交通管理员岗位工作标准模板范本.docx

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1、交通管理员岗位工作标准1范围本标准规定了公司交通管理岗位的职责、岗位人员基本技能、工作内 容及要求、检查与考核。本标准适用于公司安全环保科交通管理岗位的工作。2职责2.1 责任2.1.1 在公司主管副经理和安全环保科管理员的领导下，对公司安全 生产、交通管理方面工作负全面责任。2.1.2 负责贯彻执行党和国家及中油集团公司有关安全生产、交通管 理工作的方针政策、法律法规、管理标准及规章制度。2.1.3 负责安全环保科交通管理工作的筹划、管理方法的研究与改进。2.1.4 负责交通管理工作的业务指导及管理工作。2.1.5 负责与公司交通部门等相关部门的横向协调，共同做好交通管 理工作，为基层单位提

2、供业务指导、服务，为联系点单位出谋划策, 做好服务。2.2 权限221对公司各单位机动车驾驶人员违章行车有权纠正、制止和科罚。2.2.1 对重大交通事故有权提出科理意见。2.2.2 有权检查各单位交通安全活动情况。3岗位人员基本技能3.1 熟练掌握国家及中油集团公司有关交通管理方面的方针、政策、 法律法规。3.2 掌握本公司车辆及交通管理等方面的基本知识。3.3 掌握本公司机构设置和职责分工及各部门的工作特点。3.4 具有较高的文字水平和表达能力，有较强的分析、科理、决策问 题的能力。3.5 具有大专及以上文化度，具有中级及以上技术职称。3.6 具备电子计算机基本操作技能。4工作内容与要求4.1 贯彻执行交通安全法规，并对执行情况进行检查。4.2 负责公司范围内交通事故的调查和科理。4.3 负责公司交通事故的统计和上报工作。4.4 负责制定机动车驾驶员年度教育计划及考核和总结工作。4.5 检查各单位考核制度落实情况及考核和总结工作。4.6 定期分析交通安全管理工作存在的问题，并提出整改意见。4.7 负责公司机动车驾驶员档案建立和完善工作。4.8 负责公司机动车辆的区内监理工作。4.9 负责公司内增驾人员的审批及办理内驾证工作。4.10 组织协调公司内机动车车辆年、季度检查工作。5检查与考核本标准执行情况，由安全环保科科长按本标准及有关考核办法检查考 核。