2023年工会知识竞赛题库（问题+答案）.doc

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1、2023年工会知识竞赛题库（问题+答案）1.2021年12月24日全国人民代表大会常务委员会正式审议通过关于修改的决定，自（B）起施行。A、2021年12月24日B、2022年1月1日C、2022年5月1日D、2022年2月1日2.工会是中国共产党领导的职工（A）的工人阶级群众组织，是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。A、自愿结合B、自愿组建C、依法成立D、依法组建3.在中国境内的企业、事业单位、机关、（D）（统称用人单位）中以工资收入为主要生活来源的劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。A、社工组织B、公益组织C

2、、社团组织D、社会组织4.工会适应企业组织形式、职工队伍结构、劳动关系、（B）等方面的发展变化，依法维护劳动者参加和组织工会的权利。A、社会形态B、就业形态C、社会关系D、就业形势5.工会必须坚持改革开放，保持和增强政治性、（C）、群众性，依照工会章程独立自主地开展工作。A、群团性B、持续性C、先进性D、稳定性6.维护职工合法权益、（D）是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。A、全心全意服务职工B、全心全意依靠职工C、全力组织职工群众D、竭诚服务职工群众7.工会通过平等协商和集体合同制度等，推动健全（A）协调机制，维护职工劳动权益，构建和谐劳动关系。A、

3、劳动关系B、劳资关系C、社会关系D、劳资协商8.工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主选举、（B）、民主决策、民主管理和民主监督。A、集体协商B、民主协商C、民主评议D、集体评议9.工会建立（C）、服务职工的工会工作体系，密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。A、互联互通B、联系紧密C、联系广泛D、联系密切10.工会推动产业工人队伍建设改革，提高产业工人队伍整体素质，发挥产业工人骨干作用，维护产业工人合法权益，保障产业工人主人翁地位，造就一支有理想（D）、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍。A、

4、有信心B、有道德C、守规矩D、守信念11.县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供（B）等法律服务。A、法律帮助B、法律援助C、法律宣讲D、法律咨询12.工会会同用人单位加强对职工的（A）引领，教育职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和单位的财产。A、思想政治B、思想道德C、价值道德D、政治教育13.工会组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新、（B）活动，进行业余文化技术学习和职工培训，参加职业教育和文化体育活动，推进职业安全健康教育和劳动保护工作。A、工艺创新B、劳动和技能竞赛C、技能比武D、技能创新14.企业、事业单位、社会组织研究经营管理和发展的重大问题应当听取工会的意见；召开会议

5、讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、（A）、休息休假、女职工保护和社会保险等涉及职工切身利益的问题，必须有工会代表参加。A、工作时间B、团队建设C、技能培训D、组织机构15.工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位、社会组织进行（D），依法签订（D）。A、集体协商，合作合同B、集体协商，劳动合同C、平等协商，劳动合同D、平等协商，集体合同16.因所在用人单位被撤销，工会组织相应撤销的，其会员的会籍（B）。A、应当继续保留B、可以继续保留C、不再继续保留D、不得继续保留17.各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。（D）的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。A、工会主

6、席B、企业上级主管部门C、工会专职工作人员D、企业主要负责人18.工会会员大会或者会员代表大会有权（A）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。A、撤换或者罢免B、撤换或者处分C、罢免或者解除D、处罚或者开除19.工会主席、副主席（D）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（D）。A.任期未到，批准B、任期未到，同意C、任期未满，批准D、任期未满，同意20.根据（A），工会与有关部门（A）做好劳动模范和先进生产（工作）者的评选、表彰、培养和管理工作。A、政府委托，共同B、政府授权，共同C、政府授权，一起D、政府委托，一起21.各级人民政府和用人单位（D）为

7、工会办公和开展活动，（D）必要的设施和活动场所等物质条件。A、应当，供给B、必须，提供C、可以，提供D、应当，提供22.（B）的几个行业，可以根据需要建立全国的或者地方的产业工会。A、同一行业B、同一行业或者性质相近C、性质相近D、同一产业或者产业相近23.用人单位有会员（B）的，应当建立基层工会委员会；不足（B）的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。A、二十五人以下，十人B、二十五人以上，二十五人C、二十人以上，十五人D、十五人以上，十五人24.违反工会法规定，对依法履行职责的工会工作人员（B），进行打击报复

8、的，由劳动行政部门责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。A、无正当理由解除劳动合同B、无正当理由调动工作岗位C、因工作需要调动工作岗位D、据本人要求调动工作岗位25.非专职主席、副主席或者委员自任职之日起，其尚未履行的劳动合同期限短于任期的，劳动合同期限（A）至（A）。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。A自动延长，任期期满B、自动中止，任职期间C、自动延长，任职期间D、自动延长，任职期满26.违反工会法第四十六条规定，侵占（B）拒不返还的，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。A、国家拨给工会使用的不动产B、工会经费和财产C、办公设施和活动场所D、工会会员

9、缴纳的会费27.基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，应当在生产或者工作时间（C）进行，（C）占用生产或者工作时间的，应当（C）征得企业、事业单位、社会组织的同意。A、以外，应当，事先B、以内，必须，事先C、以外，需要，事先D、业余，需要，事先28.女职工人数较多的，可以建立工会（D），在同级工会领导下开展工作；女职工人数较少的，可以在工会委员会中设（D）。A、女职工委员会，女职工组织B、女工组织，女工组织C、女工组织，女职工委员D、女职工委员会，女职工委员29.罢免工会主席、副主席（C）召开会员大会或者会员代表大会讨论，非经会员大会全体会员或者会员代表大会（C）通过，不得罢免。A、应当，三

10、分之二多数B、可以，全体代表过半数C、必须，全体代表过半数D、必须，三分之二多数30.用人单位的（B）的工资、奖励、补贴，由（B）支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。A非专职委员，所在单位B、专职工作人员，所在单位C、专职工作人员，基层工会D、非专职委员，基层工会31.企业、事业单位、社会组织违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会（B）要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。A、可以B、有权C、应当D、必须32.集体合同草案应当提交（A）或者全体职工讨论通过。A、职工代表大会B、企业管理委员会C、工会D、工会委员会33.企业、事业单位、社会组织违反（B），侵犯职工劳

11、动权益的，工会可以依法要求（B）予以改正承担责任。A、劳动合同，企业B、集体合同，企业、事业单位、社会组织C、集体合同，侵权者D、劳动合同，侵权者34.企业、事业单位、社会组织（B），工会认为不适当的，（B）提出意见。A、处分职工，必须B、处分职工，有权C、开除职工，应当D、开除职工，有权35.用人单位单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，（A）认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果（A）工会。A、工会，书面通知B、职工，口头通知C、职工，书面通知D、工会，口头通知36.法律、法规规定（C）提交职工大会或者职工代表大会审议

12、、通过、决定的事项，企业、事业单位、社会组织（C）依法办理。A、应当，可以B、必须，可以C、应当，应当D、可以，应当37.对依法履行职责的工会工作人员进行（A）或者进行人身伤害，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚未构成犯罪的，由公安机关依照（A）的规定处罚。A、侮辱、诽谤；治安管理处罚条例B、恶意中伤；治安管理处罚条例C、人身攻击；治安管理处罚条例D、造谣、污蔑；工会法38.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（B）提出解决的建议，企业应当（B）。A、可以，及时答复B、有权，及时研究答复C、必须，研究答复D、应当，及时研究39.发现危及职工生命安

13、全的情况时，工会有权向企业（D）组织职工撤离危险现场，企业（D）作出处理决定。A、协商，必须及时B、提议，必须迅速C、协商，应当及时D、建议，必须及时40.企业、事业单位、社会组织违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织（A），要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以（A）。A、交涉，改正B、协商，改正C、谈判，纠正D、交涉，纠正41.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（D）参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。A、工会应当B、工会可以C、工会必须D、必须有工会42.企业

14、、事业单位、社会组织发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业、事业单位、社会组织或者有关方面协商，反映职工的（C）并提出解决意见。A、要求C、意见和要求C、建议和要求D、意见43.基层工会专职主席、副主席或者委员自任职之日起，其劳动合同期限（B），延长期限相当于其（B）。A、自动中止，任职期间B、自动延长，任职期间C、中止计算，任职时间D、自动延长，合同期间44.职工二百人以上的企业、事业单位、社会组织的工会，（C）。A、应当设专职工会主席B、不必设专职工会主席C、可以设专职工会主席D、应当设兼职工会主席45.经工会基层委员会或者（C）的工会会员提议，可以召开工会会员大会或者会员代表大会，讨

15、论决定工会工作的重大问题。A、二分之一以上B、三分之二以上C、三分之一以上D、四分之一以上46.工会必须密切联系职工，（C）职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。A、征求B、收集C、听取和反映D、答复47.工会各级组织按照（D）原则建立。A、独立自主B、宪法C、平等D、民主集中制48.违反工会法规定，以（D）等手段阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。A、欺诈、恐吓B、威逼、利诱C、威胁、诈骗D、暴力、威胁49.基层工会组织具备民法典规定的（D）条件的，依法取得（D）资格。A、社会团体法人，

16、法人B、企业法人，企业法人C、法人，企业法人D、法人，社会团体法人50.（B）可以派员帮助和指导企业职工组建工会，任何单位和个人不得阻挠。A、企业上级主管单位B、上级工会C、劳动行政部门D、政府经济管理部门51.市和区、县人民政府人力资源社会保障部门应当会同同级（A）和企业方面代表，建立劳动关系三方协商制度。A、工会B、法院C、检察院52.工会基层组织的会员大会或者会员代表大会，每年至少召开（A）。A、一次B、两次C、三次53.基层工会委员会每届任期（C）A、3年B、5年C、3年或者5年54.在社会主义市场经济条件下,工会协调劳动关系,维护职工权益的两个机制是（C）。A、劳动合同制度、集体合同制度B、劳动合同制度、职工代表大会制度C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度55.工会会员（B）制定或者修改中国工会章程，章程不得与宪法和法律相抵触。A、代表大会B、全国代表大会C、全体代表56.工会的最高领导机关，是（C）。工会的地方各级领导机关，是工会的地方各级代表大会和它所产生的总工会委员会。A、中华全国总工会B、中华全国总工会执行委员会C、工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会57.企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知（C）。A、劳动监察机构B、劳动争议仲裁机构C、工会- 12 -