政教处副主任个人述职报告.docx
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1、政教处副主任个人述职报告政教处副主任个人述职报告篇一尊敬的各位领导、老师们:大家上午好!现将我一年来工作向各位领导、老师作八点报告:1、把学生思想管理教育放在首位,要求班主任要做到五心,做到“四个报 告、一个知道”。2、利用在早操、课间操集合时间跟学生教育和强调遵守学校从接管政教时起,胸怀壮志一定要把工作干好,有很好的思路和想法,一定一 定想要把工作干好,同时有好几位领导批评教悔我加上同事们的帮助,因一切种种 原因,导致政教很多工作没达到预期的标准及要求,首先分析我自身存在的原因:3、思想不够扎实,有时带着情绪干工作,不能一如既往。有时工作只是漂浮 在表面上,没有深入。4、个人阅历和个人工作经
2、历太少,有时工作的思想观点与部属们达不成一 致。5、有时考虑的问题过于肤浅,过于简单,做事过急,导致所安排的工作达不 到事半功倍的效果。6、没有做好与班主任之间的沟通,导致有些方面产生很多的误会和工作的被 动,甚至有些工作无法开展执行。7、个人学习不够,工作能力差,没有工作上的魅力来感染同事。2、在工作过程中,没能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,导致不分轻重、主 次,眉毛胡子一把抓,结果精力没少投入,但是实际效果不理想。针对以上不足之处,在以后工作中,应首先多思考,努力学习,提高水平,并 真诚地请求领导和同志多提宝贵意见。另外还需加强德育工作方面的学习。要提高 服务意识,身在其位,谋好其职。与教
3、师们一起把我们的班级管理的更好。述职人:XXX20xx年x月x日政教处副主任个人述职报告篇六各位领导,各位老师:我担任政教副主任这个职务,已近半年。在这一年里,我的工作得到了学校领 导和各位老师的大力支持和帮助,在此我表示衷心的感谢!总结这一年的工作,我 常在想:我在学校教育工作中处于什么样的位置,应该做些什么,应当发挥怎样的 作用。因为我知道,在工作中不断反省、不断总结,对于我这样一个年轻的政教处 副主任来说,是非常有意义的,也是非常必要的。只有这样,才能让我能全身心地 投入教育工作中,才能日进日长,为今后的工作打下坚实的基础。今天,我把一年来的主要工作及履行职责情况向领导们做个汇报,请领导
4、们批 评指正。在这一年中,我还担任过办公室负责人、年级组长、班主任、还担任两个 班的化学教学。一、政教处工作我主要是在学校领导下,配合政教主任抓好学校的德育工作;学生宿舍管理 等。工作中我要求自己对工作必须认真负责、踏实勤干,另外还要求自己必须有耐 心和爱心。我担任这个工作以来,在学校和广大班主任、教师的大力支持下,做了 大量的工作,到如今为此未发现一处因工作疏忽而发生的错误。公平,公正,公 开。平时我注意观察了解,抓苗头性的东西,力求把它处理在萌芽状态,摆事实讲 道理,通过各种方式进行沟通。这一年来我深深体会到政教处的工作无大小,处理 不当小事就会变成大事,均要谨慎细致,尽最大努力做好工作。
5、如发现不到之处及 时能够更正,使工作更上台阶。二、年级组工作:我担任五年级组组长,我深知责任重大。在这方面我有自知自明,深感自己能 力不强,但我尽力在做。我了解各班情况,及时向班主任反映班级问题;课外活动 时间我经常察看各班的课间活动情况,发现问题及时处理。并通过调动班主任的工 作积极性,来推动政教处的工作。适时召开学生会,总结评比,来提高学生的行为 和习惯。尤其对后进生及进步生进行适当的鼓励,大大的激发了他们学习热情,班 级工作能稳步向前。三、正视缺点,努力完善自我。回顾自己的工作,存在诸多不足之处:1、工作中缺乏开拓创新精神,在工作作风上有时松懈。2、在工作过程中,没能抓住主要矛盾和矛盾的
6、主要方面,导致不分轻重、主 次,眉毛胡子一把抓,结果精力没少投入,但是实际效果不理想。针对以上不足之处,在以后工作中,应首先多思考,努力学习,提高水平,并 真诚地请求领导和同志多提宝贵意见。另外还需加强德育工作方面的学习。要提高 服务意识,身在其位,谋好其职。与教师们一起把我们的班级管理的更好。述职人:XXX20xx年x月x日政教处副主任个人述职报告篇七尊敬的各位领导:大家上午好!现将我一年来工作向各位领导、老师作述职报告。有不到之处望 各位批评指正。回顾刚刚过去的一个学期的政教工作,作为学校的一个职能部门,面对一位中 层干部的职责,有太多的感触,可以用“酸、甜、苦、辣”四个字来形容。本学 期
7、,在莘校长、孙主任领导下,在全校老师和班主任帮助支持下,顺利的完成了各 项工作,现从以下几个方面回报工作:一、个人思想和学习方面1、端正思想态度,顾全大局,以校为家,坚持把工作放在首位,不搞个人注 意思想,不以公谋私。2、坚持“低调做人、高调做事”原则,在教师、学生面前不摆架子,虚心学 习,诚心接受领导批评教育、老师们对我个人的意见建议。自己的事情自己做,从 来不找学生帮助做个人私事。在学校工作上可以说从不讲价钱不谈条件。3、在学习上一年来从来没有松懈过,自己购买了 “如何做好班主任”系列丛 书,“如何做好一个中层管理者等等一系列书籍。在网络上下载了 “余世维、陈安 之、魏书生一系列知识讲座”
8、和有关政教管理、班级管理的电子书,班主任之友有 关资料。二、加强班主任队伍建设1、根据班主任队伍建设的要求,组织了班主任进行各种形式的培训工作,查 找了关于班级管理的有关资料,给每位班主任印发了 “如何树立班主任的威信”、 “班级管理点滴谈”,联合教务处组织教师进行了 “魏书生讲座”的学习。2、进行了首次“班主任经验交流会”,取得了良好效果。三、举办首届“家长学校”开班仪式加强家校沟通,五中家长学校定期开班,并由孙主任做了第一场演讲报告。四、配合教育局搞了第一次“成长教育培训”着眼于提高学生的学习能力,我们政教处承担了教育局第一次的“成长教育” 培训,取得了很好的效果。五、存在的不足从接手政教
9、时起,胸怀壮志一定要把工作干好,有很好的思路和想法,一定一 定想要把工作干好,同时有好几位领导批评教悔我加上同事们的帮助,因一切种种 原因,导致政教很多工作没达到预期的标准及要求,首先分析我自身存在的原因:1、思想不够扎实,有时带着情绪干工作,不能一如既往。有时工作只是漂浮 在表面上,没有深入。2、个人阅历和个人工作经历太少,有时工作的思想观点与部属们达不成一 致。3、有时考虑的问题过于肤浅,过于简单,做事过急,导致所安排的工作达不 到事半功倍的效果。4、对政教有些管理制度不够健全,没有书面文字材料。六、今后努力的方向及打算1、加强个人的理论学习和业务水平的学习,做到不耻下问,多请教。2、多些
10、沟通和理解,少些误会。共同搞好工作。3、改进工作方法和工作作风。4、深入到老师和学生中间,与老师学生打成一片,帮助解决一些力所能及的 事。5、低调做人,高调做事。6、制定有效可行性易操作的管理考核制度,做到以理服人,以制度办事,以 制度管人。不迁就照顾。7、加强与家长、老师、学生的沟通,处理好学校的三种关系。8、加强对班主任业务能力的培训,定期举行班主任业务例会,全面提高班主 任队伍的治班、管班能力,确保班主任队伍的积极性和创新意识大幅度提高。9、加强自身素质的提高,用“唯有终生学习,才能终身富有”的思想,督促 自己加强理论学习,以引领我们的团队朝着正确的方向健康发展。各位领导、老师们,以上是
11、我一学期来的工作、存在的不足及下步努力方向和 打算,我知道以上的汇报是我应该做的工作、微不足到的工作,甚至离学校各位领 导、老师的要求甚远。在此我在以后的工作中会取长补短,加强学习,改进工作方 法,努力地把各项工作干好,干出色。同时诚恳的接受各位的监督和批评指正。我的汇报完毕。谢谢大家!政教处副主任个人述职报告篇八各位领导、老师们:大家好!现将我一年来工作向各位领导、老师作述职报告。有不到之处望各位 批评指正。我是去年开始担任政教工作。回顾刚刚过去的一个学期的政教工作,作为学校 的一个职能部门,面对一位中层干部的职责,有太多的感触,可以用“酸、甜、 苦、辣”四个字来形容。本学期,在田校长和学校
12、其他中层领导的正确领导下,在 全校老师和班主任帮助支持下,顺利的完成了各项工作,现从以下几个方面回报工 作:一、个人思想和学习方面1、端正思想态度,顾全大局,以校为家,坚持把工作放在首位,不搞个人注 意思想,不以公谋私。2、坚持“低调做人、高调做事”原则,在教师、学生面前不摆架子,虚心学 习,诚心接受领导批评教育、老师们对我个人的意见建议。自己的事情自己做,从 来不找学生帮助做个人私事。在学校工作上可以说从不讲价钱不谈条件。3、在学习上一年来从来没有松懈过,自己购买了 “做人、做事”、“如何做 一个有能力的管理者”“青少年违法犯罪心理学”“演讲与口才”等等一系列书 籍。在网络上下载了 “余世维
13、、陈安之、魏书生一系列知识讲座”和有关政教管 理、班级管理的电子书,班主任之友有关资料。二、教师培训和学生管理方面1、对教师进行了新课程培训和学案学习研究。2、进行了 “养成性习惯、纪律、卫生”为主题月活动,要求班主任老师要做 到“五心”即细心、责任心、宽容心、公平心、和爱心。坚持“以不变应万变”的 原则,要求全体班主任用不变的爱心处理学生在各个时期发生的情绪变化,增强了 班主任“以生为本”的服务思想。3、利用在课间操集合时间跟学生教育和强调遵守学校规章制度、遵守校规校 纪。4、经常找学生了解思想动态、班主任对班级管理的方法及班主任工作态度。 了解关心学生学习、生活等等。5、对部分经常违纪的学
14、生进行谈心谈话,讲些违纪的危害及做人做事的道 理。6、组织全校师生进行了 “队列队形及广播体操”会操表演,提高学生的竞争 意识。7、组织全校师生进行了六一文艺汇演。8、组织了首届校园足球联赛。9、对学校的卫生工作进行了细致化分工,确保学校的全面整洁。三、存在的不足从担任政教处副主任时起,胸怀壮志一定要把工作干好,有很好的思路和想 法,一定想要把工作干好,同时有好几位领导批评教悔再加上同事们的帮助,因一 切种种原因,导致政教很多工作没达到预期的标准及要求,首先分析我自身存在的 原因:1、思想不够扎实,有时工作只是漂浮在表面上,没有深入。2、个人阅历和个人工作经历太少,有时工作的思想观点不够成熟。
15、3、有时考虑的问题过于肤浅,过于简单,做事过急,导致所安排的工作达不 到事半功倍的效果。4、没有做好与教师之间的沟通,导致有些方面产生很多的误会和工作的被 动,甚至有些工作无法开展执行。5、个人学习不够,工作能力差,没有工作上的魅力来感染同事。6、对政教有些管理制度不够健全,没有书面文字材料。四、今后努力的方向及打算1、加强个人的理论学习和业务水平的学习,做到不耻下问,多请教。2、多些沟通和理解,少些误会。共同搞好工作。3、改进工作方法和工作作风。4、深入到老师和学生中间,与老师学生打成一片,帮助解决一些力所能及的 事。5、低调做人,高调做事。6、制定有效可行性易操作的管理考核制度,做到以理服
16、人,以制度办事,以 制度管人。不迁就照顾。7、加强与家长、老师、学生的沟通,处理好学校的三种关系。各位领导、老师们,以上是我一学期来的工作、存在的不足及下步努力方向和 打算,我知道以上的汇报是我应该做的工作、微不足到的工作,甚至离学校各位领 导、老师的要求甚远。在此我在以后的工作中会取长补短,加强学习,改进工作方 法,努力地把各项工作干好,干出色。同时诚恳的接受各位的监督和批评指正。我 的汇报完毕。谢谢大家!述职人:XXX20xx年x月x日8、对某些工作问题上自己判断决策没有自信,甚至有时自报自弃的思想。政教处副主任个人述职报告篇二尊敬的代表:你好一学期以来,我在学校各级领导人的关心下,将政教
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