党建引领基层治理心得体会四篇 .docx

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1、党建引领基层治理心得体会四篇党建引领基层治理心得体会1这次党建主体沙龙活动安排在我社区，充分体现市委组织部对党建引领基层治理工作的高度认可，我们倍感自豪。按照活动安排，首先由我汇报区经验做法。基层治理是国家治理、地方治理的微观基础。近年来，区牢固树立以人民为中心的发展思想，从人民群众最关心最直接最现实的利益问题入手，把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线，着力以党建高质量助推基层治理高质量。特别是*年以来，区深入推进党建引领基层治理工作，通过抓好赋能、推动下沉、提质增效，切实把党的政治优势、组织优势、群众工作优势，转化为推动基层治理的实际效能，为全区实现高质量

2、发展提供坚强保障。主要有三个方面好的做法：一、全面赋能，构建高效治理体系坚持“大治理”理念，以做强街道、做优社区、做实系统、做活治理为目标，通过系统赋能、街道赋能、智慧赋能来构建权责明晰、高效联动、上下贯通的治理指挥体系。一是系统赋能破解压力传导“上热下冷”问题。以提升组织力为重点，建立纵向到底、横向到边的组织体系和治理体系。纵向上，建立“四级联动”工作机制，进一步明确区、街道、社区、小区四级重点任务、保障措施和工作责任；横向上，推动组织、宣传、政法等部门联动，形成自治、德治、法治齐头并进，有机融合，以党建引领基层治理，以生动的“实践”回应百姓期盼。二是街道赋能破解基层工作“看得见的管不了、管

3、得了的看不见”问题。持续强化街道党组织领导核心作用，对街道赋权赋能，将重大决策、综合执法、文明创建等方面的征求意见权、征得同意权、考核督办权等下放给街道，实现街道职权对等、财权事权匹配，推动街道党工委把工作重心转移到基层党组织建设、公共服务、公共管理和公共安全工作上来。三是智慧赋能破解社区服务“最后一公里”问题。结合智慧社区建设，探索实施“互联网+社区”行动，让社会治理触角延伸到每栋楼宇、每户家庭；运用社区智能化平台、论坛、微博、微信等，引导社区居民参与公共事务，深化邻里互助，探索网络化社区治理和服务新模式；推动社区养老、社区医疗、社区物业设备设施的智能化改造升级，广泛吸纳社区社会组织、社区服

4、务企业信息资源，实现社区公共服务、志愿者服务、便民利民服务等社区服务信息资源集成，构建设施智能、服务便捷、管理精细、环境宜居的“智慧社区”。二、力量下沉，营造安心舒适公共环境通过组织下沉、资源下沉、服务下沉，持续推动社会治理和服务重心向基层下移，为经济社会发展提供更好的公共环境。一是推动组织下沉，把难题解决在居民家门口。针对物业管理薄弱、公共活动空间小、环境脏乱差、停车难、收费难等物业难题，区坚持问题导向，把有效破解物业问题作为检验各党工委（党组）抓党建工作成效的重要内容，通过破解物业问题这个“小切口”来推动社会治理的“大变化”。推动成立物业行业党委，将物业企业培育成党组织联系群众的重要平台、

5、服务群众的重要力量。以小区“党群协商议事会”为抓手，通过推动小区党支部书记和业委会主任“一肩挑”，切实抓好小区环境卫生、矛盾化解、停车管理等关键小事和民生实事，把小区党支部、物业服务企业党支部这些群众家门口的党组织锻造成最接“地气”的党组织，实现党组织从“有形覆盖”到“有效覆盖”。二是推动资源下沉，把活动开展到居民家门口。强化、运用“不忘初心牢记使命”主题教育成果，深入持续开展“机关基层手拉手、干部群众心连心”活动，推动区直机关党组织、驻区单位党组织与小区党支部结对共建，积极引导各领域党员参与社区治理和服务，通过走访连心一批小区居民、签订一份共建协议、办好一个惠民项目、开展一次志愿服务。持续深

6、化道德银行志愿者积分激励机制，把道德银行覆盖范围拓展到与居民日常生活息息相关的家庭教育、生活服务、医疗卫生等方面，引导各行业领域、各年龄段的志愿者参与到城市管理和社区治理中。三是推动服务下沉，把关爱送到居民家门口。针对社区服务内容单一、阵地不达标的问题，区将建设社区基础设施列为民心工程，通过高标准、高质量推进三级党群服务体系建设，实现“沉资源、强党建、聚民心”的目标。将个党群服务设施项目列入重大项目工作部署，压茬推进；突出做好精神和“一五”首创精神传承和发扬，深入挖掘社区特有的工业文化内涵，提炼社区公共精神，实现“一社区一主题一特色”，让社区有颜值，更有气质；探索打造社区服务综合体，为居民提供

7、从育幼到助老，涵盖社区医疗、社区教育、社区文化、社区养老等全方位持续性服务，让人民群众生活越来越便捷、日子越过越暖心，切实让辖区居民感受到“有一种幸福叫生活在”。三、提质增效，推动工作落地落实见效加强制度建设，推动制度创新、强化制度执行，切实提升工作落实力、执行力、穿透力。一是建立项目化推进机制。将全年各项工作目标细化量化，通过工作任务化、任务项目化、项目清单化、清单责任化、责任具体化，明确工作目标、具体措施、责任单位、责任人和完成时限，做到细化到载体、措施，量化到单位和人。二是强化典型引领。尊重基层首创精神，开展党建引领基层治理示范点创建。注重挖掘、总结不同类型社区的先进典型、鲜活经验并进行

8、推广宣传，同步依托广播电视、平面媒体、互联网等全媒体手段加强引导带动。三是完善考核机制。按照市委组织部市乡镇（街道）党（工）委书记抓党建工作条措施要求，把党建引领基层治理各项工作指标完成情况作为各街道党（工）委书记抓基层党建工作述职评议和工作实绩评定的重要内容，作为领导干部选拔任用、培养教育和奖励惩戒的重要依据，作为评价所在单位年度党建工作情况的重要依据。下一步，将继续贯彻落实市委党建工作指示精神，在创新实践中推动全去经济社会持续健康高质量发展，为全面建成小康社会提供坚强组织保证！党建引领基层治理心得体会2近年来，我们以“同心服务365”党建特色品牌为统领，积极创新党建引领基层治理的途径和载体

9、，不断加强和改进新形势下城市基层治理，坚持把党建引领作为“第一准则”，把完善治理体系作为“第一要务”，把满足群众需求作为“第一标准”，把党的政治优势和组织优势转化为基层治理的效能和动力。一、强化党建引领，变“满盘沙”为“一盘棋”。构建“社区党委-网格党支部-楼院党小组-党员中心户”四级网格组织体系，推行“110n”工作模式，将骨干党员选定为“党员中心户”，就近联系*名党员和若干居民群众，采取“板凳课堂”等方式，开展“面对面”理论宣讲。以楼栋单元为单位，引导在职党员、辖区居民党员在居住地自愿担任楼栋长、楼口长，建立社区、网格员、楼栋、楼口四级管理微信群，及时收集信息、快速联动反应、闭环解决问题。

10、健全“四长五员一民警”网格服务团队，充分发挥“一社区一法律顾问”“一社区一辅警”作用，组建文明行为评议团、“爱我*”文明行为劝导队，广泛开展理论宣讲、政策咨询、纠纷调解等活动，打通基层治理“最后一米”。二、凝聚治理力量，变“多条线”为“一股绳”。发挥社区“大党委”优势，每季度由共驻共建牵头单位组织社区和辖区单位，联动打造了金秋送学、模拟法庭、共享停车等一批共建项目，切实为群众办实事、解难题。健全完善党建引领下的“居委会业委会物业服务企业”物业党建联建机制，将物业服务人员打造成党的工作队，有效解决营利性企业不愿参与基层治理的问题，形成了一股绳，共同推进社区治理工作。三、优化治理环境，变“蒜头多”

11、为“菜篮子”。通过开展“美丽家园”创建活动、垃圾分类宣传、文明交通倡议等环境治理活动，营造了良好的社会治安、环境卫生、文明风尚的社区氛围，让居民感受到“家门口的幸福感”。同时，积极探索社区经济发展新模式，组建“社区超市”“社区菜篮子”等实体经济项目，增加居民就业和收入，推动了社区经济的发展。总之，党建引领基层治理已成为社区治理的重要途径和载体，让党的优势在基层治理中得到了充分发挥，让社区治理工作不断向纵深发展。我们将继续坚持党建引领，加强网格化管理，凝聚治理力量，优化治理环境，推动社区治理工作不断迈上新台阶。党建引领基层治理心得体会3近年来，我市结合建设全国城市基层党建示范市，在做强街道、做优

12、社区、做实系统、做活治理、做好保障上持续用力，推动城市基层党建工作全面进步、全面过硬，以党建创新引领基层治理向高质量迈进。一、在优化组织体系中提升领导力。坚持系统建设、整体推进，树立全市“一盘棋”思想，实现各领域党建工作互联互动、各区域党建工作协同推进。纵向上，建立市、旗区、街道、社区四级联动体系，形成城市基层党建的“动力主轴”。在社区普遍形成“社区+小区（网格）+楼栋（单元）+党员户”小四级组织架构，实现组织覆盖纵向到底。横向上，市级层面，建立35家市直部门组成的城市网格化治理联席会议制度，专项推动解决重点难点问题；旗区层面，调动辖区单位参与社区建设的积极性，理顺街道社区管理体制；街道和社区

13、层面聚焦主责主业，发挥成员单位优势，专注服务居民群众。在新兴领域，通过建立楼宇商圈党建联盟、社会组织及党组织双孵化等办法扩大党建覆盖。广泛运用“互联网+”“智慧党建”等手段，成立互联网行业党委，指导32家重点互联网企业打造“e心向党”党建品牌。二、在为民办事服务中提升凝聚力。开展“我为群众办实事”活动，实现服务群众实打实。推行“六个一”工作机制。党员干部每周至少联系群众一次，每月与所联系的群众至少见面一次；村社区党组织至少每半个月、苏木乡镇街道党（工）委至少每个月、旗区党委至少每个季度专门研究解决一次群众困难，村社区党组织每年对党员联系服务群众情况进行一次评议考核，确保每户群众都有党员联系，每

14、名党员都有联系对象。建立结对共建模式。推行在职党员进社区“双报到、双服务”模式，建立资源、需求和项目“三项清单”，实行机关与社区双重管理考核。市委书记及其他厅级领导干部带头以普通党员身份参与志愿服务，全市1000多名县处级以上干部、1161家企事业单位与社区共建，建立联系点1*个，40*名在职党员、1727支志愿服务队在基层常态化开展为民服务活动，领办民生实事16676件次。开启政企党建直通车。建立民营企业党组织与政府职能部门党组织沟通对话机制，畅通党组织书记直接反映反馈、协调解决企业经营发展问题的渠道，助力企业高质量发展。三、在构建多元共治中提升向心力。坚持把党建引领贯穿基层治理全过程，出台

15、“党建引领365、服务治理网格化”工作实施办法，深化拓展“一核心三融合”党建工作机制。强化核心引领。以街道社区党组织为核心，打破行政隶属壁垒，推动传统社区党建与驻区单位、行业党建的互联互动，全市*个街道全部建立“大党工委”，*个社区全部建立“联合党委”。织密服务网格。划分网格2*个，配备专兼职网格员9*名，在网格上建立党支部或党小组，实现多网融合、一网统筹。拓展服务领域。开展百日攻坚行动，非公企业党组织覆盖率达*.*%，社会组织党组织覆盖率达*.*%。通过“双强六好”创建等方式提升功能，978家非公企业助力乡村振兴，实施帮扶项目*个，投入资金*.*亿元；1195家非公企业和商协会为防控新冠疫情

16、捐款捐物*.*亿元。四、在夯实基础保障中提升引领力。积极推动工作重心下移、资源下沉、保障下行，建强基层组织“桥头堡”。延伸党的触角。四级党群服务中心全部实行“五个三”标准，在住宅小区建立党群服务站，在楼宇商圈、楼栋和单元设立党群服务角及睦邻党群服务点，形成“一中心多站点”布局；社区阵地平均面积超过1600平方米，标配十大功能，形成“1+N”建设使用格局。抓实经费保障。将市、旗区两级社区为民服务专项经费列入同级财政预算，每个社区每年不低于*万元，并建立经费正常增长机制；通过社区公益金、集体经济等拓宽经费来源，构建起财政主导、党费补充、社会资金多方参与的社区资金筹措机制。促进规范建设。制定各领域党

17、支部规范化建设指导意见，创建认定“最强党支部”2*个，占比*%以上；每年按照3%的比例倒排整顿相对后进社区党组织；推行党员户“挂牌亮户”活动，采取承诺践诺、志愿服务等做法参与社区治理。开展专项整治。抓实高校和中小学校党建工作不力专项整治，出台加强中小学校党的建设工作若干措施、分类定级管理方案；推动机关党建“灯下黑”和国有企业“两张皮”专项整治，开展“三个表率”模范机关和国有企业“四强四优”创建评定。五、在攻破重点难点中提升辐射力。围绕中央组织部确定的城市基层党建重点难点项目，下大决心破解机制障碍、政策壁垒，推动城市基层党建工作提质增效。落实体制改革。全面深化苏木乡镇街道改革，实行“五办一中心”

18、的机构配置，推行“一窗受理、一门办结”，制定行政权力事项清单，进一步明确赋权后的权力运行程序和规则。建强工作队伍。全面推行社区工作者职业体系建设，建立“三岗十八级”岗位等级序列。选优配强社区党组织书记，平均年龄38岁，大专以上学历占*%。畅通成长通道。将疫情防控一线表现优秀的社区党组织书记纳入事业编制管理，定向从优秀社区书记中招录公务员，调动社区工作者的积极性。强化示范引领。打造城市基层党建示范点，形成“一核心三融合”党建工作机制、“365”精细化服务法、小城镇大社区工作模式、社区“暖心事”等全国基层党建优秀案例和党建品牌，以点带面，引领带动，促进整体提升。党建引领基层治理心得体会4近年来，*

19、市*区大力推进“组织在小区建立、资源在小区集聚、作用在小区发挥、难题在小区化解、服务在小区提供”，因地制宜、分类施策，改革创新、共建共治，推动小区党建和小区治理融合发展。一、织密组织体系，实现治理力量由分散向凝聚转变针对小区治理中核心不突出、力量难凝聚等问题，从优化组织架构入手，将“加强党对一切工作的领导”落实到小区治理实践，激活小区治理原动力。一是统筹推进组织覆盖。深入开展住宅小区专项摸排，落实小区居民信息、租户信息、党员信息等。在此基础上，集中开展小区“党组织集中组建月”活动，通过单独组建、联合共建、融合带建、区域统建的方式，新组建小区党支部*个，成立网格党小组*个，选聘党员中心户*户，健

20、全完善“社区综合党委小区党支部网格党小组楼栋党员中心户”组织体系。二是实施“党员回家”行动。建立在职党员向居住小区党支部报到制度，全程纪实党员报到、承诺、践诺和请假等情况，并将纪实情况作为党员所在单位考核评优、职级晋升、提拔使用的重要依据，真正变“支部找党员”为“党员找支部”。扎实开展小区党员“亮诺践诺”活动，引导小区党员争当模范居民先锋、民情收集先锋、政策宣传先锋、纠纷调解先锋、志愿服务先锋，促进党员有效融入小区治理，共建和谐小区。三是充分发挥党支部作用。统一印发小区党支部工作细则，明确小区党支部6类主要任务和走访居民、微信沟通、活动策划等5项常规工作，确保党支部工作有章可循、有条不紊。同时

21、，充分发挥党支部在小区治理中的领导核心作用，组织开展“党员先锋岗”、“党员家庭示范户”、“党员志愿者服务队”等活动，引领居民依法依规、和谐相处，共同维护小区秩序和安全。二、建立网格化管理，实现治理方式由分散向集中转变针对小区治理中信息不畅、管理不到位等问题，从建立网格化管理入手，打造细致化、精准化、智能化的小区治理方式。一是实现小区信息化管理。建立小区信息化管理平台，实现小区信息的全方位、全过程、全要素管理，包括小区基础信息、居民信息、设施信息、安全信息、服务信息等，实现小区治理信息化、科学化、规范化。二是实现小区网格化管理。按照“一网格一党组织”的标准，建立小区网格化管理体系，明确网格员职责

22、和工作内容，实现小区治理全覆盖、全过程、全方位、全民参与。三是实现小区智能化管理。引入物联网、云计算等先进技术，打造小区智能化管理平台，实现小区信息实时采集、处理、传输和分析，提高小区治理效率和精准度。三、推进志愿服务，实现治理方式由单一向多元转变针对小区治理中服务不到位、居民参与度不高等问题，从推进志愿服务入手，建立多元化的小区治理服务体系。一是开展多层次、多形式志愿服务活动。组织开展“志愿服务文化月”、“志愿服务周末”、“志愿服务日”等活动，吸引更多居民参与到小区治理中来，形成良好的志愿服务氛围。二是建立志愿服务队伍。通过居委会、社区团委等组织机构，建立小区志愿服务队伍，培养一支专业、有素质的志愿者队伍，为小区治理提供有力支持。三是引入社会力量，拓展服务渠道。整合社会资源，引入企业、社会组织等力量，拓展小区治理服务渠道，提高服务质量和水平。