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1、竞聘演讲稿十四篇大全敬重的各位领导、各位评委:我叫张绍钰,毕业于河南财经学院,会计专业,20xx年应聘到洛阳移动通信分公司市区营业部工作。今日,对我来说,与其是竟聘优秀员工这一荣誉,不如说是给我一个检验自我、找寻差距的机.下面是我收集整理的竞聘演讲稿十四篇大全,仅供参考,大家一起来看看吧。竞聘演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位评委:我叫张绍钰,毕业于河南财经学院,会计专业,20xx年应聘到洛阳移动通信分公司市区营业部工作。今日,对我来说,与其是竟聘优秀员工这一荣誉,不如说是给我一个检验自我、找寻差距的机会。以下是我的竞聘报告,请各位评委批阅:一、刻苦学习业务学问、真心服务广阔用户自进入移动公司那
2、天起,我便深深地爱上了这份工作,经过惊慌的培训之后,我被分到了营业厅从事前台营业员的工作,在这里奠定了我今后干好一切工作的基础。在前台工作并非像想像的那么简洁,只有深化其中的人才能真正体会她的酸甜苦辣。一言一行,一颦一笑都代表着整个移动公司的形象,容不得半点的马虎和懈怠。在这里我不仅学习到了先进的移动通信业务,更多的是学会了怎么真正的专心与客户沟通。刚到营业厅不久恰逢圣诞节和元旦即将来临,公司在此时推出一系列的促销活动,为了在时间紧、内容多的状况下,刚好全面的驾驭新业务内容,妥当的为客户做好询问和说明工作,我不惜加班加点学习业务学问。碰巧在此时我患上了重感冒,当其次天我挣扎着到营业厅换好工装起
3、先一天的工作时,才发觉头晕的根本站不稳。这一天恰逢交费高峰期,顾客特殊多,我并没有因为生病而懈怠自己,反而以更加饱满的工作心情来服务好每一个前来办理业务的客户,当卡一张张发到每一个客户手中时,看到客户满足而归,我感到一种莫大的满意。突然这时,抽屉里的卡发完了,而新卡还未领回,眼看着柜台前的顾客越来越多,我急的额角渗出了豆大的汗珠,耐性的向顾客说明。但说什么的都有,一位中年妇女不依不绕,坚持让我培付她的时间损失,无论我怎样耐性的说明都不能平静她的怒火,眼泪不住的在我的眼眶里回旋。几分钟后,卡送回来时,当我双手把卡递交到她的手上,再次真诚的说道“对不起,让您久等了。”但一阵局烈的咳嗽让我不得不被过
4、身去,当回过身时,她不好意思的说,“刚才是我错怪你了,赶快吃些药吧”普一般通的一句话使我却再也抑制不住眼中的泪水,顺着脸蛋滑落下来。心中的委屈霎时间荡然无存,又有哪一种褒奖有比客户的理解更能给我以欣慰和前进的动力呢!二、从基础工作入手,努力工作,确保工作质量和成效20xx年底,我被抽调到市区营业部办公室工作,有人说办公室工作非常清苦,是件苦差、杂差、大多数人不愿干。但我要说办公室工作是一首歌,只要你细心耕耘,细心谱曲,照样能苦中取乐,弹奏出精彩的乐章!当时办公室只有4个人,我主要分管市区营业部收发文件的登记,草拟各类请示报告材料、年度总结、等综合性文字材料及市区营业部内部管理制度;做好信息的采
5、集、编辑以及团组织、工会、人员管理聘请等等一系列琐碎的事情。办公室的工作是一项无固定性的繁杂工作,用酸、甜、苦、辣形容我对这项工作的感受,是最恰当的。由于人少任务重,一个通报,一份数据,经常加班到深夜。但我从本职工作入手,处理好兼职工作,分类细化;通过合理的时间支配,即使有快马加鞭的辛苦,但工作完成带来的喜悦会冲淡一切疲惫。随着公司规模的不断壮大,市区营业部从20xx年底全部员工只有100余人,增加到如今380余人,营业厅从最初的几个增加到如今的25个,办公室的工作无形中一每天加重了。在人员及部门增多起来后,人员基础管理中的难度进一步加大,首先是人员离职、请假问题,由于人员多且较为分散导致工作
6、流程不畅,部门与部门间沟通环节不协调,辞职、请假没有刚好上报人力部,给工作上造成了不便,当我了解到这一状况后,结合市区营业部实际状况,通过两次修定完善,出台了市区营业部人员离职管理方法、市区营业部假期管理方法等一系列规章制度,进一步理顺了工作流程,细化了基础管理。转瞬到了20xx年7月份,市区营业部依据公司三项制度改革须要,从上到下开展了大张旗鼓的全员竞聘及优秀委代办的选拔,而市区营业部是营业部中规模最大,人数最多的,其中正式员工34名,外聘员工近350名,工作开展的难度可想而知。白天几百份的竞聘报告材料须要整理,只有下班后才能汇总一份份评价打分表,为了刚好、精确上报材料,我经常帮助领导加班到
7、深夜,当凌晨三点,我敲完最终一个数字,一种工作带来的成就感冲散了几天来的乏累。在繁忙工作中我更多体会到的是欣慰与欢乐,无愧于自己,更无愧自己所酷爱的这份事业。通过这一年多的磨练,我真实的感受到办公室工作的确是一个熬炼和提高综合素养的岗位,也是一个干事的岗位。真正做好这项工作,必需付出艰辛的努力。俗话说“凳子座得十年冷,文章不写半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是这样。综合协调方面,我能主动应对,把握得当。努力着做好营业部的好后勤。三、工作中吸取养分,不断完善自我在日常烦琐的工作之余,为了真实、全面、适时地上报营业部工作开展状况,我阅读大量的人民邮电报、中国移动周刊等专业性报刊,并主动
8、采集本部门内部的信息、阅历,立足于市区营业部,从各个方面挖掘素材,先后撰写出反映和体现营业部的业务、服务、精神文化、基础管理等方面阅历性、特色性的信息稿件几十篇,其中多篇被省公司信息所采编。不断的通过洛阳移动通信信息及OA系统,讲解并描述营业部的“故事”。潜心从洛阳移动企业文化中吸取养分。20xx年底被分公司评为优秀员工、优秀信息工作者及优秀团干。各位领导、各位同事,竞聘重在参加。站在今日的讲台上,我可以从容而自信地对大家说,面对激烈的竞争,我已经胜利的实现了参加!至于参加能否胜利,这取决于我自身的学识水平、务实的工作目标、健全的人格品德、独挡一面的工作实力以及对事业的忠诚度。当然,还有您手中
9、最关键最神圣最为重要的一票!给我一次机会,我将还您非常精彩!这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。竞聘演讲稿 篇2各位领导、各位同事:这天我非常荣幸地在那里参与机关中层管理岗位竞聘演讲。这是分公司近年来开展的其次次中层管理岗位竞聘活动,对我个人而言是第一次,我非常珍惜这次的竞聘机会。无论竞聘结果如何,我认为能够参加竞聘的整个过程其本身就好处重大,并期望能透过这次的竞聘熬炼,在竞争中看到他人的特长和自己的不足,使自己的工作潜力和综合素养得到提高。我的竞聘目标是党群工作部主任职务。现将本人的主要工作经验和工作状况简要介绍如下:我现任党群工作部业务主管,诞生于X年X月,现年X岁,X学历、X职称、中
10、共党员。XX年从部队退伍回到XX工作,XX年来,除短时从事XX工作外,大多数时间从事党务、?等工作。从党群工作部的职能看,综合性较强、职能繁多,担负着组织、宣扬、纪检、保卫、行政、工会等多项工作。起着参谋助手、协调服务、督促检查的作用,是领导公司精神礼貌建设的核心部门,也是为领导、党总支和基层服务的综合性部门,党群工作是公司三个礼貌建设的“窗口”。党群工作部主任更是“窗口”的“窗口”,工作千头万绪、服务多、事情杂。这就要求部门主任务必具备必需的政策理论水平,文字综合潜力,组织协调潜力和管理阅历。这天,我所以参与这个岗位的竞争,理由有三:第一,我认为这有利于提高自己的综合素养,全面地谛视、发展自
11、己。每一次更换工作和经验的改变对我人生阅历的增长和潜力的培育都是一次难得的机遇,越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越是能学到新学问,增长新才能,开拓新视野,挖掘新潜力。参与这次岗位竞争,目的就在于熬炼自己,获得多方面实践阅历。在同志们的胜利阅历中吸取养分,努力提高自身综合素养。其次,我认为自己具备担当该职务所务必的政治素养和个人品质。我有较强的敬业精神,工作勤勤恳恳、任劳任怨。思想比较活跃,能较快地理解新事物。处世严谨,在廉洁自律上,要求严格,本人信奉诚恳、正直的做人宗旨,能够与人团结共事。第三,我认为自己具备当此职务所务必的学问和潜力。参与过公司举办的各业务口多种形式的业务培训,能够刚好
12、驾驭党的方针政策,把握正确的方向,持续较高的政治敏锐性,具备必需的政策理论水平。有必需的文学基础,具备文字的综合潜力。尤其是近年来本部门各项业务整合,从原先多人分别完成的工作慢慢整合到一两个人独立完成,超多的事务性工作熬炼了我的组织协调潜力,丰富了我的管理阅历。坚决了我参与竞选的决心。第四,有良好的体魄,并具坚持原则、克己奉公的敬业精神。有强壮的体魄和健康的心理,能够胜任节奏快、压力大、繁忙而纷杂的工作。我必需能够团结部门成员,听从领导、组织的支配,坚持原则,乐于奉献,扎实高效地完成工作任务。以上所述状况,是我竞聘党群工作部主任所具备的条件,假如我有幸竞聘上岗,这些条件将有助于我很快熟识这个岗
13、位的工作,并进入岗位主角。XX分公司在XX公司的统一领导下,确立了今后一段时期内的发展目标,即XXX。为了实现这个目标,有超多工作等待我们去完成,有很多困难等待我们去克服。?分公司就如一台高速运转的机器,须要生产经营、思想工作以及后勤服务等各个部件去协调动作。党群工作部的综合职能使之成为分公司完成即定目标的保驾护航者,如何加强组织建设、大力推动企业文化,如何更好地为生产经营服务,是摆在部门面前新的任务。结合本部门实际状况,为使自己的工作体现出活力,我为自己制定的工作理念是“热心办,立即办,办的好”。提出的工作思路是“强化一种意识,实现两项目标,干好两项工作”。一树立一种意识:端正看法,坚固树立
14、一心一意为整个公司服务的意识。二加强学习,注意实践,实现两项目标:1以不断提高个人政治、业务素养为目标。以党群工作部主任的岗位职责为依据,学习相关文化学问,政治理论,政策法规以及公司的各项规章制度、工作职责、先进的办事方法和工作作风等,透过参与党校大专班的学习地提高自己的政治、业务素养和工作潜力,以实际行动实践?忠诚+职业化的企业精神。2以“扎实工作、锐意进取”的精神,当好领导的参谋为目标。在工作中既要发扬以往好的好作风、好传统,埋头苦干,扎实工作,又要注意在实践中摸索阅历、探究路子,多请示汇报,多交心通气,当好员工与领导之间沟通的桥梁。三在做好党群工作部各业务口多项烦杂工作的同时,着重做好以
15、下两项工作:1.专心推动企业文化建设,培育团结向上、和谐奋进的职工团队。今年是?的企业文化年,6月份起先,各项培育树立企业文化的工作正在逐步绽开,作为分公司主管企业文化建立工作的部门,我们要坚持根据?公司就此项工作的各项部署去执行,更要结合?分公司的行业特点和企业文化氛围,去提炼更适合于促进分公司各项事业更好的发展的企业文化。首先要加强职工的思想政治建设,坚决职工思想信念,实行各种形式,组织广阔职工学习政治理论,用理论武装全体职工的头脑。其次注意职业道德教化,以“忠诚+职业化”为核心,同时借鉴其他企业的胜利阅历,透过组织各项学习宣扬教化活动,到达提高提高职工素养的目的。第三要树立广阔职工的主子
16、翁意识。透过坚持各项民主管理制度,深化“厂务公开”,树立典型,弘扬职工群众的先进事迹,构成人人争第一,个个求进步的良好氛围。组织职工围绕经营管理,不拘形式的开展劳动竞赛、合理化举荐活动,使职工主动为企业献计献策,促进企业的发展。2.建立系统的工作规章,使思想政治工作制度化和程序化。精神礼貌建设工作程序化是建设公司今明两年的一个工作方向,在建设公司相关部门的指导下,一是努力探究新的运行机制。这种新运行机制就应是面对实践。贯彻上级精神要联系分公司实际,有针对性,追求工作的实际效果;详细状况详细对待、详细分析,独立思索,同心同德,构成分公司政治工作的特色。二是建立评估督导机制,结合公司贯标工作阅历,
17、在精神礼貌建设活动中对各项工作进行量化,使考核工作更加详细、好操作,结合嘉奖激励政策,克服干与不干、干好干坏一个样的现象,进一步增加各单位做好思想政治工作的职责感。透过运行机制和评估机制的建立和运行,使分公司思想政治工作和精神礼貌建设出现新的活力。不容置疑,在各位领导和同事面前,我才疏学浅、综合管理潜力相对欠缺;凭心而论,工作?年来一向在机关工作,缺乏一线工作阅历,长期以来习惯于在他人的领导下完成自己手头的一点业务。另外,随遇而安的心态左右着我许多的人生确定。这次能够响应组织号召,专心参加竞聘,对我个人来说是一个不小的突破。机遇摆在我的面前,如何把握以求更好的发展,于我个人,于企业,都值得我透
18、过不懈的努力去珍惜。撰写这份竞聘报告时,我细致谛视了我自己,十余年来的工作得失一一回此刻我眼前,我更加醒悟地看到自身存在的差距,促使在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,改善我的不足之处,以绵薄之力来回报组织和领导。竞聘演讲稿 篇3各位领导、同事,大家好:今日我竞聘的岗位是物流部经理,在这里我以平常人的心态,参加这次岗位竞聘。首先应感谢各位领导为我们创建了这次公允竞争的机会!展示自我的舞台。对此,我非常珍惜这次机会,实现自己的人生价值。下面从三个方面对各位评委和代表陈述我的竞聘报告一、一个合格的物流管理部经理的职责首先体现在的不是他的物流方面的阅历多丰富而是在领导用人方面的
19、才能。首先要重视人,换句话就是要学会敬重自己团队的每一位员工,我们的团队是一个整体,任何一位都是我们团队整体的组成部分,都担负着为公司发展中必不行少的工作任务。那么知人是我用人的首要环节,用人先要了解他的优势和特长,然后再支配他到适当的岗位上去,这样才能实现人与事的最佳结合,达到知人而善任。因为一个人只有处在最能发挥才能的岗位上,才有可能把自己的实力全部发挥出。让自己的每一个员工充分呈现自己的才华,不辜负心中所学,实现自己的价值。还要让员工拥有培训和发展的空间,激励员工学习,创建培训机会,与时俱进。更重要的是要让员工在自己的岗位上进行实践和熬炼,让我们的员工真正感觉到在工作中超越自我,在工作中
20、享受欢乐。虽然我无刘邦之才,但是我深信我团队中有可比萧何韩信之才的人。能够团结一起在市场经济这个无硝烟的战场上奋勇向前,披荆斩棘。其次作为了一个部门经理,在当今激烈的市场竞争环境下,作为一个部门的领导者,提高部门员工的凝合力,带领他们在市场中不被淘汰是必要的,凝合力是一个团队的灵魂所在。一个团队假如没有凝合力,那就会变成一盘散沙。反之,一个具有凝合力的团队,全体员工的心才会紧紧的团结在一起,整个团队才能以更快的步伐在市场经济中,一步凯旋、一路高歌。为企业创建更多的利润。一个部门就是一个团队,团体作战远胜于一个没有号召力的不能体谅下属的光杆司令。而在提高自己团队凝合力方面我将通过以下方式。首先,
21、要确立团队的共同的奋斗目标。从短期看我们团队要有自己的目标;从长远看,要有一个全体员工共同为之奋斗的蓝图。无论短期目标还是长期目标,必需做到与员工充分沟通,要让自己的下属能够看到希望。因为劳动的付出而换来目标的实现有利于增加员工的信念,作为物流部经理在长远目标规划中,也要考虑到目标实现后员工得到的利益,在团队内部建立起企业与员工共同发展的利益共同体。其次要打造人性化、规范化和制度化并重的管理制度。一个管理混乱的团队对员工是缺乏凝合力的。这个社会制度是不缺少的,缺少的是执行力。所以首先领导自己不我行我素,按规章制度处理问题,“没有规则不成方圆”。制度化管理就必需从严处理,所以员工必需共同遵守制度
22、,一视同仁,不能随意搞“特别化”。人性化管理注意对每位员工的关爱,强调与员工相互沟通,创建员工满足。比如在假节日,我们大家可以送上一份礼品或祝愿,用真诚体现对员工的关切。作为公司领导者,学会与员工的沟通,了解员工的内心需求就肯定能够促进人性化管理的发展与创新,常常与员工沟通才能发觉公司存在的问题,这样才能从员工的嘴中从中得到企业发展的真实建议。当然,与员工拉近距离也要把握好尺度。工作中严格要求和沟通中的平易近人是完全不一样的,所以作为一名管理者要刚柔并济,软硬兼施竞聘演讲稿 篇4敬重的各位评委、领导、同志们:大家好!首先要感谢领导和同志们对我的信任,使我有机会在这里进行竞聘演讲。今日我演讲的内
23、容是:爱岗敬业,履行职责,努力争当一名优秀的计生服务站站长。在全国上下开展创先争优活动的深厚氛围中,面对充溢朝气和活力、挑战和希望并存的宏大时代,我觉得作为一名计生干部,忠诚、奉献、务实和向上是我的人生目标,实现自我、超越自我、实现人生价值是我的毕生追求。我的座右铭是:明明白白做人,老醇厚实做事。这次我竞聘计生服务站站长,主要是具有三个优势条件:一是我有丰富的工作经验与较好的工作业绩。我现年岁,文化,从事计生服务工作已有14年,具有较为丰富的工作阅历,能够适应计生服务站站长工作。我在工作中取得较好业绩,帮助街道处理计生日常工作,擅长把领导的意图贯彻到实际工作中,使计生这一基本国策深化人心,取得
24、计生工作好成果。这是我竞聘计生服务站站长的第一个优势条件。二是我年轻有为能够适应计生服务站站长工作。计生服务站站长的岗位职责是重要的,涉及到计生服务、计生宣扬、组织协调等方方面面的工作,可以说应有尽有、特别繁杂的,要做好计生服务站工作很不简单。我年轻有为,精力充足,不怕辛苦,不怕困难,具有较强的问题处理、系统分析、理解推断、组织协调和沟通实力,这些都是保证我做好计生服务站站长工作的基础条件。这是我竞聘计生服务站站长的其次个优势条件。三是我有吃苦耐劳、无私奉献、擅长钻研的敬业精神和求真务实、大张旗鼓、敢于碰硬的工作作风。我从事计生工作多年,始终能够自觉做到听从领导、顾全大局,对工作仔细负责,勤于
25、思索,兢兢业业,有较强的事业心和责任感,精彩地完成了领导交办的各项工作任务。在实际工作中,我顶风冒雨,跋涉泥泞乡村小路,到安排生育手术服务对象家中进行术后随访,给群众送上避孕药具和讲解避孕学问,广泛宣扬安排生育国策。我竞聘计生服务站站长,会在新的工作挑战中求发展,在新的工作实践中求超越,紧密结合计生服务站站长的岗位实际,创建性、敏捷性地协调、开展各项工作,保证精彩完成各项计生服务工作任务。这是我竞聘计生服务站站长的第三个优势条件。假如我这次竞聘计生服务站站长胜利,我将围绕以下三方面开展工作:一、抓好队伍建设。搞好计生服务站工作,队伍建设是根本。首先,我要在街道的领导下开展工作,担负起自己的责任
26、,做到严以律己,宽以待人,坚固确立“以人为本”的思想,以自己的模范表率作用去影响带动职工,提高职工的综合素养,充分调动每个职工的工作主动性,使大家团结一样,同心协力,攻坚克难,干事创业,把各项计生服务工作搞好。二、做好服务工作。在计生服务站站长岗位上,做好服务工作是关键。我上任后,把自己看作是服务站的一般一兵,把自己的全部精力与时间都毫无保留地投入到做好服务工作上,要开动脑筋,想方设法,搞好服务,在工作上做出新成果,出现新面貌,获得街道领导与人民群众的满足,把计生服务工作搞得绘声绘色,全面提升计生服务工作效率和工作质量。三、抓好自身建设。计生服务站站长岗位对我来说是一个新的工作,责任重大,我要
27、仔细学习,努力实践,以新时期的“政治强、业务精、善管理”的干部标准严格要求自己,做到爱岗敬业、履行职责,无私奉献,要求职工做到的自己首先要做到,努力争当一名优秀的计生服务站站长,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。各位评委、各位领导、同志们,今日的演讲,我向大家展示了自己一颗赤诚的心,表明白自己的看法和意志,愿把自己的聪慧和才智、辛勤和汗水融进实际计生服务工作中,争创一流业绩,决不辜负大家对我的厚望。最终,我向在座的各位评委、各位领导、同志们表个态:无论我这次竞聘胜利与否,我都将一如既往地接着做好我应做的计生服务工作,因为人生世上,是拼搏是奋斗,是为了给祖国和人民创建更美妙的生
28、活,这就是我参与竞聘的初衷与目的。我的演讲完了,感谢大家!竞聘演讲稿 篇5敬重的各位领导、各位评委、各位老师:大家下午好!我是第七号竟聘选手,今年32岁,是中国共产党党员,小教一级老师。在三尺讲台上,我已经奋斗了1xxxx春秋!15年,弹指一挥间,我和多数的教化工作者一样,把生命中最美妙的时间,把生命里最漂亮的韶华,都献给了祖国的教化事业,然而我无怨,也无悔,因为老师这个职业,是我这一生无悔的选择!1991年,我从四川省泸州师范学校毕业,响应支援矿区教化的号召,志愿安排到了芙蓉矿务局巡场煤矿子弟校,成了一名小学语文老师。矿山的孩子淳朴可爱,我深深地爱上了他们。当时我带的是六年级二班,我那时十七
29、岁,而我的学生就已经是十二三岁的大孩子了,与其说我是他们的老师,不如说我是他们的大哥哥、大挚友。我和学生们打成一片,全身心地爱惜他们,成了一个“孩子王”。春天,我和孩子们一同去春游;夏天,我和孩子们一道去游泳;秋天,我和孩子们一起去野炊;冬天,我和孩子们一块做嬉戏。我酷爱我的学生,也得到了他们回应的酷爱。“二捣蛋”惹祸了,我从不呵斥他;“小淘气”进步了,我尽力表扬他直到今日,这种爱始终贯穿在我的教化教学工作中。是呀,没有爱就没有教化!我想这就是在矿区工作的这些年留给我的最为珍贵的精神财宝! 在矿区学校工作的11年里,我年年被评为局、矿优秀老师、优秀班主任或优秀辅导员,所教班级的统考成果总是名列
30、矿务局一、二名。由于工作扎实,学习勤奋,我先后被评为宜宾市优秀团干部、珙县优秀共产党员、珙县优秀班主任、芙蓉矿务局十大好学藏书家、芙蓉矿务局新长征突击手、芙蓉矿务局优秀新闻工作者等等。1993年我参与大自考,就读于四川师范高校中文系自考部,1996年我以“优秀学员”的身份从川师大毕业,获得汉语言文学专业专科毕业证书。而今,我接着高举“大自考”的旗帜,在四川师范高校接着攻读中文系本科学业,现在,我只剩下三科就完成本科学业了。1996年,我起先在文学创作上崭露头角,以笔名“沙鸥”接连发表了一些诗歌和散文,从96年至今,我先后在矿工报、中国煤炭报、四川青年报、老师报、中国当代矿工杂志、百花园、知音、
31、星星诗刊等文学刊物上发表诗歌、散文、小小说5xxxx篇。今年5月,我光荣地加入了中国小小说作家协会,成为一名业余小小说作家,并入选了中国小小说作家辞典。在教学上,我 以“实干巧干,精益求精”作为自己的信条,尤其是20xx年我应聘到米市街小学以后,在新课改的浪潮中砺炼自己,在语文教学中形成了“随意自然”的教学风格,多次受邀到乡镇小学为乡镇老师献课,接待了好几批来我校学习,到我班听课的乡镇老师。20xx年我当时教中学语文,参与了在孝儿实行的珙县中学语文老师讲课赛,我荣获二等奖。受珙县老师进修校的邀请,我先后两次为两届珙县青年骨干老师培训班上示范课。20xx年我参与宜宾市网络远程教化讲课赛,获得宜宾
32、市三等奖。从教以来,我除了仔细搞好教化教学工作,还主动进行教学科研,利用课余时间撰写了很多教化教学论文,论文多次获得国家级、市县级嘉奖。课余时间我还泼墨挥毫,潜心研习书法和国画,并加入了珙县书法家协会,与书画界同仁一起用自己的实际行动为旺盛珙县的书画事业作出自己的贡献!我是一个正直的、有爱心的青年,三年了,我通过希望工程资助汾洞村二社的贫困学生张焰完成了初中学业,现在这个孩子已考上了中坝高级中学,我用自己并不丰厚的薪水,还将接着支持她,支持她完成中学学业,成为一个自食其力的、对社会有用的人!今日,我站在这方讲台上,接受组织的选择,接受各位评委的检阅。假如我这次晋升小学语文高级老师获得了胜利,我
33、将以今日为起点,百尺竿头,更进一步!工作上更精彩,教学上更创新,绝不辜负组织对我的培育,绝不辜负评委们对我的厚爱!假如我不幸落选了,我不会哀痛,也不会气馁,我会把今日,作为我下一次冲击的起点!不管结果如何,我都不会变更自己的人生信念,那就是“堂堂正正做人,踏踏实实工作,实干巧干,精益求精”!竞聘演讲稿 篇6敬的各位评委,同学好友,大家晚上好!很兴奋能有机遇站在这里向大家介绍我本身,同时接纳您们的教育。我叫王红,来自07级国贸班,我是个活泼开畅的女生。曾多少,我被夸夸其谈,博学的讲解员所打动,总也幻想着本身有朝一日也能指导来自各方的旅客欣赏美景,讲解并描述许久动人的故事。当然我们不是正式的讲解员
34、,应当说异国他们那么专业吧,可是一名讲解员的标准还是必要我当真进修和听从的。要做好一名讲解员,我们必需珍视好交易学问,熟识相干的地舆环境以及人文故事,如许的话我们讲解时才可以驾轻就熟。我想在这个春暖花开的季候,万物复苏的时候,一群盼望茂密的我们集中在这里竞选任务讲解员。这应付我以及参与此次竞选的各位都是一次熬炼。不管最终我们能不能当拔取,我信任此次珍贵的机遇定能给我们许多的成果。在我的内心一名优秀的讲解员,不行是有纯熟的说话表达本事和相干学问,同时还应当具有崇高的操行情操以及充裕的人文内涵。本日我站在这里,便是为了兑现我成为一名讲解员的幻想,假如我有幸当拔取,那么在今后的工作中,我也将以一名优
35、秀的讲解员的标准来严厉要求本身,使本身能够慢慢向一名优秀的讲解员挨近。最终我忠心的感谢学院党构造以及在坐的各位教授同学给我此次珍贵的机遇。感谢!竞聘演讲稿 篇7敬重的各位领导、各位同仁:大家好!首先感谢领导供应了这样一个机会,也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。我叫吴万达,于20xx年参与工作,从事客户经理工作已经三年了。在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,刻苦专研技术,多次受到领导和同志们的一样好评。每一次竞聘不仅是一次展示自我、相识自己的机遇,更是一次相互学习、相互沟通的机会。今日我竞聘的岗位是电信公司乡镇支局局长。我清晰地相识到,要成为一名合格的乡镇支局局长不简单,做为一个负责人,不仅要有实干
36、精神,还要擅长谋略;不仅要熟识本单位的业务,还须要有广博的学问;不仅要有超群的组织管理水平,而且还须要有良好的人际沟通实力。我之所以要竞聘这个岗位,是因为我觉得我完全有实力胜任这项工作。因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件:1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做人,必需先做好人。一个人无能,最多是件次品,而一个品德不好的人,则是危急品。2、电信公司目前的市场营销其实主要就是关系营销,我坚信在我和全体同仁的共同努力之下,确定能协调好与各级政府机关之间的关系,把电信公司的业务向纵深方向发展。3、我有饱满的工作热忱。我将用百分之百的热忱投入到工作当中去,让公司的业绩更上一层楼。
37、假如能够得到领导和同志们的信任,在这次竞聘中我能有幸当选的话,我将会从以下三个方面着手工作:第一、开拓发展。小平同志曾经说过:“发展才是硬道理。”我们要从发展入手,拓宽销售渠道,加大宣扬力度。首先,电信乡镇支局有两个营业厅和八家代理商。由于他们分别座落在每个乡镇的中心位置,地理位置特别优越,所以要通过他们加大对各乡镇及周边农村的宣扬,逐步完成各合作厅的村级代办,使我们电信公司的业务真正的进入到每一村、每一户,真正做到家喻户晓。其次,通过发挥本人在当地的人际关系网,汇同代理商一起同各级政府机关搞好关系,逐个沟通、逐个推动、逐个攻破,争取使大部分机关单位都成为我们公司的集团用户。使其在完成CDMA
38、业务收入基础上,更上一个台阶。其次、提升服务。树立以客户为中心,一心一意为客户服务的经营理念。对营业厅的工作人员定期进行培训,通过培训提高营业人员的服务意识,变更服务观念,提升公司形象,力争让每一个客户兴奋而来,满足而归。另外,要处理好重大投诉事务。每一次投诉,都是对我们工作的监督和鞭策,肯定要根据公司的制度,在规定的时间内处理完毕,不躲避、不推诿。给客户一个满足的答复。第三、加强管理。没有科学的管理企业就不会有朝气,不会有活力。因此,要切实加强公司内部管理,进一步完善规章制度和培训安排,加强纪律监督,定期组织学习和培训,提高全部工作人员的业务水平,加大考核力度。使每个员工都做到纪律严明,形象
39、良好,谈吐适度,为电信公司创建更加完备的形象,使我们支局成为一个更加团结,更具战斗力的一个集体。空谈误事,实干兴邦。我虽然没有什么豪言壮语,也没有什么搏大精深的施政纲领。但我深知事业如山,同时我也清晰自己还有不适应这个职位的另一面。但我信任有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和协作,我有信念、有实力精彩地做好这项工作,当好一名称职的乡镇支局局长。坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参加胜利。但我更重视参加的过程,因为对于我来说,参加的过程有时可能比结果更为重要。我想无论竞聘胜利与否,都不会变更我对事业的执着,更不会变更我对在座各位的敬重与酷爱。“给我一次机会,我将还您非常精彩!”这就是我永恒不变的
40、信念和这次竞聘的诺言。最终,祝大家身体康健、万事顺随!祝福我们电信公司明天会更好!感谢大家!竞聘演讲稿 篇8各位领导,各位同事:大家好!特别感谢集团公司和领导给我这个机会参与今日的副总裁助理职位的竞聘,这对我来说是机遇,更是挑战。我特别珍惜这次展示自己,熬炼自己的机会。参与副总裁助理职位的竞聘,英勇地接受大家的评判。在此,我先做一下自我介绍,我叫xxx,XX年6月份毕业于xxx学院,主修中国语言文学系的新闻采编与制作专业。XX年1月份曾在驻马店市(天中晚报)实习,实习期间接连发表过一些文章,得到实习老师的认可。XX年6月19日来到大程集团,至今,始终从事集团前台接待工作,在这短短的几个月中,得
41、到集团公司领导和同事的关切和支持,使我不断地学到一些新的学问,增长了自己的见识,丰富了自己的阅历。副总裁助理,在大多数眼里,都是一个炫目的职位,一个特别的职位。要做好一个副总裁的助理,首先,我觉得要弄清晰作为一个副总裁助理他的工作特点,在集团公司的这几个月中,我也接触了我们高层领导们的一些助理,在他们身上或多或少地对助理的工作也有一些了解,在此,我简洁地给于了一些总结:1、助理们的工作没有严格的工作范围和工作量的要求。2、助理们虽然是在老板身边做事的,但是要明白,什么事是应当知道的,什么事是不应当知道的。3、助理们要做的事情往往是不能提前有时间去探讨和学习的,许多事事先难以预料,假如等领导下了
42、吩咐才去做,就等于自己认为自己是秘书了。4、助理的许多工作不能靠定量和定性去评价,而应当是原始地凭良心做事。5、助理们要具备各种良好的沟通、协调实力,同时要有很好的悟性,与老板形成默契,融通上下。就我自己而言,从没有担当过助理的工作,刚走出学校,社会阅历和阅历都很欠缺,有时候往往虎头虎尾,遇事考虑不周全,在紧急突发事务面前手足无措,或许这是我竞聘助理职位不合格的地方。这是我的劣势,但是正是因为我是一个新人,少了很多固定的思维模式,固定的做事套路,少的是畏首畏尾的思虑,多的是敢作敢为的闯劲。我认为我又实力做好这个职位,首先,对待工作上,拥有敬业精神,能吃苦耐劳。不管从事什么工作,我都踏踏实实,一
43、丝不苟,本着干一行,爱一行的心态,努力把工作做到更好。其次,勇于向别人虚心学习,开拓进取,勇于实践,正值青年,拥有旺盛的精力,工作热忱高,干劲足。最终,对自己,始终坚持严于律己,诚信为本的品质。作为这次竞聘的参加者,我希望在竞争中获得胜利,但是,我决不会回避失败,不管最终结果如何,我都将堂堂正正做人,兢兢业业做事。感谢大家!竞聘演讲稿 篇9敬重的领导:大家好!我的竞争优势:1、有国家卫生事业献身的精神。2、药学专业高校本科毕业,药理学硕士。3、有丰富的实践工作阅历从事药学工作三十余年熟识并能娴熟驾驭药学工作的每一个专业。4、有肯定的学术水平,较强的带教实力。5、有良好得人迹关系及上下级关系。6
44、、有领导的信任及全科的同志们乃至全院同志们的支持与帮助。我的竞聘演讲稿工作思路是:以“三个听从”要求自己。“三个适度”是冷热适度。我的处事原则和风格是:我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取院领导对药剂科工作的重视和支持,使药剂科工作科学化,管理现代化,服务优质化,成为培育人才的摇篮,连接患者的纽带,医院美妙形象的窗口。我愿与大家共同创建美妙的将来,迎接医院绚丽辉煌的明天!各位领导,同志们:或许前进的道路坎坷而坎坷,身上的担子任重而道远,但是挑战与机遇并存。不管这次竞争是否胜利,我都将一如既往、勇往直前,用实际行动回馈组织和同志们的信任。感谢大家!竞聘演讲稿 篇10敬重的各位领导:大家好
45、!我叫陆娇,汉族,20xx年7月毕业于xx师范高校,本科学历,我竞聘的岗位是综合业务岗。我先对我这一年的工作状况向领导做一个简洁的汇报:一,20xx年9月,我校迎来了学校发展史上的大事,迎接教化部本科教学水平评估,我主要负责信息管理中心全部办公文档和设备资料的分类整理装订并制作了电子书目统计存档。在评估期间刚好上传评估新闻,保证了全校师生能够在第一时间了解评估动态和状况。二,开发制作了信息管理中心和精品课程网站并负责维护更新该网站,负责学校站的信息更新和发布。三,校内网用户的管理工作,负责家属区,学生宿舍和教学办公区的用户开通服务,故障解除以及网费收取工作,在工作中仔细细致,看法恳切,能刚好帮
46、助用户解除网络故障,维护和保证校内网的正常运行。四,邮件系统用户的开通和管理工作。五,在做好本职工作的同时,我还不断的努力学习专业技术学问以适应新技术的发展。在这一年的工作中,接触到了很多新事物产生了很多新问题也学到了很多新学问积累了新阅历,使自己在思想相识和工作实力方面都有了新的提高和进一步的增加。在为用户服务的同时,提高了为人处事的实力,也明白了一个良好的心态,一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。我认为我竞聘这一岗位的优势在于:首先,我工作看法仔细负责,有较强的责任心和服务意识,做每项工作都出名确的安排和步骤,能够做到忙而不乱,紧而不散,调理清晰,事事分明。其次,在专业技能方面
47、,具有较强的综合业务处理实力以及网站开发建设与管理,计算机及网络故障诊断与维护技能,能够娴熟驾驭交换机等校内网络设备的配置管理与维护技能。虽然我从事工作的时间不长,自身的素养和业务水平离工作的实际要求还有肯定的差距,但我会努力学习,克服困难,主动向其他同志请教,努力提高我的业务技能,完善自己的工作,为学校和信息管理中心的发展尽自己的绵薄之力,我有信念接受新的挑战!竞聘演讲稿 篇11敬重的各位领导、各位评委:您们好!本人xx,现任经营治理一部副班长,并任新一届团支部委员。今日,我很兴奋能够参加这次竞争。感谢公司为我们创建了这次公允竞争的机会!在20年度,本人有幸得到公司的认可和信任,提升我为经营治理部副班长,使我在工作中得到了熬炼和积累了治理阅历。在这一年里,努力完成上级领导交办的任务,并能够克服工作上遇到的困难。在这一次的竞聘,我所竞聘的职位是:经营治理部副班长。我竞聘这一职位的上风有如下几点:第一点:有良好的思想品德修养,努力做到敬重领导,团结同事。坚决听从领导,始终把维护公司利益放在第一位。其次点:我比较年轻,现年25岁,精神饱满,有较高的办事效率。我敢于创新、思想敏锐,擅长接受新事物。我目前仍在不断学习,现正在参与专升本函授学习。第三点:为企业文化建设做贡献,主动参与公司活动,包括口岸之声、免税金秋快乐夜和即将到来的元旦晚会。不知是否能成为一名合格的演员,但是我特别努
限制150内