员工转正申请书汇总6篇模版.docx

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1、员工转正申请书汇总6篇模版员工转正申请书汇总6篇在现今人们越来越重视自我成长的社会，各种申请书频频出现， 转正申请书可以使我们的转正请求得到合理表达。相信许多人会觉得 转正申请书很难写吧，下面是我收集整理的员工转正申请书6篇，欢 迎阅读，希望大家能够喜欢。员工转正申请书篇1首先感谢公司能提供给我这次工作岗位的机会，给我这个平台。 也感谢这段时间以来在工作上给予我最大支持和帮助的各位同事及 公司领导的关心和教导。使我在这期间学到了很多专业上、工作和生 活上的很多东西,我相信这些将会给我今后的生活工作及成长都会起 到很大的帮助。我来公司这段时间，在领导和同事间的帮助和支持下，让我的工 作还算顺利，

2、但我深知自己还存在一些缺点和不足，工作经验欠缺， 工作方式不够成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒骄戒躁，虚心 求教，认真加强学习，积累经验教训，不断调整自己的思维方式和工 作方法，在实践中磨练自己，把自己职责内的工作尽快做好。从进入公司到慢慢融入到整个团队，让我感受到了这个团队强大 的凝聚力；工作上的分工和合作；同仁之间的和谐相处等.这些都 是一个集体、一个团队其心向前共图美好发展的必要条件。进公司以来，我任职的是公司人事行政部门访问员专管工作职位。 主要负责人事招聘、公司新进人员基础培训I、新进人员入职手续办理、一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没 做到谦虚谨慎，尊重服

3、从；二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；三、工作主动性发挥的还是不够，预见性和创造性不够，离领导 的要求还有一定的距离；四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握 的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求 自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和 自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。根据酒店规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被 录用成为酒店正式员工。因此，我特向潘总申请：希望能根据我的工 作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据 酒店的薪金福利情况，从XXX年10月起，转正工资调整为XXXX元/

4、 月。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界， 还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我 在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力 去创造，相信在全体员工的共同努力下，酒店的美好明天更辉煌。在 以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。此致敬礼！申请人：XXX20xx年*月*曰员工转正申请书篇5尊敬的领导：我于20xx年x月x日成为公司的试用员工，到今天3个月试用 期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。从来公司 的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，现将这三个月 的工作情况总结如下：一、非常注意的向周围的老

5、同事学习，在工作中处处留意，多看， 多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了 我们的这个团队中。二、对工作认真负责，任劳任怨，与同事配合默契，平时刻苦钻 研，不断创新，能够在规定时间内出色的完成任务，保证公司项目进 度，做到让客户、领导、自己都满意。三、协助领导带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在 试用期的新员工，但在9-xx月份，还是积极主动的协助领导带新人， 将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的 完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的 要求来展开工作，与同事能够很好的配

6、合和协调。在以后的工作中我 会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己 的业务水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。此致敬礼！申请人:20xx年*月*日员工转正申请书篇6尊敬的公司领导：我是XX部门的XXX,于XX年XX月XX日成为公司的试用员工, 到今日已经有三个月，试用期已满。在这段时间里，我工作努力，表 现突出，完全能够胜任工作，根据公司的规章制度，现申请转为正式 员工。我很喜欢这份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。看 到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的期望以 一名正式员工的身份在那里工作，实现自我的奋斗目标，体现自我的 人生价值

7、，和公司一齐成长。此致敬礼！申请人：XXX20xx年x月x日文档内容到此结束，欢迎大家下载、修改、丰富并分享给更多有 需要的人。人员离职手续办理、专（兼）职访问员项目进度跟进和考勤管理等后 勤工作。1 .对于招聘工作每天发布更新网上招聘信息；根据近期需执行的项目安排和项目 督导提交的访问员申请表，负责招聘项目所需的兼职访问员。安排执 行项目的专（兼）职访问员，向项目督导提交访问员名单及联系方式； 更新兼职人员信息名单；维护好学校及社会兼职团体的关系。后期定 期拟定高校现场招聘计划并执行。2 .对于新进面试人员基础培训向即将入职的人员详细讲解公司的管理制度：公司企业文化发展 与宣传推广、欲从事的

8、工作岗位职责及发展空间、任职职位工作时间 安排、考勤管理及奖惩制度、劳动合同签订、公司福利待遇、资薪待 遇发放时间及发放方式等问题.必须一一向其说明清楚。3 .对于人员入职离职手续办理工作必须认真的处理好人员入职/离职办理手续，做好人事档案管理 与更新。对离职同仁在提出离职申请后，进一步和其沟通询问确认离 职原因，认真听取他们对公司的期望及意见。确认其离职意向坚决, 且对之前任职前工作、办公设备等物件已移交清楚后才给予办理离职 手续。4 .对于专（兼）职访问员考勤管理等工作每天早上向上级领导提交访问员前一天工作执行情况；执行项目 进度；认真做好访问员考勤及项目进度跟进；和他们相互沟通，研讨 在

9、执行项目的过程中遇到的一些个人心得体会；碰到异常状况，第一 时间向执行项目督导报备，遵循督导给予的处理意见执行。项目执行 回来后大家一起相互探讨处理方法，以便今后能尽量避免同样的问题 发生。在执行项目之前必须认真听取项目培训I,完全的做好充分准备。 坚持奉行第一次就把事情做好。其实对人事方面工作，原来接触和了解不深入，所以到了公司以 后，很多工作都是在学习和摸索状态。一开始的工作效率很差，到后 来现在能独立处理人事方面的一些工作，这不能不说是一个很大的提 高，当然我能在这么短的时间里有如此大的进步，与公司领导和同事 的帮助和关怀是分不开的。经过这段的工作，我知道了人事招聘的流程，学会了工资表的

10、编 制，学会了人事手续的办理与人事考勤方面的管理，等等这些为我日 后更好的工作打下了良好的基础，当然了仅仅知道这些，想把人事行 政工作做好是远远不够的，要学的东西还有很多。人事方面的工作往 往比较琐碎，不确定性较强，占用的时间也较多，如果计划不好，就 会浪费很多的时间，而且也不一定就能把事情办好。就像我现在的工 作，虽然也是整天的在忙，然而却没有忙到点子上，人也没闲，但就 是没把事情处理好，该做的没做不该做的却做了一大堆，真有一种捡 了芝麻丢了西瓜的感觉，每天下班后回想一天的工作状态，累却没有 多大点的效益。所以针对我以后工作方面的一些情况，我目前做了一个可能还不 算完善的规划：1 .在招聘方

11、面，不管是兼职还是专制的人员，尽量去做好事前的 有效沟通，尽量做好公司人员流动性。维护好兼职人员的关系，确保 以后项目执行时候有相对的人力资源可用。对兼职人员做好执行过的 项目的有关信息登记，以便于以后有相同或类似项目需执行的时候有 相关经验人员执行。尽量避免每期都在用新人，因为对执行项目的了 解不够，也做不到相对的熟练程度，导致执行项目的效率相对过低。每周拟定学校现场招聘计划并付诸于行动，对当天的招聘信息情况回 来作好工作总结。把工作做得更到位，更有效。2 .对每天的工作内容做好详细的规划，并逐一执行。分清楚工作 的轻重点，安排执行的先后顺序、妥善的进行处理安排。避免之前一 天瞎忙活却没做了

12、该做的，不该做的或是可以缓做工作却花费了不少 功夫和时间。以至于办事效率不高的这样一个状态。3 .每周的访问员工作计划安排处理方面，尽量和公司访问部沟通, 以后每周他们在安排执行项目会议时候，把本周要执行的什么项目、 哪些项目、需要几个访问员以及薪酬方面等信息数据告知于我。我好 处理好对招聘兼职人员等有一个事先工作安排。不至于像之前有过一 些项目临时执行找不到访问员，拖延了执行时间，导致延误客户交期。以上几点是我对以后工作方面起初拟定的一个小规划，对于我现 在的工作状态和情况，我知道需要仔细规划改善的地方还很多，现在 的规划还不够完善，我相信只要认真仔细的做好每一份工作总结，从 中发现不足的地

13、方逐步的去改正、改良方式方法，慢慢完善。因为公司的业务需求，访问人员配置不够执行一些项目时，我也 听项目培训I,协助执行督导完成工作。目前我接触过的项目有：街访、 汽车面访、药店的暗访、等等工作。刚开始接了项目时候，不知道怎 么去执行，特别是对于面访的工作，不知道该怎么去和沟通交流，甚 至关于问卷的信息问题都只能很生硬的念下来。这些各方面的问题导 致本来很快能完成的工作拖延了时间，也不耐烦配合访问。暗访工作 方面，刚开始执行的时候因为心理素质方面吧，也是慌乱的去做，该 采集的信息数据没采集到，不该做的多余信息却浪费了很多时间。有 时候被受访对象发现后直接拒绝甚至还会被驱逐，针对这些问题发生 时

14、候，就没办法、没招应对和解决。通过这段时间亲身执行这些项目 所遇到的问题时，回来我及时虚心的向同事求教，听取他们之前碰到 类似这些问题的决绝方法，作为我以后这方面工作的一些借鉴案例。为以后工作经验的累积了很好的作用。员工转正申请书篇2尊敬的黄总：您好！首先感谢您能在百忙中让出宝贵的时间审阅我的申请书，并且也 很感谢您给我到xx医药公司实习工作的机会！对此，我感到非常的 荣幸和激动！来到公司的那一刻我对自己以后的工作感到很是迷茫, 刚接触这个社会什么都不懂，可是我却满怀信心地对自己说，我不怕, 不会的以后可以积极的去学！我一定会珍惜这次宝贵的实习机会，在 今后的工作中，一定好好表现自己，全身心地

15、投入到工作中去，为公 司明天的发展，贡献自己微薄的力量。！于是我满怀信心地走进了我现在的工作岗位一一xxx店！在工作 初始阶段中出现了很多的缺憾和不完善的地方，但是在店长的指导和 同事的帮助下，在不断的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提 高。在这个岗位上四个多月的工作经历，使我清楚的看到了公司基层 员工在与客户接触的实际工作情况，为我转岗后的工作，打下了坚实 的基础。我是xx年xx月xx日进入公司的，至今已有4个多月的时间了。 这几个月的工作中我总是很积极也很认真的完成和做好店长分给我 的每项工作，因为我知道自己懂得去做的事情很少，需要训练。真的 非常感谢我的领导和同事们，他们给了我很多无

16、私的帮助和指导，让 我能够在与人相处方面和谈吐做人以及介绍药这儿方面有了很大的 升华！让我在工作的时候顺利很多。总结这几个月以来的工作：忙碌 伴随着充实，汗水伴随着收获。我满怀信心地期待着能继续做好以后 的工作，我希望领导能给我一个转正的机会。我深知一名公司的营业 人员，不仅需要有耐心、细心，还要具有较强的责任心，能够为自己 所做的工作负起责任，并在工作中不断进取，努力提高自己的业务素 质和专业素质，力争使公司的声誉和生意登上一个新的台阶，为公司 的发展打开一个更加广阔的渠道。我深信我本人一定能做到这些！在实际工作中，我也存在着许多缺点和不足，比如介绍药品的经 验有限，解决问题时有时缺乏果断，

17、偶尔也会被小的挫折影响工作信 心。认识到不足的同时我始终坚信，自省是改进提高的前提。在今 后的工作中，我将努力弥补不足，用自己尽心的工作，为公司项目的 顺利开展，尽一名员工所能做的最大努力。基于以上所述，我申请转正，希望能够得到领导的认同，以便更 积极深入地开展工作。望黄总考虑！此致敬礼！申请人：XXX时间：20xx年x月x日员工转正申请书篇3尊敬的公司领导：你们好！我于20xx年xx月xx日入职，从试用期开始至今，在规划工程 部工作已有两个月。通过试用期这段时间的工作和学习，在公司领导 和同事的热心帮助下，我在短时间里学习到了许多电力专业知识，适 应了公司的工作环境，也熟悉了项目的操作流程，

18、在短期的工作中能 够很快地进入角色，为以后的工作铺平了道路。根据个人的工作表现, 结合部门领导的意见，现提出转正申请，希望能成为公司的正式员工。记得面试时经理和我说过：一个真正的强者，把他放到哪里都是 强者！工作后我对这句话感触更深了，起点的高低并不是最主要的因 素，最关键的是做事的态度，是否能把重心放在工作上。由于能力所 限，有些问题暂时无法解决，可是大多数的工作还是要依赖于认真的 工作的态度和不懈的努力。在这两个月里，遇到不懂不会的问题，经 理和同事都会耐心的教我，推心置腹的开导我，鼓励我接受新的挑战。 他们的关心和帮助，给了我很大的动力，让我觉得再苦再累都是值得 的，每天的工作都让我觉得

19、自己过得很充实，每次挑战都能让我提高 自己各方面的能力。公司的文化氛围，同事的一言一行教会了我如何 做一名优秀的公司员工，这对刚刚走出大学校园的我来说是最重要的 一笔财富。我在很短的两个月的时间内，尽最大努力熟悉了公司的基本情况, 了解了自己的工作内容，很快便进入了紧张的工作状态。现将工作情 况简要总结如下：自5月底至7月中旬，主要完成哈尔滨中压网规划项目的图形绘 制和处理工作：现状网的梳理、参照arggis绘制出cad现状网地理 接线图、20xx年哈尔滨市10kv配电网线路联络图、哈尔滨市20xx 年电网规划图、哈尔滨市20xx年部分地区的电网规划图和线路联络 图、哈尔滨市20xx年和20x

20、x年负荷分类统计、哈尔滨市20xx年线 路明细表等。每一项工作我都按期甚至提前完成，工作的成果也得到 了项目经理的认可。虽然错过了公司对新员工的培训1，但我深知掌握项目的操作流程 对于工作的开展是十分重要的。我向参加过培训的同事借来了培训的 笔记，自学了项目的全部操作流程，遇到问题和困难就向领导和同事 请教。同时自学了规划的全部过程从数据收集整理、现状网的分析、 分区、负荷预测、变电站的选址和定容、网络规划等等；并参与了其 中的部分工作，把学习到的知识运用到实践中。在工作学习过程中， 我深深的体会到一点，那就是认真、细心的重要性。确保前期工作的 准确性是项目后期工作顺利进行的重要保证，工作的每

21、一个环节都紧 密地联系着，一点点马虎可能给整个项目的进度带来很大的影响，所 以一定要细心再细心，认真再认真！从7月中旬开始，在项目经理的帮助下，我独立完成了冀北五市 规划滚动修编项目中的秦皇岛地区的数据收集工作。数据和地理现状 图基本收集完整，也参阅了当地电力部门的有关数据统计进行了核实。 收集到的数据基本无误，工作成果得到了经理的认可。但我清楚的认 识到，自己在工作的过程当中还是存在一些不足。例如在收数过程中， 由于地方电力局设备有限，很多数据没有确切的统计，此时我应该多 和客户沟通，争取从其他角度得到相关的数据统计；另外要多参阅借 鉴其他地区的数据来源，以便更好的和客户沟通，这样才能得到完

22、整 的数据。当发现在上一次规划基础上数据变化很大或有违常态时，更 要及时和客户沟通了解具体情况。这次的工作使我认识到数据收集的 重要性，了解到完整正确的数据是项目顺利进行的先决条件。而且当 接手修编项目时，向前任项目负责人咨询数据的具体来源和当地的特 殊情况是十分必要的。在试用期这段时间里，虽然勤奋的工作让我获得了本部门领导和 同事的认同，但是在工作中我还是在所难免的出现了一些小的差错和 问题，幸好能有部门领导及时给我指出问题所在，改正我的错误，才 让我改进了自己的不足。我深知自己距离一名优秀的项目工程师，还 存在一些差距，比如对现状分析、负荷预测、文本的编排，仅仅是靠 自学的一些知识，还需要

23、更多的参与实践。我认为，清楚的认识到自 己的不足是好事，这说明自己能有很明确的学习目标和奋斗方向。我 深知“想到”和“实现”之间还有两个字一一做到！部门领导对我的 肯定是给了我莫大的鼓励，今后我一定要更加严格要求自己，努力学习专业知识，虚心地向领导和同事请教，争取早日成为一名优秀的员Xo我感激公司给了我学习做人做事的态度和专业知识的机会，感激 同事给我的帮助和宽容，我所能回报大家的只有努力工作，不让大家 失望，把个人的.发展融入到公司的发展中去，为公司的发展贡献自 己的一份力量！申请人：XXXXX年XX月XX日员工转正申请书篇4尊敬的领导：我于20xx年4月二日进入酒店，根据酒店的需要，目前担任XXX 一职。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈, 极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通 技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作， 和酒店同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负 责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和 进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目 前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用， 同酒店共同发展、进步。三个多月来，我在潘总、酒店领导和同事们的热心帮助及关爱下 取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足: