密闭空间作业职业危害防护全.docx

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1、密闭空间作业职业危害防护1范围本标准规定了密闭空间作业职业危害防护有关人员的职责、控 制措施和相关技术要求。本标准适用于用人单位密闭空间作业的职业 危害防护。2规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准 的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准, 然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期 的引用文件，其最新版本适用于本标准。GB 8958缺氧危险作业安全规程GB/T 18664 呼吸防护用品的选择、使用与维护GBZ 2.1工作场所有害因素职业接 触限值化学有害因素3术语、定义和缩略语下列

2、术语、定义和缩略语适用于本标准：3.1立即威胁生命或健康的浓度immediately dangerous to life or healthconcentrations(IDLH)在此条件下对生命立即或延迟产生威胁，或能 导致永久性健康损害，或影响准入者在无流通。6.4.3.4 一般情况下，禁止直接向密闭空间输送氧气，防止空气 中氧气浓度过高导致危险。6.5设置必要的隔离区域或屏障。6.6保 证密闭空间在整个准入期内始终处于安全卫生受控状态。7密闭空间作业的准入管理7.1作业负责人对满足6.1的密闭空间签 署准入证，准入者方可进入密闭空间。7.2应保证所有的准入者能够 及时获得准入，使准入者能

3、够确信进入前的准备工作已经完成。7.3准 入时间不能超过完成特定工作所需时间（按时完成工作，离开现场，避 免由于超时引起的危害）。7.4密闭空间的作业一旦完成，所有准入 者及所携带的设备和物品均已撤离，或者在密闭空间及其附近发生了准 入所不容许的情况，要终止进入并注销准入证。7.5用人单位应将注 销的准入证至少保存一年；在准入证上记录在进入作业中碰到的问题, 以用于评估和修订密闭空间作业准入程序。8密闭空间职业病危害评估程序8.1在批准进入前，应对密闭空间可 能存在的职业病危害进行检测、评价，以判定是否具备6.1要求的准入 条件。8.2按照测氧、测爆、测毒的顺序测定密闭空间的危害因素。8.3

4、持续或定时监测密闭空间环境，确保容许作业的安全卫生条件。8.4确 保准入者或监护者能及时获得检测结果。58.5如果准入者或监护者对评估结果提出质疑，可要求重新评估；用人单位应当接受质疑，并按要求重新评估。8.6对环境有可能发生变化 的密闭空间应重新进行评估。当无需准入密闭空间因某种有害物 质浓度增加时，应重新评估，必要时应将其划入密闭空间。如果 用人单位将准入密闭空间重新划归为无需准入密闭空间，应按如下程序 进行：如果准入密闭空间没有职业病危害因素，或不进入就能 将密闭空间内的有害物质消除，可以将准入密闭空间重新划归无需准入 密闭空间。如果检测和监督结果证明准入密闭空间各种危害已 经消除，准入

5、密闭空间应当重新划归无需准入密闭空间。用人单 位应当保存职业病危害因素已经消除的证明材料，证明材料包括日期、 空间位置、检测结果和颁发者签名，并保证准入者或监护者能够得到。 如果重新划入无需准入密闭空间后，有害因素浓度增加，所有在 此空间的准入者应当立即离开，并应重新评估和决定是否将此空间划入 准入密闭空间。9与密闭空间作业相关人员的安全卫生防护培训9.1 用人单位应当培训准入者、监护者和作业负责人，使其掌握在密闭空间 作业所需要的安全卫生知识和技能。9.2出现下列情况时应对准入者 进行培训上岗前。换岗前。当密闭空间的职业病 危害因素发生变化时。用人单位如果认为密闭空间作业程序出现 问题，或准

6、入者未完全掌握操作程序时。制定和发布最新作业程 序文件时。9.3培训结束后，应当颁发培训合格证书，合格证书应当 包括准入者的姓名、培训内容、培训人签名和培训日期。10呼吸器具 的正确使用10.1用人单位应当只允许健康状况适宜佩戴呼吸器具者 使用呼吸器具进入密闭空间及进行有关的工作。10.2根据进入密闭空 间作业时间的长短、消耗、最长工作周期、估计逃生所须的时间及其它 因素，选择适合的呼吸器具和相应的报警器具。10.3呼吸器具所供应 的空气质量应符合最新国家标准。10.4供气式呼吸器的供气流量应 保证面罩内保持正气压。10.5采取预怫施防止空气在输送过程中受 到污染：空气呼吸器具应依照制造商的指

7、示进行保养。1052 空气气源应避免导入已受污染的空气。供气质量应适合呼吸，不容许直 接使用工业用途的气源。1053所有在密闭空间使用的呼吸器具，应 当保持良好状态。11承包或分包11.1用人单位委托承包商（或分包商）从事密闭空间 工作时，应当签署委托协议。告知承包商（或分包商）工作场 所包含密闭空间，要求承包商、分包商制定准入计划，并保证密闭空间 达到本标准的要求后，方可批准进入。6评估承包商（或分包商）的能力，包括识别危害和密闭空间工 作的经验。评估承包商（或分包商）是否具有承包单位所实施 保护准入者预警程序的能力。评估承包商（或分包商）是否制 定与承包单位相同的作业程序。在合同书中详细说

8、明有关密闭 空间管理程序，密闭空间作业所产生或面临的各种危害。11.2承包商 （或分包商）除遵守用人单位密闭空间的要求外，还应当从用人单位获 得密闭空间的危害因素资料和进入操作程序文件并制定与用人单位相 同的进入作业程序文件。12密闭空间的应急救援要求12.1用人单位应建立应急救援机制，设 立或委托救援机构，制定密闭空间应急救援预案，并确保每位应急救 援人员每年至少进行一次实战演练。12.2救援机构应具备有效实施救 援服务的装备；具有将准入者从特定密闭空间或已知危害的密闭空间中 救出的能力。12.3救援人员应经过专业培训，培训内容应包括基本的 急救和心肺复苏术，每个救援机构至少确保有一名人员掌

9、握基本急救和 心肺复苏术技能，还要接受作为准入者所要求的培训。12.4救援人员 应具有在规定时间内在密闭空间危害已被识别的情况下对受害者实施 救援的能力。12.5进行密闭空间救援和应急服务时，应采取以下措施： 告知每个救援人员所面临的危害。为救援人员提供安全 可靠的个人防护设施，并通过培训使其能熟练使用。无论准入 者何时进入密闭空间，密闭空间外的救援均应使用吊救系统。12.5.4 应将化学物质安全数据清单或所需要的类似书面信息放在工作地点，如 果准入者受到有毒物质的伤害，应当将这些信息告知处理暴露者的医疗 机构。12.6吊救系统应符合以下条件：每个准入者均应使用 胸部或全身套具，绳索应从头部往

10、下系在后背中部靠近肩部水平的位置, 或能有效证明从身体侧面也能将工作人员移出密闭空间的其它部位。在 不能使用 胸部或全身套具，或使用胸部或全身套具可能造成更大危害的情况下, 可使用腕套，但须确认腕套是最安全和最有效的选择。在密闭空间外使用吊救系统 救援时，应将吊救系统的另一端系在机械设施或固定点上，保证救援者 能及时进行救援。机械设施至少可将人从1.5m的密闭空间中 救出。13准入证的格式要求（见附录A、B ）应主要包括以下内容：13.1准入的空间名称。13.2进入的目的。13.3进入日期和期限。13.4准入者名单。13.5监护者名单。13.6 作业负责人名单。13.7密闭空间可能存在的职业病

11、危害因素。13.8 进入密闭空间前拟采取的隔离、消除或控制职业病危害的措施。13.9 准入的条件。13.10进入前和定期检测结果。713.11应急救援服务和呼叫方法。13.12进入作业过程中准入者与监 护者保持联络的程序。13.13按要求提供的设备清单，如个人防护用 品、检测设备、交流设备、报警系统、救援设备等。13.14其他保证 安全的必要信息，包括特定的环境信息，特殊的准入，如热工作业准入 等也要注明。助情况下从密闭空间逃生。某些物质对人产生一过性的短时影响，甚至 很严重，受害者未经医疗救治而感觉正常，但在接触这些物质后1272小时可能突然产生 致命后果，如氟炫类化合物。3.2有害环境ha

12、zardous atmosphere在职业活动中可能引起死亡、失去 知觉、丧失逃生及自救能力、伤害或引起急性中毒的环境，包括以下一种或几种情形：可燃性气体、蒸吊口气溶胶的浓度超 过爆炸下限（LEL ）的10% ;空气中爆炸性粉尘浓度达到或超过爆炸下 限；空气中氧含量低于18%或超过22% ;空气中有害物质的浓度超过 职业接触限值；其它彳土可含有有害物浓度超过立即威胁生命或健康浓度（IDLHs ）的环境条件。3.3密闭空间confined spaces指与外界相对隔离,进出口受限,自然通 风不良，足够容纳一人进入并从事非常规、非连续作业的有限空间（如炉、塔、釜、罐、槽车以及管道、烟道、隧道、 下

13、水道、沟、坑、井、池、涵洞、船舱、地下仓库、储藏室、地窖、谷仓等）。经持续 机械通风定时监测，能保证在密闭空间内安全作业，并不需要办理准 入证的密闭空间,称为无需准入密闭空间(non-permit required confined space )。具有包含可能产生职业病危害因素、或包含可能对进入者产 生吞没、或因其内部结构易 引起进入者落入产生窒息或迷失、或包含其它严重职业病危害因素等特 征的密闭空间称为需要准入密闭空间(简称准入密闭空间)(permit-required confined space ) o 3.4密闭空|闻徵里)? permit-required confined spa

14、ce program1用人单位密闭空间职业病危害控制的综合计划，包括控制密闭空间的职 业病危害，保护劳动者在密闭空间中的安全和健康，劳动者进入密闭空间的操作规范。 3.5准入条件acceptable entry conditions密闭空间必须具备的、能允许 劳动者进入并能保证其工作安全的条件。3.6 准入entry permit用人单位提供的允许和限制进入密闭空间的 任何形式的书面文件。3.7 准入程序permit system用人单位书面的操作程序,包括进入密闭空间之前的准备、组织，从密闭空间返回和终 止后的处理。3.8吞没engulfment身体淹没于液体或固态流体而导致呼吸系统阻塞窒

15、息死亡，或因窒息、压迫或被碾压而引起死亡。3.9进入entry人体通过一个入口进入密闭空间，包括在该空间中工作或 身体彳引可一部分通过入口。3.10 隔离isolation通过封闭、切断等措施,完全阻止有害物质和能 源(水、电、气)进入密闭空间。3.11 吊救装备retrieval system为抢救受害人员所采用的绳索、胸部 或全身的套具、腕套、升降设施等。3.12 化学物质安全数据清单 material safety data sheet (MSDS)3.13 作业负责人entry supervisor由用人单位确定的密闭空间作业 负责人，其职责是决定密闭空间是否具备准入条件，批 准进入，

16、全程监督进入作业和必要时终止进入，可以是用人单位负责人、岗位负责人或班组长等人员。3.14准入者authorized entrant批准进入密闭空间作业的劳动者。3.15 监护者attendant在密闭空间外进行监护或监督的劳动者。3.16 缺氧环境oxygen deficient atmosphere空气中氧的体积百分 比低于18%。3.17 富氧环境oxygen enriched atmosphere空气中氧的体积百分 高于22%。24 一般职责4.1用人单位的职责按照本规范组织、实施密闭空 间作业。制定密闭空间作业职业病危害防护控制计划、密闭空间作业准 入程序和安全作业规程，并保证相关人

17、员能随时得到计划、程序和规程。4.1.2 确定并明确密闭空间作业负责人、准入者和监护者及其职责。4.1.3 在密闭空间外设置警示标识，告知密闭空间的位置和所存在的危 害。提供有关的职业安全卫生培训。当实施密闭空间作 业前，对密闭空间可能存在的职业病危害进行识别、评估，以确定该密 闭空间是否可以准入并作业。采取有效措施，防止未经允许的劳 动者进入密闭空间。提供合格的密闭空间作业安全防护设施与个 体防护用品及报警仪器。提供应急救援保障。4.2密闭空间作 业负责人的职责确认准入者、监护者的职业卫生培训及上岗资格。在密闭空间作业环境、作业程序和防护设施及用品达到允许进入 的条件后，允许进入密闭空间。在

18、密闭空间及其附近发生不符合 准入的情况时，终止进入。密闭空间作业完成后，在确定准入者 及所携带的设备和物品均已撤离后终止准入。425对应急救援服务、 呼叫方法的效果进行检查、验证。对未经准入又试图进入或已进 入密闭空间者进行劝阻或责令退出。4.3密闭空间作业准入者的职责 接受职业卫生培训I ,持证上岗；按照用人单位审核进入批 准的密闭空间实施作业；遵守密闭空间作业安全操作规程；正确 使用密闭空间作业安全设施与个体防护用品；应与监护者进行必 要的、有效的安全、报警、撤离等双向信息交流；在准入的密闭 空间作业且发生下列事项时，应及时向监护者报警或撤离密闭空间： 已经意识到身体出现危险症状和体征；监

19、护者和作业 负责人下达了撤离命令；4.353探测到必须撤离的情况或报警器发出 撤离警报。4.4密闭空间监护者的职责具有能警觉并判断准入 者异常行为的能力，接受职业卫生培训，持证上岗;准确掌握准 入者的数量和身份；在准入者作业期间，履行监测和保护职责, 保证在密闭空间外持续监护；适时与准入者进行必要的、有效的安全、 报警、撤离等信息交流；在紧急情况时向准入者发出撤离警报。监护者在履行监测和保护职责时，不能受到其他职责的干扰。发 生以下情况时，应命令准入者立即撤离密闭空间，必要时，立即呼叫应 急救援服务，并在密闭空间外实施应急救援工作。发现禁止作 业的条件；4.442发现准入者出现异常行为;密闭空

20、间外出 现威胁准入者安全和健康的险情；监护者不能安全有效地履行 职责时，也应通知准入者撤离。对未经允许靠近或者试图进入密 闭空间者予以警告并劝离，如果发现未经允许进入密闭空间者，应及时 通知准入者和作业负责人。35综合控制措施用人单位应采取综合措施，消除或减少密闭空间的职 业病危害以满足安全作业条件。5.1设置密闭空间警示标识，防止未经准入人员进入。5.2进入密闭 空间作业前，用人单位应当进行职业病危害因素识别和评价。5.3用 人单位应制定和实施密闭空间职业病危害防护控制计划、密闭空间准入 程序和安全作业操作规程。5.4提供符合要求的监测、通风、通讯、 个人防护用品设备、照明、安全进出设施以及

21、应急救援和其他必需设备, 并保证所有设施的正常运行和劳动者能够正确使用。5.5在进入密闭 空间作业期间，至少要安排一名监护者在密闭空间外持续进行监护。5.6按要求培训准入者、监护者和作业负责人。5.7制定和实施应急 救援、呼叫程序，防止非授权人员擅自进入密闭空间进行急救。5.8制 定和实施密闭空间作业准入程序。5.9如果有多个用人单位同时进入 同一密闭空间作业，应制定和实施协调作业程序，保证一方用人单位准 入者的作业不会对另一用人单位的准入者造成威胁。5.10制定和实施 进入终止程序。5.11当按照密闭空间管理程序所采取的措施不能有效 保护劳动者时，应对进入密闭空间作业进行重新评估，并且要修订

22、职业 病危害防护控制计划。5.12进入密闭空间作业结束后，准入文件或记 录至少存档一年。6安全作业操作规程6.1密闭空间作业应当满足以下条件：配 备符合要求的通风设备、个人防护用品、检测设备、照明设备、通讯设 备、应急救援设备。应用具有报警装置并经检定合格的检测设备 对准入的密闭空间进行检测评价；检测、采样方法按相关规范执行；检 测顺序及项目应包括：测氧含量。正常时氧含量为18%22% , 缺氧的密闭空间应符合GB 8958的规定，短时间作业时必须采取机械 通风。测爆。密闭空间空气中可燃性气体浓度应低于爆炸下限 的10%o对油轮船舶的拆修，以及油箱、油罐的检修，空气中可燃性 气体的浓度应低于爆

23、炸下限的1%。测有毒气体。有毒气体的 浓度，须低于GBZ 2.1所规定的要求。如果高于此要求，应采取机械通 风措施和个体防护措施。当密闭空间内存在可燃性气祈口粉尘时, 所使用的器具应达到防爆的要求。当有害物质浓度大于IDLH浓 度、或虽经通风但有毒气体浓度仍高于GBZ 2.1所规定的要求，或缺氧 时，应当按照GB/T 18664要求选择和佩戴呼吸性防护用品。所 有准入者、监护者、作业负责人、应急救援服务人员须经培训考试合格。6.2对密闭空间可能存在的职业病危害因素进行检测、评价。6.3隔 离密闭空间注意事项封闭危害性气体或蒸气可能回流进入密闭 空间的其他开口。采取有效措施防止有害气体、尘埃或泥

24、土、水 等其它自由流动的液体和固体涌入密闭空间。将密闭空间与一切 不必要的热源隔离。6.4进入密闭空间作业前，应采取水蒸气清洁、惰性气体清洗和强制通风等措施，对密闭空间进行充分清洗，以消除或 者减少存于密闭空间内的职业病有害因素。水蒸气清洁4适于密闭空间内水蒸气挥发性物质的清洁。清洁时， 应保证有足够的时间彻底清除密闭空间内的有害物质；清洁期 间，为防止密闭空间内产生危险气压，应给水蒸气和凝结物提供足够的 排放口。清洁后，应进行充分通风，防止密闭空间因散热和凝 结而导致任何“真空”。在准入者进入高温密闭空间前，应将该空间冷却 至室温。清洗完毕，应各密闭空间内所有剩余液体适当排出或 抽走，及时开

25、启进出口以便通风。水蒸气清洁过的密闭空间长 时间未启用，启用时应重新进行水蒸气清洁。对腐蚀性物质或 不易挥发物质，在使用水蒸气清洁之前，应用水、或其它适合的溶剂或 中和剂反复冲洗，进行预处理。惰性气体清洗为防止 密闭空间含有易燃气体或蒸发液在开启时形成有爆炸性的混合物，可用 惰性气体（例如氮气或二氧化碳）清洗。用惰性气体清洗密闭 空间后，在准入者进入或接近前，应当再用新鲜空气通风，并持续测试 密闭空间的氧气含量以保证密闭空间内有足够维持生命的氧气。6.4.3 强制通风为保证足够的新鲜空气供给，应持续强制性通风。通风时应考虑足够的通风量，保证稀释作业过程中释放出来的 危害物质,并满足呼吸供应。6A3.3强制通风时，应将通风管道伸延 至密闭空间底部，有效去除大于空气比重的有害气体或蒸气，保持空气