培训开班动员讲话稿.docx

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1、培训开班动员讲话稿优秀尊敬的董事长、员工朋友们：上午好！欢迎你加入潍坊钧瀚大酒店！从今天开始我们一起工作，一起学习，组成一个团结、 温暖、相互关爱的大家庭。我们是钧瀚大酒店的第一批员工, 是酒店的拓荒者和先驱者。潍坊君瀚大酒店为有志于从事酒店管理的、有才华的 人，打造一个展示自我、施展才能的梦想舞台，同时它又是 一所学校，让刚刚步入社会的青年人从中学到知识、技能和 经验，学到与国际接轨的最领先的服务管理理念，更重要的 是学会如何正确的看待工作和事业，如何设计好人生的目 标，如何与人相处和沟通，在所在的组织和团队中扮演好自 己的角色。一句话，让你成为一个有目标、有理想、有专业 技能的能适应社会的

2、人！我们酒店的优势在于：董事长是归国华侨，接受过西方 文化的熏陶，对酒店经营十分支持；酒店拥有实力雄厚的集 团公司作为后盾，拥有最富管理经验的酒店决策和管理层， 拥有领先的管理理念和科学的管理体系，拥有训练有素的员 工队伍。我们一定会为宾客提供最周到、便捷、亲情而富有 个性化的服务，在不久的将来成为坊子区乃至潍坊地区服务 一流、最具特色的知名酒店。我相信在大家的共同努力下潍 坊钧瀚大酒店” 一定会成为潍坊酒店业的一颗最闪亮的新 星，成为潍坊酒店业最响亮的品牌，成为商务宾客的首选及 人气最兴旺的酒店！员工朋友们，现代企业之间的竞争，已经演变成学习能 力的竞争。如果员工朋友问：我们酒店的核心竞争力

3、是什 么？我在这里告诉大家，我们酒店的核心竞争力就是员工， 是具有良好的服务意识和娴熟的服务技能，具有持续学习能 力和创新能力的员工队伍。因此，我倡导把酒店建成一个学 习型组织，形成“家庭+学校+军队”的管理模式，培养不断 学习和持续学习的习惯，让大家在这里得到学习和成长。从 今以后，大家会因自己是潍坊钧瀚大酒店的员工感到自豪， 会因为在潍坊钧瀚大酒店工作过而身价倍增！我们酒店最根本的管理理念就是“以人为本把人才看 作是酒店最重要的资源，将十分重视员工的培训和人才的培 养。不拘一格培养和提拔优秀人才到各级管理岗位，建立公 开、平等、透明的人才竞争体制，把有工作能力和专业技能 好的人才提拔到各级

4、管理岗位。有一种说法，培训是员工的 最大福利。我希望大家会逐步理解这句话。培训是一项持久 性的工作，除了开业前的集中系统培训，每个部门每年、每 月都会制定培训计划，从新员工入职培训到各部门的服务技 能培训，从管理人员培训到基层员工的实操训练，组成持续 的、交叉的、立体的培训网络。通过长期持久的培训，全面提高员工的整体素质，打造一支服务意识和业务技能一流的 最优秀员工队伍！员工朋友们，有句老话叫做：百年修得同船渡。今天大 家能座在一起，从陌生人变为同事和朋友，这本身就是一种 缘分。我相信大家一定能够十分珍惜这次难得的学习机会， 尊敬讲师、认真听课、相互交流，认真的对待每一堂理论课 和实操课，团结一致，克服困难，圆满完成这次培训任务。我们酒店的使命是：忠诚于集团，忠诚于员工，忠诚于 客户；服务于社会，服务于潍坊人民，为提升潍坊人民的生 活品质而奋斗！钧瀚大酒店的使命：忠诚于集团，忠诚于员 工，忠诚于客户；服务于社会，服务于潍坊人民，为提升潍 坊人民的生活品质而奋斗！我们酒店的愿景是：把钧瀚大酒店办成潍坊独具特色的 一流酒店，并以钧瀚大酒店为旗舰店，向连锁酒店经营发展, 十年内建成全国知名酒店连锁品牌。我相信，在董事长和集团领导的英明指引下，经过大家 的共同努力，我们的目标一定能够实现！最后，恭祝董事长身体健康，事业顺利！恭祝各位员工 在钧瀚大酒店工作愉快，事业进步！