“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论汇报发言材料十篇.docx

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1、“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会思想是行动的先导，认识是行动的动力。解决好思想认 识问题，就是解决好方向和动力问题，就是解决最根本性的 问题。学习省委韩俊书记提出的“五大”要求、“六破六 立“，进一步深化思想认识，增强政治自觉、思想自觉、行 动自觉。在工作中，要认真落实“五大”要求，切实做到“六 破六立”，牢固树立效率意识、指标意识、质效意识。就法院工作而言，一是在政治理论学习上，要时刻不能 松懈。法院既是政治性很强的业务机关，又是业务性很强的 政治机关，要不折不扣贯彻落实党的二十大精神，进一步学 思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟习近 平法治思想精髓，做到党的理论

2、每创新一步，武装头脑就跟 进一步，理论水平就前进一步。二是在工作作风转变上，要 坚持狠抓落实。要紧紧围绕“公正和效率”这个主题，坚持 为大局服务、为人民司法，以“案件质量建设年”活动为抓 手，针对审判工作中存在的短板不足，认真分析研判，着力 提升审判质效。三是在党风廉政建设上，要保持廉洁自律。 在党风廉政建设上不能有半点松懈，在执法办案中始终保持 对廉洁司法的敬畏之心，切实做到拒腐防变！情况，在企业存量贷款到期前，与企业、银行和担保公司沟 通协调，提前介入，精准发力，提升知识产权金融服务实效， 完成“无形”资产向“有形”转换。（三）强化知识产权保护宣传。继续常态化保持打击非 正常专利申请和恶意

3、注册商标行为高压态势，强化知识产权 全链条保护，开展知识产权行政执法专项行动。深入企业、 园区宣讲知识产权有关政策及法规，做到政策上门和服务上 门，有针对性地为企业进行知识产权创造、保护和运用知识 普及。三、完善新型监管机制，提升市场监管效能为切实有效减轻企业生产负担，既要达到“无事不扰” 的效果，同时发挥新形势监管效果，营造出良好市场秩序。（一）深化“双随机、一公开”监管，加强部门协调沟 通。动态调整执法人员名单库和监管对象库，确保各部门开 展联合检查前能有效沟通对接，同时降低同一对象的抽查频 次，以较少的检查次数实现较大的监管效益，帮助企业解决 生产经营问题。（二）引导市场主体修复信用，营

4、造诚信市场氛围。实 行“两书同送”机制，送达行政处罚决定书的同时，同 步送达信用修复告知书。主动告知行政相对人按照流程自 行修复自身信用，实现教育与处罚相结合，有效维护市场主 体信用，打造诚信市场氛围。（三）实行“智慧化+信用化+网格化”监管，发挥基层 监管效能。以乡镇、街道等行政区划为基础，结合社会管理 网格，将3个市场监管所管辖区域划分成若干监管网格，并 设置网格监管员，全面摸清网格内各类主体底数，推动从粗 放式监管向精细化监管转变，实现XX区内各市场主体全覆 盖监管，有效打击各种违法违规行为。2023开展“五大”要求、“六破六立”大讨论活动专题研讨心得体会发言材料在全党深入推进学习贯彻习

5、近平新时代中国特色社会 主义思想主题教育的关键时期，按照省委有关工作要求，在 全局开展落实“五大要求”、推动“六破六立”大讨论正当 其时、十分必要。全局广大党员、干部要以求真务实的工作 态度、严谨扎实的工作作风、奋发有为的工作状态，持续推 动思想大解放、能力大提升、环境大优化、作风大转变、工 作大落实，奋力走出X事业高质量发展之路，以实际行动忠 诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。作为党员干 部，在大讨论活动中要狠抓作风大转变，牢固树立真抓实干 的工作作风，不讲虚话、不摆姿态，学会换位思考，为民办事, 为民解忧。“只想做官、不想做事”的官本位观念是一种以官为本、 以官为尊的思想意识和价值

6、取向。一些党员干部在作风上， 搞家长制、一言堂，容不得别人批评；在工作上，只想谋政 绩、撑面子，唯官是从、唯官是求；在服务上，不思考怎么 搞好服务、办好事情，对群众耍威风、设关卡、使绊子，全 然忘了公仆的身份与职责，这些都是“官本位”思想在作祟。 这表明，我们仍需从思想认识上深挖根源，动真碰硬破官本 位之痼，牢固树立以人民为中心的发展思想和“为民造福” 的服务意识，更要强化对权力运行的制约和监督，防止一朝 有权，就十分”任性”。破官本位之痼，要树立“以民为本”的服务意识。以民 为本是衡量一个干部世界观、人生观、价值观是否正确的唯 一“标尺“。为官者手中的权力是人民赋予的，只能用来为 人民谋利益

7、。广大党员干部要把“为民”作为破除官本位思 想的着力点，立志做大事、为民办实事。只有从理想信念、 思想认识上，对“官本位”来一次大扫除，把做官心理、惰 政思维、权力本位理一理、清一清，切实增强宗旨意识和执 政为民理念，才能正本清源，杜绝“官本位”观念的潜滋暗 长，涵养一心为民的公仆情怀，为官一任方能赢得老百姓的“ 口碑”。破官本位之痼，要转变“不想做事”的工作作风。在实 际工作中，个别部门和党员干部不同程度地存在视难不见， 回避问题，遇到矛盾绕着走，甚至新官不理旧账；不担当、 不作为，只“传球”不“进球”，对群众和企业诉求推来推 去、扯来扯去，搞击鼓传花；对重要事项议而不决、决而不 行等作风问

8、题。如何深入学习浙江“千万工程”经验，建设宜居宜业和 美乡村，巩固拓展脱贫攻坚成果，加快强村富民进程？如何 围绕人和产业聚集，着力提升城市功能品质活力？如何抓好 社区建设、基层治理、信访维稳、稳岗就业、“ 一老一小” 服务等工作，提高保障和改善民生水平？广大党员干部要以 正在开展的”对标沪苏浙X见行动”解放思想大讨论为契机, 对标对表、自我检视，查找自身存在的问题，转变动力不足、 畏难等靠的情绪，破解紧迫感责任感不强、敢担当的精气神 不够、工作落实不严不细不实等问题。破官本位之痼，要强化“制约权力”的监督机制。无所 顾忌地滥用权力，在很大程度上诱发了官本位观念的滋长。 建立健全相互制约又相互协

9、调的权力结构和运行机制，把权 力关进制度的笼子，是确保权力规范运行的有效手段，也是 破除官本位观念的治本之策。如果没有“制约权力”的监督机制，就会催生“官本位” 意识，导致花钱“一支笔”、用人“一句话”、决策“一手 抓”等“一言堂”现象。反之，把厉行法治作为治本之策， 把权力运行的规矩立起来、讲起来、守起来，围绕授权、用 权、制权等环节，完善及时发现问题的防范机制、精准纠正 偏差的矫正机制、强化责任担当的问责机制，把制度的笼子 扎紧扎密，让权力在阳光下运行，才能彻底斩断“官本位” 观念滋生的源头。观念不变原地转，思想一变天地宽。当前，XX的发展正 处在“爬坡过坎、滚石上山”的关键阶段，稍有不慎

10、就会 “不进反退”，越是这个时候越要转变观念、改变作风，破 除官本位之痼，切实以思想大解放推动发展再加速，为打造 “五大宜城”和“进百强、上台阶”提供坚强保证，为推动 重振雄风、重塑辉煌凝聚奋进力量。2023年“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论发言材料当前正在开展的“五大要求、六破六立大讨 论”，其最终落脚点就是要力促全市各项工作落实。一分部 署、九分落实。全市上下要通过此次大讨论活动的开展，让 “干就干成”成为XX干部的不懈追求，以每一个地区、每一 个部门、每一名党员干部的“做最好”和“当第一”，推动 XX在高质量发展的新征程上逐梦奔跑，勇立潮头。干就干成，必须有奋发有为的精神状态。良好

11、的精神状 态，是我们做好一切工作的前提。当前的XX,大到在长三角 区域竞争中把握机遇争得一席之地，小到在某一单项工作中 在全省争先进位，都需要有不甘人后、只争朝夕、力争上游 的精神，与强者比、向高处攀、跟快的赛，抓住一切机遇迎 难而上，变后进为先进，先进更要上进，始终保持昂扬向上 的精神面貌。干就干成，必须有善谋善断的前瞻思维。不谋全局者， 不足以谋一域；不谋万世者，不足以谋一时。想法决定办法， 思路决定出路。思路科学清晰，事半功倍；思路混沌不明， 事倍功半甚至一事无成。小到一个部门，大到一个地区，谋 划好发展思路很重要。要坚持问题导向、效果导向，提前谋 划、干中优化，确保思路清、方向明。干就

12、干成，必须有能争第一的创新能力。机遇与挑战并 存，如果没有创新能力、创新举措、创新成果，就很难在同 一赛道实现对其他地区的弯道超车。领导干部要有敢为人先、 大胆突破的“示范创新”，公职人员要有不吝做小事、善于 干实事的“务实创新”，近200万XX人民更要有自下而上、 全员上场的“全民创新”，只有这样，XX在安徽、在长三角 的区域竞争中才有可能缩小与发达地区的差距。干就干成，必须有“功成不必在我、功成必定有我”的 思想境界。“双招双引”、项目建设、乡村振兴、环境治 理许多工作不可能一蹴而就，久久为功才能干成大事， 这就要求各级领导干部胸中有全局，脚下有“泥土”，处理 好长远利益与个人利益的关系，

13、一棒接着一棒跑，一任接着 一任干。善谋者行远，实干者乃成！干，就一定要干成，更加需 要全市广大党员干部创造性地贯彻中央、省委、市委决策部 署，善谋落实之策、狠抓落实之事、务求落实之效，凝心聚 力抓好任务大落实，奋力推动现代化美好XX建设迈上更高 台阶。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨 论心得体会作为法院干警，要深刻认识开展“五大”要求、“六破 六立“大学习大讨论的重大意义，以此次大学习大讨论为契 机，准确把握“五大”要求、“六破六立”的丰富内涵和精 神实质，进一步解放思想、真抓实干。第一，坚持从严治庭，努力锻造过硬队伍。继续把筑牢 政治忠诚作为队伍建设的第一任务，坚持全面拧紧思想发条, 充

14、分认识“思想引领、学习在先“，以学习教育为抓手，进 一步增强全法庭干警政治自觉、思想自觉和行动自觉。持续 深化廉政教育，不断巩固反腐倡廉工作成效，教育引导全法 庭干警知敬畏、守底线，努力打造一支对党忠诚、服务人民、 纪律严明、业务熟练的法庭干警队伍。第二，充分发挥法庭的司法职能作用，依法平等保护各 类经营主体的合法权益，在案件审理过程中，切实抓好法治 化营商环境建设，为辖区内经济社会发展提供强有力司法保 障。第三，在狠抓落实中提升案件质效。坚持能动司法，围 绕“案件质量建设年”活动，真抓实干，创先争优，努力实 现案件办理“三个效果”有机统一。法庭作为服务基层的第 一线，也是“努力让人民群众在每

15、一个司法案件中感受到公 平正义”的第一线，做好法庭工作，是我们每一个法庭工作 人员的职责和使命。创新工作方式方法，稳步推进法庭各项 工作如作风改变、能力提升、群众满意度提升，以司法作风 的改变促进司法能力的提升，以司法能力的提升促进法庭工 作的发展，推动法庭工作再上新台阶。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会近期，我院积极围绕“五大要求、“六破六立”开 展大学习大讨论，现结合自己工作实际谈谈心得体会：本人认真学习了习近平总书记考察安徽、考察六安重要 讲话指示精神，习近平总书记关于解放思想、提升能力、优 化环境、改进作风、推动落实重要论述，省委韩俊书记在主 题教育专题党课报告会上以及在

16、省党政代表团赴沪苏浙学 习考察总结交流会上的讲话精神，并对照六安市贯彻落实省 委韩俊书记主题教育专题党课报告精神负面清单，进行了认 真领会、深刻剖析。本人认为，深入开展大学习大讨论，就是 要牢记嘱托,增强政治自觉、思想自觉、行动自觉；就是要聚 焦主责主业，在关键环节攻坚突破；就是要强化创新理念，凝 聚干事合力。开展“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论，就是 要把思想和行动统一到锚定方向、明确路径，提振状态、激发 干劲，打破思维定势、强化创新意识。具体到法院，就是要树 立从政治上看、从法治上办的意识。张军院长提出，司法裁 判的文本裁判要符合人民群众内心感受。这就是要求我们树 立案结事了政通人和

17、的司法理念，发挥我们的政治智慧、司 法智慧、审判智慧来化解方方面面的难题。法院的主责主业是审判与执行，永恒主题是让人民群众 在每一起案件中感受到公平正义。经过政法队伍教育整顿的 洗礼，我们办案的政治效果、法律效果、社会效果得到大幅 地提升，但这远远不够，因为人民群众对美好生活的向往在 不断被刷新，所以我们司法服务的质量也要永远在路上。我们要在办理每一起案件中，特别是那些法律关系复杂、 矛盾尖锐案件的审判实践中，围绕“思想大解放、环境大优 化、能力大提升、作风大转变、任务大落实”要求，亮明标尺、 剖析原因、找准病灶、明确方向，破除小进即满的自满观念、破除墨守成规按部就班的守旧观念、破除重内轻外自

18、我循环 的封闭观念、破除官本位观念、破除碌碌无为甘于躺平的畏 难观念、破除急于求成急功近利的短期观念，树立争先进位 的进取意识、树立破字当头勇闯新路的创新意识、树立向海 而兴借船出海的开放意识、树立为民造福为民谋利的服务意 识、树立攻坚克难迎难而上的奋斗意识、树立一抓到底久久 为功的实干意识。2023年有关“五大”要求、“六破六立”发言材料市司法局将结合贯彻实施绿色振兴赶超发展“八大工 程”及“融入长三角、链上大合肥”、与上海市对口合作等 中心工作，全面开展“跟班学习式”大调研活动，深入工作 一线，把握工作脉络，寻求突破途径；深入挖掘皋陶法治文 化，大力传承弘扬皋陶法治精神；打造一流法治化营商

19、环境, 结合六安发展实际，出台切实有效举措，力争落地见效；对 标对表开展法治政府示范创建，围绕“六破六立”，聚焦基 层法治建设难点堵点，精准发力，充分发挥法治固根本、稳 预期、利长远的保障作用。思想大解放，对于审判机关来说，可以说是审判理念的 更新和解放。最高法院X院长对全国法院如何提供更加有力要做到“六破六立”，一是着力破除“浮”的问题，将 工作细化到庭室，将责任落实到具体个人，突出工作重点， 细化任务清单，完善运行机制，高质量完成各项工作任务。 二是着力破除“慢”的问题，践行智慧司法理念，不断创新 工作模式和服务方式，以提高法院工作效率和质量。三是着 力破除“怕”的问题，认真落实正向激励、

20、容错纠错和澄清 保护机制，树立勇于担当、攻坚克难的作风。四是着力破除 “旧”的问题，积极探索诉源治理工作，进一步创新矛盾化 解模式、丰富纠纷解决手段，促进矛盾纠纷源头预防化解。 五是着力破除“庸”的问题，积极学习其他法院在执法办案、 改革创新、队伍管理等方面的经验做法。六是着力破除“松” 的问题，多措并举加强监督管理，树立遵规守纪、严于律己的 作风。2023年深入开展“五大”要求、“六破六立”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言材料在全党深入推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会 主义思想主题教育的关键时期，按照省委有关工作要求，在 全局开展落实“五大要求”、推动“六破六立”大讨论正当 其时、十分

21、必要。从一定意义上讲，地区之间发展水平的差 的司法保障提出了更高的要求。其中一个突出的方面，就是 审判理念的更新。我们审判机关的思想大解放，首先是审判 理念，要树立“从政治上看、从法治上办”的意识。X院长 提出，司法裁判的文本裁判要符合人民群众内心感受。这也 是要求我们树立案结事了政通人和的司法理念，发挥我们的 政治智慧、司法智慧、审判智慧来化解方方面面的难题。当前法院各项工作十分繁重，我们作为一个团体，要凝 心聚力、同向发力，时时刻刻记着自己肩负的责任，认真负 责地去做，共同落实好案件质量建设年、涉法涉诉信访事项 化解、司法作风整顿、护航企业发展等各项工作任务。以守正创新、先试先行的积极探索

22、精神，持续强化学习， 继续引导全市律师行业贯彻新发展理念，护航经济高质量发 展。切实减轻基层负担，紧密联系基层，更好地推进各项工 作。要增强“肩上有担、心中有责”的意识，拒绝做躺平、 佛系、混日子的干部，要有热情、有激情，想干事、能干事、 干成事、不出事，满腔热忱地把工作放在心上，把责任扛在 肩上，把任务落到实处。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会日前，我院组织开展了 “五大”要求、“六破六立”大 学习大讨论，本人积极参加学习，结合工作实际，如下汇报：1、着重加强政治学习，坚持以习近平新时代中国特色社 会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，抓好思 想道德建设，加强党性修养，

23、不断更新法律知识，提升业务 能力。2、注重学习新的法律法规，及时更新知识结构，充实知 识储备，应对新类型案件挑战，切实为群众解决实际问题。 与时俱进、扎实有效的开展工作，将政治素质和业务能力提 升到更高水平上，推动审判工作高质量发展。3、克服畏难情绪，加强学习和交流，提升业务能力，增 强为民服务的本领。加强为民司法的宗旨意识，换位思考, 从人民群众的利益出发，将一切以人民为中心的观念落到实 处。距实质上反映出干部能力素质的差距。当前，我市党员干部 不同程度上存在能力不足、本领恐慌的问题。深入开展“五 大”要求、六破六立”大讨论，要求党员干部认识到自身 能力本领不足，坚持“干什么学什么、缺什么补

24、什么”，增 长才干、补齐短板，拉升标杆、创新创优，在千头万绪的工 作中抓住关键，不断增强推动高质量发展本领、服务群众本 领、防范化解风险本领，靠谱干事、努力成事，为实现X绿 色振兴、赶超发展增动能。抓好能力大提升，要对标先进、创新创优，提升高质量 发展的本领。绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。X赶超发 展正处在爬坡过坎、滚石上山的关键阶段，尤需广大党员干 部不断学习掌握知识，提高内在素质，锤炼过硬本领，使自 己的思维视野、思想观念、认识水平跟上X发展的需要。要 瞄准领跑者，在思想观念、创新思路、工作方法、工作作风 上等高对接沪苏浙，主动靠上去、全力融进去，助力X绿色 发展。要不懂就问、不会就学，

25、把学习作为一种责任、一种 精神追求、一种生活方式，树立事业靠本领成就的观念，把 工作当事业、把事业当学问，成为各项工作的行家里手。要 坚决做到对标对表，贯彻执行中央决策、省委要求及市委工 作不走样、不跑偏、不应付，一抓到底，推深做实工业项目 “积树成林” “老树发新干“，农业特色产业提档升级 “138+”和农业提质增效“6969”，城市建设“畅强补”等 工程，持续推动“链上大合肥、融入长三角、牵手大上海”， 奋力推进绿色振兴赶超发展“八大工程”，推动全市经济社 会发展提质增效，加快实现X在现代化进程中不掉队、赶上 去。抓好能力大提升，要用心用情、脚踏实地，提升服务群 众的本领。“人民群众的事再

26、小也是大事”，党的根本宗旨是 为人民群众服务。我们应该始终做到权为民所用、情为民所 系、利为民所谋，时刻强化服务意识，把群众满意度作为工 作的根本落脚点，关注群众最关心的现实问题，科学合理地 改进服务措施，提高服务质量，尽职尽责，为群众解决难题。 全市党员干部要以“五大”要求、“六破六立”大讨论为契 机，拓展诉求收集、分类转化落实机制，用好“重畅决” +x 民声呼应工作机制，深化群众公共利益诉求转化机制，用 心用情、及时全面解决群众合理诉求。要加强基层社会治理, 推广“一合两联”和“无事找书记”经验，深入开展“无越 级访乡镇（街道）”创建，不断完善“党建+信访”机制，推 动诉求解决、矛盾处置和

27、问题化解向基层延伸。要坚持尽力 而为、量力而行，不断保障和改善民生，着力解决群众关切 的岗位、学位、车位、床位、厕位等急难愁盼问题。要进一 步优化为民办实事、为企优环境工作，着力提升办事效率和 服务水平，为经济社会高质量发展营造良好氛围。抓好能力大提升，要强化意识、守牢底线，提升防范化 解风险的本领。防范化解风险能力，实质上就是认识问题、 分析问题、解决问题的能力。“明者远见于未萌，而知者避 危于无形”。各级领导干部要强化风险意识、树立底线思维, 坚决扛好“防风险、除隐患、保安全、护稳定”的政治责任。要严格落实安全生产责任和管理制度，深入实施“铸安 行动”，分行业、分领域开展风险隐患排查，加强

28、梳理扫描、 分类分级拆弹工作机制执行，推动安全生产治理模式向事前 预防转型。要常态化开展扫黑除恶斗争，切实加强网络舆情 引导，持续营造和谐稳定社会氛围。当前，要全力以赴做好 防台风、防汛抗旱工作，立足于防大汛、抢大险、抗大旱、 救大灾，加强监测预警、会商研判、统筹协调，全面排查薄 弱环节和风险隐患，毫不放松抓紧抓实抓细各项防汛抗旱措 施。要做好迎峰度夏工作，着力提升电网安全管控、调度应 急处置能力，全力以赴保障能源电力供应。要切实筑牢青少 年防溺水防线，全面落实“安全第一、预防为主，综合治理、 群防群治”措施，咬定目标不放松，奋力实现全年目标任务, 为绿色振兴赶超发展提供有力保障。“五大”要求

29、、“六破六立”大学习大讨论汇报发言材料对照韩俊书记关于“五大”要求、“六破六立”讲话要 求，以及叶露中书记关于“十个突破”的目标任务，作为司 法行政机关，通过聚焦三大重点职能，把好三大重点关口， 推动法治化营商环境大优化。一、聚焦政策审查，把好惠企利企政策关。全面推进重大行政决策合法性审查全覆盖，切实把好行 政规范性文件中涉及民营企业发展条款事项的合法性和公 平竞争性审查质量关，专人负责规范性文件审查材料的接收、 预审，不符合规范要求或缺少清单内容的，及时退回补送， 避免因程序不到位而进入实质审核阶段。组建专业性合法性 审查队伍，精选本单位取得法律职业资格的人员、公职律师 以及外聘法律顾问等专

30、业人员，打造合法性审查队伍职业化、 正规化。规范涉企政策审核内容，遇重大疑难性问题，组织 进行专业论证，清单式提出意见建议和审查结论，确保规范 性文件不违反法律法规及上级政策，为上级决策提供有力支 撑，助力优化我区法治化营商环境。今年以来共审查涉及民 营企业的政策文件X份，提出意见建议XX条。二、聚焦法治供求，把好企业经营合规关。发挥律师服务的专业优势，推动劳动关系领域矛盾纠纷 源头化解，保障企业平稳健康发展。集中公证、法援、律师、 调解等公共法律服务专业力量，把司法行政部门开展的“送 法进企业、学法促和谐，劳动用工体检”活动与律师行业开 展的民营企业“法治体检”百日活动相结合，通过办讲座、座

31、谈研讨、以案释法等形式深入企业广泛开展法律宣传、法 治体检，向企业管理人员宣讲习近平法治思想、涉企法规案 例，提高依法经营、规范管理、合规发展能力。通过上门走 访、现场咨询等方式帮助企业防范处置法律风险、妥善化解 涉企矛盾纠纷、引导企业和职工依法处理劳资纠纷，推动民 营企业依法规范经营。今年以来，为企业开展培训宣传XX场 次、撰写法治体检报告X份，梳理法律风险点XX条，提出法 律意见建议XXX条，帮助企业依法依规申请政策支持X件， 引导并指派律师承办涉企劳资纠纷依法诉讼XX件、工伤仲 裁X件。为企业调解各类矛盾纠纷XX件，涉及金额XX余万yQ o三、聚焦分类监管，把好涉企执法监督关。推动企业分

32、类监管政策全面落地，针对全区XXX家四上 企业，引导相关执法单位根据各企业上年度被行政处罚情况、 整改进度、整改效果等指标进行“精准画像”，由优到劣依 次划分为绿标、黄标、红标三类监管等级，并进行贴标识别， 根据相应等级确定执法监管类型。细化执法方案、整合执法 资源、统筹执法计划、集中执法行动，从以往无差别的“撒 网式”执法到现在分类分级“精准式”执法，真正做到“科 学分类、差异服务、合理高效”。今年以来共开展行政执法 检查XXX次，与去年同期相比减少XXX余次。给予行政罚款 XX万余元，与去年同期相比下降XX%,实现检查频次和罚款 金额“双降”目标。高悬执法监督利剑，以涉企行政处罚案 卷专项

33、评查为抓手、以公布涉企执法问题举报投诉电话为常 态、以入企走访调研征求意见为纽带，倒逼行政执法部门规 范文明执法、提高执法效果，全力维护市场主体合法权益， 努力打造一流的法治化营商环境。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨 论发言汇报材料围绕“五大”要求，“六破六立”大讨论活动，区市场 监管局不断提升服务水平、提升助企纾困、提升监管能力， 全面推进营商环境优化、充分发挥出市场监管的责任与担当。一、深化商事制度改革，优化行政审批服务因我区人口基数小，所以市场主体存量较低，服务基础 薄弱，创新方式较少，年度市场主体增长量不高。今后要加 快职能转变，增强为民服务意识，秉持“高效便民”的理念， 让准入

34、环境更加便捷。（一）推进市场主体双向便利。打造“企业全生命周期” 服务体系，市场主体准入和退出“双向”便利。全面提高企 业开办的审批效率，缩短企业开办时间，优化企业开办“掌 上办“。实现企业注销预检，为企业提供个性化注销方案， 再结合简易注销和证照并销，构建便捷高效的企业注销体系。（二）扎实推进各项改革落实。持续推进“证照分离” 改革，直接取消审批、审批改为备案、实行告知承诺、优化准 入服务等四种方式。推行“一屏注销”改革、“个转企”改 革和“强制注销”改革，实现跨部门、跨系统、跨区域信息 共享联动，压缩业务办理时间。（三）提高行政服务水平质效。依托个体和企业智能审 批一体机，由窗口工作人员提

35、供全程帮办服务，减少排队和 审批时间，提高办照效率。为企业开办免费刻制首套印章、 证照邮寄“零费用”，降低企业开办成本。二、推进知识产权提升，促进产权有形转换我区知识产权总量较少，截至今年5月份，全区发明专 利总量仅92件，每万人发明专利拥有量为4. 25件，商标有 效注册量仅有2322件，知识产权成功办理质押贷款的数目 较小。（一）加强知识产权创新发展。持续开展知识产权奖补 申报工作，完善商标奖励扶持政策，充分发挥专项资金对创 新驱动发展的引导作用，提升企业的积极主动性，激发市场 主体创新创造热情。开展商标品牌培育工作，召开商标品牌 战略动员会和商标品牌培训会，助推企业品牌建设。（二）强化知识产权运用效益。积极培育知识产权示范 试点企业，推动知识产权强企建设。加强知识产权质押融资， 全面梳理区内企业的知识产权清单，依据我区企业存量贷款