物业客服年终工作总结范文(16篇).docx
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1、物业客服年终工作总结范文(16篇)物业客服年终工作总结范文(通用16篇)物业客服年终工作总结范文篇1伴随着20年度总结工作的开展,本年度的各项工作到此告 一段落。在本年度的工作中,物业客服部在公司领导的关心、指 导下,客户服务工作本着:”专业、务实、高效”的服务理念,为业 主创造”酒店式物业管理服务”的宗旨,各项物业管理服务取得了 阶段性的工作成效;为客户提供了专业、满意的咨询服务,为销售 工作提供良好的服务支持,高标准的完成了楼宇销售时期的物业 服务保障工作;针对本年度的实际工作情况,为保障20_年度小 区收楼工作及客户服务工作的顺利开展,对20_年度的工作思路 及存在不足做出总结分析;一、
2、20年度的主要工作回顾20_年度主要完成以下几项工作:1、做好5月份黄金周期间销售中心对外展示的前期筹备工作 2、对物业现场清洁存在的问题提出整改措施;3、风情游泳池及人工湖的水质处理工作;4、6月份开始接管销售中心样板房的交接工作及日常运行管理工作;九、节日期间园区的装点布置工作积极完成各节日期间园区内的装点布置工作今年公司加大了 对圣诞节(倍受年轻人关注的节日)期间园区装点布置的力度在 小区门及区各大堂内购置了圣诞树及其各种装饰品。十、业主座谈会在春节前夕组织进行了一年一度的业主座谈会。邀请来的各 位业主在会上积极发言对物业公司的服务工作给了充分的肯定并 提出了公道的建议。总之在的工作基础
3、上我们满怀信心与希看在新的一年里我们 坚信只要我们勤奋工作努力工作积极探索勇于进取我们一定能以 的努力完成公司下达的各项工作指标。物业客服年终工作总结范文篇3不知不觉间,工作的时间已经过去了一年。一年的工作不仅 漫长,而且还发生了很多值得总结和回忆的事情。随着年末的到 来,我们也该好好的总结一下这一年来的工作和得失了。在这一 年来我作为物业的前台客服,接待着来往的业主,记录着业主们 通过电话传递的问题,并及时的将这些问题反馈给公司,对小区 做好改正和修整。现在,对一年来的工作做如下总结:一、个人的提升 在一年来,我不断的对自己提高要求,严格的按照工作要求去执行公司的任务,做好自己的工作职责。当
4、然,作为一名前台 客服,我们最主要的工作要求就是在接待礼仪上。无论是客户还 是业主,我都要做好十足的准备去面对。一年的学习中,我主要偏重在礼仪方面的练习上,因为我认 为,工作只要认真,仔细,严格的要求自己,就能够做好。但是礼 仪方面,只能靠我们不断的练习,不断的去巩固,加深自己的记 忆才能得到更高的提升。在工作中,我努力时刻保持最好的状态去面对业主,每一位 到访的业主,无论老少,我都会用适宜的问候语亲切的问候,并 进行招待。作为物业的一员,我知道,我们在工作中,最重要,也 是最基本的事情就是和业主们搞好关系,只有你和业主有良好的 关系,我们之间的工作才能进行的更顺利。在客服的工作方面,我着重加
5、强自己和业主们的联系,努力 去记住业主们的名字和喜好,在带着人性化的工作,去努力的亲 近业主。在不断的努力过后,我确实得到了很多业主的信赖。也 让我们物业的工作变得更方便展开。二、个人的工作方面在工作的时候,我尊崇“业主至上”的.原则,业主作为我们 的衣食父母,我的工作又是前台客服,在工作上,业主就是我主 要的工作核心。围绕着业主,我尽量的拉近自己与业主们的关系,让自己能和每位业主都说上话。在日常的工作中,如果遇上业主有麻烦,我也在会积极的去 帮助他们,在工作中,在生活中我都和业主成为了朋友,这样的 情况让我的工作有了很大的提升。在接到业主们的问题的时候,对方的语气也不会过于激动, 能够更好的
6、了解情况,也方便我们更好的解决问题。三、总结在总结了自己一年的工作中后,我确定,我和业主们的关系, 是我在工作中最主要的“法宝”。越是亲密的业主,也就越是会 支持我们的工作。所以,在今后的工作中,如何去维护自己与顾 客的关系,如何去让顾客更加的满意,就是我的目标。在今后一 年的工作里,我也要继续努力!物业客服年终工作总结范文篇4我通过今年的学习与工作,工作的方式、方法都有了较大的 进步,现将20年来的工作情况总结如下:一、客服接待员的日常工作由于客服部的工作是直接面对本小区业主,所以客服部是小 区物业形象最为重要的一个部。也正因为如此,制定了 “天天让 您满意”的服务宗旨和一切为了顾客、一把手
7、亲自抓、一票否决 制度、一丝不苟态度、一抓到底作风的“五个一”质量文化准则。客服管理员的日常工作主要有:接待业主来访;处理业主投诉; 处理业主报修的联系、跟进、回访工作。二、加强学习,提高业务水平由于感到自己的知识、能力和阅历与自己的岗位有一定的距 离,所以总不敢掉以轻心,一年多来不断加强在专业知识方面的 学习,在这方面也加强了对专业知识的培训和考试等方式,使我 们在工作中能够灵活运用相关的专业知识,这样下来在业务水平 方面的确有了一定的进步。经过不断的学习、不断积累经验、知识,均已具备了一定的 工作能力,能够自行处理日常工作中的各种问题。能够以正确的 态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认证
8、努力贯彻到实际工 作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,努力 提高工作效率和工作质量。三、存在问题和今后努力的方向通过对这一年工作的总结,着实发现了一些问题,主要表现 在:第一,由于最初对物业管理专业不是很了解,许多工作都是 边干边摸索,以致有时工作起来不能游刃有余,工作效率有待进 一步提高;第二,有些工作还不够细,一些工作协调不是十分到位;第三,相关的专业理论水平还不能全打到刚对一名合格管理 员的要求。对于物业最重要的工作之一就是收缴物业费,每年我们对物 业费都有优惠政策,这样一来可以提高物业费的收缴率,是对我 们服务质量的衡量,更是业主对我们所做工作是否满意的体现。 第四:维
9、修墙体发霉也是我们上班年的工作重点之一。因此物业的领导和地产负责人了主要原因:一是冷桥现象, 二是墙体阴水造成的。因此制定了维修方案;我们客服部接到报 修墙体发霉的电话第一时间先给地产负责人回报情况,较为重要 的地产负责人回亲自去看,情况,安排维修人员及时处理,尽量 做到让业主满意。今后在工作中把提高物业管理知识、服务态度、工作水平作 为重点。不断加强学习,拓宽知识面,努力学习物业管理知识和 相关法律常识。加强对物业发展的了解,加强周围环境、同行业发展的了解 和学习,统筹规划,对情况做到心中有数;更要注重本部门的工 作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门 工作氛围。不断改进对
10、业主、其他部门的服务水平及支持没配合 能力。我将以饱满的热情服务好业主,维护好利益,积极为业主提供优质的服务,为创更高价值造,力争取得更大、更优异的工作 成绩。物业客服年终工作总结范文篇5忙碌的一年即将过去。回首客务部一年来的工作,感慨颇深。 这一年来客服部在公司各级领导的关心和支持下、在客服部全体 人员的积极努力配合下、在发现、解决、总结中逐渐成熟,并且取 得了一定的成绩。一、提高服务质量,规范前台服务自年我部门提出“首问负责制”的工作方针后,一年是全 面落实该方针的一年。在日常工作中无论遇到任何问题,我们都能 作到各项工作不推诿,负责到底。不管是否属于本岗位的事宜都要 跟踪落实,保证公司各
11、项工作的连惯性,使工作在一个良性的状态 下进行,大大提高了我们的工作效率和服务质量。在“首问负责制”方针落实的同时,我们在一月份对前台进行 培训。主要针对前台服务规范、前台服务规范用语、仪态 礼仪、谈吐礼仪、送客礼仪、接听礼仪、举止行为、前 台办理业务规范用语等进行培训。培训后还进行了笔试和日检 查的形式进行考核,而且每周在前台提出一个服务口号,如“微笑、 问候、规范”等。我们根据平时成绩到月底进行奖惩,使前台的服 务有了较大的提高,得到了广大业主的认可。二、规范服务流程,物业管理走向专业化随着新物业管理条例的颁布和实施,以及其它相关法律、 法规的日益健全,人们对物业公司的要求也越来越高。物业
12、管理已 不再满足于走在边缘的现状,而是朝着专业化、程序化和规范化的 方向迈进。在对园区的日常管理中,我们严格控制、加强巡视,发 现园区内违章的操作和装修,我们从管理服务角度出发,善意劝导, 及时制止,并且同公司的法律顾问多沟通,制定了相应的整改措施, 如私搭乱建小阁楼、安外置阳台罩的,一经发现我们马上下整改通 知书,责令其立即整改。三、改变职能、建立提成制以往客服部对收费工作不够重视,没设专职收费人员,由楼宇 管理员兼职收费,而且只在周六、日才收,造成楼宇管理员把巡视 放在第一位,收费放在第二位,这样楼宇管理员没有压力,收多收 少都一样,甚至收与不收一个样,严重影响了收费率。所以,从本年 度第
13、二季度开始我们开始改革,取消楼宇管理员,设立专职收费员, 将工资与收费率直接挂钩,建立激励机制,将不适应改革的楼宇 管理员辞退。招聘专职收费员,通过改革证明是有效的。四、加强培训、提高业务水平物业管理行业是一个法制不健全的行业,而且涉及范围广,专 业知识对于搞物业管理者来说很重要。但物业管理理论尚不成熟,实践中缺乏经验。市场环境逐步形成,步入正轨还需一段很长的时 间。这些客观条件都决定了我们从业人员需不断地学习,学习该行 业的法律法规及动态,对于搞好我们的工作是很有益处的。客服部是与业主打交道最直接最频繁的部门,员工的素质高 低代表着企业的形象,所以我们一直不断地搞好员工培训、提高我 们的整体
14、服务水平,我们培训的主要内容有:(一)搞好礼仪培训、规范仪容仪表良好的形象给人以赏心悦悦目的感觉,物业管理首先是一个 服务行业,接待业主来访,我们做到热情周到、微笑服务、态度和 蔼、这样即使业主带着情绪来,我们的周到服务也会让其消减一些, 以使我们解决业主的问题这方面,陈经理专门给全部门员工做专 业性的培训,完全是酒店式服务规范来要求员工。如前台接电话人 员,必须在铃响三声之内接起电话,第一句话先报家门“您好”, 天元物业一号一人为您服务”。前台服务人员必须站立服务,无论是 公司领导不是业主从前台经过时要说“你好”,这样,即提升了客 务部的形象,在一定程度也提升了整个物业公司的形象,更突出了
15、物业公司的服务性质。五、客服部20年工作计划一、针对一年满意度调查时业主反映的情况进行跟进处理,以 便提高年收费率。二、继续规范各项工作流程,认真贯彻执行各岗位的岗位职责 三、推行员工待客基本行为准则,提高员工素质及服务水 平。四、根据公司要求,在年对客服部全体人员进行业务素质及 专业知识培训I,及时进行考核。五、继续执行现行的物业费收取机制,在实际工作中不断加以 完善。六、完成阳台维修工作。物业客服年终工作总结范文篇6对于客服部而言可说是非常不平坦的一年,但又是成功的一 年。一年来,我们在形势极其严峻、硬件条件非常不好的情况下, 完成了 “回迁户、占路户”及部分购房户的收房工作,同时通过 客
16、服部全体人员的共同努力,进一步提高了我们的管理水平和服 务水平。为了总结经验,促使一年客服部工作能够再上一个台阶, 现将客服部一年的各方面事宜做以下总结:一、回迁户、占路户、其他购房户的收房事宜先将截至目前的收房明细整理如下:年3月初至4月初一一回迁业主105户占整个小区总户数的12%,旧宫占路业主45户占小区总户数的5%,回迁、占路户共计150户占小区总户数的17%o年4月初至今一一其他购房业主156户占整个小区总户数的 18%o入住率:共收房310户,入住率达36%。由于我小区的特殊原因造成入住率偏低的现状,这是改变不 了的。客服部工作人员通过这将近一年和现已入住业主的磨合, 已经形成较为
17、成熟的管理运作模式,业主对我们的工作也给予了 充分的认可。二、处理报修及时,回访工作到位目前是施工方维保期间,需物业联系施工方给业主维修,但 由于种种原因施工方不能及时到位。我物业公司领导果断决策, 施工方不能及时到位的先由我公司人员维修,这样一来业主的保 修就能够得到及时的处理,客服部就可顺利进行下一步的回访工 作。这种果断决策也得到了广大业主的赞赏。三、冬季入户试暖及发放信箱钥匙入冬以来,客服人员协同壁挂炉厂家工作人员入户试暖,这 项工作得到了领导的大力支持。在入户试暖、发放信箱钥匙的同 时,物业、业主的关系又增进了一步,这为我们明年入户收费起 到了非常有力的推进作用。四、代办事宜1、代办
18、电话、宽带业务:自业主入住以来,已经办理50余5、楼宇开盘销售时期样板房的接待管理、维护、存在问题跟进整改工作;6、季节性台风登陆时样板房的维护、管理、及接待工作;7、参与楼宇销售时期业主座谈会工作,对业主提出的物业问 题进行解答及沟通;8、对业主访谈工作中客户提出的物业管理问题进行解释,根 据小区管理的实际情况编制统一的解说词;9、销售中心及z岛清洁服务标准的督导;10、销售宣传活动的协助配合工作;11、销售中心及z岛的物业移交工作的对接、组织;12、”部落群销售模式服务项目的市场调查工作及物业服务 项目的讲解培训;13、小区交楼工作前期的资料编制及物料筹备;14、为开展客户回访而进行的业主
19、资料对接的前期准备工作 等。本部门根据不同时期的工作任务,结合小区的实际情况和市 场行情,对小区涉及的物业管理工作的项目积极的协助、配合;在 物业礼宾部的调整时期,配合礼宾部执勤、协助做好礼宾员的思 想教育工作,取得了较好的稳定效果;二、主要工作内容及具体做法户报装电话、宽带业务。2、有线电视报装:帮助开发收取有线电视初装费。3、产权证办理:帮助开发联系旧宫占路业主办理产权证事宜。五、保洁做到了巡检及时,小区无卫生死角,尤其是水泵房周边。以上是一年来客服部的主要工作事宜,有了这一年来与业主 的磨合和公司领导的支持,客服部全体人员有信心做好明年的物 业费收缴工作及西区的收房工作。物业客服年终工作
20、总结范文篇7不觉间来到花园物业客服部已两年多了。20_年对于物业客 服部来说,可以说是继续发展争创优质服务的一年,我们客服在 不断改进完善各项客服工作的同时,迎来了全新的力量加入我们 客服的团队,打造坚实果敢的团队精神是我们客服不懈的追求。 在这之中,客服部的客服工作得到了公司领导的关怀和大力支持, 各项客服工作制度不断得到完善和落实,“客户至上,诚信为人, 用心做事”的理念在经理的倡导下已经深入人心,融入每一个客 服客服工作人员平常的客服工作生活之中。新年将至,回顾这一 年来的客服工作,有得有失。现将一年来的个人客服工作总结如 下:、深化落实认识公司各项规章制度和客服助理的岗位职责制度。在2
21、0_年初步完善的各项规章制度的基础上,20_年根据领 导提出“一年打基础,二年上层次,三年创优秀”的指示精神, 不断学习和掌握物业管理相关法规、服务收费标准,熟悉小区业 主及设施、设备的基本情况。20_年致力于全心全意提高团队配 合协作意识,在公司领导的带领下朝着服务创优的目标不断进发, 并取得了广大业主的广泛支持理解和积极地肯定赞扬。二、深刻了解掌握园区整体工程基本情况,理论联系实际, 积极参与学习与培训。自20年7月开始交房以来,园区整体一期工程已完工23 栋,共计1158户住宅,共60单元。二期工程已完工一栋,共计 户住宅,共单元。总体上已收楼栋,办理入住户,其中 具备办理入住条件共户,
22、未办理入住手续为一户。闲置房屋共 计户,其中空置房户,样板间10户,工程抵款5户,施工单 位办公借用2户,具备办理入住条件未办理入住户。自觉接受品质部的培训与考核,掌握客服部基本作业程序, 在学习与客服工作中培养高度的责任感和敬业精神,力争客服工 作认真细致,对业主家维修事项积极与施工单位联系,同时及时 反馈回访业主。三、落实客服助理岗位职责,及时完成对客户的服务及领导 交给的其他客服工作任务。L每月完成一次对空置房的巡检与记录客服工作,发现设备 设施及处理隐患154起,纠正违规、违反装修管理规定,在日检 责任区内情况时下发整改通知58份,其中包括,装修垃圾堆放、 责任区域内卫生、业主占用公共
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