银行出纳年终工作总结(15篇).docx
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1、银行出纳年终工作总结(15篇)银行出纳年终工作总结(精选15篇)银行出纳年终工作总结篇1一年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾。年终是最繁 忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这一年的 工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获,都没有碌 碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同,但大家都在尽最大努力 为行里的发展做出贡献。时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之 坎,为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将今年的工作做如 下简要回顾和总结:今年我在财务部从事出纳工作,主要负责现金收付,票据印 章管理,开具发票和银行间的结算业务,刚刚开始工作时我简单 的认为出纳工作好像很简单,不过是点点钞
2、票,填填支票,跑跑 银行等事务性工作,但是当我真正投入工作,我才知道我对出纳 工作的认识和了解是错误的,出纳工作不仅责任重大,而且有不 少学问和技术问题,需要理论与实践相结合才能掌握。在平时的 工作中我能严格遵守财务规章制度,严格执行现金管理和结算制 度,做到日清月结,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额 不符,做到及时汇报及时处理,根据会计提供的凭证及时发放工 处理。及时回收整理各项回单、收据,根据财务主管提供的依据, 及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续, 严格审核算(发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报 帐),对不符手续的发票不付款。当然还有最重要的一方面就
3、是保 管现金、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并 相互牵制的意识;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司 的利益不受到损失的意识。4、厉行节约,保证采购科学合理由于领导的信任,本人还担任办公室后勤物品采购工作。本 着厉行节约,保证工作需要的原则,我始终坚持做到多请示、多 汇报、不该购的不购,不该报的不报,充分利用办公室现有资源, 科学调度,合理调配,能用则用,能修则修,以最小的支出,取得 的效果。5、廉洁自律,力树财会工作形象财务工作是重点岗位工作,要求工作人员务必做到廉洁奉公、 遵章守纪,忠于职守。我始终坚持认真学习财务相关法规,坚持 以自律为本,在实际工作中严格遵守法纪,
4、时刻以反面教材警示 自己,不断强化廉洁自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自 励“,树立了财务工作者的良好形象,始终以饱满的精神状态投 入到每一项工作中。二、存在不足和20_年度工作计划1、存在不足在公司领导的培养下和同事们的帮助支持,无论 是思想认识,还是工作能力都有了进步,但差距和不足大有存在 的。比如:一方面是学习的深度和广度还需要加强;另一方面是 遇到困难强调客观原因较多,没有充分发挥主观能动性2、20年度工作计划20_年已经到来,为迎接新一年的挑战,我给自己做了以下 计戈必1)提高自身业务能力。在上级部门的正确领导下,勤奋学习,扎实工作,继续加强 学习。同时认真钻研业务知识,虚心向
5、身边的同事学习,不断充 实和丰富自己的会计业务知识。要立足公司发展变化的新情况, 多动脑筋、想办法、出主意,增强工作的主动性、预见性、创造 性,为领导出谋划策,提出可行建议和工作预案,发挥参谋和助 手作用,不断提高参与和决策能力。2)发挥协调功能。财务工作综合全局,协调各方,承内联外,对于职责内的工 作一定要抓紧抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,项项 有落实,对于职责外的工作,也要义不容辞的承担起来,保证各 项工作的全面推进。3)发挥主观能动性。财务工作的程序性要求很强,所以在工作中要保持头脑清醒,分清主次、不怕麻烦,争取建立一套科学的工作制度、工作程序, 使每项工作都有章可循。银行出纳
6、年终工作总结篇5 目前,营业部出纳工作较以前有很大提高,人员执行制度的意识有所加强,内控管理正朝着规范化的方向健康发展。但在实际的操作过程中也暴露出一些问题。下面就如何加强库房、提解管理,杜绝现金差错的发生。谈谈我个人一些体会。不到之处, 敬请批评指正。一、以身作则、严格管理。作为库房管理的直接责任人要积极做好员工的思想工作,引 导员工如何立足本职。确保现金及库款安全。我本人在现金及库 房管理中事事、处处起模范表率作用,带头遵守劳动纪律,严格 执行规章制度。坚持每天跟班操作管理,发现问题,及时整改。 通过日常教育,结合处罚措施,使员工防案意识得到加强。坚持 每周一学习制度,及时传达上级行内控管
7、理要求。二、建立健全各项规章制度。根据总行、省分行对现金营运的管理规定,结合本行实际,我部制定营业部库房、提解管理实施细则,对库房管理的工作 职责、工作制度、内控要求进一步明确、规范,使现金及库房管 理更加细化、更加具体。并细致地总结实际工作中发现的新情况、 新问题,采取有效措施,予以解决。对柜员在业务办理过程中不能执行制度的,我们以“营业部 处罚通知书”形式下发给当事人。存在以习惯做法代替制度恶习 的,我们要采取有针对性的措施纠正不良习惯。三、视金库管理制度如“生命”。金库执行主任与管库员严格遵照执行早晚同时到位,营业过 程中两名管库员坚持同进同出,相互制约,相互监督;金库会计核 算制度严格
8、落实,管库员与记账员分离,做到记账与现金上交同 步。管库员双人轧库、以款碰账,做到:当日现金实物、网点日结 单、现金库存明细登记簿、系统终端显示的库存余额四相符,由 专人通过1323确认与101现金科目核对。四、认真操作,完善交接手续。营业部制定了出纳人员现金交接管理办法、提解与库房 人员交接管理办法、现金整点管理办法。库房2318代保管物 品的管理做到按规定执行,为杜绝单人办理代保物品的进出库的 现象,建议综合科以适当的形式帮助协调。确保操作时不走样, 保证出入库双人办理。与管库人员的交接达到合规。对现金整点中发现的差错建立台账登记簿,同时建立与网点的联系制度做到及时沟通,做到有 据可查。确
9、保现金整点在整点区内差错的真实性。五、熟练掌握库房、现金区安全的配套设施的使用方法。消除安全隐患的盲区。共同做好提解与保安人员的协调工作, 确保我行现金调运和提解人员的人身安全。银行出纳年终工作总结篇6做为管理者,能与支行负责人一起奋力拼搏,务实创新,围 绕全行中心工作,深化会计改革,狠抓基础建设,规范业务操作, 强化监督职能,加强人员管理和培训,增强风险防范能力,圆满 完成了全年各项工作任务。用心管理,进行人性管理,并与支行 领导达成共识:业务发展与风险防范的最终目标都是一致的,规 范经营是基础,均是为了建行业务的稳健发展。使支行圆满地完 成了各项任务。20年度安全行建设综合考核中被市分行确
10、认为 15个a类行之一,考评分为97. 7分,名列第一。会计基础工作 等级被市分行确认为8个二级等级行之一。在市分行20015年11 月至20年3月开展的“抓服务、树形象、促营销”的柜面服务 竞赛活动中获得二等奖。具体如下:一、会计核算方面1、委派会计主管能认真贯彻国家有关财经法规和建行各项财 务会计规章制度及操作流程,正确组织会计核算,对重要会计事项进行审批、授权、签字,在全行员工的努力下,顺利完成了全 年储蓄、会计、外币、信用卡、房信业务的核算工作。2、狠抓会计基础工作规范化工作,督促网点按会计基础工 作等级验收评分标准逐项检查落实。为顺利实现升二级目标,支行多次组织柜面人员学习会计 基础
11、工作等级验收评分标准、会计基础工作等级单位验收程序, 以强化柜面人员会计基础工作规范化及升级意识,并组织柜面人 员加班加点整改存在的问题,还多次组织柜面人员进行了点钞考 试和柜面服务基础知识考试,最后对照会计基础工作等级验收 评分标准自评分为90分,并及时向上级行报送了关于达标升级 的材料。四季度经分行会计结算部检查验收,会计基础工作达二 级。二、会计内控方面委派会计主管负责组织会计检查及日常查库工作,每旬查库 一次,每月全面检查一次,对稽核工作进行日常检查、指导。重 点加强以下四方面的管理:(1)加强授权管理。督促网点负责人、业务主管严格按照会计 制度的规定,做好对重要会计业务和大额收付业务
12、的授权工作, 必须先对业务和有关凭证进行严格审核,再进行授权或签字。加 强授权卡及操作密码的管理,定期修改密码,防止授权卡被盗用或借给他人使用、密码失密等现象的发生。(2)加强对现金、重要单证的管理。落实日终综合员核对每个 柜员的现金及重要单证并双人上锁、尾箱双人接送、交接、异常 现金支付进行严格审批、报备等规章制度。(3)加强对单位定期存款,保证金存款,承兑汇票,银行汇票 的核对和监控。(4)加强对重点业务、重点环节的控制。如银承、承兑、贴现、 个贷、资金挂账等业务的管理,严格执行双人折角验印制度。(5)加强自助设备的管理。坚持每日双人清机制度,及时处理 长短款,随时排除设备故障,确保设备运
13、行率达95%以上。三、柜面人员方面1、为切实提高提高会计人员的工作积极性,增强会计人员遵 章守规、按规操作的自觉性,解决会计核算管理、内部控制过程 中的有章不循、违章操作现象屡禁不止的发生,年初支行制定了 会计人员核算质量考核办法,后分行又先后下发了娄底市分 行会计核算质量绩效考核标准和娄底市分行柜面优质服务绩 效考核标准、娄底市分行员工违规行为积分管理办法,支行也 相应制定了支行绩效考核办法、支行员工业务量考核办法 等。支行严格按以上文件要求按月对柜面人员工作质量进行考核、 通报。2、根据建娄函20_301号关于营业网点推行弹性工作制 有关事项的通知精神,为提高柜面工作效率,拓展网点容纳客
14、户能力,提高柜面服务质量,贯彻落实“以客户为中心”的服务 理念,市分行决定在各营业网点推行弹性工作制。我行严格执行, 通过推行弹性工作制,打破传统的倒班模式,根据业务量的高低 分布情况,灵活调整窗口设置,挖掘柜面人员的工作潜力,增强 营业窗口的.服务能力,减缓客户排队现象,业务高峰期,我行对 外窗口由8组增开到了 11组,为我行业务健康稳定发展提供保 证。四、高度重视、明确责任、全力以赴、圆满完成dec上线工 作今年的dee上线工作,是压倒一切的工作。尤其是第一、二 季度,是dee业务摸拟演练及上线切换的关键时期。为确保万无 一失、确保成功切换、确保按时开门,我行的具体措施有:1、1-2月份,
15、脚踏实地地做好城综网数据清理、补录、核对 工作,我行加班加点,共补录客户信息近1500多条,为客户信息 的准确转换打下了基础。2、一季度,我行合理安排当班柜员,有21名柜员先后参加 了 dee培训班,其中有2名柜员被评为优秀学员。培训完成后又 为联机培训制定了切实可行的学习计划,从三月份开始每个晚上进行联机操作,利用实践来消化封闭式培训中的理论知识,全体 员工全面完成市行下达的联机考试和考核要求。3、我行深刻理解抓好全员摸拟演练的重要性,召开全体人员 思想动员会,要求每一位员工要全力以赴打好摸拟演练仗。结果 是比较圆满的,不仅保质保量地完成了六轮演练工作,而且演练 考核名列茅,其中第三、四轮我
16、行演练的交易量和交易代码获得 全省第一。4、提前做好客户的通知工作,5月15日前将告客户书送 达客户,为平稳上线奠定了基础。五、开展全行柜面服务大比拼劳动竞赛活动根据建函20 181号“关于开展全行柜面服务大比拼劳动 竞赛活动的通知”精神,8月1日至11月中旬在全行范围内开展 开以“提高员工技能、提供优质服务”为主题的全行柜面服务大 比拼劳动竞赛活动。通过参加该活动,达到调动广大员工的积极 性,从强化员工的操作技能和服务水平入手,全面提高柜面服务 质量、服务效率和服务品质,提升核心竞争力,促进业务快速发 展的目的。8月份我行根据竞赛活动方案精心组织和安排,狠抓培训,全 面提高营销知识、业务知识
17、和操作技能。首先,全面培训,扩大 员工的知识面。我行一共组织了 5次集中培训,内容有会计业务、服务礼仪、dec系统交易代码、点钞、柜面服务技巧和营销知识等。其次进行强化训练,使大部分员工的计算机操作和点钞速度明显 提高,办理业务的速度明显加快,缩短客户等候时间,切实提高 柜面服务效率。最后,对所有员工进行了全面测试,进行全面比 拼,提升柜面人员综合素质。通过这次培训,强化了员工的产品 营销技能、柜面交易业务技能和计算机操作技能。我行制定了柜 面服务工作实施方案和细则、以及柜面服务监督方案、设立了客 户投诉意见簿,对服务场所、服务形象、语言规范、服务检查都 落实到细处。总之,从意见簿中看到客户的
18、肯定多了,一流的设备、一流 的服务,文明用语、微笑服务已逐渐成自然,没有发生一起有效 投诉。并在市分行20年n月至20年3月开展的“抓服务、 树形象、促营销”的柜面服务竞赛活动中获得二等奖,这些都标 志着我行柜面业务已上了一个新台阶。银行出纳年终工作总结篇7转眼间我们送走了 20年迎来了崭新的20年,回顾这一年来 的工作情况,还是收获颇丰,作为单位出纳,我在收付、反映、监 督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法 的同时,顺利完成如下工作:一、现金业务资和其它应发放的经费,坚持财务手续,严格审核有关原始单据, 不符要求的一律不付款,严格保管有关印章,空白支票,空白收 据,库存现
19、金的完整及安全,及时掌握银行存款余额,不签发空 头支票和远期支票,月末关帐后盘点现金流量及银行存款明细, 并认真装订当月原始凭证,每月及时传递银行原始单据和各收付 单据,配合会计做好各项帐务处理及各地市资金下拨款,严格控 制专款专用和银行帐户的使用。以上是我今年工作以来的一些体会和认识,也是我在工作中 将理论转化为实践的一个过程,在以后的工作中我将加强学习和 掌握财务各项政策法规和业务知识,不断提高自己的业务水平, 加强财务安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失,做 好自己的本职工作,和公司全体员工一起共同发展,新的一年意 味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一 层楼。
20、回顾一年的工作,自己感到仍有不少不足之处:1、只是满足自身任务的完成,工作开拓不够大胆等;2、业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透;3、本职工作与其他同行相比还有差距,创新意识不强。以上是我部一年全年的个人工作总结,向全行领导及员工作 以汇报。这一年中的所有成绩都只代表过去,所有教训和不足我 们每个人都牢记在心,努力改进。工作是日复一日的,看似反复本人严格按照财务人员的相关制度和条例,实现现金管理, 现金收付,凭证的审核以及现金日记帐登记等业务谨慎细致不出 差错,能够确保做到现金的收支准确无误,认真复核会计主管审 核的原始凭证数量,金额计算与金额是否一致,逐笔登记现金日 记帐,保证
21、了现金工作的准确性,及时性。二、银行业务日常与银行相关部门联系紧密,根据单位需要正确开具支票 转账进账,提取现金备用,井然有序地完成了职工日常报销。在 平日与银行接触的工作中,我认真复核所要求开具的银行结算凭 证的台头,帐号,用途是否一致,认真填写银行结算凭证,保证 金额填写准确,认真审查收款结算凭证的真伪性,及时掌握银行 存款余额情况,逐笔序时认真登记所有帐户的银行存款日记帐, 每月按帐号与银行对帐,落实并督促未达帐项及时入帐。三、其他工作从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。维护并保持 了与各银行之间的良好合作关系,认真处理好与其他单位财务人 员的合作关系,另外,对于本职工作,严格执行
22、现金管理和结算 制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及 时汇报,及时处理。及时回收整理各项回单、收据,及时将现金 存入银行,从无坐支现金。根据会计提供的依据,及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续,严格审核算 (发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报帐),对不符 手续的发票不付款。回顾这一年来的点点滴滴,每当完成一项工作任务,即使忙 一点,心里还是感到很欣慰很踏实,在新的一年里,我还需要在 工作上更加积极主动,态度上更加认真负责;另外,我能有现在这 点小小的进步,这都得益于领导,前辈的帮助与交流,我真正感 受到了领导的关怀和期望,同时也由衷的钦佩他们渊
23、博的知识和 丰富的实践经验。作为一名普普通通的员工,我的工作是再普通 不过了,象我这样能做好自己本职工作的同事还有很多,我们能 在过去一年圆满地完成任务,主要在于各级领导的关心和大力支 持,采取各种灵活多变的方式和方法去解决各种不同的问题,我 只是和所有我们公司的其他员工一样,尽自己的最大努力为公司, 希望对公司能有所贡献。我想,普通的工作也并非意味着追求的终结,我处在一个比 较平凡的工作岗位上,所以我更应该去实现我的理想和追求,无 论结果如何,即使平凡也不能平庸。更何况追求过程的本身就是 一种成长,一种进步。在新一年中,我一定更加严格地要求自己, 积级参加公司的各项活动和学习,从去年的工作中
24、认真吸取经验, 缩小在业务上的差距,让自己今后的工作更加严谨有序,让自己以更踏实的态度为公司的发展作出自己的努力,决不辜负大家对 我的期望!同时我也衷心期待领导和前辈能够多多在工作上指导 我,在思想上帮助我,我会尽力为公司的进一步发展和壮大发挥 自己应有的作用。最后,我再一次衷心感谢我身边的每一位同事和领导,有了 大家这样好同事好领导,在这样的一个优秀的集体里,我相信我 们的公司明天会更好!而我们也将收获无限的希望!银行出纳个人工作总结(五)20年在紧张的工作中临近岁尾,作为公司出纳,我在收付、 反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在过去的一年里 在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如
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