2022年精选年会方案模板集锦7篇.docx
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1、2022年精选年会方案模板集锦7篇精选年会方案模板集锦7篇为了确保我们的努力取得实效,预先制定方案是必不行少的,方案具有可操作性和可行性的特点。优秀的方案都具备一些什么特点呢?下面是我收集整理的年会方案7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。年会方案 篇1一、活动目的:1、增加区域员工的内部凝合力,提升XX的竞争力;2、对xx年区域营销工作进行总结,对区域市场的业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。二、年会主题:*三、年会时间:xx年 月 日下午 点到
2、 点领导致辞、表彰优秀的员工、表演节目同时聚餐四、年会地点:XX酒店X楼XX厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员:客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;1.会场总负责:主要工作:总体工作协调、人员调配。2.策划、会场协调、邀请嘉宾:主要工作:年会策划、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。3.人员分工、布场撤场支配*;4.嘉宾接待、签到:5.音响、灯光:,会前半小时检查音响、灯光等设备。6、物品打算:主要工作:礼品、奖品等物品的打算。七、会场布置:会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文字内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节
3、日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣扬企业文化;文字内容:会场外:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;文字内容:八、年会流程:形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;备注1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞;2.分公司领导上台致辞;3.嘉宾致辞;4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏;外请演员表演节目、中间抽奖;演出内容:xx年会节目单策划主线:增加员工的内部凝合力,提升XX的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴。年会方案 篇2一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展
4、市场的机会。这次年会主要是为了宣扬并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。二、年会主题:团结合作,开拓将来三、年会时间:20xx年X月XX日下午14:00-18:00年终总结大会;18:00-21:30晚宴四、年会地点:某大酒店宴会厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员:集团精英以及销售人员20xx年会主题活动分为4大部分1 欢迎宴会:员工之间的情感沟通,营造氛围,为后期的年会活动热场2 店长会:总结公司今年市场上面的阅历以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路20xx年关于企业年会活动主题策划方案20xx年关于企业
5、年会活动主题策划方案。3 表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝合团队,为以后的快速发展做贡献。4 酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完备落幕,给来宾留下美妙回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力气。七、20xx年企业年会流程与支配13:50 全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会起先; 14:0014:05 年会正式起先,主持人致年会开场辞!。14:0514:20 XX做总结性发言。年会方案 篇3一、年会目的1、20xx年春节即将到来,为呈现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,总结回顾20xx年度各部门各项工作,对20xx年工作做出支配和部署;2、加强员工之间
6、的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争实力;3、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;4、让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。二、年会主题:(突破自我,辉煌20xx)三、年会时间年 月 日会议时间:9:3017:00晚宴时间:18:0020:30四、年会参会人员:公司全体员工五、年会组织形式:由公司年会会务组统一组织、执行。六、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下三部分:工作述职、酬神、晚宴(一)年终工作述职议程支配(在公司会议室实行)(二)酬神:依据当天的吉时支配详细的时间,年终总结会议也将做相应调整。(三)晚宴支配1、晚宴时间: 1
7、8:0020:302、晚宴地址:酒店3、晚宴详细支配:(1)17:50全体入场,领取进场礼品及抽奖券,每位入场者将抽奖券副联投入抽奖箱;(2)18:00 晚宴正式起先,公司领导引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。(3)18:0020:30 用餐时段,用餐期间穿插嬉戏、表演和抽奖活动。4、晚宴期间表演的节目、抽奖及嬉戏时间支配(1)表演节目18:0020:00 用餐的同时,依据员工上报的节目支配唱歌、小品、相声、舞蹈等表演,表演者可得礼品一份。(2)抽奖18:30左右抽取幸运奖10名19:15 左右抽取三等奖8名19:45左右抽取二等奖6名20:00左右抽取一等奖3名20
8、:15左右抽取特等奖1名(3)嬉戏(嬉戏待定,依据员工报名的表演节目做相应调整)嬉戏参加者都可得礼品一份。七、年会打算及相关留意事项(一)年会的通知与宣扬:公司人事行政部向公司各部门发出书面的关于20xx年度年终总结会的通知,对本次年会活动进行公示和宣扬,达到全员知悉。(二)物品的选购:进场礼品、抽奖礼品、嬉戏奖品、抽奖箱,晚宴所需酒水;(三)会场的秩序及平安问题:提前支配人员负责维护晚宴现场的秩序及平安;(四)现场拍照:提前支配好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。八、年会筹办任务九、外地办事处人员的住宿支配1、外地办事处人员依据年会的时间提前一天到达公司总部报道,由人事
9、行政部负责支配各办人员到酒店休息。2、年会结束次日上午10:00由人事行政部负责退房,各办事处人员接连回办事处。十、方案的.预算(限制在元以内)20xx年因公司员工总人数增加人,各办事处人数增加以及各办员工需回总部述职,餐费、住宿、奖品均需相应增加,结合近期的通货膨胀及物价指数,20xx年年会预算在20xx年的基础上增加万,即万(20xx年年会实际费用元),总额限制在以内。详细费用预算见下表。另外,因奖品有限,部份员工将抽不到奖品,在不增加额外预算的基础上,增设一奖项:“神奇奖”,以体现公司人性化管理,神奇奖的奖品为:额外带薪假期3天、迟到卷、早退卷、员工生日当日休息卷、六一儿童节休息卷。神奇
10、奖由员工自行抽取,有效期为一年,即20xx年1月1日至20xx年12月31日止,运用时需供应奖卷给人事行政部,遗失作废。年会方案 篇420xx年即将逝去,为呈现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友情、增加凝合力,公司确定于20xx年1月18日举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位工人一年来辛勤的工作与静默付出。一、年会主题:20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间:(1)年会策划及打算期(20xx年11月5日至11月30日):本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。(2)年会协调及进展期(20xx年12月1日至12月31日):本阶段主要完成节目支配
11、表、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(20xx年1月17日):本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。(4)年会正式演出时间:20xx年1月18日13:00至21:00三、年会地点:(待定)四、年会目的:(1)对20xx年公司发展成果总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度安排、方向、目标等。(2)加强工人之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争实力。(3)表彰优秀,通过嘉奖方式,调动工人主动性,激励大家在新的一年,工作都有精彩的表现。(4)丰富工人生活,答谢全体工人一年以来付出的辛勤努力。(5)让工人充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认
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