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1、医院卫生检查评比制度为了加强对医院环境卫生的科学管理,创建一个舒适、优美、整洁的就医 环境及工作环境,减少医院内感染,树立医院的良好形象,特制定医院卫生检查 评比制度。一、基本内容(一)负责本作业区域的各项保洁工作,达到质量合格,符合贯标标准;(二)按时巡视,对不合格项及时处理;(三)力钻研业务,爱护推车,熟练掌握操作技术;(四)强安全意识,严格执行各项操作规程,杜绝冒险蛮干,确保不发生任 何设备及人身安全事故;(五)从调动听从指挥,自觉遵守公司及作业现场的各项规章制度;(六)意仪容仪表、礼貌用语,做到爱岗敬业、尽职尽责;(七)合其他员工做好公共设施的清扫保洁工作;(A)按时、按质、按量全面完
2、成上级领导交办的各项临时性任务。二、保洁工作检验标准(一)地面1 .无污迹、无纸屑、无烟头、无口香糖、无杂物;2 .地脚线干净无污迹。(二)墙、窗、玻璃、门、门框1.无牛皮癣、无蛛网,无痰迹、无积尘、无污物。(三)扶手、消防栓、灭火器、开关插座、宣传栏、标识牌、室内设施设备1.无牛皮癣、无积尘、无污迹,病房内床头柜、设备带擦拭到位无积尘。(四)天花板、灯具1.无积尘、无蛛网、透明度良好。(五)卫生间1.地面整齐干净,无烟头、无杂物、无异味、无积水、便槽无污物,墙面瓷 砖、洗手台、面盆无污迹,镜面无污渍。(六)电梯厅1.电梯门、门槽、电梯厅无污迹、无积尘、无广告、无烟头、无口香糖。(七)垃圾1
3、.干净无污迹、无痰迹,内置垃圾袋,垃圾倾倒及时,桶下无污迹、无异味。 (A)污物间2 .物品摆放整齐有序,垃圾清理及时。3 .地面整洁无积水、无杂物,水槽无污垢、无杂物。(九)楼梯道、走廊无杂物、无纸屑、无烟头、无痰迹、无污迹、无牛皮癣。(十)工具间1 .地面干净无垃圾,门口铺设防滑垫。2 .门口放置防滑标识牌。3 .微波炉、开水器、水槽、水池干净无污迹。4 .墙面干净无油迹、无蛛网。三、保洁工作扣分标准(一)地面1 .无污迹、无纸屑、无烟头、无口香糖、无杂物,每发现一次不合格扣1 分。2 .地脚线干净无污迹,每发现一次不合格扣1分。(二)墙、窗、玻璃、门、门框无牛皮癣、无蛛网,无痰迹、无积尘
4、、无污物,每发现一次不合格扣1分。(三)扶手、消防栓、灭火器、开关插座、宣传栏、标识牌无牛皮癣、无积尘、无污迹,每发现一次不合格扣1分。(四)天花板、灯具无积尘、无蛛网、透明度良好,每发现一次不合格扣1分。(五)卫生间地面整齐干净,无烟头、无杂物、无异味、无积水、便槽无污物,墙面瓷砖、 洗手台、面盆无污迹,镜面无污溃,每发现一项不合格扣1分。(六)电梯厅电梯门、门槽、电梯厅无污迹、无积尘、无广告、无烟头、无口香糖,每发 现一次不合格扣1分。(七)垃圾简干净无污迹、无痰迹,内置垃圾袋,垃圾倾倒及时,桶下无污迹、无异味, 每发现一次不合格扣1分。(八)污物间1 .物品摆放整齐有序,垃圾清理及时,每
5、发现一次不合格扣1分。2 .地面整洁无积水、无杂物,水槽无污垢、无杂物,每发现一次不合格扣1 分。(九)楼梯道、走廊1 .无杂物、无纸屑、无烟头、无痰迹、无污迹、无牛皮癣,每发现次不合格扣1分。(十)工具间1 .地面干净无垃圾,未铺防滑垫,每发现一次不合格扣1分。2 .未放防滑标识牌,每发现一次不合格扣1分。3 .微波炉、开水器、水槽、水池干净无污迹,每发现一次不合格扣1分。4 .无蛛网,每发现一次不合格扣1分。四、评优考核标准(一)项目管理人员根据每日现场检查情况,结合卫生品质考核表,每月对 各科室卫生情况进行考核。(二)每月基础分为100分。(三)卫生品质考核表中单项达到工作检验标准的在对应处打“,不 合格的减一分。(四)每月底用基础分减去当月合计扣分后为最后得分。(五)最后得分95分(含95分)以上的为优,得分85分(含85分)至94 分的为良,84分(含84分)以下为差。(六)项目服务中心对月度评为优的科室保洁员每人奖励50元(工资中发 放)。(七)评为良的不做奖惩,累计3个月以上评为良的取消当年年度评优资 格。(A)评为差的每减1分扣款2元,以此类推,并取消当年年度评优资格。(九)卫生品质考核当年无差评,累计10个月(含10个月)以上优,无服务 质量投诉,可评选为当年年度优秀科室。(十)评选为年度优秀科室的,项目服务中心对该科室保洁员每人奖励300
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