2022年社团招新活动策划书(精选15篇).docx

《2022年社团招新活动策划书(精选15篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年社团招新活动策划书(精选15篇).docx（50页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年社团招新活动策划书(精选15篇)社团招新活动策划书(精选15篇)日子犹如白驹过隙，不经意间，我们的工作已经告一段落了，很快就要开展新的工作了，当然要定好新的目标，须要仔细地为此写一份策划书。好的策划书是什么样的呢？下面是我为大家收集的社团招新活动策划书，仅供参考，大家一起来看看吧。社团招新活动策划书1一。招新背景;又时崭新的一年冲冲来到，新一届的学子怀着激烈的心情闲逛踏入高校的殿堂，值此佳期，xx文学社全体成员欢迎各位同学的到来，希望通过这个活动让更多同学人了解xx文学社的基本状况，同时也真诚的邀请大家能参加到我们这个集体，一起携手，共同奋斗。在过去的时间里，xx文学社在有关领导的支

2、持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩，得到了广阔师生的认可，故xx文学社在xx理工学院有着深远的历史与辉煌。二。招新目的：随着时间的推移，许多社员成员迫于时间的压力不得已离开学校到社会发展，xx文学社也不例外，因此，注入簇新血液成为了一种必定，同时本社团也影响着xx理工学院的文化气息，为此，为了本社团的发展须要，也为了主动响应学校的文化号召，本社团确定开展20xx年的社员招新活动。希望能借此活动达到以下效果。1：宣扬xx文学社，使其全部学生了解xx文学社了解社团的的基本状况。2：招进对文学感情去的同学及其有特别实力的同学，赐予广阔学生一个自我发展的平台，让大家

3、在此让自己的实力得到熬炼与升华，无论实在文字方面，还是在管理与组织实力方面使其自己物尽其用，以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。3：对于实力不足而又对此感爱好的同学，我们社团秉承无私的精神，让你在xx文学社得到应有熬炼与提升。4：xx文学社常常与其他高校进行文学沟通活动，在此，可以让自己在熬炼的同时让自己随着文字走得更远。三：招新对象：xx理工学院全体同学四：招新要求1：酷爱文学，乐于上进。2：听从组织支配，乐于奉献自己的时间。3：工作主动，有上进心，敢于创新。五：招生新式1：通过海报传单等告知新同学有关xx文学社的报名的地点，时间等。2：学期起先，设有先关的招生点，广阔新生可通过xx文学社设

4、的点进行询问与报名。3：通过网站进行告知六：招新前期打算1：由xx文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新内容。2：xx文学社社长组织社团各个部门干部开会进行探讨招新事宜并作相应的人员支配。七：活动流程1：提前两天到指定地点进行海报的张贴。2：在军训期间由xx文学社社员到指定的点进行现场招新。3：活动结束后由社长做相应的工作总结。社团招新活动策划书2一、活动背景九月，因为新生的到来，使我们高校校内抓住仲夏的尾巴，喷发出青春的热忱。对他们而言，从中学来到高校，一切都是新颖好玩的。未曾经验高校生活的新生，新的环境或许还很不适应。作为湖北经济学院法商学院关注农村，关切农业，关爱农夫的这样一个爱心社

5、团，我们本着“自愿、奉献、团结、进步、友爱”的精神，让新到的学生更多的了解我们社团、让更多的人理解投入到新农村建设中去，为国家的兴盛贡献自己的一份力的意义，是我们义不容辞的责任。而且我们社团也会在每年这个时候吸纳一批簇新的血液，为我们新学年社团的招募人才。二、活动目的通过招新的相关活动，帮助新生更好的适应高校生活。同时宣扬“新农村”社团，扩大组织的影响力，为“新农村”社团的相关活动造势。更是为“新农村”社团吸纳新成员，储存后备人才。三、活动主题“新农村”社团20xx年秋季新干事聘请四、活动时间招新:10月8号-10月9号五、活动地点1、招新地点东区：一粟堂.三清园西区：九华厅门口六、前期打算1

6、、联系赞助商，就相关事宜进行沟通、商定。2、申请场地，设计制作相关宣扬资料，并布置支配相关人员的详细工作。3、布置活动地点，开展迎新、招新的相关活动。详细时间支配视学院招新安排支配：4、进行宣扬，粘贴海报，分发传单，拉横幅。跟随院学生会进行下军营宣扬。七、宣扬方式及地点1、横幅宣扬：东西区各一个，拉在惹眼位置。2、展板宣扬：同上3、海报宣扬：各宿舍楼下宣扬栏4、印发宣扬资料：由宣扬部制定，各部门负责协作分发到新生寝室。八、活动内容及支配（一）室外招新阶段1、布置招新点悬挂横幅、海报，贴标签，搬桌子，搭帐篷。（时间随机支配）2、招新询问点在招新点设置宣扬点，挂上横幅宣扬，为新生供应社团活动和各个

7、部门职能的询问。同时可以发放一些宣扬单。依据值班表值班，中午尽量提前吃饭，因为中午才是人群高峰期 早上：7:309:30 中午11:001:00 晚上5:006:30（二）室内招新阶段1、进寝室宣扬由现任新农村社团干部，带上宣扬单、招新表，进寝室宣扬。2、招新面试 初试：待定 复试：待定九、工作安排1、拉赞助：外联部2、宣扬资料的设计制作：宣扬部 3、应聘表的修改设计：秘书部4、策划、横幅及相关道具的布置和申请场地：组织部 5、宣扬分组：主席团十、留意事项招新纪律及平安问题活动开展期间，各部门要团结协作，听从统一调度和支配。若因临时事宜缺席需提前一天提出申请，使相关部门做好协调。活动期间留意平

8、安，尽量避开因为人员繁杂、事务繁多出现平安事故。若出现临时事故，报请主席团统一处理支配。附：资金预算湖北经济学院“新农村”社团20xx0917社团招新活动策划书3一、 活动背景当代高校生在单调的生活之余须要一些文化元素来丰富，充溢高校生生活要在当代青年高校生中将华夏文明发扬广阔，千古年来的中国象棋文化承传至今，必有其精髓之处。充分体现“百家争鸣，百花之放”多元化的诠释，在充分呈现思维宏大的同时，又能实现高校生更好的沟通。西南高校棋艺协会，作为西南高校的五星级星级协会，为广阔象棋爱好者供应一个主动发展自我，充分展示才艺和思维实力的机会二、 活动目的1. 加强棋艺协会会员间的沟通，使其相互有所了解

9、。2. 增进各部门间的友好关系，促进棋艺协会工作更好的开展。3. 增加各成员的团结协作意识，更好的运用于工作与学习中。4. 丰富成员的课余生活，使学习与消遣活动协调支配。5. 熬炼会员，选拔干事。6. 增加协会在新生里的知名度三、 活动主题传承棋道，以棋会友四、 主办单位西南高校体育委员会西南高校心理学部西南高校学生社团联合会五、 承办单位西南高校棋艺协会六、 活动时间9月27日（周六）中午12:3014:00七、 活动对象棋艺协会XX届全体会员八、 活动地点27教301九、 活动前期打算活动部：1. 23日之前，完成活动策划书，策划审批以及教室申请(负责人：刘浩)2. 25日之前，做好主持稿

10、的拟写，主持人的选择，以及培训工作，确保活动当天主持工作顺当进行。（负责人：王孟佳）3. 24日之前，和各个部门接洽，确认对活动工作的了解程度，并全程了解活动打算状况（负责人：刘静）4. 23日之前，预估本次活动到场人数，并做好椅子的借取（负责人：刘静）办公室1. 24日之前统计整理好会员信息（负责人：袁子雄）2. 25日之前，完成活动当天所需物资的选购，并将场地布置的相关物资交于宣扬部。（负责人：毛琳）3. 26日之前，做好干部通知工作，并做好相关统计（负责人：任宇）4. 26日之前，办公室做好干部签到表，会员签到表，以及干事报名表的设计和打印宣扬部:1. 23日起先在网上宣扬本次活动。（微

11、信，微博，）2. 26日之前，完成活动当天所需ppt（介绍协会、介绍部门）的制作，并交给主席团3. 26日之前，完成活动当天场地布置的设计，并拿到布置所需物资。4.宣扬部拟写好本次活动网络宣扬的宣扬词。会员中心1. 26日之前，完成会员的飞信添加，做好会员动员大会通知工作，并做好相关状况的统计（也许有多少人能来）。2. 23日起先在网上宣扬本次活动。（qq,QQ群）外联部25日之前，完成嘉宾的邀请，并做好状况统计（能不能来）技术中心提前和小文姐联系好，活动当天搬物资到活动现场。十、 活动流程(一) 活动起先前1. 全部干部10:30到场签到。2. 全部会员从12:20起先到场签到2. 个别部门

12、分工活动部：确认主持人打算状况，确保主持工作能不出问题！（负责人：刘静）宣扬部：内场布置，黑板布置以及ppt调试。（最晚12:10完成场地布置）（负责人：樊容）办公室：确认活动现场所需物资都打算完全！（负责人：袁子雄）# 除特殊说明外，其他干部全程参加现场布置等事务（外场布置，座位支配等）。1010胶带1（自带）部门牌9（自带）工作证34（自带）凳子10（借）合计：43.2会员大会场地布置总负责人：汤代娣（宣扬部）物资打算总负责人：范勇（办公室）嘉宾接待总负责人：王晓文（理事会）招新场地布置总负责人：龙海风（活动部）负责全程的新闻采集：汤代娣（宣扬部）备注：会员沟通会时每个干部必需穿会服，按时

13、到场签到，假如有课不能来，必需要向王晓文请假。会员动员大会以及招新对协会很重要，希望每个干部引起重视，拿出良好的精神面貌来吸引干事。西南高校棋艺协会6月22日棋艺协会干事招新细则1.每个部长将自己面试要问的问题整理出来，并把该问题要考察的方面列下来，整理成文字形式，交给分管主席审核。2.面试基本流程：自我介绍。（1min）+ 提问（2到3个问题）3.技术中心几个棋类部门，招干优先录用酷爱棋类，能看棋谱，有竞赛阅历熟识棋规者。桌游部需找懂得桌游规则，酷爱桌游者。4.本次招干原则上不招部长助理，一个月考核期之后再进行选择。某些特殊优秀干事的除外。5.本次招干部长和分管主席干脆负责本部门干事的面试。

14、通知，以及留任与否。6.部门招干人数要求，技术中心各部门要求至少8个人。其他部门至少15个人，人数不够的自行向会长王晓文说明。一个月试用期之后，裁员与否，由部长和分管主席全权确定。注1. 本次招干对协会很重要，各个干部务必拿出自己的精神面貌，给会员展示一个主动向上，具有活力的棋协管理层。2. 本次招新对协会很重要，希望部长们擦亮双眼，不要让人才流失，也不要招那些滥竽充数的。3. 动员大会流程中有部门介绍这一环节，请各部门提前做好打算，介绍自己的部门职能，以及干事加入本部门所能熬炼到的实力，尽可能的吸引干事报名。每个部门派出代表发言，代表人数自定。时间也许2min。请各部门仔细打算！社团招新活动

15、策划书4活动主题：社团招新一、活动时间：九月份开学后一周。二、活动目的、目标及意义：招收新的会员，吸纳一些有才华、有实力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家供应一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪慧才智，“物尽其用，人尽其才”，以担当起本届建设好社团的重任，将协会在全校做大做强，使法援成为我们大家的另一个课堂。三、资源须要：1) 各部门的会干2) 桌子，椅子若干，新会员花名册、笔3至5支、发票（布置在食堂前边，有必要的话在新生宿舍门口布置招新地点）4) 招新横幅，宣扬海报，宣扬单5）定好详细时间，申请教室招新会干四、各部门主要的活动支配1.策划部：负责招新工作

16、的策划书，并主动帮助其他部门做好其他工作。2宣扬部：负责于活动前一星期打算好海报、横幅及宣扬单等，在食堂门口张贴及派发。2.秘书部：布置招新地点，购买所需物品，如笔、纸张、发票等，做好新会员的花名册，负责收会费写发票。3.外联部：主动向新生介绍我们的协会，到各新生宿舍走访宣扬。向新生介绍我们的特色活动。4.组织部：做好各环节、细微环节的组织，布置招新点，分发宣扬单等。5.每个部门派二到三人参与新会干的招新，并提前打算好所要提问的问题。尽量按各部门的特点适当的选择新会干。五、招新形式：社团在制定位置设招新点，填表报名，招收会员，主要是面对大一新生。六、宣扬方式：、通过海报的形式供应同学们法律救济

17、中心的招新和地点。、在招新地点，我们将支配团内人员现场解疑和指导同学们报名。同时也会利用展板来宣扬我们的社团，多展示上一学年我们协会的活动照片和活动成果，详细介绍和展示其活动，吸引新生。3、团内人员在接待新生的时候也同时向新生们介绍本社团，主要向他们介绍我们协会的各种活动，如：模拟法庭，法律学问竞赛，各种普法宣扬活动，以及到律师事务所的实习等等4、派特地人员到学生寝室楼内走访并派发协会传单和对协会作相关的详细介绍，以期达到最大的宣扬效果。5、在社团招新之夜通过的形式回顾上一学年的各种相关活动以及展示所获得的成果，重点突出对本协会特色活动的介绍，回顾过去的同时也展望将来，主动营造一种暖和和谐的气

18、氛。七、活动中应留意的细微环节及问题：在招新过程中，没课的协会成员应主动到招新会场，一心一意工作一周，为法援的明天注入新的血液。各招新工作人员应佩带好会员证，为协会树立良好的形象，各部门要仔细对待此招新活动，在活动过程中要耐性与新生沟通，做到有问必答。社团招新活动策划书5一、活动背景:随着20xx级新生报道的结束,学校的各种活动起先步入正轨.作为本校的志愿服务类社团,昆明市高校生爱心家园农大分会今年五月份刚刚成立,明显人手不足.为了能在新的学年中更好的为广阔师生服务,特在九月中旬实行本学年的社团招新工作,招募更加优秀的社员,为社团刚好补充更加簇新的血液.昆明市高校生爱心家园始创于20xx年8月

19、1日,云集了云大、理工大、师大、农大、财大、民大、西林、昆医大、中医学院、昆明学院、人武学校、警官学院等昆明市十二所高校1200名优秀的贫困高校生和探讨生,以及社会爱心人士共同组成的一个民间自助公益性组织,隶属于共青团昆明市委的优秀志愿者团体.协会以“助困助学”为己任,其宗旨是:勤工助学、自食其力、造福家庭、服务社会.信奉的是:“靠劳动获得酬劳,就像冬日的白雪那样纯净；用学问回报社会,就像喷涌的泉水那样无穷”.自高校生爱心家园成立以来,本着“助人自助、传递爱心“的公益理念.以媒体搭桥,为贫困学子、弱势群体架设求助通道,为爱心企业、善心人士搭建施善平台.以爱心家园为依托,融合爱心企业、善心人士、

20、社会媒体、公益组织等多种社会力气,发挥多方优势,共同推动“生命救助安排、助学助困安排、爱心公益安排、勤工助学安排.目的就是为建立一个“三位一体”的平台,“一个莘莘学子相互学习、相互沟通的平台,一个莘莘学子服务社会的平台,一个莘莘学子解决三费（学费、住宿费、生活费）的平台”.二、招新目的为了保证爱心家园农大分会有簇新的血液的注入,有足够高素养的后备力气,能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作,实现干部的新老交替,培育和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:1.宣扬爱心家园农大分会的核心文化,让广阔新老同学相识、了解我们社团.2.吸纳一些有才华、有实力的同学

21、到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力.同时也给大家供应一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪慧才智,“物尽其用,人尽其才”,以担当起本届建设好社团的重任.3.给个别实力较弱却主动进取,想得到熬炼的同学创建机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的.4.同时在学校宣扬爱心公益,尽己所能,用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动,帮助他人,服务社会.践行志愿精神,传递爱心,为建设安平乐道、平和生活的美妙社会贡献力气.三、招新细则（一）招新对象新生（二）招新要求1、有爱心,热衷公益活动.2、承认爱心家园协会章程,自觉遵守协会各项规章制度.3、思想品

22、德好,酷爱祖国,酷爱共产党.4、工作主动主动,耐性细心,责任心强,肯吃苦耐劳.5、有肯定的自我熬炼,自我管理意识,有组织实力,学习成果良好.6、具有团队合作精神,能够主动主动向组织靠拢.7、所报协会社团少于3个.（三）招新人数各部门依据自身实际状况自由把握,在招新活动进行前,应将初步安排招收人数上报主席团.（四）招新形式在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名.初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作.（五）招新时间及地点时间:9月中旬（详细待定）地点:详细支配四、招新流程（一）前期策划宣扬1、详细流程宣扬部利用宣扬页、海报、横幅的形式告知爱心

23、家园招新的信息.2、要求（1）海报内容新奇,形式多样化.（2）宣扬海报在多个地点张贴,支配人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣扬.3、时间报名前一周(二)报名阶段时间:9月中旬（也可电话提前报名）（1）、在老校区食堂下方设立报名询问点,并张贴各部门的具体介绍以及招新要求的海报.（2）、报名者可以在询问处就自己关切的一些问题,比如爱心家园的详细运作,爱心家园协会的部门设置,爱心家园协会的工作成果,爱心家园协会的发展方向,爱心家园协会会员的要求等问题赐予解答.（3）、报名者可以在询问处领取招新表,仔细填写并刚好上交,并通知报名的同学在什么时候面试.（4）、采集照片（三

24、）面试阶段时间:待定地点:待定（1）、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试.（2）、面试内容简洁自我介绍（不超过两分钟）.回答评委的问题.对某些方面实力有特别要求的部门,可以进行现场测试.（3）面试详细问题依据各自部门特点,自行支配,形式不限.（4）各部门面试人员严格根据时间支配进行面试,对每个应聘者一视同仁,公允公正,对每个参与面试的同学依据自身详细状况进行面试,细心、耐性.（四）审核确定人员名单1、各部门相关人员,依据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长团.2、会长团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记汇总.3、公布录用名单.并短信通知录用者,届时开

25、全体大会.五、活动预算宣扬页300份,300*0.08=24元报名表300份（双面）300*0.15=45元矿泉水一件10元宣扬用具画笔及原料、海报纸张*元.其他费用*元总计:*元六、后期工作:1.设备归还:将桌、椅、帐篷整理整齐,归还.2.统计资料:将新会员登记资料按类归别,将各种资料汇总、整理档案,最终将面试全部资料统一交人事部保存.3.费用报销:对招新期间支出费用统一登记,结算,交财务部报销.七、活动总结:总结这次招新活动的阅历和教训,以文件的形式存档保存,为爱心家园农大分会的下一届积累阅历,为爱心家园的旺盛发展奠定基础.社团招新活动策划书6主办单位：高校广州汽车学院学生社团联合会承办单

26、位：高校广州汽车学院XX协办单位：高校广州汽车学院XX一.招新背景高校广州学院学生社团联合会(简称“社联”)是在学院团委领导下的全院学生社团的联合组织，是学院四高校生组织之一。社联以“发展学生社团、旺盛校内文化、推动素养教化”为工作宗旨，以“建设完善社团内部制度，发展提高社团活动质量，打造社团精品活动”为工作目标，以“明确5个W(who，when，where，what，why)”为工作看法，以“规范化、群众化、服务化、品牌化、专业化”为核心工作要求。学院学生社团目前分别是五个类别，共42个学生社团。其中包括社会公益类、学习实践类、学术科技类、文化艺术类和体育竞技类。二.招新目的及意义旨在通过招

27、新的相关活动，帮助新生更好的适应高校生活，保证学院各社团有簇新血液的注入，有足够高素养的后备力气，实现干部的新老交替，培育和壮大干部队伍，从而有效地开展工作。同时此次招新也给同学们供应了一个展示自我的舞台，给同学们磨练自己，提高个人综合素养的机会。三.招新的可行性分析学生社团联合会是学院最大的组织之一，非常重视组织内部建设。在每一年都会实行新干事素养拓展培训活动，提升新干事的综合素养以及提高社联内部的凝合力和归属感，并且会不定时的实行内部沟通会和联谊活动，促进阅历、情感的沟通，活动均取得显著的成果，营造了主动向上的校内文化艺术氛围，在校内外都有较大的影响力和知名度。学生社团联合会特别重视这次活

28、动，为本次招新活动进行了细心的策划和打算，此次活动持续四天，规模宏大。人力资源配置：学生社团联合会现有会员人数超过XX人，并有较强的工作实践阅历。物力资源配置：1、已全部具备活动所需的帐篷、桌椅等器材。2、已经向学校团委和校保卫处申请到活动场地。媒体资源配置：此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣扬，校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。四.活动主题哪里是我们的归宿?舞动的社联五.招新时间：10月12日10月15日六.招新地点：学生活动中心门口(若活动期间突降大雨，活动组织方应快速组织学生转移到学生活动中心大厅，待人员安排好后活动接着)七.招新对象2

29、0级全体新生及09，10级学生招新人数：各社团依据自身实际状况自由把握，在招新活动进行前，应将初步安排招收人数上报到社联策划组织部。八.活动具体实施方案招新形式(1)前期宣扬宣扬部利用海报、横幅的形式告知学院社团招新的信息。(2)要求海报内容新奇，形式多样化。宣扬海报在多个地点张贴，例如饭堂门口，宿舍楼下，图书馆等人流量大的地方。同时支配干事在C8篮球场和活动中心门口设点进行前期宣扬和解答学生询问的问题，给欲入社的学生发放自荐表。(3)欲入社的学生应仔细填写自荐表，并在规定的时间内到各地点上交表格，等待通知面试。(4)第一轮面试时间初定在10月17日其次轮面试时间待定面试地点由各社团协调支配。

30、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。面试内容简洁自我介绍(不超过两分钟)。回答评委的问题。对某些方面实力有特别要求的部门，可以进行现场测试。面试详细问题依据各自部门特点，自行支配，形式不限。各部门面试人员严格根据时间支配进行面试，对每个应聘者一视同仁，公允公正，对每个参与面试的同学依据自身详细状况进行面试，细心、耐性。(5)由各社团干事探讨新人录用事宜，并经社长和副社长最终审核确定人员名单并予以公布。同时短信通知录用者。九.活动预算项目单价(元)数量合计(元)帐篷408顶320桌凳208部160横幅10元/米6条60海报纸25张10宣扬单0.32000份600名片0.7100份70自荐

31、表0.1500份50工作餐620份120桶装水610桶60总计1450社团招新活动策划书7一、活动背景及目的：在丹桂飘香的新学期里，动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好动漫的新生们可以加入我们社团。刚好获得各种各样的动漫信息并可参与由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望熬炼自己的同学则可以加入各个部门，帮助办好社团的各项活动。同时，动漫社团汲取到了簇新血液，也可以为广阔同学供应了一个更好的了解动漫、酷爱动漫的平台。二、活动简介1、 动漫社团纳新简介动漫社团创建于20xx年06月，是直属聊城职业技术学院的社团，由聊城高校客座教授任高级顾问兼指导老师。在上一学年，社团主要举

32、办了聊城市第四节水城动漫展cosplay等活动，并刊登在水城动漫。新学年中，我们将接着组织会员参加各种深化接触动漫的活动。本学年社团将定期刊登动漫消息在水城动漫上，为同学们供应最新的动漫信息。我们的目的是：让不懂动漫的人了解动漫，让了解动漫的人酷爱动漫！以宣扬、发展动漫文化为宗旨，以丰富同学的业余生活为目标，以畅所漫游为口号，欢迎各位酷爱动漫的同学来参与，我们会通过开展各种形式多样的活动给同学一个可以展示自己才能的舞台。本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。全部爱好动漫的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员;我院同学还可参与院会的部门纳新，成为社团的骨干人员。2、部门

33、纳新简介本社团部门分为：。cos部，原创部，组织部，。宣扬组，活动部，外联部。1。cos部：负责COSPLAY的相关事宜及社团的形象问题。要求对COSPLAY有爱好 及肯定的了解及自己的理解，具有“献身精神”。其中包括：服装部、道具部、化妆部、发型部、摄影摄像部、剧本编排部、人事部。2原创部：有肯定的漫画的基础（最好特殊是原创），酷爱漫画（含水彩、水粉、）或小说。负责创作漫文，向各大知名杂志投COS稿。3。组织部：负责组织策划各项校内外活动，以及日常档案整理工作。4。宣扬组：负责动漫社在校内的宣扬工作，每次活动的海报的张贴。5。活动部：负责活动现场布置等工作。并负责策划活动。6。外联部：拉赞助

34、，以及沟通宣扬工作，帮助宣扬部。三、活动时间及地点1、部员纳新：时间：20xx。xx。xx地点：2、会员纳新时间：待定地点： 待定四、活动流程（一）部员纳新：1、前期宣扬：迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括社团及部门简介并激励大家主动参加。在新生军训快结束时，由宣扬部出一期海报张贴于学院09级宿舍的宣扬栏，并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时，发行化爱的最新简报。2、纳新点布置：在所安排的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂社团会旗，桌上摆有社团简介、各部门简介、社团期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。3、详细流程（1）有意参与动漫爱好者社团部

35、门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填写表格（报名表格见后附）。（2）各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面试的详细时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门安排汲取6名部员。如有特别状况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。（3）待全部部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。（二）会员纳新1、打算工作：社联纳新时，动漫社团现会员部员面对全校同学分发传单，内容包括动漫社团基本状况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣扬场所张贴海报，欢迎全校爱好动漫的同学加入社团。2、纳新点布置：在社联指定帐篷内，办公桌前方张贴上一学年动漫社团

36、活动剪影。3、详细流程：在会员纳新时间内指定本社团部员在帐篷中值班，为对本社团感爱好的同学答疑，欢迎新同学的加入。有意加入本社团的同学，按社联规定交纳肯定会费，填写会员表格，即可成为动漫爱好者社团会员活动现场将向会员赠送“动漫爱好者简报”。在纳新点工作的同学切勿迟到早退，如有特别状况，请提前半天联系会长，以做应对。五、 尾声1、各部门确定部员、社团确定全体会员后，将名单上报学院及社联有关部门。2、纳新工作完成后，刚好召开会员大会，让会员相互相识、进一步了解化爱，同时动员会员主动参加我们所举办的活动，为今后一年的工作打好基础。社团招新活动策划书8 一.活动目的、意义 为了让我校学生的爱好进一步得

37、到培育，壮大社团队伍，并为我校学生社团补充簇新的血液，力图给同学们一个展示自我才华的平台，更好地丰富同学们的校内文化生活，陶冶情操，呈现师高校子的风采，提高师高校生的书画热忱和书画水平，发掘校内里的书画尖子，促进书画沟通，使具有强大生命力的书画艺术能在校内里蓬勃发展。二.活动安排1.活动项目招新将采纳联合招新的方式，由社团联合会详细负责学生社团招新工作的监督和协调，我社将成立特地的招新小组，详细负责招新工作中的各项事务，并依据社团联合会的要求对招新工作中出现或有可能出现的问题进行汇报、说明和解决。2.活动地点：招新场地由社团联合会统一支配(学苑餐厅门口)。3.活动时间4.活动细则：前期宣扬：招

38、新前以海报形式在宣扬栏进行宣扬。招新现场：每天上午8：30-12：00，下午3：306：00。(1)场地由校社联统一支配，外加两张桌子及凳子。社团再打算一些画板，用于展示往届大赛书画作品，激发同学们的爱好，并以发宣扬单的形式介绍书画协会;(2)由办公室(张艺营)负责收取会费，并由秘书部负责人仔细细致开每一张收据,做好名单记;(3)现场询问由协会干部轮番值班;(4)招新结束后由协会干部整理场地;(5)每天对招新活动结果进行总结，并将收据、收取的会费、新会员名单(分系整理)一并上交社联;(6)在10月16日由理事会干部 负责将活动中心的桌椅搬到活动地点,并保管好。三.经费预算1、红纸20张(用于出

39、海报、展板介绍)，20元;2、招新宣扬单(用于介绍社团状况)500张，50元;3、会员入会登记表30张，6元;4、工作人员茶水(5人3天)，20元;5、宣扬横幅3米，60元;6、中性笔10支，10元;7、胶带(1卷)及胶水(1瓶)用于海报张贴，5元。合计：171元社团招新活动策划书9一、活动目的及意义：丰富学校社团活动，加强校内与社会的联系，让广阔学生更早的走向社会，同时也响应学校号召，让校内走向社会化。我珠峰文学社即将迎来新一届的有生力气之际，希望在为协会今后的发展注入新的活力，增加协会发展的动力的同时，通过扩大招新活动的规模，主动争取与社会的互动来提高高校生的社会实践实力。二、活动时间：三

40、、活动地点：招新宣扬和报名主要在北区活动中心门口实行。四、活动内容：(一)活动前期打算阶段1、协会召开领导人会议，协商招新工作细微环节，并用以后的三天进行可行性论断。2、协会再次召开领导人会议，确定要以后招新的工作，并实行的责任到人制。3协会内部对招新可能存在的问题进行相关的探讨，并制定出一系列问题解决的方案。(二)活动中期宣扬阶段在该阶段，我协会将张帖海报和通过展板宣扬我们的社团，同时在阶段后期也会挂出宣扬横幅，以提高我社团在新生中的知名度和影响力。(三)正式的招新工作阶段招新期间每天在北区活动中心前设置招新现场，并高挂我协会会旗，吸引更多的人来留意和前来询问。可见我们历年的活动照片还有报纸

41、等张贴出来向学生做相关的宣扬，来扩大社团的影响和使同学对珠峰文学社有更多的了解。现场还将设立办公地点，有意向同学可以现场填表报名。报名完毕应当经过笔试和面试的考核，此次招新应当注意学生的责任感和上进心。我们可以选择取消老套的在室内面试，可以在室外面试。而面试问题也要脱离以前老旧的那一路套式。招新现场由各部门人员轮番值班，对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关状况，并争取吸引到我协会。(四)招新总结工作阶段在此阶段中，我们将通过总结此次活动与招生策划相对比，找出胜利与失败之处，作为协会发展中的阅历总结。增加协会的工作统筹实力和协会的总体工作实力。(五)新成员大会大会中协会将对协会的基本状

42、况规章制度做以更具体的介绍，并对协会以后的工作加以简洁讲解。此次大会还将组织会员进行相互相识和了解，并对珠峰文学社的相关状况进行简洁介绍，让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。五、宣扬工作：1、悬挂会旗，吸引更多的人留意，扩大社团的知名度。2、海报宣扬。将海报张贴于学校的张贴栏内，突显我社团的工作实力和特色，并尽一进扩大我社团的影响力。3、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣扬活动，以扩大我社团的影响力。4、张贴照片，以突显我社团的特点及工作范围。六、招新人员分工：社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作，因此受到了领导层的高度重视，也对协会内部

43、成员进行了一系列的分工指导，争取在此次招新工作中取得较好的成果。社团招新活动策划书10一、活动背景：随着如今社会对临床医生的临床技能要求越来越高，医学生也更加留意在学习专业学问的同时培育自己的临床技能，作为全国一流医学院的川大华西医学院的医学生们更是如此。川大华西临床技能协会主要面对医学生，为其供应一个学习沟通临床技能及相关专业学问的平台，并致力于向大众进行基本临床技能如BLS（基本生命支持）等相关学问的科普。临床技能协会在不断的学习与沟通中培育了大批临床技能高手。二、活动目的：汇合我校酷爱临床并且想要提高自己临床技能的医学生，为其供应熬炼、沟通的平台和众多学习的机会，提高其临床技能及综合素养

44、。三、活动时间：11月21日。四、活动地点：青春广场。五、活动打算：（一）、制作海报由宣扬部制作活动所需电子版海报一张，海报应主题明确且吸引眼球。（二）、制作宣扬单由宣扬部制作活动当天现场派发宣扬单80份，宣扬单内容应涵盖协会概况及基本信息，背面应附上协会报名表。（三）、现场小嬉戏相关工具打算由实践部出题，宣扬部制作答题所用十六宫格展板，展板应附有答题规则及奖品等相关信息。（四）、物资打算由实践部打算以下物资：大物件：2桌子、4椅子；笔：马克笔、签字笔；纸张：小便签纸、招新报名表及宣扬单、制作答题展板用纸；小奖品：温度计20支、糖果两大包、宣扬册50份；其他：透亮胶、剪刀、大头针等。六、活动流程（一）、协会宣扬及招新1、活动起先前一个小时（