月度个人工作总结【优秀15篇】.docx

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1、月度个人工作总结【优秀15篇】月度个人工作总结1我自20年4月8日正式上岗至今已过去了足足一个月的时 间，在过去的一个月里，我不断学习，不断成长，下面对这一个 月的工作进行初步总结：一、万事开头难。从一开始就要有心，有心才能办好事。俗话说万事开头难， 一切事情都要有个很好的开头，工作自然如此，在来公司之前我 就已做好充分的心理准备，无论工作是怎样的我都要认真对待， 细心完成。工作重，要不气不馁不抱怨，工作轻，要不骄不躁足 耐心。只有好心态，才有工作的好心情，进而才有好效率。二、谦虚使人进步。生活是个大讲台，许多东西都要虚心受教。在学校学做人， 在社会学做事。生活处处有学习。工作自然也是如此，刚

2、来时， 我被指派跟着阿姨尝试、学习。在此期间，我越来越懂得谦逊， 谦虚使人进步，骄傲使人落后。世界之大，有许多东西是我所不 知道的，我只有谦逊，不断学习，不断充实自己，才能有一个更 好的自己。三、众人拾柴火焰高。一定要与人合作，才能快速高效。自古就有圣人言：众人拾四是要认识到“学无止境”的真正内涵，做到潜心学习、多 多积累，厚积薄发。总之，在这一个多月的工作时间里，工作中存在的问题和不 足将促使我加倍努力去改正，工作中的进步和收获将鼓励我更有 激情的去工作，这些经历都将为我以后工作学习的进步和提高打 下良好基础。月度个人工作总结4光阴似箭，日月如俊，一晃20_年就了。感谢公司我这么好 的平台、

3、这么好的机会，让我锻炼、学习，也感谢各位和各位同 仁对我工作上的支持和帮助，能学到以前学到的知识，使我受益 匪浅。我于20年3月从四店调入店，一店的店长，一 店的工作。有苦也有乐。学历，也专业技能的我，使一店各的工 作不落后，我要边学边干，还要比别人花更多的来努力工作，来 回报雇主。除了公司直接培训外，还参加了长安大学的教授的培 训，拼命工作才是我最好的选择。在大家庭里，以前管理经验，除了给员工灌输公司下达的任 务外，最的是和员工一起学习，沟通心态等的问题。让大家上班 的目的和公司对的要求，要大家除了能学到技能外，更的是学习 做人的道理。要鼓励员工人人做优秀员工，个个最棒的。细节决定事业的，要

4、注重细节，里上班，主要目的销售。怎样去销售，是工作的，在销售的过程中，会各样的问题，而等待 我的怎样去解决问题。我给的任务是不怕问题，了问题要学会怎 样去解决问题。在年里里，今年的销售比去年，当然也有各的原因，比起公 司的其它门店，毛利很理想。有待在经营过程中把握好毛利。一 店一特殊的门店，难得管理的是两个出品，把面临的顾客群体各 式各样，人员也。俗话说，养兵千日，用兵一时，将加倍努力，为门店的销售 最大的。一、盘点工作a、雅柏超市的人力资源、商品缺断货追踪、商场财物管理。b、对雅柏超市的整改工作，店长整改前的商品盘点工作、员 工思想工作、财物清查工作；整改中的财物交接工作、商品退货内 拨工作

5、、人员加班安排等；整改后的交接工作。c、协助代店长严建平对雅柏生活馆的系列整改问题及其它运 营工作。d：对雅柏生活馆的交接及彭田商场的固定资产、人员情况、 资金情况的、交接手续等。e、对彭田商场人员、固定资产、商场资金等一系列的盘点交接工作。f、对彭田商场竞争店的调研及附近消费情况的评估，在尽量 差异化经营的情况下，商品同质化条件的价格竞争，对彭田商场 滞销商品清退、缩短商品线长度，新型商品品种的引进等。g、公司组织的专管员干部的培训考核活动。二、的问题公司问题：我商场在公司下，全年01-12月合计销售：rmb,全年平均每 天客单价：rmb,平均每天来客数：位，商场业绩的主要来自于几 个：a：

6、今年4月份后惠购生鲜超市开业，客单价、来客数，受周 边零售业态的及资源分化较为严重，是在商品同质化的条件下， 同种商品的价格往往高于竞争店，一线商品更为严重，受天气， 入冬气温往年偏高，季节性商品理想中的销售业绩，购买力严重， 因彭田村的主要消费来自于打工阶层，顾客往往在购买来都货比 三家、精挑细选，高单价商品的需求。b:场外促销活动全无，在商品竞争力的，应加大对乡村店的 场外促销活动，是每月上、下旬，这商场来客数、客单价了的作 用，了立竿见影的。大型促销活动每次一昧地特价促销活动，老 生常谈，预见性和可行性。甚至只是性化，如：国庆、圣诞、元旦 等重大节日促销都的，竞争的零售业攻城掠地的。C：

7、 n月至元月份是食品销售旺季时期，顾客需求量大，而畅销商品、特价促销商品经常断档，畅销商品甚至断档一到两个星 期，畅销品牌到货速度慢，周转率低，严重商场业绩。月度个人 工作总结5随着工作的深入，我接触到了很多新事物，遇到了很多新问 题，这些新经历对我来说就是一门新的培训课程。回顾整个11月， 我学到了很多：遇到困难时，学会了从容面对；遇到挫折时，我 学会了坚强地向上看；在重复单调的工作背后，我学会了思考和 总结；公司形象受损时，我学会了如何维护。当被客户误解时， 我学会了如何沟通。这些都是我在工作中略有突破的地方，但这 种突破并不代表我能做好。我会在接下来的工作中不断提升自己, 不断总结经验，

8、从失败中吸取教训；在与同事共事的过程中学习 他们先进的工作方法和理念；在交流和沟通的过程中学会理解他 人。月个人工作总结报告如下：一、工作方面：1、做好基础数据的整理工作，及时向工厂反映客户的情况， 并向工厂反映客户的信息；2 .做好订单跟踪：下订单后，确认工厂是否安排订单，了解 订单产品的生产流程，确定产品是否能按时交货，最终确定客户 是否按时收到我们的产品；3 .是回款，与客户确认对账清单并确认回款，及时将开票信 息发送给财务部，做好开票工作，最后确认客户财务收到税单并 要求及时安排；4 .维护老客户，定期与他们保持联系，了解客户对产品需求 的最新趋势。此外，还需要向客户介绍公司的最新产品

9、，确定客 户是否需要。二、工作中存在的问题1 .交货时间的协调能力不够强。有些交货时间紧迫的货物往 往不能很好地满足客户的需求。当交付时间后退时，有些产品需 要20多天才能完成。这种情况引起了一些客户的抱怨。工作组织 不够，工作中经常出现一些失误；时间分配和利用不够合理，大 大降低了工作效率；无法很好的区分工作内容的优先级，从而影 响工作的全过程。2 .由于缺乏产品知识和业务水平的限制，在与客户沟通的过 程中，无法很好地说服客户。在这方面，我还需要继续学习提高 我的产品知识，提高我的业务水平。3 .产品质量问题在大规模生产中很难避免，但每个人都想降 低产品质量问题的发生率。据统计，上个月有十几

10、起客户投诉我 们产品的质量问题。举两个案例：邦威（盛丰）单钉钉，由于实际 批量生产过程中底钉不够锋利，穿透力不够强，导致钉钉过程中大量底钉弯曲、中断、变形。这给客户带来了一定的损失。经过 协调，客户要求我公司尽快补齐丢失的1000个底钉；对于邦威（圣 龙）的I型按钮，客户投诉我们的产品存在严重的质量问题，一个 I型按钮同时出现了几个质量问题：掉漆、按钮表面变形、颜色不 一致。这使我们能够与客户沟通现空前的尴尬场面。客户对我们的产品质量表示怀疑，也对 我们的态度表示怀疑。他们觉得我们没有一点诚意。后来我们工 厂采取了相应的措施解决了此次质量问题。但是之前糟糕的质量 问题给客户带去了非常不好的影象

11、对我们的信任度和满意度都大 幅度降低。在以后的工作中，我会更好努力，做好销售工作计划，争取 将各项工作开展得更好。月度个人工作总结6首先感谢校领导对我的信任，让我担任初一的班主任。我深 知班主任工作在学校教育活动中有着举足轻重的作用。这一个月 以来，我不断向老班主任学习，尽量把班级管理工作做好。下面， 我简单说下开学以来的工作情况：一、抓好班级常规管理，培养良好班风抓班风，要从每一处细节入手，所以我从军训开始，根据中 学生守则，强调并引导学生学习学校的日常行为规范，并制定了 我们一的班级规定，要求学生严格按照学校及班级的规定去要求自己，在穿着、仪容仪表、文明礼貌、就餐，住宿，行为习惯、 课堂和

12、宿舍纪律、做操、打扫卫生等方面严格要求自己。进入横 中，对于初一新生来说，既新鲜又陌生。几乎在学校里的每一件 事，大概几点做什么事情，甚至每一个细节，我都会告诉并指导 他们。比如：就餐后怎样清理餐桌。在宿舍里，物品该如何摆放。 到班后，读书以及上课的坐姿。打扫卫生应该打扫到什么样的程 等等。作为班主任，每天都尽早到班，早饭后去检查宿舍情况， 再去班级查看卫生等一系列情况，遇到问题及时处理。通过这一 个月的管理和监督，感觉到学生已经渐渐适应了初中生活，已经 形成了比较好的班级风气。二、培养并发挥班干部的作用建设一个和谐上进的班级，需要全班学生的共同参与，其中 班干部的选拔尤为重要。俗话说：火车跑

13、得快，全靠车头带。班 干部正是这种角色的演绎，他们班主任与学生之间具有桥梁的作 用。所以，我根据他们直升表的信息以及观察，在军训时就先安 排好座位，选定了班干部，课代表，小组长，桌长，舍长等。通过 开班干部管理会议，告诉他们每个人的职责是什么，具体应该怎 样去实施，遇到问题该怎样处理等。在班上和学生说，哪怕小到 小组长，在老师眼里你都是班里的干部，班级的管理者。这样也 是希望每个人都有份责任，因为班级是每一个人的共同努力，缺一不可。当然在管理中也测定能够遇到过困难，一开始，有些宿 舍晚上总是说话，我就让每个成员都写了总结，并在班会课上做 了保证，并要求每个舍长将宿舍的情况每天记载交给老师看，遇

14、 到情况，及时处理。通过这样，发现宿舍的纪律情况明显好了。 当然我都尽量在班级上表扬班干部，私下去指出他们的不足，来 树立班干部的威信。同时也会让一些班干部定时的给我回馈一些 班级的信息，便于我更好的了解学生并管理他们。三、和学生一起经历，增强班级凝聚力和感情新学期的九月，每年都有很多活动，我尽量抓住这个机会， 和学生一起把班级活动搞好。比如，黑板报，一开始我就说相信 他们，放手让学生去完成，只是在他们的过程中给予建议和指导。 还有在艺术节活动中，让全班一起参加，全班一起练习，不仅增 加了学生之间的情感，其实也是让他们感受到集体的力量。在这 样的一些活动中，如果他们做的不好，我经常会鼓励他们，

15、下次 每个人再努力会更好的，也会表扬他们为班级做出贡献的每一个 人。目的就是想通过一些具体的活动，增强班级的你凝聚力。四、做好学生思想工作，努力创造好的学习氛围初一的学生对初中生活还不能完全适应，很多同学由于学习 内容的加深、增多，产生了畏难心理，成绩起伏不定，对学习会 失去信心。所以我常常利用他们七点之前，班会或其他的时间找学生谈心，了解他们在小学里德状况和水平，以及现在的学习状 态及思想动态，尤其在打练习之后，或帮他们分析进步或腿部的 原因，告诉他们一些好的学习方法，让每一个人树立学习目标及 学习榜样。另一方面，我主动与各任课教师进行交流，不仅了解 学生各学科的学习状况，还将学生方面的信息

16、传递给他们，强调 主课的重要性，要全面均衡的发展。对于班干部，更要提醒他们， 只有把自己的学习管理好，才能去管理别人，给别人树立榜样。班级管理是一项长期而又复杂的工作，需要不断地摸索和不 断地改进，不可能一朝一夕就有大的成效，关键在于坚持、坚持 和再坚持。不过我还会在今后的工作中继续努力、虚心求教。因 为我相信只要坚持不懈的耕耘，肯定会有收获的一天。月度个人 工作总结7回顾这个月的工作，对照德能勤绩四项标准，能尽心尽力做 好各项工作，较好地履行了自己的职责。现将月工作总结如下：一、主要工作情况1、重视理论学习，坚定政治信念，明确服务宗旨。积极参加局机关组织的政治活动，能针对办公室工作特点， 挤

17、出时间学习有关文件、报告和辅导材料。时刻牢记全心全意为 人民服务的宗旨，公道正派，坚持原则，忠实地做好本职工作。2、加强业务学习，提高工作能力，努力开展实施工作计划，做好本职工作。重视学习业务知识，积极利用参加培训班等机会聆听专家的 指导，向专家请教学习，提高自己的业务能力。紧紧围绕本职工 作的重点，积极学习有关经济、政治、科技、法律等最新知识，努 力做到融汇贯通，联系实际。在实际工作中，把政治理论知识、 业务知识和其它新鲜知识结合起来，开阔视野，拓宽思路，丰富 自己，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。3、勤奋干事，积极进取。认真做好本职工作和日常事务性工作，做到腿勤、口勤，使 票据及时

18、报销，账目清楚，协助领导建立健全各项制度，保持良 好的工作秩序和工作环境，使各项管理日趋正规化、规范化。完 成办公日常用品购置、来人接待、上下沟通、内外联系、资料报 刊订阅等大量的日常事务，各类事项安排合理有序，为办公室工 作的正常开展提供了有效保证。4、成绩斐然，争取长足进步。几年来，坚持工作踏实，任劳任怨，务实高效，不断自我激 励，自我鞭策，时时处处严格要求自己，自觉维护办公室形象， 高效、圆满、妥善地做好本职工作，没有出现任何批漏，取得了 一定成绩。二、存在不足柴火焰高。在工作中，与人合作必不可少，不仅要能合作，还要 会合作。在生产部呆的这一个月让我充分认识到了这一点。无论 是大家一起倒

19、花还是好几个人一起换盆，我们自然而然会分工合 作，几人搬，几人装，几人跟车，合作无间，效率自然高。四、责任重于泰山。一定要有责任心，事情才能做到位。爱因斯坦说过：对一个 人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一 种美好事业。而一个人要对一件事全力以赴，那他必须要有责任 心，心中有责，做事才能负责，才能竭尽全力。而只要做事者竭 尽全力，再难的事情也有解决的办法，世上无难事只怕有心人嘛。 在我看来生产部是公司的源头，更要做好，管窖人员更要有责任 感，才能更好的为公司为自己创造利益。综上所述，我对接下来的工作做一个初步规划：1、我将每天以一个好心态来面对我的工作。将生活情绪撤离 工作

20、，不能让私人情绪影响工作。2、在学习生活中，不骄傲不自满，随时学习，随时充实自己。 以一个谦逊的自己面对以后的工作学习。3、我要做到更好的与人合作，无论是生产部还是行政部都少不了分工合作，在合作中与人形成更好的合作默契，追求更高的 效率。一是政治理论学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度。二是事务性工作纷繁复杂，减少了调研机会，从而无法进一步提高自己的工作能力。三是工作中不够大胆，总是在不断学习的过程中改变工作方 法，而不能在创新中去实践，去推广。三、今后努力方向不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适 应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作。月度个人工 作总结8在即将过去的

21、一月，我在公司领导和搭档的关怀协助下，顺利 完成了相应的作业，现对一月的作业做一个总结。一、在实践中学习，尽力适应作业。月，我从事前台招待作业，招待人员是展示公司形象的第一 人，在作业中，我严厉依照公司要求，热心对待每一位来访客户， 并指引到相关办公室，为领导供给了便利，也为客户供给了便利。 这是我结业之后的第一份作业，作为一个新人，刚参加公司，我 对公司的运作形式和作业流程都很生疏，多亏了领导和搭档们的 耐性辅导和协助，让我在较短的时刻内了解了前台的作业内容还 有公司各个部门的功能地点。也让我很快的完成了从学生到职工 的改变。都说前台是公司对外形象的窗口，短短的两个月时刻也让我 对这句话有了

22、新的知道和领会。前台不是花瓶，一言一行都代表 着公司，招待公司来访的客人要以礼相迎，接听和转接电话要情 绪和蔼，对待不必要的电话和事物要学会回绝，处理公司的日常 事务要仔细认真，对待搭档要谦善真挚。点点滴滴都要让我在作 业中学习，在作业中行进，收获颇丰。二、学习公司企业文明，提高自我。参加到这个大集体中才真实领会到了天地人的精华，感触 到了 “战略驱动国际”的理念和“谋动全国”的标语的内在。我 想这也是鼓励咱们每一位职工行进的动力，我从领导和搭档的敬 业中感触到了这种文明，在这样好的作业气氛中，我也要以这样 的标准来要求自己，以活跃的作业情绪投入到作业中，踏踏实实 的做好自己的本职作业，及时发

23、现作业中的缺乏，及时的和公司 领导，搭档们进行交流，争夺把作业做好，做一个合格胜任的职 工。这也是我今后作业尽力的方针。三、拓宽自己的常识面，不断完善自己。月的作业也让我产生了危机意识。发现作业和校园中的学习 是有很大收支的，在讲义中学到的在作业中能够正好用得上，还 有更多更生疏的常识要面临。所以单靠我现在把握的和对公司的 了解是彻底不行的，我想今后的作业过程中不断充电，作业之余，学习文稿的排版及规划，具体的事务项目等等。初入职场，难免 会呈现一些小过失需求领导不断纠正，但前事之鉴，后事之师， 这些阅历也让我不断老练，在处理各种问题时考虑得更全面，根 绝相似事物的产生。这段作业阅历让我学到了许

24、多，感悟了许多，看到公司的成 绩，我深感自豪，也会不断尽力提高自己的涵养和内在，补偿缺 乏，在新的学习中总结经验，用谦善的情绪和丰满的热心做好我 的本职作业，发挥自己的潜力更好的为公司的开展奉献自己的力 气。月度个人工作总结9回顾上个月的工作，个人各方面都有了稍许进步，现将上个 月工作总结如下：首先，谈谈上个月工作给我带来的收获上个月的招聘工作依旧繁忙，每天的工作量都处于饱和状态, 通过与用人部门及时沟通和领导的尽心指导，我在招聘技能上得 到了显著的提升。充实、思考、挑战的招聘工作让我找到了自身的短板，也找 准了自己的人生目标及个人价值。其次，对我一个月来的岗位工作状况做一个小结每天重复的工作

25、是招聘岗位最基本的特色：除了每天安排45小时筛选简历、1小时预约面试并跟进面试进度登记表、2小时参与面试外，上个月完成其它日常工作为：1、前程无忧招聘网站会员4月15日到期，为了不影响正常 招聘工作，特完成与前程无忧网站会员合同的续签、增加全国职 位发布数套餐合同的.续签，相关费用付款流程的处理；2、部门提出需求：在两个招聘网站发布“商务合约部经理”、 “绩效考核经理”岗位；3、与部门确认，暂停发布的岗位为：信息化管理员、会计（核 算）、预算主管、财务主管（外派深圳）、财务主管、财务档案管理 员、财务主管（外派大连）、财务主管（外派北京）、企管经理、中 心负责人、注册结构工程师；4、完成北京、

26、大连分公司财务主管的简历筛选、电话预约、 与分公司相关人员对接面试场地安排、面试跟进等相关工作；5、由于公司企信通不能正常发短信，为了提升公司形象，将 通知面试者的邮件整理统一的模板，并在邮件插入公司的三维地 图（图片特殊处理），并优化通知内容，使邮件更加简练且专业， 让求职者对公司更加具有深刻印象。6、公司目前处在特殊时期，为了规范公司对外发布信息的统 一，特按领导要求，每天通过百度搜索“奇信”关键字，排查各 分、子公司发布招聘信息的不规范，截止目前未发现相关不规范的信息；7、到宝安石岩创维科技园参加经理人创维心型高效沟通技 术培训，因为本次培训课程是“创维”非免费邀请经理人给内 部员工做的

27、培训，谢慧主管平时与经理人关系维护较好，所以本 次培训我是以经理人行知格教育机构职员免费参加的，参与此次 培训目的：提升自己职场沟通技能，个人进步；了解“经理人”培训效 果，为今后公司外部培训整合资源。再次，上个月工作结果体现为了完成上个月15人的招聘计划，在简历质量把控的基础上 更多的还是采用“撒网”的方式，每天平均预约610人前来 公司面试，面试合格率较3月份有所提高，但由于现阶段的人才 质量较差，最终面试合格率依旧不是很理想，每天很多工作似乎 都是做的无用功，为了能使招聘更有效率，现在在电话预约面试 环节就开始初步的筛选，对于明显不符合岗位需求的求职者电话 里面就委婉谢绝。通过一个月的努

28、力最终完成了 21人的成功录用，2人放弃入 职，录用情况如下表：附：其中副总裁、分公司相关人员2个岗位的招聘工作没有全程参与，只是协助部门做一些相应工作。就最终成功录用人数来看，招聘效果依旧不错，后续更要加 紧关键人才的引进，如：高级业务经理、结算员、一级建造师、质 量安全管理员等接手招聘工作也有两个月了，虽然对于整个招聘工作我还不 能游刃有余，但我有足够的信心在短时间内完全胜任公司的全盘 招聘工作。最后，就我个人对这段时间以来的感触提一点小的建议1、新员工人文关怀：用人部门负责人对于新进同事工作指引 需热情，并主动关注新同事的即时动态。人力资源部定期（第一 个月每隔一周）与新同事多交流，关注

29、他们的需求是否已经得到 解决，并解答新同事的种种疑惑；2、每个求职者都比较关注自己的薪酬待遇，因此建议公司各 岗位薪酬标准人力资源部内部透明化，从而彰显部门专业形象；3、建议突破传统求职者信息采集及笔试环节，将基本信息采 集及笔试环节提升为电脑操作，如：在一楼大厅角落处设置“求 职者基本信息采集专区”且布置两台电脑，思想汇报专题供前来 公司面试的求职者录入个人基本信息及回答相关试题，优点为：1、展现公司亮点、彰显公司形象；2、加深求职者对公司的印像，加强求职者对加入公司的渴望;3、通过技术手段及时掌控求职者基本信息及答题进度，把控面试进度，提高招聘效率等。月度个人工作总结10今天是20年四月三

30、十号了，我已经做了整整一个月的业务, 但还没有签过一次单。心里急啊急啊但有什么办法呢？不要说我没有努力，我几乎天天在报价。我现在都不敢报价 了，送样也送麻木了。尊敬的客户大人，您到底是怎么想的？阿里虽好，但为何不能带给我财富？看到里面的求购信息， 为什么要有诚信通的.人才能报价并联系对方呢？我没有诚信通，做我这行的又不能天天到外面去跑市场，难 道我只能坐在电脑前等客户上门吗？我手上现在有四、五家潜在客户，但我对此没点希望，其中 两家和我一样都是新手上路，自己都没拿到单，肯定是不会有单 给我的。其中还有一个朋友，经常弄些东东让我报价，我都一一照做， 可是也是每报一次都无后文。我知道他是好心想帮我

31、，我非常感 谢他。感谢阿里，因为它我们而相识，并成为好朋友。因为它我也 经历了许多我也反省过，我也思考过是我的价格高吗？还是我没找 准客户呢？我问我的客户，如果我报的价您觉得高的话，请一定 要跟我说，但哪有人不嫌价格高的啊？各方业务高手们，请不啬赐教吧，怎么样做才能找到准客户 并让我在下个月开次锅啊？我专业做徽章，标牌，铭牌，颁章，各种小饰品等月度个人 工作总结11一、主要工作内容1、熟悉公司各项目资料文件；2、公司相关资料和信息的收集、整理、学习；3、与曾总、葛总赴山东威海项目考察；4、按照三、四、五星际标准制定项目预算（山东）；5、制定客房内物品配置标准；6、制定项目工作进度表（威海洲际）

32、。二、主要工作业绩1、完成山东威海项目的具体数据信息制定成表；2、完成一房一厅、二房一厅、三房一厅的三、四、五星际标 准配置成本预算；3、完成客房内物品配置标准；4、完成威海洲际项目工作进度表。三、工作中存在的不足1、没有详细的工作计划和目标，工作效率有待提高；2、与同事、领导的.交流与沟通做的不够多。四、改进措施1、从本月起制定工作计划，严格按照工作计划执行，提高工作效率；2、加强与同事之间的沟通与交流、相互学习，弥补自己的不 足，同时与领导多沟通，多提一些好的意见和建议。五、意见或建议1、定期举行培训：根据公司业务、发展需要，结合员工实际 情况，制定完善的培训计划，使员工能更快成长；2、因

33、现在活动较多，公司应制定标准会议、活动流程，市场 可根据需要做适当调整，保证公司和市场宣传内容一致性。月度 个人工作总结12岁月如梭，光阴似箭，又到一年金秋季节。一年时间对人类 历史而言，只是一瞬，但对一个人的一生而言却不算短，特别是 当年富力强的时侯，更具有十分重要的意义。过去的一年，是我 走上新的领导岗位的第一年，更是我人生的一个转折点。在厂行政领导分工中，安排我分管经营工作，主管财务、 劳动工资培训、公安、福利等科室。面对比较陌生的业务，我边 学习边工作，边工作边学习，一年多的工作中，既有苦，也有乐； 既有成绩，也有不尽人意之处。我非常重视组织给予的机会，竭 尽全力，兢兢业业地工作，以回

34、报组织和广大职工对我的信任。在全厂经营形势非常困难的情况下，也较好地完成了公司下达的 经营指标。现就自己一年多来的学习、工作等情况做以总结和剖 析，向在坐的各位领导和同志们做以汇报：第一部分主要工作成绩一、财务管理是企业管理的一部分，是有关资金的获得和使用的管理工作, 关系到企业的生存和发展。所以，上任伊始，我就抓紧学习财务 知识，寻找内部控制的薄弱环节，堵绝各种漏洞。先后多次带队 对各车间的库存进行了盘查，摸清家底，进行目标成本管理， 年1月，组织人员深入实际，收集资料，历经一月，编制了加工 车间主要产品的目标成本，以此，对生产成本进行控制。12月份，今年8月份两次带队对各单位帐务进行了检查

35、，对 存在的问题进行纠正，年初亲自起草制定了关于现金管理的 办法，堵决了小金库的存在。严格执行差旅费、材料费用等的报 销制度，堵决弄虚作假。今年6月份，安排重新对全厂的固定 资产进行了认真核查，规范了管理。通过以上等方面的努力，使 我厂的内部控制工作更加有效，财务核算工作更加合理、真实、 可靠。二、受委托，从年8月份开始，对“三项制度改革”进行调研。4、在任何时候，做任何事，都要全心全力，认真负责。无论 是谁交代的任务、工作，不接则已，接了就要全心全责。以整个 心去做事，才能做得更好更优秀。以上就是我对自己一个月来的工作所做的心得总结，在以后 的工作中，我一定还会学到更多的东西，会有更多的心得

36、与感悟， 我一定会好好工作，已公司工作为首要，鞠躬尽瘁。月度个人工 作总结2时间总是匆匆面过。随着假期的来临，月又接近了尾声。 这是一个温暖宜人、百花盛开的月份，也是同学们学习知识、积 累知识的好时机。这个月我们按计划开展了一系列教育教学活动, 并且效果不错。现将月份教学工作总结如下：在一月初，学校开展了 “夸一夸你身边的老师一我心中她最 美”的活动。全体老师都积极参与其中，在每个老师悉心的准备 下，一篇篇感人肺腑的文章油然而生。听着老师们的演讲，一阵 百感交集。特别是湛老师那首小诗是谁，“是谁踏着破晓的晨 光奔波在上班的路上；是谁踩着黄昏的霓虹奔波在回家途中；是 谁扯着本已嘶哑的喉咙还在滔滔

37、不绝”听完心里很是激动， 一方面感叹湛老师的文采，把老师的工作分析的如此透彻，另一 方面也是发自内心的感动，教师这个行业决定了教师的性质，从 根本上要求老师是个多种角色的人，不但要“授业、解惑”而且先后带队考察了公司内外改革、改制多家单位，组织人员起 草了改革实施方案。按照公司十届三次职代会精神，今年2、 3月份与公司相关处室共同协商，完善了该方案，并获得批准。7 月份率精心安排，周密布署，取得了较好的结果。三、主持制定了经营责任制实施办法。进一步完善了以经营责任制为中心，责、权、利相结合，按 劳分配，绩效优先，兼顾公平的经营责任制考核体系，有效发挥 了经营责任制的杠杆作用。四、重视职工技能培

38、训。从年8月到今年8月，共组织举办了电工、管工、焊工、 司炉工、锻工、泵工、化验工、铸造工等培训班，培训人员人， 奖励人，降岗人，促进了技术工人技能的提高。而且我厂 也荣获了职工培训先进单位称号。五、在”肆虐时期，按公司要求，及时组织抽调人员，设 立检查站保护水源并经常检查督促此项工作，圆满完成了任务。六、协助开展户搬迁和周转房、腾空房处置等工作，并 负主要责任。此项工作时间长，任务重，焦点多，矛盾大。为了搞好这项 工作，近一年来，多次召开专题会议进行研究部署，经常深入车 间、单身楼、家属区了解情况，解决问题，平息矛盾，克服了诸多困难，使我厂此项工作开展的比较顺利。七、加强劳动纪律管理，从年7

39、月份开始，全厂干部、职 工实行挂牌上岗，并制定了劳动纪律管理办法，并不定期对 各单位进行检查，极大地改变了干部、职工的工作作风。第二部分工作剖析和自身剖析（一）工作剖析：在一年的任职经历中，虽说尽心尽力，但也有许多不尽人意 的地方值的我去反思，去不断地改进。1、亏损_,虽说是由原材料质量问题引起，但我在查库工 作中没有及时发现，特别是去年的潜亏转移到今年，给今年的、经 营工作带来了很大的负面影响。我应负很大责任。2、经营责任制实施方案由于考虑市场变化及其他不确定 因素较少，因而造成一些车间的经营情况与预期的结果出入较大。3、职工培训投入大，效果不很明显，投人与结果不对等。虽 说与大环境有关系，

40、但主要与培训缺乏创新，方法单一有关，需 要下大力气进行改进。4、改革后，没有及时抓劳动纪律，最近，全厂劳动纪律有 所退步。（二）自身剖析：我分管经营工作，管钱、管人、管事。可以说利在手中，但我 深知“贪欲一开始，就意味着要在牢狱中去终。所以，我时刻 严格要求自己，管住自己的手，管住自己的口，管住自己的腿。 廉洁自律，秉公办事。自身不断加强学习，以提高管理能力，业 务水平，能紧密联系群众。深入实际，大胆工作。但“金无赤金， 人无完人”，我自身还有许多缺点，需要在以后的工作加以克服， 不断提高自己的素质和能力，更加自如地干好本职工作，使的 经营工作上台阶。第三部分建议、意见和今后工作努力的方向1、

41、建议、意见在改革过程中，我们也听到了不同的声音，我认为这很正 常，改革就是破旧立新，就是要改掉束缚生产力发展的生产关系， 树必要打破旧的思想观念，旧的利益关系。市场经济日益趋于成 熟，而我们的观念不改变，我们的机制、体制不创新，只能生存 于一时，不能生存于长久。改革是大势所趋，时代所迫。为了机 电修配厂的生存，发展，各项改革应稳步向前推进。2、今后努力的方向继续加强学习，提高自身素质，不断适应环境的变化。加强 道德修养，拒腐防变。踏实干事，老实做人，努力做到让组织放 心、职工满意、自己心中无愧。在其岗，谋其事。干好本职工作。 谋求 经营工作的健康，稳步，有效开展。月度个人工作总结13不知不觉间

42、，四月的也已经走到了尾声。在先前的这几个月 来，我们商场的收益遭受了莫大的打击！商品的销售额几乎全部 都被粮油以及家居用品占去，这让我们其他区域的销售人员处境 异常艰难。可是，随着四月的到来，我们的工作最终开始出现了 转机。而我们也开始经过自我的努力争取在四月的时候改变我们 的情景。在四月里，最初的开始，我们就迎来了愚人节和清明节。而 在商场的活动支持下，我们更好的经过销售活动取得了不错的成 绩！以下，是我对这个月的工作总结：一、安全的保证尽管四月的情景已经转好，可是危机并没有完全结束。商场 依旧坚持着量体温、戴口罩的基本要求。而我们作为销售员，在 这个特殊的期间，除了给顾客们介绍商品以外，也

43、担当着安全监 视员的职责。对待在商场中如：摘口罩、人群聚集等等情景，我 们都必须及时阻止，并时刻准备好消毒水等用具进行卫生处理。尽管这对我们来说是额外的工作，可是我们所有的.同事都十 分乐于在这个特殊的时期执行这项任务。这不仅仅是我们的任务, 更是我们的职责！二、四月的节日活动四月一日的愚人节活动我们仅仅仅有部分区域进行的活动很 简单，也仅仅仅有部分销售区参与了活动。但这并不是真正的目 的，前期的优惠活动仅仅是为了后面的清明节活动炒热气氛。当短暂的愚人节活动结束后，我们立马开始着手准备清明节 的活动。从商场的基本装饰到优惠的价格调整，一切都在有条不 许的进行着。而在在此期间，我们的宣传工作也在

44、不断的进行，不仅仅提 前发出了活动优惠券，还进取的宣传了赠品和部分特价热销品。 这大大的刺激了消费者的购物心理，并给这次的活动带来了热潮。此次的活动中，我们严格的把控了活动时间，并努力控制了 入场的顾客聚集情景，防止出现安全方面的问题。同时作为销售 者，我也进取向客户们宣传自我负责的商品，在活动期间取得了 不错的成绩。三、个人感受随着大家活动的回复，商场的人流也越发的增加。我们在工 作上也渐渐找回了感觉。尽管比起过去的工作情景还是有不少的 限制，可是如今的我们就像度过了寒冬一样，正在慢慢的回暖。 相信在未来，我们很亏就能恢复成长的工作情景，商场也一样会 回到往日的热闹！月度个人工作总结14随着

45、新的一月的来临，也意味旧的一月要结束。回顾过去一月份的工作，我的工作既有不足，也有收获。为了让自己对过去一 月的工作有个深刻的反思，我对自己做了.月份的工作总结。_月份的工作，我每天的工作都努力按时和按量的完成，没有 拖欠过一次工作。认真的坐在自己的办公桌前工作，尽职尽守的 在自己的岗位上做着工作，如果没能在时间范围内完成的，就加 班加点的去做，直到把当天的工作都做好为止。作为一个员工， 每天的工作都是做的差不多的，所以为了让自己在这份工作上找 到乐趣，我每天都把工作当成新的做，把每天的生活都当成新的 过。虽然在一月的工作也出现过一些错误，但是在领导指出之后, 我都努力的改正，并且进行深刻的反

46、省，以及总结过错，把做错 的地方标记出来，放在自己的办公桌上，时刻提醒自己下次不再 犯这类的错。我作为公司的一员，我有义务维护公司的名誉和利 益，所以对于自己的工作，我总是以公司为主，努力团结众人， 共同维护公司的秩序，遵守公司的制度，为公司的建设去努力， 把工作做好。整个一月，我不断的学习和改进自己，平常的工作中有问题, 如果自己不能解决，我会积极的询问旁人，尽可能的在当时把问 题解决了，不把问题留到后面或者第二天。我热爱学习，更喜欢 去提高自己，所以一月也努力的去阅读与自己工作有关的书籍，学习专业知识，参加公司组织的培训，努力的提升自己，让自己的 能力能够不断的提高，这样就能在公司有更长远

47、的发展，更有利 于自己帮助公司的建设。工作中的不足，我会一一的记下来，然后在后面的工作过程 中一步步的改进。目前在工作上的不足主要是做事不够细心，总 是时不时的丢些东西，造成工作无法正常进行，也因此耽误自己 和他人的时间。所以在一月份我会努力改掉自己这个毛病，在工作 中更加的细心。过去一个月我的工作已经结束，未来将迎接新的一月工作， 我知道挑战一定不少，但是我无所畏惧，因为明白前面再大的困 难，也将有一天能够解决，我现在要做的就是把眼前的工作做好， 尽自己所能把本职做好。月度个人工作总结15这个月就要结束了，下个月开始了，在这个月中我收获了很 多，我也成长了，对于这个月我有以下收获。一、对待工

48、作要认真工作是非常重要，我们在工作时，不止要认真，更要有耐心， 要把工作做好，当然这一切前提都是要认真工作。我们来到岗位， 要担负职责，要扛起自己的担子，我们来公司不是游玩，也不是 糊弄，一切都是靠工作说话，工作就是我们的成绩，做好了工作 才能够有丰厚的回报，才能够得到公司认可，我们在工作时，如果不认真工作，会经常犯错，会把简单般复杂，任何事情都需要 认真对待，更何况工作，因为在工作岗位上要养成好习惯，这对 我们以后工作有莫大帮助，只有以认真的态度去对待工作，才能 够收获到好结果，有付出才有收获，我们来到岗位得到工作，不 是可以放松，而是努力的开始，是需要我们奋斗的起点，不要以 为找到工作就可以养老，就能够放松，只要应付好工作就行，可 是并不是这样，如果这样做，结果只是被公司淘汰，公司内部同 样存在竞争，认真对待才能够做好工作，才能够在公司站住脚跟。二、