2022-带薪实习协议范本.docx

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1、2022.带薪实习协议范本甲方（实习单位）：代表人：地址：联系电话：乙方（实习生）：身份证号码：学校：专业：地址：联系电话：为推动同学实习（实践）活动的开展，明确各方的责任，保障各方 的权益，现在公平自愿的基础上，各方就同学实习（实践）的有关事 项达成以下协议：一、实习期限及留任承诺第一条、实习时间自 年 月 日至 年月 日。实习结束，甲方优先录用乙方，经双方协商情愿达成正式劳动就业合同。二、实习岗位其次条、甲方依据乙方的申请，并结合乙方所学专业，对口支配乙 方在本单位从事工作。甲方可依据乙方的专业、特长、工作力量和表 现及甲方的生产经营服务需要，调整乙方工作岗位及实习生活补助。三、实习管理第

2、三条、甲方供应实习场地，包括生产、研发或办公的场地及相关 条件。第四条、双方协商同意，实习期间甲方每月付给乙方 元（人民币）实习生活补助；假如实习期内乙方不符合甲方的工作要求， 可解除本协议。四、实习期间乙方应遵守的规定第五条、乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业 道德，维护甲方的声誉和利益。第六条、乙方应严格遵守甲方依法制定的规章制度；遵守劳动平安、 卫生、消防、生产工艺等方面的劳动纪律和工作规范；爱惜甲方的财 产；乐观参与甲方组织的培训和企业活动，不断提高思想觉悟和职业 技能。第七条、乙方应保守甲方的商业隐秘和学问产权。第八条、甲方有权对乙方执行制度的状况进行检查、监督、考核

3、和 奖惩；乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按国家和本单位的 规定对乙方赐予纪律处分或经济惩罚，直至解除本协议。五、第九条、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境, 保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。第十条、甲方依据乙方实习岗位实际状况，按国家规定向其供应必 需的劳动防护用品。第十一条、甲方应按劳动法规定的作息时间支配乙方实习工作。六、保密商定第十二条、乙方应当保守甲方的商业隐秘，商业隐秘系指不为公众 所知悉，能为甲方带来经济利益，具有有用性并经甲方实行保密措施 的技术隐秘和经营信息。包括但不限于下述内容：1）技术信息。技术信息的范围一般包括技术方案、工程设计、电 路设计

4、、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据 库、试验结果、图纸、样品样机、模型模具、操作手册、技术文档、 涉及商业隐秘的业务函电等等。2）经营信息。经营信息的范围一般包括客户名单、营销方案、选 购资料、定价政策、不公开的财务资源、劳动酬劳、进货渠道、产销 政策、招投标中的标的及标书内容等。3）公司依照法律规定和有关协议商定对外应担当保密义务的事项 等。七、学问产权第十三条、同学在实习期间开发的项目成果全部权属于企业。八、协议终止与解除第十四条、协议期满自然终止；第十五条、甲方破产、解散、被吊销营业执照、责令关闭或者被撤 销的；第十六条、双方共同协商可解除本协议。九、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷, 经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权在甲方注册地提起或者诉讼。十、本协议一式三份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方和乙方所在学校各执一份。甲方（盖章）：代表人（签字）：年 月 日乙方（签字）：乙方家长（签字）：年 月 日