劳务合同书（版）.docx

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1、劳务合同书甲方：法定代表人：住所地： 乙方： 法定代表人： 住所地：为了加快推进 项目建设，根据民法典等相关法律、法规，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，签订本合同（以下简称合同）。一、合同内容根据现场实际工作需要，乙方安排劳务人员，为项目服务，服务地点 为。二、合同期限合同期限为 年，自 年 月日至 年一月日止。合同期满, 经双方协商一致，可续订合同。乙方应保证在合同期限内与所安排人员存在合法劳动 关系。三、合同费用结算及发票合同履行期间甲方根据实际安排人员数量，按月与乙方结算劳务费用。（一）劳务费用构成：1、社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大额医 疗保险。所有保险

2、均按照XXXX市公布的社会保险缴费基数和缴费比例计算。其中企业 承担部分：养老保险XX%、医疗保险X% （大额医疗保险每年XX元）、失业保险X%、工伤保险X.X%、生育保险X%。2、管理费：每人每月按XX元计提。3、乙方安排人员的工资，按XXXXX公司各项薪酬管理制度的规定执行。4、税金：按乙方实际缴纳金额支付。以上费用为乙方完成合同项下所有工作内容的费用，在任何情况下均不作调整。（二）费用支付程序1、根据甲乙双方每月确定的费用结算单，乙方开具增值税专用发票并加盖发票 专用章后5个工作日内送达甲方。2、乙方应在每月5日前将上月发票交至甲方，甲方在收到发票后的5日内将相 关费用汇入乙方银行账户。

3、3、乙方应在收到甲方支付当月费用到账之日起5个工作日内完成当月劳务人员 的社会保险缴纳工作及工资发放事宜，并将缴费依据报甲方备案（若为复印件应加盖 乙方公章）。4、甲方付款前若乙方未按本合同要求提供增值税发票或未按甲方要求办理相关 财务手续，甲方有权不支付合同款项并不承担任何违约及民事赔偿责任。发票数额为 当月劳务费用总额，包括当月乙方员工工资、乙方缴纳的各项保险费用、乙方取得的 管理费、税金。（三）增值税发票的开具1、本合同使用的增值税发票为：增值税专用发票2、有关要求（1）因乙方开具的增值税发票不规范、不合法或涉嫌虚开增值税发票引起税务 问题的，乙方需依法向甲方重新开具增值税发票，并向甲方

4、承担赔偿责任，包括但不 限于税款、滞纳金、罚款及相关损失等。（2）乙方应按照甲方要求，及时向甲方开具可以抵扣税款的增值税发票。因乙 方开具增值税发票不及时给甲方造成无法及时认证、抵扣增值税发票等情形的，乙方 需向甲方承担赔偿责任，包括但不限于税款、滞纳金、罚款及相关损失等。（3）乙方向甲方开具的增值税发票，乙方必须确保增值税发票票面信息全部真 实，且票面信息与本合同内容相一致。因增值税发票票面信息有误导致增值税发票不 能抵扣税款或被认定为虚开的，乙方需向甲方承担赔偿责任，包括但不限于税款、滞 纳金、罚款等相关损失等。四、人员确定（-）劳务人员由乙方负责招聘录用，甲方可以向乙方推荐人选，乙方应确

5、保所 招人员符合甲方用工条件，向甲方提供所安排劳务人员的二代身份证复印件、学历证 明复印件、户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明、体检证明。乙方应与劳务 人员签订劳动合同并将所签劳动合同加盖乙方印章后交甲方备案。（二）乙方应当将拟安排到甲方的劳务人员名单、基本信息及相关证件资料报给 甲方备案。（三）乙方安排员工应按双方确认的时间到岗，本合同履行期间因工作需要增减 或更换劳务人员时由甲乙双方协商，并在每月31日前通知乙方下个月的人员增减信息, 乙方需及时去社保局报备。五、人员管理、使用和待遇（一）乙方劳务人员应遵守甲方各项规章制度。甲方有权对乙方劳务人员进行日 常管理，对其劳动纪律、日常表现

6、、业务技能等进行考核，甲方有权根据公司相应管 理制度进行奖惩。1、乙方安排人员有下列情形之一的，甲方可随时将其退回乙方，由乙方自行处理， 甲方不承担任何责任。（1）在试用期内被证明不符合录用条件的； （2）严重违反甲方规章制度和劳动纪律的;（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）在甲方年度考核中不称职（不合格）的；（5）隐瞒或虚构真实信息（包括但不限于：身份证/驾驶证/工作经历/奖惩/学历/ 年龄/婚姻状况/病史等）的；（6）被依法追究刑事责任的；（7）其它甲方认为乙方安排人员不符合用工条件的。2、乙方安排人员有下列情形之一的，甲方可提前30日通知乙方，由乙方自行处 理，甲方不承

7、担任何责任。（1）乙方安排人员因患病或非因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也 不能从事由甲方另行安排的工作的。（2）乙方安排人员不能胜任甲方安排岗位工作，且经甲方调岗或培训后仍不能胜任 工作的。（3）经甲乙双方协商一致，可以将乙方安排的人员退回。（4）乙方安排的人员与乙方之间的劳动期限届满。（5）合同订立时所依据的客观情况发生重大变化（包括但不限于业主解除与甲方 之间的施工合同、地方政府停工等），致使合同无法履行的。（二）劳务人员待遇的具体规定如下：1、根据XXXXX公司各项薪酬管理制度，确定乙方安排人员的具体薪酬待遇，做到 同工同酬。2、乙方安排人员纳入XXXXX公司的统一管理，应

8、接受XXXXX公司相应部门的劳动 纪律、操作技能及工作业绩考核，考核后确定工资金额。（三）安全管理及事故处理1、甲方负责乙方安排人员进驻后的安全管理、教育培训和现场安全监督检查工作。2、乙方安排的员工发生工伤事故时，甲方应自该事实发生之时起二十四小时之内 以口头或书面形式通报给乙方。乙方应及时赶赴事故现场并全程负责事故调查、处理 工作。3、甲方协助乙方工伤认定的调查核实工作，乙方负责为其安排的员工办理工伤认 定及工伤保险理赔相关事宜。4、乙方人员在甲方务工期间，如患职业病或者发生因公伤亡事故，乙方依照国家 工伤保险条例的规定承担全部责任。工伤事故抢救期间若确需由甲方先垫付各项费用时，乙方承诺不

9、经其确认甲方即 可支付。若事故员工需要后续治疗时，乙方负责按工伤保险条例中的有关规定执 行，并承担工伤赔付范围之内的相关费用。若乙方未给乙方人员缴纳工伤保险，所导 致的一切后果均由乙方自行承担。5、乙方安排的员工在工作期间对其自身、甲方员工、任何第三方造成的人身、财 产损害，及任何第三方对乙方安排的员工造成的人身、财产损害，均由乙方自行承担 责任，与甲方无关。六、双方权利和义务（-）甲方的权利和义务1、甲方有按约定的条款向乙方退回乙方安排人员的权利。2、甲方有义务按国家相关法律、法规保障乙方安排员工的权利；3、为乙方安排员工提供必要的岗前培训有义务为乙方安排人员提供符合国家规定 的劳动保护和劳

10、动条件。4、将本单位的安全生产及相关规章制度告知乙方的义务；（一）乙方的权利和义务1、乙方有义务对其安排人员进行管理；乙方应与安排至甲方的人员建立劳动关系, 办理人事档案管理、处理安排至甲方人员的工伤事故及合同约定由其负责处理的事宜。2、根据甲方提供的劳务人员工资单，乙方必须及时足额支付劳务人员的劳动报酬, 并为劳务人员缴纳各项社会保险和代扣代缴个人所得税。除此之外不得克扣劳务人员 的劳动报酬和收取其它费用。3、在本合同期限内，乙方应保证其与安排至甲方的员工的劳动合同合法存续（即 劳动合同期限不短于本合同期限）；若乙方与其员工的劳动合同被解除或终止的，乙方 应提前30日通知甲方，甲方可将该员工

11、退回乙方，否则造成甲方的任何损失由乙方负 责赔偿，赔偿费用甲方有权从乙方的费用中扣除，对此乙方无异议。乙方安排人员劳 动合同届满前30日内，乙方应及时告知甲方，甲方如继续使用该人员的，双方可协商 处理。4、乙方负责处理其安排至甲方的员工基于劳动关系所产生的任何纠纷，并承担由 此产生的任何费用。5、乙方安排的人员向乙方提出解除或终止劳动合同后，乙方应于次日内以书面形 式通知甲方，甲方有权要求乙方及时补充人员，对关键岗位人员还应协助甲方做好岗 位交接等手续。6、因乙方已经取得甲方关于安全生产、内部员工考核、处罚决定等本合同所需的 各项规章制度，因此乙方有义务将以上规章制度向其安排的劳动者告知以上制

12、度并使 其知悉该制度。七、合同的解除及违约处理（-）双方协商一致可以解除本合同，合同解除后乙方安排至甲方的人员由乙方 自行处理，与甲方无关。（二）出现下列事件之一的，甲方有权立即暂停本合同项下各项费用的支付直至 事件得到圆满解决；如未能圆满解决，甲方有权解除本合同并不承担任何民事赔偿及 违约责任，并有权要求乙方赔偿甲方损失。1、乙方未及时足额为乙方安排到甲方工作的人员缴纳各项社会保险及发放工资的, 每推迟一天乙方应承担XXXX元违约金，并赔偿给甲方造成的其他损失，甲方有权从尚未支付乙方的款项中扣除。2、因乙方侵犯其安排至甲方员工的合法权益，而导致甲方被申请劳动仲裁或诉讼 的，所造成的任何后果均

13、由乙方承担，并赔偿给甲方造成的其他损失，甲方有权从尚 未支付乙方的款项中扣除。（三）如甲方未能完全履行本合同中规定的付款义务，经协商后依旧未能履行， 乙方有权解除本合同，甲方应向乙方赔偿未履行合同造成的损失。（四）当乙方无任何正当理由提出解除或终止本合同，乙方应一次性向甲方支付 违约金，违约金数额为合同总金额的XX%o（五）合同订立时所依据的客观情况发生重大变化（包括但不限于业主解除与甲 方之间的施工合同、地方政府停工、甲方安排自有人员等），致使合同无法履行的甲方 有权单方提出解除本合同，并不承担任何违约责任，乙方应在得到甲方通知之日起3 日内离场，乙方所安排的员工由其自行处理。（六）乙方若违

14、反本合同其他约定的，甲方有权请求乙方承担违约责任并赔偿违 约金，违约金数额为合同总金额的XX%o如给甲方造成损失，还应按甲方的实际损失 承担赔偿责任。（七）本合同中乙方应承担的违约金及对甲方的损失赔偿款项，甲方在书面告知 乙方后从尚未支付给乙方的费用中扣除，乙方对此无异议。八、其他（一）凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交XX仲裁委员会仲 裁。（一）送达方式：本合同履行过程中，当出现甲方需要通知乙方的事项时（包括 但不限于：解除合同通知、甲方发出任何通知等）甲方均书面通知乙方，甲方书面通 知后均视为已经告知、送达到乙方。对于甲方认为有必要向乙方书面送达任何通知、文件的书面材料时，

15、乙方要求对 于甲方认为需要书面送达的材料甲方均以邮寄的方式送达。本合同所列示乙方的地址, 是乙方自己提供的有效通讯送达地址，乙方的通讯送达地址及收件人联系电话发生变 更的，在其地址变更之日起5日内，应书面通知甲方，并确保甲方能获得该书面通知， 如因乙方未履行书面通知义务，所发生的一切后果，均由乙方承担。甲方在向乙方列 示或其变更后的通讯地址送达有关文书时，如果发生收件人拒绝签收或其他无法送达 情形的，则从甲方邮寄文书之日起视为已经送达乙方。乙方确认其提供的有效通讯送 达地址如下：地址：邮政编码：收件人：联系电话：（三）本合同所列附件是合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。（四）本合同一式捌份，甲方四份、乙方四份，经双方法定代表或授权代表签字 并加盖单位印章后生效，具有同等法律效力。甲方：法人代表:授权代表:住址：邮政编码:开户行：乙方：法人代表:授权代表:住址：邮政编码:开户行：账号:账号:税号：税号：签订日期：年 月 日 签订日期：年 月 日