,合理治疗,合理用药,无抗生素滥用现象;能做好日常护理各项工作、母婴同室的管理、母乳喂养宣教工作;能纯熟掌握妇产科的常见病,多发病及疑难病的诊治技术;能纯熟处理产科失血性休克,妊娠高血压疾病及其他产科并发症及合并症,认真开展妇产科手术及各种方案生育手术,严格掌握手术指证。2、1-
22、11月完成住院总收入405万元,门诊收入52万元。收治住院病人1648人,其中孕产妇1491人,*分娩470人,剖宫产1021人。3、医疗质量及平安为进步妇产科工作质量,保障医疗平安,我们狠抓医疗质量管理。一是加强业务学习,强调纪律,科室要求每位职工不仅要按时参加院部组织的各项业务学习,还要做好学习笔记,通过学习后考试,对不参加学习或考试不及格者给予重罚;二是通过科室内部每周一的例会,加强各方面的理论学习,同时大家轮流授课,进展业务学习,共同进步大家的业务程度和工作才能;三是加强医疗法律法规学习,进步医疗风险防范意识,严格执行依法执业,合理安排无执业资格职工的工作,防止其单独执业,降低过失事故
23、的发生率;四是加强迫度管理,标准操作,严格执行首诊医师负责制度、交接班制度、医师查房制度、手术制度等管理制度。通过以上管理措施及全体职工的努力,我科有效的防范了医疗风险,全年无重大过失事故发生。三、完成院部其他工作情况我科在保质保量完成日常工作的同时,还积极配合院部开展了省“二优”妇幼保健院创立工作、政风行风民主评议工作、“百佳”基层站所创立工作、医疗机构效劳收费专项整治工作、“产科专科”评审工作等工作,并以各项专项工作为契机,狠抓科室内部理管理,进步科室整体素质。四、存在问题:1、医疗文书书写存在一些缺乏,如局部登记工程不全、病历缺项、漏项等。2、效劳态度有待进一步改善,劳动纪律有待进一步加强。3、整体医疗质量有待进一步进步。总的讲20_年的工作,我科如期完成了各项任务,获得了一定的成绩,但也还存在一些缺乏。在下一年工作中,我们将进一步加强管理,打造优质效劳理念,进步医疗业务质量,努力促使我科工作迈上一个新台阶。感谢您阅读工作的2023-2023住院总医师年度工作总结一文,希望帮助您解决写工作总结的需求和参考,假如本文还未解决您的需求,可以继续访问住院总医师工作方案栏目。第 16 页 共 16 页
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