国际大酒店高层管理人员管理绩效直接下级考核评分表（月度）.docx
( 4.5 )《国际大酒店高层管理人员管理绩效直接下级考核评分表（月度）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《国际大酒店高层管理人员管理绩效直接下级考核评分表（月度）.docx（1页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
国际大酒店高层管理人员管理绩效直接下级考核评分表（月度）考核期间：年 月至 年 月被考核人 姓名部门U1-I冈位口年度管 理 绩 效序号指标权重评价ABCD1沟通效果2工作分配3下属发展4管理力度考核人签字：年 月日
- 配套讲稿：
如PPT文件的首页显示word图标，表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制：
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片，仅作为作品整体效果示例展示，禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词：
- 国际 大酒店 高层 管理人员 管理 绩效 直接 下级 考核 评分 月度
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站所有资源均是用户自行上传分享，仅供网友学习交流，未经上传用户书面授权，请勿作他用。
关于本文
限制150内