医院急诊部门医生述职报告怎么写.docx

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1、【医生述职报告】时间过得太快，让人猝不及防，这段时间以来的工作，收获了不少成绩，想 必我们需要写好述职报告了。下面是为大家整理的医院急诊部门医生述职报告怎 么写精选四篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。尊敬的领导：在二十多年的临床护理工作中，坚持加强政治学习，十分重视自身道德素质 的修养。多年来，一幕幕让人心痛或感动的情感洗礼和一次次与病人并肩作战的经 历，让她深深懂得，作为一名白衣天使，必须要有一丝不苟的工作作风，要有良 好的技术水平、严肃认真的科学态度，严密的组织纪律性和对病患者大公无私的 关爱。在工作中，她热心接待病员，关心病员疾苦，耐心听取病员意见，勤奋细 心地做好每一项护理工

2、作。去年冬天，一位老人遭遇车祸后送到急诊科，病人家 属一时连系不上，而病人由于腰椎损伤，致使大小便失禁，她就象患者的女儿守 护在病床边，把大便擦洗地干干净净，后来患者的家人拉着她的手感动的说：你 就是我爸和我们全家的恩人。十年来这样的事例不下几十次。不论调换到哪个科室，不论当时是不是护士 长，经她护理服务的患者及家属，总能给予不少赞誉。由于她能像亲人一样维护 患者利益，耐心地为他们讲解病情、排忧解难，使很多患者及其家属在住院期间 积极配合医生进行治疗，在一定程度上改善了护患关系、医患关系。正是由于她“手勤、眼勤、口勤、腿勤”的干练作风和“领导在场不在场一 个样，白班夜班工作质量一个样，有人检查

3、无人检查一个样，对熟识病人陌生病 人一个样”的职业素质以及自身坚韧不拔的意识品质，使医院在成立重点科室急 诊科时，将她委以重任，任命为该 科护士长。作为新科室护士长，困难可想而 知，病房管理得从头做起，规章制度要严格要求，协作关系靠她牵头这一切困难很快在院领导的大力支持和这位白衣天使的实际行动中退避三 舍，同志身先士卒，率先垂范，从扫地、擦玻璃、搬桌椅到伏案制定规章 制度，岗前教育、集中动员、统一工作思想等等，每一项工作、每一个工作环 节，她都一丝不苟地完成。每天第一个到工作岗位，最后一个离开科室，没有休 息日，没有一句怨言，没有一次个人要求。一句老话“付出总有回报”，在她们的努力下，急诊科科

4、室设置井然有序， 病房干净、温馨，制度健全，科室人员主动性、积极性高涨，纪律性强，形成了 全科上下团结、诚信、求精、务实、高效的工作氛围，同志的工作能力及 成绩也自然得到了全院的一致认可。作为护士长，除了在平常的工作中把好服 务质量关，调节护患关系，业务上有指导能力外，同志主动把自己的目标 定的更高一层。急诊科是一个年轻的科室，也是一个年轻人居多、病员情况复 杂、具有代表医院精神面貌的科室。针对这些特点，她带头并鼓励科内其他护士不断加强自身业务素质的提高， 督促本科室护士，加强继续医学教育，现急诊科有4名护士通过自学考试获得大 专学历，另有3人正在参加护理大专学业。在着重提高科室正常业务工作的

5、同时，她还积极组织科内人员进行健康活跃 的业余活动，使每位护士在工作之余陶冶了情操，消除了在护理工作中的疲惫心 理和厌倦情绪，为更好地服务病人提供了思想保障。鉴于 同志在我院护理 工作中的突出表现和积极贡献，特推荐该同志参加“人民健康好护士”评眩。最新医院急诊部门述职报此致敬礼！述职人：20年月日尊敬的领导：一、思想政治教育上认真学习各种医疗法律法规，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，牢固树 立“以病人为中心”的服务理念，不断提高思想道德教育修养，力争文明行医， 优质服务，做到小事讲风格，大事讲原则。工作中与同事互相支持，互相理解， 人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处，顺利圆

6、满的完成了 医院的各项工作任务。二、服务病患上“三分治疗，七分护理”，老师曾这样对我们讲到：同学们，“从这句话你 们应该看出护理工作在整个医疗工作中的重要性了吧，拉开人生帷幕的人是你 们，拉上人生帷幕的人也是你们，病人需要你们细致关心和悉心照顾，不要吝啬 你们的微笑，用你们的爱心，耐心，细心和责任心去护理病人，用你们的热情去 温暖病人”。本人牢记老师的教诲，用一颗真诚热情的心投身于卫生事业，用笑 容让病患感受到医者对他们的关心，感受到尊重，用愿意工作的双手为他们解除 病痛，用无私的奉献托起他们生命的太阳，让他们重新扬起生命的风帆，让痛苦 的脸上重绽笑颜，让一个个家庭重现欢声笑语。三、专业技术上

7、以“质量管理年标准”、“全国医疗万里行”检查标准为准绳，加强急诊科 的医疗护理质量建设，以医疗护理核心制度为重点，认真执行了各项操作规程和 抢救工作流程，严防差错、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。按照医院及科 室制度的培训和考核计划，定期参加业务学习及急救技术的培训，认真钻研业 务，与同事互相交流、互相促进，从而熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术，如心 肺复苏术、机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术， 进一步提高了急诊急救能力。作为一名急诊科护士，本人以自己的工作为荣，深深感受到作为一名急诊科 护士，我们的优质服务对一名面临生死的病患有多么重要。此致敬礼！述职人：20 年月

8、日尊敬的领导:20年度，本人在医院的领导下，“以病人为中心，以提高医疗服务质量 为主题”，加强医院管理，改善服务态度，规范医疗行为，提高医疗质量，确保 医疗安全，坚持把追求社会效益，维护群众利益放在第一位，认真开展各项医疗 工作，全面履行了急诊科副主任的岗位职责。一、加强政治业务学习，不断提高自身素质一年来，本人能够积极参加医院组织的政治理论学习活动，同时，坚持学以 致用、用有所成的原则，把学习与工作有机结合，做到学习工作化、工作学习 化，两者相互促进，共同提高。特别是通过参加医院组织的各项评比活动，对照 先进找差距，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质 量和工作效率等方

9、面都有了很大提高。二、加强业务技术培训，提高抢救能力急诊科是诊治和抢救病人的场所，所以，仅有良好的服务态度是远远不够 的，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。对急诊病人要迅速、准确作出 诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务。自己 能够熟练掌握科室各种抢救仪器和抢救技术。组织科内同事不定期定期的业务学 习及加强各种急救技术的培训。如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、 除颤、洗胃等常规的技术操作。积极对急、危、重、疑难病人的抢救，充分发挥 科副主任业务指导作用，每天亲自参加查房，对相关病例及时进行业务讨论，坚 持学习急危重科学理论研究的新成果，不断汲取新的营养

10、，促进自己业务水平的 不断提高，积极参加医院的各种业户学习，参加区内外的各种培训学习并取得了 合格证书。坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，热情接待每一位患者，坚持抓 好院前急救这项工作，严格急诊出诊制度，院前急救24小时待命，组织安排专 人急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急 诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。坚持把工作献给社会，把爱 心捧给患者，从而保证了各项医疗工作的质量，受到了患者的好评。同时 加强 传染病防治知识的培训，认真细致诊治每个病人，尤其是发热病人，才能确实做 到及时发现，及时报告，及时隔离，及时治疗。三、充分发挥自己作为科室副主任的

11、作用认真组织科室同事学习各种医疗文件的书写规范，负责病案的质控，要求科 室医护人员严格执行病案要求书写留观病案及相关的记录，增强自我保护意识及 法制观念。同时完善各种知情同意书的书写，以免发生医患纠纷，减少不必要的 争议。同时，自己也要严格要求，不摆老资格，不骄傲自满，对比自己年长的同 志充分尊重，对年轻同志真诚地关心，坚持以工作为重，遵守医院各项纪律，坚 持工作，兢兢业业，任劳任怨，树立了自身良好形象。一年来，在领导的帮助和同志们的支持下，工作虽然取得了一定成绩，但与 组织的要求还差得很远，与其它同志相比还有差距，在今后工作中，要继续努 力，克服不足，创造更加优异的工作成绩。此致敬礼！述职人

12、：20 年月日尊敬的领导：急诊科围绕护理部提出的工作中心，把握重点，突出特色，全体医务人员团 结协作，出色地完成各项抢救工作。现将一年来的工作总结汇报如下：一、做好急救药品及急救仪器的管理急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础，现已施行每项工作 专人负责，责任到人，做到班班清点、定期检查，这一年里未出现因急救药品和 急救仪器的原因而影响抢救工作。二、加强学习，培养高素质队伍急诊科制定学习制度和计划，加强护理人员的业务知识学习。开展急救专业 培训，选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管，要求急诊八大件操作人人过 关。与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。 提高

13、了急诊急救水平和抢救反应速度。全科人员自觉学习尉然成风，目前有8名 护士参加全国高等教育护理大专班和本科自学考试。两位工作一年的护土参加护 土执业考试均通过。指派高年资的护士外出学习国家级急救护理新概念与急诊 模拟急救培训。三、做好新入科护士及实习生的带教工作根据急诊科的工作特性，制定了新入科护士三个月的培训计划，要求其三个 月内掌握急诊的流程，院前急救，如何接急救电话、掌握急诊科所有的仪器使 用，同时加强理论方面的学习与考核。在实施培训第一年时，取得了很好的效 果。对于实习生做到放手不放眼，每周实行小讲课。四、关爱生命，争分夺秒是急诊科努力的方向，也是做好“急”字文章的承诺。如20年月 日送

14、到急诊科的高处坠落伤的患者，既无陪人而且神志不清，躁动不安，呼之不 应，口腔内血性液体溢出，双下肢开放性骨折。当班护士见状即给氧、静脉注 射，并果断采用气管插管，气管内吸痰，吸氧等处理，同时开通绿色通道，为抢 救患者赢得宝贵时间。五、强化服务意识，提高服务质量坚持以病人为中心，以病人的利益需求为出发点。如要求护士听到救护车的 鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人。为病人提供面巾纸，纸杯和开水。为 无陪人的老弱病人代挂号、取药。每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。 为了解决夏天夜间输液病人多，实行弹性排班，加派夜间上班人数。这些措施得 到病人的好评。特别是在有医患纠纷时，甚至打骂我们医务人员时，我们的护理 人员做到尽力合理解释，打不还手，骂不还口，受到医院的表扬。此致敬礼！述职人：20 年 月曰