总经理助理安全生产目标责任书.docx

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1、总经理助理安全生产目标责任书一、总经理助理安全生产职责：1、认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针深化安全生产的“双 基”工作，2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督，3参预公司的安全生产管理工作，4、协助总经理工作为总经理决策提供技术支持，5、负责指导、催促安全生 产培训、教育活动，6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查，7、参预各类事件、事故的调查及处理工作，8对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议，9、监管生产部 门的一切运作，10执行总经理赋予的其它暂时性工作。二、目标：1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。2、参加公司组

2、织的各类安全生产大检查活动达90%。3、按计划参加培训率达90虬三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核达到目标要求的进行表彰奖励达不 到目标要求的公司视情节赋予处罚。2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全生产工作先进个人。入对未达标的个人实行一票否决公司赋予取销其评比先进的资格。8、加大对公司操作、维修等其它部门人员及承包商施工人员的安全管理工作监督、检查以上人员安全规章制度、安全操作规程的执行情况劳保用品的配戴 情况等，9、加强对出入库车辆人员的安全管理工作确保出入人员车辆符合公司要求，10、组织实施全员安全教育培训和应急演练不断提高员工的消防安全技能，11、作为事故应急小组成员

3、的应明确职责切实履行。 二、目标：1、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达100%。3、按计划参加班组活动率达100%。4、安全设施设备完好率达100%。5、日常巡护、安全检查有效率100%。6、安全教育培训计划完成率100%。三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核达到目标要求的进行表彰奖励达不 到目标要求的公司视情节赋予处罚。2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全工作先进个人。3、对于 玩忽职守工作不负责任造成一定后果的人员公司将根据情节轻重严肃处理直 至追究刑事责任。4、因管理不力导致区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或者造成重大安 全事故的对有关责任人员按

4、照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。四、签订日期,2022年1月1日- 12月31日责任人签字：日期：分管领导签字：日期:4、 对于玩忽职守工作不负责任造成一定后果的人员公司将根据情节轻重 严肃处理直至追究刑事责任。5、 因管理不力导致区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或者造成重大安 全事故的对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。四、签订日期:2022年1月1日-L2月31日责任人签字：日期：总经理签字：日期：生产运营部副经理安全生产目标责任书一、生产运营部负责人安全生产职责：1

5、、认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针。2、严格遵守国家及 各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督，3、协助总经理处理生产运营部的管理工作，4、协助总经理工作为总经理在生产系统管理、安全生产方面决策提供技术 支持，5、根据公司发展需要组织制定和完善生产系统安全生产管理制度，6、对生 产区的安全生产工作负责并监督、检查各车间安全生产工作的落实情况，7、参预制定公司年度员工安全培训教育计划，并提出意见和建议，8、组 织制定本部门年度工作计划并对本部门计划执行情况进行监督、检查，9、协调处理车间操作作业、施工作业、维修作业等与安全相冲突的问题，10、参预各类事件、事故的调查及

6、处理工作，11、组织并参预公司的风险控制、隐患管理、变更管理、危害分析等研究工作,12、参加安全工作会议对公司的安全生产工作提出要求并做出部署。二、 目标：1、所分管的部门无质量、安全、环保、职业健康安全事故。2、参加公司组织的重大节日和各类安全生产大检查活动达90%o 3、按计划参加培训率达90%04、按规定出席安全生产工作会议达90%o5、为安全生产提供资源及时率达100%。三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核达到目标要求的进行表彰奖励达不 到目标要求的公司视情节赋予处罚。2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全生产工作先进个人。3、对未达标的个人实行一票否决公司赋予取销其评比

7、先进的资格。4、对于玩忽职守工作不负责任造成一定后果的人员公司将根据情节轻重 严肃处理直至追究刑事责任。5、因管理不力导致区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或者造成重大安 全事故的对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。四、签订日期:2022年1月1日-12月31日部门副经理签字：日期：分管领导签字：日期：综合办负责人安全生产目标责任书一、安全生产职责：1、认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针深化安全生产的“双 基”工作。2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。3、综合办人员作为公司行政、

8、人事和日常事务的管理、协调部门的管理人员在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作确保各项安全规章制度的 完善和落实促进公司各项工作的规范化管理。4、积极参加公司内部员工的安全生产培训、教育活动提高自身素质。5、综合办人员根据需要为安全生产工作提供必要的资源:包括通讯、交通工 具、文件的传递、转发、人员值班等。6、加强对公司车辆的管理、维护、保养司机在行车过程中要严格遵守交通 法规确保行车安全。7、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和 保密工作定期做好备份防止病毒入侵杜绝机密信息泄漏。8、加强对办公区域内的安全管理落实“四防”工作确保行政部内用火、用电的安全，维

9、护和保持正常的办公秩序确保公司各部门工作正常运转。二、目标：1、安全生产零事故。2、按计划参加培训率达90%。3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达100虬 4、安全生产资源提供及时率100虬三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核达到目标要求的进行表彰奖励达不 到目标要求的公司视情节赋予处罚。2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全生产工作先进个人。3、对未达标的个人实行一票否决公司赋予取销其评比先进的资格。4、对于玩忽职守工作不负责任造成一定后果的人员公司将根据情节轻重 严肃处理直至追究刑事责任。5、因管理不力导致区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或者造成重大安 全事故的对

10、有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给 予行政处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。 四、签订日期:2022年1月1 日- 12月31日综合办负责人签字：日期：总经理签字：日期：财务部人员安全生产目标责任书一、财务部人员安全职责：1、认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针深化安全生产的“双 基”工作，2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督，3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作】故好防火、防盗、防破坏工 作积极协助其它部门做好安全生产工作，4、严格执行已制定的安全费用提取 和使用制度确定安全费用提取标准专项用于安全生产保证资金到位，

11、5、加强工作责任心提高安全意识认真做好本职工作对财务账薄等妥善 保管做好“四防”工作，6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动，二、目标：1、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%。3、部门办公区域危（wei）险源控制率100%。4、安全生产投入资金到位率100虬三、奖惩办法:1、年内公司将对以上目标进行考核达到目标要求的进行表彰奖励达不 到目标要求的公司视情节赋予处罚。2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全生产工作先进个人。3、对未达标的个人实行一票否决公司赋予取销其评比先进的资格。4、对于玩忽职守工作不负责任造成一定后果的人员公司将根据情节轻重 严肃处理直至追

12、究刑事责任。5、因管理不力导致区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或者造成重大安 全事故的对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给 予行政处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。 四、签订日期:2022年1月1 日- 12月31日责任人签字：日期：财务总监签字：日期：生产运营工安全生产目标责任书一、安全职责：1、 严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接 受监督，2、 认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针深化安全生产的“双 基”工作，3、 切实落实生产运营部负责人布谿的各项工作在操作作业中严格执行公司 制定的安全规章制度和生产操作规程，4、 正确佩

13、带劳保用品正确使用消防器材，5、 加强对特种设备、特种作业人员的管理确保安全生产，6、 认真开展岗 位自查、自纠工作发现问题及时解决，7、 积极参加公司组织的各类安全培训、 教育活动，8、 在工作过程中注意向相关方施加安全生产方面的影响，9、 积极协 助安全管理部门做好安全、环保、职业健康工作，10、积极参加班组安全活动，11、努力学习专业知识精通业务钻研技术不断提高工作水平，12、工作 过程中相互配合相互提醒发现问题及时处理、汇报，13、作为事故应急小组成 员的应明确职责切实履行。二、目标：1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%o3、按计划参加班组活动率达90

14、%o4、劳保用品正确配戴率达100%。5、有效执行操作规程率100虬三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核达到目标要求的进行表彰奖励达不 到目标要求的公司视情节赋予处罚。2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全生产工作先进个人。3、对未达标的个人实行一票否决公司赋予取销其评比先进的资格。4、对于玩忽职守工作不负责任造成一定后果的人员公司将根据情节轻重 严肃处理直至追究刑事责任。5、因管理不力导致区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或者造成重大安 全事故的对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。四、签订日期:2022年1月1

15、日-12月31日责任人签字：日期：部门副经理签字：日期：市场客服部负责人安全生产目标责任书一、安全职责：1、认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针深化安全生产的“双 基”工作，2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接 受监督，3、认真开展自查自纠工作发现隐患及时消除坚决将隐患泯灭在萌芽状态 对一些较大隐患要及时报告上级部门采取措施予以控制，4、加强对监视和测 量设备的监督、管理确保监视和测量设备定期校验状态良好，5、严格执行公司的安全规章制度和操作规程工作过程中要集中精力正确 操作确保安全，6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动，7、在工作过程中注意向相

16、关方施加安全方面的影响并就公司的安全、环保、职业健康规范和政策向相关方 介绍和解释，8、积极参加班组安全活动努力学习消防安全知识不断提高消防 安全技能，9、 努力学习专业知识精通业务钻研技术不断提高工作水平，10、工作 过程中相互配合相互提醒发现问题及时处理、汇报11、积极协助安全管理部 门做好安全生产管理工作，12、作为事故应急小组成员的应明确职责切实履行。二、目标：1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%03、按计划参加班组活动率达90%o4、劳保用品正确配戴率达100%。5、有效执行操作规程率100%。三、奖惩办法:1、年内公司将对以上目标进行考核达到目标要

17、求的进行表彰奖励达不 到目标要求的公司视情节赋予处罚。2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全生产工作先进个人。3、对于玩忽职守工作不负责任造成一定后果的人员公司将根据情节轻重 严肃处理直至追究刑事责任。4、因管理不力导致区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或者造成重大安 全事故的对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分,构成犯罪的依法追究刑事责任。四、签订日期:2022年1月1日-12月31日责任人签字：日期：分管领导签字：日期：专职安全员安全目标责任书一、安全职责：1、认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针深化安全生产的“双 基”工作，2、严格遵守国家、各级政府、主管部门的安全生产法律、法规及公司制定的 各类安全规章制度，3、认真开展各类安全检查活动及时发现和消除安全隐患，采取积极措施预 防、控制安全隐患，4、积极开展安全生产宣传教育活动做好对义务消防队员及外来入库人员的 防火宣传、防火教育、安全告知等提高全员安全意识，5、加强对安全设施设备 的监督、检查工作确保设施设备状态良好，6、加强对环保工作的监督和管理 确保废水、废气、噪声、废渣达标排放，7、积极参加公司组织的各类安全培训、教育、应急演练等活动。识别安全教育需求组织制定安全教育培训计划,