2023年护理员工作计划（5篇）.docx

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1、2023年护理员工作计划（5篇）2023年护理员工作计划（通用5篇）2023年护理员工作计划篇120_年我科根据卫生部“创优质护理服务示范工程活动”的 要求，结合20年住院患者十大安全目标护理实施方案，进一步 改善服务态度，提高服务质量，落实病区优质护理服务规范、护 理制度规范、护理技术操作规范，使各项护理质量指标达到标准 要求。一、加强护理人员质量管理法律法规意识的教育，尤其是护 土条例，明确各项护理工作质量标准和职责，以达到全体护理人 员均能贯彻执行的目的。二、加强各级人员的素质培养，不断提高各级人员的综合素 质，重视护患沟通能力与技巧，尤其是加强护士思想素质、业务 综合素质的培训、提高护

2、士的综合能力。认真落实护理部质控委 员会、护士长、科室质控员三级管理体制，将服务理念贯穿于护 理工作全过程中。做到责任到人，落实到岗，努力提高基础质量、 环节质量、终末质量。三、科室制定出切实可行的优质护理服务实施方案及考核标 准。强调人文护理服务，实行责任护士包干病人，为病人提供个 公室设在市人力资源和社会保证局，负责对试点工作进行组织协 调。各相关部门和单位，也要成立相应的组织机构，指派专人负 责此项工作。（二）明确责任。各相关部门要各司其职，通力合作，全力推 进。市人力资源和社会保证部门是这项工作的牵头部门，负责协 调组织和政策宣传解释工作，以及参保人员的资格认定。市工商 部门负责对五七

3、家属工等群体所在企业资格出具证明，市财政部 门负责协助市人力资源和社会保证部门搞好五七家属工等群体身 份的确认，负责补助资金的筹措，并加强对试点资金使用和监督 管理。市农业部门负责对农垦顶岗工身份的审核工作。市社保经 办机构负责核实企业及个人参保情况，按规定征缴养老平安费， 发放基本养老金。市公安、信访等部门负责做好信访和维护社会 稳定工作。企业主管部门负责指导企业试点政策，筹措配套资金， 并做好所辖企业五七家属工等群体的稳定工作。（三）强化宣传。广泛宣传解读试点政策，做到家喻户晓、人 尽皆知。要深入企业，接触五七家属工等群体，解他对试点政策 的意见和建议，做好政策解释工作，使他能积极配合做好

4、试点工 作。（四）疏导矛盾。及时认真研究解决措施和方法。对试点政策 问题要归纳梳理并提出建议，按市领导小组办公室统一规范答复;对外地前后政策不衔接引发的矛盾，要前后兼顾，统筹考虑，妥 善决策。对生活特别困难的人员，可多方采取助保措施，减缓缴 费压力，促其参保。要坚持公正、公平、公开的原则，实行阳光操 作，按政策审核参保续保人员的资格，以防相邻群体的攀比，造 成局面的失控。各部门要增强维护稳定的责任意识，加强不稳定 因素排查，对可能出现的群体性、突发性事件，努力将矛盾和问 题解决在基层。对违反工作纪律，随意执行政策，造成社会不稳 定的要严肃追究领导及责任人的行政责任。市已设立公开举报监 督电话，

5、各级各部门均要设立本部门或本单位的举报监督电话， 接受广大群众的监督。2023年护理员工作计划篇4我院响应国家及上级飞八门的号召，为促进公共卫生服务均等 化，更好的实施老年人健康管理服务项目，为老年人提供疾病预 防，自我保健及伤害预防的指导，减少健康危险因素，有效预防 和控制慢性病。根据国家公共卫生服务规范特制定我镇老年 人健康保健管理工作计划如下：一、工作目标做好65岁以上老年人健康管理工作，逐步为老年人建立个人 健康档案，实施老年人健康管理，做到无病早预防，有病早发现、 早干预、早治疗，提高健康水平，改善生活质量。20年，65岁以上老年人健康管理率达100%,并以健康档案为载体，为居民提

6、供连续、综合、适宜，经济有效的医疗卫生服务和健康管理。二、范围和内容（一）项目范围辖区内65岁及以上常住老人。乡卫生院负责本辖区内65岁 及以上农村常住老人健康管理工作。（二）项目内容1、对20年已登记管理的老年人开展年度体格检查工作并 及时更新档案信息。继续加强65岁老年人健康管理，在12月底 前使登记管理率达到100虬2、生活方式和健康状况评估：包括体育锻炼、饮食、吸烟、 饮酒、慢性疾病常见症状和既往所患疾病、治疗及目前用药等情 况。3、体格检查：包括体温、脉搏、呼吸、血压、体重、腰围、 臀围、皮肤、淋巴结、心脏、肺部、腹部等检查以及视力、听力和 活动能力的一般检查。4、辅助检查：每年检查

7、1次空腹血糖。增加血常规、尿常规、 大便潜血、血脂、B超、眼底检查、肝肾功能、心电图检查等以及 认知功能和情感状态的初筛检查。5、告知居民健康体检结果并进行相应干预。(1)对发现已确诊的原发性高血压和2型糖尿病等患者纳入 相应的慢性病患者健康管理。(2)对存在危险因素且未纳入其他疾病健康管理的居民建议 定期复查。(3)告知居民进行下一次健康检查的时间。6、对所有老年居民进行慢性病危险因素和疫苗接种、骨质疏 松预防及防跌倒措施、意外伤害和自救等健康指导。三、健康管理工作流程1、按照老年人健康管理服务规范结合实际情况，确定65 岁及以上老年人基本健康体检内容、项目。2、开展多种形式的宣传活动，发放

8、宣传单、张贴宣传画让老 年居民了解健康体检的惠民政策，主动积极参与。3、由乡卫生院会同村委会或居委会，对辖区内65岁以上老 年居民进行登记造册，并发放65岁以上老年人健康体检通知单 和65岁以上老年人健康体检表，凭通知单、身份证(户口本)和 健康体检表，按规定的.时间到乡卫生院或指定场所进行健康检查 (有条件的可在所在村设体检场所)。4、由村卫生所登记和发放相关表格，填写基本信息栏目及相关内容等，完成体检前期准备工作，并动员符合条件的老年人参 加健康检查。5、接受健康体检的老年人，由家人陪同前往体检单位。健康 检查单位核对接受检查人员身份后，收取通知单和健康体检表等, 按要求实施健康体检。对需

9、要进一步检查和治疗的老年人，需征 得本人自愿。6、健康体检资料纳入居民健康档案的管理内容。乡卫生院结 合老年人健康体检结果，按照八J城乡居民健康档案管理服务规 范和老年人健康管理服务规范要求，建立65岁以上老年人 的健康档案。7、健康体检结束后，由乡卫生院书面反馈个体健康体检结果 给被检查人，并进行相应的健康教育和健康指导。个体健康体检 结果应包括个体体检项目的客观结果、对体检结果的综合评价以 及健康指导建议。8、根据受检者健康情况对重点人群、特殊人群进行跟踪随访 观察治疗，宣传卫生防病治疗知识，并对不良卫生行为进行干预。 各项跟踪随访及观察治疗记录定期归入个人健康档案。9、按照有关要求，体检

10、结束后，形成本辖区老年人健康管理 总结上报至县卫生局，总结内容应包括年度辖区内老年人口基本 信息、健康管理宣传、健康危险因素调查、健康体检基本情况、 体检结果的分类、健康指导及干预等。四、保障措施（一）加强组织领导，明确职责任务根据开展工作的需，及时调整领导小组成员。（二）严格规范管理为了保证工作质量，确保群众真正受益，重点做好以下几个 方面的工作：1、卫生院65岁以上老年人健康管理项目的具体实施单位， 一定要严格按照要求，规范开展健康检查工作。要合理设计告知 程序、便捷健康检查流程、人性化健康检查环境，统一健康检查 方法、标准和要求，高效、高质量的开展健康健康检查工作。2、要将健康检查与平时

11、乡卫生院门、急诊、住院病人和老年 人的健康管理、健康档案的建立与完善、健康教育与健康促进有 机结合起来。对健康检查结果进行审核，出具健康健康检查评估 报告，及时反馈给被健康检查者，并有针对性的进行健康教育。3、对发现的高危人群、慢性病患者，要纳入相应病种的规范 化管理。对可疑的慢性疾病、传染病、肿瘤等疾病患者，转上级 医院院或专科医院确诊，并及时随访掌握诊断结果;对已出现转诊 症状的，须及时转上级医院。4、及时分析评估辖区老年人群健康状况以及影响老年人健康 的分类因素，有针对性制订辖区老年人群疾病谱干预工作方案。5、要提高认识，加强领导，落实责任，明确任务和指标，合理安排进度结合本单位实际，健

12、全管理制度和工作流程，严格操 作，规范服务，保证质量。6、要加强项目的宣传。召开好乡医会，层层宣传动员，让广 大农村居民了解65岁以上老年人健康管理的服务内容，提高群众 的知晓率，鼓励适龄群众积极参与。7、建立健全绩效考核制度，完善考核评价体系和方法，保证 任务落实和群众受益。同时，加强对项目执行情况的监督管理， 严厉查处弄虚作假行为，让广大人民群众得到更多更大的实惠。2023年护理员工作计划 篇5为促进公共卫生服务均等化，更好地实施老年人健康管理服 务项目，为老年人提供疾病预防、自我保健及伤害预防的指导， 减少健康危害因素，有效预防和控制慢性病。根据广州市基本 公共卫生服务包的工作要求，根据

13、花都区第二人民医院的实际 情况，制定计划如下：一、服务内容及要求按要求为辖区内65岁及以上老年人建立健康档案，老年人建 档率三80%,老年人健康检查管理率280%。二、工作安排（一）体检要求对各村65岁以上老年人提供1次健康检查服务，体格检查包括：体温、脉搏、呼吸、血压、体重、身高、腰围、皮肤、浅表淋 巴结、心脏、肺部、腹部等检查以及口腔、视力、听力和活动能力 的一般检查以及认知功能和情感状态的初筛检查；女性增加乳腺、 妇科检查。辅助检查包括：血尿常规、大便潜血、空腹血糖、血 脂、肝肾功能和心电图检查、胸透。（二）相关科室工作分工1、体检科：布置体检场地，组织各科室体检工作人员下乡并 做好人员

14、分工和体检现场工作分流，在一周内将合格的体检表、 体检结果（电子版）等有效资料反馈防保所专职人员。3、预防保健部：牵头及协调人员参加体检。负责配合体检开 展相关健康教育工作。（三）具体做法1、体检前与村委、乡医做好沟通、前期准备工作，主要为宣 传发动和通知村民参加体检工作。2、公示体检项目，严格按照广州市要求的项目开展。3、对参加体检的老年人、慢性病病人发放健康小礼包，体检 同时进行义诊咨询或健康教育讲座，对所有的老年人进行慢病危 险因素、高血压防治知识、糖尿病危害的健康教育。4、体检应根据各村范围大小实行分片区体检方便村民，提高村民参加体检的、意愿。5、告知老年人健康体检的结果并进行相应的干

15、预。对发现已 确诊的高血压和2型糖尿病者纳入相应的慢病管理；对存在危险 因素但是尚未纳入慢病的居民定期随访。性化护理服务。科室对住院病人每月一次满意度调查、工休座谈 会，每月对各病区进行病员满意度调查。四、执行各项护理质量检查标准，尤其是护理服务流程及岗 位标准。五、加强护理安全管理，树立质量“三级预防”的观点，认 真落实各项护理管理制度；实行非惩罚性的不良事件报告机制， 加强护理缺陷的管理，严格执行“三查八对”，预防护理并发症、 护理纠纷和差错事故的发生。六、继续承担高、中等院校护理专业的临床教学任务，认真 做好实习带教工作，实行双向考核，指导护生应用护理程序进行 工作。七、加大节假日、双休

16、日护理质量考核力度。提高节假日及 夜班护理工作质量。加大平时不定期综合抽查力度，注重理论与 病人实际情况相吻合，杜绝作假现象。八、认真执行医院感染管理与监测规范、消毒技术规范、 医疗废物管理条例、职业暴露防护、突发公共卫生事件 手卫生规范和隔离技术规范等，做好防护工作，预防医院 感染。九、考核时间与方法：采取定期与不定期考核相结合。定期 考核：护士长及质控人员每月对护士的工作情况进行随机抽查，检查病历质量，对存在的质量及安全问题在护士会上进行通报, 并提出整改措施，达到持续质量改进的目的。十、督促各级管理人员规范各种资料的记录、整理归档、考 核、总结、反馈与提高。十一、质量考核具体安排每月对病

17、房优质护理服务、护理文书的书写、专科护理质量、 一级护理及整体护理、临床教学、病员满意度调查、消毒灭菌合 格率、急救物品完好率等进行考核。2023年护理员工作计划 篇2为了给我院贝贝区的儿童营造一个健康、安全、积极向上的 学习及生活环境，使孩子们更加健康、茁壮、快乐的成长，贝贝 区特制订下列工作计划来推进日常工作的开展。一、贝贝区儿童安全计划为了保障儿童在我院生活的安全舒适，指导儿童在日常生活 中的自我保护意识，特制定以下几条指导建议。1、指导我院儿童在上下楼梯的过程中，注意靠右行，不拥挤、 不打闹、不做危险动作。2、在平时的日常生活中，教育、指导儿童，不能触摸电源、 插座等可能造成意外的危险

18、电器设备。3、要经常教育孩子不要玩火，让孩子知道水火无情并教会孩子学会防火自救。要教会孩子几个行之有效且简单安全的逃生 方法。同时，要让孩子知道如何报警，怎样呼救，使之做到处险 不惊，临危不惧，为大人施救赢得时间。4、注意食品安全的检查，指导儿童注意饮食，没有安全质量 保证的食物，不得食用。二、贝贝区儿童生活计划为了培养我院儿童良好的生活习惯，制定意见如下建议。1、培养我院儿童养成良好的个人卫生习惯。在日常生活中注 意指导儿童勤洗手，多通风，勤剪指甲，等良好的生活习惯。2、要求当班人员要注意对房间的定期消毒及卫生检查。3、关于对流感、手足口病等儿童多发病、常见病和传染病的 防治和，要做到及时发

19、现，及时汇报，及时治疗，以防止病情的 蔓延或传染。同时也要注意指导儿童本身对遇到疾病时自身能解 决的简单办法，或者告知儿童要及时的向当班老师汇报以采取相 应的解决措施。三、贝贝区学习计划1、对于张世博和刘佳宁学习进行辅导的同时，每天还要求对 其听写当日所学的字、词、句等学习内容。每天将金榜小博士语 文、数学的当日练习进行批改并给孩子们及时讲解在学习方面存 在的问题，以提高孩子们的学习成绩。2、对于9月份即将上一年级的张志成的学习培养，除了要教 会一年级的课本知识以外，同时要注意对课外知识的拓展，使孩 子德智体美劳全面发展，例如：做手工画、剪纸、背诵唐诗、儿 歌。与此同时为了给孩子打好基础，还要

20、监督张志成完成一年级 第一册小博士的相关联系。3、对于马子新、李财源、马蕊3个4岁孩子的培养，要注意 教会部分唐诗、儿歌及简单的生字、字词，20以内数字的认知及 加减的数学运算。在这三位儿童学习的过程中，每位工作人员应 该注意对孩子写字姿势、不良学习习惯的纠正和指导。积极激发 三个孩子的学习兴趣，培养良好的学习习惯，为今后的学习生活 打下坚实的基础。在今后的工作、生活中我们将不断完善贝贝区的工作计划，为营造贝贝区良好的学习、安全、生活环境不懈努力，为推 进我院快速发展作出积极贡献。2023年护理员工作计划 篇3一、指导思想和基本原则指导思想：依照国家和省完善社会保证体系建设的要求，通 过将五七

21、家属工等群体纳入城镇企业职工养老平安范围，使其享 有基本的养老保证，完善我市社会保证体系，促进社会和谐。以 党中央、国务院保证民生工作的重要思想为指导，以党中央、国务院保证民生工作的重要思想为指导。基本原则：坚持保基本、广覆盖、可持续原则。以个人缴费 为主，政府给予适当支持。坚持自愿公开原则，实事求是积极稳 妥推进，确保社会稳定；坚持属地管理原则，市政府是开展试点 工作的责任主体。二、参保范围及对象曾在国有和城镇集体企业中有过3年以上工作经历，年 月 日以前。未参与过基本养老平安统筹，未经劳动部门料理正式用 工手续，目前具有城镇常住户口，年 月 日前达到法定退休年龄 （男60周岁、女50周岁）

22、五七工、家属工等。农垦工商企业顶岗 工比照办理。三、缴费规范1个人缴费。申请参保缴费时年龄达到73周岁及以上人员。 一次性缴纳养老平安费，纳入统筹基金。申请参保缴费时男60周 岁至73周岁、女50周岁至73周岁之间人员，依照年龄超越73 周岁人员方法一次性缴纳养老平安费的基础上，再按自己年龄至 73周岁的剩余时间缴纳养老平安费（计算到月）年缴费规范为 年 我市在岗职工平均工资的8%,其中4%记入个人账户。申请参保 时间统一为年 月曰。2单位缴费。申请参保人员所在企业。全部计入统筹基金，原企业解体、注销或缴费困难的由企业主管部门或政府给予缴费补 助。四、待遇计发按月领取基本养老金，符合条件人员按

23、规定缴费的从 年 月 起。以后基本养老金调整规范按企业退休人员执行，并享受企业 退休人员相关待遇。调整基本养老金时不参与工龄项目的调整。月基本养老金按我市 年在岗职工月平均工资的22%计发； 年龄未达到73周岁人员的基本养老金包括基础养老金和个人账 户两部分，年 月 日前达到及超过73周岁人员。基础养老金为 年我市在岗职工月平均工资的18%,个人账户养老金为个人账户 贮存额除以自己参保时距73周岁的剩余月数。五、申报条件由已在市注册工商营业执照的企业或企业主管部门负责，符 合条件人员。统一向市人力资源和社会保证部门申报；企业已经 废业的由自己持相关材料到市人力资源和社会保证部门申报，申 报时需

24、提交以下资料：1企业营业执照原件。无原件的应提供县级以上工商行政管 理部门盖章确认的书面证明；2省五七工、家属工等群体参与养老平安申报审批表（市人力资源和社会保证局领取）3符合参保条件的人员名册（单位申报时提交）4申请人户口薄原件。申请人二代居民身份证复印件；5企业工作过的相关原始证明资料（详见附件二）六、审批顺序及档案管理1申请人向企业或企业主管部门提供原始证明。市社会平安 经办机构对申请人是否参与养老平安或享受养老平安待遇进行确 认。同时，根据申请人的相关信息计算缴费额，核定基本养老金。 市人力资源和社会保证部门签署审批意见。2审批签署意见后。对拟纳入养老平安范围人员张榜公示，同 时公布市

25、和部门举报电话，公示期一周。3公示期间。对不符合条件的人员，应纠正审批结论，并将复 查结果张榜公示。同时，向市解决城镇集体企业职工等群体养老 平安问题领导小组办公室备案。4申请人持审核审批结果。向市社会平安经办机构缴纳养老 平安费。申请人所在单位（主管部门或政府）按规定缴纳养老平安 费。由市社会平安经办机构核定基本养老金。5符合条件并按规定缴纳养老平安费的人员。由市社会平安 经办机构按规定发放基本养老金。6申请人参与基本养老平安后。应按相关规定到市社会平安 经办机构料理领取养老金资格认证，逾期未认证的停发基本养老金。七、时间布置（一）准备阶段布置工作。成立组织机构，市政府召开全市五七家属工参与

26、 养老平安试点工作启动会议。制定实施方案，由市解决城镇集体 企业职工等群体养老平安问题领导小组办公室上报省领导小组备 案。（二）具体实施全面开展政策宣传、组织企业或个人申报、资格审核、核算 缴费和待遇、筹措配套资金、收取养老平安费等工作。市政府召 开会议布置各部门工作。（三）总结阶段形成书面资料，市解决城镇集体企业职工等群体养老平安问 题领导小组总结经验做法和遇到问题。上报省领导小组。八、工作要求（一）加强领导。省委、省政府保证民生工作的重要组成局部。 各级各部门要充分认识这项工作的复杂性，做到精心组织，周密 布置，掌握节奏，先易后难，严肃政策，严密顺序，争取在较短的 时间内，积极稳妥地完成试点任务。为做好这项工作，市政府成 立解决城镇集体企业职工等群体养老平安问题工作领导小组，办