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1、2023年工程管理年度工作总结(5篇)2023年工程管理年度工作总结(通用5篇)2023年工程管理年度工作总结篇1区农业局:开年以来,我办认真贯彻区委、区政府的各项方针政策,在 上级业务部门及主管部门的正确领导下,把学习各项政策贯穿于 实际工作之中,把落实商州区关于加快蔬菜产业发展的决定 的意见精神作为我办全年工作的主要任务来抓,把农产品质量安 全监管工作做为农业部门依法履行监管职责的头等大事来抓,从 而确保广大市民农产品食用安全,保障人民身体健康,维护商州 社会稳定、经济快速持续增长。经过半年来全体职工的共同努力, 全区共完成无公害农产品开发面积28万亩,完成配方施肥及高产 栽培技术8000
2、亩,推广蔬菜新优品种15个,新建高标准的设施 蔬菜示范基地13个1680亩,开展各种宣传共5次,散发农业实用技术传 单5000余份,举办农业知识讲座及农残检测培训3次,受训人员 达余人,开展农资及农产品质量安全市场专项检查3次,蔬菜 农残检测达20次、品种50多个,抽检样品1251个,配备建设四 个重点乡镇农残检测室,建立日常例行抽检工作制度,同时对全 工作的精力主要放在这两个工程的交工验收上,导致年初工程的 进度就落后于施工进度计划,20_年5月,原第四项目部承建的 两个工程交工手续办理完毕。项目部通过对包工队的教育、争取 公司资金的最大支持以及加强项目部与监理、建设单位的协调等 方式和手段
3、,在全体项目部员工的努力下,施工进度明显有了加 快,6、7月份分别完成3层主体的施工,但项目部对高层建筑施 工的难度预计不足,后期施工进度又跟不上施工进度计划,从而 导致工程总体工期的滞后。在20年项目部将加强进度控制,保 证业主的正常交工使用。四、施工成本控制1、项目盈亏情况。项目部至目前为止完成的实际工作量为主 体结构14层校浇筑完毕,砌体完成一至十层,地下室外墙防水和 室内外回填土工程施工完毕。完成施工预算价值为:6768544. 00 元;施工直接费用成本5500000.00元,项目部管理费用(含工人 工资)约1000000. 00元,两项费用合计6500000. 00元,截至20 年
4、年底项目部约盈利268544. 00元。2、剩余工程预期盈亏分析。10号楼工程(合同内工作)主体 工程剩余十三、十四、十五和水箱电梯间;砌体剩十一至十五层; 装修工程剩室内外抹灰和楼梯间涂料;安装工程全部;屋面防水 和保温工程,剩余施工预算价值为:3753755. 00元。剩余工程成本估算,直接施工费用成本可能发生3953000.00元;施工管理费 用成本(预计20_年7月底完成所有施工合同内工作)650000. 00 元,可能发生的费用成本为4603000. 00元。所以,剩余工程预期 盈 利 3753755. 004603000. 00849245. 00 元, 即亏损 849245. 0
5、0元。加上截至目前项目部约盈利268544.00元,整个 项目大约亏损580701. 00元。3、成本控制分析。在现有公司的管理模式下,项目部的成本 管理比较简单,工程直接费用开支是直接包死的,只是按照合同 计价给包工队。项目部20年成本控制的重点从两个方面入手, 一是严格控制项目部管理费用的开支,职工工资按照公司规定发 放,项目部控制的就是招待费用开支、办公费用支出和现场管理 费用支出;再就是做好工程变更和经济签证,20_年项目部已办 完的经济签证手续有桩基础施工预算和一份经济签证单,两份经 济签证的收入总额约为65万元,支出约为53万元。五、“三标一体”管理体系的贯彻落实公司编制的“三标一
6、体”管理体系文件包括质量、环境职业 健康和安全三大部分。在20_年,针对“三标一体”管理体系的 贯彻落实公司组织过一次内部审核,邀请北京华夏认证。2023年工程管理年度工作总结篇320_年即将结束,我们又要步入一个新的开始。回顾即将过去的一年我认真分析自身,结合现场实际工作,在充分发挥自身 优势的同时完善自己的不足。从20_年至今我已在华东这个大家 庭工作两年有余,这两年来我一直遵守企业及所在项目部的各项 规章制度,积极服从领导的工作安排,认真完成了各项任务,维 护了集体荣誉;在思想上积极要求进步,响应单位的号召;在工 作上积极努力任劳任怨,认真学习相关的专业知识与技能,不断 充实和完善自己。
7、在人和蓝湾、金河湾的施工现场管理中,我坚守自己的工作 岗位,督促现场项目管理人员在工程质量、安全、进度等问题上 绝不能松懈。发现问题及时处理,若有重大问题,及时向工程部 领导汇报,以便更好的更及时的处理问题,使工程顺利进行。同 时做好各方协调配合工作,确保工程的有序进行。其中,人和蓝 湾工程已到后期,严格做好各方材料核对工作,建立完整的台账, 不留一丝空隙,确保工程的及时交付使用,为业主交出放心的工 程。金河湾项目管理过程困难较多,做到了及时跟进,不留死角, 时刻密切关注工程的进展,为项目上着想,努力办实事,不空谈, 不懈怠,确保了整个项目的施工安全顺利。20年是我们公司开发项目众多的一年,也
8、是公司不断发展 的一年,更是我们工程部成长的一年。20_年我严格要求自己, 主要从以下几点做起:一、从思想上时刻提醒自己克服自身的缺点,弥补自己的不 足;从态度上认真对待本职工作和日常工作,在工作中尽心尽力, 不断的提高自己的岗位本领,努力精通各种专业知识,脚踏实地 的做好本职工作。二、工作态度正确认真的对待每一项工作,工作投入,按时 出勤;能够做到有条不紊的进行每一项工作,提前计划,保质保 量的完成,过后不断总结精简工作流程方法。我所派驻的基层项 目部整个工程的战线较长,有时候上工地一天就是来回几趟,但 我认为这对我是极好的磨练。在工地认真学习专业知识,将理论 和实践相结合,为公司把好每一道
9、关。三、岗位职责严格执行企业相关的标准及国家有关的规范, 认真做好项目工程的安全管理和质量管理的工作,在工作过程中, 严格执行企业安全生产制度和质量管理制度,杜绝安全事故和质 量事故的发生,每一个环节都认真把关,牢记自己的职责,确保 工程顺利完成。在基层项目部工作,我总结了四点:1、贯彻企业方针;2、落 实安全质量目标;3、遵守企业规章制度;4、全心全意服务于施 工现场。正是如此,我才在施工现场学习到了更多的专业知识。20年在各位领导和同事的关心支持下,所有的工程建设比 较顺利,我也取得了 一定的成绩。在所做工作中,还有很多不足之处,请领导和同事多多批评指正。作为一名技术人员,我将更 加努力的
10、学习专业知识,相关的法律法规。“纸上得来终觉浅, 绝知此事要躬行,理论联系实际,在实践中学习理论,提高业 务水平;更好的为工程技术服务。作为一名施工管理人员,我将 更加刻苦的钻研管理知识,遇事多动脑筋,提高自身管理水平, 更好的为工程管理服务,争取在20_年中做的更好。我们工程部是一个团结拼搏的集体,团结就是力量,拼搏就 是财富,正因为我们有了团结,有了拼搏,我们的明天才会更加 辉煌。最后也愿我们的单位在来年更上一层楼。2023年工程管理年度工作总结 篇420年,转瞬即逝,但回想刚到客户现场时的不知所措,却 好像又过去了很久一样。在这一年的时间里,我们经历了酸甜苦 辣,但是,最让人值得骄傲的是
11、,我学习到了很多项目管理和质 量控制的知识,同时在平时的工作中得到应用,并积累了一些相 关经验。下面是我对过去一年的工作经验总结和自认为好的一些 实践,请领导评审。项目管理分为九大知识领域,分别是:范围管理、时间管理、 成本管理、质量管理、人员管理、沟通管理、风险管理、采购管理 和综合管理。范围管理最应该关注的是:防止不必要的变更。但是目前项目组在开发的过程中,不能详细而明确的说明用户需求,让用户 在程序开发之前进行需求确认,使得后期不可避免的发生所谓的 变更,而实际上也许是项目组不能实现用户的需求,用户没有别 的办法,只能采取另一种实现方式的变更,或者程序实现了的并 不是用户真正的需要,导致
12、uat测试阶段大量的变更。我们一直 以来的想法就是抓两头,控中间,所以,需求阶段建议采用原型 法,在用户无法提出明确需求的条件下,尽量引导、还原用户需 求,且需求一定要业务部门确认。另外,据我的经验,项目组在 制定项目计划的时候,一定要把项目组所有的任务都包含在进度 表里,包括文档的评审、代码检查、上线会议等管理及沟通工作。 事实证明,如果按照行方的过程要求,把任务尽量全面的列入进 度管理表中,到了对应的时间点,也不会忘记此项活动的执行, 因此,相对能比较好的执行要求的过程。时间管理方面,目前,由于受评分体系的制约,普遍存在的 现象是,无论谁的原因导致进度落后,项目组都会频繁的调整进 度管理表
13、,来使进度不延迟。时间管理重要的是保证项目进度与 计划一致,但是受各方面原因制约,几乎没有一个项目组能够按 照进度计划执行项目。人都是有惰性的,就像忘记了哪个原理所 阐述的,一个任务本来可以三天完成,但是分配给人十天完成, 那这个人就一定会在十天完成,而不会提前完成。我跟踪的一个进度控制相对比较好的项目,项目组内部控制进度非常紧,留出 充足的缓冲时间,所以,相对这个项目进度延期的可能性就小了 很多。因为本次工作我们是代表甲方进行管理的,所以在这一年当 中几乎没有对成本进行控制,此处不做说明。我们过去一年最重要的工作,就是项目管理和质量控制,但 是作为最重要工作之一的质量控制,我认为我做的并不好
14、。在过 去的一年中,过程质量保证相对做的比较好,但是产品质量方面 就差了很多。Cmmi标准ppqa过程域中要求的很多活动我们都没 有做到,包括没有质量保证计划等。因为对银行业务不了解,我 几乎没有参与qc的工作。当然,也有一定的收获:比如,uat测 试中,要尽量让熟悉业务的人员尽快介入uat测试,否则越难发 现且越复杂的bug会在项目后期提出,这样对项目造成的影响是 很严重的。提高质量的三个方法就是缺陷预防、测试和评审。去 年只在一个项目用到了缺陷预防的方法,但是没有考察缺陷预防 的效果。一般来说,项目的工期都比较紧,测试用例很多情况都 是测试的同时编写的,也没有熟悉业务的人员进行评审。要想使
15、 测试覆盖率达到100%,首先项目组得有业务流程图,其次qa得 能够比较熟悉业务,过去的一年这一点几乎没有落到实处。也许 是每个qa跟踪的项目较多,就存在这样一个矛盾,qa需要编写的文档越来越多,如果要把所有的文档都及时的填写,根本就没 有跟项目组沟通和深入监控项目的时间。要想深入到项目组,目 前看来真是一件比较困难的事情。由于各项目组pm管理能力高低不同,人员管理方面也表现出 了很多问题。有的项目到后期的时候,只有一两个人能够胜任工 作。因为越到后期的工作,越需要人员在这个项目的综合能力高, 如果平时不注意培养人才,一个项目做完了,人员能力并不会有 太大的提高,导致项目后期任务只能依靠一两个
16、人,对于项目来 说,这样的情况会造成项目延期,对于个人来说,忙碌的这一两 个人始终得不到休息,满负荷的工作,效率自然不会高,而其他 人员就相对比较轻松,但是能力没有提高。因此,在项目初期进 行项目策划的时候,就应该制定好人员培养等计划,以满足后期 项目需求。我认为沟通管理是项目管理九大知识领域中最重要的一个, 软件工作中几乎所有的工作都是依靠人来完成了,而人和人之间 最重要的莫过于沟通。项目管理的时间75%到90%用于沟通,45% 左右用于倾听。项目初期就必须注重与领导及相关方的沟通,获 取他们对项目的期望,从而制定项目目标;项目执行过程中,要积 极与行方pm沟通项目中遇到的困难和问题,越快越
17、早的解决问题, 使对项目造成的影响降到最低。沟通最重要的是站在对方的立场分析问题,提出解决方案,需要沟通的双方如果都不能明白彼此 在说些什么,那沟通就没有意义了,但可笑的是,行方与项目组 之间的沟通,往往都是这样的。软件行业也是服务行业的一种, 我们要抱着为客户服务的心态来工作,站在客户的角度思考,满 足客户提出的要求,只有客户满意了,我们的工作才算是做好了。风险管理也是这一年中做的比较不好的一项工作。项目组识 别的风险,都是项目初期项目组pm为了达到pmo的要求,为了填 写风险管理表而想出来的。因为我经验不足,也没能给项目太多 关于风险识别方面的建议。以我现在的知识,有些项目问题发生 了,但
18、并不能识别出来。但也有些经验积累,例如:如果项目生 命周期中包含长假,比如十一长假,十一前后共计半个月的时间 人员的工作效率就会很低,相应的在制定项目计划的时候就应该 识别这个风险;无论这个产品或者平台在别的银行有多么好的实 践效果,只要有客户化的部分,无论多少都将会是风险;与其他系 统接口较多的系统,相对的风险就更大了。项目初期采取头脑风 暴的方式识别项目风险是比较好的一种方法,如果项目组本身有 风险库,从风险库中筛选也是很好的方法。本年度的项目管理工作没有涉及采购管理,此处不做说明。项目管理各大知识领域是相互关联,相互影响的。例如:评 审作为质量管理的活动,有必要写到进度管理中,作为项目任
19、务的一部分;沟通管理中的召开例会,也作为进度管理中的循环任务; 如果范围管理中需求变更提出的很多,势必影响项目进度,相应 的就得调整进度管理表等。综合所述,20年收获最大的是学到一些与人沟通的方式方 法,并把自己学到的项目管理理论运用到了部分实践中,同时总 结了一些经验教训。洋洋洒洒一大篇,写的不好,希望苗部长和小勇哥哥不用客 气,反正我已经做好请大家吃饭的准备了,俺不差钱,呵呵!2023年工程管理年度工作总结 篇5转眼间,20_年已经过去,现从以下几个方面将一年来工程 部的工作情况做一总结:一、进度控制按照公司制定的工程进度要求,每项工程的生产时间与合同 签订时间是相辅相成,但是因为按合同要
20、求所提供具备进场条件 的时间,今年的每项工程都没有如期完成,造成我公司资金积压, 另外今年的工程没有按期完成,实际截止到年底,大兴团河工程、 丽都壹号工程、金叶园会议中心工程,土建工程未全部完成,延 期明年施工。工期延误的主要原因在以下三个方面:1.我们事先对该工程的难度估计不足,业主提供合同工期,土建施工没有按期完成。区新建设施蔬菜基地配套设施进行检查验收,并予以资金兑付, 上报了各蔬菜基地村级“一事一议”项目申报资料,完成8个政 协(人大)提案答复,配合上级搞好建党90周年的纪念活动等。 认真回顾,主要表现在:一、狠抓学习、提高职工整体素质。新年伊始,我们紧紧抓住全区的整顿学习机会,组织全
21、体职 工认真学习党的各项方针政策及业务知识,要求每个职工要从自 身做起,从一点一滴小事做起,认真搞好这一阶段的整顿学习, 提高自身实践工作能力,特别是认真学习农业各项法规政策及实 用技术的学习,丰富自己的专业知识,更深层次的为农户服务。 开年来我办通过不同形式组织职工学习:学习了农业有关法规、 政策,要求每个职工不适时机地抓好一切学习机会,强化自身素 质,更好地为三农服务;结合本年度的各项任务指标,逐级逐 人分解指标,把工作任务完成情况与个人考核相挂勾,实行联乡 包片、包基地、包技术,落实岗位责任制;要求职工深入现场 实际勘测,掌握设施蔬菜建棚规划、选址、设计等,为专业户解 决生产环节遇到的实
22、际问题,提供产前、产中、产后一系列配套 服务,确保我区“菜篮子工程”建设工作进展顺利;加强单位 内部管理,确保用电、用火等安全,做到人走灯灭、安全使用各 种用电器;坚持值班制度,实行职工轮流值班,确保单位内部2、工程部同时也缺乏必要的管理方面能力。3、我们自身管理上的问题:没有掌握更多更好的管理经验和 管理办法,需要进一步提高自己的管理水平,需要不断深入学习 方能不辜负领导的重托,为公司的发展作出贡献。二、质量控制严格按图纸、合同及规范进行施工,最大限度减少对顾客的 影响,强化工程的质量监控。确保工程达到施工验收规范标准。 工程部始终坚持质量第一的.原则,严把质量关,今年的施工质量 还是比较令
23、人满意的,虽然曾经出现过一些质量滑坡现象也都及 时得到了解决,为保持了高质量工程。三、我的目标现代企业的竞争归根到底是人才竞争。以人为本,应树立正 确的人才观,我在20_年制定新的管理机制,对项目工程管理、 工程分析、现场施工加以分析,找出今年的不足之处,做出明年 的工作流程,管理好我的团队。我及工程部全体员工迎接明年的 挑战!在公司领导的正确指导和充分信任下切实履行我的岗位职 责,积累和总结工作经验,同时与各部门做好密切协调配合。让 我们大家紧密团结在公司领导的核心周围,冲破艰难险阻,等待 我们的一定会是更加美好的明天!四、结束语:结合公司发展战略,有针对性的对人员进行培养,造就一支 精管理
24、、懂技术、善经营、高素质的团队,力争做到人尽其才,才 尽其用,并采取创造性的激励办法对人员进行考评,给员工创造 各种锻炼和学习机会,打造一支狼性的团队,为企业发展做出贡 献。一切安全;健全值周值班日志,严格实行交接班制度;培训 实验室工作人员,要求其严格操作程序,严禁违规操作;制定 完善了单位内部各项管理制度。通过各种知识的学习,提高职工 的整体素质,促进各项工作健康、快速、稳步发展。二、分解任务,确保万亩设施蔬菜建设任务的完成。去冬以来,我们抓住有利时机,广泛向社会各届广泛宣传商 州设施蔬菜项目建设各项优惠政策,在电视、广播、报纸、网络 等种媒体广泛宣传商州设施蔬菜建设的优惠政策及投资环境,
25、引 导省内外各届人士关注商州、投资商州,为我区设施蔬菜项目建 设工作营造良好的舆论氛围,从而提高土地产出率,增加农民收 入,按照全区规划总体要求,按照“432模式”抓好全区万亩设施 蔬菜示范园区建设。即:采取“四化”,合作化供地、企业化带 动、行政化推动、市场化动作;完成“三个一”,计划从一年开 始利用3年时间在312国道及两条高速公路沿线70多个村投资1 亿元,建设1万亩设施蔬菜示范基地,实现产值1亿元;“解决 两个问题“,以基地为切入点充实群众的钱带子,丰富市民的菜 篮子。同时区委、区政府高度重视,召开不同形式的现场推进会, 把一年定为“设施蔬菜建设年”,制定严格的考核办法,每周通 报一次
26、进度,定期实行督查,把设施蔬菜万亩建园工作当作各级 部门的主要工作来抓,制定上报了万亩设施蔬菜项目建设实施方案,明确了各级各部门的职责及工作任务。按照政府下达的年3000亩建棚任务,我办结合全区实际, 召开职工会议,认真研究分析新形势下设施蔬菜发展的新问题, 层层分解任务,将工作人员与全年任务及包扶乡镇责任相挂钩, 要求职工深入各自包扶的乡镇(办事处)落实全年的任务,经过 大家半年来的不懈努力,全区现落实设施蔬菜建设面积2650亩, 土地已全部流转到位,现已建成并投入生产的有1680亩,新发展 了夜村镇杨嫄村蔬菜基地、白杨店镇于原村蔬菜基地、张村镇张 村村设施蔬菜基地、金陵寺房店子村设施蔬菜基
27、地,腰市镇屈村 蔬菜基地等,一个个高标准、大规模的设施蔬菜基地相继在我区 建成,这将为全区万亩设施蔬菜基地建设带了个好头,将为全区 农业产业结构调整和丰富群众的“菜篮子”打下坚实的基础,受 到各级领导的好评。三、制定措施,落实农产品质量安全监管责任。农产品质量安全工作是事关民生、维护社会稳定和构建和谐 社会的重要工作之一。农产品的质量问题直接关系着人民生命安 全,也是各级政府的主要工作。随着社会经济的飞速发展以及人 们生活水平的日益提高,各类农产品的需求量也愈日俱增,人们 对生活消费品的需求质量要求更加严格,所以农产品基地、生产 企业、流通中介组织等也迅速发展壮大起来,农产品的质量安全成为人们
28、关注的热点问题。今年以来,我办在区委、区政府的正 确领导下,认真贯彻执行全省农产品质量安全丹凤现场会精神, 起草下发了商州区关于进一步加强农产品质量安全监管工作的 通知,明确了区乡两级农产品质量安全监管工作责任,并要求全 区各设施蔬菜基地统一按照标准化生产要求,健全各类档案,确 保产品安全。四、加强监管,保障农产品消费安全。创造良好的农产品消费环境,让广大人民群众食用上放心农 产品,这是我们的中心工作。今年以来我办认真抓好农产品质量 安全市场监管工作,先从农产品生产环节抓起,严格按照“三品” 质量要求抓好农产品各个环节的质量管理及全程监管工作,完善 细化市场准入及准出制度,逐步理顺并实施农产品
29、市场准入准出 制度,要求各经营销售组织严格履行质量承诺,坚持进销货索证 索票制度,建立进销货台帐,健全农产品质量安全工作日常管理 档案,加强内部管理,明确监管责任,发挥全区农产品质量安全 工作机构网络的作用,做到区域范围内全覆盖。同时我们还组织 人力在元旦和五一节前对辖区内农产品生产基地、加工企业、大 型农贸市场、超市、酒店、涉农物资经营门店等农产品各个环节 开展集中大检查,杜绝不安全事故的发生,净化农产品市场销费 环境,保障广大人民群众农产品消费安全。五、例行检测,确保农产品质量安全。农产品质量检测是农产品质量安全工作的一项关键环节,它对于提高农产品质量,为领导提供宏观决策,为群众消费提供可
30、 靠科学依据是必不可少的。我办在各级部门的大力支持下,严格 按照市场需求及科技发展的需要,加强商州区农产品质量安全检 验检测中心基础设施建设,千方百计营造良好工作氛围,争取省 上投资,配置购增各类农产品检验仪器设备,改善我区农产品检 验检测硬件设施条件。按照市上下达的全年3000个样品检测任务, 坚持每周一次及重大节日期间部分农产品的农药残留检测工作, 做到检测及时到位,信息上报处理迅速准确,为各级领导决策提 供信息保障。半年来我们共对市场抽检取样20次,抽取样品1251 个,抽取农产品品种50余个,所有农产品全部检测合格,未出现 一起农产品质量不安全事故,为全区人民群众农产品消费营造安 全的
31、环境。为全市农产品质量安全工作探索出一条成功经验,为 实现“商洛模式”农产品监管而迈出新的一步。六、开展培训,为各项工作奠定基础。半年来,在区农业局的业务指导下,我们多次深入全区蔬菜 生产基地,对蔬菜生产者进行现场技术指导及业务培训,邀请专 家对作物病虫害等及时予以诊治处理,培训农民技术员,提高业 务水平。听取他们的合理建议,解决其实际问题,想方设法为我区农产品供销双方搭建平台,提供双方供求信息,召开蔬菜供销 农超对接会一次,新闻发布会一次,产生了良好的效应。又多次 对蔬菜生产基地、部分乡镇(办事处)农产品质量安全检测人员 进行培训,要求其熟练掌握农药残留速测仪的使用及操作,各种 仪器检验检测
32、原理及反应过程,使其尽快掌握技能,投入日常工 作,为全区经济发展做出应有贡献。七、配合上级,抓好其它各项工作。按照区局的统一安排和“一事一议”财政奖补资金的管理办 法,为完善配套设施蔬菜园区建设,四月份编写上报了各设施蔬 菜基地村“一事一议”项目资金申报材料;编写上报了科技特 派员工作实施方案、设施蔬菜标准化示范园区创建工作实施方 案等;按照要求完成答复人大、政协提案8个;配合上级开展 市场检查和农产品抽检工作;在单位和党员干部中开展“三争三 为”活动;配合局里按时搞好建党90周年纪念活动。半年来所取得的成绩,得益于区委、区政府的正确领导,得 益于上级主管部门的精神心安排及业务指导,得益于我站
33、全体工 作人员的辛勤努力,才是我们的工作有声有色,取得了较好的成 绩。我们决心在下半年的工作中再接再励、再添举措,以饱满的 工作热情投入各项工作当中,为完成上级分配的指标任务而努力 奋斗!2023年工程管理年度工作总结 篇2根据公司20_年11月1日关于提报20_年工作总结及20_年工作思路的通知的要求,结合我项目部20_年3月份改 制重组以后的工作做出总结及对明年工作思路作出安排。接到通知后,项目部经理组织项目部技术、施工、安质、 材料及出纳等部门及负责人对项目部在改制重组以后的工作重点、 难点、亮点及特点进行了总结;项目经理对20_年工作思路向项 目部各部门及部门负责人征求了意见后,做出了
34、具体的安排。一、施工任务完成情况10号楼工程20_年3月18日复工,20_年12月2日冬季停 工,施工总用时263天,采取冬季施工措施施工43天(20_年10 月20日至20_年12月2日),共完成地下室筏基抗渗腔的浇筑、 地下室外墙抗渗跄的施工、地下一层至地上十五层的主体结构施 工、地下室房心回填土和地下室外墙防水的施工以及室外回填和 一至十层的填充墙的施工。二、项目管理及职工队伍思想状况20_年3月16日总公司改制重组,对原来的项目管理理念形 成了一定的冲击,改制初期,项目部在管理上出现了一些紊乱, 职工队伍的思想波动也较大。后经项目部领导就公司改制重组精 神对项目部职工作了大量的思想工作
35、,并且根据改制重组精神对项目管理重新作了规划和调整,将改制前后公司的管理体系和理 念作了详细的对照,通过组织项目部各部门负责人对公司改制重 组精神的持续深入学习、讨论,并重新确定了项目部管理的重点, 相应的调整了项目部管理目标及制度,修订了项目部岗位职责, 使项目部的管理思想统一到公司管理思想的高度上。三、施工进度过程控制总结1、实际进度综述。合同开工日期20_年6月28日,实际开 工日期20年9月15日,未能按期开工的原因:O1招投标工作 完成后施工现场不具备开工条件;02施工图基础部分变更耽误 时间;合同竣工时间20_年10月20日,实际竣工日期(完成合 同内所有项目的日期)按现在的施工进度估计为20年7月20 日,工期推迟的原因:O1开工日期推后79天;02基础施工为 合同外施工内容,单独签订施工补充承包合同,总工期为76天; 03以上两项内容导致工程进入第二次冬季停工(前一年10月20 日至次年4月10日)以上三项内容共计工期应顺延施工327天, 扣除前后两头采取冬季施工措施施工的时间50天,应顺延至20 年7月24日,故能履行合同工期。2、进度控制总结。20_年年初,现在的项目部与公司原第四 项目部并存,主要管理岗位上的负责人均为同一人。当时原第四 项目部承建 办公楼和公安楼工程的施工均已进入尾声,项目部
限制150内